今年來，根據《自治區黨委關於推進“訪民情惠民生聚民心”駐村工作常態化長效化制度化的意見》（新黨發【2018】38號）文件精神，蘆草溝鄉黨委高度重視“訪惠聚”駐社區（村）工作，精心組織、高位推動，強化責任、主動作為，始終把履行主體責任抓在手上、扛在肩上，推進蘆草溝鄉“訪惠聚”駐社區（村）工作穩步開展，現將2019年蘆草溝鄉“訪惠聚”駐村工作開展情況彙報如下。
一、基本情況
2019年，蘆草溝鄉區派“訪惠聚”工作隊5支、37人，其中：2017年留任老隊員3人，新增34人；男隊員24人，女隊員 13人，黨員16人。
二、工作開展情況
（一）聚焦總目標，以實際行動維護社會穩定和長治久安。蘆草溝鄉各“訪惠聚”工作隊把維護穩定作為壓倒一切的政治任務、重於泰山的政治責任，始終牢記徐海榮書記對於進入“常態年”提出的維穩工作常常想，常常幹意識，像呼吸一樣一刻都不能停止的指示精神，時刻把總目標的政治責任放在心上、扛在肩上、抓在手上、落實在行動上。積極推進網格化管理，織密維穩防控網格，堅持常態化民情走訪，全面掌握社情民意和羣眾思想動態，及時排查化解矛盾糾紛。截至目前，各工作隊累計排查化解糾紛矛盾共20起。
（二）強化責任、切實加強對“訪惠聚”工作的組織領導。鄉黨委切實履行主體責任，加強工作統籌，成立以鄉黨委書記為組長的“訪惠聚”工作領導小組，下設辦公室，全面落實“日周月季年清單工作法”，先後召開研究“訪惠聚”工作黨委會議11次，“訪惠聚”工作例會4次，參加雙月輪值例會2次。
（三）嚴明工作紀律、加強培訓指導。蘆草溝鄉“訪惠聚”辦公室按照月督查、月考核、月排名等方式督促“訪惠聚”工作開展。截至目前，鄉“訪惠聚”辦公室通過現場指導、夜查、微信查等方式，對工作隊檔案資料、工作開展、人員在崗、維穩值班等情況進行檢查，共開展自查32次，督查問題40個，已整改40個，處理隊員共11人，其中作書面檢查7人，批評教育談話4人；蘆草溝鄉始終注重加強幹部隊伍建設，每月鄉“訪惠聚”辦公室下村、社區進行現場指導，同時利用每月例會點評、下一步工作安排部署，鄉黨委書記對5名第一書記進行工作指導；4月28日組織各工作隊隊長、第一書記、信息員開展了信息上報專題培訓會議。
（四）加強基層組織，構築堅強堡壘。蘆草溝鄉各工作隊將增強基層黨組織建設作為活動的核心任務，及時分解第一書記、“訪惠聚”工作隊、基層組織建設責任清單，做到責任到人，不斷開拓工作思路，創新工作思維，結合社區村實際，積極探索加強基層組織建設新辦法。在第一書記的統籌領導下，工作隊所駐社區（村）班子成員凝聚力、戰鬥力不斷增強，工作隊隊員主動配合、指導社區（村）開展各項工作，積極培養後備幹部26人，真正打造一支永不走的隊伍。加大人民莊子村軟弱渙散黨組織整頓力度，下派鄉人大主席白瞻俊同志兼任人民莊子村黨組織書記。
（五）做好羣眾工作，凝聚民心民力。蘆草溝鄉各工作隊按照“基層羣眾所盼、自身力所能及”的原則，靠前跟進、主動作為，切實解決好老百姓關注的熱點、難點問題，蘆草溝村村民反映村內線路車站點距離遠，出行坐車很不方便，工作隊積極協調，由派出單位領導協調市運管總站對線路進行了調整，方便了羣眾出行。截至目前，各工作隊共收集羣眾反映的困難訴求82件，已解決落實66件，正在辦理16件；為民辦實事好事48件。
（六）發揮新聞媒體作用，講好“訪惠聚”故事。蘆草溝鄉各工作隊充分發揮新聞媒體作用，利用報紙、新媒體等優勢，按照分類報送信息，加強正面宣傳引導，集鎮社區第一書記陸曉玉在信息上報方面，教方法、抓質量，信息上報工作成效顯著。截至目前，蘆草溝鄉累計上報信息105篇，被各級媒體採納31篇，其中：新疆訪惠聚採納2篇，新疆民族團結一家親採納2篇，烏魯木齊晚報採納2篇，烏魯木齊市零距離採納1篇，米東區零距離採納10篇，米東區簡報採納14篇。
（七）強化組織保障、關心關愛工作隊。蘆草溝鄉黨委把關心關愛駐社區（村）幹部作為保障支持“訪惠聚”駐村工作的重要舉措，不斷在身心上關懷、工作上支持，按時組織駐村幹部參加心理輔導、健康體檢；班子成員定期與第一書記開展談心談話，瞭解個人思想動態，解決工作隊在工作中遇到的困難及轄區居民的合理訴求，幫助化解工作矛盾、促進工作落實，今年以來，鄉領導班子與第一書記談心談話共20人次；按時發放工作隊工作補助、生活補助、通信補助；認真落實請休假制度，按時審批請休假表，並及時上報區“訪惠聚”辦公室，除自治區“訪惠聚”辦公室根據形勢任務對休假做出調整外，嚴禁社區、村暫停或停止休假。今年春節期間，蘆草溝鄉黨委、政府購買了5000元慰問品，鄉領導班子成員分別帶着節日裏最温暖的關懷與囑託，慰問了節日裏駐守在維穩一線的5支“訪惠聚”工作隊。
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