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社區上半年的五五普法工作總結精彩多篇

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社區上半年的五五普法工作總結精彩多篇

街道五五普法責任書 篇一

為了確保《第五個五年法制宣傳教育規劃》和《“十一五”期間依法治縣工作意見》貫徹落實,為圓滿完成“五五”普法依法治縣工作任務,努力實現縣政府提出的“全省創第一、中部進十強、全國爭百強”目標,本着領導要負責、工作要落實、經費要保障、出問題要倒查的原則,為順利通過省、市檢查驗收,委“五五”普法依法治縣領導組(簡稱甲方)與委屬各單位(簡稱乙方)關於總結驗收工作簽訂如下責任書:

一、甲乙雙方履行的責任

甲方作為落實總結驗收工作的領導單位,要做好對責任單位總結驗收階段工作的指導、協調、監督、驗收、把關,必須履行以下責任:

㈠認真抓好責任單位在“五五”普法依法治縣總結驗收階段責任制工作中應履行責任的落實。

㈡督促責任單位把“五五”普法依法治縣總結驗收工作納入重要工作,做到與經濟工作目標同步落實,檢查指導同步實施,考核獎懲同步兑現。

㈢加強對普法依法治縣總結驗收工作指導,確定工作重點和階段工作目標,使責任單位有的放矢開展工作。

㈣及時掌握工作進展情況,要求責任單位按期完成檢查驗收工作,按時上報檢查結果和總結報告。

㈤嚴格責任追究,責任單位對驗收標準任務工作不能按時完成的,對此項工作領導不力,造成失職的,甲方除要求乙方限期整改外,將給予通報批評。

乙方作為普法依法治縣總結驗收階段工作的責任單位,必須認真履行以下責任:

㈠貫徹落實縣委、縣政府關於“五五”普法依法治縣總結驗收階段的部署和要求,制定工作計劃,對照標準找差距,提出改進措施,認真組織實施。尤其是完成好市對縣檢查驗收任務分解,並及時報告。 - 1 -

㈡加強對普法依法治縣總結驗收階段工作的領導,落實各項措施,普法經費依照《安徽省法制宣傳教育條例》,切實做好保障工作,確保此項工作列入重要議事日程,確保此項工作順利進行。

㈢保證做好組織領導及基礎性工作,普法教育工作和依法治縣工作各項任務落實到位,按期完成本系統內檢查驗收工作,確保市、縣檢查驗收合格(85分以上),做到不搞形式、不走過場、不留死角。

㈣突出工作重點,工作目標、明確,注重培養和總結推廣典型,以點帶面,全面展開,促進各項工作落實。

㈤對所屬單位進行認真檢查、指導和驗收,對檢查驗收不合格的單位,限期整改,督促補缺補差,按時上報檢查驗收結果和總結報告。

㈥嚴格追究責任,做到工作有部署,落實有計劃、有檢查,責任明確,督促到位。對工作不落實,任務完不成,追究有關領導和人員的責任。

二、考核內容

甲方在4月25日至5月7日組織對照《縣直機關、企事業單位“五五”普法依法治縣、“法治肥西”創建工作檢查驗收評分標準》和《肥西縣“五五”普法檢查驗收實施方案》,按照縣委、縣政府部署組織對乙方檢查驗收、評定記分。

三、獎懲

經檢查驗收考評,綜合評定在95分以上的參與“五五”普法依法治縣工作先進單位評選。考評達不到85分的,年度內單位及其主要負責人不得評為先進。對不履行或不正確履行領導責任,致使主管地區、單位在此項工作出現嚴重問題,年度考核不合格的,要追究主要負責人的責任,並給予通報批評。

責任人:baihuawen

日期:2017年XX月XX日

五五普法工作總結 篇二

根據高州市委,市政府有關文件及會議精神要求,我鎮的20**年“五五”普法工作於年初進行認真研究,制定了××鎮20**年“五五”普法工作方案與計劃,並認真組織實施。透過一年的努力,在廣大黨員幹部,全民的共同參與下,普法工作進展順利,法律,法制意識明顯提高,為我鎮的經濟與社會又好又快發展帶給了強有力的法律保證現將一年來的工作狀況總結如下:

一、鞏固成果,繼續強化宣傳

普法工作實際上就是一個宣傳教育與在實踐中再學習的過程。我鎮透過書寫標語,板報及各種會議等形式,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發展觀,落實黨的十七大會議精神。按照依法治國方略的總體要求,立足我鎮國民經濟和社會發展十一五規劃確定的目標、任務,緊緊圍繞鎮委、鎮政府中心工作,深入開展法制宣傳教育,大力推進依法治理,支持法制教育與法制實踐相結合,法制教育與道德教育相結合,為構建平安和諧××、法制××帶給法律保障,促進經濟和社會事業全面健康發展,營造良好的法制環境。所以宣傳的深度與廣度如何是直接影響到普法的效果,我們今年加大了宣傳力度,拓寬了宣傳面,從機關、校園到農村進行了全面覆蓋,收到了明顯效果。措施有力,要使普法能夠深入人心,那就得不遺餘力的進行宣傳教育,要讓公民有較強的法律意識,要讓公民用法律來約束自己的言行。所以我們爭取對機關採取輔導與自學相結合的方式,做到有計劃、有安排、有檢查、層層相扣,把法制教育融入管理與服務的全過程。對於法制教育進農村,我們把時間集中在春節前後,一早一晚進行全方位,全覆蓋,利用各種工具,場合,方式進行強化宣傳,進一步提高了公民的法律意識和法制觀念。今年來,農民羣眾中的矛盾糾紛少了,

就是最好的明證。進校園,學生是祖國的未來,由於近年來外出務工人員增加,留守兒童的增加,校園的法制教育尤為重要,所以我鎮的國小採取在四年級以上即開設每週二節法制課,將法制宣傳進入課堂,支持文化教育,道德教育與法制教育並重,把法制教育,預防和減少青少年犯罪作為教師和社會的基本任務之一,關心和關愛留守兒童,讓我們的青少年品學兼優,健康成長。同時我們今年還着重抓了對企業的《勞動法》、《勞動合同法》,用以保護勞動者和業主的合法權益。今年來我鎮的企業沒有出現勞資糾紛和安全事故就是例證。法律進單位,就是如何改善服務態度,提高服務質量,增強法律意識,透過普法活動,我鎮的各單位法律意識增強,未出現行風政風投訴。

二、鎮委鎮政府高度重視

鎮委鎮政府按照市委,市政府20**年五五普法工作要求,明確了今年工作的重點:即《全面推進依法行政實施綱要》、《依法行政五年規劃》、《行政許可法》及國務院《關於推行行政執法職責制的若干意見》。機關深入學習《勞動法》,《勞動合同法》,《就業促進法》的全面學習與宣傳,用法律,法規規範幹部的依法行政。用法律,法規保護勞動者的合法權益,規範勞動者義務,從根本上提高幹部和羣眾的法制意識,法制水平。真正做到有法可依,違法必究,建立一個較為完整的法制國家,構建一個和諧的社會主義社會,並相繼與本鎮15個村(居)委會簽訂了目標職責書,納入20**年工和目標考核。

三、完善資料,規範建檔,努力實現“五五”普法檔案完整規範

在資料歸檔方面,鎮上給每位鎮上機關幹部發了一個“建立法治政府學法記錄本”,督查小組不定期的抽查機關幹部的記錄狀況,並作好抽查狀況記錄,作為年終的一項考核資料;集中購買檔案盒,對普法檔案資料分類分年度整理歸檔,使得資料整理更加規範;分層分順序擺放,使得檔案檢索方便易行。

四、查找不足,確定方向,認真總結,為“六五”普法作準備

“五五”普法工作開展以來,在我們鎮全體幹部和工作人員的辛勤努力下,雖然取得了必須的成績,按照上級的要求和規劃進行,但也還存在一些問題不足。一是個別基層單位領導對普法工作認識不足;二是對學法補課缺乏約束潛力;

三是有少數單位實際做了工作,帶給信息上報資料不及時;四是向上面報告信息反映狀況不及時。

下一步,我們將在市委,市政府的領導下,在市人大政協的關心支持下,在市普法辦和司法局的指導下,認真抓好以下工作:一認真抓好全鎮的普法實施工作,加強對轄區內普法單位的指導和檢查督促,力爭抓出成效,推進全鎮各項事業的健康發展,增抓典型。二是繼續抓好法治政府建立工作,深入開展依法治鎮,依法治村建立活動,用心開展民主法制社區建立活動,依法治企業活動,依法治校活動。三是充分利用各種形式廣泛開展宣傳,增強法律宣傳的影響力,教育力,滲透力,使法律知識普及到千家萬户。四是圍繞“大調解”體系建設,使廣大幹部和羣眾做到依法辦事,依法維護自己的權益。用心化解各類矛盾,為構建和諧××和全面建設小康社會營造良好的法制環境,保證和促進我鎮政治,經濟和社會各項事業順利發展。五是繼續做好普法檔案資料的收集歸檔工作。六是與時俱進,為“六五”普法作好充足的準備。

普法的工作總結 篇三

20xx年是“五五”法制宣傳教育實施的最後一年,我校為增強法制宣傳教育,提高師生法制意識,規範教育教學情形,幾年來,我校在辦學過程中,始終堅持“依法治校,文明建校、科研興校”的辦學思緒,全面貫徹黨的教育方針。當真開展學法、知法、守法活動,鼎力提高師生的法制觀念和法令素質。我校成立了以校長為組長的依法治校領導小組,擬定了“五五”普法計劃和年度法制工作打算,聘請了法制副校長,以維護廣大師生和我校的正當權益,增強師生的法制觀念,提高我校依法抉擇、依法執教的水平。現將我校普法工作情形陳述請示如下。

一、增強法令、律例學習,樹立法令意識

每學期我們都組織教師當真學習《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法令律例,擬定法令學習打算和軌制,堅持經常學習,增強教師的法制觀念,組織學生學習《中國小生守則》和《規範》,強化學生的養成教育。對學生經常開展普法教育。教育學生知法、守法。我校每年度都對教師、學生進行普法常識測試,以鞏固普法功效。

二、成立健全本能機能機構,明晰依法治校職責。

為提高我校依法抉擇、依法執教水平,維護校園不變,維護師生正當權益,保證教育方針的全面貫徹實施,成立了依法治校工作領導小組,分工負責法制教育工作、師生校內申訴和學生危險事情的措置等。依法擬定依法治校軌制。保障教師教學、教研、進修、介入的權力,工資足額實時發放,保障學生的受教育權益,尊敬學生、愛護學生,不體罰和變相體罰學生,全力處理好嚴格要求與關心愛護的關係。

三、規範辦學行為,依法管理學校

1、成立完美領導系統體例,充實闡揚集體領導浸染,實施民主集中制,我校實施校長負責制。凡重大事項均在普遍搜聚羣眾意見的基本上,經校委會領導班子集體研究,形成抉擇後執行,堅持校務、政務公開。

2、健全平安工作軌制,着重做好校園基本行動措施的平安搜檢工作,對存在平安隱患的處所進行徹底整改。切實消出平安隱患,確保師生的人身平安;增強校園的治安意識,我校聘請物業人員為門衞,實施值日領導、教師值班巡邏,確保我校精采的治安情形;增強消防和用電意識。按期排檢消防行動措施和器材,實時改換老化電線,確保用電、用水平安;擬定了平安方面的各項應急預案,確保在緊迫狀況下,師生能夠迅速疏散,同時在班會、會議時刻增強對學生進行平安教育,增強學生的自防自救能力。

3、當真執行國家課程要求,嚴格按照課程要求開設課程,做到開足、開齊課時,當真上好每節課,嚴格遵守上級主管部門規定的作息時間,不隨意改動或變換授課時間。

4、增強學生思想道德教育、法制教育。以《守則》、《規範》為主線,開展形式多樣、豐富多彩的活動,利用國旗下講話,主題班隊會對學生進行思想、法制教育。在法制教育上做到了“四落實”,即有教師、有教材、有課時、有計劃。我校每年度把十二月份定為“普法”宣傳活動月。集中進行普法宣傳教育活動。

5、規範收費行為,切實治理亂收費現象。凡涉及向學生、家長收費用的,我校都嚴格按照財政、物價及上級教育主管部門審定的收費規定、收費尺度執行,在執行過程中本着先審批、後收費的原則,並在收費時代向學生、家長進行公示,維護了我校教師在羣眾中的形象。

四、開展"法治進校園"活動,堅持道德教育與法制教育並重

1、採用課堂教育和集中宣傳教育相連繫的體例,敦促青少年學生學法的落實。一是重視課堂教育對提高青少年法制教育方面的基本性、主渠道浸染。擬定好法制教育計劃,明晰課時設置,經過日常課堂教學增強對青少年學生法制教育,推進我校法制教育計劃、教材、課時、師資的“四落實”;二是利用法制宣傳日、安全教育日,開展集中法制宣傳教育活動,不但提高我校學生學法的效果。

2、採利用“大手小手互牽手’活動,敦促學生和家長互動式的法令學習。一是“每週法制一題”的體例。在法制課上,教師組織學生每週學習一條法令條則;二是每月每個同學在法制課上講一個法制故事。課上每個同學講一個發生在你身邊或所知道的遵紀守法小故事或違法必受罰的案例。

3、利用多樣的教育形式,促進學生的學法用法。把法制教育與思想道德教育、紀律教育連繫起來,把後背典型教育與正面教育、全面教育與個體教育有機連繫,把法制教育與日常行為規範達標、依法治校連繫起來,增強法制教育的實效性和吸引力。舉辦法制講座、法制常識競賽、法制徵文、“學生帶法回家”、辦法治手抄報等活躍活躍的形式開展學生法制教育。五年來,我校學生累計辦法治小報1000多份,曾多次受到有關領導的肯定。教師每人每年寫5000字的學習筆記和一篇心得體會

4、結合“平安校園”的創建、與相關部門開展“百人百場法治進校園”、“講傳統送安全’等活動,增強對學生依法維護正當權益的指導。使青少年懂得用法令刀兵維護自身的正當權益,同不良行為作鬥爭,增強青少年自我保護意識和能力。增強對問題青少年羣體教育、,積極預防和削減青少年違法犯罪,為青少年的健康成長營造良好的法治。

5、以創建民主法治校園為載體,增強我校法治進程。依照有關法令法規建立健全我校在教育、教學、日常管理制度,並形成嚴格的工作規範和軌制。

五、充分發揮法制副校長的浸染作用,凸起重點,增強我校法制教育的針對性

法制副校長在輔佐我校開展法制教育中,要求堅持凸起重點,針對不同時期,不同使命、不同學生有針對性的開展法制教育,增強法制教育的實效。

一是把握重點時期開展針對性的法制教育。每年暑假、寒假是學生輕易呈現違紀違法的重點時期,要求其當真組織上好法制課。去年,在暑期到來之時,給各年級的學生上了一堂“自覺遵紀守法,遠離違法犯罪”的法制課,着重講了暑期“泡網吧”輕易違法犯罪,暑期受黃賭毒影響,輕易違法犯罪等方面的問題。授課從違法犯罪的案例到違反的法令條目等,從事例到理論,深切淺出,通俗易懂,使學生們深受教育啟發。暑期竣事,全校學生沒有一個違法違紀,過了一個文明興奮的暑假,以旺盛的'精神投入了新學期的學習。

二是圍繞重點對象開展針對性的法制教育。針對我校呈現的一些問題學生,堅持有重點地進行法制教育,若有的學生在課堂上頂嘴教師,不遵守課堂紀律,有的喜歡與社會上的不三不四的人混在一路,缺課遲到,有的欺弱野蠻等,針對這些問題,進行一一剖析,分類進行重點輔佐教育,凸起用法教育。針對使用暴力手段,欺弱野蠻的學生進行《刑法》、《治安處罰法》等法令律例教育,對不遵守我校紀律,與社會上不三不四的混跡於一路的學生,進行《預防未成年人犯罪法》、《中華人民共和國勞動教化條例》等法令律例教育,教育採取個體談話、個體講解等形式進行。經過對有問題的重點學生進行法制教育,增強了我校法制教育的整體效應,使問題學生改變明顯,前進快,都能自覺地遵紀守法。

三是選摘重點內容有針對性地進行法制教育。近幾年來,國家公佈了一系列有關教育方面的法令律例,教育方面的法令律例是我校開展法制教育的重點,為此,要求其連繫我校的具體現實,組織開展了《中華人民共和國義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法令律例的學習教育。

六、存在的不足:

1、因為所限,我校沒有培植校外法制教育基地,僅限於校內進行的法令學習、宣傳對學生進行普法教育,教育的路子還不夠廣泛。

2、對青少年法制宣傳教育水平還不夠,法制教育的內容、形式還單一,缺乏豐碩性和多樣性。

3、缺乏對青少年法制教育工作的深切調研,不長於總結法制工作的好經驗和新體例。

以上是我們在普法工作中存在的問題與不足,也是我們工作的目標,有待於在此後的工作中不竭完美和改良。

普法工作總結優秀 篇四

20xx上半年期間,在市委、市政府的領導下,在市法制宣傳教育領導小組的指導下,我們認真貫徹落實“五五普法”工作的有關安排和部署,結合本單位工作實際,廣泛開展普法教育工作,積極而又穩妥地推進依法治會的進程,把工會各項工作納入法制軌道,促進了我市經濟的健康、協調發展,為建設“樂居吳江”、“和諧社會”,創造了良好的法制環境。通過普法活動,增強了我市工會幹部和各級工會組織的法律意識,推動了依法行政,現將工作總結匯報如下:

一、統一思想認識,健全組織網絡。

市總高度重視“五五”普法宣傳工作,加強了法制宣傳教育工作隊伍建設。全市各級工會加強“五五”普法工作的組織領導和工作力度,自覺把這項工作擺上重要位置,做到有部署、有檢查、有落實,把普法教育和依法治會工作擺在工會工作的重要位置。各鎮(區)工會都相應建立了普法領導機構,成立了普法宣傳骨幹隊伍,完善了“五五”普法宣傳教育的網絡體系。市總工會還加強了與公、檢、法等部門的聯繫,在當地專職法制教育工作者的指導下積極開展工作,進一步加強了對全市職工的法制教育工作。

二、加大宣傳力度,積極開展普法教育。

根據“五五”普法規劃,市總認真制定了各年度普法計劃,統籌安排,強化管理,採取多種形式深入持久地開展法制宣傳教育。對廣大職工羣眾,我們重點圍繞《中華人民共和國工會法》、《江蘇省實施辦法》、《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省“一辦法六條例”》、《中華人民共和國勞動合同法》及其實施條例等法律法規,進行多種形式的學習宣傳,不斷提高職工羣眾的法制意識和法律水平。通過學習,全市廣大職工依法辦事、依法維護自身合法權益的自覺性明顯提高。市總工會及各級工會組織充分發揮工會的宣傳陣地優勢,懸掛橫幅標語,利用職工活動園地、黑板報、宣傳櫥窗、廠(公司)報等宣傳陣地,開闢專欄,大張旗鼓地進行“五五”普法宣傳和教育活動,利用法制宣傳月和法制宣傳日配合司法等部門在永康路步行街開展法制宣傳活動向職工羣眾進行法律諮詢,力求使全市廣大職工都能做到知法、守法、依法辦事。

三、採取紮實措施,深入推動普法活動。

為提高“五五”普法宣傳教育的效果,我們堅持突出重點,注重深化普及,在提高法制教育社會效果上下功夫,全面落實“五五”普法規劃。

1、開展“送法律進企業”、“送法律進社區”活動。為使“五五”普法活動更加深入、更加廣泛,市總工會組織法工部工作人員在鄉鎮、街道開展法律宣傳、諮詢活動,現場解答職工羣眾提出的法律問題,讓職工對涉及自身利益的法律規定有了一定程度的瞭解。免費發放《勞動法》、《工會法》、《江蘇省實施辦法》、《江蘇省勞動合同條例》、《江蘇省工資支付條例》、《江蘇省社會保險費徵繳條例》、《江蘇省集體合同條例》、《江蘇省安全生產條例》、《女職工權益保護手冊》等普法宣傳資料20xx0餘冊。向基層工會贈送法律書籍5000餘本。

2、培訓骨幹,開展諮詢活動。

組織工會幹部法律知識培訓,邀請法律專家講課,同時,有計劃、有針對性地開展多層次的職工法律知識競賽、演講比賽、法制宣傳日等有一定規模和影響的法制宣傳教育活動,努力營造法制宣傳教育的氛圍。在法制宣傳月期間共舉辦法律諮詢和各類講座10多場,接待諮詢羣眾500餘人次,發放法制宣傳單1200餘張。組織職工法律知識答題競賽5次,參加人數達1000餘名。通過內容豐富的普法活動增強了廣大職工羣眾的學法、守法的意識和自覺性。

3、創新維權機制,建立義務調解員機制。

20xx年金融危機以來,應對勞動關係矛盾面臨的新情況新問題,吳江市總工會着眼於構建互利雙贏的勞動關係,積極推進勞動關係協調機制建設,創新了科學維權機制,突出了全市“工會勞動爭議義務調解員”網絡的組建。20xx年5月在市委、市政府領導的支持下,市總成立了全市工會勞動爭議義務調解員機制,汾湖、盛澤等十鎮(區)15名義務調解員通過競聘、培訓上崗,目前已成功處理勞動爭議34起,把矛盾化解在基層萌芽狀態,及時、有效地維護了廣大職工的合法權益。

四、強化監督檢查,確保普法工作落到實處。

1、市總會同市司法部門定期不定期到企事業單位進行普法活動檢查指導,全面掌握工作情況,總結經驗,找出不足,提出了不少整改建議及措施。五年來,普法制度不斷完善,促進了基層單位普法活動的開展。

2、緊緊依靠市人大、政協加強對普法宣傳工作的檢查督促。“五五”普法以來,市總主動配合市人大有關部門採取聽彙報、開展執法檢查、組織代表視察等方式,共同督促、檢查普法宣傳工作,有力推動了“五五”普法工作的健康開展。

3、強化執法監督檢查力度。緊緊圍繞羣眾關心的熱點、難點問題,組織開展了相關法律法規的執法檢查,五年來協助市勞動部門參與《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規的執法監督檢查50餘次,發出整改通知書40份,並督促基層糾正了一些錯誤做法,保障了職工羣眾的合法權益,把普法宣傳工作落到了實處。五、彰顯普法成效,促進吳江經濟又好又快發展。

通過開展“五五”普法宣傳教育,廣大職工認真學習了勞動法律法規,進一步明確了自己的權利和義務,認識到加強自身學習的重要性和必要性,擺正了自己與企業之間的法律關係,增強了愛崗敬業的自覺性,企業當中關心企業發展的多了,自覺做工作表率的多了,能夠主動拿起法律武器維護自身合法權益,遇事時尋求法律途徑解決問題的多了,職工與企業的關係走向融洽,和諧勞動關係逐步形成。進一步深化了依法治會、依法治市工作,推動了全市經濟又好又快的發展。

回顧近五年來的“五五”普法宣傳教育工作,我們做了不少工作,取得了一些成效,但是對照“五五”普法的工作目標和要求還有一定差距,主要是表現為:普法措施和手段缺乏創新,對進城務工人員的普法教育仍有待加強;少數單位普法宣傳教育結合實際不夠,缺乏針對性、廣泛性和深入性,成效不夠明顯,這些,都需要在今後的工作中進一步努力,進一步提高。

普法工作總結優秀 篇五

落實“五五”普法工作任務,是全面提高單位職工法制觀念,培養單位職工依法行政、依法辦事能力的有效手段。,XX年,碧流河水管站在“五五”普法工作中,能嚴格依照上級關於“五五”普法工作的原則、要求及工作目的開展普法工作,經過全站職工的努力,使“五五”普法普及工作在全站範圍內得到了很好的發展。現將碧流河水管站XX年上半年普法工作進展情況總結如下:

一、領導重視,組織機構健全。

領導重視“五五”普法工作是抓好單位職工“五五”普法工作的關鍵,是推動“五五”普法工作不斷前進的主要手段。為抓好單位XX年“五五”普法工作,碧流河水管站首先成立了“五五”普法工作領導小組,並對小組成員具體負責“五五”普法工作職責及任務進行了分解,在明確職責的情況下,使任務落實到人。在單位領導小組的帶動下,碧流河水管站依照縣水利局有關“五五”普法文件精神對XX年“五五”普法工作進行了全面安排,制定了切實可行的碧流河水管站五五普法工作安排,為單位“五五”普法工作的順利開展奠定了可靠的理論基礎。

二、狠抓落實工作,保證了“五五”普法工作的有效實施。

XX年,碧流河水管站在“五五”普法落實工作方面,主要採取狠抓制度落實和學習任務落實兩個方面,促使五五普法工作的全面發展,首先:依據單位文明市民學校課程安排,將“五五”學習內容與文明市民學校學習內容有機的結合起來,將《中華人民共和國憲法》、《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處法條例》、《民法通則》等五部公共法律、法規當做重點學習內容,安排職工進行重點學習,做到重點掌握,與此同時,安排職工對《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國水土保持法》、《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國河道管理法》等四部水利專業法規進行了學習,提高了單位職工學法、用法、懂法的意識,使單位職工在熟悉法規、法律的情況下,自覺維護法律尊嚴、培養了用法律手段解決實際問題的能力。其次,注重職工對《水法》知識的應用,鼓勵職工在下村之機,碰到水事案件要依法處理,在不斷總結經驗的基礎上,提高單位職工解決實際問題的能力。

三、採取多種形式營造“五五”普法學習氛圍。

XX年,在“五五”普法知識的學習過程中,碧流河水管站學習領導小組依據單位“五五”普法學習內容,對單位職工學習“五五”普法知識進行了測試,並借XX年“世界水日”“中國水周”之機,組織職工採取張貼標語、散發水法宣傳單、播放水法規錄音等活動,進行了大規模的《水法》宣傳活動。為羣眾掌握水法知識提供了良好的學習機會,並組織全站職工進行了《水法》知識競賽,通過這次競賽,使單位領導對單位職工掌握《水法》的知識情況進行了全面的瞭解,為鼓勵單位職工學習《水法》的積極性,單位“五五”普法工作領導小組,依據競賽成績對競賽中獲得優勝者進行了獎勵,為提高單位職工的積極性起到了很好的推動作用。

總的來講,XX年上半年碧流河水管站在“五五”普法工作中,雖然取得了一定的成績,但不足之處仍然存在,在今後的“五五”普法工作中,本站將圍繞水利中心工作,在狠抓職工應用法律手段解決現實問題上下功夫,在培養真才實學方面下功夫,在創造大規模的學習活動上下功夫。為提高水利職工整體學法、懂法意識,全面提升水利職工依法解決實際問題的能力而努力奮鬥,為社會創造良好的法制環境。