平安單位活動總結多篇

【第1篇】2022年關於開展平安單位創建活動工作總結範文

關於開展“平安單位”創建活動工作總結 為了進一步深化和擴展平安創建工作，落實企業社會治安綜合治理各項工作措施，根據xx綜治發

（xx）9號文件，按照區委、區政府以及xx鎮人民政府《關於創建“平安六盤水”工程的實施方案》的要求以及上級領導在“平安創建”工作會議上的講話精神，為使平安創建各項工作落到實處，取得實效，推動xx公司創建“平安單位”工作向縱深發展，結合實際工作，具體開展創建工作

一、明確指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹黨的xx屆四中全會精神，促進改革發展穩定大局和強化基層基礎這一中心工作，堅持“預防為主、單位負責，突出重點，保障安全”的工作方針，認真落實打擊、防範、教育、管理等各項措施，營造單位內部良好穩定和諧的社會環境。

二、落實工作目標

以開展“平安單位”創建活動為載體，以加強內部治安控制為重點，全面貫徹落實《企業事業單位內部治安保衞條例》，建立和完善了“單位負責、政府監管”的治安保衞新機制，積極推進了單位內部治安防控網絡建設，基本上達到了社會治安“五個明顯”的工作目標。

三、加強組織領導和考核驗收

公司成立了“平安單位”創建工作領導小組，辦公室設在保衞科，負責日常管理工作，協調各單位的“平安單位”創建工作的指導，並由公司綜治委組織、部署、實施和檢查考核等工作，每季度的“六好區隊”綜治考核單項裏把各單位創建“平安單位”工作作為一項指標來考核。

四、強化工作要求 [ ]

公司創建“平安單位”領導小組，在抓創建活動的基礎上，要求各單位要統一思想，提高認識，要充分認識到開展“平安單位”創建活動是構建和諧社會的重要基礎工作，是實現全面建設小康社會的客觀要求，要充分認識“平安單位”創建活動的重要意義，要求各基層單位成立“平安單位”創建工作領導小組，由支部書記任組長，來負責組織開展此項工作，並且要認真落實各項工作措施和要求，確保工作目標的實現。各單位在圍繞“平安單位”創建活動中，認真開展了廣泛深入的宣傳發動工作，都做到每月4次學習會上的宣傳，各單位利用黑板報出專刊24期限，使幹部員工明確開展平安創建的目的意義和目標要求。使宣傳教育面達到了90%以上，成立了以保衞科為骨幹、各支部和機關科室安排1人組成治安巡邏隊，在開展法制宣傳活動期發放創建“平安六盤水”宣傳資料1000餘份，確保了“平安單位”創建工作深入開展，取得了實際效果，今後我們將努力搞好“平安單位”創建活動，使職工羣眾有一個穩定的生活環境。

【第2篇】縣檔案局創建平安單位活動總結

xx縣檔案局按照與縣政府簽定創建、鞏固“平安單位”目標管理責任書的有關要求，認真開展了鞏固、創建“平安單位”活動。現將20xx年本年度的工作情況總結如下：

xx縣檔案局根據與縣當局簽訂建立、鞏固“温和單位”目標辦理責任書的有關要求，當真展開了鞏固、建立“温和單位”活動。現將20xx年本年度的工作環境總結以下：

1、加強帶領，調整方案

展開鞏固温和建立活動是保護社會鞏固、構建和諧社會的必要，是以，本單位特別珍視，以綏檔發（2022）6號文調整了保衞帶領小組，綏檔發（2022）9號文建立了鞏固温和單位帶領小組，綏檔發（2022）10號文建立了調整、安排、幫教、防備青少年犯罪、矛盾膠葛排查補救帶領小組。訂定了鞏固建立“温和單位”履行方案，落實了專人當真平常工作，自動促成鞏固建立“温和單位”工作進程。

2、建立美滿工作機制

（一）建立美滿了單位內部辦理軌制，修訂美滿了《構造辦理軌制》，訂定了《庫房辦理軌制》、《消防安定“八不準”》、《隱瞞軌制》、《當局信息果然軌制》、《四項軌制》等，並公告上牆，為進一步鞏固建立“温和單位”供給了軌制保險。包管了經費的投入。根據要求，向社會治安綜合辦理委員會辦公室和中城綜治辦報送相干材料及信息。

【第3篇】關於開展平安單位創建活動工作總結

關於開展“平安單位”創建活動工作總結 為了進一步深化和擴展平安創建工作，落實企業社會治安綜合治理各項工作措施，根據xx綜治發

（XX）9號文件，按照區委、區政府以及xx鎮人民政府《關於創建“平安六盤水”工程的實施方案》的要求以及上級領導在“平安創建”工作會議上的講話精神，為使平安創建各項工作落到實處，取得實效，推動xx公司創建“平安單位”工作向縱深發展，結合實際工作，具體開展創建工作如下：

一、明確指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹黨的xx屆四中全會精神，促進改革發展穩定大局和強化基層基礎這一中心工作，堅持“預防為主、單位負責，突出重點，保障安全”的工作方針，認真落實打擊、防範、教育、管理等各項措施，營造單位內部良好穩定和諧的社會環境。

二、落實工作目標

以開展“平安單位”創建活動為載體，以加強內部治安控制為重點，全面貫徹落實《企業事業單位內部治安保衞條例》，建立和完善了“單位負責、政府監管”的治安保衞新機制，積極推進了單位內部治安防控網絡建設，基本上達到了社會治安“五個明顯”的工作目標。

三、加強組織領導和考核驗收

公司成立了“平安單位”創建工作領導小組，辦公室設在保衞科，負責日常管理工作，協調各單位的“平安單位”創建工作的指導，並由公司綜治委組織、部署、實施和檢查考核等工作，每季度的“六好區隊”綜治考核單項裏把各單位創建“平安單位”工作作為一項指標來考核。

四、強化工作要求 [ ]

公司創建“平安單位”領導小組，在抓創建活動的基礎上，要求各單位要統一思想，提高認識，要充分認識到開展“平安單位”創建活動是構建和諧社會的重要基礎工作，是實現全面建設小康社會的客觀要求，要充分認識“平安單位”創建活動的重要意義，要求各基層單位成立“平安單位”創建工作領導小組，由支部書記任組長，來負責組織開展此項工作，並且要認真落實各項工作措施和要求，確保工作目標的實現。各單位在圍繞“平安單位”創建活動中，認真開展了廣泛深入的宣傳發動工作，都做到每月4次學習會上的宣傳，各單位利用黑板報出專刊24期限，使幹部員工明確開展平安創建的目的意義和目標要求。使宣傳教育面達到了90%以上，成立了以保衞科為骨幹、各支部和機關科室安排1人組成治安巡邏隊，在開展法制宣傳活動期發放創建“平安六盤水”宣傳資料1000餘份，確保了“平安單位”創建工作深入開展，取得了實際效果，今後我們將努力搞好“平安單位”創建活動，使職工羣眾有一個穩定的生活環境。