第：環衞站工作
xx年在四鶴街道黨工委、辦事處的正確領導下，全面貫徹落實黨的xx大戰略部署的第一年，是實施“xxx”規劃，迎接xx奧運會，也是延平區創建省級文明城區、迎接省上總評的關鍵一年。環衞站具體做了以下幾項工作：
一、立足根本，搞好隊伍建設。
街道環衞站高標準、嚴要求，沒有僅停留在環境衞生整治美化優化等要求上，而是從抓好清潔員的隊伍素質上入手。
（1）強化措施，責任到人。街道環衞站在認真總結經驗，強化崗位責任，落實到人。與每一位清潔員簽訂了崗位責任書，對清掃保潔路段採取每週二次抽查和隨機檢查相結合的評分制度。
（2）分塊包乾，職責分明。環衞站工作人員實行的路段包乾制以來，大家都能認真管好包乾路段，工作上做到了分工不分家，既抓住重點，又互相協作，集中精力，在管理和服務上收到了良好的效果。
（3）堅持每月召開例會制度。長期以來，每月10日下午為環衞工人例會，本站從思想入手，堅持不懈。例會上講文明、講紀律、講安全等，抓典型，樹榜樣，配合社區建設、精神文明建設和環境衞生整治的中心任務，樹立清掃保潔人員全心全意為社區服務、為人民服務的思想。
二、結合省文明城區考評，紮實開展工作。
3月份市、區開展“迎檢創衞”工作，街道整治辦圍繞“十無四淨”目標（即無佔街為市、無流動攤點、無店面外溢、無亂搭亂建、無亂貼亂畫、無亂倒垃圾、無沿街乞討、無放養寵物、無亂停放車輛、無亂排油煙，做到路面淨、路溝淨、牆根淨、綠帶淨），做好二級路段的保潔和小街巷的清掃整潔、住宅小區和沿河岸邊的衞生整治、濱江路外側環境衞生的保潔和管理、小區用小街巷亂張貼小廣告的清理整治工作。各社區共清洗樓棟600多幢，清洗小廣告（包括小區樓院）40000多張，清掃雨披、屋頂5000多個，清除垃圾棄土8處，衞生死角6處，清運垃圾雜物約15噸。特別是街道出資近5000元，對西門嶺安置樓和楊真新區307幢邊坡生活垃圾、裝修棄土進行清理，共清理了生活垃圾10噸，裝修棄土3噸，贏得了羣眾的好評，保證了文明城區考評工作的圓滿完成。
三、結合實際，廣泛開展羣眾性的愛國衞生活動。
把環衞隊伍建設與業務工作統一部署、統一檢查、統一落實，認真結合實際，這是開展環境衞生工作的根本。各社區分別召開了轄區單位及居民代表、樓幢小組長會議，將愛國衞生月活動進行廣泛的宣傳發動，組織轄區單位、社區、清潔員在轄區內進行愛國衞生運動環境衞生大掃除活動。
四、加大宣傳，提高羣眾健康意識。
我們通過了牆報、黑板報、宣傳欄等形式，認真做好環境衞生整治的宣傳，向居民羣眾廣泛宣傳開展環境整治、科普知識，抵制不衞生、不文明的行為，推動愛國衞生活動的深入開展。
在xx年即將到來之即，為進一步總結經驗，理清來年工作思路，雲龍鎮環衞站召開年度工作總結會議。
一方面，回顧xx年總體工作，利用“第二次環境整治年”的有利契機，環衞站硬件設備得到有效增強，增加包括新型垃圾清運車一輛、灑水車一輛，增加環衞工人10個，其它環衞專用設備若干；軟件方面建章立制，建立健全台帳資料，通過制定科學合理的考核制度，明確站內工作人員的責任制度及包乾範圍，提高其工作積極性，強化工作人員愛崗敬業精神，以作為爭地位，爭取鎮財政的大力支持。此外，環衞站與鎮政府及其它相關部門協商好關係，保持工作環境的優化。
另一方面，在xx年全鎮垃圾袋裝化基本形成的情況下，繼續在長效保持一塊探求新路。根據現有情況看，社會環保意識增強，經濟發展日新月異，環衞專用機動車輛及人員數量素質有待進一步加強。通過向其它先進鄉鎮學習借鑑，結合本鎮實際，提高管理效率，務求公平公正公開，在考核制度及長效管理制度方面不斷完善，帶動環衞站穩步有絮的發展。在村級環衞指導一塊繼續深入各行政村，配合鎮政府檢查考核各村環境保潔情況。
總得來説，雲龍環衞站在過去的一年裏通過不懈努力做出了一定成績，受到鎮黨委、政府及上級環衞部門的好評，但仍然存在一些問題，需要環衞站全體同志團結一致，拼搏進取，時刻保持工作上的高昂鬥志。相信在xx年，雲龍鎮環衞站定會在過去的成績上更加進步。
第：環衞站工作總結
20xx年是我縣經濟提速快跑的一年，在縣委、縣政府的帶領下，全縣各項事業空前發展，取得了豐碩的物質成果。特別是城市建設得到了快速發展。在建設鞏固省甲級文明衞生縣城這一工作目標的統領下，我們環衞事業也乘勢而上，取得了一定的成績。一年來，在建設局領導班子的帶領下，我們堅持以“三個代表”重要思想為指導；緊緊圍繞“美化、淨化環境，綠化、彩化_____”這一中心工作；以鞏固省甲級文明衞生城市為目標；以務實創新，抓長效管理為手段；進一步解放思想，更新觀念，不斷加大工作力度，拓寬工作渠道，充分調動環衞管理人員的工作積極性，團結全體環衞職工勤勤懇懇，攻堅克難，再接再厲，取得了物質文明和精神文明建設的雙豐收，打開了工作新局面，具體作了以下工作：
一、具體工作
20xx年，環衞站緊緊圍繞局、大隊在年初確定的20xx年工作目標上，把縣城環境衞生工作作為一項重要工作來抓,全力做好各項本職工作。
（一）從基礎做起，從點滴抓起，逐步完善長效管理機制，使環衞工作規範化、規模化向前發展。城區每天產生垃圾約50噸，做到日產日清，並對垃圾進行集中處理，有效地改善了城市的衞生面貌。針對縣城內亂丟、亂扔、亂掃等違反市容市貌的行為，我站依照《城市市容和環境衞生管理條例》進行嚴格的監督和管理。同時加強環衞宣傳教育，使居民亂倒亂扔垃圾的現象得到有效控制，城區環境有了很大改觀。
（二）為了全城衞生工作的進一步提高，我單位領導多次組織召開會議，多次帶頭組織人員對城區環境衞生進行整治。分組包片地對縣城內環境衞生進行地毯式的清理，對衞生死角進行清理。據統計，這一年來,共清除全城垃圾死角共達×××餘處，清運垃圾總量達600×××餘噸。加強環衞工作人員對死腳的清掃保潔工作。對牆上樓道內張貼的小廣告多次清除，共清理小廣告400×××起。
（三）進一步加強管理，加大了清掃保潔力度。在全城規劃範圍內，按照清掃面積及實際工作量的大小，劃分了不同的清掃保潔片區，每個片區由指定的工作人員負責，實行定路段、定人員、定職責的管理方式，負責對各自所分的路段進行全天候清掃保潔。
（四）集中開展了兩次以滅蟑、滅鼠的除四害工作，今年投放蟑螂藥×××餘處，鼠藥×××餘處,投放藥物達×××餘斤。使縣城區蟑、鼠密度按國家規定達標。
（五）加強與社區、相關單位的銜接工作。今年以來，環衞站工作人員多次與紫荊豪園、向家壩等工作單位多次聯繫、商討環衞工作。針對環衞工作中存在的街道清掃、垃圾清運、廁所清掏等方面工作，進行了徵求意見，共徵求到環衞設施、衞生管理等方面意見×××多條。有效的改善了環境衞生。
（六）為了解決小街小巷生活垃圾暴露存放直接影響市容市貌這一難題，我站採取了多項措施，一是現在正在聯繫製作×××個小型垃圾箱擺放到小街小巷垃圾多發點。二是由指定的聯户清運工人定時上門收集。三是調整工作時間，有些量大的垃圾點根據情況增加垃圾清運的次數。
（七）認真抓好公廁的管理，環衞站六月份接管公廁後及時組織人員對縣城所有公廁糞池尿槽進行了清掏和沖洗，共清掏渣子×××多噸。為迎接旅遊節，今年對所有公廁重新進行了內外粉刷，並噴灑藥物，滅蠅滅蛆，公廁清掏都達到了清掏標準，從未發生廁所滿溢現象。全城公廁衞生狀況大有改善
（八）加大對草坪,樹木,綠化帶等公共綠地的養護力度,全年對城區綠化樹,行道樹噴灑農藥達×××次以上,做到城區綠化植物無大面積蟲災出現。全年城區補栽補種植物共×××萬餘株,綠花帶植物長期定專人養護修剪,長勢良好。
二、工作中存在的困難和問題
（一）清運垃圾車輛嚴重不足，目前環衞站有垃圾車4輛，但車況都較差,現只有2輛可以正常使用,且維修費用很高較。隨着垃圾數量日益增加，目前已不能滿足正常的工作需要。
（二）環衞工作又髒又累，每天都要起早貪晚不停地工作，晴天一身灰，雨天一身泥。然而現行的工資標準太低，環衞工人工資只有×××元/月，致使環衞工人工作積極性不高，工人變動較大，管理難度大，影響了正常工作。
（三）環衞工人都是臨時工，但至今還未與他們簽定勞動合同,各類社會保險至今尚未辦理，後顧之憂無法解決，致使環衞工人時有上訪，增添了環衞工作的不穩定因素。
（四）市民環衞意識高低不一，垃圾清運費收費難度大，亂丟、亂扔現象嚴重,破壞環衞公共實施時有發生。
三、下步工作打算
（一）在環境衞生管理上進一步加強各項基礎設施建設，在壩尾槽和鹽豐小區增設3台地埋式垃圾庫，爭取資金購買2輛環衞垃圾車。
（二）不斷加大城市綠化力度，更換現有綠化帶一些植物,維護並增設木柵護欄,做好城市新增裸露地表的綠化工作。不斷提高城市綠化覆蓋率。
（三）加大收費宣傳力度，大力開展宣傳教育活動，讓廣大市民和納費羣眾瞭解交納生活垃圾處理費的必要性。提高羣眾環境保護意識，自覺愛護環衞公共設施，促進環境衞生事業不斷向前發展。
（四）逐步規範渣土管理模式，變罰為管，寓教於罰。杜絕車輛拋灑、亂堆亂卸現象發生。
第：環衞工人年終總結
由於環衞工人待遇低，環衞隊伍年齡較大且極不穩定，今年，把創造和諧、人性化的工作環境作為工作重點。元宵節，單位擠出1萬元，購買“思念”牌元宵和餃子餘袋，並及時發放在一線環衞工人的手中；五一勞動節，為千名環衞工人統一訂購了生日蛋糕，作為生日賀禮；夏日，驕陽似火，乾燥高温，購買了價值1萬餘元的白糖和綠豆，為環衞工人消暑降温；中秋節，給環衞工人發放了月餅；環衞工人節，給環衞工人發放了大米；全年人均福利不到80元，但對於弱勢羣體環衞工人來説，已經很知足。
10月26日，我市第三屆環衞工人節慶祝活動在神木縣舉行，全市環衞工人代表歡聚一堂，共謀環衞發展大計，並對評選出的全市60名“城市環衞標兵”、“城市環衞美容師”，每人獎勵由聯通公司贊助的價值800元的手機一部。根據環衞工作勞動強度大，義務勞動多，工作崗位特殊，白天夜間馬路作業，給每位環衞工人、清運車輛購買了意外傷害保險；同時根據《陝西省勞動和社會保障廳關於進一步做好我省調整最低工資標準工作的通知》精神，我處已多次將環衞工人的工資從每月300月提高到430元。通過這些工作，為穩定環衞職工隊伍，提高環衞工人的社會地位，明確環衞工作的方向，加強環衞管理水平，將起到重要的作用。
一、認真開展保持共產黨員先進性教育活動，狠抓行業作風整改，不斷提高服務水平
以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動開展以來，我處成立了領導小組。及時召開了動員大會，將各種學習資料印發給黨小組，集中組織全體黨員學習30餘次，各黨小組組織學習25次，共購買《先進性教育輔導讀本》50本，《中國共產黨章程》50本，創辦學習園地9期，撰寫學習體會28。組織全體黨員（包括離退休黨員）50餘人，參觀了米脂縣楊家溝革命舊址，面對黨旗，高唱國歌，重温入黨誓詞。五一節，組織職工開展了文體娛樂活動，豐富了職工業餘文化生活。7月1日，組織全體黨員參觀了市展覽館、市城市規劃建設展廳，觀看了《開國總理周恩來》等優秀教育片。7月16日，組織全體職工觀看了英雄模範電影《紅高梁》。先後組織了三次以保持共產黨員先進性、城市環境衞生管理為主要內容的集會考試；給全體幹部職工購買了書法字帖，常年開展硬筆書法練習活動。
通過紮實開展保持共產黨員先進性教育活動，使廣大幹部職工的思想素質、政治素質、文化素質有所提高。今年，累計給市城建監察職工子女、佳縣尿毒症患者。日報社病危記者、市區困難下崗職工捐款8000餘元；組織了60名職工奉獻愛心，進行義務獻血。繼承和發揚了中華民族“一方有難，八方支援”的傳統美德。
針對環衞工作的特殊性、敏感性、反覆性，我們加大了行風建設工作的力度。結合創建“五型”機關單位，進一步修訂完善了53項管理制度，堅持用制度來管人、管事、管物。認真執行《效能建設八項制度》，黨風廉政建設三項制度、四項紀律、八項規定，《幹部職工休假制度》以及市紀委《關於禁止黨和國家工作人員在工作期間飲酒的規定》和市紀委《關於黨和國家工作人員婚喪喜慶事宜的暫行規定》等文件精神等。工作中克服“生、冷、橫、硬”等不良態度，杜絕徇私舞弊，吃、拿、卡、要現象的發生。定期召開民主生活會，針對一些具體、焦點問題和羣眾反映的敏感問題進行及時整改。
環衞工作是城市管理工作的窗口行業，也是服務於經濟發展，服務於招商引資，服務於廣大市民的行業。為了全面樹立服務理念，我們專門設立了環衞諮詢點、環衞監督崗，公開了服務熱線和舉報電話（3830102），開通了環衞網、成立了市環境衞生協會。對於羣眾反映的環境衞生方面的問題，我們認真紀錄，及時落實，做到“事事有着落、件件有迴音”。
二、增加完善環衞設施，夯實環衞工作基礎
近年來，我市城市建設的投資和工作力度明顯加大，環衞硬件設施得到明顯改善。根據我市“創衞”和環衞兩項規劃要求，今年，投入資金100餘萬元，新購置環衞清掃車一輛、擺臂式垃圾車一輛、環衞檢查車一輛、移動公廁一座、果皮箱200個、垃圾箱50個、新建簡易垃圾倉100個、新修垃圾轉運站（附帶環衞工人休息點）5座，新修公廁8座，改造公廁20座，使城區內共有公廁113座（含水廁15座），對破損的環衞設施進行及時美化維修。加強生活垃圾處理場籌建工作，順利完成了一期工程前期遷墳、租地、徵地工作，完成了垃圾場填埋區土建工程和辦公樓主體工程，完成投資1000萬元。工程進展順利，7月建成投入使用。
三、樹立經營城市理念，為環衞工作市場化、產業化運作奠定基礎
在市建設局和我處的積極扶持下，我市第一家環衞保潔公司市大千保潔公司成立，為我處環境衞生管理社會化、產業化積累了經驗。
在三屆環衞工人節中，充分利用會場、晚會、方隊等進行隆重宣傳，營造了濃厚的“環衞工人節”節日氛圍。移動、聯通、中華保險、普達廣告等企業熱愛公益、環衞事業，紛紛贊助支持。
總之，一年以來，通過全體幹部職工的團結一致、努力拼搏，使我市城區環境衞生面貌得到明顯好轉，“創衞”工作搞得如火如荼。但我們清醒地認識到，我們的工作還是粗淺的、低水平的，與上級領導的要求、與廣大人民的願望、與省級衞生城市的標準、與周邊兄弟單位的業績比，還有很大的差距。我們將戒驕戒躁、一如既往、踏實工作，為全面提高廣大市民的生活質量和人居環境而努力。
【環衞所年終工作總結】
xxx 環衞所 xxxx年 年年度 工作總結一年來，我所在鎮黨委、政府的直接領導及大力支持下，緊緊 圍繞創建文明衞生城鎮這個中心，明確工作目標，建立健全各項規 章制度，加大工作力度，以務實創新、加強自身建設為基礎，爭創 一流工作為目標，充分調動環衞隊伍的工作積極性，克服一切困難， 為維護 xxx 鎮區環境衞生做出了應有的貢獻，環境衞生面貌煥然一 新。現將一年來的工作總結匯報如下
一、xxxx年 年的主要工作 1、加強日常清掃保潔力度，提升環境衞生總體水平。
我所擔負着鎮區主次幹道 52.3132 萬平方米麪積的清掃保潔任 務，每天早上 4 點至下午 5 點對全鎮所有主次幹道進行清掃保潔， 要求做到道路清掃保潔無果皮、紙屑、樹葉等；垃圾桶周圍無垃圾 雜物；人行道、邊溝牆角保持整潔。環衞督察小組全天侯監督檢查 全城清掃保潔質量，發現問題及時處理，確保全城清掃保潔質量達 標。由於鎮區不斷規劃擴大，我所 83 名職工全部充實在一線工作， 加強鎮區主次幹道清掃保潔力量。xxxx年 年裏，我鎮環境衞生面貌取 得有效改善，得到市民的較好評價。
2、積極做好創建文明衞生城鎮工作，加大集中整治力度。
作為創建文明衞生城鎮工作的排頭兵，積極響應鎮黨委、政府 的號召，通過開展車輛定點收集沿街店家及單位的垃圾，並安排專 人對沿街所有沿街店家及單位進行通知，督促和檢查。遇有履教不 改，嚴重違反市容環境管理相關法律法規的現象，我所與鎮行政執 法中隊密切合作，堅決予以處理。通過一段時間的治理，亂倒垃圾、1 亂潑污水現象得到有效控制。環衞所全體幹部職工經常放棄節假日， 充分發揮市容環境衞生整治主力軍作用，廣大職工以時不我待、只 爭朝夕的拼搏精神，齊心協力打好整治工作的每一仗，清理衞生死 角 80 餘處，清理各類垃圾 120 余車次，達 700 多噸，使我鎮環境衞 生面貌煥然一新，圓滿完成了各項任務。
3、不斷改善一線職工的工資福利待遇。
xxxx年 年裏，在日常管理經費緊張的情況下，遇法定節假日，能 拿出部分資金改善一線職工的福利水平。為一線環衞工人發放慰問 品，所裏在年底都對特困職工發放補助金，職工遇特殊情況的，所 領導都親自慰問。通過不斷改善工資福利待遇水平，一線職工情緒 不穩定，缺工難招人的現象得到有效改觀。
4、積極爭取各項資金，加大鎮區環衞基礎設施建設投入。
今年在上級部門的大力支持下，新購掃地車 2 輛，用於工業園 區主次幹道的清掃任務，極大減輕了工人的勞動強度。
5、做好垃圾清運工作，確保垃圾日產日清，不產生二次污染。
環衞所每月運輸處理各類垃圾 1100 餘噸，不論颳風下雨，環衞 車隊每天早上 7 點上班，晚上 5 點半下班，從不間斷。夏季和節假 日裏，由於垃圾量加大，車隊人員加班加點，確保垃圾安全及時運 輸處理。運輸過程中，嚴格要求，從嚴處理拋撒滴漏現象，堅決杜 絕二次污染。
6、加強公廁管理。
環衞所負責管理着全鎮的 11 座公廁，每天由專人對公廁進行保 潔，定期滅蠅、消毒，及時抽糞，確保公廁不滿溢，在小事當中， 為鎮區的環境衞生面貌增放光彩。
7、做好建築垃圾的管理工作。2 今年我鎮城市建設項目增多，給建築垃圾管理帶來不便。我們平時積極加強巡查工作，發現無主垃圾達 40 餘起，達 200 多噸，對 於無主建築垃圾，督察組每天對全鎮進行巡查，發現一處，清理一 處，全年共清理建築垃圾 120 多車次，達 700 多噸。
8、重視安全教育，確保安全生產。
（1）不斷加強一線職工的安全生產教育，並配發警示背心、帽 子，確保工作期間人身安全。並與相關責任人簽訂安全生產責任書， 加強管理。
（2）組織車隊駕駛員學習相關法律法規，定期考核。不合格的 堅決調離駕駛崗位，確保垃圾運輸工作安全、文明，維護公私財產 和人身安全。
9、加大生活垃圾處理費的徵收力度。
垃圾處理費徵收工作由於牽涉人數多，工作難度大，一直是一 個難題。今年一方面組織精幹力量，合理安排作息時間，取得了一 定的社會效益和經濟效益。
10、做好上級領導部門安排的各項工作。
（1）做好環境衞生整治工作，改善居民工作生活條件，迎接上 級領導來我鎮檢查指導工作。一年來，按上級部門安排，積極主動 做好鎮區清掃保潔工作，迎接上級領導視察 20 餘次。圓滿完成上級 佈置的各項任務 （2）做好羣眾來電、來訪工作。今年共接羣眾反映問題 20 餘 件，我們件件有落實，事事有迴音，只要羣眾反映，我們不論份內 份外，在人民羣眾中獲得較好評價。
（4）為深入推進新農村建設，改善我鎮環境衞生狀況，環衞所 新購置了 1900 個環保型垃圾桶，組織車輛送貨上門，積極推廣生活3 垃圾機械化收集。
二、主要做法 1、嚴格要求，切實搞好環境衞生工作。
日常工作中，加強管理，制定一整套的管理制度和考核辦法， 定期組織機關人員對所屬部門的工作進行檢查考核，發現問題，限 期改正，對改正不到位的，給責任人一定處罰，保證鎮區的環境衞 生水平不斷提高。
2、提高隊伍整體素質。
不斷加大對全體幹部職工的素質教育，提出“寧願一人髒，換 來萬家淨”的環衞宗旨，要求全所職工爭做名符其實的城市美容師。
3、加大宣傳力度，抓好門前三包，營造一個全民爭當文明好市 民的良好氛圍。
我們決心在 xxxx年 年裏，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨， 充分發揚“寧願一人髒，換來萬家淨”的環衞精神，不斷提高服務 質量和服務水平，切實抓好 xxx 環境衞生工作，努力建設一支思想 好、拉得出、打得贏的環衞隊伍。xxx 環衞所 xxxx年 年 12 月 28 日4
【環衞所年終工作總結】
環衞處 2022 年上半年工作總結範文年我處以爭創省級文明衞生縣城為目標，進一步深化環衞改革，在縣委、縣政府及縣城管局的正確領導下， 在全處幹部職工的共同努力下，大大改變了宜章縣城髒、亂、差的現象，為優化我縣的環境作出了應有的 貢獻。
一、加強思想教育，提高職工“創衞” “優環”意義 以馬列主義、毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代 、表”重要思想為指導，認真貫徹****年我處以爭創省級文明衞生縣城為目標，進一步深化環衞改革，在縣委、縣政府及縣城 管局的正確領導下， 在全處幹部職工的共同努力下， 大大改變了宜章縣城髒、亂、差的現象， 為優化我縣的環境作出了應有的貢獻。
一、加強思想教育，提高職工“創衞”、“優環”意義 以馬列主義、毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實 黨的十六大精神。按照“三個有利於” 的標準，切實加強幹部職工思想教育，轉變思想觀念， 把創建文明衞生城市和優化經流濟環境變成每個幹部職工的自覺行動和行為準則。
切實增強 大局意識，切實增強團結意識，切實增強穩定意識，爭做勤奮學習，關於思考的模範，解放 思想，與時俱進的模範，勇於實踐，鋭意創新的模範，把全處幹部職工的思想和行動真正統 一到黨的十六大精神，統一到全處貫徹“三個代表”重要思想，重温“兩個務必”，發揚優 良傳統上來。
二、以市場為導向，進一步深化環衞改革 隨着經濟的發展，城市建設步伐的加快，環衞改革步步深入，經處主任辦公會議研究決 定，上報縣城管局批准，於****年 3 月 20 日進行了全方位的改革方案的落實。改革後的環 衞，出現了日新月異的面貌。
一是引進了新的競爭機制，加大了清掃保潔力度。在全城規劃範圍內，按照清掃面積及 實際工作量的大小，劃分了 14 個清掃保潔小組，每個小組推選了一名不脱產的小組長，實 行定路段、定人員、定職責的管理方式，負責對各自所分的路段進行全天候清掃保潔。對於 清掃保潔人員，打破大鍋飯，引入了競爭機制，實行了內部競爭上崗、優化組合。部分路段 又對外實行了招標，增強了全體職工的工作責任感、危機感和使命感，提高了環衞工作的管 理、服務水平。同時對每個清掃保潔小組，按照《道路清掃保潔質量考核扣分標準》，實行 日檢月評。
每月評比結果的頭名和末名予以獎勵或罰款 100 元， 大大提高了工人的工作積極 性，宜章縣城的街道環境得到了很大的改觀。
二是恢復了市容監察隊。針對縣城內亂丟、亂扔、亂掃等違返市容市貌的行為，我處市 容監察隊依照《城市市容和環境衞生管理條例》負責對其進行嚴格的監督和管理。 三是成立渣土管理辦公室。隨着城市建設的發展，土建工程日益增多，渣土等管理辦公 室則依照宜政通[****]33 號宜章縣人民政府《關於加強縣城區渣土管理的通告》內容對各 建設、施工單位及調運渣土的車輛進行綜合管理。
四是成立環衞服務隊。依照宜政通[****]24 號宜章縣人民政府《關於在縣城區內實行 袋裝收集垃圾的通告》內容對全城各住宅小區、單位居民實施上門收集袋袋垃圾服務，同時 提供對外環衞有償服務。並依照宜價字[****]21 號文件標準對服務用户的收取服務費，大 大減少了居民將袋袋垃圾扔在路上及人行道上的現象。
減輕了環衞工人的勞動強度， 更美化 了縣城環境。
五是清運組按原有的經費成本核算制運作。據統計，上半年清除全城垃圾死角共達 300 餘處，清運垃圾總量達 46000 餘噸。為了方便了居民垃圾的投放，在全城多處垃圾死角增設 了垃圾箱（清水 1 個、環城北路 1 個、西門新村 2 個、黃岑嶺路口 2 個、宜章八中門口 1 個）。同時爭取政府資金 5 萬元，組織對玉溪河環境進行了徹底的清理，十天之內清除玉溪 河垃圾 1600 餘噸。
六是加大了內部管理力度，實行政務公開，嚴格執行政策，按章收費執法。
1、狠抓內部管理，嚴格落實計劃生育及綜治等各項工作。
2、實行“一個窗口”對外辦公，並設置對外電話“3756340”； 件、程序、手續及收費項目、依據、標準等； 4、按項目標準收費，做到文明執法、禮貌糾章、不亂收、不亂罰、不大頭小尾，不巧 立名目。
七是加大宣傳力度，擴大環衞收費的深度廣度，拓寬收費渠道，提高職工福利待遇。
1、加大宣傳力度，通過電視、車輛遊行、發放宣傳單等形式進行宣傳，以自身文明素 質、衞生意識服務市民、教育市民、影響市民； 2、擴大了蔣家灣市場、南京洞市場清掃收費服務範圍； 3、爭取政府支持，委託交通局代收機動車輛垃圾代運費。
八是投入了大量的人力、物力、財力為垃圾場選址建場。****年 4 月 25 日因?坪垃圾場 使用期限長達 18 年，周邊羣眾反應強烈，造成垃圾多次積壓在城內而無法及時清運出去。
在縣委、縣政府及縣城管局的關心支持下，先後在城關鎮清水村六組絲麻壠、城南鄉黃土山 村十一組尖子背兩處建垃圾場，投資建場經費 14 萬元。目前選址工作仍在進行中。
3、公開各項辦事條 九是爭取爭政策，領導重視，今年 5 月份，爭取政府資金 33.6 萬元，用於垃圾場建場， 併購進了 2 台東風牌大型多功能垃圾車及 20 個配套垃圾鬥。
三、存在的問題 一是隨着人們環衞意識的提高，為垃圾場選址、定址迫在眉睫。
二是現有臨時垃圾場垃圾處理需用黃泥覆蓋 30 公分以上，而單靠現有的舊推土機是不 能完成取土覆蓋工作，必須爭取政府資金購進買剷車一台，以順利完成覆蓋工作。
三是垃圾場距離遠，環衞基礎設施差，急需配套完善，現有的 3 台小型多功能垃圾車已 嚴重老化， 均已達到報廢年限， 單靠 2 台大型多功能垃圾車根本不能適應日產垃圾 150 噸的 需要；灑水車 2 台，1 台報廢、1 台嚴重老化；全城 130 個小型垃圾鬥破爛不堪，致使清運 造成 2 次污染，同時也嚴重影響市容市貌。還有公廁、果皮箱、垃圾中轉站等公用設施都沒 有，嚴重影響了我縣創衞，優環工作及環衞事業發展和居民生活。
四是環衞工人的工資， 福利等待遇較差， ****年環衞改革後， 環境衞生面貌發生了改觀， 但環衞工人的工資只有 400 元，再無其它任何的補貼。環衞工作是苦、髒、累的體力勞動， 工資待遇應提高，以充分體現社會主義按勞分配的原則。
五是環衞工人的醫療保障金，養老保險金及住房公積金應妥善解決。
六是市民環衞意識高低不一，環衞有償服務費收費難度大，亂丟、亂扔現象嚴重。
四、深化環衞事業改革，推進環衞事業發展 ****年我處以創省級文明衞生縣城為目標，進一步深化環衞改革。
一是進一步爭取政府重視。加強對環衞基礎設施的投入，增加垃圾車、灑水車，在縣城 主要街道設置果皮箱、垃圾中轉站、公廁等環衞設施，召集在城單位會議，籌資配備新垃圾 箱。
二是充分調動職工積極性，在保質保量完成各項工作的同時，不斷加大宣傳力度，擴大 環衞有償服務的深度和廣度。
三是逐步取消各公共場所的垃圾箱，把上門收集袋袋垃圾這一服務工作深入開展。
四是積極配合政府為垃圾場選址，並認真做好垃圾場建場、立項等各種準備工作。 在今年的下半年，我處全體幹部職工有信心，在縣委、縣政府及縣城管局的領導下，為 宜章環衞事業的發展和創建省級文明為我縣城而努力奮鬥。 +申請認證
【環衞所年終工作總結】
環衞工人年終總結 今年，我處在市委、市政府、社會各界的親切關懷和市建設局的正確領導下，以創建“五型 機關單位” 、開展“保持共-產-黨員先進性教育活動”為契機，緊緊抓住創建省級衞生城市 這條主線，立足本職，紮實工作，使我市環境衞生管理工作邁上了一個新台階，受到上級領 導部門的充分肯定和廣大市民的一致好評。
回顧一年來的工作，基本情況總結如下
一、加強日常管理工作，提高環境衞生質量 1、加大內部督察力度。實施有計劃、有步驟、有落實的督察辦法，堅持做到日日有督察、月月有考評。在具體工作中，對每次發現的問題，詳細記錄、及時反愧限期整改、當月兑現 獎罰。
今年， 共計督察 249 次， 發現各類環衞問題 4000 餘個， 其中督辦 570 次， 總扣款 13889 元，總獎勵 10570 元。推行了城市環境衞生管理日報、週報和環衞舉報有獎制度。進一步落 實了市區環衞工作責任，並通過 45 期的《城市環境衞生》簡報和 10 期的《督察通報》 ，及 時向上級領導及創衞相關部門、新聞媒體進行反映。
2、加強清掃、保潔、垃圾收集和清運管理。嚴格按照路面等級管理的要求，把城區 350 餘 條、面積約 400 萬平方米的六米以上道路，根據路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環 衞設施配置情況，進行“定等級、定路段、定標準、定人員、定處罰”的細化管理，設立環 衞監督崗,建起環衞人員人事管理電子檔案;給全體清掃、保潔人員製作“環衞監督牌” ，落實 《道路清掃保潔“六淨”“六無”“六不準”守則》 、、。今年累計接管新建、改造巷道 20 餘條， 新增清掃面積 50 萬平方米，新增衞生人員 110 名。
從 6 月份開始， 我市第一輛環衞吸塵車投入使用，機械化清掃面積達 20 萬平方米。4 月下旬至 10 月上旬，對城區主要道路每天安排灑水車進行降温除塵。統一清 運車輛標誌、美化車容、購買保險、辦理通行手續，規範了清運時間。在解放路步行街成功 實行了垃圾袋裝化管理。今年共計處理生活垃圾 17 萬噸，做到日產日清、衞生填埋。
3、規範管理、落實責任、嚴管重罰。工作安排上，要求下設四個環衞所上午重點抓衞生， 下午重點抓處罰，夜間輪留巡查，實行 24 小時管理，不留空擋，全面落實責任;主要街道堅 決制止隨地吐痰、亂扔雜物、亂潑污水等不文明、不衞生的行為;嚴格規範建築垃圾、工程 渣土清運、處理環節。落實《環衞監察人員“八要”“八不”守則》《建築垃圾及渣土管理 、、八項禁令》等有關規章制度，層層簽訂工作承諾責任書，並要求全體管理人員着裝整潔，持 證、掛牌上崗，按照建設廳《關於進一步加強城建監察隊伍建設管理工作的通知》(陝建發 [2022]98 號)要求，遵循一敬禮、二亮證、三幫助、四講理，最後再處理環節，做到熱情服 務、文明執法。今年共計辦理建築垃圾準運手續 700 餘份，與建築工地簽訂衞生責任書 50 餘份，糾正、處罰隨意拋撒渣土、亂倒建築垃圾等不文明行為 3000 餘次。
4、加大垃圾處理收費工作力度。年初，對城區各收費對象進行詳細如實摸底統計，建立了 收費管理系統， 印製了收費和創衞宣傳標語， 申請出台了*市車輛生活垃圾處理費徵收辦法， 嚴格收費標準，杜絕“人情”收費;明確市區各環衞部門的收費範圍，保證了垃圾處理收費 工作的正常進行。今年共計收取生活垃圾處理費 150 餘萬元。 通過強化日常、長效管理，基本做到了“三個一樣” ，即突擊檢查與平時一樣、上級來人與平時一樣、白天和晚上一樣。在搞好自身工作的同時，加強對榆陽區各環衞部門的指導、監 督和檢查，通過環衞協會做好與 12 個縣區環衞部門的業務工作聯繫。
二、加大宣傳力度，提高市民的城市意識、環衞意識 今年共組織各類宣傳 40 餘次。其中， 《陝西省城市市容環境衞生條例》 、建設部《城市建築 垃圾管理規定》《*市市區車輛生活垃圾處理費徵收規定》的實施，我處及時組織學習，印 、發相關資料，召開新聞發佈會，出動了宣傳車輛，設立宣傳點，懸掛了宣傳橫幅 20 餘條; 並通過*市環境衞生協會、*環衞網以及電信、移動、聯通公司的短信息等媒介進行宣傳。先 後深入*中學、蘇州中學、星元國小等學校，開展以“摒陋習，樹新風，做文明市民，創衞 生城市”為主題的宣傳活動;9 月中旬組織了“讓世界清潔起來”——國際性環境衞生宣傳活 動;10 月下旬成功舉辦了慶祝*市第三屆環衞工人節活動。
通過系列的宣傳教育， 使廣大市民 的城市意識、文明意識、環衞意識明顯提高。
三、紮實開展環境衞生綜合整治活動 根據市政府、建設局 2022 年市容環境綜合整治工作的安排意見精神，與公安、工商、市政、園林等聯合行動， 對市區主要街道破壞環境衞生的不文明行為， 以及沿街門店 “四包兩禁止” 責任制的落實情況本文章共 2 頁，當前在第 1 頁 [1] [2] 下一頁 *市環境衞生管理處年終工作總結 ，進行突擊整頓，綜合檢查。3、6、11 月，與榆陽區各環衞部門緊密配合，徹底清理了背 街小巷垃圾死角。及時組織，認真學習、貫徹實施*市城鄉建設局關於《*市區城市環境綜合 整治內部管理要求及獎罰標準》文件精神。
今年共計發放城市管理“四包兩禁止”責任牌 1500 個，環境衞生警示牌 500 個，整治門店 5800 餘個，處罰教育隨地吐痰、亂扔雜物、亂潑污水、亂倒垃圾等行為 20000 餘人次，沒 收非法小廣告 80000 餘份， 罰款 22 萬餘元， 各環衞所累計組織職工參加義務勞動 300 餘次， 出動人力 7000 餘人次，集中力量清理垃圾達 23000 餘噸。
四、以人為本，逐步提高環衞工轉載自經濟生活網 ，請保留 此標記人待遇和管理水平由於環衞工人待遇低，環衞隊伍年齡較大且極不穩定，今年，把創造和-諧、人性化的工作 環境作為工作重點。元宵節，單位擠出 1 萬元，購買“思念”牌元宵和餃子 2000 餘袋，並 及時發放在一線環衞工人的手中;五·一勞動節，為千名環衞工人統一訂購了生日蛋糕，作 為生日賀禮;夏日，驕陽似火，乾燥高温，購買了價值 1 萬餘元的白糖和綠豆，為環衞工人 消暑降温;中秋節，給環衞工人發放了月餅;環衞工人節，給環衞工人發放了大米;全年人均福 利不到 80 元，但對於弱勢羣體環衞工人來説，已經很知足。
10 月 26 日，我市第三屆環衞工人節慶祝活動在神木縣舉行，全市環衞工人代表歡聚一堂， 共謀環衞發展大計，並對評選出的全市 60 名“城市環衞標兵”“城市環衞美容師” 、，每人獎 勵由聯通公司贊助的價值 800 元的手機一部。根據環衞工作勞動強度大，義務勞動多，工作 崗位特殊，白天夜間馬路作業，給每位環衞工人、清運車輛購買了意外傷害保險;同時根據 《陝西省勞動和社會保障廳關於進一步做好我省調整最低工資標準工作的通知》 精神， 我處 已多次申請將環衞工人的工資從每月 300 月提高到 430 元。
通過這些工作， 為穩定環衞職工 隊伍，提高環衞工人的社會地位，明確環衞工作的方向，加強環衞管理水平，將起到重要的 作用。
五、認真開展保持共-產-黨員先進性教育活動，狠抓行業作風整改，不斷提高服務水平以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共-產-黨員先進性教育活動開展以來，我處 成立了領導小組。及時召開了動員大會，將各種學習資料印發給黨小組，集中組織全體黨員 學習30 餘次，各黨小組組織學習25 次，共購買《先進性教育輔導讀本》50 本， 《中國共產-黨章程》50 本，創辦學習園地 9 期，撰寫學習體會 285 篇。組織全體黨員(包括離退休黨 員)50 餘人，參觀了米脂縣楊家溝革命舊址，面對黨旗，高唱國歌，重温入黨誓詞。五·一 節，組織職工開展了文體娛樂活動，豐富了職工業餘文化生活。7 月 1 日，組織全體黨員參 觀了*市展覽館、*市城市規劃建設展廳，觀看了《開國總理周恩來》等優秀教育片。7 月 16 日，組織全體職工觀看了英雄模範電影《紅高梁》 。先後組織了三次以保持共-產-黨員先進 性、城市環境衞生管理為主要內容的集會考試;給全體幹部職工購買了書法字帖，常年開展 硬筆書法練習活動。
通過紮實開展保持共-產-黨員先進性教育活動，使廣大幹部職工的思想素質、政治素質、文 化素質有所提高。今年，累計給市城建監察大隊職工子女、佳縣尿毒症患者、*日報社病危 記者、市區困難下崗職工捐款 8000 餘元;組織了 60 名職工奉獻愛心，進行義務獻血。繼承 和發揚了中華民族“一方有難，八方支援”的傳統美德。
針對環衞工作的特殊性、敏感性、反覆性，我們加大了行風建設工作的力度。結合創建“五 型”機關單位，進一步修訂完善了 53 項管理制度，堅持用制度來管人、管事、管物。認真 執行《效能建設八項制度》 ，黨風廉政建設三項制度、四項紀律、八項規定， 《幹部職工休假 制度》以及市紀委《關於禁止黨和國家工作人員在工作期間飲酒的規定》和市紀委《關於黨 和國家工作人員婚喪喜慶事宜的暫行規定》等文件精神等。工作中克服“生、冷、橫、硬” 等不良態度，杜絕徇私舞弊，吃、拿、卡、要現象的發生。定期召開民-主生活會，針對一 些具體、焦點問題和羣眾反映的敏感問題進行及時整改。
環衞工作是城市管理工作的窗口行業，也是服務於經濟發展，服務於招商引資，服務於廣大 市民的行業。為了全面樹立服務理念，我們專門設立了環衞諮詢點、環衞監督崗，公開了服 務熱線和舉報電話(3830102)，開通了*環衞網、成立了*市環境衞生協會。對於羣眾反映的 環境衞生方面的問題，我們認真紀錄，及時落實，做到“事事有着落、件件有迴音” 。
六、增加完善環衞設施，夯實環衞工作基礎近年來，我市城市建設的投資和工作力度明顯加大，環衞硬件設施得到明顯改善。根據我市 “創衞”和環衞兩項規劃要求，今年，投入資金 100 餘萬元，新購置環衞清掃車一輛、擺臂 式垃圾車一輛、環衞檢查車一輛、移動公廁一座、果皮箱 200 個、垃圾箱 50 個、新建簡易 垃圾倉 100 個、新修垃圾轉運站(附帶環衞工人休息點)5 座， 新修公廁 8 座， 改造公廁 20 座， 使城區內共有公廁 113 座(含水廁 15 座)，對破損的環衞設施進行及時美化維修。加強生活 垃圾處理場籌建工作，順利完成了一期工程前期遷墳、租地、徵地工作，完成了垃圾場填埋 區土建工程和辦公樓主體工程，完成投資 1000 萬元。工程進展順利，計劃 2022 年 7 月建成 投入使用。
七、樹立經營城市理念，為環衞工作市場化、產業化運作奠定基礎 在市建設局和我處的積極扶持下，我市第一家環衞保潔公司——*市大千保潔公司成立，為 我處環境衞生管理社會化、產業化積累了經驗。
在三屆環衞工人節中，充分利用會嘗晚會、方隊等進 行隆重宣傳，營造了濃厚的“環衞工 人節”節日氛圍。移動、聯通、中華保險、普達廣告等企業熱愛公益、環衞事業，紛紛贊助 支持。
總之，一年以來，通過全體幹部職工的團結一致、努力拼搏，使我市城區環境衞生面貌得到 明顯好轉， “創衞”工作搞得如火如荼。但我們清醒地認識到，我們的工作還是粗淺的、低 水平的，與上級領導的要求、與廣大人民的願望、與省級衞生城市的標準、與周邊兄弟單位 的業績比，還有很大的差距。我們將戒驕戒躁、一如既往、踏實工作，為全面提高廣大市民 的生活質量和人居環境而努力。
【篇一】xx年在xx街道黨工委、辦事處的正確領導下，全面貫徹落實黨的xx大戰略部署的第一年，是實施“xxx”規劃，迎接xx奧運會，也是延平區創建省級文明城區、迎接省上總評的關鍵一年。環衞站具體做了以下幾項工作：
一、立足根本，搞好隊伍建設。街道環衞站高標準、嚴要求，沒有僅停留在環境衞生整治美化優化等要求上，而是從抓好清潔員的隊伍素質上入手。
⑴強化措施，責任到人。街道環衞站在認真總結經驗，強化崗位責任，落實到人。與每一位清潔員簽訂了崗位責任書，對清掃保潔路段採取每週二次抽查和隨機檢查相結合的評分制度。
⑵分塊包乾，職責分明。環衞站工作人員實行的路段包乾制以來，大家都能認真管好包乾路段，工作上做到了分工不分家，既抓住重點，又互相協作，集中精力，在管理和服務上收到了良好的效果。
⑶堅持每月召開例會制度。長期以來，每月10日下午為環衞工人例會，本站從思想入手，堅持不懈。例會上講文明、講紀律、講安全等，抓典型，樹榜樣，配合社區建設、精神文明建設和環境衞生整治的中心任務，樹立清掃保潔人員全心全意為社區服務、為人民服務的思想。
二、結合省文明城區考評，紮實開展工作。3月份市、區開展“迎檢創衞”工作，街道整治辦圍繞“十無四淨”目標(即無佔街為市、無流動攤點、無店面外溢、無亂搭亂建、無亂貼亂畫、無亂倒垃圾、無沿街乞討、無放養寵物、無亂停放車輛、無亂排油煙，做到路面淨、路溝淨、牆根淨、綠帶淨)，做好二級路段的保潔和小街巷的清掃整潔、住宅小區和沿河岸邊的衞生整治、濱江路外側環境衞生的保潔和管理、小區用小街巷亂張貼小廣告的清理整治工作。各社區共清洗樓棟600多幢，清洗小廣告(包括小區樓院)40000多張，清掃雨披、屋頂5000多個，清除垃圾棄土8處，衞生死角6處，清運垃圾雜物約15噸。特別是街道出資近5000元，對西門嶺安置樓和楊真新區307幢邊坡生活垃圾、裝修棄土進行清理，共清理了生活垃圾10噸，裝修棄土3噸，贏得了羣眾的好評，保證了文明城區考評工作的圓滿完成。
三、結合實際，廣泛開展羣眾性的愛國衞生活動。把環衞隊伍建設與業務工作統一部署、統一檢查、統一落實，認真結合實際，這是開展環境衞生工作的根本。各社區分別召開了轄區單位及居民代表、樓幢小組長會議，將愛國衞生月活動進行廣泛的宣傳發動，組織轄區單位、社區、清潔員在轄區內進行愛國衞生運動環境衞生大掃除活動。
四、加大宣傳，提高羣眾健康意識。我們通過了牆報、黑板報、宣傳欄等形式，認真做好環境衞生整治的宣傳，向居民羣眾廣泛宣傳開展環境整治、科普知識，抵制不衞生、不文明的行為，推動愛國衞生活動的深入開展。
在xx年即將到來之即，為進一步總結經驗，理清來年工作思路，xx鎮環衞站召開年度工作總結會議。
一方面，回顧xx年總體工作，利用“第二次環境整治年”的有利契機，環衞站硬件設備得到有效增強，增加包括新型垃圾清運車一輛、灑水車一輛，增加環衞工人10個，其它環衞專用設備若干;軟件方面建章立制，建立健全台帳資料，通過制定科學合理的考核制度，明確站內工作人員的責任制度及包乾範圍，提高其工作積極性，強化工作人員愛崗敬業精神，以作為爭地位，爭取鎮財政的大力支持。此外，環衞站與鎮政府及其它相關部門協商好關係，保持工作環境的優化。
另一方面，在xx年全鎮垃圾袋裝化基本形成的情況下，繼續在長效保持一塊探求新路。根據現有情況看，社會環保意識增強，經濟發展日新月異，環衞專用機動車輛及人員數量素質有待進一步加強。通過向其它先進鄉鎮學習借鑑，結合本鎮實際，提高管理效率，務求公平公正公開，在考核制度及長效管理制度方面不斷完善，帶動環衞站穩步有絮的發展。在村級環衞指導一塊繼續深入各行政村，配合鎮政府檢查考核各村環境保潔情況。
總得來説，xx環衞站在過去的一年裏通過不懈努力做出了一定成績，受到鎮黨委、政府及上級環衞部門的好評，但仍然存在一些問題，需要環衞站全體同志團結一致，拼搏進取，時刻保持工作上的高昂鬥志。相信在xx年，雲龍鎮環衞站定會在過去的成績上更加進步。
【篇二】
xx年年過去了,在這一年裏,我們認真地完成了上級領導交給的各項任務。做了以下工作：
我社區領導對環境衞生工作非常重視，把社區環境衞生工作作為一項重要工作來抓。針對環境衞生工作的社區性、綜合性、流動性、突出性、經常性等多種特點，結合社區的實際情況，因地制宜地以樓院為基礎。建立了專職保潔系統，做到了每個樓院有一到兩名保潔員，社區轄區內有兩名專職保潔員，保證監督了垃圾的日常清運工作，成立了有42人組成的志願者服務隊，保證了整個社區衞生清潔情況。
為了社區衞生工作在提高一步，我社區多次召開志願者隊伍及低保人員會議，多次由閆主任帶頭組織低保人員對社區環境衞生進行大的整治。由社區幹部帶領，分組包片地對社區內環境衞生進行地毯式的清理，對衞生死角、牆上樓道內張貼的小廣告多次清除，共清理垃圾幾十車，小廣告幾千塊。
通過幾次衞生環境大的整頓，社區環境有了明顯的改觀，基本做到了各樓院環境整潔，下水暢通。公廁內無蠅、蛹、無滿溢，垃圾入桶，無亂搭亂建現象，受到了廣大居民的好評。為了搞好樓道內的衞生，保持樓道內清潔，我們招集了樓院長及單元長集中學習了有關治理衞生環境的宣傳材料，讓他們對各自的樓院、單院衞生進行檢查監督，有需要社區出面解決的衞生問題及時向社區反應，便於我們工作，以免出現衞生方面的遺漏。
綠化方面，我社區建立健全了各項機構，制定了綠化計劃及目標，根據我們的計劃及目標認真完成綠化、美化的日常養護管理，防止病蟲害及人為方面的損害。
另外，我社區還開展了以滅蟑、滅鼠的除四害工作，今年發放蟑螂藥40餘包，鼠藥5包。社區裏蟑、鼠密度已按國家規定基本達標。
總之，環境衞生工作是一項重要工作，因為是和社區百姓生活密切相關的，我們一定會盡心盡職長抓不懈，在去年工作中還存在不足，我們會在今後的工作中總結經驗，逐步完善環境衞生工作，給居民創造一個整潔、優美的生活環境。
【篇三】
多年來，xx區環境衞生管理處在區委、區政府和市政市容委的正確領導下，以“三個代表”為核心，全面貫徹落實科學發展觀，以“創造優美城市市容環境，維護優良城市運行程序，提供優質城市管理服務”為工作標準，着力加強城市環境衞生精細化管理，在精、細、嚴上下功夫，紮實有效地開展了轄區環境衞生管理工作，環境衞生質量明顯提升，為我區經濟建設發展創造了良好的市容衞生環境。現就環衞處20xx年-20xx年的環境衞生管理各項工作總結如下：
一.加快職工隊伍建設，進一步完善工作機制
xx環衞處在深入學習科學發展觀的情況下，把制度建設作為優化發展環境提高工作效率的切入口，以下為我處完善工作的工作機制：
1.確職責為重點，逐步改善工作效率、通過進一步明確機關科室以及下級單位的工作職責，做到分工合作，密切配合，促使各項工作有張可續，有力地促進了環衞處工作規範化和制度化，理順了工作關係，提高了工作效率
2.以制度建設為抓手，不斷提升工作水平，按照科學化、標準化的要求，進一步抓好制度建設，制定出台了《道路清掃保潔作業標準》、《加強環衞作業滅蚊蠅工作的具體要求》以及《公廁保潔員管理職則和行為規範》、《環境衞生作業檢查標準》等制度，逐步形成針對性和可操作性較強的制度體系，實現用制度管人，以制度管事，促進環保工作水平不斷提高
3.以強化監督為保障，確保工作監管到位。成立督察科，對路面等重點工作進展情況定期通報，通過開展督查工作，轉變了環衞工作的工作作風，推進了環保重點工作的順利開展。
建立健全各項工作制度，修改完善多項業務工作程序，並通過強化和監督，進一步提高工作作風，提高工作效率，使環衞工作不如制度化、程序化、規範化軌道。為了進一步加強環衞職工隊伍建設，抓穩定、提素質、充實新鮮血液，加強作業管理。在市政市容委對環衞工作體制改革愈加深入的情況下，xx區環衞處多年來，在體制改革、用人制度上也在不斷探索發展中。為解決已往工作中存在的人工保潔為主，職工強度大、垃圾暴露、衞生質量得不到保障等問題，環衞處領導在內部結構和人員調整上，大膽選拔年輕人才，充實到一線。到20xx年底一線保潔作業人數已達xxx人，並全部統一配備新型專業環衞車。新隊伍按照“全方位、無盲區”的管理目
標從工作效率、服務範圍等各方面要求均高於以往的管理隊伍，有效解決了以往環衞管理中存在的“效率低、服務區域小”等問題，避免了垃圾積存和亂扔的問題，環衞作業方式實現了由“被動清運”向“主動上門收集”的轉變。
xx年為進一步環衞清掃作業人員的業務水平和整體素質，增強他們愛崗敬業的服務意識，確保城區環境衞生整潔有序，將幹部職工培訓納入到單位的日常工作中，廣泛強化崗位培訓，嚴格按照道路清掃保潔檢查考核制度的標準進行作業，不斷優化職工培訓教育工作機制，促進基層出人才。
二.提高工作效率，基礎設施水平呈現新局面
以創建精細化管理為契機，統籌兼顧，不斷完善各項環衞基礎設施。為推進環衞事業快速發展認真落實《北京市城市道路清掃保潔質量標準》，繼續擴大道路機掃新工藝新設備示範街道，大力推進“吸、衝、刷、收”的新工藝，減少道路揚塵污染，提高城市道路機械化清掃保潔質量和潔淨程度，不斷擴大機械清掃範圍，提高機掃率。
(一)公共廁所
20xx年我處管轄的公廁總數為xx座，其中二類以上達標公廁xx座;三類以下旱廁xx座，如今在我處大力建設、整頓下達標公廁xx座，全部是二類以上達標廁所，保證市區公廁數量充足、佈局合理、設臵科學。在強化公廁使用功能的同時，注重外
觀樣式設計，與周圍景觀融為一體，內部採用環保材料，全部按照標準設計，體現低碳環保的特點;
為進一步提高公廁、中轉站管理水平，我們還採取了以下等措施：
①是加強對公廁保潔質量的監督管理，嚴把質量關，及時做好公廁的沖刷保潔和設備維修等日常業務工作，公廁保潔達到了全部達到二類以上服務標準，清潔率達到100%以上;
②是實行定人、定崗、定期消毒和“流動保潔制”，在對公廁全面打掃乾淨的基礎上，增加了流動保潔時間，提高了動態保潔質量，得到市民的好評。
③是定期組織中轉站、公廁管理人員進行業務技能、作風紀律的培訓和考核，極大地調動了職工的工作積極性，提高了職工的業務素質和管理水平。
(二)環衞專業機械化和基本設施
1、對環衞處發展進程中，環衞設施陳舊，機械化作業率底，xx年環衞處清掃車xx輛，灑水車x輛，小廣告沖刷車x輛，職工老齡化、文化水平偏低、女同志居多，再加上每天有近1/3的職工需要正常調休，實際在崗作業的保潔員xxx人，導致平均每人日清掃面積近xx萬平方米，職工勞動強度較大，保潔不及時，環境衞生。多年來，採取了積極改進工作的措施，x年來環衞處以環衞改革為契機，新購臵洗地車、清掃車，小廣告沖刷車，掃雪車共計xxx輛，為了更好的保質保量的完成機掃作業環衞處主要街道生活垃圾全部採取了用壓縮車定時、定點收集，密閉運輸方式。從xx年機掃清潔率68%到目前到達96%的機掃清潔率，環衞作業機械化、現代化水平的不斷提高，推動了環衞事業健康發展。
2、xx年以前環衞處糞便處理主要採取露天傾倒消納方式，自20xx年x月份糞便消納站自正式投入使用以來，在區市政管委的正確領導下，由昌平環衞處負責運營和管理。根據《糞便處理設施運行管理規範》《生活垃圾糞便處理設施環境檢測規範》等標準，為提高規範化運行管理水平，我們對所有上崗人員都進行了崗前培訓並制定了包括安全操作規程、設施維護與保養、各崗位責任制等一系列管理制度。為確保處理工藝達標，設施運行完好，我們每天都做好運行日誌、崗位日誌以及設備日記等文字記錄工作，嚴格執行工藝運行要求，從而使運行成本、出水品質及出渣含水率等各項指標都趨於穩定，基本上做到了運營監管工作的標準化、規範化、科學化和制度化。始終以“崇尚科學，以人為本，規範運營，安全生產”為宗旨，平均日處理糞便200噸,曾被評為20xx年環衞科研試點單位。
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