根據市委、市政府和局優化投資發展軟環境建設領導小組的統一部署和要求，從*年12月下旬，開展《優化投資發展軟環境建設》活動以來,本人認真學習了市委書記王建華同志在全市進一步優化投資發展軟環境動員大會上的講話和《立足新起點，矢志跨越發展》及《構建服務型政府》等，使自己再次接受教育。通過集中整治，自己的工作和服務定位有了更高的起點，公僕意識更濃，服務質量更高。
一、深刻認識發展軟環境建設的“二次革命”的重要性和必要性
1、黨的十六屆六中全會做出了構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定。優化投資發展軟環境是構建社會主義和諧社會的重要內容，軟環境的好壞，直接影響到黨和政府在人民羣眾中的形象，影響構建社會主義和諧社會的進程；優化投資發展軟環境是構建社會主義和諧社會的重要途徑，通過優化軟環境，能夠促進經濟持續快速健康發展，加快推進“全面奔小康、重振連雲港”的步伐；優化投資發展軟環境是構建社會主義和諧社會的重要保障，通過優化軟環境，切實解決羣眾反映的突出問題，堅決糾正損害羣眾利益的不正之風，為推進和諧社會建設提供強有力的保證。因此，進一步優化投資發展軟環境，是貫徹黨的十六屆六中全會精神的具體體現。
2.軟環境建設，其好壞不僅影響經濟發展，而且直接影響黨的作風建設。因此，必須進一步優化投資發展軟環境，要把抓軟環境建設作為黨風廉政建設的一個重要突破口，着力解決影響黨的作風建設和經濟發展的突出問題。所以，進一步優化投資發展軟環境，是切實加強黨風廉政建設的迫切需要。
3.市第十次黨代會明確提出了今後我市經濟發展的戰略目標和各項任務，要確保目標和任務的實現，就必須創造一流的投資發展環境。軟環境就是生產力，發達地區的經驗一再表明，軟環境越好，企業才會越來越多；企業越來越多，我市經濟總量這塊蛋糕才能越做越大。因此，切實轉變機關工作作風，提高辦事效率，以更大的力度營造優良投資發展軟環境，吸引更多的外來投資者在連雲港市投資發展，比以往顯得更加重要和迫切。
通過動員學習、自查自糾、深入整改，使自己親身感受到了“人人都是軟環境”“軟環境就是第一生產力”的實質所在，思想上真切地感受到了軟環境就在身邊，在每個連雲港人的一舉一動當中，思想認識的轉變，帶來了軟環境建設的自覺行動，形成了抓環境就是抓機遇，抓發展的強烈共識和責任意識，軟環境已經在自己心中穩步紮根。
二、查找不足、深挖根源，切實落實措施
按照“十查”和“七到位” 嚴查自己的思想作風、服務效率、服務態度、執法水平、廉潔自律等方面，使自己的基層意識、公僕意識、服務意識得到了加深。
1、通過查罷其不足方面：一是對軟環境建設重要性的認識不夠到位，有對自身關係不大想法；二是工作開拓精神不夠強，只忙於眼前的任務； 三是審計工作中過多地關注處理、處罰而輕視服務，審計幫促，主動為被審計單位服務方面有待加強；四是在黨風廉政建設方面 ,存在與己無關的想法。
2、產生上述問題的原因在於： 一是對全市進一步優化投資發展軟環境的重要性認識不足。認為審計人員自身政治素養較高，審計機關又不具體辦理行政審批業務 , 軟環境建設“二次革命”與已關係不大。未從思想上認識到此項活動開展是深入貫徹黨的十六屆五中、六中全會和市第十次黨代會精神，是構建社會主義和諧社會的重要舉措。二是工作開拓精神不夠強，主要忙於眼前任務，不顧長遠和大環境的發展，有時思想覺悟不夠高。三是工作中自己總認為審計主要是監督，為社會為企業服務思想認識不夠到位。
3、以“三創”精神投入“二次革命”，優化投資發展軟環境建設
一是新的發展形勢呼喚新的動力之源。外因只是變化條件，連雲港市優化投資發展的根本着眼點是我們的內生動力，最根本的動力來自每一位港城人。“三創”是偉大的民族精神，是我們的時代精神，是我們振奮港城人民精神的法寶，是推進解放思想的“龍頭”。創業是立身之本，成事之基，發家之道，強市之源；創新是民族進步的靈魂，是事業興旺發達的不竭動力；創優是推動社會文明進步的精神狀態，是提速趕超、崛起振興的必由之路。優化投資發展的道路肯定不會一帆風順，肯定會遇到很多困難和坎坷，肯定會面臨很多壓力和挑戰，有些困難和阻力、矛盾和問題將是前所未有的，令人難以想象的。依靠過去的思路和辦法，是無法逾越這些障礙的。為此，我會以“三創”精神為動力，充分解放思想，與大家同心同德勇往直前，奮力開創連雲港優化投資發展、崛起騰飛的新局面。
二是要立足崗位着眼本職，在真抓實幹、崗位奉獻中得提升。以“不幹則已、幹則必成且有大成”的精神信念，虛心好學、鑽研業務，勤于思考、善於總結，使自己的工作切實做到體現時代性、把握規律性、富有創造性，不斷超越自我、增長才幹。站在優化投資發展這個更高更寬廣的實踐平台上，我要自覺充電，繼續《審計法》、經濟效益審計、ao系統的深入學習，以不斷提升國際性濱海城市建設需要的理論素養和戰略思維能力，解決好優化投資發展中“欲為之而不能”、“心有餘而力不足”的問題，解決好崛起騰飛中“知識危機”和“本領恐慌”的問題。同時，我也要積極投身到建設國際性生態型濱海城市這個時代實踐的大熔爐中，深入實際、深入一線，在實際工作中更新觀念、拓寬視野，不斷提升世界眼光、全球視野、戰略思維；深入基層、深入羣眾，到困難矛盾比較集中的地方，到條件艱苦的地方經風雨，見世面，提高能力、砥勵才幹。
審計局優化投資發展軟環境集中整治工作經驗總結
認真開展優化投資發展軟環境集中整治工作，促進審計工作上台階
按照市優化投資發展軟環境建設領導小組的統一部署，12月24日至今，我們嚴格按照規定和要求，認認真真開展了進一步優化投資發展軟環境集中整治工作。通過開展軟環境“二次革命”活動，使我的思想認識得到了提高，工作和服務定位有了更高的起點，在審計工作的實施中取得了顯著實效。
首先是進一步解放了思想，統一了認識，進一步更新了觀念。通過開展進一步優化投資發展軟環境集中整治工作，我更加深刻地認識到良好的投資發展軟環境對連雲港長遠發展的重要性，認清自身在連雲港加快發展中應發揮的作用和應盡的義務，進一步增強了責任感和使命感，增強了發展意識和大局觀念，增強了宗旨意識和羣眾觀念，增強了“人人都是投資環境，個個代表連雲港形象”的主人翁意識。審計不是窗口單位，與外商與內商都沒有直接的聯繫，軟環境到底離審計工作有多遠，通過動員學習、自查自糾、深入整改，使審計人員切實感受到了“人人都是軟環境”“軟環境是第一生產力”的實質所在，思想上真真切切地感受到了軟環境就在身邊，在每個連雲港人的一舉一動當中，思想認識的轉變，帶來了軟環境建設的自覺行動，形成了抓環境就是抓機遇，抓發展的'強烈共識和責任意識，軟環境已經深深紮根於心中。
其次對工作和服務的定位有了進一步提高。對照“十查”和“七到位”，我參與走訪了本處室分管的被審計單位，對機關作風、服務效率、服務態度、執法水平、廉潔自律幾方面徵求了被審計單位的意見，認真審視部門和個人存在的不足，把整改作為推進工作的動力，按整改的要求高標準，嚴要求開展工作，使自己的工作作風、工作效率和服務意識得到了強化。
第三審計工作得到進一步的改進和發展。按照徵集到的意見，我們認清了自身存在的不足，及時調整工作思路，審計結果公告範圍得到擴大，審計網頁得到及時更新，跟蹤審計得到進一步發展，審檢合作，審計與紀檢、組織、監察、人事的聯席會議制度得到加強，市審計與縣區審計部門、內部審計的關係更加密切。我們把撲下身子搞服務作為重點，從羣眾利益出發，從被審計單位出發，從基層需要出發搞整改。為方便被審計單位把就地審計改為了送達審計，把被審計單位的帳拿回來看，減少了對被審計單位工作的干擾，提高了審計工作效率得到了被審計單位的一致好評。在行政事業審計和經濟責任審計中，我們突出對部門行政的問責問效，重點對行政事業亂受費、亂攤派、亂罰款、超標準超計劃支出、少計少繳税費、隱瞞截留收入和損失浪費等問題進行監督處理，對各項財政資金的使用效益做出評價，有效地促進公共部門降低行政成本，提高辦事效率。
進行軟環境“二次革命”為我市實現跨越發展、崛起騰飛掃清障礙，刻不容緩、勢在必行。我們要進一步做好投資發展軟環境建設工作，為我市經濟發展作出更大的貢獻！
各位領導、同事：
大家好！
2022年上半年，在各級領導的關心支持下，在各位同事的協助配合下，我工作兢兢業業，生活作風嚴謹。按照工作要求，我負責投服局項目一處具體工作，我在自己的工作崗位上盡心竭力，恪盡職守，認真履行了自己的職責，完成了領導交辦的各項工作任務，並取得了一定成效。現將各項工作彙報如下：
一、思想理論方面
為了適應新時代要求，根據投資發展服務局的工作需要，首先，我始終堅持把加強思想政治學習作為首要任務。通過參加今年3月開始的深入學習“科學發展觀”理論知識活動和自覺踐行“科學發展觀”尤其是代表成都·資陽工業發展區參加龍泉驛區“政辦系統‘科學發展觀’主題演講比賽和知識競賽”等系列活動，我全面深入地領會了“科學發展觀”的重要思想的科學內涵和精神實質，牢牢把握在工作、生活和學習中貫徹“以人為本”的重要思想的自覺性和堅定性，進一步明確了黨在新世紀所面臨的各種機遇和挑戰，明白了我黨、我國在新時期奮鬥目標的重大問題。進一步堅定了全面建設小康社會，加快推進社會主義現代化，開創中國特色社會主義事業新局面而奮鬥的信心和決心。其次，我發揮大學所學外語專長的優勢，堅持把書本知識和現有工作實踐緊密結合，先後獨自起草完成了《成都·資陽工業發展區關於大力扶持新型工業項目加快投資集約發展的規定》、《成都·資陽工業發展區情況簡介》等英文資料，有力地提升了發展區對外宣傳總體形象，擴大了發展區境內外知名度。同時，在外資項目商務洽談中，我兼任發展區英文翻譯，承擔參會領導、相關部門負責人和來訪客商的交傳口譯工作，確保項目洽談溝通交流無障礙，多次出色完成翻譯任務，獲得參會客商和領導的肯定與褒獎。最後，我注重集體學習和個人學習相結合。按照組織要求，我參加了成都市委組織部主辦、成都市經委承辦的“成都市重大工業項目招商引資專題培訓講座”，通過專題培訓，自身業務技能得到明顯提升。除參加集體學習外，我堅持利用業餘時間刻苦自學經濟學、金融學、行政管理等理論知識，熟悉掌握國土、環保、規劃、建設、投融資相關領域基礎知識，認真研讀國家法律法規和各部委相關政策，力爭在原有理論上有所突破，在理論素養方面有所昇華，通過系統學習，豐富了自己的知識，拓寬了自己的視野。
二、業務工作方面
作為投資發展局項目一處負責人，首先，我工作中勤思善謀，積極探索招商引資新思路，提出加強以“錨項目”為重點的“聚鏈式”招商、依託成渝經濟帶與成都經濟技術開發區、資陽南駿汽車工業園區的工業資源優勢和資陽市、簡陽市自然資源優勢進行“補鏈式”招商和堅持“四集”原則（即：“區域集中、產業集羣、項目集成、開發集約”）的“整合式”“園中園”項目招商引資的新舉措，擅打組合拳，堅持“一主四優”產業定位，堅持“聚連式”“補鏈式”和“整合式”招商方式相結合，勇於創新，敢於突破，以產業為紐帶、以企業為主體、以園區為載體，緊緊圍繞工業項目、重大項目和外資項目展開招商工作。
具體工作實踐中，我深知發展區的快速發展，離不開項目信息渠道拓展、情況收集、產業分析和洽談引進。半年來，一是堅持“走出去、請進來”的招商戰略，我與同事一起遠赴浙江台州市玉環縣參加“浙江省玉環縣汽摩協會2022年新春聯誼會”，與參會代表進行了深入洽談，與協會祕書長就發展區建設情況和浙江汽摩行業和國內外汽摩產業在國際金融危機形勢下的發展態勢進行了深入交流與溝通，建立了聯繫並取得了初步成效。二是為準確掌握企業實際運營情況，避免高能耗、高污染企業落户園區，分別赴陝西省漢中市和成都雙流縣華陽鎮分別對金沙塬年產50萬噸礦渣微粉/一級煤灰項目和天地合實業農村沼氣池玻璃鋼生產線項目的節能減排工藝流程和相關設備進行實地考察，避免了貪多求快、盲目招商，走“粗放式”發展的老路。三是充分發揮成都經濟技術開發區的現有資源優勢，積極與成都經開區管委會辦公室、汽車局、工業局進行重要會議對接，組織發展區管委會全體員工參加“2022年成都國際桃花節籤協儀式暨投資説明會”，和“成都一汽大眾成都項目供應商大會暨成都汽車產業投資説明交流會”圓滿完成來自北京、上海、長春、寧波、大連、重慶等地近30家汽車配套企業的接待和服務工作，現已與部分企業建立了商務往來，其中長春一汽事業合成材料有限公司已初步確定投資發展區。同時，與成都經開區的重大項目對接也初見成效，經經開區汽車局、工業局分別推薦的成都一汽綜合有限公司/德國瑞曼迪斯環保有限公司、美國威德福集團四川威德福石油設備有限公司等2家世界500強企業對到發展區投資也有明確的投資意向。截止今年7月，我參與洽談的工業項目共計42個，世界500強企業2個，國內100強企業1個，外資項目1個，投資總規模億元以上項目3個，已簽約項目1個，擬簽約項目1個。這既是個人榮譽，更是領導關愛、同事配合，全局上下齊心、共同努力的結果。
三、制度管理方面
古語云：“用兵者必先自治，而後制敵” 。要想“自治”必須要有完善的制度。一個優秀的集體，離不開其健全的管理機制。為實現外樹形象，內增素質，在上級領導的大力支持和管委會各部門及投資發展服務局全體同事的協助配合下，按照領導要求，根據發展區實際情況，我先後起草完成《成都·資陽工業發展區關於大力扶持新型工業項目加快投資集約發展的規定》(成資管發【2022】19號文)、《成都·資陽工業發展區工業項目建設推進暫行辦法》(成資管發【2022】20號文)、《成都·資陽工業發展區首批入園項目情況彙報材料》、《成都·資陽工業發展區項目評審制度》、《成都·資陽工業發展區項目建議書大綱》、《成都·資陽工業發展區關於鼓勵社會中介組織和個人招商引資獎勵辦法》、《成都·資陽工業發展區管委會關於加快推進標準標準廠房建設和項目入住的意見》、《關於鼓勵在成都·資陽工業發展區修建租賃標準廠房的優惠政策》、《成都·資陽工業發展區投資發展服務局項目接待制度》、《成都·資陽工業發展區項目情況彙報材料》；同時，為確保項目投資合同文本實現範式化管理，在龍泉驛區、簡陽市法制辦和成都泰和泰律師事務所的協助下，在參照《成都經開區項目投資協議合同文本》的基礎上，起草完成了《成都·資陽工業發展區項目投資協議書合同文本》、《成都·資陽工業發展區項目投資協議書補充協議合同文本》，確保項目從接觸洽談到竣工投產都在嚴謹、科學、合理、高效的系列制度下完成，使管委會整體效能得到充分發揮和有效體現。
以上所述是我個人這半年來取得的階段性工作成效。但我深知，以上工作的完成，離不開管委會領導班子的正確領導，離不開部門領導的關心支持，離不開相關部門的鼎力配合，離不開各位同事的理解協助。與此同時，我清醒地認識到，我的工作還存在突出問題，與上級的期望和要求還有較大差距，主要體現在以下兩方面：一是思想解放不夠，對招商引資過程中出現的新鮮事物瞭解不夠，還需加強理論學習，還需在工作中向專家、學者們虛心請教，還需在實踐中不斷總結經驗汲取教訓；二是主觀努力不夠，工作任務繁重時，工作質量有所下降，離發展區又好又快發展的要求還有差距。為此，我將在今後工作中，繼續堅持以科學發展觀為指導，繼續堅持批評與自我批評，攻堅克難，勇攀高峯，以更加飽滿的工作姿態推動發展區又好又快發展。
各位領導、同事：
大家好！
2011年上半年，在各級領導的關心支持下，在各位同事的協助配合下，我工作兢兢業業，生活作風嚴謹。按照工作要求，我負責投服局項目一處具體工作，我在自己的工作崗位上盡心竭力，恪盡職守，認真履行了自己的職責，完成了領導交辦的各項工作任務，並取得了一定成效。現將各項工作彙報如下：
一、思想理論方面
為了適應新時代要求，根據投資發展服務局的工作需要，首先，我始終堅持把加強思想政治學習作為首要任務。通過參加今年3月開始的深入學習“科學發展觀”理論知識活動和自覺踐行“科學發展觀”尤其是代表成都·資陽工業發展區參加龍泉驛區“政辦系統‘科學發展觀’主題演講比賽和知識競賽”等系列活動，我全面深入地領會了“科學發展觀”的重要思想的科學內涵和精神實質，牢牢把握在工作、生活和學習中貫徹“以人為本”的重要思想的自覺性和堅定性，進一步明確了黨在新世紀所面臨的各種機遇和挑戰，明白了我黨、我國在新時期奮鬥目標的重大問題。進一步堅定了全面建設小康社會，加快推進社會主義現代化，開創中國特色社會主義事業新局面而奮鬥的信心和決心。其次，我發揮大學所學外語專長的優勢，堅持把書本知識和現有工作實踐緊密結合，先後獨自起草完成了《成都·資陽工業發展區關於大力扶持新型工業項目加快投資集約發展的規定》、《成都·資陽工業發展區情況簡介》等英文資料，有力地提升了發展區對外宣傳總體形象，擴大了發展區境內外知名度。同時，在外資項目商務洽談中，我兼任發展區英文翻譯，承擔參會領導、相關部門負責人和來訪客商的交傳口譯工作，確保項目洽談溝通交流無障礙，多次出色完成翻譯任務，獲得參會客商和領導的肯定與褒獎。最後，我注重集體學習和個人學習相結合。按照組織要求，我參加了成都市委組織部主辦、成都市經委承辦的“成都市重大工業項目招商引資專題培訓講座”，通過專題培訓，自身業務技能得到明顯提升。除參加集體學習外，我堅持利用業餘時間刻苦自學經濟學、金融學、行政管理等理論知識，熟悉掌握國土、環保、規劃、建設、投融資相關領域基礎知識，認真研讀國家法律法規和各部委相關政策，力爭在原有理論上有所突破，在理論素養方面有所昇華，通過系統學習，豐富了自己的知識，拓寬了自己的視野。
二、業務工作方面
作為投資發展局項目一處負責人，首先，我工作中勤思善謀，積極探索招商引資新思路，提出加強以“錨項目”為重點的“聚鏈式”招商、依託成渝經濟帶與成都經濟技術開發區、資陽南駿汽車工業園區的工業資源優勢和資陽市、簡陽市自然資源優勢進行“補鏈式”招商和堅持“四集”原則（即：“區域集中、產業集羣、項目集成、開發集約”）的“整合式”“園中園”項目招商引資的新舉措，擅打組合拳，堅持“一主四優”產業定位，堅持“聚連式”“補鏈式”和“整合式”招商方式相結合，勇於創新，敢於突破，以產業為紐帶、以企業為主體、以園區為載體，緊緊圍繞工業項目、重大項目和外資項目展開招商工作。
具體工作實踐中，我深知發展區的快速發展，離不開項目信息渠道拓展、情況收集、產業分析和洽談引進。半年來，一是堅持“走出去、請進來”的招商戰略，我與同事一起遠赴浙江台州市玉環縣參加“浙江省玉環縣汽摩協會2011年新春聯誼會”，與參會代表進行了深入洽談，與協會祕書長就發展區建設情況和浙江汽摩行業和國內外汽摩產業在國際金融危機形勢下的發展態勢進行了深入交流與溝通，建立了聯繫並取得了初步成效。二是為準確掌握企業實際運營情況，避免高能耗、高污染企業落户園區，分別赴陝西省漢中市和成都雙流縣華陽鎮分別對金沙塬年產50萬噸礦渣微粉/一級煤灰項目和天地合實業農村沼氣池玻璃鋼生產線項目的節能減排工藝流程和相關設備進行實地考察，避免了貪多求快、盲目招商，走“粗放式”發展的老路。三是充分發揮成都經濟技術開發區的現有資源優勢，積極與成都經開區管委會辦公室、汽車局、工業局進行重要會議對接，組織發展區管委會全體員工參加“2011年成都國際桃花節籤協儀式暨投資説明會”，和“成都一汽大眾成都項目供應商大會暨成都汽車產業投資説明交流會”圓滿完成來自北京、上海、長春、寧波、大連、重慶等地近30家汽車配套企業的接待和服務工作，現已與部分企業建立了商務往來，其中長春一汽事業合成材料有限公司已初步確定投資發展區。同時，與成都經開區的重大項目對接也初見成效，經經開區汽車局、工業局分別推薦的成都一汽綜合有限公司/德國瑞曼迪斯環保有限公司、美國威德福集團四川威德福石油設備有限公司等2家世界500強企業對到發展區投資也有明確的投資意向。截止今年7月，我參與洽談的工業項目共計42個，世界500強企業2個，國內100強企業1個，外資項目1個，投資總規模億元以上項目3個，已簽約項目1個，擬簽約項目1個。這既是個人榮譽，更是領導關愛、同事配合，全局上下齊心、共同努力的結果。
三、制度管理方面
古語云：“用兵者必先自治，而後制敵” 。要想“自治”必須要有完善的制度。一個優秀的集體，離不開其健全的管理機制。為實現外樹形象，內增素質，在上級領導的大力支持和管委會各部門及投資發展服務局全體同事的協助配合下，按照領導要求，根據發展區實際情況，我先後起草完成《成都·資陽工業發展區關於大力扶持新型工業項目加快投資集約發展的規定》(成資管發201119號文)、《成都·資陽工業發展區工業項目建設推進暫行辦法》(成資管發201120號文)、《成都·資陽工業發展區首批入園項目情況彙報材料》、《成都·資陽工業發展區項目評審制度》、《成都·資陽工業發展區項目建議書大綱》、《成都·資陽工業發展區關於鼓勵社會中介組織和個人招商引資獎勵辦法》、《成都·資陽工業發展區管委會關於加快推進標準標準廠房建設和項目入住的意見》、《關於鼓勵在成都·資陽工業發展區修建租賃標準廠房的優惠政策》、《成都·資陽工業發展區投資發展服務局項目接待制度》、《成都·資陽工業發展區項目情況彙報材料》；同時，為確保項目投資合同文本實現範式化管理，在龍泉驛區、簡陽市法制辦和成都泰和泰律師事務所的協助下，在參照《成都經開區項目投資協議合同文本》的基礎上，起草完成了《成都·資陽工業發展區項目投資協議書合同文本》、《成都·資陽工業發展區項目投資協議書補充協議合同文本》，確保項目從接觸洽談到竣工投產都在嚴謹、科學、合理、高效的系列制度下完成，使管委會整體效能得到充分發揮和有效體現。
以上所述是我個人這半年來取得的階段性工作成效。但我深知，以上工作的完成，離不開管委會領導班子的正確領導，離不開部門領導的關心支持，離不開相關部門的鼎力配合，離不開各位同事的理解協助。與此同時，我清醒地認識到，我的工作還存在突出問題，與上級的期望和要求還有較大差距，主要體現在以下兩方面：一是思想解放不夠，對招商引資過程中出現的新鮮事物瞭解不夠，還需加強理論學習，還需在工作中向專家、學者們虛心請教，還需在實踐中不斷總結經驗汲取教訓；二是主觀努力不夠，工作任務繁重時，工作質量有所下降，離發展區又好又快發展的要求還有差距。為此，我將在今後工作中，繼續堅持以科學發展觀為指導，繼續堅持批評與自我批評，攻堅克難，勇攀高峯，以更加飽滿的工作姿態推動發展區又好又快發展。
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