黨支部總結

目錄

正文

第一篇：黨支部總結

水管站黨支部創建“五好”黨支部彙報材料

永安壩水管所是小海子水庫管理處下屬的一個基層水管所，水管所下設兩個渠首水管所，五個配水計量點，主要業務工作是從永安壩渠首、達板河渠首引水並負責全鎮11.3萬畝農田灌溉、配水、水費徵收、以及各級渠道的防護及維修、灌區各級渠道的新修、設計、施工等工作。水管站管理上實行統一管理，分級負責，推行用水服務承諾制，落實工作責任，公開服務項目。近年來，黨支部認真貫徹上級水利工作會議精神，按照“解放思想、實事求是、團結奮鬥、開拓進取、改進作風、狠抓落實”的方針和新的治水思路，重實情、講實話、辦實事、求實效、強抓機遇、打牢基礎。加大了水資源開發利用、保護、節約的工作力度，充分發揮行業職能作用，圍繞農業結構調整，強化灌溉管理，降低灌溉定額，進一步提升了水管單位為國民經濟和社會各項事業服務的意識和水平，在各項工作中都取得了較好的成績，在取得過去優異成績的基礎上，2014年雙榮獲了“自治州級文明單位”的光榮稱號。 永安壩水管站現有在職幹部職工28名，職工平均年齡34歲，其中：男職工21人、女職工7人、少數民族職工3人；黨支部現有黨員12人，全部在職，其中女黨員1人，少數民族黨員2名。文化程度結構中：有大專文化程度7人，其他均為中專文化程度，在專業技術職稱中：工程師2人、助理工程師3人、技術員6人、高級工11人、中級工11人，是一支年齡結構年輕化、政治素質強、專業技術力量雄厚的水利職工隊伍。水管站自2014年創建州級文明單位以來，為了鞏固已有的成績和爭取創建更高一級文明單位和“五個好”黨支部，黨支部更加註重加強各方面的工作，緊密聯繫自身實際情況，深化內部管理，建立優質服務體系，黨支部及全站職工正處在一個健康文明、開拓創新的工作新局面中。現彙報如下： 一、班子建設方面 1、各級領導班子健全，站委會、黨支部、精神文明領導小組、糾風領導小組、普法及綜合治理領導小組、工、青、婦組織健全。 黨支部班子的成立通過黨員會議民主選舉產生，委員兩名，均為大專文化水平，自身思想政治素質高，精通業務工作及思想政治工作。支部定期召開委員會，學習討論政治材料及黨支部開展工作的具體措施，並制定近期內的黨員學習安排；同時研究水管站的生產工作中所出現的各類問題，並提出解決方案。 在安排黨員及職工的政治學習中，擴大教育內涵，對各項學習有計劃、有安排，制定出了詳細的獎罰制度：要求每個黨員每月要有兩篇政治學習筆記，每個職工每月要有一篇政治學習筆

記。對學習筆記不全者在年終考核時不能評優評先，缺少三篇以上者年終考核為不合格。對支部舉行的集中學習時，無故曠到三次年終考核為不合格。通過學習教育，使廣大幹部職工牢固樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀、強化了服務意識，職工思想文化素質和業務知識都有明顯提高，出現了職工團結、凝聚力強、工作作風紮實的良好氛圍。 2、黨支部與站委會積極配合，對生產工作中出現的各類情況及時研究，共同解決。黨支部書記具有大專文化，站長為中專文化程度，高克進同志擔任站長一職達11年，有着豐富的管理經驗。在生產工作中，站長與支部書記分工明確。站長負責達板河灌區的配水、防洪、水費徵收的全面工作，支部書記負責永安壩河灌區的各項工作。領導班子在抓好自己所管轄的閘、所、配水點收費服務站工作的同時，抓好自身建設和班子建設，定期召開黨員幹部廉潔自律的民主生活會，以《條例》、《準則》為標準，從嚴要求自己，以廉潔自律的規定和廉政規定嚴格對照檢查自己，從根本上解決了刁難羣眾、吃、拿、卡、要，工作效率不高的行業作風。 為使各項工作落到實處，年初與每位職工簽訂了《工作目標管理責任狀》，《責任狀》的簽訂更加有效地提高了每位職工的工作效率及責任感，在年終考核時將依據《責任狀》對每位職工進行考核。 3、建立健全各項制度，嚴格貫徹執行。根據我支部及水管站工作實際情況，制定完善了各崗位責任制度，人事勞動制度、學習培訓制度、請示報告制度、資料上報制度、檔案管理制度、汛期管理制度、信息、黨風廉政建設制度、“五好”播放室工作制度、播放室衞生制度、渠首防洪引水制度、渠首值班制度等制度職責。 我支部高度重視發揮“工、青、婦”組織的帶頭作用，建立健全了組織機構並定期討論研究工、青、婦工作，充分發揮其維護職工、婦女合法權益的作用。 在計劃生育工作中嚴格執行人口政策和計劃生育政策，堅持實行計劃生育一票否決制，沒有違反計劃生育和違紀現象，無一起羣眾投訴事件發生。 4、加強宗旨意識教育，建立文明服務公約，堅決克服“三亂四難”和“吃、拿、卡、要”等不良現象，尤其要求全體職工做到以下幾點：（1）要同黨中央保持高度一致，不陽奉陰違，自行其事；（2）要遵守民主集中制原則，不獨斷專行，軟弱放任；（3）要依法行使權力，不濫用職權，玩忽職守；（4）要廉潔奉公，不接受任何影響公正執行公務的利益；（5）要管好配偶，子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利；（6）要公道正派用人，不任人唯親，營私舞弊；（7）要艱苦奮鬥，不奢侈浪費，不貪圖享受；（8）要務

實為民，不弄虛作假，與民爭利。 制度的健全與我支部思想教育工作的具體落實，使我站全體職工真正做到了“三無三有”：無黃、毒、賭醜惡現象，無非法宗教，無邪教活動，治安有人管、有人問、有獎懲。在工作中能夠堅守崗位，按時完成工作任務，服務態度端正，在鎮政府召開的人代會中得到了人大代表的一致好評。 5、認真執行上級領導的人事制度改革。優勝劣汰已成為當今用人體制的潮流，為提高我支部的為農服務意識和“政府形象工程”，在年初針對各項工作的具體性，分別與每位職工簽訂了《生產工作目標管理責任狀》、《計劃生育目標責任狀》；與每位黨員簽訂了《黨員工作責任狀》。《責任狀》將在職工的年終考核中形成主要依據。嚴格執行《責任狀》，增強了職工的進取心和緊迫感。 二、為農服務方面 1、在實際工作中嚴格實行“三公開、一監督”制度，即：公開供水計劃、水費帳目、水費標準，廣泛接受社會各界的監督，徹底杜絕“放人情水、收人情費”以及利用工作之便“吃、拿、卡、要”的現象。繼續實行配水到組、收費到户，建立健全了收費的明白卡，徹底杜絕了以往的搭車收費現象再次發生。 在2014年，我站分別在三十户、達板河、上堡子、天河四個配水服務點張貼了供水水量、水價、實際配水水量公開欄，以便於農牧民監督。 配水方面，在年初依據歷年的配水水量，我站對每個自然村當年的用水水量進行詳細的調查研究，然後做出本年度的配水計劃，並召開水利工作會議，將配水水量進行公佈，以便於各村制定內部的用水計劃。在配水期間將依據此配水計劃進行各村的配水。在每一輪配水之後進行水量平衡，使配水更加公平公開。 2、我支部認真貫徹執行十六屆三中、四中會議精神，實踐“三個代表”重要思想，對全體黨員、職工進行思想政治教育，提高幹部、職工的為農服務意識。我們的服務對象是農牧民，為了維護農牧民羣眾的利益，做到配水到村組，收費到户，嚴格杜絕搭車收費。在收費過程中，為了使農牧民對徵收水費更加理解，在每年年初，我支部都組織黨員、職工深入村組進行《水法》宣傳，這一做法，使我站的水費徵收工作較往年有了好的進展，也得到了廣大農牧民的贊同。 3、重實情、講實話、辦實事、求實效一直是我支部對黨員、職工的思想政治教育工作的重點。為使這一工作更加具體，我站成立了以支部書記為組長，站長、會計、工會主席、各閘點負責人為成員的糾風領導小組，並與全站職工簽訂《糾風責任書》，形成上下齊抓共管的局面。為加強糾風工作力度，我支部組織全體黨員、職工學習《奇台縣民主評議行風考核（暫行）辦法》，宣傳糾正行風的重要目的和意義。為了便於羣眾監督，今年我支部設立監督台1個，設立舉報電話1部，共聘請

行風義務監督員6位，並積極徵求羣眾意見，對所反映的問題及時解決。 為更加具體的體現為農服務，使水管工作更加順利，對各類水事糾紛成立了水事糾紛處理小組，2014年全鎮共發生水事糾紛24起，全都得到了處理，及時彌補了農牧民的損失。 三、執行政策方面 1、我支部將《黨章》納入思想政治學習的主要內容，嚴格要求每位幹部、職工從嚴要求自己，要求黨員以《條例》、《準則》為標準。認真學習黨的十六屆三中、四中會議精神，學習“三個代表”重要思想，貫徹執行黨的方針、政策，及時完成上級所下達的文件要求，積極配合鎮黨委的工作。以經濟建設為中心，以為農服務為宗旨，堅決執行黨的路線方針。2014年，我支部配合站委會全部完成了上級所下達的一切任務。 為增強辦事透明度，我支部實行政務公開，並自覺接受羣眾的監督，下發羣眾調查卷240份，收回229份，滿意率達98%。在鎮政府召開的人代會中，人大代表無一人提出我站職工的服務態度方面的問題。 2、黨風廉政建設關係到黨的生死存亡，關係到民心向背，是我們黨不斷髮展壯大的核心內容，抓好黨風廉政教育，對於提高單位職工拒腐防變能力、樹立廉政意識，更好地服務於水利行業，全心全意服務於廣大農牧民羣眾，將起到很好的推動作用。因此，今年我們結合黨風廉政教育月活動，站領導首先高度重視，並對黨風廉政教育月的重要意義在動員會上向全體幹部職工進行了詳細地闡述，要求全體黨員、幹部、職工在充分認識教育月的主題，明確教育月的要求精神，圍繞“學習先進是要求，求真務實是精神，清廉為民是目的”。在活動的開展中，採取抓重點學習和活動內容的方式，腳踏實地的做好單位黨風廉政教育的實踐工作，把黨的先進性體現於現實生活中。 開展幹部、職工廉政談話活動，在活動期間，使每位幹部、職工都能充分體會到黨風廉政建設的重要性，收到了很好的效果。 每月堅持開展一次民族團結教育活動，永安壩鎮是一個多民族的鄉鎮，民族團結是當前社會穩定的一大重點，我站有三位少數民族職工，開展民族團結教育活動，增強了各位職工的政治責任感。

四、完成任務方面 各項制度的健全，和嚴格的落實崗位職責使我支部的各項工作都取得了好的成績。 為了使防洪抗旱工作落到實處，我站對兩個渠首制定了嚴格的防洪引水制度，規定達板河干渠引水不得超過8.0立方米每秒，永安壩乾渠引水不得超過5.0立方米每秒，來水大於規定量時必須及時排洪以免造成水毀損失，當來水小於規定量時，必須用砂袋和麥草將閘縫塞嚴，將水全部引到渠內，以確保正常的農業灌溉。截止灌溉結束，兩渠首共引水5400萬方，各配水閘點配水3740萬方。到十月底全額收清當年水費。 年初我站對轄區

內的幹、支渠道及設備的維修、檢修作出計劃，通過多種渠道，爭取到上級水利管理部門的支持，給我鎮防滲渠道建設補水泥155噸，共維修總乾渠5.05 公里，維修支、斗渠04.2公里，新修防滲渠道10.16公里，進一步提高了渠道的水利用率。 現行農業供水體制是：水管單位管理斗渠以上渠道，水價執行昌吉州政發[2014]26號文件，這種管理體制導致供水經營虧本運營，農民負擔仍然很高，為改善這一狀況，我支部根據昌吉州計價費[2014]47號《關於開展灌區末級終端水價改革試點的通知》，從新疆水科院購進一台明流（輪式）量水器，將量水器安裝在永安壩鎮漲壩村進行末端水量檢測試點工作，通過一年的運行得出結論，若以末端水價改革後，灌溉用水量較以前節約用水60方/每畝。在今後我們將繼續推行末端水價工作，以使為農服務做得更加具體。 五、農牧民羣眾反映方面 永安壩鎮是個多民族的鄉鎮，為認真履行“三個代表”重要思想，為維護社會的穩定，加強民族團結，我支部將“四五”普法納入工作重點，始終不放鬆幹部職工的法律法規的學習，始終把學習作為提高我站幹部職工素質的基礎性工作，長抓不懈。並在世界水日和鎮集日組織職工向農牧民羣眾進行法律法規的宣傳。狠抓思想政治學習，使幹部職工的整體素質有了新的提高，在社會治安綜合治理工作中，我支部通過具體安排，形成了“人防、物防、技防”三防結合的防護體系，無一起打架鬥毆、酗酒鬧事、聚眾賭博、封建迷信和違法違紀現象。黨的十六屆四中全會為我們描繪出新的更加宏偉的藍圖，水利建設與管理任務將是更加繁重，我們將會在上級主管部門的領導下認真貫徹各項決策決議，將繼續發揚與時俱進，艱苦奮鬥的精神，以開放的思維，全新的理念，務實的作風，推進水利事業再上新的台階。永安壩水管站黨支部 200年月日

第二篇：黨支部總結

中共威遠縣人大機關支部換屆選舉工作總結

縣人大機關黨支部本屆任期屆滿，三年來，在縣人大黨組和縣直機關工委的領導下，深入學習貫徹黨的十七大精神，緊貼縣人大及其常委會的中心工作，以加強黨的執政能力建設為目標，以加強學習教育為重點，以開展多種活動為載體，注重在加強機關黨的思想、組織和作風建設上下功夫，使機關黨建工作取得較好成效，為縣人大及其常委會各項工作任務的完成提供了有力的組織保證和精神動力。主要做了以下幾項工作：

一、加強思想政治建設，使廣大黨員始終保持正確的政治方向 機關黨支部始終把加強黨員幹部的思想政治建設擺在突出位置，高度重視，作為加強和改進領導班子自身建設和提高黨員幹部素質的基礎性工作，持之以恆，紮實抓好。一是認真抓好機關幹部理論學習。堅持間週一次政治理論學習制度，做到年初有計劃，每月有課題，月月有安排。學習中堅持四個結合，即堅持集中學習和個人自學相結合，組織專題輔導講座與電化教育相結合，座談討論與中心發言相結合，先進典型教育與反面警示教育相結合。先後組織集中學習60餘次，中心發言47人次，學習了黨的十七大和十七屆二中、三中、四中全會精神、科學發展觀理論、法律法規、黨章以及黨風黨紀和廉潔從政教育，收到了良好的學習效果。二是紮實開展十七大精神主題教育。根據縣委 - 1 -

總體要求，開展了以“學習貫徹十七大，開創人大工作新局面”為主題的學習教育活動，制定實施方案，明確目標任務，成立組織機構，常委會領導親自進行教育動員，為大家上黨課；組織機關幹部參加縣直機關工委十七大精神主題宣傳教育系列活動、文明城市、平安委室創建等活動。三是深入開展學習實踐科學發展觀活動。機關黨支部將學習實踐科學發展觀活動作為一項重要政治任務，擺在突出位置，緊緊圍繞“黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣眾得實惠”的總體要求，堅持以“強化監督職能、提升服務水平、推動科學發展”為主題，通過認真分析在理解科學發展觀上的差距，深入查找在貫徹科學發展觀上的不足，切實研究在實踐科學發展觀上的措施，共形成心得體會15篇、討論成果報告2篇、撰寫徵文3篇、調研文章12篇，收到黨員提出建議84條，活動滿意率達100%，有效地把學習實踐活動成果轉化成為謀劃人大工作的新思路、推進人大工作的新動力、改進人大工作的新舉措，實現人大工作的新突破。四是積極開展愛心幫扶活動，堅持春節和“七一”每年兩次的走訪慰問。積極參加抗震救災捐款捐物活動，5.12汶川特大地震發生後，機關支部及時動員，機關黨員紛紛響應，踴躍捐款，幫助受災地區人民共渡難關，共捐款8660元、繳納“特殊黨費”4260元， 捐贈了一批棉衣被等物資。五是關注機關幹部的思想動態。機關黨支部經常對黨員幹部的思想狀況摸底瞭解，及時分析機關人員思想狀況，開

展談心交心活動。通過一系列的活動，進一步增強了黨員幹部的公僕意識、宗旨意識和艱苦奮鬥精神。

二、加強黨的組織建設，充分發揮戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用

按照機關黨組織建設“政治堅定、組織健全、民主充分、團結和諧、富有創造力、凝聚力和戰鬥力”的總要求，切實加強黨的組織建設，保證黨的路線、方針、政策的貫徹落實，永葆黨的先進性。

1、認真貫徹執行民主集中制，堅持“集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定”的原則，認真貫徹《黨政領導幹部選拔工作條例》和重大事項集體決策制度，充分發揮領導班子的整體作用。

2、落實各項組織生活制度。組織生活開展正常化、制度化。充分發揚黨內民主，認真開展批評與自我批評。堅持“三會一課”制度，結合間週一次機關學習，召開黨員會議60次，組織黨課活動8次，促進了普通黨員綜合素質的提高。根據黨章和有關文件精神，對機關黨組織履行職責、開展活動情況、交納黨費等情況實行黨務公開。

3、深入開展創先爭優活動。引導廣大黨員幹部愛崗敬業，在人大工作中體現黨員先進性。在創先爭優活動中，結合年度民主評議黨員工作，先後評出優秀黨員27人次，上報縣委表彰3人次，直屬機關工委表彰4人次，先後有15人次被市、縣評為

單項工作先進者。縣人大宣傳工作在省、市人大系統取得突破性進展，先後榮獲省人大常委會“宣傳人民代表大會制度”和“宣傳民主法制建設”特等獎。

4、加強機關黨支部建設。機關支部完成了換屆選舉，確保機關黨務工作隊伍的穩定和工作的連續性。對預備黨員實行嚴格的培養和教育，確保發展黨員質量。積極組織黨務幹部參加縣直機關工委組織的各類業務培訓，不斷提高黨務幹部的業務知識水平。

三、抓好機關作風建設，不斷提高機關的辦事效率和服務水平 機關黨支部在認真總結上屆縣級創建文明機關活動基礎上，對照縣文明辦印發的《文明機關創建考評細則》，制訂縣人大文明機關創建工作規劃，對文明機關創建工作提出了新的要求，始終保持了市級最佳文明單位，並把文明機關創建工作與機關黨建工作緊密結合，使機關的辦事效率和服務水平有了新的提高。一是調查研究工作進一步加強。結合縣委“建設工業威遠、打造丘區示範、邁向全省十強”的戰略目標，在人大機關中大力倡導求真務實、調查研究之風，由人大常委會領導帶頭，各委室深入開展工作調研、檢查視察等活動，共撰寫各類調研報告46篇，使常委會確定的各項調研課題得到了較好的完成，為縣委決策提供了可靠的參考依據。二是服務水平進一步提升。首先，機關服務“三會”的質量有了明顯的提高。對機關服務“三會”的各項工作，從程序化、規範化和提高服務質量上提出了新的要求，使“三

會”質量有了明顯提高。其次，採取多種途徑，積極為人大代表搭建知情知政服務平台，為人大代表開展工作和依法履職創造了良好的條件。第三，縣人大及其常委會依法履職行權得到充分保障。三年來，圍繞全縣改革發展穩定大局和縣委工作部署，依法履職行權，人大監督工作取得新成效，代表工作獲得新進展，自身建設呈現新氣象。

四、堅持教育、制度、監督並重，築牢拒腐防變的思想道德防線

一是抓好黨風廉政教育。按照縣紀委和縣直機關工委的工作部署，認真抓好中紀委二次全會精神的學習，及時傳達全縣反腐倡廉建設工作有關會議精神；抓好《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》等黨紀黨規以及黨風廉政建設規定的貫徹落實；利用常委會、主任會議、支部學習會時機，組織機關黨員學習王瑛、陳柱平、鍾偉良、毛文國等先進事蹟，機關平安建設、效能建設、作風建設取得成效；注重開展機關廉政文化活動，要求幹部每年讀一本書、作一次中心發言、寫一篇學習體會文章，進一步增強機關黨員遵紀守法意識和廉潔自律意識。

二是認真落實黨風廉政建設責任制。根據人大機關實際，繼續深化“黨組負總責，班子領導齊抓共管，辦公室、工委各負其責，黨員幹部積極參與”的黨風廉政建設責任制工作機制，制訂

《威遠縣人大機關廉政建設責任制實施辦法》，按照“誰主管，誰負責”的原則和一級抓一級、層層抓落實的要求，做到責任主體、責任範圍、責任內容、責任追究制度“四落實”。

三是堅持廉潔從政各項制度。修訂完善了機關內部財務管理制度、公務接待制度、會議審批制度，嚴格執行車改紀律和公車使用管理的有關規定，堅持黨員領導幹部個人重大事項報告制度，組織開好黨內民主生活會，搞好民主評議黨員活動，認真開展批評和自我批評，促進黨員幹部自覺接受黨組織和黨員幹部的監督。

五、加強指導，支持機關工會和婦委會積極開展工作

機關工會圍繞人大的中心工作，結合工會工作教育性、羣眾性、服務性、娛樂性的特點，認真開展工作和各種活動，較好地發揮了積極作用。主動關心機關幹部的生活，凡遇機關幹部生病住院，工會領導都前往探望慰問。先後組織機關工作人員開展外出考察等活動，較好地豐富了機關幹部職工的業餘文化生活，增強了機關的團結和活力，調動了工作積極性。機關黨支部高度重視機關婦女工作，關心機關婦女的身體健康，組織機關婦女參加女職工健康體檢，婦女安康互助保障，引導機關婦女立足本職崗位，努力工作，在推進人大工作中實現自身價值。

六、對照檢查，工作中存在的主要問題

三年來，我們認真履職、紮實工作，各項工作有了一定的進

步，但與黨組和上級黨委的要求及機關黨員幹部的希望還有許多差距，主要問題是：一是黨組織服務羣眾的功能發揮得不夠；二是黨的先進性教育機制落實還有一定的差距；三是支部工作開展得不平衡；四是思想教育活動的方式、方法仍需改進，活動實效有待進一步提高；五是黨支部自身建設和工作水平需進一步加強和提高。建議下屆支部對以上存在的問題予以改進，為縣人大及其常委會開展工作提供思想、組織、作風、紀律保障。

二〇一四年三月十二日

第三篇：2014年黨支部總結

2014年黨支部工作總結

本學期我校黨支部進一步加強組織建設，加強對廣大黨員和全體教職工的政治思想教育，增強凝聚力，充分發揮黨員的先鋒模範作用，深入學習、實踐科學發展觀，全面加強中等專業學校的能力作風建設，在開拓奮進中強化能力提升，錘鍊過硬作風、提升教育行風，努力打造一支素質高、能力強、作風好、羣眾公認的教師隊伍，為辦好人民滿意教育、率先基本實現教育現代化提供堅強有力的政治保障。圍繞學校教育教學這一中心工作，全面落實科學發展觀，更新觀念，創新方法，求真務實，為學校教育的健康發展提供了堅強的組織保證。

一、 加強學習 ，進一步推進思想政治建設。

教師隊伍關係着全民族文化素質的提高，關係着社會主義事業和建設的成就。因此，建設一支政治堅定、思想過硬、知識淵博、品格高尚、精於教書、勤於育人的教師隊伍，是我校長遠發展的重大任務，因此有目的、有針對性的學習是十分重要的。加強道德修養，提高理論水平，強化師德教育是搞好教育、教學工作的前提。本學期我校黨支部堅持校行政會和全體教師會上的政治理論學習。結合我校實際情況，通過支部全體老師學習、專題小組學習等有效形式組織學習，一個時期以來中央、省委、市委關於黨的建設一系列重要會議和文件精神，學習全市黨的建設工作會議精神。另外組織科技業務知識的學習，召開各種講座，激發了全體黨員教師的工作熱情，提高了工作效能。特別是學校領導幹部，他們不僅是學習的組織者、推動者，又是學習的示範者、引領者；本學期校領導層不僅學習了政治理論及行政管理，

還學習了相關業務、經濟知識以及法律法規、人文科學；在學習的基礎上認真查找問題，從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源，還從權力觀、地位觀、利益觀上深入剖析，如實、準確地分析檢查自身存在的突出問題和不足，廣泛徵求意見，在此基礎上，每位校領導撰寫了深刻地分析材料，明確了自己的工作方向，為全體教師提供了榜樣。

二、 加強管理，紮實推進黨的各項建設

本學期，支部加強了對青年教師、入黨積極分子培養教育工作，開學初，召開了支委會，進一步明確各自的職責，並對青年教師中有向組織靠攏意識的作了排查，明確了聯繫人，對新的團組織提出了要求，鼓舞青年團員將加入黨組織作為政治生命中追求的目標，組織他們學習黨章、黨的知識和有關的法律知識，在思想上關心，工作上支持，生活上照顧。在發展黨員上，校黨支部嚴格按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針政策，堅持公示制、預審制、票決制。通過學習引導、參與感受，團員們對黨組織有了進一步的認識，黨支部的凝聚力在不斷增強。

三、今後打算

本學期，我校黨支部在上級黨委的領導下做了一些工作，今後我們要繼續努力做好以下幾件工作：

1、堅持理論學習制度，不斷提高黨員和全體教職工的思想素質和政治覺悟。

2、開創新時期支部工作的新思路，不斷改進工作方法，努力提

高支部的戰鬥力、凝聚力和向心力。

3、在認真考察，嚴格把關的前提下，積極發展新黨員，做到成熟一個，發展一個，壯大黨的隊伍，增添黨的新鮮血液。

4、繼續開展各種活動，增強支部活力，為創建特色學校，作出更大的貢獻。

第四篇：黨支部 總結

2014年上半年學生黨支部工作總結

這個學期首先開展的是創先爭優活動，學院召開了會議，要求每一個黨員都要在這個活動中，針對自己自身的情況寫出自己的創先爭優承諾書，要求做到內容具體可操作，能夠體現黨員的先鋒模範作用。我們支部的各個黨員都按照要求寫出了自己的公開承諾書並能夠履行自己的承諾，在承諾書中也能夠體現我們學生黨員的先鋒模範性。

在這次的羣眾評議工作中，我們看到了羣眾對於我們黨支部的肯定，當然也看到了我們黨支部存在的一定的不足，對於優點，我們會發揚，對於羣眾指出的不足，我們一定會認真聽取並予以改善。

這個學期一個很重要的工作就是新黨員的發展和預備黨員的轉正。這個學期，我們支部吸收了兩名各方面表現突出的新黨員。現在支部人數變多了，黨員隊伍變得越來越強大了，我們支部的黨員隊伍一定會加強自身的學習，提高自身素質。經過這個學期在學習和工作上的交流，我們支部各個成員都能夠和諧相處，並且能夠互相幫助，互相促進，共同進步。在發展黨員的工作中，我們黨支部秉着嚴格把關的原則，決不放鬆對新發展對象的考查要求。無論是羣眾意見、團支部意見還是考察人意見都是建立在對於兩名發展對象嚴格考察的基礎之上的，每一個發展對象安排了兩名黨員作為他們的考察人，考察人在考察過程中，密切聯繫羣眾，通過班級同學，寢室室友的交談中瞭解發展對象的思想、學習和工作，其中，最重要的是思想方面，因為作為一名黨員，思想是最重要的，思想素質比什麼都重要。在確定了發展對象之後，需要填寫大量的表格和材料，同樣也是要求考察人做到認真負責，嚴格把關，絕不能有任何的出錯，每一份材料和表格都要求經過培養聯繫人認真核對和檢查。對於這次我們支部同樣也是經過了嚴格的把關，對其在預備期間思想、學習、工作的情況進行了嚴格的考察和討論，4名轉正的同志完全符合轉正的要求。2014年上半年學生黨支部工作總結來自這個學期還開展了對口宿舍黨員負責制度，就是每一個黨員負責一個寢室，要求對這個寢室的衞生、寢室成員的思想、學習、工作起到督促的作用，盡到一個黨員應盡的義務和責任，認真負責是必須做到的。當然還包括黨員“一幫一”活動，每一個黨員至少要幫助班上或專業中一名同學，在各個方面給予自己最大的幫助，幫助其更好地學習和工作。

在支部的各項工作中支部成員都積極配合我的工作。每次開會都能夠做到按時到會。不管大家的學習和工作多麼忙，都能夠認真開好每一次黨支部會議。這個學期開展的批評與自我批評的會議，大家能夠很認真的對待，每個成員都能夠認真審視自己並且幫助身邊的人發現並改正缺點。在這種互動中，大家都虛心接收黨支部其他成員的建議，爭取做個優秀的黨員，爭取在時時刻刻都能夠體現出黨員的先鋒模範性，處處起到帶頭作用，正如學院黨委所希望的看到黨員的旗幟在飄揚。

個學期首先開展的是創先爭優活動，學院召開了會議，要求每一個黨員都要在這個活動中，針對自己自身的情況寫出自己的創先爭優承諾書，要求做到內容具體可操作，能夠體現黨員的先鋒模範作用。我們支部的各個黨員都按照要求寫出了自己的公開承諾書並能夠履行自己的承諾，在承諾書中也能夠體現我們學生黨員的先鋒模範性。

在這次的羣眾評議工作中，我們看到了羣眾對於我們黨支部的肯

定，當然也看到了我們黨支部存在的一定的不足，對於優點，我們會發揚，對於羣眾指出的不足，我們一定會認真聽取並予以改善。

這個學期一個很重要的工作就是新黨員的發展和預備黨員的轉正。這個學期，我們支部吸收了兩名各方面表現突出的新黨員。現在支部人數變多了，黨員隊伍變得越來越強大了，我們支部的黨員隊伍一定會加強自身的學習，提高自身素質。經過這個學期在學習和工作上的交流，我們支部各個成員都能夠和諧相處，

並且能夠互相幫助，互相促進，共同進步。在發展黨員的工作中，我們黨支部秉着嚴格把關的原則，決不放鬆對新發展對象的考查要求。無論是羣眾意見、團支部意見還是考察人意見都是建立在對於兩名發展對象嚴格考察的基礎之上的，每一個發展對象安排了兩名黨員作為他們的考察人，考察人在考察過程中，密切聯繫羣眾，通過班級同學，寢室室友的交談中瞭解發展對象的思想、學習和工作，其中，最重要的是思想方面，因為作為一名黨員，思想是最重要的，思想素質比什麼都重要。在確定了發展對象之後，需要填寫大量的表格和材料，同樣也是要求考察人做到認真負責，嚴格把關，絕不能有任何的出錯，每一份材料和表格都要求經過培養聯繫人認真核對和檢查。對於這次我們支部同樣也是經過了嚴格的把關，對其在預備期間思想、學習、工作的情況進行了嚴格的考察和討論，4名轉正的同志完全符合轉正的要求。

這個學期還開展了對口宿舍黨員負責制度，就是每一個黨員負責一個寢室，要求對這個寢室的衞生、寢室成員的思想、學習、工作起到督促的作用，盡到一個黨員應盡的義務和責任，認真負責是必須做到的。當然還包括黨員“一幫一”活動，每一個黨員至少要幫助班上或專業中一名同學，在各個方面給予自己最大的幫助，幫助其更好地學習和工作。

在支部的各項工作中支部成員都積極配合我的工作。每次開會都能夠做到按時到會。不管大家的學習和工作多麼忙，都能夠認真開好每一次黨支部會議。這個學期開展的批評與自我批評的會議，大家能夠很認真的對待，每個成員都能夠認真審視自己並且幫助身邊的人發現並改正缺點。在這種互動中，大家都虛心接收黨支部其他成員的建議，爭取做個優秀的黨員，爭取在時時刻刻都能夠體現出黨員的先鋒模範性，處處起到帶頭作用，正如學院黨委所希望的看到黨員的旗幟在飄揚。

傳播系學生黨支部在院黨委和系黨總支的關心和領導下，堅持貫徹新時期我校學生黨支部建設的思想，充分發揮學生黨支部的戰鬥堡壘作用，始終以“三個代表”重要思想為指導，努力學習科學發展觀，積極探索新時期學生黨建工作，帶領全體黨員，齊心協力，將學生黨支部的黨建更好的建設起來。通過學生黨支部全體學生黨員的辛勤努力，圓滿完成各項工作任務。現將我係學生黨建的各項工作做以下彙報：

一、宣傳和貫徹黨的路線、方針和政策，堅持用“鄧小平理論”和xx“三個代表”思想武裝學生黨員，不斷提高學生黨員的思想政治素質。重點抓好了學生黨員的學習科學發展觀教育活動。

為了搞好學習科學發展觀活動，按學院黨委的要求，傳播系成立了科學發展觀教育領導小組，並做了精心組織，要求認真按計劃進行學習。學習動員階段，重點加強理論學習重點解決好少數黨員理想信念不牢、黨員宗旨意識淡漠的問題，整改提高階段重在將科學發展觀教育的成果落實到行動上。針對每個學生黨員在黨性分析材料中的不足，要求制定明確的整改措施，並且做到以下幾個方面：一是堅持實事求是，切合實際、切實可行；二是把措施定紮實、定具體，注重可操作性；三是注重實效性。通過整改措施，將科學發展觀教育的成果繼續保持下去。 通過科學發展觀教育活動，我係學生黨員的素質有明顯提高，廣大學生黨員進一步增強了組織紀律觀念，增強了學生黨支部的凝聚力和戰鬥力，各項工作得到了有效促進。

二、作好入黨積極分子和預備黨員的教育培養工作

新生剛入學，我係即隊對新生開展了入黨啟蒙教育，我係新生遞交入黨申請書達到75%以上。本學期確定的積極分子共39名，及時確定培養聯繫人，用黨員的政治熱情、先進模範作用和黨性觀念引導鞭策培養考察對象。並安排積極分子參與黨內工作。使入黨積極分子通過黨校學習對黨有正確的認識，能掌握黨的基本知識，端正入黨動機。強化培養教育，不斷提高入黨申請人、學生黨員思想政治覺悟。

(三)嚴格新黨員發展標準，把好學生黨員發展的入口關。發展學生新黨員時嚴格審核條件，保證新黨員質量。本學期共有8名入黨積極分子列為發展對象，完成了入黨的審核及材料的準備。

三、開展建黨八十八週年主題黨日活動

為隆重紀念“七一”黨的生日，進一步加強我中心黨支部和黨員隊伍建設，激勵學生黨員更好的發揮戰鬥堡壘和先鋒模範作用，在傳播系黨總支的帶領下，傳播系學生黨支部組織了以“頌揚黨的成績、喜迎建黨88週年”為主題的紀念活動，傳播系黨總支書記張興隆同志意味深長的寄語我們的學生黨員：在黨的八十八歲生日上，傳播系開展這樣豐富的黨員活動很有紀念意義，青年一代是我們祖國的未來，大學生是國家的棟樑，學生黨員更是大學生中的領頭羊，如果我們這些學生黨員能夠一如既往的體現學生黨員的模範先鋒作用，真正在各方面起到模範帶頭作用，牢記入黨誓詞，這樣才能成為一個真正的共產黨員。

四、存在問題與工作的欠缺

通過黨的十七大的學習和對科學發展觀的深入貫徹，在不斷的學習與工作中，我支部根據實際的情況，總結出我支部在工作上存在的不足，針對前期工作中的一些問題，作好整改工作。目前存在的主要問題主要表現在

1、 宣傳工作不能夠及時，還需不斷加強；

2、在新形勢下，對學生黨員的個體教育和考核辦法不多，還需不斷完善。

3、個別學生黨員入黨前後不一樣。入黨前工作積極主動，各方面嚴格要求，表現突出，入黨後工作熱情不高，主動性不強，沒能起到突出的帶頭作用。

4、不注重政治學習，不是提建設性建議，而是不注意場合地發牢騷，講怪話，只講批評，不講自我批評。

5、不注意形象，不能模範帶頭，不能以身作則，在同學中沒有建立好威信。

五、完善與解決措施

依照黨的第十七次代表大會的內容精神，我係學生黨支部針對現階段存在的問題提出的解決方法：

1、組織學生黨員和入黨積極分子，認真學習馬克思列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論，用“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，樹立和落實科學發展觀。

2、要堅持學、用、改相結合，努力提高黨員素質，繼續開展教育活動，增強教育活動的針對性和實效性，從而提高黨員同志的黨性修養。

3、加強支部建設特別支部組織建設，使支部真正發揮戰鬥堡壘作用，特別是使學生黨員在遇到突發事件或危急事件時，能經受考驗，發揮應有作用。

4、要堅持相信和依靠羣眾，認真落實服務羣眾的要求，與羣眾保持一種良好的溝通，在羣眾中樹立良好的模範作用，真正的做到一個黨員一面旗幟的先鋒模範帶頭作用。

5、與時俱進，跟上社會的步伐，除了學習黨的有關知識外，還要聯繫實際結合業務和專業搞好學習，認真學習自身的業務和專業知識，從而能夠不斷提高自身的素質和文化水平。

第五篇：黨支部2014年總結

灞橋區紅十字會醫院黨支部

2014年工作總結

2014年12月20日

2014年黨支部工作總結

2014年，對灞橋區紅十字會醫院來説是異常艱難的一年，又是站在新起點、轉變觀念、奮力拼搏、開拓進取、取得實績較多的一年.一方面醫院經過近二年的基礎建設，醫院轉型，新醫改實施；另一方面，黨支部在區衞生局黨委的領導和支持下，從醫院的實際情況出，牢牢抓住醫院穩定、改革、發展這個中心，一心一意抓職工思想觀念的轉變，一心一意的抓醫院業務建設，社區衞生服務中心公共衞生事業建設。多方籌集資金，逐步改善了醫院的內、外部環境，在一定階段內，有序開展了“推廣宣傳活動”，“業務建設活動”，“醫院文化建設活動”，“公共衞生建設”，同時在職工中廣泛深入開展“愛崗敬業、做新時代的主人翁”為主題的教育活動。通過以上工作的開展，為醫院今後的快速發展奠定了紮實基礎。現對2014年的黨務工作做如下總結：

一．做好醫院穩定工作，為醫院發展夯實基礎

醫院經過近幾年的建設及轉型，職工人心渙散、情緒低落，都為自己的前途命運，今後的工作生活感到擔憂，部分職工思想波動，工作期間敷衍塞責，對患者不能認真負責，應付了事，甚至推諉病人。針對這種情況，黨支部一班人深入職工之中，召開不同形式的坐談會、中層幹部會，對科主任、骨幹個別談心等形式，反覆申明一個道理，醫院轉型已經結束，醫院有了一個穩定發展的外部環境，只要同志們靜下心來，紮紮實實的做好本職工作，自己的生活是有保障的，工資水平是會逐步提高的，醫院的明天會更好。通過深入細緻的思想工作，有針對性的解釋疑惑，廣大幹部職工的思想逐步統一到醫院工作上來，在此基礎上，我們又進行了工資分配製度的改革，真正體現多勞多得，分配收入向負責任大、技術含量高、貢獻大的方面傾斜。通過這些工作，職工主動工作的多了，設身處地為患者想的多了，有的科室主動走出去宣傳醫院、宣傳科

室、推廣自己、主動上門為患者服務。在這個過程中廣大共產黨員確實起到模範帶頭作用，他們早來晚走，不計個人得失，以院為家，自覺奉獻。為了讓廣大幹部職工看到希望，支部一班人又根據醫院實際，制定了我院發展的中長期目標：在短期內（2-3年）力爭使我院成為在灞橋地區有較深影響骨科專科醫院，在5-10年內，力爭使我院的專科特色在本轄區有一定影響。通過這些工作，同志們在工作中嚐到了甜頭，在工作中看到了醫院的希望，在貢獻中實現了自我的人生價值，同時，在改革發展中，保持了醫院的穩定，為醫院今後的快速發展奠定了堅實的基礎。

二．奉獻愛心，支援災區

2014年4月14日，這是一個在中國歷史上永遠無法抹掉的日子。在這一天，發生了7.1級的強烈地震，那麼多人在瞬間失去生命，那麼多人在此之後杳無音訊，這一巨大天災強烈的震撼了國人的心絃，也同樣震撼着我院的幹部職工的心。在地震發生的第一時間內黨組織成立的支援災區領導小組，發起的“心繫災區，愛心捐助”活動中，廣大幹部、黨員、職工及轄區衞生室工作人員都積極向災區捐款，向災區奉獻愛心，退休的老黨員、老同志在退休金裏獻出一片愛心??在不到三個小時內我院共捐獻善款3200元。我們在醫院門診大廳召集全院職工同全國人民一起哀悼遇難同胞，在舉行悼念活動的三天裏，全院幹部、職工、患者心情沉重，默默工作。

通過對災區的遇難同袍悼念及愛心捐獻活動，同志們感受到了活着是美好的，工作是幸福的，我們激發了廣大幹部職工的愛國激情，激發了同志們腳踏實地幹好本職工作，以實際行動支援災區的決心。在這段時間裏，沒有人叫苦叫累，沒有人要求待遇。

三．轉變觀念、創新思維，為醫院的健康發展提供思想保障

我院的前身是灞橋區灞橋衞生院(更多請關注：)，是集體制醫院，在歷史的長河，醫院一代代醫務工作者毫無疑問的為社會大眾的身心健康做出了巨大的貢獻。但是隨着社會的發展，時代的進步，醫院的服務對象，醫院的工作內容、醫院的經費來源及管理模式正在發生着巨大的變化，面對如此巨大的變化，部分職工思想上一時還不能跟上變換了的形勢。這就造成了工作被動，工作起來不能盡心盡力，甚至和患者之間產生不必要的誤會，不能從內心深處為患者着想等不應該出現的現象??。面對這種情況，醫院黨組織決定根據醫院實際在幹部職工中開展“創新思維、轉變觀念，以前瞻性服務帶動醫院業務建設”的思想大討論活動，支部書許勝利同志親自做動員報告，分析醫院轉型後的實際情況，從工作內容、工作重心、工作對象、經費來源、管理模式等進行一一分析，使同志們逐步意識到醫院和過去確實不一樣了，醫院今後要走專科與公共衞生服務相結合的道路，大力發展，經費來源一部分為上級撥付公共衞生經費，一部分為醫療收入，這就要轉變觀念，由過去的面向上級、要求奉獻轉變為面向市場、主動服務、實現自我，要求醫院的領導班子成員必須率先轉變觀念，醫院各部門必須根據已經變化的實際而轉變觀念、創新思想，開展卓有成效的工作。黨支部通過組織學習、討論、演講，同志們統一了思想，理清了工作思路，形成了符合醫院的實際的操作規程、工作制度。

通過以上活動的開展，我們達到了轉變觀念、創新思維，為醫院今後的發展提供了思想保障。

四．開展“新時代主人翁”教育活動，豐富了醫院文化建設的內涵，增強了黨組織的凝聚力、戰鬥力

2014年，醫院黨支部在加強黨員政治學習、提高全院職工政治素養、豐富醫院文化建設方面，也進行了有益的嘗試。依據我院長期發展規劃及2014年年

度工作計劃，在第四季度，我們利用3-4個月時間，集中進行了“做新時代的主人翁”為主題的醫院文化建設活動。為了使醫院文化建設有序開展，黨支部召開醫院文化建設專題會議，討論文化建設實施方案，確定“立足崗位、愛崗敬業，爭做新時代的主人翁”為近階段醫院文化建設主題。支部書記許勝利同志做了題為《你是主人翁？》的醫院文化建設動員報告，為了使學習不流於形式，支部還擬定了討論題，學習資料，指導各科室學習相關文件，針對自己所從事的崗位，對照“尊重、關愛、責任、敬業”查找自己的不足。全院醫生、護士、醫技、藥劑、行政後勤人員等，都能立足自身崗位，制定切實措施，在工作中改進自己，在工作中提升自己，在工作中充實自己。

醫院通過開展“立足崗位、愛崗敬業，爭做新時代的主人翁”這項活動，確實調動了全院幹部職工工作的積極性，極大地激發了同志們的主人翁情懷。現在醫院逐步形成人人愛崗敬業，爭做崗位技術能手，爭做崗位技術專家，人人都是醫院形象，人人都是醫院窗口的喜人形象。

醫院黨組織通過豐富多彩、健康向上的文娛活動，提高了黨組織的凝聚力、戰鬥力，增強了廣大幹部職工的向心力，使每個職工都能感覺到醫院這個大家庭的温暖，同時也豐富了醫院文化建設的內涵。

當然，今年黨組織的工作也有不足，思想工作還不夠細、不夠紮實，有時還不能根據變化了情況開展有效的工作。

灞橋區紅十字會醫院黨支部

2014年12月20日

我們向你推薦更多文章：

黨支部總結

黨支部總結

黨支部年終總結

黨支部總結

黨支部總結