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“不忘初心、牢記使命”主題教育調研報告:當前幹部存在突出問題的思考

欄目: 調研報告 / 發佈於: / 人氣:1.23W

“不忘初心、牢記使命”主題教育調研報告:當前幹部存在突出問題的思考

“不忘初心、牢記使命”主題教育調研報告:當前幹部存在突出問題的思考
“不忘初心、牢記使命”主題教育調研報告:當前幹部存在突出問題的思考

自“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來,通過走訪羣眾,同羣眾面對面談心交流,瞭解到當前幹部存在的突出問題有以下幾點:一是對理論學習深度不夠,理論指導實踐的能力不強。雖然經常學習,但自學的能動性不夠,當工作與學習發生矛盾時,經常出現坐不下來、靜不下心的現象;在運用理論指導實際工作上,理解不深入,結合不緊密,工作有脱離實際的情況。二是一些幹部為民服務不實在、不上心、不盡力脱離羣眾。三是一些幹部幹事創業精神不振、擔當勁頭不夠。四是對艱苦樸素認識不深,存在奢靡享樂問題,艱苦奮鬥、勤儉節約的觀念淡了,過苦日子、緊日子的作風沒了,有大手大腳、鋪張浪費的現象。

對於存在的這些問題主要原因是:

一是理論學習態度不夠滿正,缺乏對理論學習重要性的認識,不能夠從提高修養,推動工作的高度去對待,缺乏思想上的刻苦性,不願做深入細緻的思考;缺乏行動上的緊迫感,不願太下功夫去學習,導致學習的能力不足。

二是政績觀存在偏差,不能正確處理上級滿意與對下負責之間的關係,想問題、幹工作圖“領導高興,上級肯定”的多,顧“人民擁護、基層歡迎”的少,存在功利主義的思想。

三是羣眾觀點樹立得不夠牢。為民服務的意識有所淡化;調查研究不夠深入,沒有真正做到“身入”、“心入”;到基層與羣眾進行心貼心,面對面溝通少。

四是工作創新意識不夠強。有時憑經驗、憑主觀意識行事,喜歡沿着過去的思維軌道去思考分折問題,對看慣了的不良現象不願説,用慣了辦法不願換,消極求穩、害怕求變,習慣用老眼光看待新事物,用老辦法解決新問題,用老套路研究新規律,有按部就班的現象。

針對以上存在問題,要有措施進行改進:

一是要積極開展集體學習,指導幹部積極參加學習,要求幹部主動自學,細心鑽研習總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的方針政策,自覺用黨的創新理論武裝頭腦,不斷強化黨的先進性意識、宗旨意識,堅決不聽,不信、不傳各種政治謠言,並自覺與其鬥爭,開展批判和自我批評,做到任何情況下都信念堅定、應幟鮮明、對黨忠誠;注重用正確理論指導實踐,積極參加組織生活,自覺接受黨性鍛鍊,善於從政治上思考、分析和處理問題,時刻警惕腐朽思想侵蝕,築牢思想防線,始終做黨的路線方針政策堅定的執行者、傳播者和悍衞者。

二是要求真務實,提高工作質量。積極適應新形勢任務和崗位職責要求,認真鑽研本職業務,積極向書本字,向膚學、向羣眾學,不斷提高工作能力,堅持正確的工作指導理想,切實把對上負責與對下員責一致起來,始終以有利於羣眾作為工作出發點和落腳點,認真做好該做的事,着力解決羣眾最關心最直接的利益問題。

三是要主動擔當作為。作為基層幹部,只有擔當作為、真抓實幹,才能攻堅克難、幹事成事。勇於擔當是新時代黨員幹部政治本色、為民本色和做人本色的要求,要在其位謀其政、履其職盡其責。黨員幹部在日常工作中,要時刻不忘崗位職責、勇挑重擔;在面對矛盾問題時,要敢抓敢管、敢於碰硬;在面對急難險重任務時,要豁得出去、頂得上去。要有善於擔當的本領。

四是要保持優良作風。要自覺遵守中央八項規定及各項紀律規定,堅決抵制發生在身邊的形式主義、官僚主義等問題。要始終心存敬畏,經得起各種誘惑,築牢思想防線,不碰違紀違法紅線,守住紀律規矩底線。