第一篇：2014年村鎮黨建工作總結
在鎮黨委、政府的領導下，在村支兩委一班人的共同努力下，帶領全村廣大黨員幹部認真學習xx屆三中全會議精神，認真貫徹落實科學發展觀，積極完成上級交辦的各項工作任務，抓住東部城區發展的大好機遇，合理利用土地資源，大力發展村、組集體經濟。
一、基本情況：
1、支部下設黨小組7個，有黨員56人，其中正式黨員51人，預備黨員5人，培養入黨積極分子8人，新發展黨員6人，按期轉正2人，待鎮黨委審批。
2、召開支部大會3次，支委會6次，遠教培訓2次，出黨風廉政專刊3期。
3、黨建載體創新項目“支部+生態旅遊”正在爭取立項。
二、經濟發展工作：
1、我村的經濟發展主要以養殖業、種植業、花卉盆景專業、場租加工業為主。全村種植業佔55%；養殖業佔10%；花卉盆景專業佔5%；場租加工業佔30%。
2、在盤活原有企業的基礎上，收取企業協調服務費110442元（包括農户租金及門面）。
3、下一步抓緊對我村廢舊加工業，鋼木架料堆放等加工業進行清理。
4、加大外債的收取力度。
5、加大招商引資力度，利用改造後的低窪地引進工業企業（遵義隆禽肉食品加工有限公司），村委會以土地入股促進村集體經濟發展。
三、加強組織領導，嚴格黨員幹部隊伍管理：
1、按鎮黨委要求，原支部書記肖勇因工作調整不再擔任支部書記，由城管辦主任黃國秋擔任支部書記，充實了支委會班子。
2、完善“一事一議”制度，深入推行村幹部述職述廉和民主評議工作，村幹滿意度測評均達80%。
3、充分發揮黨風廉政監督員的作用，聽取建議及意見，列席村兩委會議，對村兩委工作起到有效監督作用。
四、大力推進黨務公開、村務公開、村務點題公開，接受羣眾監督：
1、黨務實行隨時公開，及時在公開欄公佈支部重大決策和宣傳黨的政策方針，對支部工作實行輿論監督，上半年出黨風廉政專刊3期。
2、村務公開上半年公佈2次，村務點題公開1次，嚴格按程序，內容進行了逐項公佈，進一步密切了黨羣、幹羣關係。
五、嚴格財務管理，進一步鞏固村財鎮管工作：
1、加大報賬員的管理，嚴格實行誰分管、誰簽字，主管最後審批同意，有效杜絕“一支筆”審批現象。
2、加大資金、資產、資源管理，有效實施監管，杜絕資金過大、資產流失、資源浪費的現象。
六、加大信訪排查力度，積極化解矛盾糾紛
開展好村民羣眾的維權活動，確保村民利益不受損害，對扶貧資金、救災救濟、合作醫療報銷，低保等資金使用情況進行自查：
2、建立矛盾糾紛排查調解台帳，把矛盾及問題解決在萌芽狀態，調解成功率達100%。
七、依託遠程教育教學資源，在教學組織上貼近農村實際。積極開展黨員幹部培訓工作，為廣大種養户提供信息和技術，加大洪水台組站點管理工作：
在完成基本培訓任務的同時，結合農村黨員幹部和農民羣眾的需要，增加站點服務功能，把站點辦成農民文化夜校、農村專業技術協會活動室、農業科技學校和農村精神文明建設活動室等，做到一站多用，充分發揮站點的綜合服務功能。同時，做到典型引路、協會引導、項目帶動有機結合，充分調動了農村黨員幹部羣眾參與學習培訓的積極性。湧現了以蛋雞養殖為首的萬志強示範户，盆景種植為首的萬德慶示範户，三元雜交豬養殖為首的姚文學示範户，葡萄種植為首的鐘順華示範户，長毛兔養殖為首的朱家興示範户等一批致富帶頭人。
八、以活動為載體，進一步加強黨員幹部廉潔自律工作：
1、春節開展慰問活動共發放慰問金1382元，包括80歲以上老人、困難羣眾、困難黨員及困難計生户。
2、開展五月警示宣傳教育活動，鞏牢反腐倡廉的防線。
3、按照鎮黨發【xx】17號文件要求，開展對黨員幹部違規違紀行為的清查，未發現黨員幹部違規違紀。
4、在革命聖地貴陽息烽集中營組織廣大黨員、入黨積極分子計56人開展了慶祝建黨88週年活動，寄託了對廣大先烈的哀思。合唱“沒有共產黨就沒有新中國”，以更加飽滿的熱情投入到社會主義新農村建設的行列中，共同推進“民富鎮強、和諧安康、宜居宜業”的強鎮目標。
5、開展評選活動與送温暖活動，讓他們感受到組織的關懷和黨的温暖，此次活動共計開支4994.40元，不含上級慰問金。
九、為民辦實事情況：
1、上半年危房改建户5户，爭取危房資金4xx元。
2、對下半年危房改造户進行現場踏勘，公示到組，接受監督，符合上級要求有27户。
3、為黨員萬志強爭取黨員勵業基金10000萬元，用於擴大再生產。
4、規範黃魚洞抽水站，實行專人管理，落實責任管理制。
5、整治棄土場，有效制止了亂倒行為，保證了周邊環境衞生。
xx年雖在工作上取得一定成績，但離上級的要求還有差距，所取得的成績離不開上級領導的指導，更離不開全村廣大黨員羣眾和村支兩委人員的共同努力和支持。在今後的工作中應加強學習，努力工作，多為羣眾辦實事、好事，總結工作中存在的不足之處，改正缺點發揚優點，團結村支兩委一班人和全村廣大羣眾一起，大膽工作，腳踏實地，實事求是，為新民村的經濟發展盡心盡職。
第二篇：新村鎮2014年黨建工作總結
文章標題：新村鎮2014年黨建工作總結
新村鎮二00三年黨建工作總結
新村鎮二00三年的黨建工作，在市委的正確領導下，在市委組織部、市紀委的具體指導下，以十六大精神為指導，深入學習“三個代表”重要思想，貫徹落實中央、省、州、市各級會議精神，立足實際，堅持以經濟建設為中心，以加快發展為主題，以結構調整為主線，以改革開放和科技進步為動力，以提高人民生活水平為根本出發點，緊緊圍繞市委、政府的工作思路及工作重點，嚴格按照《楚雄市鄉（鎮）黨委及黨委書記黨建工作目標管理責任制》要求，狠抓落實。鎮黨委以全面建設小康社會為主線，理清思路，集中精力，以務實創新，謀事創業的精神，抓學習、打基礎、興科教、創特色、保生態、強服務，加強對農業農村工作的領導，確保農民增收、財政增長、農村社會穩定。牢牢把握髮展這一要務，體現與時俱進這一精神，加快對畜牧業、藥業、綠色食品加工業的發展，全力提升新村鎮經濟社會發展速度，促進物質文明、政治文明、精神文明協調發展，現將二00三年黨建工作總結如下：
一、基本情況新村鎮位於楚雄市西南部，鎮政府駐地紅星樹距市政府所在地鹿城109公里，全鎮國土面積355.03平方公里，森林覆蓋率81.7，全鎮下轄10個村委會，178個村民小組，338個自然村。2014年底全鎮有農户3310户，人口14615人，有耕地面積16250畝，其中水田4500畝,旱地11750畝。全鎮經濟總收入達4223萬元，人均經濟純收入1769元，糧食總產業769萬公斤，人均有糧525公斤，鄉鎮企業總收入達8721萬元。新村鎮共有20個黨支部，97個黨小組，601名黨員，其中正式黨員591人，預備黨員10人；鎮團委下設團總支12個，團支部93個，有團員934名，鎮婦聯下設婦委會10個，178個婦女小組；有民兵混合營1個，6個連20個排，77個班，675名民兵。二、主要做法及工作成效一年來，全鎮各級黨組織，堅持以經濟建設為中心，圍繞市下達的主要經濟社會發展指標和各項工作任務，解放思想，深化改革，狠抓農村產業結構調整，通過“八抓八促”有力推進新村鎮經濟社會全面發展。1、抓認識提高，促班子高度重視。為切實把黨建工作落到實處，鎮黨委於2014年3月14日召開了新村鎮2014年黨建工作會，認真傳達市委黨建工作會議精神，全面總結了2014年的黨建工作，安排部署了2014年的黨建工作，分別與20個黨支部書記簽訂了黨建工作責任狀及黨風廉政建設工作責任狀，明確職責，把工作責任逐級分解，並對20個黨支部書記就如何開展好黨建工作及黨務工作方面進行系統培訓。同時以文件形式下發了《新村鎮2014年黨建工作計劃》並重點安排了黨建工作要抓好的五個方面工作，一是重抓學習，強化培訓，掀起新一輪“三個代表”重要思想新高潮；二是加強領導班子建設，充分發揮黨委統攬全局的核心作用；三是重視黨的基層組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰鬥力；四是堅持以經濟建設為中心，深化各項改革，促進農村經濟持續健康發展；五是密切黨同人民羣眾的血肉聯繫，深入開展黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，加強和改進黨的作風建設。以上各項措施的安排落實，為抓好黨建工作開好頭、起好步。2、抓學習培訓，促綜合素質提高。抓好學習，是提高廣大黨員、幹部隊伍自身素質和做好一切工作的關鍵所在。黨的十六大在全面建設小康社會的奮鬥目標中明確指出，“要形成全民學習，終身學習的學習型社會，來促進人的全面發展”。市委六屆二次全會提出“時不我待，不進則退，慢進也是退”的新理念。為使新村鎮廣大黨員、幹部隊伍綜合素質不斷提高，鎮黨委結合實際，提出了把全鎮建成“學習型機關”，形成“學習型幹部”的口號，並制定和堅持好“四個一”學習制度，切實抓好以下幾方面內容。一是全面興起新一輪“三個代表”重要思想的學習宣傳活動，按照市委統一安排部署，新村鎮召開了新一輪“三個代表”重要思想學習動員會，成立了“三個代表”重要思想宣講團，宣講團成員分頭到各支部對“三個代表”重要思想進行宣講，組織廣大幹部職工認真研讀好《“三個代表”重要思想學習綱要》一書，做到學習“三個代表”，實踐“三個代表”，真正把為廣大人民謀利益這一宗旨落到實處，並寫出心得體會文章122篇；二是抓黨的路線、方針、政策的學習。認真貫徹中央、省、州、市各級全議精神，全鎮採取召開會議傳達，板報宣傳，中心組交流，上黨課及辦培訓班等形式，全面貫徹十六屆三中全會及市委六屆二次全會精神，先後兩次組織對十六大、十六屆三中全會精神的學習考試，以考促學，把幹部職工的思想統一到各級各類會議精神上來，明確今後一段時期工作的指導思想、目標、任務，有力地推動了全鎮各項工作的開展；三是抓好乾部職工自身業務知識的培訓工作。“磨刀不誤砍柴工，學習不誤事業成”。針對全鎮辦公自動化系統全面啟動，但仍有大部分職工不能適應的狀況，鎮黨委、政府拿出資金兩次聘請微機教師，組織對廣大職工進行微機操作培訓，使得大多數職工從對電腦知識的貧乏到基本可以運用來進行業務操作，辦公自動化的配備及微機操作技能的學習培訓，為廣大幹部職工創造良好的工作環境，大大提高了全鎮幹部職工自身的綜合素質；三是以《黨章》為主要內容，抓好黨的基本知識、基
本理論和基本路線的學習，並認真開展警示教育活動，不斷提高黨員幹部遵守黨的章程和用黨的紀律約束自己言行的自覺性，增強拒腐防變、抵禦風險的能力。一年中，共組織黨委中心學習組學習11次，舉辦村委會三職幹部、村民小組長等270多人蔘加的“四五”普法培訓班1期，畜牧業養殖技術培訓班1期，上報黨建信息12條，被市委組織部採用2條，鄉科級領導班子通過認真學習，寫出心得體會文章13篇，黨建調研文章3篇，此外，及時足額完成好黨報黨刊徵訂工作任務。
3、抓發展思路，促產業建設速度。調結構、建產業是新村鎮抓經濟、謀發展的重大舉措，是認真學習貫徹市委六屆二次全會精神的具體體現。為把市委六屆二次全會精神落到實處。我鎮確立了以“堅持一箇中心（經濟建設），突出兩個重點（經濟增收、社會穩定）；實施四大工程（科教興鎮、結對扶貧、小康村示範、農村“五個一”）；發展五大產業（種植業、林果業、畜牧業、資源業、加工業）；強化三項建設（民主法制、精神文明、黨的建設）；達到一個協調（物質文明、政治文明、精神文明協調發展）經濟社會發展思路，並制定了“打基礎、興科教、調結構、創特色、建產業、促增收、保生態、謀發展”的工作思路。按照上述發展思路和工作思路，新村鎮繼市委六屆二次全會後，就及時召開了以村委會三職，178個村民小組長，模範致富帶頭人300多人蔘加的產業建設會，具體商討謀劃畜牧業、藥業、綠色食品加工業的發展事宜。中共楚雄市委六屆二次會議上，市委、政府下決心用“敢上九天攬月，敢下五洋捉鼈”的大氣魄發展畜牧業、綠色食品加工業、彝藥藥業，為我鎮加快畜牧業和藥材種植業的發展迎來了新的契機。鎮產業建設工作會決定要抓住機遇，因地制宜，突出重點，狠抓、快抓三大產業。畜牧業“圍繞頭年打基礎、二年見成效、三年大變樣、四年大發展、五年成產業”這個思路來發展，彝藥藥業圍繞建一塊基地，創“一個藥園，開一個店鋪”目標來落實，綠色食品加工業圍繞“依託集鎮，利用資源，保護生態，打造精品”穩步推進。畜牧業按照宜牛則牛、宜羊則羊、宜禽則禽的原則，以大坎子、密者、峨苴、臘曲、西叉五個村委會的沿江沿河區域氣候條件，建立黑山羊養殖區，目前，峨苴黑山羊基地已建成，並取得成效。彝藥藥業方面，“彝藥百草園”基地已經建成。以灑樹咪、下村、紅星樹、七街、臘曲、西叉六個村委會交通方便，秸杆、籽實類飼料豐富，牧草資源較好，飼養水平高，列為肉牛養殖區，已進入建蓋、改造廄舍階段。以上各項計劃措施的落實，進一步加快了我鎮產業化建設步伐，為使畜牧業變成繼烤煙之後的又一新興支柱產業打下了堅實的基礎，為新村鎮經濟、社會各項事業的發展注入了新的活力。4、抓黨團建設，促組織力量壯大。基層黨團隊伍建設中，鎮黨委始終圍繞鎮黨委“六個好”，村黨支部“五個好”的目標要求，加強黨團隊伍建設工作。一是按照中央關於進一步加強基層組織建設工作會議精神，我鎮注重加強對村黨支部領導的同時，針對基層黨組織較為薄弱的個別黨支部進行重點加強。鎮黨委下轄的大坎子村黨支部，由於地處邊遠，基礎設施和辦公條件較差，黨支部凝聚力相對薄弱，針對此現狀，鎮黨委通過認真研究，決心花大力氣，下死決心，在投資80多萬元，全面搬遷大坎子村委會、村完小，改善基礎設施建設的同時，派駐以副書記、副鎮長兩位領導掛帥，組織人事、計生辦、林業站等單位人員組成的大坎子村基層組織建設工作組，狠抓大坎子村黨支部的思想、作風、組織建設、以把大坎子從“邊遠變前沿、變窗口”為目標，把大坎子黨支部作為新村鎮黨委探索基層黨支部建設管理經驗的一個試點，決心重樹大坎子黨支部這面旗幟，通過派駐工作組的努力，大坎子村黨支部目前運轉良好，黨支部戰鬥堡壘核心作用重新得到加強。二是嚴格按《黨章》要求做好發展黨員工作，不斷為黨組織輸送新鮮血液。在黨員發展工作中，嚴格執行“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，本着成熟一個發展一個，全面開展黨員民主測評制和黨員發展公示制，嚴把黨員入口關，採取做思想工作與自願相結合，把黨員發展工作重點放在那些響應黨的政策，積極為發展經濟作出貢獻的致富帶頭人身上。全年共發展黨員10名，其中，婦女黨員2名，少數民族黨員3名，黨員總數已達601名。共發展團員189名。黨團隊伍得到發展壯大，村組發展趨向平衡，隊伍素質明顯增強，充實了黨的基層組織力量。三是重視黨對工青婦工作的領導。為認真貫徹省、州、市工青婦工作會議精神，牢牢把握新時期工青婦工作的職能地位。鎮黨委注重加強對工青婦工作的領導，把工青婦工作與黨建工作一起佈置，一起落實，於2014年8月7日召開了新村鎮有史以來的一次高規格、高起點的工青婦工作會議，參加會議的有鎮四套班子，各村黨支部書記、主任，各站所長等共40多人，會上鎮黨委作了《以“三個代表”為契機，努力開創新村鎮工青婦工作新局面》的報告，總結新村鎮工青婦工作所取得的成績，並對如何搞好工青婦工作提出了指導意見，提高了廣大幹部對工青婦工作的再認識，有力的推動了工青婦工作，發揮了工青婦作為黨委、政府喉舌部門作用。四是搞好農村黨員實用技術培訓。在農村實用技術培訓中，首先制定下發《新村鎮2014年農村黨員實用技術培訓計劃》，成立黨員培訓工作領導小組，利用多媒體電教設備，開展好黨員電化教育。督促鎮科委及科協積極辦好農函大，畜禽養殖，中草藥、雙孢菇種植技術，烤煙烘烤技術的培訓，積極組織部分黨員參加市委組織部組織的黨員實用技術培訓，通過培訓使每個農村黨員掌握了1-2門實用技術，為發展農村經濟，提高勞動者素質打下了基礎。五是加強對《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的貫徹實施工作，將《條例》印發成冊下發各黨支部，組織廣大黨員幹部認真學習，以廣大幹部羣眾瞭解條例，領導幹部熟悉條例，組織人事幹部精通條例為目標，讓廣大幹部羣眾積極參加到選拔任用幹部工作中來。同時，建立健全鄉科級領導幹部後備人才庫，對後備幹部進行滾動式管理。五是嚴格按照市委組織部下達的任務要求，完成好各個時期黨內統計報表工作，並督促各支部足額收取黨費，專户管理，及時上交市委組織部，共收取黨費7250元，上交市委組織部7250元。5、抓制度完善，促規範化管理。在規章制度建設工作中，以鞏固實施好“一制三化”規範村黨支部、村委會建設為主的同時，主要建立健全了以下幾個方面：一是建立健全學習制度，為形成“學習型機關”營造良好氛圍。採取措施主要是嚴格執行“四個一”學習制度。即每週一次機關例會學習，每月一次黨委中心組學習，每季一次黨員黨課教育學習，每年一次幹部骨幹培訓學習。二是實行村兩委、站所年度量化考核獎懲制度。在鞏固好村兩委關於圍繞農民增收，農村穩定，社會發展這條主線，從黨的建設，經濟建設，民主法制建設，村容村貌、後勤管理，日常工作等五大方面38小項進行量化考核，並在年初的三級幹部會議上兑現了2014年度村“兩委”管理考核獎勵3.3萬元獎金的基礎上，今年又新出台機關、部門、站所年度量化考核制度，加強機關效能建設，促進部門站所工作作風轉變，增強廣大幹部的事業心、責任感，在對部門、站所實行年度工作量化考核上，重點是對部門站所的理論學習，團結協作，履職情況，紀律作風，站容站貌,後勤建設等情況進行考核，並融入民主評議站所內容，獎懲依據，同時州、市屬駐新村鎮的部門站(所)參照執行，以此促進廣大幹部職工愛崗敬業，誠實守信，辦事公道，服務羣眾，奉獻社會的職業道德精神。三是實施財務管理規範制度。在監督執行好每季度一次的政務、財務公開的基礎上，農經站不安排下鄉，專門對10個村委會帳務進行輪迴審核，並先後出台了《預算外資金管理辦法》和財務管理的若干規定兩個文件，鎮財政所在信用社開設統一的預算外資金帳户，對各站所的預算外資金實行收支兩條線管理，單位收到預算外資金時，按所開出的專用票據上的金額存入財政帳户，不得截留、坐支。禁止帳外設帳，公款私存。其次是除工資以外的現金支出，全部統一規範為用票據管理，進行轉帳結算。各村委會所有收到款項和集體帳户都採用零户統管，支票收付，在銀行預留印鑑統一確定為4章。即村委會公章，主任、副主任、文書三個人私章，村委會財務開支的審批權限，由村委會依法討論決定後報農經站備案，支出的各項資金必須取得合法的原始憑證才能作為會計核算的依據。6、抓作風轉變，促服務意識增強。黨員幹部，特別是領導幹部的作風如何，直接影響着黨和政府在羣眾中的形象，影響黨羣幹羣關係，鎮黨委結合興起“三個代表(我們一定會做的更好)”重要思想學習教育活動，加強了機關站所管理教育，通過出台機關站所管理規定，定期公佈核准考勤，明確人員外出逐級請假，實行上下班打鈴制度，定時不定時抽查機關、部門、站所職工上下班情況，對不嚴格上下班的部門責令限期改正，對少數幹部職工工作不紮實，羣眾意見大不滿意的進行組織調整，採取工作試用期，確保部門站所以飽滿的熱情和積極的工作態度對待各自的工作，履行好職責。其次是堅持民主集中制。講團結、幹實事是黨的事業取得勝利基本的保證，在黨員幹部中廣泛提倡團結幹事精神，涉及鎮內大事，不搞個人説了算，班子集體討論集體決策，從而增強班子的凝聚力和戰鬥力，保持班子純潔。三是組織對現任副科實職以上領導幹部進行民主測評。結合認真貫徹落實“三個代表”重要思想，深刻領會市委六屆二次全會提速楚雄市經濟社會發展要求，鎮黨委組織了對現任副科實職正副書記，正副鎮長的理論學習，工作成效，廉潔自律及對任職以來是否滿意和對今後繼續任職是否有信心等二十二個方面進行測評，同時，廣大職工對黨委、政府、人大、紀委班子的工作是否滿意方面進行了測評，通過測評每位班子成員對自己存在的問題進行了深刻的反思，認真加以整改。四是實行重點項目工作責任細化，指定牽頭領導，協同領導，參與部門，落實7件實事：第一、啟動實施一批迎市慶重點工程。即搬遷了一個村委會（大坎子村委會），新鋪了兩條街（政府駐地后街彈石路，伍街集鎮水泥街），新建三所學校（大坎子村完小，下村寄宿制國小綜合樓，中學教職工宿舍），解決三片用電（西叉，柒街，下村）；第二、確定一批小康示範村。確定了4個村委會中的4個村民小組作為我鎮示範村，即紅星樹的酒房田村民小組，下村村委會的楊梅樹村民小組，密者村委會的瓦場村民小組，灑樹咪村委會的大領崗村民小組。第三、組織實施政府上網工程，投資20萬建好寬帶網，投資5.6萬成立農業信息服務中心，投資5.4萬元建學校多媒體教室；第四、加大小額信貸扶貧力度，小額信貸50萬全部發放到農户手中，主要扶持21户農户建黑山羊養殖基地，160畝藥材示範基地，400畝皇竹草種植，1000平方米雙孢菇，發展特色經濟，打造特色品牌菌類加工户2個，推進了產業化經營。第五、新建集鎮公廁3個。第六、投資11000元建成功能齊全的老幹部病房1間，為老幹部就醫提供舒適環境。第七、召開有82人蔘加的全鎮離退休老幹部（含村委會支部書記、村長退職）座談會，參觀全鎮概況，聽取老幹部對全鎮發展的意見，建議，共商新村發展大計，解決老幹部存在的實際困難。7、抓“三個文明”，促協調健康發展。精神文明建設是社會主義重要特徵和現代化建設的主要目標，它貫穿於現代化建設的全過程，是一項長期任務。按照新村鎮社會主義精神文明十五規劃，認真貫徹落實好“依法治國”和“以德治國”相結合思想，全面加強思想道德建設，大力倡導“愛國守法，明禮誠信，團結友善，勤儉自強，敬業奉獻”，的道德規範，着力培育“四有新人”、促進社會風氣好轉。二是加強民主法法制建設，維護做好社會政治穩定工作。派出所、司法所、土地、林業等執法部門各司其職，充分發揮職能作用，組織廣大幹部羣眾學法、守法、做好礦山、林業、土地等糾紛工作，推進依法治鄉進程，此外，加大對學校、礦山、消防、安全檢查和集鎮社會治安的整治力度實行輪户聯防和夜間巡邏制度，為積極創建安全文明鄉鎮營造良好的輿論氛圍和穩定的社會政治環境。目前，全鄉共有文明單位4個，文明村14個，花園式站所3所，評選“十星級文明户”2300户，創建安全文明村寨178個。三是抓投入，不斷滿足人民羣眾日益增長的物質文化生活需要。投資4萬多元改造鎮文化中心，配備音響，閲覽室、枱球室、棋牌室等文化娛樂場所,積極組織職工參加20週年市慶文藝匯演，豐富職工業餘文化生活。投資3.5萬元開通集鎮、下村、紅星樹閉路電視，極大開闊了羣眾視野。“三個文明”建設的推進和加強，有力的促進了全鎮社會各項事業的健康協調發展。8、抓勤政廉政，促廉政建設見實效。堅持以鄧小平理論，“三個代表”重要思想和黨的基本路線為指導，圍繞經濟建設為中心，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，堅持教育是基礎，法制是保證，監督是關鍵，深化改革是根本的整體方略，標本兼治，綜合治理，突出重點；認真抓好領導幹部廉潔自律，查處違紀違法案件和糾正部門和行業不正之風三項工作；堅持黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責；依靠羣眾，支持、參與的反腐敗領導體制，動員全體黨員和廣大幹部羣眾共同參與反腐敗鬥爭。認真貫徹黨的十六大、十六屆三中全會精神，按照“八堅持八反對”的要求，抓好黨風廉政建設，按照“雲南省公務員八條禁令”嚴格管理幹部，並將八條禁令及時製作成卡發放到每個幹部手中。一年來，主要做好黨員幹部的教育管理，查處違法違紀案件，糾正部門和行業不正之風。專題研究黨風廉政建設工作3次，召開民主生活會3次，查處來信來訪案件5件，已辦理5件，糾正部門和行業不正之風6次。認真開展黨風廉政教育月活動，以李嘉廷案件為反面典型的警示教育活動，紀委開展“牢記兩個務必”報憂揭短活動，組織132名黨員幹部參加全省反腐倡廉知識競賽，搞好班子的民主測評工作和加強對村委會和機關站所的監督考核力度，把問題及時消除在萌芽狀態，從而促進了黨風廉政建設和反腐倡廉工作的順利進行，為三個文明建設提供了良好的紀律保障。三、主要工作經驗一年來，我鎮黨建工作積累的基本經驗是：1、鎮黨委與上級黨委保持高度一致，為做好各項工作保證了思想上、政治上方向的正確性。2、堅定不移地貫徹執行好黨的路線、方針政策，使做好各項工作有了紮實的理論基礎。3、鎮四套班子團結協作，真抓實幹，為做好各項工作創造了良好的氛圍。4、鎮黨委統攬全局，協調各方，為各項工作的開展創造了有利的發展環境。5、加強基礎設施建設，為農民增收，財政增長，增強了發展後勁。四、存在問題在肯定成績總結經驗的同時，我們也清醒地看到離市委、政府的要求還有差距，自身還存在着一些不足，主要是：1、產業建設發展緩慢，農民增收困難，與市委全面提速經濟社會發展還有差距。2、少數幹部工作積極主動性不強，沒有危機感和緊迫感，服務仍然不到位。3、村委會建設發展參差不齊。4、羣眾市場經濟意識不強，束縛了我鎮市場建設和農村經濟的快速發展。五、下步工作計劃1、認真學習各級各類會議精神，深入貫徹落實十六屆三中全會精神和市委六屆二次全會精神。2、培強做大以畜牧業為主的三大產業建設，確保產業結構調整收到實效。3、加強機關效能建設，提高機關工作效率。4、不斷加強和改進黨的建設，使黨委的領導核心、支部的戰鬥堡壘、黨員的先鋒摸範作用更加得到發揮。在今後的工作中，我們將繼續在市委、政府的正確領導下，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，認真踐行“三個代表”重要思想，繼續落實好市委、政府提出的十件大事，十件小事和八大民心工程，以全面建設小康社會為主線，進一步解放思想、實事求是、與時俱進，為全力提升新村鎮經濟社會發展速度而努力。中共新村鎮委員會二00三年十月三十日《新村鎮2014年黨建工作總結》來源於本站，歡迎閲讀新村鎮2014年黨建工作總結。
第三篇：新村鎮2014年黨建工作總結
新村鎮二00三年黨建工作總結
新村鎮二00三年的黨建工作，在市委的正確領導下，在市委組織部、市紀委的具體指導下，以十六大精神為指導，深入學習“三個代表”重要思想，貫徹落實中央、盛州、市各級會議精神，立足實際，堅持以經濟建設為中心，以加快發展為主題，以結構調整為主線，以改革開放和科技進步為動力，以提高人民生活水平為根本出發點，緊緊圍繞市委、政府的工作思路及工作重點，嚴格按照《楚雄市鄉（鎮）黨委及黨委書記黨建工作目標管理責任制》要求，狠抓落實。鎮黨委以全面建設小康社會為主線，理清思路，集中精力，以務實創新，謀事創業的精神，抓學習、打基儲興科教、創特色、保生態、強服務，加強對農業農村工作的領導，確保農民增收、財政增長、農村社會穩定。牢牢把握髮展這一要務，體現與時俱進這一精神，加快對畜牧業、藥業、綠色食品加工業的發展，全力提升新村鎮經濟社會發展速度，促進物質文明、政治文明、精神文明協調發展，現將二
00三年黨建工作總結如下：
一、基本情況
新村鎮位於楚雄市西南部，鎮政府駐地紅星樹距市政府所在地鹿城109公里，全鎮國土面積355.03平方公里，森林覆蓋率81.7%，全鎮下轄10個村委會，178個村民小組，338個自然村。2014年底全鎮有農户3310户，人口14615人，有耕地面積16250畝，其中水田4500畝,旱地11750畝。全鎮經濟總收入達4223萬元，人均經濟純收入1769元，糧食總產業769萬公斤，人均有糧525公斤，鄉鎮企業總收入達8721萬元。新村鎮共有20個黨支部，97個黨小組，601名黨員，其中正式黨員591人，預備黨員10人；鎮團委下設團總支12個，團支部93個，有團員934名，鎮婦聯下設婦委會10個，178個婦女小組；有民兵混合營1個，6個連20個排，77個班，675名民兵。
二、主要做法及工作成效
一年來，全鎮各級黨組織，堅持以經濟建設為中心，圍繞市下達的主要經濟社會發展指標和各項工作任務，解放思想，深化改革，狠抓農村產業結構調整，通過“八抓八促”有力推進新村鎮經濟社會全面發展。
1、抓認識提高，促班子高度重視。
為切實把黨建工作落到實處，鎮黨委於2014年3月14日召開了新村鎮2014年黨建工作會，認真傳達市委黨建工作會議精神，全面總結了2014年的黨建工作，安排部署了2014年的黨建工作，分別與20個黨支部書記簽訂了黨建工作責任狀及黨風廉政建設工作責任狀，明確職責，把工作責任逐級分解，並對20個黨支部書記就如何開展好黨建工作及黨務工作方面進行系統培訓。同時以文件形式下發了《新村鎮2014年黨建工作計劃》並重點安排了黨建工作要抓好的五個方面工作，一是重抓學習，強化培訓，掀起新一輪“三個代表”重要思想新高潮；二是加強領導班子建設，充分發揮黨委統攬全局的核心作用；三是重視黨的基層組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰鬥力；四是堅持以經濟建設為中心，深化各項改革，促進農村經濟持續健康發展；五是密切黨同人民羣眾的血肉聯繫，深入開展黨風廉政建設和反～鬥爭，加強和改進黨的作風建設。以上各項措施的安排落實，為抓好黨建工作開好頭、起好步。
2、抓學習培訓，促綜合素質提高。
抓好學習，是提高廣大黨員、幹部隊伍自身素質和做好一切工作的關鍵所在。黨的十六大在全面建設小康社會的奮鬥目標中明確指出，“要形成全民學習，終身學習的學習型社會，來促進人的全面發展”。市委六屆二次全會提出“時不我待，不進則退，慢進也是退”的新理念。為使新村鎮廣大黨員、幹部隊伍綜合素質不斷提高，鎮黨委結合實際，提出了把全鎮建成“學習型機關”，形成“學習型幹部”的口號，並制定和堅持好“四個一”學習制度，切實抓好以下幾方面內容。一是全面興起新一輪“三個代表”重要思想的學習宣傳活動，按照市委統一安排部署，新村鎮召開了新一輪“三個代表”重要思想學習動員會，成立了“三個代表”重要思想宣講團，宣講團成員分頭到各支部對“三個代表”重要思想進行宣講，組織廣大幹部職工認真研讀好《“三個代表”重要思想學習綱要》一書，做到學習“三個代表”，實踐“三個代表”，真正把為廣大人民謀利益這一宗旨落到實處，並寫出心得體會文章122篇；二是抓黨的路線、方針、政策的學習。認真貫徹中央、盛州、市各級全議精神，全鎮採取召開會議傳達，板報宣傳，中心組交流，上黨課及辦培訓班等形式，全面貫徹十六屆三中全會及市委六屆二次全會精神，先後兩次組織對十六大、十六屆三中全會精神的學習考試，以考促學，把幹部職工的思想統一到各級各類會議精神上來，明確今後一段時期工作的指導思想、目標、任務，有力地推動了全鎮各項工作的開展；三是抓好乾部職工自身業務知識的培訓工作。“磨刀不誤砍柴工，學習不誤事業成”。針對全鎮辦公自動化系統全面啟動，但仍有大部分職工不能適應的狀況，鎮黨委、政府拿出資金兩次聘請微機教師，組織對廣大職工進行微機操作培訓，使得大多數職工從對電腦知識的貧乏到基本可以運用來進行業務操作，辦公自動化的配備及微機操作技能的學習培訓，為廣大幹部職工創造良好的工作環境，大大提高了全鎮幹部職工自身的綜合素質；三是以《黨章》為主要內容，抓好黨的基本知識、基本理論和基本路線的學習，並認真開展警示教育活動，不斷提高黨員幹部遵守黨的章程和用黨的紀律約束自己言行的自覺性，增強拒腐防變、抵禦風險的能力。一年中，共組織黨委中心學習組學習
11次，舉辦村委會三職幹部、村民小組長等270多人蔘加的“四五”普法培訓班1期，畜牧業養殖技術培訓班1期，上報黨建信息12條，被市委組織部採用2條，鄉科級領導班子通過認真學習，寫出心得體會文章13篇，黨建調研文章3篇，此外，及時足額完成好黨報黨刊徵訂工作任務。
3、抓發展思路，促產業建設速度。
調結構、建產業是新村鎮抓經濟、謀發展的重大舉措，是認真學習貫徹市委六屆二次全會精神的具體體現。為把市
村貌、後勤管理，日常工作等五大方面38小項進行量化考核，並在年初的三級幹部會議上兑現了2014年度村“兩委”管理考核獎勵3.3萬元獎金的基礎上，今年又新出台機關、部門、站所年度量化考核制度，加強機關效能建設，促進部門站所工作作風轉變，增強廣大幹部的事業心、責任感，在對部門、站所實行年度工作量化考核上，重點是對部門站所的理論學習，團結協作，履職情況，紀律作風，站容站貌,後勤建設等情況進行考核，並融入民主評議站所內容，獎懲依據，同時州、市屬駐新村鎮的部門站(所)參照執行，以此促進廣大幹部職工愛崗敬業，誠實守信，辦事公道，服務羣眾，奉獻社會的職業道德精神。三是實施財務管理規範制度。在監督執行好每季度一次的政務、財務公開的基礎上，農經站不安排下鄉，專門對10個村委會帳務進行輪迴審核，並先後出台了《預算外資金管理辦法》和財務管理的若干規定兩個文件，鎮財政所在信用社開設統一的預算外資金帳户，對各站所的預算外資金實行收支兩條線管理，單位收到預算外資金時，按所開出的專用票據上的金額存入財政帳户，不得截留、坐支。禁止帳外設帳，公款私存。其次是除工資以外的現金支出，全部統一規範為用票據管理，進行轉帳結算。各村委會所有收到款項和集體帳户都採用零户統管，支票收付，在銀行預留印鑑統一確定為
4章。即村委會公章，主任、副主任、文書三個人私章，村委會財務開支的審批權限，由村委會依法討論決定後報農經站備案，支出的各項資金必須取得合法的原始憑證才能作為會計核算的依據。
6、抓作風轉變，促服務意識增強。
黨員幹部，特別是領導幹部的作風如何，直接影響着黨和政府在羣眾中的形象，影響黨羣幹羣關係，鎮黨委結合興起“三個代表”重要思想學習教育活動，加強了機關站所管理教育，通過出台機關站所管理規定，定期公佈核准考勤，明確人員外出逐級請假，實行上下班打鈴制度，定時不定時抽查機關、部門、站所職工上下班情況，對不嚴格上下班的部門責令限期改正，對少數幹部職工工作不紮實，羣眾意見大不滿意的進行組織調整，採取工作試用期，確保部門站所以飽滿的熱情和積極的工作態度對待各自的工作，履行好職責。其次是堅持民主集中制。講團結、幹實事是黨的事業取得勝利基本的保證，在黨員幹部中廣泛提倡團結幹事精神，涉及鎮內大事，不搞個人説了算，班子集體討論集體決策，從而增強班子的凝聚力和戰鬥力，保持班子純潔。三是組織對現任副科實職以上領導幹部進行民主測評。結合認真貫徹落實“三個代表”重要思想，深刻領會市委六屆二次全會提速楚雄市經濟社會發展要求，鎮黨委組織了對現任副科實職正副書記，正副鎮長的理論學習，工作成效，廉潔自律及對任職以來是否滿意和對今後繼續任職是否有信心等二十二個方面進行測評，同時，廣大職工對黨委、政府、人大、紀委班子的工作是否滿意方面進行了測評，通過測評每位班子成員對自己存在的問題進行了深刻的反思，認真加以整改。四是實行重點項目工作責任細化，指定牽頭領導，協同領導，參與部門，落實7件實事：第一、啟動實施一批迎市慶重點工程。即搬遷了一個村委會（大坎子村委會），新鋪了兩條街（政府駐地后街彈石路，伍街集鎮水泥街），新建三所學校（大坎子村完小，下村寄宿制國小綜合樓，中學教職工宿舍），解決三片用電（西叉，柒街，下村）；第二、確定一批小康示範村。確定了4個村委會中的4個村民小組作為我鎮示範村，即紅星樹的酒房田村民小組，下村村委會的楊梅樹村民小組，密者村委會的瓦場村民小組，灑樹咪村委會的大領崗村民小組。第三、組織實施政府上網工程，投資20萬建好寬帶網，投資5.6萬成立農業信息服務中心，投資5.4萬元建學校多媒體教室；第四、加大小額信貸扶貧力度，小額信貸50萬全部發放到農户手中，主要扶持21户農户建黑山羊養殖基地，160畝藥材示範基地，400畝皇竹草種植，1000平方米雙孢菇，發展特色經濟，打造特色品牌菌類加工户2個，推進了產業化經營。第五、新建集鎮公廁3個。第六、投資11000元建成功能齊全的老幹部病房1間，為老幹部就醫提供舒適環境。第七、召開有82人蔘加的全鎮離退休老幹部（含村委會支部書記、村長退職）座談會，參觀全鎮概況，聽取老幹部對全鎮發展的意見，建議，共商新村發展大計，解決老幹部存在的實際困難。
7、抓“三個文明”，促協調健康發展。
精神文明建設是社會主義重要特徵和現代化建設的主要目標，它貫穿於現代化建設的全過程，是一項長期任務。按照新村鎮社會主義精神文明十五規劃，認真貫徹落實好“依法治國”和“以德治國”相結合思想，全面加強思想道德建設，大力倡導“愛國守法，明禮誠信，團結友善，勤儉自強，敬業奉獻”，的道德規範，着力培育“四有新人”、促進社會風氣好轉。二是加強民主法法制建設，維護做好社會政治穩定工作。派出所、司法所、土地、林業等執法部門各司其職，充分發揮職能作用，組織廣大幹部羣眾學法、守法、做好礦山、林業、土地等糾紛工作，推進依法治鄉進程，此外，加大對學校、礦山、消防、安全檢查和集鎮社會治安的整治力度實行輪户聯防和夜間巡邏制度，為積極創建安全文明鄉鎮營造良好的～氛圍和穩定的社會政治環境。目前，全鄉共有文明單位4個，文明村14個，花園式站所3所，評尋十星級文明户”2300户，創建安全文明村寨178個。三是抓投入，不斷滿足人民羣眾日益增長的物質文化生活需要。投資4萬多元改造鎮文化中心，配備音響，閲覽室、枱球室、棋牌室等文化娛樂場所,積極組織職工參加20週年市慶文藝匯演，豐富職工業餘文化生活。投資3.5萬元開通集鎮、下村、紅星樹閉路電視，極大開闊了羣眾視野。“三個文明”建設的推進和加強，有力的促進了全鎮社會各項事業的健康協調發展。
8、抓勤政廉政，促廉政建設見實效。
堅持以鄧小平理論，“三個代表”重要思想和黨的基本路線為指導，圍繞經濟建設為中心，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，堅持教育是基礎，法制是保證，監督是關鍵，深化改革是根本的整體方略，標本兼治，綜合治理，突出重點；認真抓好領導幹部廉潔
自律，查處違紀違法案件和糾正部門和行業不正之風三項工作；堅持黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責；依靠羣眾，支持、參與的反～領導體制，動員全體黨員和廣大幹部羣眾共同參與反～鬥爭。認真貫徹黨的十六大、十六屆三中全會精神，按照“八堅持八反對”的要求，抓好黨風廉政建設，按照“雲南省公務員八條禁令”嚴格管理幹部，並將八條禁令及時製作成卡發放到每個幹部手中。一年來，主要做好黨員幹部的教育管理，查處違法違紀案件，糾正部門和行業不正之風。專題研究黨風廉政建設工作
3次，召開民主生活會3次，查處來信來訪案件5件，已辦理5件，糾正部門和行業不正之風6次。認真開展黨風廉政教育月活動，以李嘉廷案件為反面典型的警示教育活動，紀委開展“牢記兩個務必”報憂揭短活動，組織132名黨員幹部參加全省反腐倡廉知識競賽，搞好班子的民主測評工作和加強對村委會和機關站所的監督考核力度，把問題及時消除在萌芽狀態，從而促進了黨風廉政建設和反腐倡廉工作的順利進行，為三個文明建設提供了良好的紀律保障。
三、主要工作經驗
一年來，我鎮黨建工作積累的基本經驗是：
[1]
第四篇：新村鎮2014年黨建工作總結
新村鎮二00三年黨建工作總結
新村鎮二00三年的黨建工作，在市委的正確領導下，在市委組織部、市紀委的具體指導下，以十六大精神為指導，深入學習“三個代表”重要思想，貫徹落實中央、盛州、市各級會議精神，立足實際，堅持以經濟建設為中心，以加快發展為主題，以結構調整為主線，以改革開放和科技進步為動力，以提高人民生活水平為根本出發點，緊緊圍繞市委、政府的工作思路及工作重點，嚴格按照《楚雄市鄉（鎮）黨委及黨委書記黨建工作目標管理責任制》要求，狠抓落實。鎮黨委以全面建設小康社會為主線，理清思路，集中精力，以務實創新，謀事創業的精神，抓學習、打基儲興科教、創特色、保生態、強服務，加強對農業農村工作的領導，確保農民增收、財政增長、農村社會穩定。牢牢把握髮展這一要務，體現與時俱進這一精神，加快對畜牧業、藥業、綠色食品加工業的發展，全力提升新村鎮經濟社會發展速度，促進物質文明、政治文明、精神文明協調發展，現將二
00三年黨建工作總結如下：
一、基本情況
新村鎮位於楚雄市西南部，鎮政府駐地紅星樹距市政府所在地鹿城109公里，全鎮國土面積355.03平方公里，森林覆蓋率81.7%，全鎮下轄10個村委會，178個村民小組，338個自然村。2014年底全鎮有農户3310户，人口14615人，有耕地面積16250畝，其中水田4500畝,旱地11750畝。全鎮經濟總收入達4223萬元，人均經濟純收入1769元，糧食總產業769萬公斤，人均有糧525公斤，鄉鎮企業總收入達8721萬元。新村鎮共有20個黨支部，97個黨小組，601名黨員，其中正式黨員591人，預備黨員10人；鎮團委下設團總支12個，團支部93個，有團員934名，鎮婦聯下設婦委會10個，178個婦女小組；有民兵混合營1個，6個連20個排，77個班，675名民兵。
二、主要做法及工作成效
一年來，全鎮各級黨組織，堅持以經濟建設為中心，圍繞市下達的主要經濟社會發展指標和各項工作任務，解放思想，深化改革，狠抓農村產業結構調整，通過“八抓八促”有力推進新村鎮經濟社會全面發展。
1、抓認識提高，促班子高度重視。
為切實把黨建工作落到實處，鎮黨委於2014年3月14日召開了新村鎮2014年黨建工作會，認真傳達市委黨建工作會議精神，全面總結了2014年的黨建工作，安排部署了2014年的黨建工作，分別與20個黨支部書記簽訂了黨建工作責任狀及黨風廉政建設工作責任狀，明確職責，把工作責任逐級分解，並對20個黨支部書記就如何開展好黨建工作及黨務工作方面進行系統培訓。同時以文件形式下發了《新村鎮2014年黨建工作計劃》並重點安排了黨建工作要抓好的五個方面工作，一是重抓學習，強化培訓，掀起新一輪“三個代表”重要思想新高潮；二是加強領導班子建設，充分發揮黨委統攬全局的核心作用；三是重視黨的基層組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰鬥力；四是堅持以經濟建設為中心，深化各項改革，促進農村經濟持續健康發展；五是密切黨同人民羣眾的血肉聯繫，深入開展黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，加強和改進黨的作風建設。以上各項措施的安排落實，為抓好黨建工作開好頭、起好步。
2、抓學習培訓，促綜合素質提高。
抓好學習，是提高廣大黨員、幹部隊伍自身素質和做好一切工作的關鍵所在。黨的十六大在全面建設小康社會的奮鬥目標中明確指出，“要形成全民學習，終身學習的學習型社會，來促進人的全面發展”。市委六屆二次全會提出“時不我待，不進則退，慢進也是退”的新理念。為使新村鎮廣大黨員、幹部隊伍綜合素質不斷提高，鎮黨委結合實際，提出了把全鎮建成“學習型機關”，形成“學習型幹部”的口號，並制定和堅持好“四個一”學習制度，切實抓好以下幾方面內容。一是全面興起新一輪“三個代表”重要思想的學習宣傳活動，按照市委統一安排部署，新村鎮召開了新一輪“三個代表”重要思想學習動員會，成立了“三個代表”重要思想宣講團，宣講團成員分頭到各支部對“三個代表”重要思想進行宣講，組織廣大幹部職工認真研讀好《“三個代表”重要思想學習綱要》一書，做到學習“三個代表”，實踐“三個代表”，真正把為廣大人民謀利益這一宗旨落到實處，並寫出心得體會文章122篇；二是抓黨的路線、方針、政策的學習。認真貫徹中央、盛州、市各級全議精神，全鎮採取召開會議傳達，板報宣傳，中心組交流，上黨課及辦培訓班等形式，全面貫徹十六屆三中全會及市委六屆二次全會精神，先後兩次組織對十六大、十六屆三中全
第五篇：三村鎮2014年度黨建帶團建工作總結
三村鎮2014年度黨建帶團建工作總結
2014年，在鎮黨委、政府的正確領導和團市委的大力支持下，積極配合鎮黨委中心工作，與時俱進，開拓進取，認真實踐“三個代表”，努力落實科學發展觀，在團建工作、扶貧幫困工作、關愛留守兒童、維護社會穩定中發揮了重要作用，現將2014年工作彙報如下：
一、團組織建設
在團市委的大力支持和鎮黨委的直接領導下，克服種種困難，認真做好黨建帶團建工作。今年以來，鎮黨委、政府高度重視團建工作，並把團建工作納入重要日程，按照團市委年初制定的工作目標，制定了各項規章制度，並認真學習貫徹執行。在團幹部隊伍建設上配備齊全，配備得力，重視學習，加強班子的思想作風和制度建設，做到了有檔案、有成果。在團員隊伍建設方面重視發展團員工作，全年發展團員20名，重視團員意識教育，做到工作制度化、經常化、規範化，積極做好推優入黨工作。有兩名優秀團員成為中共預備黨員。
二、精神文明建設
為活躍廣大團員的文化生活，鎮團委積極組織各種文娛活動，豐富青年團員的精神生活。特別是“三八”“五四”青年節，組織了豐富多彩的文娛活動。下半年組織了紀念一二九運動演講
比賽。鎮團委在10個支部組織了10支青年志願者服務隊伍，夜間在各轄區進行巡邏，保護人民的財產安全。共青團青年志願者還為五保老人、殘疾人員定期做飯、洗衣、買米、買面、打掃衞生等，截止目前，做好人好事百餘次。
三、愛心活動和再就業工作取得顯著成果
為積極響應鎮黨委扶貧幫困號召，充分發揮團員的先鋒模範作用，求真務實，全心全意為人民服務，為維護社會穩定，促進經濟發展做貢獻。鎮團委還制定了“一幫一”幫困活動，深入基層開始“三請教、三問計”活動，瞭解民情、民意，共幫扶貧困户10餘户，為他們捐款捐物紮紮實實辦實事、辦好事，急民之所急、想民之所想。
四、存在的問題
一是流動團員多，團組織開展活動有一定困難。
二是團委經費困難，影響了團組織一些活動的正常開展，團委是廣大團員青年之間溝通的橋樑和紐帶，由於團組織沒有經費來源，開展團的工作也因此受到影響。
五、2014年工作要點
（一）、把學習貫徹黨的十七大精神作為當前和今後一個時期的首要政治任務。用“三個代表”重要思想來武裝當代青年團員的頭腦。
（二）、要按照團市委的要求，堅持“黨建帶團建”這一總的思路，努力加強團的組織建設，團幹部隊伍建設和團員隊伍建
設。加強團幹部的作風建設，幹部要深入實際，開拓進取的良好工作作風。
（三）、積極做好各類青年典型的選拔工作。充分發揮青年典型的示範帶頭導向作用。充分發揮青年典型的示範帶頭導向作用。
（四）、積極參與“科技興鎮”戰略。鎮團委將進一步完善“青年人才庫”建設，加強青年科技人才的培養和管理。
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