審管辦2020年半年度黨建工作總結及下半年工作思路

審管辦2020年半年度黨建工作總結及下半年工作思路

2020年是全區聚焦大抓落實、加大雙招雙引、切實強基固本的關鍵之年，也是區審管辦黨的建設全面提升質量的重要一年。上半年，蕭山區行政審批服務管理辦公室黨建工作以黨的政治建設為統領，以提升人民羣眾辦事的滿意度和獲得感為核心，以打造優質、便捷、高效政務服務鐵軍為目標，堅持兩手硬、兩戰贏，補足短板弱項，推進正風肅紀，着力提質增效，在推動民生事項下沉、重要項目全程代辦等重點工作方面成效顯著。

上半年主要工作：

一、堅持政治引領，落實責任築牢戰鬥堡壘

1、深學篤用強定力。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”；制訂落實中心組學習計劃，持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，努力在學懂弄通做實上下狠功夫；聚焦前沿理論研究，注重破解工作難題，圍繞“黨建+服務”，開展創新課題項目申報；依託“學習強國”、西湖先鋒APP平台、幹部學習新幹線、幹部教育“雲課堂”、固定主題黨日活動，綜合運用理論講解、互動分享等多種形式，組織黨委班子成員“七一”講黨課、強基固本之星比學等活動，推進學習教育常態化、制度化，切實增強黨員幹部服務改革發展的意識和能力。

2、固本強基添活力。貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》等文件，利用“現場活動+線上互動”推行開放式組織生活，開展組織生活會和民主生活會，嚴格和規範雙重組織生活制度，充分發揮領導機關、領導幹部帶頭示範作用；增強政治儀式感，抓好“一個黨日主題、兩學一做、三會一課”等“123”支部活動基本規範，做好支部公推直選、創先爭優、黨務公開、民主評議等15項基礎工作；加強各黨支部交流、比學、創優，並深入開展“看一次展覽，聽一次黨課，學一次黨章，觀一次專題片，瞻仰一次初心地，重温一次入黨誓詞”等“六個一”活動，全面提升黨支部組織力；嚴把黨員入口、嚴控黨員質量，注重青年骨幹培養、發展，準確掌握髮展黨員工作的標準程序，不斷提高黨員發展和管理工作科學化水平。

3、落實責任聚合力。將黨委主體責任、紀委監督責任、黨委書記第一責任和黨政班子成員“一崗雙責”的橫向協同協作與縱向壓力傳導有機融合，並推動“四責協同”向基層黨支部延伸，把黨風廉政建設責任制工作落實落細。結合工作實際，完善相關考核制度，優化考核指標，有效發揮考核“指揮棒”作用，用黨組織和黨員幹部的“履責指標”換取羣眾的“滿意指數”。

4、先鋒模範增動力。圍繞創建“讓黨中央放心、讓人民羣眾滿意的模範機關”目標，緊扣區委“三個年”活動，結合單位職責，細化創建舉措，分解創建任務，推進創建工作。創新“民情雙訪”工作舉措，組建“黨委班子+中層幹部+業務骨幹”走訪小組，採取“日常走訪+定向專訪”雙管齊下的方式，破憂解難、精準出擊。延伸拓展機關黨建工作，推行在職黨員進社區“雙報到”，充分發揮機關支部先鋒引領和黨員先鋒模範作用。

二、堅持廉政建設，規範管理改進工作作風

1、抓好常態長效正風肅紀。做到黨風廉政建設工作與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，修訂單位和個人責任清單、風險清單，簽訂廉政責任書，確保責任有落實。加強警示教育，完善內部監督制，結合談心談話、績效考評等方式，加大廉政動態分析研判預警，注意發現和解決苗頭性、傾向性問題，打造高素質專業化的政務服務隊伍鐵軍，構建清廉政務服務體系，持續鞏固風清氣正的政治生態。

2、加大重點領域管理力度。強化風險防控，緊盯“關鍵環節”，加大對重點領域、重要崗位的監督檢查，不斷築牢防腐拒變防線。圍繞“打造一個電子化全流程交易系統、公佈一個交易目錄、出台一套管理辦法、編制一套交易範本、建好一級交易平台”等五個方面，促進公共資源交易更加規範化和標準化；持續推進“評定分離”省級試點，嚴把工程審批關口，不斷完善公共資源領域監管體系；進一步發揮人才服務中心主陣地作用，健全高層次人才聯繫服務等工作機制。

3、加強作風效能監督檢查。以滿意度和實現率考核“紅黃黑”榜為評價標尺，持續優化“最多跑一次”測評情況通報制度，加強日常作風效能的監督檢查，大力推進依法管理、陽光政務。同時，積極探索重點工作與紀檢監察的有機結合的有效途徑，堅持自查自糾和巡察整改工作兩手抓，接受羣眾監督，做好社會評價、提案議案、信訪投訴等工作，確保廉政高效。

下半年工作思路

一、堅持對標先進，夯實陣地營造濃厚氛圍

1、建設一個宣傳陣地。把黨建陣地建設統一納入到中心的整體文化建設中，深入挖掘工作特色和亮點，結合現有基礎設施建設，加強對黨員活動室的使用管理，精心設計打造黨建文化長廊，變“空白牆”為黨建文化宣傳陣地，培育積極健康的政治文化，營造濃厚黨建氛圍，進一步增強黨建工作的生機和活力。

2、打造一支宣傳隊伍。抓好新時代宣傳思想和意識形態工作，堅持正確輿論導向，創新宣傳方式方法，對標習近平總書記提出的腳力、眼力、腦力、筆力“四力”要求，打造一支強有力的宣傳隊伍。通過開展宣傳培訓、“小窗口、大服務短視頻大賽”，豐富“黨建+”內涵；不斷增強新形勢下的黨建宣傳能力和輿論引導水平，切實提高黨的新聞輿論傳播力、引導力、影響力和公信力。

3、選樹一批先進典型。通過黨建短視頻比賽及服務技能比武等活動，及時挖掘、總結、提煉我辦黨建特色做法經驗和先進典型事蹟，充分運用報刊、雜誌等傳統媒體和微信、微博等新媒介大力宣傳推介，講好黨建故事，彰顯政務服務鐵軍力量。

二、堅持圍繞中心，凝心聚力聯動羣團工作

1、深化黨建聯動羣建。深入開展黨建帶工建、帶團建、帶婦建活動，推進工會、共青團、婦委會等羣團組織增強政治性、先進性、羣眾性，組織動員廣大人民羣眾堅定不移跟黨走，不斷拓寬羣團組織服務面、覆蓋面和受益面。以換屆選舉為契機，嚴格按照流程，充分發揚民主，選舉新一屆青、婦委員會成員，並做好重新劃分工會小組、升級改造職工之家、持續規範開展年度職工療休養等工作；

2、打造特色黨建品牌。聚焦主責主業，堅持務實管用，把品牌創建作為關係我辦的重點工作精心安排部署，將業務工作與黨建工作有機融合，結合“最多跑一次”改革和政務服務事項，重點圍繞窗口服務行業，創新推廣一站式人才服務綜合平台建設，打造記得住、叫得響、推得開、見成效的黨建工作品牌，切實發揮黨建品牌輻射帶動示範作用，不斷增強品牌競爭力和影響力。

3、提升黨務幹部能力。堅持抓人促事，引導支部書記發揮好“領頭雁”作用，通過強基固本季度比學活動，注重從優秀年輕幹部中選拔、吸納黨務工作者，通過集中培訓、輪崗交流、實踐鍛鍊等途徑，幫助黨務幹部提高政治素質和業務能力，在加強和改進機關黨的建設中更好發揮骨幹作用。同時，發動黨員深入基層一線調研，形成新思路，提出新舉措，破解政務管理難題，進一步推進服務多樣化、優質化。