2021年企業紀委紀檢工作總結

2021年紀檢工作總結

2021年，在上級紀委的領導下，堅持全面從嚴治黨，緊緊圍繞黨風廉政建設的目標和任務開展各項工作，堅定不移推進黨風廉政建設，穩步推進黨風廉政建設各項工作。現將2021年紀檢工作總結如下：

一、加強領導，全面落實黨風廉政建設

落實“一崗雙責”。建立健全黨風廉政建設工作領導機構，貫徹“一把手負總責”要求，將黨風廉政建設納入支部工作重要議事日程，班子成員按照分工，對分管範圍內的黨風廉政工作負直接責任，既抓業務，又抓黨風廉政，做到勤廉雙優。全體中層以上領導幹部和關鍵崗位黨員簽訂了《黨風廉政建設責任書》，與合格供貨商和施工隊簽訂廉潔協議，將反腐倡廉工作任務分解到各有關部門，做到責任分解到位，形成一級抓一級，層層抓落實的責任體系。進一步明確廉政責任，加強了作風建設，使中層幹部一崗雙責工作落到了實處。2021年，組織黨員幹部學習11次，開展集體廉政談話2次，確保了每個黨員都進行了一次以上的個別談話。通過面對面的交流與自我監查，列出了每位黨員在工作中存在的問題清單和具體的整改措施，真正實現作風更加廉潔、思想更加解放、作風更加務實，為創建廉潔、優秀黨組織提供了有力保障。

二、全面抓好作風建設，進一步鞏固廉政建設成果。

黨風建設是一項綜合性的工作，是事關大局和企業形象的大事，因此必須將此項工作作為重點工作來抓。主要從以下幾方面入手：首先是健全制度強化監督，以保證黨風廉政建設的全面落實;其次是強化教育統一思想，在實踐中做到三個結合：一是把黨風廉政建設與學習實踐結合;二是把黨風廉政建設與法制教育緊密結合;三是把黨風廉政建設與職業道德教育結合;根據實際工作進行自檢自查，確保黨風廉政建設的重點，認真貫徹落實。

三、加強黨風黨紀教育，讓守紀律和規矩成為習慣

(一)深入開展學習教育活動。一是開展常態警示教育。組織黨員幹部觀看廉政教育片，剖析反思典型案件，教育引導全體黨員幹部職工以案為鑑、警鐘長鳴。二是定期開展廉政教育。結合“兩學一做”深入開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育，組織全體黨員認真學習黨紀黨規。重點學習了《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，切實增強黨員幹部職工的政治意識、責任意識；四是以先進模範人物事蹟為主要內容，開展示範性教育。

(二)開展談心談話。通過談話，對黨員幹部進行及時有效的提醒、教育批評和幫助，做到警鐘長鳴，防患於未然，並將談心談話做好記錄資料歸檔。

四、創新制度、完善機制、從源頭預防治理腐敗

進一步加強廉政風險防控。把廉政風險防範與崗位職責緊密結合，對單位和個人崗位風險防控進行梳理，切實找準單位和個人在崗位職責、業務流程、制度機制和外部環境等方面可能出現腐敗的風險點，梳理權力清單，查找風險點位，評定風險等級，完善預警機制，加強廉政風險防控落實情況的監督檢查，將廉政風險防範管理要求“嵌入”到具體業務工作環節中，與廉政談話、個人重大事項報告、民主生活會、述職述廉等緊密結合起來，把廉政風險防範與民主監督緊密結合。

五、加強“八項規定”監督。

組織全體職工認真學習中央改進工作作風、密切聯繫羣眾八項規定，堅決壓縮會議數量和規模、規格，提倡少開會、開短會，確保上會議事內容清晰明確、完整翔實；嚴格控制“三公經費”支出，遵循統籌協調、務求從簡、厲行節約的原則，規範接待工作，控制接待範圍，減少陪同人員；執行工作餐標準，控制菜餚數量，做到餐桌文明；規範接待程序，簡化公務接待禮儀，接待工作安排在公司食堂；嚴格執行公務用車配備制度，按照規定配備公務用車數量及規模，切實做到厲行節約，以儉促檢。

六、存在的主要問題

儘管在黨風廉政建設方面，黨支部能嚴格按照上級紀委對於黨風廉政建設的要求去做，但尚有差距，主要表現在以下幾個方面：一是有些規章制度管理還需加強；二是廉政風險防範管理工作有待提高。

七、下一步工作打算

我們將繼續發揚優勢，克服不足，狠抓黨風廉政建設責任制的貫徹落實，大力弘揚求真務實精神、大興求真務實之風，在思想上築牢反腐倡廉思想道德防線，領導幹部加強對廉潔自律工作的領導，大力推進上下級談話、述職述廉、個人重大事項報告等制度，加大正反兩個方面典型宣傳力度，進一步營造黨風廉政建設工作的良好輿論氛圍。