網站首頁 個人文檔 個人總結 工作總結 述職報告 心得體會 演講稿 講話致辭 實用文 教學資源 企業文化 公文 論文

第一學期教務處工作計劃大綱

欄目: 學校工作計劃 / 發佈於: / 人氣:5.6K

一、指導思想

第一學期教務處工作計劃大綱

本學期的教務工作將繼續以“提高教育教學質量,踐行大美教育”這一總體目標,進一步落實教學常規精細化管理,開展豐富的教育教學活動、紮實落實教師培訓、加強聯校協作、完善教師與教學管理機制為抓手,加強深化與完善教育教學課程改革,提升教學質量,促進大美教師隊伍建設,推動學校大美教育工作的整體開展。

二、工作要點

(一)繼續落實各項常規工作,規範常規教學行為

1、集體教研

2、作業檢查

3、課堂教學抽檢

4、教案本檢查

(二)加強教育教學質量意識,迎接教育教學質量視導、調研和測評

1、四至六年級調研考試

2、短線學科調研測評

3、生命安全教育、心理健康教育、綜合實踐活動課程實施專項教育教學視導和調研

(三)開展各類形式的大美教育教學活動

1、籌備開展校級優質課競賽活動

2、積極開展教師崗位練兵活動

3、開展第二十二屆推普周工作

4、組織開展聯校協作第一片區聯合教學活動,促進片區教育均衡發展(含期中聯合調研)

5、組織師生參加各類教學競賽活動

6、組織開展學科類特色活動

7、開展精準扶貧幫扶結對工作

8、繼續落實國防教育、環保教育、生命安全教育、心理健康教育、經典誦讀等教材進課堂活動,繼續開展創文知識、社會主義核心價值觀、道德與法治、品德與社會、奧運知識進課堂

9、組織安排3—6年級各班圖書閲覽活動

(四)加強大美教師隊伍建設工作

1、繼續開展師德師風建設工作

2、繼續開展青藍工程同伴互助活動

3、繼續開展青年教師基本功培訓與考核

4、開展新進教師課堂教學考核(結合青藍工程教學考核)

5、繼續開展名師工作室工作

6、繼續開展省市校級科研課題研究工作,校級課題階段性小結工作

7、開展中國好老師公益行動

8、開展繼續教育培訓工作,組織安排國家、省市級各項培訓、外出學習與交流活動

(五)繼續探索南北校區教育教學的統一管理工作模式

(六)其他工作要點

1、開展新學年學生學籍管理工作

2、秋季實習生工作安排

三、具體實施

(一)繼續落實各項常規工作,規範常規教學行為

加強常規管理是提高教育教學質量的重要途徑,學校以教研組為單位,緊緊圍繞“備、教、輔、改、考、評、研”七個方面開展教學常規工作,確保日常教學常規工作開展有序、教學效果穩步提升。

1、集體教研

我校在集體教研方面要求對各教研組要管理規範,各教研活動紮實開展,通過規範化的管理要求,提高集體教研效果。從本學期開始,所有的綜合學科集體教研放在週五的上午一、二節課時段開展。

在組織教研方面,要求各教師在教研組長的統一安排下輪流主持教研活動,教研主題提前準備,教研過程必須有開展對新課的討論交流部分,教研結束需有認真做好的教研活動記載,各教師需有個性化的教研筆記。

在教學內容方面,要求語文組備下週重點課、數學組備新課、短線學科組以學期為單位按月進行總計劃的實施,除開放課、研討課、比賽課、視導課等課型必須在集體教研中進行研討之外,每人在教研活動中應另外準備2—3節課進行集體備課。

在教研紀律方面,學校出台辦法實施與規範的相關細則,要求教師做到“四定五統一”,教務處每週一查,在教研相應時間檢查人員出勤情況、教研記錄本記載是否詳細、集體備課教案准備與研討是否落實、教研備課效果以及瞭解各年級學科教學進程等情況,做好教研檢查記錄本,全面保證教研工作的紮實推進。

2、作業檢查

本學期,對作業佈置繼續做好相應要求:一是禁止通過網絡佈置作業,禁止作業由家長批改;二是要求所有年級作業量要適度,佈置作業要服從調考標準,能有效促進教學質量提升;作業分層明確,原則上一、二年級不留書面作業,教師根據實際需求,作業練習儘可能以多讀少寫為主;三至六年級要注重讀寫結合相併重,各科作業統籌安排,總時間不超過一小時。

各備課組每兩週組內進行一次作業檢查,填寫作業情況交流表(語文、數學、英語三科),備課組長及時與組內老師通報檢查情況。

教務處定期對各年級語文、數學、英語三科進行1—2次課堂作業抽檢,抽檢比例約為每班20%,抽檢項目包括:作業書寫、是否糾錯、是否與教學同步、是否與組內同步、是否全批全改、是否有批改日期、作業評語是否正面積極。檢查結果需做詳細記載並於下週對各年級進行公佈,對個別存在的問題教務處及時與相關備課組進行溝通,提出整改要求。

3、課堂教學抽檢

本學期繼續執行課堂教學抽檢制度,計劃兩週或一月進行一次抽檢,由年級主任在校委會上隨機抽取抽檢時間,抽檢以教師是否做到教學規範為檢查目的,如是否準時進班、按時下課;是否規範教學行為、有序組織上課。教務處根據抽檢結果,及時通報並做績效扣分。對存在的問題與相關年級組進行溝通,提出整改要求。

4、教案本檢查

本學期,繼續強化要求教師教學個性化備課環節,首先要求各位教師基本達到量化的標準,人人手寫教案。其中,教齡不滿5年的教師手寫詳案,其他組內教師手寫簡案。其次,手寫詳案中需反映教師的教學思想、課程設計思路和教學特色,包括教學背景、教學目標、教學方法和教學總結等方面內容。教齡不滿5年的教師備課本將月月檢查,擬定1名小組長,負責集齊各位教師的備課本交至教務處檢查蓋章;其他教師則於期中、期末進行一次檢查。

學期初,組內教師要通覽教材,認真制定教學工作計劃表,以教研組為單位於2周內上交至教務處存檔。學期末,各教研組按時上交“四本一張”(教研工作彙總表、教研活動記載表、備課記錄、評課表、作業檢查交流表)、手寫教案、教研組電子教案、聽課本、培優補差、複習計劃等相關資料,其中,電子教案每學期必交,未達標者或逾期未交者進行績效扣分。

各位教師要以認真負責、積極鑽研的態度對待每學期的教學常規工作,強化課堂教學,提升學習研究的能力,共建大美教育。

(二)加強教育教學質量意識,迎接教育教學質量視導、調研和測評

1、四至六年級調研考試

每學年調研考試於秋季開學即進入備考狀態,為使教學質量檢測中各學科能取得理想成績,各學科要加強教學抽檢力度,繼續實施月考辦法,為力爭在質量調研中取得第一,各年級組、學科備課組和各教師需要提高危機意識、緊迫感。在紮實開展各項常規工作的基礎上,加強以下工作:一方面,年級組、各備課組需認真分析本學科和年級學生現狀,明確教學中存在的問題,採取針對性的應對舉措,在課堂教學、作業練習、培優補差等方面均需進一步強化落實,精選作業題,加大後進生的轉化,做好個人教學計劃工作,年級組內形成統一、濃厚的備考氛圍。另一方面,以教研組為單位,積極組織單元測試、口算測試、月考等平時測試;以年級組為單位,認真組織好期會考試。各項測試要做到統一行動,詳細進行試卷質量分析,並將每次的測試結果與分析上報至教務處存檔。

其他年級也要提高教學質量意識,各教研組做好學期教學計劃,紮實開展各項常規工作,強化培優補差,定期組織單元測試、口算測試及月考等平時測試,詳細進行試卷質量分析,並將每次的測試結果與分析報至教務處存檔。

2、短線學科調研測評

按教育局下發的《十堰市中國小體育、音樂、美術課堂教學效果測評方案》文件精神,2019年秋季將對各校開展體育、音樂、美術三科的抽測。通過教學設施與課堂教學及教學效果檢測兩部分進行檢測。相關學科要做好充分的備戰準備,提高課堂教學效果,迎接教學測評。

3、生命安全教育、心理健康教育、綜合實踐活動課程實施專項教育教學視導和調研

根據市教育局要求,經市教科院研究決定,由德育研究室組織對全市中國小校生命安全教育、心理健康教育、綜合實踐活動課程實施情況進行專項教學視導和調研。教務處及相關學科要做好充分的備戰準備,迎接視導和調研。

(三)開展各類形式的大美教育教學活動

1、籌備開展校級優質課競賽活動

十月下旬(即10月29日—31日),計劃舉行為期3天的校內優質課競賽活動,涵蓋語文、數學、綜合學科共計18名教師參賽。各教研組要藉此次契機,與參賽教師精心準備教學設計,反覆磨課,多次討論,體現出學段特色、教學特色,為優質課競賽做好充足的準備。(參賽教師需有滿5年教齡,杜絕未滿3年教齡老師參加)

2、積極開展教師崗位練兵活動

本學期開展崗位大練兵,常規課開放活動。各位教師以備課組為單位,有序開展常規課活動,要求每人每學期1節常規課。以教研組為單位,對組內常規課進行打磨,打磨教學設計、打磨教學過程、全員參與觀課、磨課。學校統一安排與部署,常規課採用周公示、學期末彙總通報方式進行。各備課組長需提前一週上報常規課,教務處做統計記載,於每週一將統計的常規課下發至各處室、各年級。常規課由組內教師聽課開放至組內教師必聽、全校教師選聽。所有常規課在學期末進行總結並彙總結果,本學期計劃於2019年12月31日之前結束常規課,對未在規定時間內講常規課的教師進行通報與扣分。

3、開展第二十二屆推普周工作

在全校範圍內進行推普宣傳工作,增強全校教職員工的語言規範意識和推廣普通話參與意識,促進學校推廣普通話和語言文字規範化工作不斷深入。通過本次推普周活動,進一步濃厚校園講普通話、寫規範字的氛圍;養成“説好普通話、寫好規範字”的校園用語用字良好習慣,營造良好的語言環境。

4、組織開展聯校協作第一片區聯合教學活動,促進片區教育均衡發展(含期中聯合調研)

本學年是聯校協作新學年,今年的輪值學校為片區三堰國小,教務處將配合輪值學校協調安排我校幹部教師交流人員22名,分學期組織開展交流乾部教師的考評。

根據聯校協作第一片區本學期工作計劃安排,教務處將精心準備,積極組織參與片區各類聯合教學活動:

(1)9月17日,參加第一片區工作討論會,商定參加“十堰好課堂”教學評展會方案;

(2)10月9日,安排部分數學教師參加在二堰國小舉行的 “十堰好課堂”片區選拔賽;

10月29日,安排部分英語教師參加在三堰國小舉行的 “十堰好課堂” 片區選拔賽;

(3)11月5日,安排部分語文教師參加在54國小舉行的 “十堰好課堂”片區選拔賽;

11月12日,組織安排科學教師參加在人民國小舉行的 “十堰好課堂”片區選拔賽;

11月13日,安排部分道德與法治教師參加在44國小舉行的 “十堰好課堂”片區選拔賽;

(4)11月,參加片區期會考試,統一組考閲卷;

(5)12月,參加第一片區聯席會議,通報學期交流工作;

(6)2020年1月,統一期末考試。

各項聯校協作活動將做到有方案計劃、有專人負責、有資料存檔。期末將對在本校進行交流的教師作年度考核。

5、組織師生參加各類教學競賽活動

本學期,將按計劃組織教師積極參加國家級、省市級教學競賽活動。

(1)10月,安排曹卉、都劍橋老師參加十堰市第八屆中國小體育教學評優活動;

(2)11月,安排張珊老師參加“十堰好課堂”科學學科説課、賽課競賽活動。

6組織開展學科類特色活動

(1)語文學科:A、嘗試開展課前三分鐘交流活動(每位學生輪流主持、講話發言)。B、在三、四、五年級開展綜合實踐活動。

(2)數學學科:A、在一、二、三年級開展口算比賽。B、在四、五、六年級開展學科特色比賽。

(3)英語學科:嘗試在五、六年級開展課本劇、英語講故事、英語角活動。

7、開展精準扶貧幫扶結對工作

本學期繼續開展與房縣天明國小、新疆建設兵團第五師八十六團第二中學的精準扶貧幫扶結對工作,按要求開展校際間教育教學交流學習活動。

8、繼續落實國防教育、環保教育、生命安全教育、心理健康教育、經典誦讀等教材進課堂活動,繼續開展創文知識、社會主義核心價值觀、道德與法治、品德與社會、奧運知識進課堂

按照省市局相關文件要求,我校繼續開設環保教育課,由6名專職教師進行授課,教學過程要求有教材、有教案、有考核,每學期開設環保課6學時。學期末,收集整理相關教案作為檔案留存。

生命安全、心理健康、經典誦讀、信息技術為我省的地方特色課堂。在課程設置上做到足時開設,其中,生命安全課每週1課時,由班主任進行任課;心理健康課安排6名專職教師、14名兼職教師進行授課,每2周1課時;誦讀課依據年級特點分教材分課時進行,各年級開展朝讀經典活動,其中一二年級每週2學時,除《誦讀經典》教材外,誦讀《弟子規》與《三字經》;三至六年級利用早讀時間誦讀經典。信息技術課三至六年級安排2名專職老師,每週¼學時。以上課程按照教研標準進行每週一次教研,一個教研主題,學期末進行課程考核,做到有計劃、有目標、有質量地開展四門特色學科課程。

本學期繼續開展國防教育、創文知識、社會主義核心價值觀、道德與法制、品德與社會、奧運知識進課堂活動。其中,安排品德課、班會課及校外活動中心拓展訓練活動等教學課程及教學活動對學生開展國防教育、創文知識、社會主義核心價值觀、道德與法制(1

-3年級)、品德與社會(4-6年級)知識學習;體育組教師承擔奧運知識課程講授工作。以上課程相關教研組需提前做好學期計劃,每月定期開展相關授課內容,做到有主題教研、有個性化教案、有課堂內容呈現。

9、繼續組織安排3—6年級各班圖書閲覽活動

本學期,教務處繼續安排3—6年級學生進行圖書閲覽室閲讀活動。每週,分年級、按班級依次安排語文教師組織學生在閲覽室進行2課時的閲讀活動。各年級主任根據本年級閲讀時間有序安排各班開展閲讀。具體時間安排:

時間

年級

時間

年級

10.08—10.12

三年級

11.25—11.29

三年級

10.14—10.18

四年級

12.02—12.6

四年級

10.21—10.25

五年級

12.09—12.13

五年級

10.28—11.1

六年級

12.16—12.20

六年級

10.28—11.1

三年級

 

 

11.04—11.8

四年級

 

 

11.11—11.15

五年級

 

 

11.18—11.22

六年級

 

 

以上時間安排為預安排,若因集體教學活動而有所調整,以教務處提前通知為準。

(四)加強大美教師隊伍建設工作

1、繼續開展師德師風建設工作

師德師風建設工程是我校教師發展規劃中的一項重要工作,結合我市正在開展的創文工作,本學期繼續加強教師師德師風的學習,計劃組織開展3期道德講堂活動,宣揚身邊師德典型、開展師德師風專題培訓工作,紮實推進我校社會主義核心價值體系建設工作,普及社會主義核心價值理念,加強師德師風建設 ,建設一支德藝雙馨的大美教師隊伍。

2、繼續開展青藍工程同伴互助活動

本學年繼續開展青藍工程同伴互助活動,落實近三年的新進教師培養計劃。將今年新進的教師納入青藍工程小組中,以師徒結對的方式幫助新進教師們快速成長。

活動以觀課、評課為主體內容。師傅需觀徒弟課每月2節,徒弟觀師傅課每月4節,保證每月觀課節數足夠;同時,每次觀課要進行及時的評課,師徒寫好觀課表,並於每月月底交觀課材料於教務處存檔。其次,以此次課題活動為載體,師徒之間,實驗小組之間除了觀評課活動外,應多交流、多討論、多進行教學研究推進教師教學研究工作。

為保證教學活動效果,教學活動真正落到實處,12月底,學校將成立考核小組,對徒弟教師進行考核,全面檢驗徒弟教師們在教學方面的專業素養與教學技能。

3、繼續開展青年教師基本功培訓與考核

根據我校校本培訓方案及進一步體現大美教育文化理念的深入與踐行,本學期將繼續開展對青年教師的基本功培訓與考核。以展示大美課堂為核心,強化二筆字和朗讀技能的培訓,建設一支基本功紮實,教學技藝不斷成長的大美青年教師隊伍。所有35歲以下教師為培訓考核對象,設立專項培訓小組。本學期將繼續加強基本功培訓力度,練字實行一週一查制,每週五上交教務處檢查。二筆字考核將在期中與期末各舉行一次考核;學期末進行專項朗讀培訓考核(數學學科、綜合學科教師及上學期朗讀考核未通過教師)及課堂教學技能考核(近兩年新進教師及上學期教學考核未通過教師)。通過專項培訓、自我研修和期末考核達到促進教師專業發展的目的,每項培訓與考核工作將單獨制定專項活動方案發至各處室、年級。

4、開展新進教師課堂教學考核(結合青藍工程教學考核)

今年秋季我校招聘6名新進教師,為促進新進教師快速成長,檢驗其教學水平,根據學校對新進教師的培養制度,將對新進教師的課堂教學考核與我校青藍工程教學考核活動合二為一,於學期末(12月中下旬左右)開展對新進教師的課堂教學考核,由專項考核小組開展考評,具體方案將於活動開展前一週下發。

5、繼續開展名師工作室工作

為加強和美的團隊建設,發揮學科名師引領示範作用,學校開展實施名師成長工程,擁有市級名師工作室2個。本學期,工作室繼續以學習教育理論、研究教學方法,相互交流教學心得、切磋教學技藝,觀摩討論研修課為交流方式,開展名師工作室活動。通過定期開展教育沙龍,探討研究學校大美課堂教學文化,分享教學經驗、教學方法;制定閲讀與撰寫論文任務,交流心得體會、撰寫教育論文;開展大美課堂教學研修成果展示課活動,以此培養教師的學習和研究的興趣,強化教師專業素養,提高教育教學的能力。

6、繼續開展省市級科研課題研究工作

我校現擁有1項省級課題,2項市級課題,各課題組要繼續按照時間節點推進研究工作,分工明確,有效合作,並做好相關資料的收集與存檔。做好“大美教育”小課題研究及階段性小結工作,積極申報市級小課題研究基地。                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                

7、繼續開展中國好老師公益行動

繼續推進中國好老師公益行動,總結育人典型和先進經驗。

(1)鼓勵教師們在中國好老師AAP平台上多登錄參與,豐富個人空間,將個人教育感想進行空間分享,教學心得進行交流,形成國內教師無地域化的交流。

(2)打造基地校共同體,促進十堰基地校的相互交流與合作,聯合基地校開展區域間的扶貧工作,校際教學活動,輻射引領區域內學校發展,促進教育均衡發展。

(3)每學期定期表彰一批優秀教師、師德典型,形成學校“身邊的榜樣,前行的方向”資料集。

8、做好繼續教育工作,組織安排國家、省市級各項培訓、外出學習與交流活動

本學期,繼續落實市培、省培、國培相關培訓,抓好校本培訓,做好相關記載。抓住各種外出學習交流的機會,讓教師們儘可能多地外出學習培訓,擴大教學視野,提高自身專業素養。

(五)探索南北校區教育教學的統一管理工作模式

1、教師隊伍統一調配,保障師資水平均衡

2、教學常規管理統一標準,統一要求,保障南北校區教學水平均衡;一二三年級語數教研活動地點教務處統籌安排,南北校區教研地點輪換進行。

3、教學活動統一開展,促進學生髮展均衡。

(六)其他工作要點

1、開展新學年學生學籍管理工作

新學年我校共招新生947人,插轉生62人,9—10月,為新生進行學籍註冊工作,安排各班班主任收集整理學生學籍信息,教務處在學籍平台進行網上申報,形成正式學籍;為新學期插轉生進行網上學籍異動工作。

2、秋季實習生工作安排

今年我校秋季迎來漢江師範學院38名實習生進行為期3個月的跟崗實習。教務處根據學科性質,安排各學科骨幹教師對這批實習生進行一對一的跟崗指導,各教師要紮實做好實習生的帶教引領,認真完成實習帶教工作。

各項教學計劃工作將按時間節點逐步推進落實,適時調整。