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各位家人，請迅速找到您成功的位置。我們的早會即將開始，感謝天盛提供學習成長、成就價值的平台，行禮，禮畢。 為保證會議質量，請大家將手機調至靜音狀態，感謝您的合作。
好！親愛的家人們，大家早上好！（天盛好！YES!) 感謝大家真誠的迴應。
又是一個新的早晨，又是一天新的起步，相信自己，帶來良好開端，將成功積累，我是今天的早會主持人------張妍，在這裏，我已鞠躬的方式 , 再次向大家表以真誠的問候。 謝謝··· 1.大浪淘沙勇者勝，風嘯大漠敗者臣，我們是最優秀的團隊，請把最熱烈的掌聲送給最優秀的自己！讓我們以最完美的姿態迎接新的挑戰，請各位家人整理着裝做好準備，有請對長-劉德強出列。
2.感謝劉德強隊長。
感恩是一盞燈，照亮了你我前行的路，感恩是境界，感恩是力量。感恩天盛，感恩你我，下面有請，2012感動天盛風雲人物由台西側入場：劉霞、蘆清華、劉春波、劉曉菲、趙燕、劉守偉、孫立山、劉德強···讓我們以行禮的方式表達我
們的尊重與謝意，感謝優秀的家人助我成長，行禮，禮畢。
感謝客户感謝你我最真誠的迴應，行禮，禮畢。 請優秀的家人由台東側退場，將掌聲贈予他們。
3.勤勞收貨，勤勞致富，請各組長清點到廠人數，喊響團隊
口號。4.如果你是雄鷹，沒人鼓掌也要飛翔，如果你是小草，沒人心疼也要成長，如果你是深谷裏的百合，沒人欣賞你也要芬芳。哪怕遍體鱗傷也要活的漂亮，讓我們堅持不懈直到成功··· 掌聲有請領讀：堅持不懈直到成功。
5.時光如流水，每一年的生日都有天盛記錄我們成長，在每年這樣特別的日子裏，讓我們為他門送上公司最真誠的祝福，掌聲有請本週生日之星 ，祝他們生日快樂。 6.每次我們奮鬥的前夕，都需要領導的引路與激勵，藉助大家熱烈的掌聲有請 和我們做成功分享.
7.有目標的人在感恩，有目標的人在奔跑，讓我們向快樂出發，向成功起步。今天的早會到此結束，散會。
各位同事，大家上午好！我是人力資源部的負責人，我姓王。在上次早會中，我們的方經理提到了“狼性員工”，希望我們公司的員工時刻保持“飢餓感”、“危機感”，朝着目標去追求和拼搏。今天我就用15分鐘的時間，來延續這個話題，我們一起來學習“狼的智慧”。
狼給人的形象是，足長，體瘦，敏捷，性喜攻擊。
狼有一些特質：善於捕捉機會、拼命抓取獵物、很好的團隊合作精神、豐富的獵食技巧、遵守社會秩序及遊戲規則。
狼自身比較突出的三個社會習性：
眾狼一心：它如果面對比自己強大的對手必然羣起而攻之；
同進同退：它是很團結的動物，它不會在同伴受傷的情況下獨自逃走； 知己知彼：它尊重每一個對手，它會在每次攻擊前瞭解對手，而不是輕視它； 從狼身上，我們可以得到哪些啟發呢？
飢餓狼羣在蒼茫的草原上四處尋找獵物；
銷售人員在茫茫的商海中四處尋找訂單；
人有信條，狼也有，狼的信條是：尊敬老一輩，教導年輕人，玩時須盡歡，狩獵不怠慢；分享你的愛，表達你的情，留下你的痕；
狼很忠誠：一盎司的忠誠勝過一鎊的智慧。現今社會，許多人以頻繁跳槽為能事，以善於賣單取巧為榮耀。基本的商業精神—信用、勤奮、和敬業正逐步被丟棄；懶散、推委、抱怨、劃地自封、不思自省正如瘟疫一樣在蔓延。我們來看看狼，再沒有哪一種哺乳動物比狼對它的家庭、團體或社會組織傾注更多的熱情。狼羣共同獵食以確保集體的存活，它們玩耍、歌唱、睡覺、扭打併且互相保護。它生存的目的就是確保狼羣的生存。
狼的鍥而不捨：在狼的生命中沒有什麼東西可以替代鍥而不捨的精神，狼靠着這種精神歷盡千辛萬苦而生存下來。銷售是一份經常要“無事找事”的工作，即把不可能的客户變成可能的客户，把可能的客户變成真正的客户，把每一個新的客户變成長期的客户。一個新客户的信息應該是職業銷售人員頭腦中最大的興奮點，要反應靈敏，聞風則動，一旦開始則咬住不放，不怕被拒絕，不擔心聽到冷漠的搪塞，要有一種信念：只要訂單還沒有被別人拿走，就有希望，就必須努力。
狼的態度：對成功堅定不移的嚮往。狼羣從不漫無目的圍着它們未來的獵物亂跑，尖聲狂吠。狼不靠運氣。狼的凝聚力、團隊精神和訓練成為它們存亡的決定性因素。敢於進攻的心理基礎是自信。首先我們必須對自己有信心，千萬不可因為我們自己年輕，閲歷淺，經驗少，客户官階大等等而失去信心。我們可以在心裏不停地向自己説：“我是最棒的，我所代表的公司是最好的，我所銷售的產品是最適合你的，你一定會買我的產品。”
狼的好奇心：對狼來説，大千世界是讓它們無窮無盡驚奇的源泉。它們對任何事物都不視為理所當然，而是親自去探究。銷售人員要做“雜家”，要了解業界的發展趨勢，業界的歷史與典故。此外如果我們有充分的各個方面的常識或者有業餘愛好，就會發現，不管這種知識和愛好是在音樂、文學、歷史、體育，還
是在其他什麼方面，都會對我們的銷售工作大有幫助。堅持開放型和學習型思維。突破既有的經驗、所處的環境、已有資源的侷限性。成功的開拓靠學習。銷售人員時時刻刻都需要學習，首先我們要向自己學習，不斷總結提高；向客户學，學習客户領域的知識，產品與應用，甚至向客户學習市場經驗；向技術人員學習技術；向老闆和同事學，學習公司的策略與銷售風格以及成功與失敗的經驗；向社會學，因為我們每天都在看到和聽到項目；要多讀書，對於做銷售的`人，我們讀的每一本書都會在工作中派上用場，多讀書會提高我們的銷售層次。
狼是如何看待失敗：狼算是自然界效率最高的狩獵者，卻有90%的失敗率。因此它經常忍飢挨餓。但它對此並不是無精打采、放棄努力，不會像人類那樣垂頭喪氣或變成消沉的懦夫。狼總是優先考慮生命中未獲成功的事情，9次未果的狩獵不會讓它們氣餒，因為它們知道還有第10次或第11次甚至更多次。戰利品總會到來。許多人將一次“不成功的狩獵”視為他們生活失敗的象徵。從狼身上，我們可以學到，此時的失敗正是再次狩獵的開始。失敗是一種心態，而不是現實。失敗是一種感覺，成功則是一種理想。要把自己的智慧及精力全部用到為成功想辦法而不是為失敗找藉口。訂單高於一切。
狼的耐心：狼絲毫不對自己的任務感到厭倦心煩，它們也從不毫無目的的追逐或騷擾獵物。是耐心保證了勝利必將屬於狼羣。要有一種面對困難時的“贏的態度”，輕易放棄才會失敗。
狼是溝通交流的高手：狼是最善交際的食肉動物之一。它不僅僅依賴某種單一的交流方式。善於交流是銷售人員所必備的基本素質。交流是生意的基礎。交流是建立感情的基本途徑，語言是交流的重要手段，要把握語言交流的方法與藝術，要懂得“到什麼山上唱什麼歌”。在任何可能的機會，和客户交流，和業務夥伴交流，和老闆交流，和同事交流。
存在主義哲學大師薩特説：我思故我在。對於我們銷售人員來講：我銷故我在。好的銷售員具備那些特徵呢：有冒險精神、有使命感、有解決問題能力、關心顧客、做好計劃。
敏鋭的觀察力、專一的目標、默契的配合、好奇心、注意細節以及鍥而不捨，讓狼收穫了成功，你想成功嗎，不妨學習一下狼的智慧，謝謝！
各位親愛的同事們大家早上好！
很高興今天由我為大家分享早會，下面跟大家分享個蜘蛛的故事名叫《飛翔的蜘蛛》。 信念是一種無堅不摧的力量，當你堅信自己能成功時，你必能成功！
一天我發現，一隻黑蜘蛛在後院的兩間房檐之間結了一張很大的網。難道蜘蛛會飛？要不然從這個屋檐到那個屋檐中間相隔一丈多寬，第一根線是怎麼拉過去的？後來經過仔細觀察我發現其實蜘蛛走了許多彎路，從一頭的屋檐起打了結，然後順牆而下，一步步向前爬、小心翼翼的翹起尾部不讓絲沾到地面的沙石上或別的物體上，走過空地再爬上對面的屋檐，等高度差不多了後再把絲收緊，以後的也是如此。
給我的啟示：蜘蛛不會飛但它能夠把網連接到半空中。它是勤奮、敏感、沉默而堅韌的昆蟲，它的網織的精巧而規矩、八卦形的張開，彷彿得到了神的幫助一樣。這樣的成績，使人不由想起那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者。於是，我記住了蜘蛛不會飛翔，但他照樣把網結在空中。奇蹟是執着者造成的。謝謝各位！
死路與活路
一次我到河邊釣魚，遇到一個捕螃蟹的老人，身背一個大蟹簍，但沒上蓋、我出於好心提醒老人説：大伯，“你的蟹簍忘了蓋上了”。
老人慈祥地看了我一眼，説：小夥子謝謝你的好意，但我想告訴你，蟹簍可以不蓋，要是有螃蟹爬出來，別的螃蟹就會把它夾住，結果誰都跑不掉。有人就很像蟹，記得某地發生地震，有一個小煤窯的工人誰也不甘落後，爭先恐後的往外擠，由於礦道口太小擁擠的把洞口堵死了，結果無法逃生。而就在不遠處的另一個礦井裏，隊長當時很鎮定，他大聲的喊道：大家不要擠，一個一個出去，他自己並不忙於逃生，而是留在後面指揮逃生。結果二十多些礦工都安全升井並逃了出來。他自己也脱離了險境。
生活往往就是這樣：你不給別人活路，最終將會自斷生路，你給別人機會，其實也是給自己機會。機會都給大家留一點，別就只想着自己，那樣不但斷送了別人的機會、也斷送了自己。我們的工作中也一樣！謝謝大家。
上面故事有點枯燥，給各位分享個成人內涵笑話，我想歪了
跟女朋友熱戀中，去他家吃飯、她單親家庭，吃過飯看過電視，要睡覺了，女朋友去洗澡、她媽媽悠悠的對我説，要不你到我牀上睡，。。。。不用、不用、不用。。。。閃電般到女友房間。、、、、呵呵
先請問大家一個問題，何謂四有新人呢?想必大家都會説是“有理想、有道德、有文化、有紀律”。我這裏有一個最新的答案。“有點錢，有點閒，有點愛好，最好呢，是再有點權。”大家想不想成為這樣的四有新人?我想答案應該是肯定的。
那麼在座的誰知道我們未來會不會成為這樣的人呢?現在我就告訴大家一個預知未來的方法。説到這裏有的同事可能就不愛聽了，你這不封建迷信麼?在座的可有不少正經八百的大學生呢，別拿那些雲裏霧裏的東西來糊弄人!我向毛主席保證，這個方法絕對是真實可靠的，而且一學就會。有句俗話説的好，與其求天，不如求己。其實預知未來最好的方法，就是親手打造它!
這個方法簡單吧?有誰認為這個方法不對麼?當然，打造未來的過程決不會是簡單的一蹴而就，而是要經歷風風雨雨。在這個過程中，就需要我們一步步的設定自己的目標，三個月要幹什麼，六個月要幹什麼，一年要幹什麼，這都需要我們精心的設計目標。假如打造未來是一次遠行的話，每一個小目標的完成就是我們留下的一個個紮實的腳印。還沒有為自己設定目標的同事要注意了，我找到一條職場定律供大家參考。這條定律是這麼説的：如果你不為自己確定目標，你註定會為實現別人的目標而工作。我相信在座的同事都是非常優秀的，這句話就不用我再多解釋了吧?當然，假如您心甘情願為了實現別人的目標而默默奉獻，那我只好拱手稱一聲“雷哥，您辛苦了。”反正我是不願意。
預知未來的方法已經教給大家了，也告訴了大家制定目標的重要性，那麼我們最迫切需要解決的問題就是如何使我們打造未來的過程變得更快樂。因為假如不快樂，我們很難堅持使一個個目標陸續實現。歷史上還沒有哪個悲觀的作家給世人寫出一篇優秀的喜劇故事。這就要求我們，不僅要在快樂的時候微笑，也要學會在挫折時微笑。
洛克菲勒的大名相信大家曾經聽説過。他曾經説過這麼一句話，拿來供大家參考。“如果你視工作為一種樂趣，人生就是天堂;如果你視工作為一種義務，人生就是地獄。” 大家願意在天堂待着還是在地獄待着呢?
呵呵，這個問題我們不詳細討論了，因為天堂和地獄我們都去不了。在天堂待着只能是作為我們的一個夢想吧!夢想與現實是有差距的，要想夢想成真，首先要從睡夢中醒來，然後靠的是踏踏實實一步步去做。
有過這麼一句話：我們可以不成功，但是不能不成長。其實每天的工作中我們或多或少都會碰到這樣那樣的挫折，不過碰到困難和挫折並不可怕，我們只要想到我們是在親手打造自己的未來，就一定可以戰勝這些困難和挫折。
千萬不要跌倒在挫折中爬不出來。那樣像什麼呢?像一隻趴在玻璃窗上的蒼蠅。前途非常光明，你卻沒有出路。
公司早會主持發言稿
早會內容講解要點：
一、開場白[公司口號激勵]
二、關於員工輪流主持早會的意義
三、帶着一些情緒的分享。
1.欣慰：對公司經理和老員工的好印象，同事之間的相處。淺談對新員工的激勵話語。
2.失望：對公司的工作氛圍，團隊的合作性，員工的主觀能動性，以及對公司業務指標的落實情況。
3.慚愧：對自己在公司的表現不是很滿意。
四：金融營銷涵義的詮釋，淺談與普通產品銷售的區別。
五：互動。提問目前員工是否有幫客户制定理財規劃方案。
六：淺談理財規劃方案設計。通過不同類型客户的舉例。
七：簡述如何幫客户建立正確的投資理念。
八：結合自身的實戰經驗總結出在操盤中出現虧損的三個重要原因。
1.人性的弱點克服不了。恐懼，貪婪，猶豫，投資心理決定勝敗。
2.止損止盈沒設，人離開了單子還在。倉位過重，直接拉爆倉。
3.失去理智分析，頻繁亂操作。不合理的加倉鎖倉，導致資金逐漸縮水。
九：結束語[作為專業從事金融的理財人士，需要不斷去學習充電]。
我這樣告訴自己
我這樣告訴自己：我不知道有沒有上帝，但我相信生命。正是有了生命，才有了所有的一切。而每一個生命都是奇妙的，都有演繹自己的方式。
我這樣告訴自己：教育將是我演繹生命的獨特方式，我為教育而生。
我這樣告訴自己：教育必須直面每一個正在生長中的生命;真正的教育就是幫助每一個人獲得成熟和自由，使生命綻放於愛與善良之中。
我這樣告訴自己：我的目標不是成功，而是忠於信仰;理想主義不是幻想，而是真理。
我這樣告訴自己：品性是一個人的守護神;完滿個性的基調不是反叛，而是安詳。
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