“五四100週年”主題交流發言

各位領導、各位同事：大家下午好！

前面幾位同事的演講都很精彩，他們都對“五四運動”做了深入的詮釋。對於中華名族而言，五月四日的的確確是一個不平凡的日子。1919年的這一天，五四運動爆發，這是一場由先進青年和知識分子為先鋒、廣大人民羣眾參與反帝反封建的偉大愛國主義運動，也是一場偉大的思想解放運動和新文化運動。這場運動是中國舊民主主義向新民主主義過度的重要轉折點，它使中國工人運動登上了歷史的政治舞台。

路漫漫其修遠兮，一百年來，一代又一代青年人在中國共產黨的領導下接續努力，以不屈不饒的奮鬥精神，歷盡艱辛而上下求索，創造了無數令人讚歎的業績。作為工作在國有企業的青年人，自工作以來讓我感觸最深的就是“改革”兩個字。黨的十八大報告指出，“要毫不動搖鞏固和發展公有制經濟，推行公有制多種實現形式，深化國有企業改革，完善各類國有資產管理體制”。自此，新一輪國有企業改革拉開序幕，公司也在這場聲勢浩大的變革中發生了翻天覆地的變化。作為系統“深化改革”排頭兵，我司完成了由資產運營型企業蜕變為資產管理型企業的改革過程。

“士不可以不弘毅，任重而道遠。”我明白，給自己創價值，為企業謀發展，離不開吃苦不言苦、知難不畏難的進取精神。要想實現xx公司在提質增效工作上的成功，既要志向遠大，也要意志堅強。在公司領導及部門領導的帶領下，我部全體成員經常圍繞訴訟案件的核心關鍵、公司內部治理的體制機制等諸多工作開展創新實踐。在這新時代，新徵程中，我滿懷着“於滿是荊棘的荒野裏踏出一條路”的工作熱情，力求在2019年全年工作中取得新突破。

知者行之始，行者知之成。行動檢驗着每一個人的實踐品格。我清楚的看見，我們青年人正身處大有可為的歷史機遇期，面臨着不容忽視的風險與挑戰，唯將知行合一落在實處方能不辱時代所賦予的使命。在未來的工作中，我們要精誠團結，無問西東。

謝謝大家。