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企業安全自查報告精品多篇

欄目: 自查自糾報告 / 發佈於: / 人氣:8.61K

企業安全自查報告精品多篇

企業自查報告 篇一

20xx年轉眼間就這樣過去了,在過去的一年中,xx裝飾公司的業績較往年業績出現了較大的增長,公司的發展也越來越被看好。雖然受金融危機的影響,全國樓市普遍不景氣,售房量較往年並沒有大的增長。不過我們xx裝飾公司在經過數年的發展之後,在業界已經有了一定的名氣,在加上我們的工作態度以及質量,我們公司取得大的發展並不奇怪。

20xx年是xx裝飾公司三年發展戰略的第一年,公司全體同仁圍繞企業的戰略目標,按照“思想觀念創新、經營思路創新、運營管理創新”的要求,努力拼搏,在廣大項目經理的支持和信任下,視困難為考驗,化挑戰為機遇,在經營業績、企業管理、品牌建設等方面均取得了喜人的成績。

一、注重企業人才建設,增強企業競爭力

公司建立健全薪酬和績效考核體系,編制完善《員工手冊》,初步形成激勵機制,努力形成“公平公正、廣納羣賢、人盡其才、能上能下、充滿活力”的用人機制。20xx年公司共吸引各類人才近30名,初步實現“吸引人才、留住人才”的人才戰略,逐步增加企業競爭力。

二、加強企業文化建設,提升企業凝聚力

良好的企業文化才是推動企業發展的真正動力,通過企業網站、企業內刊《空間》的改版,文化宣傳欄的及時更新,拓展遊,攝影、詩歌、徵文、羽毛球比賽等一系列活動,宣傳、推廣了企業文化建設,增加了員工對企業的認同感,提升了企業凝聚力。

三、以經營為核心,整合資源,推行區域營銷模式

根據公司20xx“經營年”的戰略定位,我們採取更加靈活有效、更加務實的措施、更科學的運營管理、更優質的服務,轉換經營機制,優化工作流程,強化服務意識,拓寬經營範圍。

1、全面推行區域營銷模式,實行區域市場責任營銷

根據公司歷史經營數據和市場發展潛力將全國市場劃分為四個經營區域,其中重點、成熟市場劃分為一、二、三區,由區域經理對其進行責任經營,明確責任與考核指標,按產值指標每季度對區域經理進行績效考評,區域經理的績效工資、獎金與工程產值直接掛鈎,激發了區域經理的主觀能動性,提高員工責任心和服務意識。

2、加大區域市場開發力度,完善分支機構經營管理。

公司進一步加大區域市場開發力度,根據公司的戰略佈局,20xx年先後在江蘇南京、無錫,山東青島,湖北武漢,江西南昌、天津等地設立了分公司,進一步完善公司市場營銷網絡,為下一步公司經營規模再上台階打下了堅實的基礎。與此同時,公司注重對各分支機構的支持、服務和管理,制定實施了《分支機構管理手冊》。根據《管理手冊》,公司先後與北京、上海、江蘇、湖北、無錫、青島、江西等分支機構簽定了經營責任書。《管理手冊》的實施對構建公司與各分支機構之間的良性運行機制、明確各分支機構的經營責任、增強各分支機構的經營效能等方面起到了巨大的推動作用。

3、合理利用經營資源,加強經營配套服務意識,

為了更好地服務項目經理,提高工程中標率,我們制定了《客户管理制度》,針對項目經理的實際情況和工程的特點,從設計方案、標書評審、投標組織、預算報價、財務支持等方面給予專業的建議和相應的服務。

20xxx年,公司合同總產值50261萬元,其中設計合同1376萬元,實際完成產值39646萬元,較好地完成了公司的經營目標,取得了良好的經營效益。在公司同仁以及廣大項目經理的共同努力下,20xx年,公司精心打造了潮流前線地鐵商場、大慶沃爾瑪購物廣場、成都sm廣場等商城裝飾裝修工程;青島奧運帆船中心、廣西欽州白海豚大酒店、武漢珞珈山國際酒店等高標準星級賓館裝修工程;中國鳳凰大廈、洛陽高新區火炬大廈、國務院國貿委青島培訓中心綜合樓等辦公樓精裝修工程;集智大廈、國家體育總局湛江潛水運動員公寓等建築幕牆工程及中國農業銀行總部大樓、北京地鐵五號線宋家莊站等公共建築工程。

通過不懈努力,公司在高檔商城和星級酒店等裝飾裝修細分市場形成了一定的競爭優勢,為公司的品牌建設打下了良好的基礎;打開了建築幕牆工程市場,形成了公司新的業務增長點。

四、調整組織架構,改革薪酬體系,全面推行績效考核制度

1、今年我們合理設置部門和崗位,對每個崗位進行清晰的崗位描述和責任要求,明確了每個員工的崗位職責,並簽訂了崗位目標責任書,設定考核指標,並且與員工的工資掛鈎,每季度根據工作目標完成情況進行考評,分為a、b、c級,獎罰有據。

2、加強公司管理成本控制,實行費用預測、控制制度,實現了可控費用比預算總費用下降5%的指標要求。

3、加強項目管理,建立規範的項目管理體系

通過總結項目管理經驗,編制了《工程項目管理手冊》,實行項目責任經營,明確了項目部是成本中心的定位。《項目管理手冊》的實施,規範、制度化項目管理工作流程;清晰崗位職責;量化、細化考核指標;明確項目管理成本任務,人性化、合理化項目考核激勵機制。

五、企劃工作取得重大突破,全面提升公司品牌影響力

為更好地為經營創造條件,我們花大力氣做好公司企劃工作。通過努力,20xx年公司先後榮獲XX年度“全國裝飾百強企業”、“aaa信用企業”、“全國信息化先進單位”、“20xxxx最佳室內設計企業”稱號,共獲得1項魯班獎、2項全國裝飾獎、4項省優、3項市優裝飾工程獎,5個設計項目分別獲得國家級、省級、市級的設計大賽的設計大獎,彭剛榮獲“全國優秀項目經理”、蔣劍榮獲20xx年度“全國傑出青年室內建築師”、吳建輝和羅寧榮獲20xx年度“xx市優秀項目經理”榮譽稱號;完成了建築幕牆工程專業承包壹級資質升級、建築幕牆和建築外窗產品生產許可證的申報工作並且通過政府有關部門審核。提高了公司市場競爭力,從而為20xx年公司品牌建設奠下了堅實的基礎。

20xx年我們公司的發展速度是最快的一年,所以20xx年也算是我們公司的一個轉折點,從20xx年開始,我們xx裝飾公司就算是正式上了發展的軌道了。今後要如何工作,大家都心知肚明瞭。我們xx裝飾公司的發展就是要不斷的前進,不斷的努力,在不斷的發展中贏取市場佔有率。只要我們重管理,重質量,給客户最滿意的答案,我們的公司的發展將會一直不斷的持續下去!

企業自查報告 篇二

希望你能喜歡這篇企業自查報告範文。

市工信委:

根據《xxx市工業和信息化委員會保障工業企業農民工工資支付工作方案》(x工信發〔20xx〕195號)文件精神,xxx縣工信局高度重視,立即召開會議研究部署,安排專人組織力量,開展保障工業企業農民工工資支付工作,現將具體工作情況彙報如下:

一、全縣規模以上工業企業基本情況

全縣30户規模企業中,正常生產21户,開工率70%(xxx公司已於7月5日復產)。另9户企業中,停產企業8户(其中:供熱公司、xxx公司2户為季節性生產企業;xxx公司因租賃合同到期,正在進行交接事宜,計劃8月下旬恢復生產;xxx公司生產線停產,以貿易形勢經營企業;創高公司臨時停產檢修設備;xxx公司、xxx公司、xxx公司3户企業受環保因素影響,目前正在進行技術改造。),撤資註銷1户(即xxx有限公司)。

二、具體工作開展情況

1、高度重視,加強組織領導。按照x工信發〔20xx〕195號文件要求,xxx縣工信局從構建和諧社會的高度出發,充分認識解決拖欠、剋扣農民工工資問題的重要性,高度重視,精心按排,成立了xxx縣工信局保障工業企業農民工工資支付情況專項檢查領導小組,負責專項檢查活動的組織實施工作。

2、廣泛宣傳,營建良好氛圍。xxx縣工信局保障工業企業農民工工資支付情況專項檢查領導小組,赴全縣規上生產企業廣泛宣傳解決拖欠農民工工資問題的重要意義,普及《勞動法》、《勞動合同法》、《建設領域農民工工資支付管理暫行辦法》等法律法規知識,督促企業按時足額支付勞動者工資,提高廣大農民工運用法律武器維護自身合法權益的能力。

3、把握重點,加大治理力度。工信局工信局保障工業企業農民工工資支付情況專項檢查行動,以規上生產企業為重點,建立了重點企業穩控台賬、發放填寫了工信系統保障工業企業農民工工資支付自查表和工信系統保障工業企業農民工工資支付現場檢查登記表,及時跟蹤掌握欠薪隱患。專項檢查期間,21户生產企業按時發放農民工工資,無拖欠農民工工資、非法用工等違法行為,並設立了農民工權益告知牌。

三、下一步工作打算

今後,xxx縣工信局將建立保障工業企業農民工工資支付情況監督檢查長效機制,進一步加大保障工信系統保障工業企業農民工工資支付情況專項檢查力度,加強對用人工業項目、工業企業的監管,建立常態化檢查機制,從源頭上預防和遏制企業拖欠農民工工資的違法行為,切實有效維護全縣社會穩定。

企業自查報告 篇三

縣統計局《關於開展全縣勞動工資統計專項巡查的通知》(涇統[20xx]42號)文件下發以後,我公司高度重視,積極開展勞動工資統計自查工作,按文件要求,逐項自查,現將我公司相關情況彙報如下:

一、基本情況自查

我公司按統計法法律法規和《勞動工資統計報表制度》的相關規定及時上報真實完整的統計資料,無遲報、拒報統計資料的事件發生。

(一)勞動統計基礎工作情況:我公司統計內設機構為辦公室人事科,設置1名專人負責勞動工資統計工作,按規定建立了統計台帳並存有勞動統計原始記錄。

(二)主要統計數據情況:20xx年上報的在崗職工和其他從業人員人數、勞動報酬等指標數據上報數與自查數基本相符。

二、自查主要內容

1、統計人員尚無《統計從業資格證》;

2、統計人員按規定設置和保存統計原始記錄、統計台帳;

3、自覺支持和配合各種統計調查和統計執法檢查;

4、能夠及時向本地統計機構上報真實、準確、完整的統計資料,無遲到、拒報統計資料行為;

5、未接到當地統計機構和有關部門要本單位提供不實統計數據的要求。

三、自查情況

我公司能夠學習和貫徹《統計法》,沒有發生有關機構和人員偽造、篡改統計資料,打擊報復統計人員的情況;沒有發生嚴重違法行為失察和阻撓、限制或干擾統計執法檢查;不存在擅在自開展統計調查或者變更統計調查制度內容的行為;沒有發生違法公佈統計資料,違法泄漏統計調查對象資料的行為;我公司設立統計機構,並設置統計人員、指定統計負責人;能夠及時、準確、真實和完整地向統計機構報送統計資料。

四、存在問題及整改措施

統計人員未經過專業培訓,無統計資格證書。我公司將要求統計人員參加相關的統計繼續教育培訓,確保統計人員持證上崗,符合統計有關要求。

企業自查報告 篇四

在集團公司的統一部署和悉心指導下,我司認真貫徹落實省、市安全生產會議精神,始終堅持“安全第一、科學發展”的'工作理念,建立健全了各項安全生產管理制度,健全安全管理機構,強化安全標準化達標創建工作,組織開展各項安全生產建設及宣傳教育活動,建立隱患排查制度和台賬,認真進行隱患排查治理行動,全面落實安全生產年度責任為目標。截止20xx年12月20日,公司無工亡事故、無較大職業危害、火災、治安災害、交通事故、上訪、影響治安穩定的羣體性 事件,圓滿完成了集團公司下達的安全生產工作目標任務,較好地維護了安定團結的大好局面。現將我司20xx年安全生產誠信承諾活動開展情況彙報如下:

一、領導重視,機構健全,是搞好安全生產工作的根本保證。

公司領導一直以來都把安全生產工作當作頭等大事來抓,高度重視安全生產工作的每項細節,特別是在今年武漢市出現了多起安全事故後,公司領導再次強調了安全生產工作的重要性,安全生產工作列為重重之重,對我司安全生產誠信承諾活動的開展多次做出重要指示和佈置,為實現“創 建文明安全企業,做好穩定工作,推動安全生產工作的各項措施落實”這一重要目標,公司調整成立了以孫建清董事長為組長、副總經理為副組長、各部門負責人為組員的的安全生產領導小組,針對不同實際情況,定期研究部署安全生產工作,及時安排各個階段性創安活動;始終保持政令通暢,將安全生產理念貫穿於員工生產、工作全過程,努力打造一支健康文明的隊伍和一套務實的組織體系,將各項誠信承諾活動落實到位。

二、構建完善安全生產製度建設體系,是安全生產工作開展的保障。

一是認真組織學習國家、省和市有關安全生產的文件精神。

參加、組織學習了全市、集團公司關於安全生產工作的各項文件和會議精神:如 《20xx年集團系統企業安全生產工作會議》,《在全市開展安全生產誠信承諾活動》、《集團公司20xx年安全生產工作意見》、《武漢經濟發展投資(集團)有限公司安全生產工作責任目標風險抵押金管理制度》和《經發投公司安全大檢查方案》等文件,根據以上文件精神要求部署和落實我司安全生產各項工作任務。

二是完善安全生產規章制度。

今年為規範安全生產管理工作,公司進一步完善了安全保衞、車輛管理、隱患排查等各項規章制度。特別是今年底,公司遷入新辦公樓後,為加強安全生產各項管理,根據公司實際情況,重新制定了一些 制度,如:《消防管理制度》、《保安管理制度》、《綠化管理制度》、《停車場管理規定》、《電梯管理制度》等。同時,要求二級公司進一步完善了《武漢建投鐵路運輸有限公司崗位責任制及工作標準》、《建投鐵路運輸工藝流程圖》。通過這些制度的建立和完善,進一步將安全生產工作落實到實處。按照《企業安全生產費用提取和使用管理辦法》的要求,我司建立了《建投公司安全生產費用提取和使用暫行管理辦法》,按照規定提取了安全生產費用,按規定繳納了風險抵押金和員工工傷保險,並將安全生產費用列入了企業年度預算,各項經費落實到位。

三是全面提高安全人員素質。

安全生產工作的重要性對安全生產管理人員的要求越來越高,我們不僅要加強理論學習、掌握政策,更要應對隨時出現的各種安全生產中出現的情況。今年,公司加大了宣傳力度,通過集中學習、自學、交流和制定培訓計劃等方式,進一步提高安全生產管理人員的政治素質和工作能力,鼓勵安全管理人員參加各類安全進修和報考安全工程師。

四是建立安全生產激勵約束機制。

為完善安全生產激勵約束機制,按照馬董事長的專題批示和集團公司《誠信承諾活動風險抵押金管理制度》要求。公司貫徹落實了誠信承諾活動風險抵押金管理制度,對安全生產有關負責人繳納了風險抵押金共計6,000元,對於從事3年以上的人員給予每月 300元的崗位津貼。同時,將安全生產納入公司全年目標績效考核,實行安全生產“一票否決”制。

三、加大投入,是維持安全生產工作的基本保證。

為做好我司安全生產各項工作和落實安全生產相關政策,公司保證了安全生產各項經費支出:定期開展職工體檢、車輛安全維修保養、電器維修、空調維修、購滅鼠藥、貨場電線改造、鐵路專線日常維修等,今年,公司搬入新辦公樓後,由於原有舊大樓沒設消防,隱患較大,公司領導非常重視,對新大樓的消防工程重新佈局,加大投入,現在,新辦公樓消防工程已通過驗收,預計消防工程支出約60萬元。全年,公司對安全生產投入約 96萬元,其中:鐵路運輸公司支出約30萬元,公司本部支出約 66萬元。

四、動態防護,主動出擊,建立健全“物防”措施是搞好安全生產工作的有效措施

一是突出時段。

針對各類案件的季節性和規律性,對有關部門公佈的“嚴打”重點、媒體報道的多發案件進行關注、分析和總結,並將有關信息及相應防護措施教育到每位員工,提高職工的警惕性,讓職工做到心中有數,防患於未然。這一做法增強了職工的自我防範意識和能力,基本上杜絕了社會上同類案件在我司出現。

二是突出重點。

根據公司特點,我司將安全生產區域劃分為5塊。即:長資大樓4樓、鐵路運輸公司、36畝地貨場、

典當公司和新辦公大樓,其中重點區域是公司本部和鐵路公司。我們加強了重點部位的物防措施:安裝了防盜設備、監控設備、出入口標識、滅火器等;對辦公樓、防盜網、燈具及36畝地的基礎設施進行了全面更新改造;並加強了關鍵部位的警報值班措施,從總體上有效地控制了盜竊、火災等案件的發生,公司制定了“守好自己的門,看好自己的物,管好自己的人,矛盾自己化解,問題自己解決”的工作目標,為實現企業穩定創造良好的條件。為落實安全生產工作目標,我們佈署了20xx年安全生產工作意見,公司通過簽訂《安全生產目標責任書》,明確了責任範圍和工作目標,把安全生產工作做到細化、量化、規範化、經常化,確保了年度綜治目標的實現。

三是突出檢查。

公司採取不定期的方式對安全生產區域進行自查和大檢查,全面排查各類火險、水險、電險、盜險、車險等隱患,並進行即時情況彙報和排查整改,法定節假日期間和重大會議期間公司實行值班制,要求每位值班人員認真檢查,每日下午4時前彙報當日值班情況。同時,公司還接受了集團公司組織的各類安全生產大檢查和抽查。

四是突出全面。

安全生產工作必須是務實的,公司在開展安全生產工作時,堅持“全面細緻、不留死角”的原則,對5個區域的安全生產工作長抓不懈,堅決不走過場,對安全隱患毫不遲疑地排查,保證將各類隱患消滅在萌芽狀態

企業自查報告 篇五

我公司在執行《食品生產企業實施監督檢查》及《食品生產加工企業落實質量安全主體責任》過程中,得到了公司管理層的高度重視,依據國家質檢總局20xx年第119號公告要求,組織各部門人員學習食品安全法及實施條例,學習最新頒佈的國家標準及法律法規,公司成立了質量安全小組,認真學習食品生產許可有關法律法規,努力提高公司管理水平,()建立健全質量管理體系,落實各項規章制度,從原料採購、生產過程到產品出廠檢驗實施有管理。對質量安全主體責任落實的14個方面及76項進行了全面的自查。現將自查情況彙報如下:

一、嚴格執行原料進貨查驗制度,仔細核對每批原料的檢驗合格證明,確保所使用的食品原料合格。

二、我司在生產銷售的產品中所使用的所有原料,均符合國家食品安全相關標準,絕對不含塑化劑。我司一貫非常重視產品質量安全和消費者健康,對所有原料來源及質量均嚴格監控,請廣大消費者放心飲用我司產品。

三、生產過程控制嚴格按公司規定的SOP執行;對生產環境、生產設備、生產過程、原輔材料、人員衞生防護等嚴格按照法律、法規、標準要求進行全方位控制。

四、公司嚴格執行產品出廠檢驗制度。做到出廠產品批批進行檢驗,並如實填寫檢驗數據及報告,對不能檢驗的項目進行委託檢驗。出廠檢驗、委託檢驗都符合法律、法規規定。

五、建立了不合格品管理制度。建立並保存不合格原物料及產品的處理記錄;對生產過程中出現的不合格品嚴格按照文件要求執行。

六、食品標籤符合食品標識管理規定。我司生產的產品品種多,為了避免過程出現問題,對使用的產品標籤做到批批核對。

七、公司已建立產品銷售台帳。建立SPC系統,批批錄入系統,從原料入廠、配料、生產、入庫、配送、銷售等過程監控做到各環節有人把關,符合食品安全法規定。

八、企業標準已收錄最新標準,並已向質監局備案。

九、公司已建立食品召回管理制度。一旦發現不符合《食品安全法》和食品安全衞生標準要求的產品,我司將嚴格按照法律規定進行處置。每月進行產品追溯演練,對於食品召回的相關程序不斷進行梳理、更新。

十、公司建立了企業從業人員健康和培訓管理制度,嚴格遵守食品安全法的規定。新員工入廠時必須持健康證上崗,並每年對從業人員做健康體檢。

十一、公司委託或受委託加工產品,已在市質監局備案,並保證產品標識、產品質量均符合法律法規的要求。

十二、公司按相關規定建立消費者投訴受理制度,保存消費者投訴受理記錄。對消費者投訴做到及時處理,給消費者滿意的答覆。

十三、公司主動收集企業內部發現的和國家發佈與企業相關的食品安全風險監測和評估信息,並做出反應,同時建立並保存相關記錄。

十四、公司建立並制定食品安全事故處置方案,並定期檢查各項食品安全防範措施。發現不符合項及時糾正並解決。每年做一次食品安全應急預案演習。

《落實企業質量安全主體責任》以來,在過程中發現的問題得到了及時改進,公司全體員工的法律法規意識得到了加強,企業是"質量安全第一責任人"的意識得到了提高。今後,我公司將嚴格質量管理,不斷提升產品質量水平,努力為消費者生產放心滿意產品。

食品企業自查報告二

為了保障食品質量安全,着重生產細節控制,細化生產過程管理,搞好環境衞生,提升人員素質,加強巡檢與出廠檢驗,杜絕不合格產品流入市場,杜絕安全事故的發生。根據國家法律法規的規定,我廠高度重視並安排專人對落實安全生產進行了自查,現將企業自查情況彙報如下:

一、企業保持資質的一致性。

我廠手續一應俱全,營業執照及全國工業產品生產許可證中的廠名,廠址和法人代表都完全一致,符合本條要求。

(一)企業實際生產食品的場所,生產食品的範圍等應與食品生產許可證書內容一致;我廠的廠址生產許可證內容完全一致。

(二)企業在生產許可證有效期內,生產條件,檢驗手段,生產技術或者工藝沒發生變化。

(三)食品生產許可證載明的企業名稱應與營業執照一致。 食品生產許可證載明的企業名稱與營業執照的字號名稱完全一致。

二、企業應建立進貨查驗記錄制度。

(一)企業採購食品原料,主要食品相關產品應建立和保存進貨查驗記錄,向供貨者索取許可證複印件(指按照相關法律法規規定,應當取得許可的)和購進批次產品相適應的索取許可證複印件。我司採購的原料肉批次進行了採購索證。並向供貨商索取了包裝袋的許可證複印件。

(二)對供貨者無法提供有效合格證明文件的食品原料,企業應依照食品安全標準自行檢驗或委託檢驗,並保存檢驗記錄。

(三)企業生產加工食品所使用的原料稻穀與進貨採用記錄的內容一致。

(四)企業建立了進出台賬。各種購進加工原料的貯存、保管、領用出庫等記錄;我廠已建立原料肉、輔料、包裝袋、的儲存、保管、領用、出庫等記錄。

三.企業建立了生產過程控制制度。

(一)企業應定期對廠區內環境,生產場所和設施清潔衞生狀況自查,並保存自查記錄;我公司內環境衞生,生產場所和設施清潔衞生均有本廠職工輪番排班打掃。

(二)企業定期對必備生產設備,設施維護保養和清洗消毒並保存記錄,同時應建立和保存停產復產記錄及復產時生產設備,設施等安全控制記錄;我廠對生產設備、設施維護保養和清潔消毒記錄,同時記錄停產及復產時生產設備、設施等安全控制等詳細內容,從而保證能隨時開機生產。

(三)企業建立和保存生產加工過程關鍵控制點的控制情況,包括必要的半成品檢驗記錄,温度控制,車間潔淨度控制等。

(四)企業生產現場應避免人流,物流交叉污染,避免原料,半產品,成品交叉污染,保證設備,設施正常運行。不應使用回收食品等;生產過程中嚴格要求工人不得串崗,遵守廠規及操作

規程,避免原料,半成品,成品交叉污染,保證設備設施正常運行。

四。企業建立了出廠檢驗制度。

(一)企業建立和保存出廠食品的原始檢驗數據和檢驗報告記錄,包括查驗食品的名稱,規格,數量,生產日期,生產批號,執行標準,檢驗結論,檢驗人員,檢驗合格證號或檢驗報告編號,檢驗時間等記錄內容。我廠出廠食品的原始檢驗數據和檢驗報告記錄,包括查驗食品的名稱、規格、數量、生產日期、生產批號、執行標準、檢驗結論、檢驗人員、檢驗合格證號或檢驗報告編號,檢驗時間等內容均由化驗員作詳盡記錄並保存備查。

(二)、不合格品的管理情況和不安全食品召回記錄情況:我廠生產需要的各種原料均從合法、正規渠道購進,並索取相關的證件。嚴格按照產品生產工藝及《食品衞生法》的要求組織生產,未遇到購買不合格原料和出現生產不安全食品的情況。

五、食品標識標註情況:我廠生產的各個單元產品的包裝上按照相關規定印有名稱、規格、淨含量、生產日期、產品標準代號,以及生產者的名稱、地址、聯繫方式、生產許可證編號,產品的貯藏方式和保質期等相關信息。

六、食品銷售台賬記錄情況:我廠建立了食品的銷售台賬,記錄了產品名稱、數量、生產日期、銷售日期、檢驗合格證號、

生產批號以及購貨者的相關信息,包括購貨者的名字,地址、銷貨場所等。

七、企業人員培訓、體檢情況:我廠所有和生產相關的人員均參加了體檢,取得食品從業許可證書(健康證),並定期參加企業組織的食品法律法規、食品安全知識、食品技術知識培訓,並備有員工培訓記錄。

八、企業售後服務和產品安全預警和風險評估:我廠主要消費者都是回頭客,目前為止,還沒有接到過消費者投訴。我廠定期對消費者進行滿意程度調查,及時反饋消費者意見,做到對自己的產品心中有數。我廠已經設立消費者投訴登記本,並制定相應的處理制度、應對機制,確保一旦出現消費者投訴情況,能及時做出反應,力保消費者權益。

除此之外,我廠的各項管理制度健全,記錄表格完善,人員配備合理,職責明晰。這些軟硬件的建設,也為企業的前行,鋪平了道路。

經過自查,我廠基本符合食品生產企業落實質量安全主體責任的要求,提高了質量安全意識,杜絕了質量安全隱患。在此基礎上,我廠建立了質量安全保證長效機制,為長期、持續地生產優質產品,打下了堅實基礎。

企業自查報告 篇六

為落實《甘肅省人民政府辦公廳關於印發甘肅省環境保護大檢查方案的通知》要求,酒泉容大汽車加氣有限公司紮實認真地組織開展了自查工作,現將自查有關情況報告如下:

(一)企業概況

於XX年1月成立,註冊資金250萬元,法定代表人為於一陽。公司佔地面積7800平方米,固定資產1500萬元,現有480平方米辦公樓一座,完善的LCNG加氣站一座,主要銷售車用壓縮天然氣,年零售量約為1500噸,公司現有人員16人。

(二)項目概況

1)我公司加氣站坐南朝北,在站區北側設有入口1個,在站區東側設有出口1個,主要分為工藝區、輔助區、加氣區等各部分。

工藝區位於站區南側,由東向西一次佈置有增壓器,LNG儲液區,LNG高壓柱塞泵,水浴式復熱撬(空温式低壓放散加熱器、低壓空温式氣化器、低壓水浴式氣化器),調壓器,LNG高壓氣化撬(空温式高壓氣化器、熱水循環式高壓NG加熱器、順序控制盤、空温式高壓放散加熱器),CNG儲氣井區。

其中LNG儲液區設置積液池、防火堤,所有設備均佈置於防火堤內,防火堤採用1m高非燃燒混凝土實體圍牆,防火堤內面積為110m。儲液區設備主要包括1座60mLNG立式儲罐及儲罐閥組撬。

2)輔助區位於工藝區的北側,2層站房,佔地面積,1層設置配電室、儀表間、辦公室、營業室、休息室,2層設置休息室和辦公室。

3)加氣區位於站區北側,加氣罩棚、4台雙槍加氣機、4座加氣島。

4)變壓器室位於工藝區的東南側,單層結構。

5)放散管位於工藝區的東北角。

(三)生產工藝及排污節點

LCNG加氣工藝是將低温(162℃~137℃)、低壓(~)的LNG轉變成常温、高壓(25MPa)的天然氣,然後將壓縮天然氣(CNG)經順序控制盤輸送至儲氣設施或直接經加氣機加註給汽車。

站區內排水採用雨(污)分流制排水體制,污水經管收集後,經站區化糞池初步處理後,外排至市政污水檢查井。雨水利用豎向坡度自然散排至站外市政雨水管。

生活污水主要來自於站房污水,生活污水經室內排水管道收集後排入站內污水管,站區污(廢)水經化糞池初步處理後,外排至市政污水管。

室內排水管道(含接至室外檢查井的排出管)採用PVCU排水塑料管,承接粘結接口。

(四)原料及產品

本項目的原料及產品,即位於鄯善縣奇克台鎮境內廣匯天然氣液化工廠,距酒泉市約960公里,通過LNG槽車運輸至該站。其天然氣物理參數如下:

液化天然氣技術指標:本企業每年銷售天然氣約1500噸,耗電量每年約60000度,用水主要為生活用水每年約900噸,辦公用房採暖為集中供暖。

企業自查報告 篇七

不同行業的税負不一樣,商業和工業的税負不一樣。根據行業特點和企業經營情況進行解釋。比如商業企業税負低,主要原因有:行業利潤較低(是鋼材等利潤較低的批發企業),庫存商品多,截止到x月底現有留抵税金多少錢,為什麼庫存多等原因。具體寫法:

第一部分:企業基本情況介紹;成立日期,法人是誰,經營地址,註冊資金,經營範圍,主營業務是什麼,何時被認定為增值税一般納税人;

第二部分,税負的原因:前三個月收入,税金,税負。具體根據企業情況,解釋税負的原因:

1、行業特點;

2、銷售分淡季旺季,全年收入税負不低。

3、簽定大筆供貨合同,需要準備庫存。

4、受市場影響,銷售不旺,產品積壓等等,都是企業税負抵的原因。

第三部分:如何解決税負低的情況:擴大銷售,提高產品質量;減少庫存等等。

以上解釋一定注意要根據企業的實際情況和經營特點,千萬不要為了解釋而解釋,如果書面解釋不通就很有可能會被税務機關稽查部門進一步檢查!

税局在進行企業納税稽查時,內部有稽查的要求和相關文件範文,如果與税官關係處理得好,可以讓他提供一份,税局對外,沒有格式要求,但一般都是根據每個税種的內容和要求來寫的,如果要自寫,根據x個特定税種的性質特點來寫。也可以簡略扼要的寫,試着寫一下,看是否符合要求

xx税局

根據統一要求我單位自xx年x月x日開始,至xx年x月x日止對我單位x一段時間內的,增值税,所得税進行了詳查,對相關數據又進行了計算,審理,除少數個別的地方我們按企業的數據作了反映,未按税法予以調正外,其他基本正確,未發現其他遺漏税收的情況。我們擬在彙算清繳前將應調整的税收都有調整過來。也盼望你們下來給我們工作的指導,

此致

xx單位

日期

企業自查報告 篇八

現將本公司20xx年度從事印刷經營活動的自查報告如下:

一、根據國家檔案法和印刷業治理規定,健立了印刷品接單、承印驗證、登記、保管、交付、殘次品銷燬等規章制度,所有客户一律簽訂印刷委託合同,印件原稿、印樣、菲林、委印證實文件,同一建檔立卷保管,以備查驗。印刷治理規定張貼於公司業務部分顯眼牆上,牢固樹立依法印刷觀念。

二、健立了以法人代表為主的安全生產領導小組,對新進職員工進行三級安全培訓,從消防、環保、印刷開機、後道裝訂、印刷品識別等方面的安全知識進行培訓,公司制訂了安全生產規章制度和員工作業指導書。對不答應印刷的物品不接單、不設計、不印刷;生產中存在的安全隱患立即整改。

三、定期(每季度)組織有關部分負責人對安全技術措施方案、執行情景進行檢查,並由生產廠長作出工作總結;重大項目,向公司法人辦公會議彙報。

四、20xx年度實現產業總產值xxxx萬元,實現主營業務收進xxxx萬元,交納税金及附加xxxx萬元。年末資產總計xxxx萬元,固定資產原值xxxx萬元,年末存貨xxxx萬元。

五、本公司目前擁有膠印機xx台、曬版機xx台、切紙機xx台、訂書機xx台、啤機xx台,xxxx,全部為非國家淘汰印刷設備,20xx年度未發生任何安全事故和機械故障,所有生產設備處於良好狀態。

六、本公司20xx年度獲得xxxx獎項,受到xxxx違規處罰。