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節能減排目標完成情況自查報告

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節能減排目標完成情況自查報告

節能減排目標完成情況自查報告

今年來,支隊積極認真貫徹習近平生態文明思想和黨的十九大精神,落實上級文件要求,加強節能減排各項措施,強化日常管理和檢查監督,從制度上、行動上引導全市指戰員樹立節約意識,發揮表率作用,自覺厲行節約,反對鋪張浪費,現將支隊節能減排目標完成情況報告如下:

一、節能措施落實情況

(一)實施了節能目標責任制和評價考核制度。支隊下發了《公共機構節能工作計劃和實施方案》的通知,制定了節能評價考核制度,分解了年度目標,落實了責任制,定期公佈了能耗指標,建立了能耗監測、考核體系。

(二)嚴格實施固定資產投資項目節能評估和審查辦法。支隊出台了固定資產投資項目節能評估和審查辦法,嚴格執行國家節能環保標準,積極採用新技術、新工藝、新設備,節約資源、保護支隊環境。

(三)節能工作協調機制得到運作。支隊出台了關於《節能減排工作協調機制》的通知。定期召開會議,收集各科室節能工作開展情況,解決節能工作中存在的問題,每月檢查節能工作落實情況並給予通報。

(四)加強日常節能。加強重點用能科室、場所節能監察,按照節能監察計劃,重點抓好重點科室、場所主要能耗工序對標、落後工藝設備、能源使用管理體系建設監察。2021年配合支隊對廚房、機房、機動車、消火栓等場所進行了監察,指導和規範能源管理統計工作,幫助建立和強化能源管理機構。針對節能工作不利的場所、設備,指導做好節能降耗,加快設備更新調換,支持科室進行節能改造。

(五)大力推進建築節能。加快淘汰高耗能、低效率的空調、汽車,鼓勵發展清潔能源車輛,倡導環保用能、綠色出行。着力推進智慧用電項目,每層每梯裝有智慧用電設備,統計管理用電,降低能耗,提高節能減排效果。

(六)強化公共機構節能。嚴格落實節能目標責任管理,積極開展節約型公共機構單位創建工作,力爭2021年度完成市級節約型公共機構示範單位創建工作,圓滿完成2021年度市公共節能辦下發各項節能任務,實現支隊節能工作目標。

(七)強化用能節能管理。氣温10至32℃不開空調,夏季空調温度不低於26℃、冬季供暖室內温度不高於20℃。白天充分利用自然光照,儘量減少照明設備使用時間,人離開辦公室關掉關電器設備。及時做好供水、供氣管道的日常維護工作,勤檢查,發現問題及時整改,杜絕“跑冒滴漏”現象。大力推廣無紙化辦公,嚴格依據需要配備辦公用品嚴格配備標準,儘量選擇能耗小、環保、質優、價廉的辦公設備,不購買高檔辦公用品。

(八)落實節能基礎工作,加強節能宣傳工作。深入開展節能辦公、生活方式宣傳,樹立節能先進典型,弘揚節約風尚,倡導綠色消費,在全支隊形成關心、支持節能的良好氛圍。2021年,開展了內容豐富的節能宣傳週活動,組織各科室深入開展“節能降耗保衞藍天”宣傳活動,共懸掛宣傳條幅10餘面,發放宣傳單頁3000餘份。

二、存在的主要問題

一是對節能工作持續性不夠。節能工作激勵約束機制不夠完善,個別科室有放鬆節能工作的傾向。

二是結構調整任務較重。能源消費總量控制任務艱鉅,高耗能場所能耗佔比過大,用能設備、用能管理相對落後,能源利用率偏低,還存在浪費現象。

三是節能創新意識不強。節能工作進入新常態,對做好新形勢下節能工作認識不強,開拓創新舉措不夠。

四是節能工作專業力量不足。節能減排工作專業性很強,目前的人員力量和專業化程度都還滿足不了支隊節能工作需要。

三、下一步工作措施

(一)分解目標任務。根據市委、市政府、市節能辦的節能目標任務,把支隊“十四五”節能降耗責任目標及2021年目標任務合理分解到科室,強化“雙目標責任制”。

(二)實施節能目標考核。迎接市節能辦對我支隊節能目標責任考核。組織對各科室2021年節能目標完成情況進行考核評價,對考核結果進行通報。

(三)抓好支隊節能管理。組織做好重點科室、重要場所節能目標責任考核、能源利用狀況報告和未完成節能目標的科室勉勵談話。

(四)完善節能監察工作機制。開展重點用能場所落實能源利用狀況報告制度、能耗限額標準和淘汰高耗能設備等日常監察。開展能評制度落實情況、能評機構管理情況和節能指標完成情況等專項監察。

(五)持續推進認識節能工作。今後我們將加大調查研究,探索節能降耗工作的新思路、新機制、新舉措,全面、深入推進節能降耗工作。