煤礦主管技術員先進個人事蹟材料

煤礦主管技術員先進個人事蹟材料

趙龍崗現任冀中能源邯礦集團山西金地煤焦有限公司赤峪煤礦開拓一區主管技術員。1985年3月出生，2013年7月入黨，大學學歷，地質工程師。

趙龍崗同志是一名從實踐中成長起來的優秀複合型黨員幹部，10餘年來兢兢業業，一步一個腳印，積累了豐富的工作經驗。2018年調入山西金地赤峪煤礦至今，趙龍崗同志從實習技術員到主管技術員，除了負責區隊技術管理工作以外，還擔負着黨支部日常工作、思想政治工作、黨委宣傳工作、紀檢工作及工團工作等職責。他政策理論水平較高，具有很強的大局意識；他為人謙和正派，知識淵博，精通黨務工作，具有較強的組織協調能力。他積極探索黨務工作的方法和途徑，工作盡心盡力、盡職盡責，倡導創新，與時俱進，圓滿完成了所分管的各項工作，工作業績突出。

他認真學習各級黨委有關精神，抓好基層黨組織和黨員隊伍建設，在做好本職業務工作，努力體現共產黨員的先鋒模範作用的同時，把加強和改進黨的領導能力貫穿於具體的日常工作中，切實發揮好黨的基層組織的政治核心作用，圍繞企業生產經營展開工作，以廣大人民羣眾和廣大職工為準，辦實事切實維護、實現和發展好人民羣眾和廣大職工的經濟、政治和文化利益。

他為人正派，嚴於律己，工作勤懇，作風紮實。參加工作以來，他始終嚴格要求自己，把“上標準崗，幹標準活”作為自己的工作準則，做到了幹一行、愛一行、鑽一行，具有較強的責任感、服務意識和協調能力。在工作中，他始終保持了端正的工作態度，嚴守工作紀律，樹立了不驕不躁、紮實肯幹的工作作風，不斷增強工作的主動性和積極性。

參加工作以來，他十餘年如一日，任勞任怨、無私奉獻，多次被評為礦先進個人、安全標兵等；他創造的《依託科學技術 實施精細化管理 切實提高煤炭資源回收率》項目分別榮獲河北省煤炭工業行業協會頒發的“2010年度河北省煤炭行業企業管理現代化創新應用成果一等獎”及河北省企業管理現代化成果審定委員會頒發的“二〇一一年度（第十八屆）省級三等企業管理現代化創新成果”；2012及2013年，他均榮獲“冀中能源邯鄲礦業集團有限公司科技工作先進個人”榮譽稱號；2014年，榮獲冀中能源邯鄲礦業集團有限公司科技進步一等獎； 2015年，榮獲冀中能源集團有限責任公司科技創新先進個人；2018年，榮獲冀中能源邯礦集團山西金地煤焦有限公司“勞動模範”榮譽稱號；2019年、2020年連續兩年榮獲冀中能源邯礦集團“優秀共產黨員”榮譽稱號。

他為“人”之道就是講一個“實”字——實實在在地帶頭幹、實實在在地堅持在一線，紮根礦山，鑄造本色。每當工作中遇到困難，他總是身先士卒，衝在最前頭，他帶領大家一起過斷層、鬥水患，征服一個個困難險阻，確保礦井安全生產。

為了能夠充分調動職工的積極性，他每次跟班，主動幫助工人指點工作，告訴他們哪些能幹，哪些不能幹，哪些工作做到什麼樣的限度最好，在他的影響下，全區上下的生產積極性高漲，班班比着幹，出現了一班高，二班超，三班再創新指標的可喜局面。

生產任務的節節攀高固然可喜可賀，但也在一定程度上造成部分幹部職工對工程質量降低了標準。他始終認為，質量是安全的保證，抓質量就是抓安全，對於工程質量不合格的，堅決進行整改。寧可影響了生產進度，也絕不允許一次不必要的安全事故發生。“寧叫工人罵紅臉，不叫家屬哭腫眼”，這是趙龍崗同志的工作原則，有一次跟中班準備上井時，他發現掘進迎頭錨索滯後四排沒有支護，造成很大的頂板隱患。他當即安排當班班長帶人進行支護，那名班長説：“咱們已經交完班了，讓下一班處理就行了，何必那麼認真，再説支護滯後也不是咱一個班造成的。”他聽完這番話，首先對這名班長不負責任的態度進行了批評，然後親自帶人運材料、架鑽機，進行錨索支護，在他的帶動下，那名班長和其他兩位工人師傅趕緊投入支護工作中，圓滿完成了支護工作。雖然晚上了一會井，但這名班長還是理解了他的做法，並主動提出接受處罰。

在緊張繁忙的工作之餘，該同志總是不忘對業務知識的學習，去不斷豐富自己的頭腦，他深知理論和實踐相結合的重要性，只有不斷的學習，才能在實踐中更好的發揮。對於學習研究他毫不鬆懈，班前班後經常和工人師傅進行交流，尤其是對資歷較長的老同志總是真誠虛心的向他們請教，去獲得寶貴的安全生產管理經驗，他積極深入現場，有時一天下兩次井，去掌握第一手資料，為生產的順利進行奠定技術基礎，實現了自調入開拓一區以來的安全生產零事故。

曾經有位名人説過：“事業是永恆的”，的確，就礦山而言，事業就象漫長岐嶇的路，佈滿了荊棘，只有奮戰煤海，心如鐵的堅強毅力，不斷追求，才能駕馳小船，滿載累累碩果。在建設新礦山的今天，更需要向趙龍崗這樣——煤海之魂、礦山耕夫、黨的好兒子，把一顆滾燙的心，把自己的愛心與情全部注入千尺井下的煤海楷模。