一、文體部工作的基本內容
1督促全體寄宿生按時出操(高三除外)，檢查各班出操人數，對遲到、缺席、違紀行為登記並扣分，通知相應班主任。
2、檢查出操學生儀容儀表，包括校服、校牌的着裝情況。
3、管理做操秩序，對消極做操的同學進行勸導，將不服從管理的學生登記扣分，並送交班主任。
4、每天將數據整理製成報表，每週一份週報表，每月一份月報表，由宣傳部統一發到各班。
5、維持各種大型娛樂活動的秩序。
二、文體部各項工作細則：
1、升旗儀式及國旗下講話。若星期一天氣良好，學校組織出操，則由相應班級選出四名優秀學生，二男二女，三人護旗，一人升旗，舉行升旗儀式。並派出一名口才很好，德學兼優的同學進行國旗下説講話。
2、“國旗下講話”的主題，由專門負責人在前一週與組織部、宣傳部討論、決定並通知相應班級做好準備，升旗時，文體部全體幹事在升旗台前整齊列隊，稽查員應立即停止檢查，站立行注目禮。升旗儀式結束後，文體部全體成員全部下去操場上與稽查員共同維持秩序。
如果星期一天氣不好，取消升旗儀式，國旗下講話推遲進行。
3、出操管理及扣分制度。
每週星期二至星期五，若學校組織出操，則34個稽查員與全體文體部幹事必須提前5分鐘到單、雙槓處集合、登記，由文體部幹事輪流值日登記，無故遲到、缺席者將嚴肅處理，缺席3次直接開除，遲到2次記一次缺席。
當管理老師開始整隊時，稽查員開始檢查人數，文體部幹事次遲到者攔住登記，把名單送交高一、高二組長，稽查員檢查實到人數後，再檢查校牌、校服缺失情況，稽查員應在交表時一併告訴高一、高二組長，請假必須使用正規請假條，且有班主任簽字，方可生效。稽查員或文體部幹事在維持秩序時，有不服從管理的同學登記下來，並送交班主任或政教處，若發現有做操不認真的人數超過10個的班級，立即向主席台報告，要求延時整頓。
高一、高二組長在做操結束後，收集稽查員送來的數據，並整理扣分，扣分制度如下：校服：-0.5分/單件;符號(校牌)：-1分/人次;遲到：-0.5/人次;缺席：-1分/人次;不服從管理：-2～5/人次。加分：兩天不扣分+2/班，一個星期不扣分+5/班
4、週會。每月舉行四次週會，三次例行週會，一次交流週會。週會定於每週星期六中午，午自習鈴響後五分鐘，全體幹事必須全部到齊，有急速需遲到或請假的幹事，要先提前通知週會主持人。
週會的流程主要為：
①每人發表對本週工作總結提出在工作中遇到的問題;
②全員參與討論，提出解決方案;
③主持人對會議進行總結，佈置下週工作。
會後，週會記錄人將會議內容整理好，送交至辦公室，下次開會時再提前拿來。
5、食堂值日。食堂值日工作由所有幹事輪流執行，值日期間，必須按時到崗，盡職盡責，公平公正地管理食堂秩序，幹事必須把握好難得的鍛鍊機會，提升自身的能力和素養，將在工作中發現的問題和建議及時與監察部幹事交流討論。
三、工作目標
①堅持學生會主席毛莎莎提出的四個目標，並認真落實。
②徹底改變稽查員工作積極性差的狀況，提高稽查員的辦事效率。
③嚴格懲罰違紀行為，改良做操風氣。
四、創新性方案
1、創立違紀通知單;
2、完善加分制度;
3、採用競選演講方式選拔合格稽查員。
學生會文體部是一個為學生提供文化、體育服務的部門，主要承擔組織文化宣傳工作、舉辦體育活動賽事這些職責。在新學期中，我們要繼續堅持以“自我服務、自我管理、自我教育”的方針，“深入同學，服務同學”的宗旨展開工作。多和同學們交流溝通，吸取往年的經驗不斷彌補不足，爭取在新的學期舉辦高水平高質量的校園活動。
本學期的具體工作如下：
一、新學期文體部的基本工作原則
(一)認真執行學生會管理制度，把文體部打造成一支嚴謹認真踏實肯幹的高素質隊伍。
(二)嚴格部門制度，對內部成員進行考核，杜絕掛名不辦事的行為發生。
(三)部內成員要注意自身素質的培養，以積極的態度和高度的熱情對待每項工作，並保持動力，規範自身言行。
(四)集中力量辦好傳統活動，在原有的基礎上進行創新，做到有高度、有質量、有水平。
(五)完善工作程序，負責人員更加明確，從活動的計劃、總結等書面材料的整理到資金的結算等落實到部內具體人員。
(六)做好自己部門工作的基礎上，還要配合學生會其他部門展開工作，加強團隊合作，共同進步。
(七)加強與各院系學生會文體部的聯繫，不定期舉行各院系學生會文體部的交流和共同的活動。
二、活躍校園文化，豐富大學生活，發展文體特色
(一)活動名稱：學生會招新
活動時間：九月
活動地點：計算機繫系樓教室
活動內容：在招新時間內，新生將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之後，由各部門分別進行面試，合格後經各部門部長批准方可進入團支部、學生會各部門工作。
活動意義：保證學生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的後備力量，能更有效地開展學生會工作，實現學生會幹部的新老交替，培養和壯大學生會幹部隊伍，保證學生會工作的連續性，充分發揮學生的主體作用。同
時，也是響應國家提出的素質教育，全面提高大學生的能力。
(二)活動名稱：迎新晚會
活動時間：九月
活動地點：視情況而定，系樓教室或大禮堂
活動內容：由大一和大二分別出節目進行表演，要求內容健康，積極向上。鼓勵自創的模仿。若是系內的迎新晚會，可邀請其他院系的學生表演。
活動意義：濃厚校園文化氛圍，豐富同學的課餘生活，發掘文藝人才，給同學們創造一個鍛鍊自我的舞台，提高同學們的藝術欣賞水平，陶冶情操，讓同學們在濃厚的藝術氛圍中健康成長，將來為社會做貢獻。
(三)活動名稱：新生籃球/足球比賽(全校)
活動時間：十月
活動內容：由青海大學十個院系的新生之間的比賽，每個院系有新生組成比賽隊伍，籃球5-7人，足球7-11人。另由各院系各出兩人作為裁判。比賽具體流程由各院系抽籤決定。
活動意義：迎接20XX級青海大學新生的到來，加強全校學生的溝通交流能力，讓新生儘快適應豐富多彩的大學生活，增強身體素質，同時加強校園的精神文明建設，營造一個和諧陽光富有激情的校園環境給新生提供一個更好融入集體的機會。
(四)活動名稱：迎新籃球比賽(計算機系內)
活動時間：十月
活動內容：大一到大四分別組成籃球隊，由大一分別與大二、大三、大四進行友誼賽。每場比賽48分鐘，分四節，每節休息三分鐘，中場休息五分鐘。
活動意義：增強系內學生的交流，豐富同學們的課餘生活，進一步推動體育活動開展，帶動體育活動的風氣，增強班級凝聚力，也給同學們展示自我的舞台。
三、注意事項
(一)在保持我院學生穩定與團結基礎上開展各項學生工作。
(二)開展學生工作時注重內部的發展與外部的發展相結合。
(三)工作與活動中不能固步自封,要勇於創新,打造特色。
(四)在今後的工作中一定要,明確權責，科學管理。
(五)學生會各部門之間要加強溝通交流,增強凝聚力。
本學期，我院文體部旨在打造一支團結、高效、節約、創新，具有文娛氣質的隊伍，並通過一系列技能培訓，培養部門幹事對活動的敏鋭性，創新性，文娛性特徵。具體安排如下：
一、部門活動
本學期部門活動主要有：迎新晚會，掃舞盲，藝術團彙報演出等，在原來的傳統活動基礎上，希望對活動進行創新，帶給觀眾耳目一新的感覺。擴大活動的影響力，活動本身具有娛樂性而又不失學術性。
另外，考慮到藝術團彙報演出與掃舞盲的獨特性，希望藝術團彙報演出與掃舞盲能結合在一起在文化廣場搞，節約時間、經費之餘，豐富活動的觀賞性，為新生們提供一個更廣闊的平台。
二、制度建設
1、開展每星期一次的例會，佈置好團學兩邊的工作，並抓好乾事的會議請假制度，控制好例會時間，提高效率。
2、輪班制度：對幹事進行工作的輪流值班安排，力求每一次的小活動都能充分調動大家的積極性。
三、幹事培養
1、培訓班：對新干事進行布場的技巧訓練，視頻製作，以及基本的禮貌等培訓
2、方案撰寫：利用新舊幹事1帶1的方法，讓他們合作寫方案。瞭解方案撰寫的格式內容，培養公文寫作能力
3、幹事負責制：讓幹事擔當活動的負責人，培養他們的責任意識、擔當意識
4、培養幹事的創新意識，包括布場創意、節目創意、小環節創意等，讓活動有更大的亮點與驚喜。
四、部門文化建設
繼續繼承上學期的優良傳統，打造一支温情、高凝聚力的隊伍，樹立為同學服務的觀念，努力搞好每一台晚會、每一次活動，並通過生日製度，聚餐制度，以及活動體會，營造温馨的氣氛，提高幹事的部門歸屬感與責任感。
五、加強對藝術團的管理
藝術團是文體部管理下的培養藝術人才的外圍機構，本學期，部門將嚴格地管理藝術團，包括藝術團的訓練情況、演出情況等等，做好蹲點工作以及反饋制度，加強部門幹事與藝術團成員間的聯繫，並通過成長記錄的方式，樹立一個文娛系統的凝聚力意識，嚴抓藝術團的節目質量，希望有更大的突破，創造出更多的精品。
文體部搞活動的宗旨是為同學服務，希望在未來的一學期裏，能為大家打造更多富有人情味的活動，豐富同學的校園文化生活以及藝術情操。
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