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幼兒園教研工作計劃2022下學期多篇

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幼兒園教研工作計劃2022下學期多篇

幼兒園教研工作計劃2022下學期篇1

根據幼兒園教研工作計劃園務,加強學習和研究不斷更新教育理念,轉變教育行為,提升教師專業素質,規範教研組活動,提高教師教育教學反思能力,改進教育實踐,提高幼兒園教育質量,為創建“區一級幼兒園”做好準備。

一、工作重點和措施

一)努力提高教師的專業成長

1、深入學習《綱要》精神,樹立新的教育理念,提高教師自我反省能力。每週週三開展集體備課活動,每月開展一次教研活動或寫一篇教育隨筆。

2、加強骨幹教師及青年教師的培養,發揮骨幹教師的作用,積極開展主題的研討活動,勢力正確的教育觀,不斷提高教育教學水平。

3、從班級特色抓起,進一步勢力“以園為本”的課程理念,努力做到課程園本化。

4、有經驗者帶動無經驗者便於提高教師的整體素質,實施聽課制度,新教師不少於18節,組長能夠及骨幹教師不少於15節,讓教師在聽課中得到進一步提高。

二)加強教研管理,豐富教研活動形式

1、加強備課組管理,充分發揮組的作用,利用組內活動觀摩小組經驗交流,話劇鄉學習等方式,促進備課組教師共同成長。

2、通過每月“資料檢查”備課檢查等活動提高教師資料的質量。

三)積極開展教育研討,切實提高教育教學水平

1、開展區角活動的研討,選擇適合各年齡齡幼兒發展的區角內容,挖掘材料難得價值性,探索指導幼兒區角活動的有效模式,從而激發孩子的參與興趣,提高其各方面的能力。

2、積極開展主題活動改變教師傳統的教學模式,關注孩子的需要,從孩子的興趣出發,促進幼兒的個性發展,實現“以幼兒發展為本”的教育理念。

3、切實開展“一課多研”“一課反覆談”活動,注重教研活動的過程。

二、工作安排

九月份

1、規範教師工作資料

2、教師制定工作計劃

3、區角佈置

4、新教師亮相課

十月份

a)分組制定、開展研討活動

b)評討教學活動

c)開展家長開放日

d)骨幹教師公開課

十一月份

1、召開家長會

2、開展中大班幼兒故事大塞

十二月份

1、教師基本功展示大賽

2、特色班展示

一月份

1、複習教學活動

2、教育教學測試

3、書寫活動總結

幼兒園教研工作計劃2022下學期篇2

指導思想:

在五華區教育局、科研中心的指導下,以《規程》、《綱要》精神為依據,以課程改革為龍頭,以課程實施為突破口,認真解讀《綱要》的同時,以多種形式的保育、教育、教研活動,以點帶面,促進教師教育觀念向教育行動的轉變,加大保教科研力度,不斷鼓勵教師自身業務學習及研究,提高自身素質的同時,提高保教質量,促進幼兒整體發展。

工作目標和措施:

一、本學期教研組成員安排和分工:

教研組具體分工如下:

蔣航:負責社會領域徐萍:負責科學領域

程雯:負責語言領域朱佳:負責藝術領域

徐亞莎:負責健康領域

教研組成員,應嚴格師德規範,樹立憂患意識,有敏鋭的觀察力,看到我園與優秀園在保教方面存在的差距與不足,特別是要看到優秀園的新的好的東西;認真組織各類保教活動,預先有計劃、有目的、有記錄,並且在各類保教活動中積極鑽研,促進保教活動開展,並使活動有實際成效。另一方面,由於幼兒身心發展的需要和幼兒集體生活的需要,保育與教育應緊密的、有機的聯繫在一起,在工作中互相協調、配合,做到保中有教,教中有保,最大限度的促進幼兒身心和諧發展,保證幼兒園保教目標順利完成。

二、教育教研工作:

1、教育改革往往是以課程的改革為軸心,圍繞幼兒園整體發展方向,“以人為本”的教育思路仍然是我們教育的基礎原則。研討《綱要》,接受新思想,在教育中形成班級特色,帶動全園特色。

2、目前整個社會的教育形式不得不使我們去尋找與優秀園的差距,去改進。我們將用“走出去、請進來”的方法,走專業引領的道路,聘請雲南師範大學的學前教育專家為我園教育教學的引導者,帶動全園教學質量的提升,儘快縮短與先進園的差距。利用《幼兒教育》、《學前教育》、《早期教育》等雜誌上的先進教育思想,方法分析,文章交流等,開闊教師的視野,在教研活動和自學自閲中,吸取經驗,學以致用。

3、加強常規工作管理,提高教育質量

本學期將繼續規範教師教研的制度,嚴格落實教研活動和集體備課時間為每週二、三上午9:00——11:00,要求晚班老師按時參加活動,活動考勤由各年級組負責,納入月工作考核。活動中要求認真備課、研究、查詢資料,重點在觀察記錄和家長工作,全面瞭解每個孩子。每週五中午12:00以前,各班教師必須完成周、日計劃交教研組批閲,週日計劃實行量化評估,評估分數納入全面工作考評。另外,每月28日為教研組會議時間。要求各參會人員按時參與,並認真記錄,提出意見或建議,以及教學中的問題,在會議中共同解決。

4、加強“三定兩放一保證”,落實户外活動和遊戲活動定內容、定時間、定場地;放開活動內容,放開幼兒手腳;保證幼兒的安全。教研組發放了户外活動安排表,要求各班級嚴格執行,教研組將不定期的.檢查或抽查,檢查結果納入全面工作考評。

5、我園為全方位提高教師的素質,在狠抓學歷提高的同時,着力培養教師教育教學的能力,現代化教育技術運用能力、知識更新能力和科研教研能力。向教師傳遞信息,讓教師不斷參加電腦等級培訓,鼓勵教師網上獲取信息。進一步提高教師的教學基本功,注意在系列的基本功競賽中培養教師的教學能力,開展各類學科及“三個一”的討論活動,從參與,到共同提高。每月園內組織教學練兵,公開課,觀摩課評優,量化考核,滿足教師成就需求,讓大家展示自己的進步,體驗成功的喜悦,努力幫助她們總結經驗,提高理論水平,從辛苦型、經驗型,想科研型、名師型轉變。進行玩教具製作、個案分析,晨間活動、設計方案、集體舞、團體操等競賽評比活動,大大提高了教師組織活動,設計活動、創設環境的能力。

6、實施《綱要》與“套材”實驗緊密結合,用《綱要》精神指導“套材”實驗,要求教師吃透“套材”精神,熟練掌握“套材”內容,並遵循幼兒園所制定的幾個原則,充分發揮“套材”的優勢和作用。使“套材”的幾個優越性充分體現出來。同時,希望各位教師不斷探索“主題教育”的規律,取得經驗。

7、加強教研組工作的督導工作,是教研組工作制度化,不斷完善帶教制度,聽課制度,組長查、聽、幫制度,資料信息積累制度,學期教研活動應有目標,不斷開展教育思想討論和理論學習,提高教師羣體素質及教育教學能力,通過各種形式的教研活動,外出參觀、培訓和雙向交流等方式開闊教師的視野更新教育觀念,學習汲取先進經驗,舉辦專題講座,請有關教師和專家來園指導,完善教師的資料室和定期進行信息交流,監視每月的理論學習和有計劃的開展教育教學練兵,教學觀摩,教學研究,教研組成員在各種教育教學中起好模範作用,起好教師的傳、幫、帶作用。

措施:

(1)、認真執行一月一次的工作會,一次教學評析會,一次電化教學研究會等都可以。

(2)、有目的地培養教研員上示範課每學期1—2節(家長開放日、教學開放日、教學接待)。

(3)、每位教研員每學期必須有自己的研究目標和小課題,並有一篇論文或經驗篇。

8、不斷的提高教師備課質量,設計教案,教具製作,教學評析和教學反思,每月向主管教學園長彙報一次,規範一月一次的集體備課,做到有專題,有研討、有效果。認真抓好教師備課質量,要求教師每節教學活動以後要認真分析並填寫好效果,不斷提高教師評析、反思的能力。認真抓好教師教學設計和論文的撰寫。

幼兒園教研工作計劃2022下學期篇3

一、工作思路:

本學期的教研活動,相較於以往的教研活動有所不同。本學期我們把死板的講座式教研變成互動式的教研。爭取在落實縣教師進修學校工作重點的前提下,根據園所自身的發展需求,以研究幼兒一日常規培養為基本思路;將教研與科研、培訓相結合,平行班教研與特色組教研相結合,各領域教學策略研究與特色教師的培養相結合;提高教研活動實效性,提高教師專業意識和能力,提高我園保教質量。

二、本學期教研活動情況分析:

1、教研組人員情況

本園教研組分主班教研組和副班教研組。本學期主班教研組人員基本不變,副班教研的隊伍新加入了幾位骨幹教師,相信本學期的教研活動會比上學期更加精彩。

2、教研組織形式

從上學期的單一講座形式變成多樣化的互動形式。並將班級一日常規培養與特色組教研相結合,既滿足日常教學所需,又引領和支持教師進行專業研究。本學期將安排教師進班觀察,針對觀察到的現象進行討論,提高活動實效。

3、教研活動內容

本學期教研活動的內容主要有:集體備課、教師師德培訓、教師心理健康講座、文本解讀、幼兒常規培養探討、教師經驗交流、教師技能培訓等等。本學期的集體備課有所改變,主備老師根據自己的特長,選擇自己擅長的領域進行備課,活動開始先在教研組內把自己備好的內容進行試課,大家再對主備老師的課進行討論分析,生成一個完整的教案,再到各班進行教學,第二次集體備課時,再交流教學反思。在幼兒常規培養探討中,我們將安排教師進班觀察,根據實際情況進行討論,本學期重點探討餐後管理和區角常規的培養。

三、教研組工作安排:

第二週:經驗交流

第三週:集體備課

第四周:文本解讀

第五週:餐後活動管理(一)

第六週:餐後活動管理(二)

第七週:集體備課

第八週:心理健康講座

第九周:教師技能培訓

第十週:集體備課

第十一週:公開課(互聽互評)

第十二週:區角管理(一)

第十三週:區角管理(二)

第十四周:師德培訓

第十五週:集體備課

第十六週:評價與分析

幼兒園教研工作計劃2022下學期篇4

新的一個學期開始了,都説“一年之計在於春”,新的學期的開端也是極其重要的,一個學期的工作是不是能很好地開展,做出成績,這開學初的計劃就起到了很重要的作用。心有多大,舞台就有多寬嘛。故而在此制定我幼兒園一期教研工作計劃。

一、指導思想

以幼兒園教科研計劃為指導,以促進教師專業成長和初步形成班級教育特色為目標,以《幼兒園活動發展性課程》實施為突破口,以多種形式的保育、教育、教研活動為契機,以點帶面,促進教師教育觀念向教育行動的轉變。加大科研力度,不斷鼓勵教師自身業務學習及研究,在提高自身素質的同時,提高保教質量,促進中班幼兒整體發展。

二、情況分析

1、本組教師團結上進、做事積極主動,肯鑽研,具有較強的業務能力和較好的專業素養;

2、由於教材變換的頻繁,部分教師在備課以及課堂教學組織上存有疑惑,需要在鑽研教材等方面集眾家之長。

三、工作重點及措施

(一)、開展多種方式的教研活動,提升教研質量和教師參研水平:

1、繼續開展“教研組長輪值制”:

讓教師以主人翁的態度參與教研,變“要我教研”為“我要教研”。組長提前給輪值教師拋出研究議題,讓輪值教師先做相關準備,以便帶領大家進行研討,也可就自己學習的幼教理論、知識開展“信息發佈會”。

2、開展“多人同課循環活動”:

針對研究商定的一個教學中心內容,進行“多人同課循環”,以此提高研究教師在教學過程中的教育機制與實踐能力;還可通過“同課異構”以此提高研究教師設計方案的能力。

3、“專家模仿秀”:

每位教師就所任學科進行“專題講座”,讓全組教師共享有益經驗、教育理論或心得體會

4、“研究議題招標會”:

每月末在小結本月教研的基礎上,徵集下月研究議題及重點。

(二)、充分發揮教師的主觀能動性,提高教師教師教育實踐能力

1、選取“學科帶頭人”

語言:

手工:

健康、

2、確定集體備課領域

(1)落實責任人:“幼兒數學教育生活化”“幼兒手工多類活動”。

(2)組織研究:帶頭人認真做好集體備課的組織、研究、小結、經驗提升過程資料的收集與整理。

3、開展創造性遊戲的實效性研究

(1)落實責任人:“表演遊戲”――;結構遊戲――。

(2)努力形成序列化教材。

(三)、協助託班,共同進步

1、幫助兩個託班進行環境創設,指導設立“家園橋”;

2、幫助構建系統課程。重點選擇適合託班的兒歌、手指遊戲、語言遊戲、娛樂遊戲、親子游戲等,指導託班教師進行教學。

(四)、加強家園交流,形成教育合力

1、每期每班兩次半日開放和家長會;

2、每期每班爭取1—2次家長助教;

3、辦好家園橋,各班做好日常的家園交流工作,做到“真心、熱心、耐心、細心”。

幼兒園教研工作計劃2022下學期篇5

一、狀況分析

上學期我們對“區域活動科學合理的佈局”以及“活動材料的投放”進行了初步的研究探索,各班制定了可行的活動區方案,材料的投放有了相應的變化和深入。但是,在區域活動開展的過程中我們發現幼兒雖然有了一定的學習能力,但是自發的學習慾望比較欠缺,參與度不高,常常會出現“偏區”的現象。目前在區域活動中教師的觀察指導方面還存在很多的'問題和困惑:

1、教師在區域活動中對自己角色定位不夠準確。活動中所充當的角色是“知識的傳授者、紀律的維持者、矛盾的調節者”,未能注意觀察瞭解幼兒的活動情況,指導隨意性大。

2、教師的觀察不夠細緻,對孩子已有的經驗和水平了解的不夠深入。教師應適時、適宜地介入幼兒的遊戲活動,這也是在區域活動的創建與組織中最核心的困惑。

二、教研的目標

1、通過教師在區域活動中適時的給予孩子適當的啟發、引導、激勵,讓孩子積極主動的活動,讓他們有更多的機會自己去發現、總結,促進幼兒的自主性的發展,積極性的提高。

2、不斷提高介入和指導幼兒遊戲的智慧和水平,細心觀察和解讀幼兒的行為。把握幼兒在不同區域的學習特點與進程,切實提高區域活動的指導技能策略。

幼兒園教研工作計劃2022下學期篇6

一、指導思想:

依據區學前教育科工作重點和園所自身的發展需求,繼續學習、貫徹《指南》精神,積極開展教改實踐,以遊戲化項目建設為抓手;以研究教學與研究幼兒一體化為基本思路;以片級聯動、園級和各教研組的教研為依託;以解決教育實踐問題的常態教研為重點;將教研與科研、培訓相結合,提高教研活動實效性,提高教師專業意識和能力,提高我園保教質量。

二、主要工作及具體措施:

(一)堅持理論學習,樹立先進的教育理念。

1、為教師提供理論學習的機會,有計劃地組織教師到優秀的幼兒園參觀學習,通過同伴互助、交流切磋讓教師在學習活動中共同進步、共同發展。

2、鼓勵教師多閲讀有關幼教專業方面的書籍,經常上專業網站查閲有關幼教方面的教育信息。我園將積極組織教師開展讀書沙龍活動,提煉經驗,昇華理論,把所學理論與自己教學實踐相結合,積極撰寫經驗文章向雜誌和網站投稿。

3、本學期我們將在分散自學的基礎上,以專家講座、診斷式指導、主題研討會等多種形式加強理論學習。研討主題一方面根據課程遊戲化建設項目的研究需求來確定,另一方面根據教師自身教學實踐中的問題或困惑來提出主題,再集中研討。教研活動中教師認真做好教研記錄,將討論的內容及時進行提升和總結,確保每次教研活動有質量。

4、鼓勵青年教師參加學歷的進修,不斷充電、進取。

(二)改善教學管理,抓好各項常規工作。

1、在教學管理過程中關注常態教學,保教管理人員通過聽“隨堂課”、“自薦課”、觀察選擇性活動組織情況,隨查教師備課、教學反思、聽課筆記、教育隨筆等案頭資料,全面掌握教師一線工作的真實情況,做好及時的評價和指導。

2、重視骨幹教師的培養和建設,打造團隊精神,促進共同發展,儘量為教師提供自我決策,自我實踐的空間,提高教師工作的主動性,以及對教師的信任度。

3、積極參加區組織的各類觀摩活動和比賽,提高教師的教育教學能力。

4、加強班級的管理,並進行定期、不定期地進行抽查、互評。

5、重視環境的創設,盡力為幼兒提供合理的愉悦身心的物質環境和心理環境。

6、重視培養幼兒良好的生活、衞生、學習及行為習慣,將遊戲貫穿於幼兒一日活動之中,合理安排幼兒的户外活動,使幼兒體魄強健。

(三)創設豐富的區域遊戲活動環境,重視區域遊戲活動的開展。

1、要充分利用教室、寢室、走廊等幼兒園現有的場地,保證區域遊戲活動的空間。提供豐富、充足的遊戲材料,並及時更新。

2、要科學安排幼兒的一日生活,保證區域遊戲活動的時間。

3、要注重遊戲活動的趣味性。要能吸引幼兒,貼近幼兒生活,建立在幼兒現有的經驗基礎之上。

4、要注重遊戲活動的綜合性。加強遊戲活動的觀察、記錄、指導和評價,通過區域遊戲活動的開展,讓幼兒在滿足快樂的同時,增長知識和經驗,獲得各種能力的發展。

5、要注重遊戲活動的自主性。讓區域活動賦予幼兒極大的自由度,使幼兒能夠按自己的意願,獨立自主地進行遊戲活動,為幼兒自主習慣和能力的養成發展提供良好的條件。

(四)推進課程遊戲化項目建設的進程,有計劃地開展實驗和研究。

1、圍繞課程遊戲化建設項目,有計劃地組織好每月兩次的業務學習和培訓活動,並做好詳細記錄。

2、以班級或小組的形式進行項目的分課題研究,在分頭實踐的基礎上,每兩週組織一次觀摩推進,將研究成果有效推廣。

3、建立相對穩定又有彈性的遊戲活動課程,有計劃地開展各類遊戲。

4、以“幼兒園生活活動遊戲化”和“區域活動的遊戲化”為研究重點,有計劃地開展實驗和研究。

5、嘗試生成遊戲課程,強調綜合性,生成和預成相結合,依據實際情況,調整活動的進程,重視幼兒的觀察記錄和教師的反思。

6、鼓勵教師根據研究經驗成果撰寫各類論文,積極參賽和投稿。

三、每月工作安排:

二、三月份:

1、組織教師開展寒假園本培訓。

2、新學期各班創設環境,佈置區角,為幼兒營造良好環境。

3、年級組制定教研組工作計劃,組織教師集體備課。

4、做好新老生的入園接待工作,穩定幼兒的情緒。

5、各班制定區域遊戲活動計劃。

6、制定班級、個人、小組課程遊戲化建設學期研究計劃。

7、組織教師參加“早期教育新視野”論文比賽。

8、組織教師學習本學期教研工作計劃。

9、各年級創設公共區域遊戲環境。

10、召開教研片會議。

四月份:

1、大班幼兒清明祭掃,進行革命傳統教育。

2、自主學習有關課程遊戲化的書籍。

3、專家講座“幼兒園區域活動的材料如何投放”。

4、主題研討“幼兒園區域活動的材料如何投放”。

5、各研究小組根據研究專題開展課程遊戲化研究活動觀摩、研討。

6、檢查各年級公共區域遊戲環境創設情況。

7、開展推門聽課、預約課活動。

8、舉行全園家長開放半日活動。

五月份:

1、組織新教師上彙報課。

2、專家講座“幼兒園進餐、洗手、午睡環節的遊戲化”。

3、專題研討“幼兒園進餐、洗手、午睡環節的遊戲化”。

4、各研究小組根據研究專題開展課程遊戲化研究活動觀摩、研討。

5、繼續開展推門聽課、預約課活動。

6、對各班幼兒進行學期測評。

7、舉行慶“六一”親子環保時裝秀活動。

8、班級區域遊戲活動創設比賽。

六月份、七月份:

1、開展教研片活動——幼兒園區域活動展示。

2、專家講座“如何發揮遊戲活動中幼兒的自主性”。

3、通過閲讀有關課程遊戲化的書籍,開展教師讀書沙龍交流活動。

4、各研究小組做好階段研究總結工作和資料整理歸檔工作。

5、年級組回顧、完善本學期所訂計劃,修訂下學期教學計劃。

6、做好學期總結和資料整理工作。

7、開展大班幼兒畢業彙報演出活動。

幼兒園教研工作計劃2022下學期篇7

一、指導思想

堅持以科學教育為指導,認真貫徹落實園務工作計劃,圍繞教研重點、園本培訓等工作,深入課程改革,在做好36歲幼兒園課程,抓好幼兒園教育教學工作,努力提高教學質量,提高教師的教科研能力和教學能力,促進幼兒全面發展,並加強園本教研的管理工作和檢查力度,促進教育教學質量的提高。

二、主要工作與措施

(一)以科學教育為指導

尋找更適宜本園的教研方式與方法。為使全園老師能更好的開展幼兒園的教育教學工作,在原有水平得到提高,我園將採取磨課活動方式,讓每位老師上課、相互聽課、評課,在實踐工作中相互幫助,相互指導,使全園教師都能積極參加教學研究,使新教師儘快成長,老教師也能跟上新課程的步伐。

(二)加強園本培訓,努力提高教研工作的實效性

1、規範幼兒園保教工作常規,加強六認真的工作管理

我們將根據六認真工作,定期檢查、督促、分析、反饋,增強保教工作的有序性,提高教研活動的有效性。同時繼續抓好幼兒觀察記錄工作,促使研究工作能有效促進幼兒的發展,形成有效的幼兒個案研究。

2、完善班級管理檢查制度,繼續開展優秀班集體評比

為了更好的優化幼兒的一日活動,我們根據檢查管理制度,由行政及骨幹教師對班級的常規每週進行抽查,並提出反饋意見和建議,讓各班的常規工作越來越完善。

(三)加強服務意識,實現家園同步教育

利用家長會、家長學校、家訪、家長開放日、家園共育等多種途徑展開家園間的聯繫,進一步完善幼兒園為家長服務的制度與措施,提高家長的滿意率。加強幼兒園和家長的聯繫和溝通,感受教育新觀念,瞭解幼兒園課程進程,增強家長自主參與的意識。各班有針對性及時指導家長做好家庭教育工作,使家園教育同步。

(四)加強安全教育,提高安全意識

1、創設有關安全教育的活動環境,結合一日活動環節,對幼兒進行衞生安全教育並開展相關的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力,從根本上杜絕事故的發生,限度的消除不安全因素。

2、為了提高教師和幼兒對突發安全事故的應變能力,規範和加強幼兒園消防安全管理,預防和減少火災帶來的危害,本學期將組織全園防震演習活動。通過演習活動增強全園師幼、家長的防震安全意識,提高了幼兒的自救自護能力。

三、具體活動安排

三月

1、業務學習,制定各類計劃

2、優秀班集體評比

3、骨幹教師展示活動

4、教師磨課

5、六認真檢查

四月

1、業務學習

2、骨幹教師展示活動

3、全園安全防震演習

4、小、中、大班家長開放日

5、優秀班集體評比

五月

1、業務學習

2、優秀班集體評比

六月

1、全園慶六一活動

2、優秀班集體評比

3、工作考核