各位領導：
6月4日，我們**教育總支接受了縣黨建星級評定校際互評。根據互評反饋的問題，我們又對自身黨建工作進行了一次梳理與反思，對相關黨建材料進行了進一步規範。現將我鎮教育總支在黨建工作中的一些做法向各位領導作一彙報。
一、以“兩學一做”為主線，全面提振黨建工作
在“兩學一做”學習教育活動中，我們努力做到五個“堅持”。
一是堅持把思想政治工作放在首位，抓好理想信念教育和黨性鍛鍊。黨總支領導班子能做到團結協作，求真務實，勤政廉潔，密切聯繫教職工，強化鎮內各學校的思想道德建設，推動學校各項工作順利開展。
二是堅持查擺與強化相結合，改進工作作風。針對前些年遺留下來的一些矛盾與問題，以及近年來在教育佈局調整過程中出現的一些新的情況，我們教育總支不畏難，主動面對，積極溝通，化解矛盾。2018年初，在縣教育局和鎮黨委政府的支持下，我們解決了原**國小校長對外的非法借款，還清了2010年以來對外的各類工程欠款，基本解決了和教育外部的矛盾糾紛。我們又跟移動公司合作，建立了兩個短信溝通平台，將上級重要文件精神和鎮內教育系統重大決定、重要信息及時發送給所有教職工和退休教師，使我們的工作始終在陽光下運行，主動接受監督，全鎮教育系統的運行質態也越來越好。
三是堅持抓好專項行動，解決師生反映強烈的具體問題。通過與鎮黨委政府的協調溝通，2017年我們解決了拖欠了四五年的部分退休幼師一次性醫保，2019年3月起為全體幼兒教師普調工資人均每月達350元。通過開展“我是黨課主講人”“三尺講台，黨徽閃耀”以及青年教師師德演講比賽等活動，加強師德師風建設，杜絕有償家教等師德失範現象。通過進門走訪，建立困難黨員信息庫，對因病或因家庭發生重大變故而一時困難的黨員進行慰問，把組織的温暖送到黨員家中。
四是堅持走以提高質量為核心的內涵式發展道路。我們經教代會審議出台《獎勵性績效工資考核發放辦法》、《教學實績認定辦法》、《獎教獎學資金考核發放辦法》等一系列新的考核獎勵措施，激發教師工作熱情，提振士氣。到了2018年結束，中小幼的實績排名有了更大的變化，其中幼兒園的綜合排名由原先的第12名，一躍而到第6名。2018年的職教招生工作考核，**鎮位居全縣第二，創造了歷史最好位次，目前剛剛結束2019年職教招生預錄工作我鎮暫列全縣鄉鎮第一名。今年上半年，中學的教學質量有了較大提升，九年級的一模考試成績上升幅度尤其明顯。
目前，我鎮有省特級教師1人，縣市級骨幹教師24人，其中市縣“學科帶頭人”5人。我們通過努力，正逐漸建立起重能力、重實績、重貢獻、多勞多得、優績優酬的分配激勵機制。
五是堅持突出幹部教育與管理，抓好黨風廉政建設。完善領導班子的議事和決策機制，嚴格執行黨務、校務會議等制度，凡有重大事項均通過黨總支委員會或校務會研究。
二、以本鎮學校特點為着力點，努力創新，開拓黨建工作新天地
1.推進一校一品黨建文化建設，各支部逐漸形成了自己的特色。中學支部的“新陽讀書會”，已經開展了多次讀書交流活動，出版兩期《晨曦》雜誌。國小支部根據**地域特點，推出以“水”為主題的文化品牌建設。幼兒園支部則以“最美黨員教師”評選、黨員教師“讀書交流”等活動傾力打造以“紅色教育”為主題的幼兒園黨建特色。
2.通過對**鎮地域特徵的考察，對近幾年鎮內學生數逐年遞減原因的分析，我們意識到，**教育要“長治久安”、源遠流長，必須在城西二橋新區建設一個新的教育體，主動接受城區優質教育資源的輻射，同時也幫**留住更多的生源，實現園區、學校、家庭多方共贏的局面。我們的意見得到了教育局和鎮政府的支持，目前，投資1200萬元的新區幼兒園建設工程已經啟動，二橋新區臨時辦園點的裝修工程也正在施工。
3.助力打造“**工作室”，強化骨幹教師的引領作用。我鎮充分利用縣教育局為我鎮省特級教師王清建立“**工作室”這一契機，在全鎮範圍內開展師能大練兵活動。“百堂好課”的評選，促進了活動的開展，將骨幹教師的引領作用充分體現出來。
三、目前存在問題及對策
1.部分黨員教師忙於手頭工作，學習理論時間不夠充足。
2.學校開展黨史教育活動比較少。
3.黨員教師的模範帶頭作用還需進一步加強。
今後，我們將繼續按照先進基層黨組織標準，努力工作，全面加強黨的建設，推動學校各項工作又好又快發展。
1.加強學校黨總支自身建設，提升黨組織的吸引力和凝聚力，爭取讓更多的優秀、骨幹教師加入到我們的黨組織中來。
2.組織黨員教師多開展組織活動，過好組織生活。
2019年6月21日
蒙田範文網