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個人對照檢查材料2022(精品多篇)

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個人對照檢查材料2022(精品多篇)

組織生活會個人對照檢查材料 篇一

圍繞這次組織生活會主題,聯繫自身思想和工作實際,個人對照檢查材料如下。

一、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面

對於習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大報告的學習不夠深不夠透,日常學習有流於形式的嫌疑,滿足於一知半解。尤其在將習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神與實際工作相結合方面,還沒有達到融會貫通的境界,不能熟練運用這些理論的立場、觀點、方法解決實際問題。反映出在搞好理論武裝、加強思想建設方面還存一定差距,考慮問題站位不高,大局意識自然不強。

二、下大氣力整治政治生態方面

沒有規矩不成方圓,沒有紀律不成政黨。在黨的全部紀律規矩中,政治紀律政治規矩是最重要、最根本、最關鍵的。在遵守政治紀律政治規矩方面存在一定程度的不“嚴”不“實”現象。一是政治紀律政治規矩執行不到位,要求不嚴格,對社會上的一些不健康言論沒有旗幟鮮明的抵制。二是執行重大決策部署的政治敏鋭性和行動時效性不強,在服務工作大局、把握工作重點方面存在不自覺、不主動、不及時現象。

三、推進全面從嚴治黨向縱深發展方面

“兩個責任”的落實與否在推進從嚴治黨過程中起關鍵作用,不能停留在開開會、講講課的光説不練模式種,要緊跟當前發展形勢,不斷創新落實方式。在監督責任方面,仍然存在老好人現象,不符合當前形勢要求。

兩個責任:黨委的主體責任,紀委的監督責任

四、認真貫徹落實新時代黨的組織路線,大力加強幹部隊伍和基層組織建設方面

領導班子堅持正確的用人導向,嚴格按照科學規範的人員任用程序。在人才隊伍建設方面,系統培訓和專業培訓相對較少,配套的激勵和考評機制不夠完善。

五、強化作風建設方面

對形式主義、官僚主義十中表現危害認識不足,抵制不夠,“四風”問題仍然一定程度存在。會議多、會議長以及文件多問題雖然得到大力改善,仍然存在個別會議效率較低、成果較少的現象。

六、紮實推進脱貧攻堅工作方面

能夠做到對習近平總書記扶貧開發戰略思想的深入學習,但是對扶貧工作的進展瞭解不夠及時,產業幫扶政策瞭解不夠全面,不能做到因户因策精準扶貧。

七、落實整改要求,做好巡視“後半篇文章”方面

針對巡視中的問題,能夠做到深入剖析問題,對照問題清單進行整改落實,但是在沉下心來想方設法解決問題方面存在不足,缺乏釘釘子精神。

八、履行全面從嚴治黨主題責任、“一崗雙責”和監督執紀問責方面

領導班子能夠發揚黨的優良傳統和作風,強化主體責任和擔當意識,嚴格落實“一崗雙責”,不斷加強黨內監督工作的領導力度。但政治敏感性仍然不夠強,對黨要管黨、從嚴治黨的長期性、艱鉅性認識不夠深刻。監督檢查力度還有待加強,監督執紀“四種形態”運用不夠經常。

組織生活會個人對照檢查材料 篇二

一年來,我積極主動想事、幹事,本着對組織、對崗位高度負責的態度,聚焦主業,務實擔當,較好地完成了上級黨委賦予的任務。但距上級的要求、同志們的期待,仍有很大差距和不足。

下面,對照這次生活會的主題,結合自身實際,剖析如下:

一、存在的突出問題

(一)對錶新時代,思想境界有差距。

作為黨的領導幹部,有時認為只要看過、學過就行了,對“怎麼學、學到什麼程度”缺少一個整體計劃,系統性、研究性學習還遠遠不夠,影響了理論學習效果。比如,通過學習,雖然對新時代的深刻內涵、新思想的精神實質、新論斷的核心要義等有了新的認識和體會,但是還缺乏深層次的理解和把握。

(二)對標新要求,黨建工作有差距。

在這個問題上,我一直是旗幟鮮明、態度堅決、不打絲毫折扣。但細細反思,在嚴格黨內政治生活、堅持黨性原則等方面,還是缺乏見底到邊、較真碰硬的作風和韌勁。比如,落實黨委議事決策制度不嚴格,受日常工作繁忙這一因素干擾較大,有時不能及時研究重大問題,有時又因為上會議題多而趕進度,沒有充分聽取班子成員的意見建議,影響了民主集中質量。

(三)對照新標準,自我要求有差距。

走上領導崗位以來,我一直告誡自己:處於特殊位置,不搞特殊待遇;負有特殊責任,沒有特殊權力。但有時覺得自己是一名老黨員,黨性觀念強、底線思維牢,是非觀、大局觀從未偏移,作風方面不會出問題,因此不自然就忽視了黨性修養的錘鍊,思想上也不自然就會有寬鬆現象。特別是受社會一些庸俗思想的影響,放鬆了自我要求。

二、存在問題的主要原因

(一)理論學習抓得不夠緊。

面對不斷髮展的形勢任務,自己雖然能夠認識到理論學習的重要性,也儘可能抽出時間加強學習,但主觀上的積極性、主動性,投入學習的時間、精力都有所下降,學習不繫統、不全面、不深入,真正把學到的知識應用到實際工作中的還不多,還沒有深刻地理解領會,以致於指導實踐謀劃工作的視野不夠開闊。

(二)思想改造抓的不夠實。

近年來,隨着改革開放的深入,面臨的形勢任務、所處的環境發生了時代性的變化,思想文化日趨多元多樣。在這個過程中,自己雖然牢記是一名共產黨員,但在潛移默化、日久天長的影響中,還是不自覺地放鬆了警惕、降低了標準,對一些不良現象、不正之風總認為是社會大環境造成的,沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求,與共產黨員的本色相違背的,都是有損於事業和個人的。

(三)自我約束抓的不夠嚴。

“自重、自省、自警、自勵”、“慎獨、慎初、慎微”,這些掛在嘴邊、響在耳邊的教誨應該是黨員領導幹部的“座右銘”和“護身符”。對照這些要求感到自己在一些方面放鬆了。特別是作為領導幹部,恭維的話多了,批評建議少了,在這種情況下,沒有很好地自我提醒、自我告誡,面對不良苗頭,更多地是“隨大流”。這都是有損於黨員領導幹部形象和風氣的。

三、下步整改措施

(一)對黨忠誠不變色。

始終在政治立場、政治方向、政治原則上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,真正把對錶看齊的政治要求內化於心,外化與行,以新思想引領新徵程,以新姿態奮進新時代。

(二)求真務實轉作風。

強化黨委書記第一身份是黨的書記、最大的政績是抓好黨建、首要職責是管黨治黨的理念,抓管理、立規矩、嚴問責,推動黨風廉政建設黨委主體責任剛性落實,始終保持從嚴洽黨、從嚴治警的高壓態勢。堅持把改進作風、提高效能作為永恆的主題,進一步轉變觀念、更新理念,深入研究面臨的新情況新問題,把握規律、掌握主動,不斷創新工作模式,提高服務保證效能,凸顯政治工作生命線地位。

(三)嚴守底線做表率。

倍加珍惜組織對自己的信任和培養,心存敬畏、手握戒尺、為政清廉,常給自己念“緊箍咒”,任何時候都不忘政治紀律這條“生命線”,不觸法律這條“高壓線”,不碰黨紀這條“警戒線”,以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動接受組織的監督,自覺養成在“放大鏡”、“聚光燈”下行使權力的習慣,決不因“私利廢公事”,決不為“私事棄公道”。

民主生活會個人對照檢查材料 篇三

各位黨員同志:

大家好!今天,藉着黨支部召開黨員民主生活會的機會,深入進行一次自我剖析,以此來促進自身思想和工作的進步,希望與會同志對我給予幫助。

一、工作、學習情況

一年來我能夠注重學習,提高政治、業務理論水平。特別是加強了政治理論學習,努力提高政治素養;同時也能夠認真學習業務知識,學好法律法規,並根據工作需要和自身實際,堅持讀一些教育、教學等方面的書籍,不斷拓寬知識面;也能向身邊的領導學習,向同事學習,學工作方法、學業務經驗,在工作中注重思考,經常對自己的工作進行反思總結、汲取經驗教訓。

教學上能針對現在的學校現狀來調整數學學科的教學方法,和學生多做交流,特別針對現在部分學生數學基礎差的情況,在課餘時間增加一些課時對他們有針對性的輔導;科研上做到積極參與。

二、自身存在的問題

第一、在學習上苦功下的得不夠,雖然心中很清楚理論學習的重要性,但由於放鬆了對自己的要求,沒有為自己確立更高的標準導致理論學習上做的不夠。

第二、工作的創新意識不夠,與優秀教師還有着一定得差距,自己雖然能夠在完成自己的工作上動腦筋、想辦法,力爭完成工作,也不失有一些創新的舉措,但是通過認真剖析後認識到,自己的創新意識還不夠強,創新的思路還不夠寬闊,這些都是我自身的弱點,真誠希望領導、老師在今後的工作中提醒我、督促我,以使我儘快加以改正。

第三、對於工作的主動態度還有待於加強,工作中有時存在完成任務就可以的心理,這點在今後要注意改進,力爭做到主動思考,主動做事。

分析存在問題的原因,主要是對加強學習的重要性認識不夠和開拓進取精神仍然不足。

三、今後努力的方向

針對以上不足,今後要努力作到:要認真履行黨員義務,嚴守黨的紀律,要持之以恆、堅持不懈的抓好學習,提高理論水平、業務能力、突出工作業績;以創新的思想觀念和創新能力,努力使教育教學業績有更大提高。

以上就是我這一年以來對工作的總結和對工作中中存在的問題剖析和認識情況,沒有認識到的問題希望各位領導和黨員同志給予提出,並進行批評指正。

組織生活會個人對照檢查材料 篇四

按照組織生活會活動安排,結合我本人的實際情況,對自身問題進行了對照檢查,現將有關情況彙報如下:

一、存在的問題

1、學習不夠深入。沒有系統地學習政治理論,僅僅停留在瞭解一些條例、規定的部分章節、條款上,沒有結合自身工作生活和學習實際,進行認真思考,深入剖析,真正理解的政治理論少。學習上存在畏難情緒,真正投入學習的時間不多。雖然學了些政策理論和業務知識,但浮於表面的多。

2、求真務實的精神不夠。工作中偏重於看得見的重點工作,主要事情。接到工作任務,有時首先想到的是怎樣儘快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此。存在着應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

3、欠缺創新意識。沒有充分發揮主觀能動性,侷限於上級佈置什麼做什麼,有時產生的新想法也只是停留於心動而無行動的狀態。不敢打破原有框框,求穩怕難,碰到新情況、新問題憑經驗考慮問題多。

二、存在問題的原因剖析

1、從學習上講,忽視了理論學習,放鬆了主觀世界的自我改造。由於放鬆了學習,忽視了主觀世界的改造,導致工作滿足於現狀,創新意識不強,缺少應有的進取精神,從而產生了這樣那樣的問題。

2、從黨性上講,主要是宗旨意識有所淡薄,羣眾觀念弱化。對羣眾疾苦了解不多,反映甚少。究其根源,就是全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了,在思想深處沒有解決好“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題。

3、從工作上講,主要是缺乏主動性和勇於創新的膽識。學習放鬆了、工作鬆勁了、標準下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主動性、創新意識有了差距

三、整改措施及努力方向

1、要進一步加強政治理論學習,增強黨性修養。把加強政治理論學習擺在自身建設的首要位置,學習黨的路線方針政策以及最新理論,切實增強政治敏鋭性和鑑別力,以理論上的清醒,促進政治上的堅定。

2、要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神。把個人價值的實現與社會需要、羣眾需求緊密結合起來,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。

3、要進一步務實創新,增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。

以上是我的簡要彙報,敬請大家批評指正,謝謝大家。

組織生活會個人對照檢查材料 篇五

根據縣衞生局黨委的統一部署,近日,縣第三人民醫院黨支部召開了專題組織生活會和民主評議黨員會議,縣衞生局黨委第三督導組組長季永東,縣第三人民醫院黨員領導幹部、全體黨員同志參加了會議,政協委員及羣眾代表列席,會議由黨支部書記吉傳慶主持。

當日由吉傳慶書記代表班子進行了對照檢查,5名班子成員分別圍繞四風方面存在的突出問題,誠懇地開展了批評和自我批評,並提出了今後的努力方向和整改措施。這之後由支部書記通報了班子的對照檢查情況,明確民主評議黨員工作的意義、程序、方法和要求,並對民主評議黨員工作進行動員部署。該院兩個黨小組分別在指定地點開展了活動,與會黨員本着相互幫助、共同提高的原則,以對同志、對黨支部工作高度負責的態度,認真誠懇地互相指出了工作中存在的主要問題和不足。大家開誠佈公、坦誠相待,談到了實處,説到了深處。每一位黨員都虛心接受了其他同志提出的意見和建議,並針對自己存在的問題和不足明確了今後努力的方向。

最後吉傳慶代表支部根據大家的批評意見建議,表示堅決做到帶頭查擺問題、帶頭整改落實、帶頭嚴守制度、帶頭改進作風。最後全體與會人員對該院全體黨員進行了民主測評。

季永東對該院組織生活會進行了點評並提出了四點建議,一是要克服鬆懈思想,二是要繼續抓好學習,三是要抓好整改落實工作,四是不斷增強黨支部活力。