2019年企業工會工作總結

2019年工會把職工的思想政治學習教育放在首位。在黨組織的引領下，工會、團委開展各種形式的思想政治教育，學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨的十九大精神，積極加強國資委等組織的學習答題活動。五一期間，組織部分職工參觀了皎平渡紅軍長征紀念館，學習長征精神，傳承紅色基因。

充分發揮職工積極作用，是我們工會工作的第一着力點。

質量即生命，質量也是創造一個企業品牌效益的關鍵，而掌握這個關鍵的人就是職工羣眾。我們以“高標準、嚴要求”的態勢進行標準化施工，對職工進行質量標準化培訓學習，得到職工的認可。質量現場質量管理工作正常有序開展，現場施工質量整體穩步提升。2018年******共申報20個樣板工程，其中11段被建設部評定樣板工程。QC小組活動在2018年也得到正常的開展，今年向水利協會共申報4個QC小組成果，成功榮獲中國水利協會頒發的兩個二等獎；同時完成7個QC成果報告的編寫，並申報遼寧省建築協會開展的2019年質量管理小組評選活動。

在安全管理工作中，工會組織各部門工會小組，積極參與安全管理活動，牢固樹立“隱患就是事故”的理念，堅持“全覆蓋、零容忍、嚴管理、重實效”的總體要求，抓實源頭控制、過程管理、隱患排查、問題倒逼，並全方位以標準化做事情，全面落實全員自主參與安全管理，全員照單履職，精心打造全員都是安全員的理念。安全生產工作持續受控，安全形勢較為穩定，各項安全管理工作目標圓滿實現。

大力弘揚勞模精神，充分發揮工人階級主人翁作用職工的主力軍作用。******右岸進水口於2017年6月10日進行交面，這時,已經因各種原因延誤工期一年半,***迎接的是一場艱難的攻艱戰。***工會聚焦要點，從施工人員的思想工作着手，提升土氣。為了更充分調動施工人員的積極性，***設立了進度節點獎，激勵職工最大幹勁，發揮最大潛能。***調動技術成熟有經驗的職工成立進水口門塔機、布料機、吊車等大型設備運行維護管理班組，統一負責設備的運行維護、指揮和管理，確保大型設備安全運行。職工羣眾在艱難時刻，緊要關頭，努力工作，勇於擔責。自2017年8月24日澆築第一倉底板開始，至2018年12月15日，共歷時16個月，按期實現了右岸進水口7#塔封頂的節點目標，進度風險基本解除。這一仗雖然打的很艱苦,卻打出六局職工鐵軍風采、六局的品牌

關愛職工，讓職工感受到工會家的温暖。企業興則經濟興，職工穩則社會穩。中共中央、國務院印發了《關於構建和諧勞動關係的意見》，正是要着力減少損害職工利益的現象。***堅持關愛職工的好傳統，繼續為職工辦實事，做好事，讓職工離家萬水千山，***的温暖如家。

一是生日祝福，一碗雞蛋麪，一個小紅包，羣裏一句生日快樂，給職工一種温馨的獲得感。

二是慰問病困職工，職工生病住院或父母去世，工會都要慰問，讓職工精神上有一種被尊重幸福感。

三是隆重歡送退休職工，為他們披紅戴花，送上慰問品，感謝老職工一生的奉獻。

四是關愛職工，維護職工合法權益。每年為職工進行一次體檢和打預防針，打疫苗。營區定期檢查消毒，職工生病送醫陪護等。

五、***注重人本關懷，在進水口建立了“工地大餐廳”讓現場職工和民技工在一個舒適乾淨的環境中就餐。

六是在酷熱的夏天裏，為在高温作業的職工送清涼，發放防薯降温藥，專人煮綠豆湯等。不論事大事小，一點一滴體現對職工關心。

四．文體活動，培育職工快樂心態

工會組建了籃球、足球、羽毛球、乒乓球。游泳、等活動小組，確立了活動負責人，有組織，有計劃、經常性的開展各種文體活動，形成六局自己的文化特色。

為了讓職工過一個豐富多彩的新春佳節，從臘月二十九開始，***組織了各種各樣的活動：把會議室改建臨時K歌廳讓職工閒時K歌，舉辦新春遊藝，慰問來工地探親的家屬，準備豐盛的年夜飯。去工地慰問除夕夜堅守崗位的職工。項項活動，體現着***的人性關懷，項項活動，展示着工地新年大家樂。

“五.一”舉辦職工拔河比賽。包括協作隊的民工在內，共有120多名員工分12支拔河隊伍參與比賽。現場氣氛熱烈，個個摩拳擦掌，隊隊欲爭第一。同時，積極參加業主舉辦的足球、羽毛球、乒乓球、藍球、大合唱等活動，讓六局的企業文化，六局人的精神面貌在電站施工區再次傳揚。

開展勞動競賽活動，做到競賽目的、主體、形式、機制等4個明確和領導、考核、經費、成果等4個保證。黨政工團齊抓共管，***局長為組長、工會主席和班子成員為副組長，工區、部門和施工隊負責人為成員。明確職責，各司其責，相互配合，形成合力，把勞動競賽與生產經營同部署、同過程、同考核，形成常態化的機制。

一、以節點為着力點開展競賽節點工期，在施工項目中，是管理目標的重點，不但是建設單位主抓的效益保證，更是施工單位履約信譽的基本點。在勞動競賽中，我們把工期節點目標作為競賽的着力點，促進任務目標的實現。

 二、把創新作為競賽的新賽點

創新是我們施工生產的第一資源，第一動力，第一競爭

力，我們把創新作為競賽的新賽點，切實解決施工生產中所遇到的各項難題。***建立創新團隊，堅持“五小創新、崗位創新、黨員攻關小組帶頭創新”等措施辦法,取得多項創新成果:

三。全員競賽，全面推動

勞動競賽是全員參與，各部門齊發力，保證工程的安全質量，提升工作效率，把勞動競賽往深裏抓、往實裏做、求真效果。2019年上半年完成3個重要節點目標：4月18日右岸進水口8#攔污柵順利封頂。5月28日，右岸進水口12#機塔體成功封頂!標誌着進水口塔體全部順利封頂。6月10日右岸地下廠房六台機組率先封頂。這些節點目標的實現，是一一件事一件事的推進，一個目標一個目標實現的勞動競賽成果,展示了勞動競賽對工程任務的推動力。在今年金沙江流域勞動節競賽活動中***被推薦為先進集體，兩個班級，兩個個人被評先進。