紀檢監察幹部能力提升學習心得體會

紀檢監察幹部能力提升學習心得體會

3月8日至10日，我有幸參加了區紀檢監察幹部能力提升春訓班，我們學習了中央、省市區全會精神；學習了信訪案管業務知識；監督執紀業務知識；案件審理業務知識；《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》、《新形勢下黨內政治生活的若干準則》等條例準則，專家為我們上了一堂紀檢監察幹部心理健康課。聆聽着、相關科室領導的授課，感悟着他們在日常工作、生活中的點點滴滴體會，有醍醐灌頂的領悟。

作為一名基層紀檢監察幹部，我感覺到自身存在的不足，深深認識到只有加強學習，深入開展“兩學一做”，在工作中學，在工作中提升能力，落實好監督主責，才能更好地履職盡責，切實一方經濟社會發展保駕護航。我認為，要在以下三個方面下功夫：

一、要明確紀檢幹部的職責。根據《黨章》第四十四條和《行政監察法》第十八條規定，紀檢監察部門的幹部承擔的主要工作任務有：在黨內，一是對黨員進行遵守紀律的教育；二是對黨員領導幹部行使權力進行監督；三是檢查和處理黨的組織和黨員違反黨的章程和其他黨內法規的比較重要或複雜的案件，決定或取消對這些案件中黨員的處分；四是受理黨員的控告和申訴；五是保障黨員的權利。在行政上講，一是檢查國家行政機關在遵守和執行法律、法規和人民政府的決定、命令中的問題；二是受理對國家行政機關及其公務員和國家行政機關任命的其他人員違反行政紀律行為的控告、檢舉；三是調查處理國家行政機關及其公務員和國家行政機關任命的其他人員違反行政紀律的行為；四是受理國家行政機關公務員和國家行政機關任命的其他人員不服主管行政機關給予行政處分決定的申訴，以及法律、行政法規規定的其他由監察機關受理的申訴；五是法律、行政法規規定由監察機關履行的其他職責。同時，為保障紀檢監察部門的工作，紀檢監察幹部享有檢查權、調查權、建議權和行政處分權。

二、要明瞭紀檢監察幹部應具備哪些能力和素質 。　

紀檢監察幹部要履好職，需要的能力很多，體現在綜合思維能力、語言表達能力、組織協調能力等各個方面。一是要有學習的能力；二是要有歸納總結的能力；三是要有嚴密的邏輯思維能力；四是要有一定的文字功底；五是要具備收集整理信息，從中發現線索的能力。當然，紀檢監察幹部要開展好工作，還需要具備以下素質：一是堅定的理想信念，堅強的黨性原則；二是深厚的政策法律常識水平，講政治顧大局的工作理念；三是高超的工作藝術；四是主動參與監督的意識。 

三、進一步提升紀檢監察幹部能力的途徑建議 。

（一）加強學習，提升業務素質。每一位紀檢監察幹部必須把學習作為永恆的課題，爭做學習型幹部。不斷增強自身的黨性修養和政治覺悟，增強黨紀和法律法規知識以及依章依法依紀處理事情的意識；要學習和掌握經濟、科技、金融、歷史、法律法規、偵察學、心理學、文字寫作等多方面紀檢監察工作所需要的專業知識和技能，並努力提高運用理論解決實際問題的能力。同時，紀檢監察幹部之間應多加強溝通交流，成立類似“業務講堂”，定期不定期結合自身職責和負責工作的重點輪流講課，探討紀檢監察業務理論，促進業務專才向業務通才轉變。

（二）加強鍛鍊，增強履職水平。紀檢監察工作涉及面廣，敏感程度高，只是學習沒有實踐，紀檢監察幹部很難處理好有時錯綜複雜的局面。要搭建各種跟班鍛鍊的平台，可以採取以幹代訓的形式，組織紀檢監察幹部一定時間的脱崗鍛鍊，如：集中紀檢監察幹部學習查辦案件、信息反饋、化解信訪矛盾等方面的技巧和經驗。從而增強紀檢監察幹部瞭解、把握、服務大局的能力。 　　

（三）加強監督，規範從政行為 。一是抓住關鍵，提高認識。增強監督意識，規範從政行為，是抓好班子建設，推動一個地方經濟發展的迫切需要；二是強化措施，健全機制。當前，一些領導幹部認為反腐敗是由監察部門或審計部門對問題的事後監督和檢查。在實際工作中往往重視“亡羊補牢”式的事後監督，而輕視“未雨綢繆”式的事前防範，更忽視“兵來將擋，水來土掩”式的動態事中控制。因此，更應強調建立健全各種監控機制，促使形成主動監督、動態監督的有利態勢。三是養身修德，增強意識。領導幹部是全社會的表率。以身作則、廉潔自律，是各級領導幹部必須具備的道德品格。“廉潔奉公、勤政為民”是《公民道德建設實施綱要》要求領導幹部道德的主要內容。廉潔是為民的前提，不講廉潔，就做不到為民，做不到全心全意為人民服務，就有可能失去民心。沒有廉潔，就談不上勤政、務實、高效。領導幹部必須努力做到一身正氣，兩袖清風，公正清廉，公道正派，不喜辜負人民的期待。 唐朝的神秀和尚有一偈語這樣説：身為菩提樹，心為明鏡台；時時勤拂試，不使染塵埃。紀檢監察幹部當如此。