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你在為誰工作讀後感精品多篇

欄目: 讀後感 / 發佈於: / 人氣:5.82K

你在為誰工作讀後感精品多篇

《你在為誰工作》讀後感 篇一

如果説一個人的一生為80年時間,除掉童年和學習生活以及老年休養的時間外,對人類社會最有意義的就是一個人一生中的工作時間,從時間度過的效益上來説,人生的重要意義主要體現在一個人的工作過程之中。不管每個人一生中的工作時間長短,也不管一個人從事怎樣的工作和職業、工作的內容對人類社會進步的作用微小或者巨大,每一個人的工作總會要對所處時代的發展和進步起到一些應有的貢獻,沒有每個人在工作中的這些貢獻,也就不會有人類社會整體意義上的進步,這也是為歷史發展所證明了的客觀事實。

工作確實是一個人一生中最有意義、最有價值的時間,人生的重要意義確實就在工作之中。

如此重要的“工作”在人生中的意義到底是什麼?讀完了《你在為誰工作》之後,我們得知:“工作”是人生才智展現的舞台、我們讀書獲得的知識、我們的應變能力、適應能力、協調能力都將在自己的工作中展示出來;“工作”又是生命獲得意義的一種過程;“工作”也是個人目標得以逐步確定的唯一途徑;“工作”是忠誠品格冶煉的熔爐、“工作”是學習“要事第一”等人生重要原則的最好課堂、“工作”也是一個人態度的“同義語”、“工作”和學習能力永遠伴隨在一起、“工作”和團隊協作精神須臾不能分離……。我相信,通過一個月時間的閲讀、討論和思考,我們每個人都收穫了許多。

你在為誰工作讀後感 篇二

在茶餘飯後,我閲讀了《你在為誰工作》這本書,為作者深刻而細緻的觀點折服,心中有一種豁然開朗的感覺。書中有這樣一段話:“工作是一個施展自己才能的舞台,我們寒窗苦讀來的知識,我們的應變力、我們的決斷力、我們的適應力、我們的應辦力、我們的協調能力都將在這樣的一個舞台上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實自我,表達自我的機會,以及如此強的個人使命感和一種活着的理由,工作的質量往往決定生活的質量。”

不管從事什麼事,什麼樣的工作都要明白一點,那就是我們在為自己工作,只有工作才能滿足我們的各種需求。例如:物質需要、精神需要、都只能通過努力工作才能實現有工作的機會,才能讓自己充分發揮能力,有展示自己的機會,我們所做的一切工作,都是為我們實現目標而做的,珍惜目前的工作機會,就意味着端正心態,幹好當前工作就是對自己負責。

工作中我們會發現很多機會,通過實踐努力才能更好地把握機會實現理想,要有積極進取的敬業精神,其次是要改變自己的壞習慣,利用空閒時間做一些有益於自身發展,提高能力的事情是必要的。在今後的工作中,認真總結審視自己、努力工作和學習、不斷提高自己、腳踏實地的幹好本職工作實現自身價值。

《你在為誰工作》讀後感 篇三

關於這個問題我一直在思考,“你在為誰工作”這是一個恆古不變的話題,為事業,為家庭,為自己以後的幸福生活,每個人對於工作的定義不盡相同,我覺得我對於工作的定義就是保持本心,把工作當作生活,用心去經營我們的工作,以下是我的幾點感悟:

1、工作的態度會影響工作質量,工作質量會影響生活質量

在工作中,個人認為工作動機和態度至關重要,只要有良好的動機和態度,即使能力有所欠缺,前者對後者也可進行彌補。我們只有將公司看作是自己的家庭,把工作看作是自己有責任、義務去做的事情,這樣我們就會用心做好每一件工作,不會敷衍。

“工作質量會影響生活質量”我是這樣理解這句話的,對工作不負責任、敷衍了事的人,對生活的態度差異也不會太大。工作中事事不順、生活中麻煩纏身,在做歸因時,他們往往把問題的根源歸結為運氣不好。真的只是運氣不好麼?生活中大量的例子證明,在工作中出類拔萃的人,他們的生活也愜意井然。所以,其實我們對待工作和對待生活的態度是如出一轍的。對工作有責任心的人,對家庭也同樣有責任心,對公司忠誠的人,對家人和朋友也會表現出忠誠。種瓜得瓜、種豆得豆,什麼樣的因就會有什麼樣的果。

2、帶着愛去工作,帶着激情去工作

前段時間看到稻盛和夫有這樣一個工作哲學:

生活的確是黑暗的,除非有了渴望;

所有的渴望都是盲目的,除非有了只是;

一切知識都是徒然的,除非有了工作;

所有工作都是空虛的,除非有了愛。

對我們而言,工作並不僅僅意味着按時上班、下班,完成公司任務那麼簡單。當然,如果你想一天、一週、一個月、一年、十年都在重複昨天的故事;你想十年的工作經驗僅僅是一年10次copy,你想浪費掉你寶貴的生命,OK,你可以那麼幹。對於工作的狀態,個人認為“當天和尚撞天鍾”的狀態是不行的,連鍾都不撞更是萬萬不行。能夠帶着愛去撞鐘,將鍾撞出能警醒世人的聲響,那才是水平。我們的生命就好像一根蠟燭,隨着燃燒它會變短,但它的亮度卻和剛點燃的時候是一樣的。我們無論是老員工、新員工,無論你是60後,70後,80後,90後,我們的司齡不一樣,年齡不一樣,但我們的激情、狀態是一樣的。一如蠟燭之光,亮度恆定。

3、拖延是個壞習慣,我們必須幹掉它

每個人都有或多或少的拖延症,完成工作的時間節點做好是昨天。工作中為什麼會出現拖延呢,我認為是因為我們對事務的恐懼,我們遇到了以前沒有經歷過的事情的時候,沒有信心或者説壓力太大,或者説責任的承擔超出了我們能夠承受的心理範疇。所以可能會出現,將事情放後處理的情況出現,這就會造成拖延。

我認為,拖延只能把事情越壓越多,事情仍然存在,並沒有消失。只有你將它處理完了以後,它才會進入你的已辦事項。所以解決拖延最好的一個辦法就是把它解決掉。不讓事項造成積壓。

4、以包容之心接納工作中的好與不好,不要總是排斥

在工作中,我們都會遇到這樣或是那樣的問題,有的是好的,有的可能是不好的;有的是我們樂意去做的,有的是我們不樂意去做的。面對這些問題,我們不要總是挑喜歡的幹、排斥不喜歡的。能以包容之心接納這些好與不好,我們在工作的時候就會處之泰然,就會減少類似本位主義現象的出現。

《你在為誰工作》讀後感 篇四

《你在為誰工作》是本激勵人向上的書。我看完後感覺震動極大,現在,我為誰工作?一直促使我思索。為社會工作?為個人工作?為學校工作?為家庭工作?這個問題看起來簡單,但是沒有幾個人能立即説出答案。工作是我們人生過程中展現自我的平台,它可以讓你的過程萬分精彩,也可以讓你的過程極度平淡。所以工作是為了豐富自己的人生;工作也是為了學校,因為學校因你而壯大是你價值的最高體現;工作同時是為了社會,社會因你的存在而絢爛。工作更是為了家庭,有了工作才能使家庭生活精彩!

我經常問自己,每天不停的忙啊忙,究竟在為誰工作?看完這本書之後,我感觸最大的是:擁有一份工作,就要懂得感恩。一種感恩的心態可以改變一個人的一生。當我們清楚地意識到無任何權力要求別人時,就會對周圍的點滴關懷任何工作機遇都懷有強烈的感恩之情。

對於一個教育工作者,尤其擔任教師這一特殊使命,時時刻刻都要盡心做好自己的本職工作,領導分配什麼,自己就要去做什麼,哪裏需要就去哪裏,不要計較暫時的得失。在工作過程中,不但要有足夠的責任心,愛心和奉獻精神,還必須要有不怕苦不怕累的頑強精神,時刻做好吃苦耐勞的準備。工作中不要故意做樣子給他人看,不要管別人在説什麼,自己認定目標,向着自己的奮鬥目標前進,努力去實現自己的目標。

《你在為誰工作》讀後感 篇五

《你在為誰工作》這一書,主要闡述了我們為何要努力工作和如何去努力工作,通過多個真實的社會寫照,成功人士對待工作的態度,讓我們知道任何人在任何崗位,只要通過自己的不斷努力都是可以成功。

這些書之所以暢銷並非偶然,而是當今社會的需要,在日益競爭的市場背景下,任何企業都需要那些誠信、敬業的員工!目前關於誠信、敬業的話題已經成為社會熱點,不論是工作多年的老員工還是剛剛走上工作崗位的新職員;不論是單位的領導,還是普通一員,如能詳讀深解,定會受益終生的。該書之評介所言:本書提出了每位員工需要自我反思的一個人生問題,並對這個問題進行了深刻細緻的解答。它有助於解除困惑,調整心態,重燃工作激情,使人生從平庸走向傑出。如果每一位員工都能從內心深處承認並接受“我們在為他人工作的同時,也在為自己工作”這樣一個樸素的理念,責任、忠誠、敬業將不再是空洞的口號。

試問自己,我在為誰工作―――我在為自己工作。其一:今天工作不努力,明天努力找工作。我覺得這句話説的很有道理,在競爭激烈的今天,工作機會來之不易,不珍惜工作機會,不努力工作而只知道抱怨的人,總是排在被遺忘的角落,不管他們的學歷是否很高,能力是否能夠滿足基本的工作要求,只能如此而已。其二:只有在熱愛自己工作的情況下,才能把工作做到最好。一個人在工作時,如果能以精進不息的精神,火焰般的熱忱,充分發揮自己的特長,那麼即使是做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態度去做哪怕是最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。

對於一個私企單位,老闆們常常要解僱那些不努力工作的員工,同時也吸收新的員工進來,那些無法勝任、不忠誠敬業的人,都將被棄於就業大門外,惟獨擁有一定能力、技能並且努力工作的人,才會被留下。今天工作不努力,明天必定要努力去找工作,所以説珍惜你現在的工作吧,即使是為了生存。

對於一個國企單位的員工,尤其擔任電力行業這一特殊使命的員工,不管領導在不在,不管檢查不檢查,都要盡心做好自己的本職工作,領導分配什麼,自己就要去做什麼,哪裏需要就去哪裏,不要計較暫時的'得失。在工作過程中,不但要有足夠的責任心、愛心和奉獻精神,還必須要有不怕苦不怕累的頑強精神,時刻做好吃苦耐勞的準備。工作中不要故意做樣子給他人看,不要管別人在説什麼,自己認定目標,鎖定目標,向着自己的奮鬥目標前進,努力實現自己的目標。做好自己的工作,最起碼是對得起自己的那份工資,對得起自己的良心,既然為了自己工作,就要努力,實幹,幹出個樣子來!

約翰·洛克菲勒曾説過,工作是一個施展自己才能的舞台。現今的社會,許多的年輕人都追求高薪,許多人看不起自己的崗位,所有的一線勞動都是“沒有文化”的職業,這樣的看法,就會將所有的工作者推向深淵。《你在為誰工作》書中告誡我們要在日復一日的工作中找到自己的機會,我們不能因目光侷限在狹小的範圍內,而是應當看到機遇本身的真正價值。我現在的工作都是一次一次的重複地做着一些事情,有時候使我自己都感覺乏味,同時也曾有過放棄的念頭,總認為這樣的工作是不是無止境?當我們開始推諉責任,當我們喪失工作激情,當我們對工作產生怨恨的時候,我們需要暫時停下手中的工作,靜靜反思一下這個簡單而又包含着深刻人生意義的問題:“你在為誰工作?”

讀了《你在為誰工作》之後,我想我應該在今後的工作中多去思考一下,從工作中學到了什麼?得到了什麼?對待工作的態度還有存在哪些欠缺?從而更加努力的在工作中不找任何藉口,點燃自己的工作熱情,積極發揮團隊精神,從工作中發現樂趣和驚喜,在工作的激情中創造屬於自己的奇蹟吧!敢於主動承認並接受“我們在為他人工作的同時,也在為自己工作”這一個樸素的人生理念。

《你在為誰工作》讀後感 篇六

看到這本書,我就被這本書的題目所深深的吸引,使我立即去思考,作為教育者,作為一名老師,我到底在為誰工作呢?

要回答好這個問題,首先要看自己的心態,只有擺正了自己的心態才可以在工作中有所成就。要始終記住:追求卓越是我們永恆的目標。就像NBA籃球巨星邁克爾、喬丹説的那樣“從‘不錯’邁入‘傑出’的境界,關鍵在於自己的心態”我明白這位籃球飛人所要表達的意思,你可要選擇“勉強説的過去的”的工作狀態,也可以選擇“卓越的”工作狀態,關鍵看你有無進取心。

作為教育者,同樣要付出艱辛的勞動和不懈的努力,如果只是把工作作為謀生的工具,那麼就會覺得我們的工作單調而乏味。“今天的成就是昨天的積累,明天的成功則有賴於今天的努力”,我們應該把工作和自己的職業生涯聯繫起來,對自己未來的事業負責,在工作中尋找使命感和成就感。

在平時的工作中,不管做什麼事,都應該將心態迴歸到零,抱着學習的態度,將每一次任務和挑戰都視為一個新的開始,一段新的體驗,一道通往成功的機會之門,千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結果做的心不幹情不願,於公於私都沒有裨益。

既然選擇了這份熱愛的工作,就應該全身心的投入,就像歌德説的“只有投入,思想才能燃燒,一旦開始,成功在即。”做好工作中每一件簡單的事,做好工作中每一件平凡的事,向着一名優秀的教師的目標不斷的努力。

《你在為誰工作》的讀後感 篇七

在閲讀《你在為誰工作》這本書時,正好是公司剛剛給我調整工作崗位的時間,這本書猶如雪中送炭般及時。正當我為新工作而感到困惑時,它給了我很大的啟迪,讓我懂得了工作的真正含義。

“你在為誰工作”這個問題的關鍵在於心態,心態正確了,那麼所有的問題也就迎刃而解了。正如書中扉頁所言:“在工作中,不管做任何事,都應將心態迴歸到零,把自己放空,抱着學習的態度將每一次任務都視為一個新的開始,一段新的體驗,一扇通往成功的機會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結果做得心不甘情不願,於公於私都沒有裨益。”其實這就是告訴我們要正確看待工作,要珍惜工作的機會,體會工作的樂趣,在工作中得到滿足和實現,進而達到體驗人生的意義,這是我對工作含義的新的理解。

要為自己而工作,這是最重要的。面對每一個新的工作機會,你都要有這個觀念,你是在為自己工作。我對這一點的理解是很有感觸的,因為在我工作的十多個年頭中,我經歷了不少的工作崗位,在每一次工作中都有新的收穫,新的理解。其實每一段的工作經驗積累都是對我人生財富的積累,所以每一份工作都是在為自己而工作。

書中有很多經典的話語,都讓我回味無窮。,例如:“今天工作不努力,明天努力找工作”,這句話對大多數有過工作經歷的人而言,是深有體會的。“鑽石就在你家後院”,這個故事也是非常經典的,其實每個人都會遇到一些好的機會,如果不抓住機會,那麼就會錯過,也就是沒有珍惜眼前的機會,往往捨近求遠,反而失去了本來屬於自己的機會。

我想,在我今後的工作中,我得到了這本書的幫助,我會很好的珍惜現有的工作機會,凡事從一點一滴做起,愛崗敬業,積極配合團隊,使自己成為團隊中不可缺少的一分子。

你在為誰工作讀後感 篇八

全民閲讀活動開展以來,閲讀了些書,頗覺收穫不少,尤其讀了《你在為誰工作》後,感觸很深,從這本書中我悟出了一些值得許多人擁有的東西。

一個人如何在自己的工作崗位上盡心盡力,幹得出色。首先就要充分了解自己乾的是什麼?自己在幹什麼?珍惜自己的工作機會。《你在為誰工作》一書中大量的闡述了“為什麼要努力工作”和“要珍惜目前的工作機會”這兩大問題。正確看待工作,是端正工作態度的前提。我們監獄人民警察,説實話,社會上許多人不是很熟知。因為我們工作的保密性、環境的偏僻性使得我們這個行業一直處於一個相對封閉的狀態,有些人認為監獄是一個恐怖的地方,不拿犯人當人,管理上隨意打罵,監獄人民警察就是製造恐怖的人。面對別人這樣的誤解,怎樣端正我們的思想,需要我們對自己的工作有一個充分的認識。那麼,工作是什麼?書中説:“工作是一個施展自己能力的舞台。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應變力,我們的決斷力,我們的適應力以及我們的協調能力都將在這樣的一個舞台上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實、表達自我的機會、個人使命感以及一種活着的理由。工作是我們需要用生命去做的事。”這句話揭示了工作的真正內涵,為點燃工作激情打下基礎。警察是國家的暴力機器,監獄人民警察是迷失靈魂的指路燈。雖然我們監獄人民警察工作圈子相對比較小,但我們是警察,是公務員,是為社會和人民服務的,人民賦予了我們權利,我們就應該充分利用。監獄人民警察處於的地位需要我們接受工作的全部,不論是薪水、職位、工作環境,因為這是你的工作。珍惜目前的工作機會就意味着端正心態,幹好目前的工作,就是對自己的一生負責。

其次就是敬業。有句話説得好“態度決定一切,態度決定成敗”。工作態度就是競爭力,這是《你在為誰工作》強調的重點。許多書本僅僅空洞地要求人們端正工作態度,而至於為什麼這麼做,所給的解釋未能觸動人們內心。《你在為誰工作》則不同,它通過提出“你在為誰工作?”這個需要自我反思的人生問題,並對這個問題進行了深刻細緻的解答,從而讓每一個人從內心深處承認並接受“我們在為他人工作的同時,也是在為自己工作”的樸素理念。不懂得這一點,工作起來就會毫無生氣,即使是身處高位、拿着高薪也不例外。一個人能否從眾人中脱穎而出,固然需要他的能力超越眾人,更需要他的態度比別人更積極。不能説具有了某種態度就一定能成功,但是成功的人們都有着一些相同的態度。工作態度是一個永遠講不完的話題,因為我們會在工作中遇到各種問題,它們會影響我們的工作激情。我們在監獄工作,通過對罪犯實施教育改造,用自己正確的人生觀去指引並感化服刑人員,使他們迴歸社會後不再危害社會,這樣我們才能為國家的安定,人民的安康做貢獻。在工作中,我們要變“我在工作”為“我要工作”,要“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。我們從事的工作要求我們要積極進取,要提升執行力,發揮主動性,要用自己的優秀的人格魅力去感染罪犯,幫助他們改造。我們應該對擁有監獄警察職業感到自豪,現在社會上許多大學生剛畢業就面臨着失業這一殘酷的現實,説明現在尋找一份適合自己的工作是多麼的不容易。所以,必須倍加珍惜目前從事的工作,以一種感恩的心態去面對工作,以積極的工作態度去做好每一件事。

第三,自己要熱愛自己的崗位,要懷着一顆激情的心去工作。激情是工作的靈魂。一個人在工作中如果沒有激情,也就沒有了進取心和創造力,最終只能和平庸劃上等號,更談不上做到優秀這一步了。機遇都偏愛那些時刻準備着的人,不要抱怨沒有機會,其實在工作中充滿着機會,問題是怎麼對待。一個人要想成功,就必須比別人多做一點,不停止地去學習新知識,提高自己的各項能力,使自己時刻處於一個巔峯狀態。應該積小流而成江海,從平凡處着手,從一點一滴做起,把自己的崗位、自己平凡的工作視為學習培育提高的場所,從重視到珍惜,由珍惜到愛,做到敬業愛崗,專心貫注,樂此不疲。只要在工作崗位上把自己的事做得比別人更好、更有質量、更有效率,叩響成功之門的日子就為期不遠了。在監獄這個工作環境中,我們要時刻學習法律,使自己處於文明執法、公正執法的狀態下,時刻學習業務知識,使自己的教育改造水平上升到一個新的台階。經驗來源於積累,成功在於厚積,未來,是靠自己闖出來的。

最後,這三者之間又是互為聯繫,相輔相成的。正確看待工作的意義,珍惜工作機會,體會工作的樂趣,才能樹立正確的工作態度,才會拋棄小的得失和恩怨,在工作中得到滿足和實現,進而達到體驗人生的意義,迸發出對工作的激情,把自己的潛能發揮出,從而在內在上具有持之以恆的工作動力。在工作中造就能力,也在工作中施展能力,如此,循環往復,螺旋式上升,最終就會獲得自己想要的結果。

《你在為誰工作》讀後感 篇九

工作之餘,斷斷續續的讀完了供油部給我們每位員工發的三本書之一《你在為誰工作》,細細思來,頗有感悟。

這本書闡述了一名優秀的員工在工作中應具有的工作態度,以及自身的心態,那就是一個人在工作中不管做任何事,都應將自己的心態迴歸到零,把自己放空,抱着學習的態度將每一次任務視為一次機會,要從心理上認識到為別人工作的同時,也是在為自己工作,這樣你就會體會到工作所帶給你的樂趣,並在工作中實現自我價值。

我們大多數時間都是在工作,因為工作可以解決我們的生計,可以提高我們的生活質量,但工作的意義不僅如此,工作中的困難能鍛鍊我們的意志,工作中的任務能拓展我們的才能,更重要的是我們要珍惜工作機會,體會工作中的樂趣,從而達到體驗人生的意義,只有樹立正確的工作態度才能煥發工作熱情,才能在工作中施展自己的才能實現人生目標。

理論聯繫實際,明白了工作的意義和端正了工作態度,就要運用到工作中去。一要認真努力工作無論做任何事都要以學習的態度認真工作。二要珍惜工作機會,要對工作心懷感激,每一份工作都是一座寶貴的鑽石礦,要好好的挖掘,盡職盡責的做好目前的工作就能找到屬於自己的鑽石—包括職位的`上升和財富的增加。三要愛崗敬業對工作要有高度的責任感和忠誠感,要以主人翁的心態來對待自己的本職工作。四要在工作中辦事要有效率決不拖沓,積極努力的完成自己本職工作,不要尋找任何藉口。五要富有凝聚力,在工作中不可缺少同事之間的協作要發揮團結合作精神。

總之今天的成就是昨天的積累,明天的成功賴於今天的努力,現在就讓我們重拾工作激情為我們的美好將來努力工作吧!