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國小教務處述職報告多篇

欄目: 述職報告精選 / 發佈於: / 人氣:2.2W

國小教務處述職報告多篇

國小教務處述職報告篇1

一學期來,我們總務處在學校領導的關心支持下,經過全體後勤人員的共同努力,廣大教師的用心配合,順利地完成了學校後勤服務於教學,服務於師生的任務。為了積累經驗,吸取教訓,現對一學期來的總務工作回顧小結如下:

一、加強總務管理,提高總務服務意識

隨着學校教育事業的進一步發展,教育改革的進一步深入,學校對後勤管理工作的要求逐年提高,為了適應教育教學的需要,使學校後勤工作主動,保障有力。本學期用心組織後勤人員學習。透過學習,使全體後勤人員樹立了為教育教學工作,為全體教師學生服務的思想,後勤人員工作主動、態度熱情、效果明顯、成績顯著。

後勤人員工作原則上定崗定位,任務包乾,但又分工不分家,學校一有中心工作又要通力合作,共同完成。整個學期後勤工作保障有力,服務及時,保證教學工作的順利進行。

二、學校後勤工作主動、總務服務超前到位。

“兵馬未動、糧草先行”這句俗語在必須程度上是對學校後勤工作特點的高度概括。

開學前,為了保證全校師生能準時按課表上課,我們總務部門全體後勤人員提前幾天就來校上班,打掃好學校環境衞生,分發好學生課本簿冊,添置好必要的辦公用品和教育教學用具。為開學第一天就能按課表上課做好了物質準備。

總務部門又能根據不同階段學校的中心工作,提前清理好場地、佈置好環境、準備好器材,為學校中心工作的圓滿完成打好了物質基礎。

如本學期我校成功舉辦了50週年校慶系列活動之一展示課活動、六一兒童節遊藝活動,以及各種教學公開、評優課活動等。由於我校校舍場地緊缺,,但我們總務部門為了配合學校中心工作的圓滿完成,經常提前幾天在學校現有設施的基礎上出主意想辦法,把活動場地佈置得整整齊齊。對內使學生受到了校園文化的薰陶,對外樹立了學校的良好形象,充分展示了學校的教學成果。

三、做好後勤服務,確保物品供應及時、到位

平時的日常辦公用品和各部門做好溝通,加強聯繫,使所需物品按要求、按規格,及時到位。

四、抓好總務工作日常管理,使日常工作規範化

後勤工作比較雜、比較碎,如安裝玻璃、維修門窗、修剪花木等,在平時的工作中明確職責、各負其責,在平時的工作時不等、不靠、不攀,齊心協力,共同搞好工作。

五、校園內外衞生整潔、教育環境精緻幽雅。

校園環境是一個學校的外部面貌,校園文化是對學生的一種特殊的教育,是反映一所學校精神禮貌,管理水平的窗口。營造一個禮貌潔淨,高雅幽靜的校園文化氛圍,讓學生自覺品味,不斷地領悟,持續地進取,這是學校教育的魅力所在,也是我們後勤工作的重點和目標。

本學期學校環境衞生,班級保潔工作均劃片包乾到班級。學校採取定期和不定期相結合的檢查評比,每週公佈評比成績,使學校衞生做到制度化經常化。

六、關心師生物質生活,努力辦好滿意食堂。

食堂工作直接關係到廣大師生的切身利益。對學校的正常教育秩序、師生的身心健康確實有着密切的聯繫,也是學校後勤工作的一個窗口,是師生意見的一個敏感點,説實話,也是學校後勤工作的一個難點。

為了辦好食堂,我們首先從制訂完善食堂的各種制度入手,對職工工作作了明確的分工,並對各種工作都作出了明確的職責要求,但又要求職工分工不分家,互相關心互相幫忙,通力合作共同完成工作任務。

為了保證師生飲食的安全,食堂從食品進入到加工製作都有一整套完整的規章制度,食品製作過程嚴格按衞生要求操作,隔頓過夜食品一律不準再給師生食用,在保證飯菜衞生的基礎上,思考師生的口味,變換花色品種,儘量做到色香味形具佳。

做好學校後勤工作,我們既感到光榮、但又感受到肩上職責重大。但我們相信,有校長的大力支持,有廣大教師的用心配合,只要我們揚長避短,採用更加科學的管理手段,實小的後勤管理工作必須能開出更加豔麗的花朵,結出更加豐碩的果實。

國小教務處述職報告篇2

自覺遵守學校規章制度,注重自身道德修養的提高,待人真誠和善,努力樹立良好的師德形象。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,透過報紙、雜誌、書籍用心學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的職責感和事業心,用心主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。熱愛學校,把學校當成家,注意維護學校的良好形象,在家長、同行面前宣傳學校的良好形象。熱愛學生,關心學生的學習、生活、情感,努力為他們的身心健康發展創造良好的環境。

我本着“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,用心圓滿的完成了以下本職工作:

在教育教學工作上兢兢業業,一絲不苟。本着對學生負責的態度去完成每一樣工作。注重學科滲透,課堂教學聯繫學生的實際生活,創設民主、平等、和諧、融洽的氛圍,真正的用音樂來陶冶學生的心靈。體現自己幽默、詼諧的教學風格,使學生樂學、善學。在音樂中成長,在音樂中學習。關注學生,關注學生的全面發展。三四年級以視聽音樂教學為主,以情感陶冶為輔;五六年級以兒童歌曲教授為主,以樂理教授為輔。

財務工作是學校的一項重要工作,需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,並認真登記,半年來完成了學校xx年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。學校的財務工作正進一步完善規範,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先後及時的完成各項工作,到達預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛鍊了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為學校工作做出了應有的貢獻。

總結前期的工作,儘管有了必須的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改善。在今後的工作裏,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為學校的發展做出更大更多的貢獻。

國小教務處述職報告篇3

本次的年度工作彙報,因為張主任請假,委託我彙報教務處年度的工作。教務處上半年的工作,張主任之前已向學校做過詳細的彙報,我參與教務處管理僅半年,所以重點彙報本年度下半年的工作,如有疏漏,敬請大家批評指正。

一、團結協作,分工配合,做好教務處日常管理工作。

開學初,張主任對教務處四位副主任的工作做了安排,張主任全面負責教務處各項工作;王夢玲分管教學目標考核、教師教學狀況、學生學習狀況調查;劉豔分管文科教學、迎檢、總結等文字撰寫工作:王鵬分管理科教學、考務、課時編排工作;張麗分管教學檔案、學生學籍管理。

各位主任團結一致,各司其職,主持日常教務工作。大家制訂日課表、任課表和作息時間表;合理安排教師請假、代課工作;分年級組織好轉學插班工作、和六年級學生的畢業、升學工作。精心組織學校教學檔案資料和各項統計工作;組織好學生參加各項競賽活動,並作好獲獎狀況統計及獎狀存檔工作;傳達上級各類通知,安排好學校的教學各項活動。

這些細小而繁瑣的教務日常管理,在大家的通力合作,分工協調下,變得井井有條,忙而不亂。

二、瞭解教師的業務專長和教學水平,妥善安排教師的教學任務,科學安排教學工作。

暑期教師培訓期間,張主任和王鵬主任一齊,利用休息時間,加班一週,對全校教學人員進行了合理調整安排,在教學人員極度缺乏、又突增3個教學班的狀況下,千方百計、數次跨年級,跨學科調整,保證教學人員到位。

10月份,在病事假多人,教學人員缺崗5人的狀況下,協助辦公室選用頂崗實習生、組織崗前培訓、認真指導他們上崗教學。合理的教學安排,保證了全校69個班教學井然有序。

三、制訂並實施學校的教學,明確教學工作方向。

8月25日新學年開始,由劉豔起草,張主任審稿,鄧校長審核,報校辦審閲,確定了教學工作方向。即以先進的教育理念為指導,以年級管理為着力點,以落實“五抓五促”為重點,以“探索高效課堂”為切入點,以特色課程建立為亮點,加大教學改革力度,全面提高教學質量。

各年級在認真學習學校教學工作計劃後,根據各年級各學科的特點,分別制定了年級、學科教學計劃,保證了學校的教學工作有目的、有計劃的進行。

四、檢查並總結學校的教學工作,總結教學工作管理經驗。

本學期,除了每月一次向學校總結匯報教學工作外,重點迎接了市教科院的兩次大型教學工作檢查。9月20日,迎接了市教科院在我校舉行全市的常規教學管理經驗交流及調考質量分析會,我校的教學管理經驗《規範教學管理引領高效教學》在全市國小校長教務主任會上交流,贏得了上級領導和與會各學校管理同行的好評;12月21日,迎接市教科院教學常規檢查,我們所作的《立足常規科學管理提高質量》的教學管理工作彙報,得到教科院專家的肯定,已發送到教科院郵箱,在全市交流。注重教學經驗的總結和積累,不僅僅能提高教務處教學管理的水平,還能在全市推廣我校的教學管理經驗,提高了學校的聲譽。

五、建立科學的教學管理制度,規範常規教學管理

本年度教務處將原有的教學管理文件、進行了整理,修訂,在保留原有的行之有效的文件的基礎上,設計、打印了《孝感市實驗國小課堂教學巡查記載本》、《孝感市實驗國小教學人員請假、代課安排登記本》、《孝感市實驗國小常規教學檢查綜合結果彙總記載本》《孝感市實驗國小單元檢測制度》、《孝感市實驗國小教師監考規則》、《孝感市實驗國小學生考試守則》等,使教學管理的制度更健全、更規範、更精細。

六、實行教學過程的全程監控,提高常規教學質量

我們在日常的教學管理中實施常規教學全過程監控。學校制定了《常規教學五抓五促方案》,對教學的全過程進行規範指導和監控。教務處堅持對常規教學各環節進行檢查。如每週二下午4:10—5:00為檢查各年級羣眾備課時間,各年級主任交叉檢查記載;每週一—五的上午第二節課為全校先行課時間,教務處主任、各年級主任參與聽課、評課,監督記載;每月的前半個月,年級組長抽查年級教師備課、聽課、教案、作業等各項教學常規狀況,月底年級主任普查,並記載;我們還個性重視課堂教學的巡查。教務處安排專人每一天對全校各班課堂教學狀況巡查2-3次,年級主任每週巡查1-2次,幾乎做到了節節課有人查,有時還做到了一節課幾人查。每一天巡查狀況要及時向年級主任反饋,教務主任簽字後向組長甚至個人反饋,好的肯定,不好的提出改正要求。

教務處也個性重視是教學質量的監控。

11月,本學期期會考試結束後,教務處組織1——6年級各年級主任向學校全體教師作了期中質量分析及教學小結活動。各年級主任通報了年級常規教學檢查狀況;詳細彙報了期會考試狀況,分析了各種考試數據,提出了下階段教學努力的方向;嚴肅認真的教學質量監控,確保了教學質量的準確性和嚴肅性。

本年度,我校的學生在市教育局組織的語文、數學、科學、思品等學科的調考中名列前茅,在剛剛結束的期會考試中,全校學生的及格率到達95%以上,優秀率到達80%以上。規範科學的教學過程的監控,保證了常規教學質量的穩步提高。

回顧20xx年的教務工作,我們倍感欣慰,展望20xx年,我們還將在堅持各項有效的教學管理的同時,加大以下三方面的管理力度:

1、進一步提高教學管理的效益。

進一步重視和加強教學指導與管理,加強對教學各個環節的精細化管理。在具體的管理過程中,進一步確立“目標一一檢評一一反饋一一獎懲”的教學管理模式,努力提高教學管理效益。

2、努力構建高效課堂教學模式。

目前,高效課堂的研究,我們才剛剛起步,我們已經擬定了實施方案,確定了實驗人員。教務處和教科室聯合制定《構建高效課堂教學模式實施方案》已交各年級討論,我們準備開展自上而下的教學研究,爭取在一到三年的時間內建設出貼合我校實際的高效課堂教學模式。

3、探討年級主任負責制和學科教學分塊管理的相關制度。

國小教務處述職報告篇4

首先感謝全體教職工和學校領導對總務工作的支持和配合,感謝你們對我本人的信任和誠肯的幫忙。

在一年裏,總務處的同志與全體教職工一齊,用辛勤的勞動換取了康城學校的種種榮譽,雖然總務處工作是複雜,而又繁瑣服務性工作,但都是學校工作的重要環節,搞好總務工作,是學校教學工作正常進行的必要條件。我們在做好日常各項後勤保障工作的同時,在暑期做好學校的校舍維修和學校擴班設備的接收,安裝,驗收,保證學校的安全和教學工作的順利開展,雖然我們做了一些工作,但離學校領導對我們的要求還有很大的差距,還要更加努力工作,現將本年度的總務工作總結如下:

一,後勤保障工作

本學期有許多教師開公開課,和區的教研活動,總務處總是用心配合教導處作好各項接送和接待工作,準備好教學物品,教室,桌椅以及教具,有些還需要自己動手做,這給我們的工作帶來了必須的難度,但我們總是想方識法安排人員盡最大的努力滿足教師的要求,本學期學校有許多的大型活動,如學校的開學典禮;運動會;植樹活動;英語節活動;我們也儘可能按政教處的要求提前做好各項準備工作,使每次的活動順利舉行。

二,校舍維修建設

我們學校雖然是一所新開辦的學校,但由於建造單位在設計上的不合理和用材,施工等方面的原因,學校成立至今才兩年多就有許多問題暴露出來,尤其是學校的多功能教室,能夠説幾乎沒有使用。總務處去年對其改造方案,工程量等報教育局審批申請對其進行改造,今年區財政同意撥專項,暑期總務處在教育局基建站指導下進行了多功能教室的改造。當然那裏有許多不為人知的辛苦,因為到目前為止我們的學校還未真正的驗收,所以也沒有任何的建築圖紙和材料,所以光為圖紙就來回跑了好幾次廣廈建築公司,協和房產,高校設計院。施工期間更是每一天到校對施工單位的施工要求,施工質量進行監督,另外我們還對三樓的301,302辦公室的屋頂進行了改造,整個陽台也全部貼瓷磚,410,411鋪了木地板;油漆全部教室門及更換所有的門把手,整個面貌有了很大的改變。

另外韓國學校搬走後,遺留下許多問題,如牆壁的重新塗刷,損壞門窗的修理,更換,教師和辦公室的清理,一些不必要的隔斷的拆除,整個國小部的打掃,還有費用的結算等等。透過幾個月的努力,更換教室門15扇,油漆所有的123扇門,整個教室,辦公室2米以下以及走廊綠色塗料重新滾塗2遍外加一層保護膜;整個消防管系油漆煥然一新,目前已基本做好了國小部搬移的準備工作。

另外我們按照心理老師的要求對心理諮詢室進行了分隔,佈置,購置了辦公櫥櫃和務必物品,安裝了空調;檔案室加裝了防盜門窗,安裝了空調,添置了必要檔案櫃和辦公用品;對行政樓東面整個牆壁進行了防水處理;

為了迎接幸運星俱樂部的學生,在學生宿舍安裝了8台空調,電風扇及洗臉池;在風雨操場改造了男女廁所和改建了可供8人同時洗澡的浴室,大大地改善了學生的生活環境;安裝了十套多媒體投影儀;調整了部分教室和教師辦公室,保證了開學後學生的正常上課和教師辦公。

三,校園文化建設,綠化建設

今年是我們學校建成的第三年,第一年所有的綠化都是由開發商種植,由於開發商在學校綠化上的投入較少,再加上種植時期天氣較熱,管理及澆水沒有及時跟上,造成了樹木花草的死亡,儘管我們也一向要求開發商及時補上,但還是未能很好地改善學校的綠化環境。xx年學校開始投入較大的財力種植各種樹木,學校開展的植樹節活動得到了全體師生的用心響應和學生家長的大力支持,使學校綠化的整體面貌有了一個很大的改變,透過這樣一個活動也增強了學生自覺愛護綠化的良好習慣。

今年,總務處在王校長的直接領導和參與下,對學校的綠化建設加大了力度,區財政給我們學校的全部綠化專項費用為95200元,其中我們綠化的購置費57054元,學校的綠化養護費為36000元,另外我們還購置了超多的花盆及其他花卉,同時還得到了學生家長的大力支持。今年的具體種植狀況如下;在學校的南大門處種植了一棵樹經為35cm和二棵為28cm的香樟樹,4棵合歡樹分別種於體育場的南面和中學部的`庭院內,在庭院內還種植了一棵樹經達20cm的桂花樹及三棵紅楓樹,給庭院的景色增添了許多生機,也散發着迷人的幽香,在學校的主幹道東側,我們克服了地方小,地質差,不易成活的種種困難,自己動手用木板做成圍欄,不僅僅起到了泥土流失的作用,而且也起到了美化校園的作用,此外在學校南面約200米的圍牆邊種植了高度為1。2米的800棵珊瑚樹,起到了阻隔灰塵和美化校園的作用。與此同時我們加強了辦公區域的綠化建設,購置了幾十盆的散尾葵,國王葉子等一些熱帶植物,使走廊充滿了生機。

四,食堂管理

學校的食堂好壞直接關係到每一位師生身體健康,關係到整個學校的正常運作,隨着學生人數的不斷增加,對食堂的管理工作提出了更高的要求,雖然學校的食堂是由其他單位承包的,但作為總務主任而言,首先要確保學校食堂的安全這是致關重要的,所以我總是儘可能的對食堂的進貨質量加以檢查,強調質量的重要性,加強對食堂衞生和個人衞生方面的要求,嚴格按照食品衞生操作要求進行操作,對教師和學生提出的合理推薦及時告知食堂操作人員;。一年多來,由於食堂工作人員的努力,師生普遍認為食堂伙食令人滿意,同時也得到了上級有關部門的肯定。

五,財務,財產管理

本學期我們嚴格按照嚴格根據上級的規定,執行收費標準,規範收費程序和使用票據,規範一切收費行為,與校長室一齊做好各項消費開支,杜絕浪費。財務人員在規範工作的同時,要加強與結算中心的聯繫,保證學校財務貼合上級工作要求。

本學期在校產管理方面,嚴格按照教育局的ete管理軟件做好對學校財產作好登記,編碼等工作,確保學校財產帳賬相符,帳物相符,使學校的財產管理工作能夠順利完成,

總結本年度的工作,確實還有許多的不足之處,比如在服務方面未能很及時的滿足教師提出的要求,管理方面也有存在一些鬆懈,有些制度還不夠完善,也需要改變自己較為生硬的工作態度。同時也期望各位老師提出寶貴意見,在今後的工作中加倍的努力,不斷地提高自己的管理潛力和管理水平。

國小教務處述職報告篇5

本學期我校教學以“深入推進教師隊伍建設工程、理想課堂建設工程和書香校園建設工程”,牢固樹立向課堂教學要質量的意識,切實抓好教學改革,注重開展教育科研,狠抓教學常規管理,樹名師、鑄團隊,開創了二小教學工作新局面,現總結如下:

一、教師隊伍建設創新優勢

1、學科知識構建。充分利用各年級組的羣眾備課、上級的學科培訓、網絡教研等多種形式,搞好學科知識建構活動。增強教師準確把握教材、提高課堂效益的潛力,增強學生自我學習、自我建構的潛力,增強學生可持續自我發展的潛力。

2、青年教師培養。深化我區“青年教師青藍工程”,讓學校的骨幹教師有針對性地指導培養一名年輕教師,學期初確定指導對象,制定指導計劃,落實培養措施,實施專項評價,定期開展活動,讓年輕教師儘快成長起來促進年輕教師成長,讓他們儘快成為學校教學的中堅力量。

3、教師教學業務檔案建設。各個老師要在前期教學業務檔案建設的基礎上,繼續完善自己的教學業務檔案資料,促進自我完善、不斷提高。

4、基本功訓練。本學期學校在開展常規基本功訓練的同時,用活動來促教師自身素質和教學水平的提高。將開展以“教案、課件和説課”為資料的“新三項”基本功訓練;34名立標教師理想課堂“三課型”練課達標活動;“年輕教師課堂教學大比武”系列活動;開展“説課比賽”掀起解讀教材和打磨精品課堂;用“三字一話一製作”(“三字”指鋼筆字、粉筆字和打字,“一話”指普通話,“一製作”指課件制)來夯實教師基本功。

二、理想課堂建深入推進

1、大力開展理想課堂“三課型”練課達標活動。進一步完善了“三課型”練課達標活動實施方案,紮實開展立標、學標、達標驗收等工作,按照3:5:2的比例,分三年完成“三課型”達標活動。為10月份全區“三課型”練課達標驗收活動打下了基礎。先後組織理想課堂“三課型”練課達標活動的研討會、觀摩會、座談會;及時發現、培植“三課型”練課達標活動的典型教師,並充分發揮“三課型”練課達標活動典型教師的帶動作用,以點代面,促進全校課堂改革的均衡開展。

2、理想課堂建設與信息技術相結合,加強信息技術與學科教學的整合。透過信息技術在各學科教學中有效地學習和使用,促進教學資料呈現方式、學生學習方式、教師教學方式和師生互動方式的變革,為學生的多樣化學習創造環境。同時將信息技術與學科教學整合列入評課指標,規範引導教師有效使用信息技術,促進課堂教學改革的深入實施。部分教師參加了在金茵國小舉的全區理想課堂建設與信息技術相結合研討會。

3、組織教師圍繞理想課堂建設將開展“好課大討論”活動。在活動中,我們採取“聽優質錄象課”、“組織青年教師上觀摩課”、“羣眾備課”、“請有經驗的教師評課”等不同方式,幫忙教師感受好課內涵,構成好課標準,以提高教師自身的教學水平。透過各種活動的學習,讓教師在心中逐步構成自己的好課標準。

三、書香校園建設提升學生綜合素質

1、認真抓好書香校園建設。實施百種報刊進校園活動,進一步做好“五個一工程”,即每班一個圖書角、每個學校至少一個師生閲覽室、每週堅持上好大閲讀課、紮實落實一個計劃———“周月季讀書計劃”,搞好閲讀學分制評價、持續舉辦好一個節——讀書節。認真完成《詩書擷英》檔案本。

2、繼續抓好好古典詩文誦讀活動,利用學校課程,切實提高學生的人文素養。在大閲讀活動開展過程中,“四個結合”:即抓好大閲讀與德育的有機結合,抓好大閲讀與學科課程的有機結合,抓好大閲讀與研究性學習的有機結合,抓好大閲讀與齊文化教育的有機結合。

3、以學校文學社為活動主陣地,讓學生多讀、多寫。並用心對各種報刊。

四、教學常規管理上新台階

1、加強羣眾備課,注重實效。羣眾備課實行學科組長負責制,提倡先周備課和先周檢查驗收制度,堅決杜絕不備課上課或課後補教案的現象。繼續落實近五年參加工作的年輕教師使用紙質手寫詳案備課的規定。組織了的優秀備課評選評活動,25名教師獲得優秀備課。

2、加強學生作業管理,規範學生作業的佈置,作業設置要科學、適度。作業本批閲實行統一的格式。課堂作業要儘量當堂完成,課外家庭作業繼續實行總量控制,認真完成“家庭作業明白紙”,提倡佈置探究性、實踐性的家庭作業,避免佈置機械、重複性作業。

3、認真做好學生學習質量的過程性監控與評價,重點做好單元過關檢測。要按照教學進度,採取靈活多樣的形式,組織好各單元的過關檢測。學生成績評價繼續實行日常評價與期末考試評價相結合的評價辦法,成績評定實行等級制。

4、進一步加強教學質量的過程性監控與終結性評價,充分發揮評價的導向作用,促進學校教學工作更好更快發展。做好對學生進行學科技能測試工作。

5、提高教學常規工作的標準,完善教學常規工作周月查制度。周查以學校領導和級部主任檢查,月查以教務處成員和教研組長組成領導小組檢查,及時掌握年級備課、作業佈置和批改狀況、單元檢測、詩書擷英等常規,發現不足,及時糾正。每次檢查,要按要求嚴格把關,如實填寫檢查登記表、認真寫好檢查小結並交到教務處。

四、教育科研出新成果

1、搞好教研組建設。抓好學校教研組建設,充分發揮教研組的職能,提高教研活動的效率和水平。教研組要建設成為學習型組織、科研型組織,還應成為團結協作的團隊。各教研組長要當好領頭羊,定好計劃,記好手冊,開展以備課、上課、聽課、説課、評課為主的教研活動,不斷提高教研活動質量,要抓住每一次機會鍛鍊組內教師,力爭在每個學科都推出一批名教師。

2、改革教研活動。把全體教師一齊參加的教研活動改為學科組教研活動,透過教研活動,組織教師研究各學科教學規律,構成在“教中研”、在“研中教”的良好氛圍,爭做研究型教師。各學科組每兩週務必有一次研究活動。學科組活動要以“集、解、選、編、練、考、改、評”八字為方針,提升教師的業務潛力。“集”,蒐集資料;“解”,解題,對所擁有的資料進行分析;“選”,將資料進行篩選;“編”,編好教案、個人的習題集、學生的練習和試題;“練”,讓學生練習好;“考”,對學生進行檢測;“改”,批改練習和試題;“評”,講評知識和習題。

3、教育科研不但要出成果,更要注重應用。把教育科研和學校重點工作結合起來,實現“學校工作課題化”,要以高質量的科研成果促進學校各項工作和學生素質的和諧發展,不斷提高學校的知名度。把教育科研和教學質量結合起來。要提高課堂教學的科研含量,限度地減少簡單機械的重複訓練,不斷提高教學效率,切實減輕學生的課業負擔。

五、其他工作

1、認真落實課程方案,促進學生全面發展。嚴格按照國家課程方案及省定課程計劃組織教育教學,開齊、開全課程,開足課時。用心推動學校課程建設,正確處理好國家課程、地方課程與校本課程的關係,健全與所開設地方課程、校本課程特點相適應的評價標準和辦法,為每個學生建立地方課程、校本課程評價檔案。

2、嚴格執行考勤制度。加強對教師上課出勤的.考核,杜絕無故遲到缺課現象。教師應嚴格按課程表上課,未經教務處批准,教師不得私自調課、停課,不得隨意安排自習或請別人代課。教師因病或因事不能按時到校上課一般應提前辦理請假手續。嚴格按照作息時間表上下課,不遲到、不早退,不拖堂。

3、規範學籍管理,做好外地學生的插班工作,對轉進、轉出學生,按上級要求做到手續完備,材料齊全,並及時做好電子學籍的管理。做好新生一年級的招生工作。

4、以鄉村少年宮為依託,做好藝體訓練及課外活動。努力培養學生的多樣藝術素質,組織參加好各項比賽。抓好體育工作,堅持每一天的大課間活動,認真組織好學校運動會,體育工作要加強器材管理,各運動隊要加強訓練,力爭在上級的各種比賽中再創佳績。開展好棋藝、布藝、十字繡、乒乓球、羽毛球、二胡、電子琴等訓練活動,在活動中培養學生多方面的素養,提高各方面的潛力,充分發揮學生的特長,彰顯他們的個性。

國小教務處述職報告篇6

常常告誡自己:“人活一輩子,要好好生活、好好工作、做好自己。”其實人要做好自己真是不易。

20xx年9月,我到XX國小擔任主任一職,我配合校長的工作主要負責德育、檔案和學籍管理等工作併兼任三年級數學。20xx年9月兼任三年級用英語教學,我以我的實在與實幹勝任這一工作。我在勤勤懇懇中默默付出,學會了在忙碌、心煩時停下腳步,傾聽心聲,調節心情,思考方法,提高實效,完善工作。同事常叫我:“主任”、“領導”,我則自嘲調侃道:“我的角色就是一個打雜的。”我更喜歡同事們親切地叫我一聲:“倩影”,孩子們親熱地叫我一聲:“李老師”。我自詡“雜家”,下面就向大家説説我這個“多面手”是如何在工作中進一步認識自己,有條不紊地向着既定的目標邁進。

做一個真實的人。

“千學萬學學做真人”,我認為做人做事都要對得起自己的良心。我真心實意、實事求是地面對工作、同事與學生,腳踏實地一直是我的工作作風和真實寫照。

班級環境、大掃除、晨會、班隊等各項檢查,班主任工作、興趣小組等各項檢查,講究的都是公平、公正、公開的原則。我和大隊輔導員、校長一起佈置工作、落實檢查、考核評價,儘量把工作做實做細。具體到看活動記載本,活動的主題、內容與效果,看活動的照片、作品、資料,看學生佩戴紅領巾,防甲流、清潔衞生、課間活動等一個個具體的項目。

做一個快樂的人。

你會看到一個忙碌的身影,全心全意地在為大家服務。我安排清潔衞生包乾區、興趣小組、大課間等活動,教研組內製定計劃、聽課、評課,組織開展廣播操、冬季長跑、合唱、朗誦比賽,打印學生獎狀,整理教師用書,成果統計,各項資料的歸類彙總……在日復一日的付出中我感到了快樂。

我這個大忙人,還到醫院看望生病的同事,當學生髮生突發狀況時送醫院診斷治療,和一些學困生學生談心……在關心他人的同時我收穫了快樂。

做一個負責的人。

認真做好本職工作這是我對自己的要求,期初和期末我都忙得像打仗一樣。我負責學生的學籍管理檔案工作,這個工作需要細心,來不得半點馬虎。白天時間緊,來不及工作,往往在家要加班到晚上12點多。期末的時候同樣為了檔案而忙碌,我能保證在規定的時間內完成這一工作。

本學期,防甲流成為了我每天工作的新任務。每天晨午檢,全校師生測量體温,班主任老師每日負責將防甲流學生晨檢、午檢情況記載本上交給我,我負責統計彙總後,每天在規定的時間內將晨午檢的情況上報給中心校。我總能認真、細緻地記錄下每天的晨檢、午檢情況,不出差錯。到了週末,還要批閲教師教案。

做一個反思的人。

我在20xx學年度第二學期期末成績檢測中,榮獲全鎮三年級數學總評第三名。我撰寫的《農村國小要重視科學課的實驗教學》一文,在縣級優秀論文評比中榮獲二等獎。20xx年10月在全縣教師優質課評比中我講的《長方形的面積》榮獲二等獎,教師素質大賽中,榮獲一等獎。在20xx年第一學期期期末成績檢測中,榮獲全鎮三年級英語總評第三名。

工作不可能是一成不變、一帆風順、十全十美的,總會遇到挫折、困難與失敗,用心思考一下,這些都是通向成功的寶貴經驗。有好多的工作都靠自己慢慢地摸索,逐步完善。在工作中,我難免有失誤與忽略,還請各位同仁見諒。

在下學期我會再接再厲,讓工作更上一層樓

國小教務處述職報告篇7

本教期本部教務處正在中間校各部分的準確帶領高,正在本校同事的鼎力輔佐高,主動進修進步前輩的教誨思惟與新課程尺度,主動理論課程改造,片點深化素養教誨,以更新不雅念為條件,以進步師資素養為焦點,以進步講堂講授服從為重點,深刻講授一線,為教員、先生效勞,以務虛、立異的工作風格,增強講授研討,不停處置講授中的新成績,勤奮培育種植提拔與進步先生的立異肉體與理論才能,片點進步講授量量。一教期去與得了一點結因。現就以下幾圓點減以總結。

一、培訓進修務實效

本教期,我們一如繼往抓好校本培訓。培訓的重要構成有散體進修、自立進修、小組議論、講授觀賞與反應,自我深思與診斷等。

1、散體進修是校本培訓的緊張構造情勢。

我們憑據期初企圖實在抓好理論培訓、教科培訓、營業培訓,構造了教員加入了市教研研究會舉止,以進步教校講授研討與管理;合營教科室展開了“名師講堂觀賞舉止”,以進步教員意會新課標和把握課本的才能。同時,減年大走進來力度。

2、自立進修是校本培訓的緊張方法。

構造全部教員應用戚息時光當真進修《新課程解讀》、《講堂講授成績診斷與處置》等。正在辛苦耕作的同時,記給本身“充電”:讀讀專着,翻翻講授純志,做做唸書條記,瀏覽講授網頁,並正在營業進修時光交換感觸;構造教員盤繞“若何進步講堂講授服從”議論主題開展了講堂講授年大議論。從而晉升了本身的文明檔次、營業火平寧教員本身的職業品德。

3、講授研建課是校本培訓的理論環節。

我們教務處展開了“一人一節好課舉止”、“疑問技能賽課舉止”“名師師範觀賞舉止”等,全部上課教員皆能做到粗心籌辦,課後自動對本身的講授行動停止深思,憑據上課狀況當真寫好自我診斷,實正完成理念的革新,行動的改動。

二、講授管理求精化

教誨、講授慣例是教員展開平常講授工作的原則,優越的管理體系體例是我們順遂實行課程改造,進步講授量量的緊張包管,是以,我們初末抓實抓好。

1、落實各項軌制。

開教初,教務處寬格按調解的《課程計劃》開齊、上足,教好每門課程,隨便增加。繼承做好並完美了張莊小教先生的電子教籍管理工作,做好各班先生名冊的註銷與上報工作。憑據《中間校講授慣例管理軌制》正在教員會中重申備課請求,講堂講授慣例、修改做業慣例、教員講堂“七”規則等軌制與請求。

2、進一步標準與強化講授慣例管理工作。

繼承以備課、做業為抓手,完美課前籌辦、課中講授、做業與教導三環節的實行與管理。同時,增強了講授慣例檢討的力度。開教初,教務處分離中間小教教誨處請求,針對備課、上課、測試、做業、教導、聽課慣例檢討停止了精化,以教務處片點檢討與抽查的情勢對我校三十九位一線的任課教員停止了檢討與考勤、考課,並實時點臨點向被查教員反應檢討狀況,指出不敷與整改步伐,從而不停進步我校講授工作的量量。

3、減年大講授慣例檢討的力度。

開教初,固然正在教員集會上幾回再三重申講堂講授慣例請求,初末存正在着使人滿足的中央。進步講授量量,進步講堂服從成了標語。為此,教務處起頭對講堂講授慣例停止按期的檢討,檢討佳績與教員講授教員考課相掛鈎。正在必然水平上改進了舉止講堂緊、集的放羊式景象。

三、講授量量求進步

1、做好培優、輔好工作是進步講授量量的一行動。

開教初,我們繼承抓好此項工作,主動索求轉化門路。

做到工具明白,內容落實,教導到位,紀錄詳實。本教期,分離濉溪縣“講授服從進步年”舉止,教務處把進步講授量量做為頭號年大事去抓,一開教,就請求全校各教研組,比較本身所任教科上教期的期終測驗結因,跟同級別教校均比一比本身正在甚麼地位,找個中得掉成敗的緣由,造訂好《落後生轉化計劃》與《教法引導計劃》。同時,展開了“若何進步講堂講授服從”研究會,讓各任課教員泛論本身的做法,完成履歷同享。集會的召開,正在全部教員心中引發了極年大的震動:素養教誨不克不及抓緊教科講授,教科結因是教誨量量的焦點部門,增強提優補好工作,片點進步低分率、及格率、牢固優秀率迫在眉睫。

2、看重先生優越進修風俗的培育種植提拔。

特別是重視先生朗誦、瀏覽、寫字等風俗、才能的養成教誨。正在課表中,天天晚上開設了快活朝讀,讓先生天天讀典範,誦好文;中自習開設了20分鐘的寫字課,進步先生寫標準字火仄,教校還構造了寫字等多項達標舉止,以增進先生的優越進修風俗的養成。

國小教務處述職報告篇8

一年的光陰在彈指一揮間悄然離去,由於領導和同事的信任、支持和幫助,讓年輕的我成為學校中層的一員,我心存感激。本學年,教務處的工作得到了各級領導和各位老師的大力支持、熱情幫助和真心理解,在此向你們表示衷心的感謝!回顧這一年的工作,艱辛而快樂、忙碌而充實、平凡而實在。

教務處的工作離不開學校所有成員的合作。在老師們的鼎力支持和幫助下,本學年,教務處順利的完成了這幾項工作:

一、管理方面

1、學年初,在班主任的支持和配合下,完成了新生基本信息的採集。

2、在全體教師的協助下,對我校學生的學籍檔案進行管理,組織班主任老師蒐集、錄入學生學籍資料、數據。

二、教務教學工作

教務工作是一項經常性、持久性的繁雜工作,需要更多的耐心和細心。在此,我們非常感謝老師們的理解,幫助,才讓教務處的各項工作得以圓滿的完成。

1、結合本校師資情況,按照教育部課程設置,開足開齊有關課程,做到了“三表(課程表,時間表,教務工作計劃表)”的統一。

2、抓實教學常規工作,做好日常教務工作。常規教學一般指備、聽、、教、批、輔、考等工作。常規教學落實的好壞直接關係到學校教學質量的優劣,所以我做到了對教師的教學活動進行全程的佈置、督導、檢查、總結。每月檢查教師教案,檢查教師作業批改,並覆蓋所有學科,檢查過程中注重檢查與指導相結合,及時和有關教師交換意見,提出改進意見,且做到每次檢查都有記錄,每次檢查都有總結,形成了教學工作管理到位的優良工作作風。

3、當好調度員。及時安排好臨時的課務調動和代課安排,確保學校教育教學工作正常有序的開展,努力為學校教學工作保駕護航。

4、做好服務員。教務處的工作宗旨是服務教學、服務教師、服務學生。在工作中,我要求自己做到,對待同志態度謙和,和教師建立起平等的合作關係,注重團結,容人容言,提高心理承受能力。盡心盡責做好這份工作。

三、業務學習工作

1、本學年,積極組織教師以教研組為單位進行校本培訓。在教研組長的精心組織下,深入學習了課程改革教育叢書,領悟了新課改精神,新課程理念,逐步轉變教師教育教學思想。

2、本學年,堅持把課堂教學改革融入學校教研,根據學生的實際情況在四、五年級實施分組教學,安排好教師參加各級各類的教學研討和培訓活動,提高教師的教育教學水平。

3、組織教師進行教研活動。

四、加強服務意識,對學校負責。

作為教務主任,要正確定位,努力做好校長的助手。因此我正確認識自我,以求真務實的科學態度,顧全大局,融合羣體,協調好教務處成員,做好以下幾方面的工作:

1、在校長室的指導下,和教務處其他成員研討,制訂好教育教學工作計劃、青年教師培訓計劃、分組教學實施方案,並組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性,並注意總結教育教學方面的.經驗。

2、制訂教務工作方面的有關規章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的月常規檢查、期中抽測和期終檢測工作,為學校考評教師提供依據。

3、組織、指導、審查各年級教育活動計劃,各教研組教學教研計劃,組織全校教育教學研究和經驗交流,組織檢測,審批試題及質量分析,領導和指導教研組工作。

4、關心全體學生的全面發展,安排好興趣小組活動,組織好學生的競賽活動。

5、組織好備課、聽課、評課工作,負責指導各科教研組工作,審查教學計劃,組織好教研活動。協調解決教師在教育教學中的疑難。

6、具體負責學校各室的管理工作。

五、反思存在不足,對工作負責

任何事情都是在不斷的反思-改進-再反思-再改進的過程中不斷的發展完善的。教務處工作好還存在有許多需改進的地方:

1、集體教研活動開展有力,但個人深入到班指導聽課的力度不夠。

2、師資培訓方面:培訓的內容應更加豐富一些,涉及觀念(新課程理念,新形勢下教師觀、學生觀等),業務(教學基本功、現代教育技術應用,科學素養的認識和培養、遠程教育技術的應用等)。

3、青年教師的培養,應創造更多的機會和條件,走出學校,成為學校教學骨幹,成為名教師。

4、為教學服務的力度還應加大,及時蒐集教育信息傳達給教師,教師蒐集的優秀教育信息共享。組織編寫複習、檢測資料,提供給老師,形成良好的教育導向。

作為教務主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快我為學校的每一個人驕傲。泰戈爾説過:果實的事業是偉大的,花的事業是甜美的,葉的事業是平凡的。教務主任的事業就是葉的事業,我將不懈努力,在以後的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,把這葉的事業進行到底。