根據黨委文件要求，現將自己任現職以來的德、能、勤、績、廉方面的情況彙報如下：
一、堅持正確政治方向 不斷提高思想覺悟
在一年的工作中，我注意堅持講團結、鼓正氣，用正確的人生觀和價值觀引導大家有理想、有抱負、講團結、做貢獻。注意帶頭搞好黨政團結，堅持民主集中制。班子成員之間始終保持相互溝通與配合。在平時工作中，能堅持召開每週工作例會，大事會議討論，集體決定。能主動支持黨支部工作，遇大事注意和大林書記協商通氣，統一思想，維護黨內團結。能夠注意聽取大家意見，團結周圍同志一道工作。履行黨支部副書記的工作職責，協助xx同志做好支部工作。注意端正個人品質，堅持客觀公正。不好大喜功，不虛吹浮誇。
二、抓緊業務學習提高管理能力
新校區建設是一項投入巨資的工程，作為一個建設者，這是個人事業上難得的機遇，也是一生中面臨的重大挑戰。為完成好工作，我首先提出高起點設計的建設目標，使我校新校區成為全國高校新校區建設中唯一有三位院士參與設計的單位，為後來獲國家級獎數量第一奠定了基礎。在日常工作中，我注意遇到不明白的地方注意找專業人員請教，不管他是專家還是一個普通水工。在選擇分包工程隊伍時，儘可能找專業隊伍。其次，我注意處理好工期與質量的矛盾。既不一味強調質量而置學校大局於不顧，也不能不顧質量只要進度，用智慧去創造性地工作。其三，注意處理好建設資金和工程質量的矛盾，力求做到在造價不高的情況下，做出有內涵的精品。
三、落實工作目標 完成建設任務
08年完成的主要工作如下：
(一)教師公寓一期工程按期完成
教師公寓二期工程共有19棟樓，1368户，總建築面積為22萬 m2，分為德園1-2標段、德園3-4標段、祥園、引進人才樓和基礎設施5個部分，總投資為2.6億元，建設管理涉及4個施工標段、4個監理標段。目前，二期工程已經按目標要求建成。同時，還完成了與之配套的室外水、暖、電工程。
體育館工程順利竣工並投入使用
目前，體育館工程已經順利竣工並投入使用。新體育館實際座位4725座，具有三大功能：其一是承擔排球、籃球、手球、羽毛球、乒乓球等國際單項比賽及國家級比賽。其二是承擔大型文藝演出。其三是承擔大型學術報告會及各類集會。在未移交(學校原因：管理機構不明確)的狀況下，成功舉辦了2022年研究生畢業典禮、國家女排聯賽、國家首屆大學生合球比賽、開發區建區20週年大型慶典、中央電視台“三農先進走進鄭大”、中央電視台街舞比賽等31場大型活動。通過使用，證明體育館達到了設計目標。
(三)綜合體育場、科技館和南體育場等工程開始前期準備
完成了中心體育館工程因投資壓縮後建設設計方案的調整、論證和初步設計工作，為2022年開工奠定了基礎;完成了南體育場工程前期準備工作，已將經過市場調查的分項工程預算報給校領導，因學校資金未到位，無法開工;與鄭州市科技館初步達成了共建新校區科技館的意向，已上報市領導。
(四)科技園區完成規劃，開始拉圍牆。與高新區合建的醫院、國小、幼兒園已具備開工條件
我校已與高新區就合建的醫院、國小、幼兒園項目達成協議，建設資金由高新區籌集，國小、幼兒園由高新區管理，醫院由我校管理。目前，該項目已經完成了規劃調整和規劃設計工作，具備了開工條件。
(五)建成區的整修工作全面展開
建設辦為完成此項工作，專門成立了維修組，由行政副主任負責，並配備5名專職人員。08年主要完成了以下工作：
1.綜合管理中心北側綠化廣場和北綠化帶石凳基礎改造，以及小 廣場圖案基礎改造。
2.材料系實驗樓電路改造。
3.校醫院室內牆壁、線路改造以及室外道路、滅菌室的改造。
4.盛和苑圍牆修建修復工程。
5.理工實驗樓通風系統改造。
6.醫學組團廣場、歷史系門前、商學院門場鋪廣場磚230㎡。
7.修鋪南大門及管理中心廣場廣場磚分12次25處30㎡。
8.校園人行道路鋪1號小方磚3449㎡283處。
9.校園新鋪人行小道11條256㎡。
10.盛和苑一期住户報修453户次，接聽報修電話11000次，下發維修單3100張。
11.盛和苑一期凍損暖氣片維修459户合計5815片。
12.教師公寓北圍牆建設337米，修補圍牆344米。
(六)已完工項目的移交工作進展明顯
由於管理體制的原因，新校區已完工程的移交一直比較困難。在校領導分工調整後，這個問題有了實質性的進展。08年，我們克服重重困難，完成盛和苑一期126部電梯的移交和126套單元門的移交。完成了盛和苑一期供水供電設備的移交，完成校內其它工程材料移交35項，共1829卷。
(七)超額完成的工作
在學校規定的目標任務之外，08年我們還完成了以下工作：
1.鬆園二棟學生宿舍樓開工。鬆園23#、24#學生宿舍樓總建築面積10000m2,總造價為1200萬元，為6層磚混結構。兩棟樓均順利完成設計、施工和監理招標、前期報批手續等工作，於12月份順利開工。
2.完成了綜合管理中心七樓改造工程、連廊改造工程、校領導辦公室改造工程。
3.隨校領導對醫科組團、工科組團、文科組團、圖書館等已交付使用項目進行了回訪，對院、系提出的問題進行了整改。
4.完成了2700户天然氣安裝和點火工作。
5.圖書館天棚遮陽簾的施工。
6.東大門景觀工程施工。
7.東大門推拉門的選擇與施工。
8.校長實驗室的改造和施工。
9.完成了北體育場網球場地改造以及照明線路改造工作。
10.完成了元旦晚會的現場篝火、燈光、鐘樓設備和演出主會場的設備保障工作。
四、個人廉政情況
(一)思想重視
基建工作易腐易變的高危行業，是反腐倡廉的前哨陣地。腐敗，隨時隨地都可能發生在我們身邊。防微杜漸，警鐘常鳴，不僅是我對建設辦全體同志的要求，更是對自己的鞭策。四年來，我注意從嚴要求自己，如臨深淵、如履薄冰。既要拒絕收受一切金錢財物，又要協調好各方關係，為新校區建設創造一個寬鬆的外部環境。
(二)端正態度
作為建設辦主任，我注意正確理解組織上對崗位的制約和對個人信任的區別。對崗位不制約，好人也會變壞;對崗位制約，不等於對個人不信任。
(三)提高效率
制約和效率是一對矛盾，指揮工程建設需要很高的工作效率，解決複雜的工程實際問題需要有很強的應變能力。但同時，工程建設又有鉅額資金的投入，不僅質量責任重大，而且廉政難度也很大。作為建設辦主任，我注意運用智慧，創造性地開展工作，學會在法律、法規許可的範圍內最大限度地提高工作效率。
通過努力，我保持了個人清廉，建設辦也未發現廉政問題。
回顧08年的工作，讓我倍感欣慰的是，這是我與建設辦的夥伴們共同度過的一生中最有意義的一段時光。新校區建設是一個巨大的實踐場所，建設中遇到的問題迫使我去思考，在解決了一個個困難的同時，也使自己的業務理論水平有了提高，分析問題和解決問題的能力、宣傳和組織動員能力、駕馭複雜局面能力、現場指揮和應變能力都得到了鍛鍊。
下面是本站述職報告的小編為你整理的《黨委副書記年度述職述廉報告2022》，僅供參考。
黨委副書記年度述職述廉報告2022
一年來，在鎮黨委的正確領導下，在幹部羣眾的幫助支持下，我恪盡職守，紮實工作，圓滿完成了各項工作任務。現彙報如下：
一、加強學習，提高素質，增強了政治責任感和敏鋭感。
今年以來，我個人積極參加各項學習活動，系統地學習了十七屆五中、六中全會精神、幹部廉政準則等，同時，結合自己工作崗位的變化，還系統學習了憲法、組織法、選舉法等。為鞏固學習成果，每個篇目學習後，自己都寫學習筆記和心得體會，共寫學習筆記近5萬字。同時，主動學習有關法律法規，研究新時期農村工作的特點。每週逢週二、週四組織機關幹部學習，通過認真學習和深刻體會，增強了自身政治修養和政策水平，從而帶動鎮、村幹部隊伍的思想覺悟、業務水平進一步提高，政治責任感和政治敏鋭性明顯增強，為完成各項工作任務奠定了基礎。
二、紮實工作，不懈努力，換屆等重點工作順利圓滿。今年是選舉法修改後首次實行城鄉人口同比選舉人大代表、幹部代表比例嚴重下降等新政策，我鎮出縣代表名額較上屆減少11人，加之人口結構複雜等情況，在縣、鎮人大代表換屆工作中，我們首先做到吃透政策、鎮情和選情，科學規劃、合理安排。其次，做到強化宣傳，嚴格程序，規範操作，於11月16日依法順利產生縣、鎮代表26名、80名，做到了代表選舉平穩有序，選舉結果社會滿意。並於12月10日成功召開鎮十八屆人民代表大會第一次會議，選舉出新一屆鎮人大和政府班子。在村委會換屆工作中，根據不同村情民情，實行一村一策，一村一方案，既體現了民主，又反映了民意，也選出了羣眾信服的領頭人。截止目前，全鎮13個行政村已成功換屆10個，力爭本月底全面結束，提前二個月完成任務。在民政社保工作中，始終以關心關注弱勢羣體和困難羣體為己任，全面落實救助政策，全力實施社會保障。在政策的執行方面，做到程序嚴格、操作規範。一年來，共救助困難羣眾6983人，有力的促進了一方的穩定和諧。城鄉居民社會養老保險是新生事物，需要羣眾的理解、支持、配合。工作中，由於宣傳到位、措施得力，參保率90%以上，處全縣前列。
在平安創建兩率一度提升工作中，紮實推進 “一網兩措施” 創建機制。一年來，通過建立幹部包村(社區)責任網，激活基層“平安細胞”。所聯繫的二村一社區共化解矛盾糾紛23件，化“危”為“機”，變“事”為 “情”。基層矛盾糾紛發生率降低了，為創建平安二曲貢獻力量。
三、加強管理，建章建制，機關管理有了新變化。
5月份以前，分管機關事務，我結合實際，通過建立健全機關管理體系、考核體系、幹部隊伍建設體系，強化三種意識，即突破發展意識， “小政府，大服務”意識和守位意識，提高了鄉鎮的行政效率、行政效能、行政執行力和政府公信力。激發幹部敢試、敢幹、敢創一流的超越精神，為突破發展注入活力、增添動力、凝聚合力。具體很抓了五個政策服務，提供技術服務，提供信息服務，提供便民服務，提供強有力的法律服務和維權服務。有效解決了管理被弱化、服務被淡化的難題。2022年，鎮機關被評為“市級人民羣眾滿意窗口單位”，市級文明單位。
四、理清思路，加大創新，黨務工作實現新突破。
在任副書記期間，積極開展“創先爭優”、“升級晉檔、科學發展”、“雙評晉級、科學發展”等活動，狠抓了“書記抓、抓書記”和“鎮黨委 村(社區)支部 黨員個人”聯創機制的落實，創新推進了以“致富路黨旗紅”為主題的農村基層黨組織示範建設工程。2022年，鎮黨委被省委評為先進黨組織，xx村黨委被省委組織部評為先進基層黨組織。城東社區被市委評為黨建示範社區。我本人被縣委評為優秀黨務工作者。
五、廉潔自律，以身作則，發揮模範帶頭作用。
我能夠認真學習廉潔自律有關規定，做到警鐘長鳴，能夠正確對待權力，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。能夠以《黨風廉政責任書》所規定的內容和要求為行為準則，認真貫徹執行。嚴格執行領導幹部廉潔自律規定。時刻注重自己的形象和言行，注意從細節上審視自己，不爭功、不爭利，不諉過、敢負責，追求健康向上，文明高尚的生活作風。同時，能夠虛心接受監督，傾聽下屬意見，對照廉潔自律規定和有關規章制度，經常性對照檢查。身先士卒，發揮模範帶頭作用。
六、存在的問題及今後努力方向
近年來，在各級領導和大家的全力支持下，我的工作取得了一定的成績，但是，由於種種因素，工作中還存在不容忽視的問題，比如“具體工作開展的多，理論上總結少”等問題，這些問題我將在今後工作中努力解決。
黨委副書記年度述職述廉報告2022
一年以來，在上級和本級黨委的正確領導下，我始終以科學發展觀統攬工作全局，密切聯繫實際，堅 持與時俱進，開拓進取，創先爭優，恪盡職守，努力工作。現就述職述廉報告如下：
一、按本色做人，以德為先
“人之初，性本善”。人一生下來就會努力朝着善、仁、德等好的方向追求和發展。我始終懷着“做好事必先做好人”的人生信條，堅持修身養德，不斷完善自己的思想素質。一是加強理論學習。本人積極參與各級組織的學習培訓，通讀了管理、修身、黨建、法律等理論讀物共x多本。俗話説：“一日功好做，百日功難磨”。平時注重養成學習習慣，充分利用x小時之外時間抓緊學習，每天堅持讀書、閲報、摘抄、看新聞、寫日記，不斷積累知識和開闊視野。今年以來，先後共摘抄了x萬多字的學習筆記。二是堅持修身養德。“大學之道，在明明德”。修身養德是一個漫長的堅持和追求的過程，人的慾望是要有分寸的，很多的教訓一一説明，凡缺少仁德慈愛的人最終會被社會所唾棄和成為階下之囚。在平時的生活、學習和工作中，我堅持做到“見善思齊，見不善而內自省”。 樹立正確的參照觀念，解決好心態失衡問題，做到“三健”，即勤讀書健腦、常鍛鍊健身、寫日記健心。三是懂得知足感恩。知足是一種生活的快樂，是一種為官的智慧，是一種做人的境界。知足就是要保持一顆平常心，時刻注意自身內在修養，保持良好的精神品格，正確對待地位，正確對待名利。我從農村娃培養成國家公務員，離不開組織的關心培養，離不開親戚朋友的照顧支持，為感恩回報，我始終把礪志、修身、養德當做終生不怠的功課，堅守信念、道德、法紀三道防線，清白做官，磊落做人，勤懇做事。
我根據20xx年工作實際，向黨組織和在座的各位彙報工作，請評議。
20xx年，某某煤礦全體幹部職工在集團公司和礦黨政的領導下，積極落實20xx年公司黨委工作會議精神，團結一致，努力工作，圍繞“內抓精細管理，對外創業發展”主題，制定了較高的奮鬥目標和工作措施，取得了較好成績，受到了集團公司黨政組織的好評。礦被評為二星級文明礦，學習型企業和本質安全型企業的創建工作取得了較大發展，礦井全面完成了集團公司下達的各項目標任務，職工收入與20xx年相比增加了21%。一大批職工獲省、市、公司、礦先進榮譽稱號，礦獲得了省、市級文明單位稱號、省級花園式礦井、綜合治理先進單位等榮譽稱號。組織、宣傳、計劃生育、信訪、共青團、教育、黨、團支部達標率、綜合治理等工作均符合集團公司要求。“三評選、四爭創”工作成績顯著，創新點多，知識型職工隊伍建設取得了較大進展，為全礦中心工作提供了強有力的組織保證和智力支持。這些成績的取得，作為我個人也和在座的各位一樣，做了應有的貢獻。下面分八個方面總結個人工作情況：
一、思想品質方面
在過去的一年裏，本人能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、三個代表重要思想及黨的各項文件、政策、法規，努力改造自己的世界觀、價值觀和人生觀，並努力開展工作，按照共產黨員的標準嚴格要求自己，聯繫羣眾，深入羣眾，秉公辦事，不謀私利，生活、工作作風正派，維護班子團結、統一，團結和關心同志，熱情幫助職工解決各類問題。在思想上、行動上和言行上與領導、組織保持高度一致，認真、高質量地完成本職工作和領導交辦的每件事情，公司和礦領導、職工基本是滿意的。
二、工作能力方面
在工作中，能夠較好地履行黨委副書記的工作職責和工作要求的質量。1、通過領導或指導全礦黨建和思想政治工作，使全礦黨支部達標率達100%。“三評選、四爭創”等活動蓬勃開展，推動了全礦精細化管理和學習型企業、本質安全型企業組織創建工作，推動了全礦三個文明的建設。2、在具體工作中，能夠對分管的全礦性的宣傳教育、職工教育、綜合治理、計劃生育、信訪、共青團、普法、普幼教育等工作形成整體工作思路，並能夠組織實施，取得成效。3、能夠通過對職工的黨建教育、形勢任務教育、安全等職工教育，或政工辦公會、黨支部書記例會等去貫徹和落實集團公司和礦黨政工作的中心任務。4、能夠及時地調查和解決區隊、班組和職工提出的一些困難和合理要求。
5、比較熟悉煤礦工作，能夠完成黨委書記礦長交給的臨時性工作任務，能夠配合協助其他礦領導共同完成工作任務。
三、在勤奮工作方面
積極、主動地開展工作，每項工作有計劃、有步驟，每週有例會，有貫徹落實和檢查，能深入井下現場、地面工作場所和職工家庭、宿舍，聯繫實際開展工作。在調查研究方面，針對新形勢下出現的新問題和新的任務，制定對策，組織實施，解決問題，完成任務。先後根據調查瞭解和實踐撰寫的《創建學習型企業，闖不斷超越之路》、《正確對待手中的權力》、《關鍵是提高執行力水平》等理論文章發表在刊物上，推動學習型企業的創建、本質安全型企業創建和精細化管理工作在企業中的推進質量。並主持編印了《時代風采》、《精細化管理探索與實踐》、《創業發展政策讀本》、《旗幟》等書籍，弘揚先進精神，推動黨建和思想政治工作。能放棄節假等休息日，完成工作任務。
四、在工作實績方面
副書記是黨委書記的工作助手，在黨委書記的指導下開展工作。按照黨委分工，我主管全礦的黨支部建設和思想政治工作。分管宣傳科、職教、普教、幼教、人武、信訪辦、綜合治理、保衞、共青團工作，協管幹部和計劃生育工作。在過去的一年裏，全礦黨建思想政治工作取得了一定成績，礦被公司評為二星級文明礦，比20xx年提高一個檔次，職工在文明程度上有了很大的提高。職工團結和諧，工作積極性高漲，治安形勢穩定，職工工作秩序井然，為全礦安全生產提供了穩定有序的環境和精神動力。分管的單項工作，經過黨支部、各科(部室)同志們的努力，均圓滿完成了上級組織和領導交給的任務，其中教育、信訪、共青團和黨支部工作均步入前列。
施行了《構建職工教育大格局》、《動態安全教育》等工作創新，加強隊伍技術、政治、文化素質培訓，推動了“123”、“125”人才工程進展，大力推動知識型職工隊伍建設。
五、在廉潔自律方面
能遵守公司和礦各項規章制度，能嚴格按照《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和公司黨委《十不準》、《一崗雙責責任制》、《礦級幹部管理目標責任制》要求開展工作。一是經常佈置和檢查分管範圍內的黨風廉政建設工作。二是經常開展案例教育，常敲廉政警鐘。三是嚴以律己，起到廉潔自律的帶頭作用。回顧一年來的情況，本人沒有違規違紀現象，沒有收受賄賂現象，能在工作、學習、生活中樹立一個黨員幹部良好形象，贏得幹部職工的尊敬。
六、在學習方面
能認真參加黨委開展的黨委中心組學習等各項學習活動，積極參加學習交流活動，能堅持加強對黨的方針政策、企業規章制度的學習，不斷提高理論水平和政策水平，提高辦事能力和效率。特別是對新知識的學習比較注意，20xx年在學習型企業理論方面的學習下功夫，先後讀完《五項修煉》、《變革之舞》、《學習型企業爭創百例》、《沒有任何藉口》等專著，接受了許多新思想和新理念，撰寫了《某某煤礦是怎樣創建學習型企業的》經驗介紹文章，發表在一些刊物上，並在教委舉辦的學習型企業創建骨幹學習班上做專題報告。並能把學習和提高辦事能力和個人修養結合起來，經常參加一些學習交流活動，提高學習能力。能把學習到的東西運用到實際工作上來，指導實際工作。《創建學習型企業，把某某礦做大做強》案例文章刊登在《煤炭高等教育》20xx年第一期上，起到了介紹某某、宣傳某某、提高某某礦知名度的作用。
七、存在的主要問題
一是，還要努力學習，不斷提高政策水平。
二是，在工作作風方面還需加強。
三是，分管工作在工作質量上離礦精細化管理的目標，還有很大差距，一些能做好的工作沒有做好，一些能到位的工作，沒有到位等。與我個人工作作風不深入、有些情況不瞭解是分不開的。
八、整改措施
1、認真學習黨的方針政策和同志們的先進精神，提高政治敏鋭力和政策水平，進一步提高自身素養和工作質量。
2、加強世界觀的改造，認真落實“三個代表”重要思想，全心全意為職工、為企業服務。
下面是**述職報告的小編為你整理的《黨委副書記年度述職述廉報告xx》，僅供參考。
黨委副書記年度述職述廉報告xx
一年來，在鎮黨委的正確領導下，在幹部羣眾的幫助支持下，我恪盡職守，紮實工作，圓滿完成了各項工作任務。現彙報如下：
一、加強學習，提高素質，增強了政治責任感和敏鋭感。
今年以來，我個人積極參加各項學習活動，系統地學習了xx屆五中、六中全會精神、幹部廉政準則等，同時，結合自己工作崗位的變化，還系統學習了憲法、組織法、選舉法等。為鞏固學習成果，每個篇目學習後，自己都寫學習筆記和心得體會，共寫學習筆記近5萬字。同時，主動學習有關法律法規，研究新時期農村工作的特點。每週逢週二、週四組織機關幹部學習，通過認真學習和深刻體會，增強了自身政治修養和政策水平，從而帶動鎮、村幹部隊伍的思想覺悟、業務水平進一步提高，政治責任感和政治敏鋭性明顯增強，為完成各項工作任務奠定了基礎。
二、紮實工作，不懈努力，換屆等重點工作順利圓滿。今年是選舉法修改後首次實行城鄉人口同比選舉人大代表、幹部代表比例嚴重下降等新政策，我鎮出縣代表名額較上屆減少11人，加之人口結構複雜等情況，在縣、鎮人大代表換屆工作中，我們首先做到吃透政策、鎮情和選情，科學規劃、合理安排。其次，做到強化宣傳，嚴格程序，規範操作，於11月16日依法順利產生縣、鎮代表26名、80名，做到了代表選舉平穩有序，選舉結果社會滿意。並於12月10日成功召開鎮十八屆人民代表大會第一次會議，選舉出新一屆鎮人大和政府班子。在村委會換屆工作中，根據不同村情民情，實行一村一策，一村一方案，既體現了民主，又反映了民意，也選出了羣眾信服的領頭人。截止目前，全鎮13個行政村已成功換屆10個，力爭本月底全面結束，提前二個月完成任務。在民政社保工作中，始終以關心關注弱勢羣體和困難羣體為己任，全面落實救助政策，全力實施社會保障。在政策的執行方面，做到程序嚴格、操作規範。一年來，共救助困難羣眾6983人，有力的促進了一方的穩定和諧。城鄉居民社會養老保險是新生事物，需要羣眾的理解、支持、配合。工作中，由於宣傳到位、措施得力，參保率90%以上，處全縣前列。
在平安創建兩率一度提升工作中，紮實推進 “一網兩措施” 創建機制。一年來，通過建立幹部包村(社區)責任網，激活基層“平安細胞”。所聯繫的二村一社區共化解矛盾糾紛23件，化“危”為“機”，變“事”為 “情”。基層矛盾糾紛發生率降低了，為創建平安二曲貢獻力量。
三、加強管理，建章建制，機關管理有了新變化。
5月份以前，分管機關事務，我結合實際，通過建立健全機關管理體系、考核體系、幹部隊伍建設體系，強化三種意識，即突破發展意識， “小政府，大服務”意識和守位意識，提高了鄉鎮的行政效率、行政效能、行政執行力和政府公信力。激發幹部敢試、敢幹、敢創一流的超越精神，為突破發展注入活力、增添動力、凝聚合力。具體很抓了五個政策服務，提供技術服務，提供信息服務，提供便民服務，提供強有力的法律服務和維權服務。有效解決了管理被弱化、服務被淡化的難題。xx年，鎮機關被評為“市級人民羣眾滿意窗口單位”，市級文明單位。
四、理清思路，加大創新，黨務工作實現新突破。
在任副書記期間，積極開展“創先爭優”、“升級晉檔、科學發展”、“雙評晉級、科學發展”等活動，狠抓了“書記抓、抓書記”和“鎮黨委 村(社區)支部 黨員個人”聯創機制的落實，創新推進了以“致富路黨旗紅”為主題的農村基層黨組織示範建設工程。xx年，鎮黨委被省委評為先進黨組織，xx村黨委被省委組織部評為先進基層黨組織。城東社區被市委評為黨建示範社區。我本人被縣委評為優秀黨務工作者。
五、廉潔自律，以身作則，發揮模範帶頭作用。
我能夠認真學習廉潔自律有關規定，做到警鐘長鳴，能夠正確對待權力，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。能夠以《黨風廉政責任書》所規定的內容和要求為行為準則，認真貫徹執行。嚴格執行領導幹部廉潔自律規定。時刻注重自己的形象和言行，注意從細節上審視自己，不爭功、不爭利，不諉過、敢負責，追求健康向上，文明高尚的生活作風。同時，能夠虛心接受監督，傾聽下屬意見，對照廉潔自律規定和有關規章制度，經常性對照檢查。身先士卒，發揮模範帶頭作用。
六、存在的問題及今後努力方向
近年來，在各級領導和大家的全力支持下，我的工作取得了一定的成績，但是，由於種種因素，工作中還存在不容忽視的問題，比如“具體工作開展的多，理論上總結少”等問題，這些問題我將在今後工作中努力解決。
黨委副書記年度述職述廉報告xx
一年以來，在上級和本級黨委的正確領導下，我始終以科學發展觀統攬工作全局，密切聯繫實際，堅 持與時俱進，開拓進取，創先爭優，恪盡職守，努力工作。現就述職述廉報告如下：
一、按本色做人，以德為先
“人之初，性本善”。人一生下來就會努力朝着善、仁、德等好的方向追求和發展。我始終懷着“做好事必先做好人”的人生信條，堅持修身養德，不斷完善自己的思想素質。一是加強理論學習。本人積極參與各級組織的學習培訓，通讀了管理、修身、黨建、法律等理論讀物共x多本。俗話説：“一日功好做，百日功難磨”。平時注重養成學習習慣，充分利用x小時之外時間抓緊學習，每天堅持讀書、閲報、摘抄、看新聞、寫日記，不斷積累知識和開闊視野。今年以來，先後共摘抄了x萬多字的學習筆記。二是堅持修身養德。“大學之道，在明明德”。修身養德是一個漫長的堅持和追求的過程，人的慾望是要有分寸的，很多的教訓一一説明，凡缺少仁德慈愛的人最終會被社會所唾棄和成為階下之囚。在平時的生活、學習和工作中，我堅持做到“見善思齊，見不善而內自省”。 樹立正確的參照觀念，解決好心態失衡問題，做到“三健”，即勤讀書健腦、常鍛鍊健身、寫日記健心。三是懂得知足感恩。知足是一種生活的快樂，是一種為官的智慧，是一種做人的境界。知足就是要保持一顆平常心，時刻注意自身內在修養，保持良好的精神品格，正確對待地位，正確對待名利。我從農村娃培養成國家公務員，離不開組織的關心培養，離不開親戚朋友的照顧支持，為感恩回報，我始終把礪志、修身、養德當做終生不怠的功課，堅守信念、道德、法紀三道防線，清白做官，磊落做人，勤懇做事。
一年來，在街道黨工委的正確領導下，認真履行了副書記的崗位職責，在不斷地學習和探索中，較好地完成了各項工作任務，現將一年來的工作情況報告如下：
一、理論學習方面
作為一名分管黨建、意識形態的副書記，學習就是我工作的一部分，是必須承擔的責任和使命。在學習內容上，主要是學習鄧小平理論、“xxxx”重要思想，黨的xx大精神，和構建社會主義和諧社會等重大戰略思想，深入學習科學發展觀，深刻領會科學發展觀的實質和內涵，注重加強業務學習，堅持幹什麼學什麼、缺什麼補什麼的原則，主要是學習思想政治工作理論、精神文明建設理論、黨的建設理論、學習人大工作、紀檢監察工作所涉及到的業務知識等，通過學習，不斷地促進知識更新、觀念轉變和思想解放，更好的適應了新形勢新任務對做好本職工作的要求。在學習方式上，一是加強自學，二是參加集體學習。自覺參加 “xx講座”以及黨委中心組的學習，自己負責理論學習工作，因此每次集體學習都先學一步。在學習效果上能夠緊密聯繫日新的實際，突出重點，抓住關鍵，把學習體會和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領導工作的本領。
二、履行崗位職責方面
1、宣傳思想和意識形態工作成效顯著
理論教育圍繞一項活動，抓好三個學習。圍繞“繼續解放思想，堅持科學發展，加快和諧xx建設”學習實踐活動，協助黨工委組織中心組成員圍繞xx屆三中全會精神，xx同志的重要講話等內容，抓好中心組學習。抓好機關幹部學習，聘請了理工大學教授為機關幹部和社區工作者作了《中國改革開放的實踐探索和理論創新》專題報告，舉辦了《弟子規》等傳統文化講座、為機關幹部提供多元化的學習的平台。抓好社區課堂學習，廣泛開展安全、法律、衞生等八類知識進課堂活動，共舉辦知識講座36場。強化了學習意識、濃厚了學習氛圍。
公民道德建設把握契機，注意因勢利導。北京奧運期間在全街舉辦了 “攜手同心傳聖火，文明健康迎奧運”火炬傳遞;汶川大地震期間組織了 “愛心送給來連災區傷員”個性化援助;紀念改革開放三十週年，舉辦了“憶三十年身邊變化 談今朝美好生活”座談會和“如歌歲月 輝煌中華地區性文藝匯演等活動，使大家在參與活動中接受愛國主義、社會主義和集體主義教育。在創建文明城市工作中，精心組織、周密安排、出色地完成了各項創建任務，並以此為契機，開展了“文明從樓院延伸” 道德實踐、感動日新十佳文明事件”評選、組建公德人物宣講團，在社區開展居民身邊道德模範巡講、“二十四孝”故事會、青少年“四我”體驗教育等豐富多彩的活動，把道德規範與道德實踐結合起來，把集中整治與長效管理結合起來，努力提升日新地區文明指數。今年重點建設了20個和諧樓院，制定了和諧樓院的軟硬件標準，和諧樓院建設已經成為全市的亮點。未成年人思想道德建設工作被中央文明委授予全國先進。
新聞宣傳圍繞中心，服務大局，營造氛圍。舉辦了信息培訓會，提高信息質量和上報數量。全年區委大屏幕共採用信息17。加強新聞媒體宣傳工作。市委宣傳部在全市集中宣傳推廣日新街道民主建設等七個方面的的經驗，大連電視台、大連日報等七家媒體開設了“文明和諧看日新”專欄對街道進行了全面報道，產生了很大的社會影響。全年各大媒體共刊發稿45，中央級，省級，在全區位居街道第一。為全街經濟、政治、文化和社會事業的發展營造了良好的社會輿論氛圍。
2、社區黨建和組織人事工作爭先創優
按照按照市委、區委組織部構建基層黨建新格局的總體部署，全面推進樓院黨支部建設工作，健全並完善了樓院黨組織體系，建立了47個樓院黨支部128個樓洞黨小組;健全並完善了黨員管理教育方式，根據退休黨員、流動黨員等不同特點，分門別類，建立檔案，採取措施，加強管理教育;健全並完善了樓院黨支部領導班子和黨員服務隊伍，成立了 43 支黨員服務隊伍，壯大了社區的政治力量;健立並完善了黨支部活動陣地，在平等社區率先建立了樓院黨支部活動室，樓院黨支部積極開展工作，在樓道內建有“黨員服務承諾板”，“黨員責任區”，設立“黨員示範崗”，黨員亮明身份，公開姓名、電話、特長，居民“有困難找黨員”已形成習慣。健全並完善了工作機制，開展了樓院黨支部建設示範點建設活動，制定了示範樓院黨支部建設“八有”“八好”標準，建立了樓院黨支部書記、委員培訓指導制度，對全街47個樓院黨支部書記進行了統一培訓。樓院黨支部的建設，進一步突出了黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。
按照區人事局要求圓滿完成了街道辦事處科級領導崗位職務委任工作，科級幹部隊伍基本穩定。
3、黨風廉政和紀律檢查工作深入紮實
深入開展廉政教育。組織學習了中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系xx—20xx年工作規劃》，制定了日新街道貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系xx—20xx年工作規劃》實施方案。開展了談體會和知識答題活動。組織機關黨員幹部觀看了《人生的敗筆》、《紀念週恩來誕辰1xx年》等電教影片，通過正反兩方面典型對比，用榜樣的力量感染人，用反面教材警示人，努力預防了職務違紀問題的發生。
加強政風行風建設，“社區百姓評站所”活動效果明顯。成立了日新街道行風建設領導小組，建立了行風評議監督員隊伍;制定了關於開展“社區百姓評站所”活動方案，修訂和完善了《日新街道行風建設監督評議工作實施細則》等六項規章制度，召開了“日新地區社區百姓評站所動員會”，組織監督員明查暗訪轄區站所100餘人次，有效地促進了轄區各基層行業站所行風和效能的轉變。
積極推進黨務政務公開。成立了《日新街道黨務政務公開領導小組》，制定了《日新街道關於黨務政務公開工作方案》，明確了黨務政務公開的內容，“公開”的形式，“公開”的範圍，落實了“公開”的責任分工，進一步增強黨工委、辦事處黨務政務公開的透明度。
4、人大街工委工作穩步推進
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