公司副總述職報告

公司副總述職報告

尊敬的各位領導、同事：

大家好！

回顧2020，我感受頗多。首先這是我成長的一年，也是我坎坷的一年，我曾經一度的迷茫，甚至曾失去過生存下去的勇氣，找不到努力的方向和動力。我體會過失敗，也體會到了健康、自由和工作的可貴。但我也知道生活向來不會同情弱者，所以從醫院回到工作崗位後，我一直在努力，努力提升自身存在的價值。有時我也在想，我的努力改變了什麼，同時我的努力又收穫了什麼。為了總結得失，以利今後進一步改進和提高，並對今年的工作規劃設定一個努力的目標。現彙報如下：

一、深化思想認識，明確職責定位

認真學習黨的方針政策，遵守國家的法律法規，深刻領會十九大報告和各項重要思想，關心、熱愛、忠誠企業，切實樹立企興我榮，企衰我恥的思想，想為企所想，急為企所急。

我一直認為，幹好工作的前提是不但要對自己的能力有客觀的估量，而且對自己的崗位職責也要有相當清醒的認識。作為一名副職，我給自己的定位是：顧全大局，服從安排，積極協助正職開展日常工作，此外要充分發揮主觀能動性，為業務發展和內控管理出謀劃策，同時不斷提高自己個人的業務能力。這樣才能做到有的放矢，張弛有度，全身心的投入。既能避免出現職能死角，又能有效提升工作效率。

二、完成重點工作

2020年一季度在抓好金葉公司全面工作的前提下，從細節着手嚴格落實好疫情防控措施；二季度在兄弟科室的配合下完成了金葉公司庫存商品回收，集中管理及人員解聘手續。並與法制科、財務科領導完成了金葉公司解體的法律程序、會計處理程序及與相關事務所確定合作細節。由於人員緊缺，在庫存商品銷售期間，我與付小林同志24小時吃住在金葉一線近兩月時間，既是售貨員亦是更夫、管理人員，5月末，因為身體原因離開入醫院治療。8月下旬到9月末在完成領導臨時交辦的各項任務前提下完成了2019年度基礎設施投入項目的驗收及檔案整理、歸檔工作。四季度因為人員變動，我又接管了煙葉綜合科的各項工作。

三、在廉潔自律方面

自覺按照黨風廉政建設要求，對標對錶，自覺抵禦腐朽思想的侵蝕，防微杜漸，自覺同拜金主義、享樂主義、個人主義作鬥爭，時刻做到慎權、慎獨、慎言、慎微，始終保持清正廉潔。

四、 存在的問題和不足

1、在工作方面。寫作能力有待提高。思路不夠清晰，存在想做好事情而又做不好的現象。對自己所在崗位所需的知識、應該從事的業務認識不夠深刻，遇到有些問題不能較全面的去考慮，導致工作出現怠後的現象。對組織規章制度的學習不夠全面，理解不夠透徹，還不能較好的把組織規章制度體現在自己工作的每一個細節中去。

2、在學習方面。學習過的知識沒有得到有效的鞏固。導致今天學明天忘的現象。

3、在生活方面。對人對事的洞察力還需提高，在處理人與人、事與事之間的關係上表現不夠成熟，不夠大膽，做什麼事情有太多的顧慮。在與人溝通的問題上還不夠圓潤。在側，在付出行動和實踐上沒有那種想到就做的精神。

五、 2021年工作思路及主要措施

一、努力提高個人綜合素質。加強學習，不斷地豐富與完善自我。　以提高自身素質為出發點，有計劃、有目的地做到一要勤學習、二要多思考、三要善總結。

讀好兩本書，一是讀好有字之書，即要時刻向書本求知學習，做到基本知識篤學，業務知識深學，修身知識勤學，急需知識先學。二是讀好無字之書。工作團隊也是一本好書，它不僅豐富，而且更有實際意義，把學習與實踐有機結合起來，形成“學而思，思而入，入而進”的良好習慣。通過學習讓自己的整體素質不斷提高，工作能力不斷增強。　　

二、圍繞年度目標任務，進行任務分解。落實責任，做好目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升部門員工作責任心，執行力度。

三、做好巡視檢查需長期堅持整改的各項相關工作。強化“以人為本、全程服務”理念。確保公司各項工作情況的上傳下達、執行情況的及時反饋。

四、加強部門檔案、辦公用品規範管理和相關科室協調配合工作。更好地發揮部門職能作用。

五、不斷開闊視野，加強業務知識和寫作技巧的學習。注重提高寫作水平。

工作應付起來很容易，要做好它，十分不易。但我相信，只要樂崗敬業，定會有所收穫。己所不欲，勿施於人。生活你給予它什麼，它也會回報你什麼。工作亦是。精英是不僅要能低下頭去工作，還要會回過頭看看來時的路，對工作的每一個細節進行檢查核對，對工作的經驗進行總結分析，從怎樣節約時間，如何提高效率，儘量使工作程序化，系統化，條理化，流水化!從而在百尺杆頭，更進一步。2020年我有過彷徨和無奈，有過辛酸與收穫。總之是我人生的成長階段。

謝謝大家！