各位領導、各位同事：
大家好，我是電子電氣工程學院團總支書記艾保保，2020年度，電子電氣工程學院團總支在校團委的正確領導和院黨委的大力支持下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關於青年工作的重要思想和全國全省教育大會精神。深入貫徹落實校團委決策部署和學院黨委工作要求，堅持高站位、高標準、高質量，有力、有序有效推進全年工作實現既定目標。現將有關情況彙報如下：
一、加強思想政治引領，築牢思想根基。
一是深入開展學習黨的十九大精神主題教育。
堅持用新思想武裝頭腦，全年舉辦十九屆六中全會精神專題學習11次、開展“銘記抗戰歷史、弘揚民族精神”等黨團日活動10餘次、定期舉辦經典紅色主題觀影活動15餘次、思想引領陣地從教室、室外、延伸到網絡，拓展到手機，潛移默化影響學生的方方面面。
二是深入推進青年大學習。
為深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，積極響應校團委“青年大學習”行動的號召，積極督促學生參加每期的“青年大學習”主題團課，通過“寶大電氣”微信公眾推送各團支部學習排名情況並對各支部“青年大學習”前兩名進行彰獎勵。
三是創新青馬工程培訓模式
在學院黨委的指導下首次舉辦了學院第一期學生骨幹“星火班”團校培訓，面向青年學生骨幹招募學員130人，採用積分制和中期考核、結業考核制，先後舉辦講座和學習討論 25場、主題團日 9場，有效提升了學生骨幹的政治素質和業務能力。
四是構建網絡思政育人格局
擴大學院官網和微信公眾號“寶大電氣”傳播力和影響力，優化內容供給，嚴格信息發佈“三級”審核程序。一年以來，學院官網共發表60 餘篇文章，其中13餘篇被學校以及地市級新聞媒體報道，“寶大電氣”微信公眾平台關注人數達 2557 餘人，其中，推文原創文章數量達157 餘篇，瀏覽量達 45673 餘次，平均閲讀量達 298 餘次。
二、突出鑄魂育人，提升服務能力
一是大力推進思創融合育人。
通過開展“樹典型、學榜樣”勵志楷模進班級主題系列活動、舉辦“國家獎學金、國家勵志獎學金”榜樣風采展等主題活動，讓榜樣看得見，讓先進聽得到；二是以專業教育、朋輩引導、學科競賽為依託，組織創新創業講座、經驗交流會12場次；組織學生申報、參加各類電子大賽、科技大賽、學科競賽中獲省部級獎項26項，發表專利4項。
二是打造多元校園文化品牌。
一是為深化共青團“走下網絡、走出宿舍、走向操場”系列活動，學院組建體育訓練隊、羽毛球隊、足球隊、籃球隊參加學校的2021年校運動會榮獲男子團體第一名，第五屆“波力杯”大學生羽毛球賽獲甲組團體第一名和羽毛球接力的一名，第十九屆“文理杯”足球賽獲季軍，“金秋杯”籃球賽季軍、二是成功舉辦第二屆“點錫焊”技能大賽，參與人數較去年增加70餘人，強化專業訓練與校園文化深度融合。三是完成2020級新生的入學報到、軍訓、成功舉辦了第十屆“電氣杯”籃球賽、學生幹部素質拓展、和迎新晚會等。
三是廣泛開展志願服務活動。
一是開展“學習雷鋒精神、建設文明校園”和“愛國衞生運動大掃除主題系列志願服務活動，累計參與人數約800人次，加強校園文化建設，築牢防疫衞生線。二是學院青年志願者走進温水鎮李家河中心國小、寶文理附屬國小、寶雞高新廣場開展“科技之春”科普宣傳，務師生和社會人士1500餘人次。
四是暢通權益維護工作渠道。
一是開展“情滿電氣 書記有約”主題活動，暢通師生信息反饋渠道，注重收集整理師生反映強烈的問題，瞭解和聚焦師生需求。二是定期組織學生幹部深入宿舍，聽取學生意見建議，有效彰顯學生幹部的紐帶橋樑作用。
三、突出深化改革，激發組織活力
一是建強團學幹部隊伍。
修訂學院團學工作考核體系；制定出台《電子電氣工程學院學生幹部自律公約》從六個方面對學生幹部日常行為、學習、工作進行約束；定期完成團總支學生會幹部換屆、召開學生幹部述職評議會，對17名述職材料不合格學生幹部進行約談，對2名不合格學生幹部進行免職。
二是提升團支部活力。
完成2020-2021學年第一學期團費收繳和前期團費補繳工作、在智慧團建完成31個團支部的對標頂級工作和10個團支部“青年回家工程”信息的錄入。擇優發展團員7人、完成畢業生、新生團檔的整理、團組織關係轉接，五四評優、團員教育評議和團籍註冊等工作。
三是加強黨建帶團建
院黨委書記高度重視共青團工作，每月聽取共青團專題彙報；院黨委嚴格執行《寶雞文理學院推薦優秀團員作為入黨積極分子人選工作實施辦法》，2020年度推薦入黨積極分子35人，全部經團校培合格和共青團制度考核。使共青團工作更加自信滿滿，共青團工作精神面貌煥然一新，共青團改革更加蹄疾步穩。
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