近年來，在市委市政府和市編委的正確領導下，在編辦主任的直接領導下，我認真履職，團結帶領分管科室同志們，紮實工作，較好的完成了所分管的各項工作任務，為全市“決勝二次創業 加快轉型發展”貢獻了自己的力量。現將近年來的學習、工作等情況總結匯報如下。
一、加強理論學習，提高思想政治素質
近年來，我認真學習黨的十八屆五中、六中全會精神和黨的十九大精神以及習近平新時代中國特色社會主義思想，通過認真學習，牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，增進了對黨的各項方針政策的理解，進一步堅定了做好本職工作的信心和決心。同時，結合工作實際，通過自學和外出集中培訓，有重點的學習與機構編制有關的法律法規和政策規定，及時準確全面的學習關於機構改革、事業單位分類改革和行政審批制度改革等文件精神，嚴格落實機關編制管理各項政策規定，努力做到政策上清楚明白，業務上熟練精通。
二、切實履職盡責，較好完成各項工作
近年來，面對單位新人多、老手少、工作量增加等情況，本人積極主動，克服困難，自覺承擔起工作重任，較好的完成了上級部署各項改革任務，為全市“決勝二次創業 加快轉型發展”提供了堅強的體制機制保障。
（一）紮實推進行政審批制度改革
一是持續清理規範行政審批項目。對2015年市政府保留的行政審批事項繼續清理，做到可以精簡的堅決精簡、可以取消的堅決取消。同時，積極承接上級取消下放行政審批項目，先後組織推動3次行政審批項目清理規範工作，調整減少各類職權207項，最終保留102項行政審批項目，全部為行政許可。同時為進一步鞏固前期行政審批制度改革成果，客觀檢驗改革成效，於2016年7月開始對行政審批制度改革進行“回頭看”，對全市具有行政審批職權的單位進行實地督查，嚴格要求審批單位依法審批，規範審批。
二是組織編制權責清單並做好動態調整。圍繞建立法治政府和服務型政府，於2015年7月全面啟動了政府權力清單和責任清單制度建設工作，於2016年2月完成了全市31個單位、2427項權責清單的編制工作，歷史上第一次把政府的權責事項以清單的形式曬出來，為羣眾辦事和監督提供了極大的方便。2017、2008年連續兩年又對全市32個部門權責清單進行集中調整，經過單位申請，審改辦審核確認，最終對安監局等7個單位的252項職權事項進行了調整，共調整事項要素570處，確保權責清單實時、準確、有效。
三是全面清理規範各類無謂證明和中介服務。按照上級要求，連續2年開展各類證明清理規範工作。按照統一尺度和標準，經審核論證，最終決定取消各類證明109項，清理規範中介服務13項。進一步提高了公共服務效率，切實解決了企業和基層羣眾“辦事難”問題，增強了羣眾滿意感和獲得感。
四是編制完成“最多跑一次”事項清單。積極貫徹落實市委、市政府開展“效能革命”的決策部署，加快建立“最多跑一次”事項清單，分三批編制完成了《xxx“最多跑一次”審批服務事項清單》，共涉及28個部門862項，經過梳理，我市的“最多跑一次”公佈率達91%，進一步實現羣眾和企業辦事不跑腿或最多跑一次。
五是大力推動“互聯網+政務”建設。按照“放管服”改革要求，紮實推進推進審批服務便民化各項工作。2018年,以省直各部門印發的“三級十同”通用目錄為基礎，結合我市實際，考慮自然稟賦、地方立法等差異，對通用目錄進行了適當調整，共新增事項xxx項，減少xxx項，最終保留審批服務事項xxx項，編制完成《xxx政府審批服務事項目錄》。
（二）積極推進機構改革和重點領域改革
一是順利完成了新一輪黨政機構改革。按照xxx批覆的機構改革方案，以兩辦名義制定了我市實施方案,對新組建、更名部門及保留不變部門的“三定”規定重新修訂、印發，於2019年3月底基本完成機構改革任務。在改革過程中，主動承擔重任，加班加點，起草方案，幾易其稿；起草會議材料，逐字斟酌；分配編制，細之又細，慎重確定；制定“三定”，細緻把關，唯恐出現差錯。通過細緻工作，推動改革完成。
二是紮實做好人員轉隸工作。會同市紀委監委、組織部、人社局等單位聯合下發了《關於對涉改部門劃出職責涉及人員有關情況進行調查摸底的通知》，對各部門劃出職責實際在編在崗人員情況進行了摸底調查。根據職責任務輕重，按照“職走人走、能轉盡轉”的原則，最終確定了轉隸人員xxx名，其中行政人員學習名，工勤人員xxx名，事業人員xxx名。
三是完成產業集聚區與所在街道辦事處行政管理體制套和。將產業集聚區開發空間整體納入所套合街道辦事處的行政區劃範圍，以區為主統籌管理，主要領導交叉任職，管理機構合理分工、獨立運行，發揮統一領導、分工負責的整體管理效能，形成經濟建設、社會管理相互促進的運行體制。同時，結合實際，重新修訂了產業集聚區“三定”規定。
四是積極推進城市管理執法體制改革。按照《xxx機構編制委員會關於印發全省城市管理執法體制改革有關機構編制指導意見的通知》，整合了市政公用、市容環衞、園林綠化、城市管理執法等城市管理相關職能，組建了xxx城市管理局，掛xxx城市綜合執法局牌子，為依法管理城市提供了機構編制保障。
五是完成了人大工作機構調整設置。根據《中共xx市委關於加強人大工作和建設的實施意見》（x發〔2016〕12號）精神，重新調整設置了人大常委會機關工作機構，進一步明確了各機構工作職責，為人大更好的履行監督職責提供了機構編制保障。
六是積極穩妥做好監察體制改革和紀檢監察派駐機構建設。按照上級部署，整合相關機構、職責，組建了市監察委員會；按照紀檢監察全覆蓋要求，結合我市實際，設置了xxx個派駐紀檢監察組，為下步改革打好了基礎。
七是做好承擔行政職能事業單位改革工作，對全市xxx家事業單位承擔的職責任務進行了梳理，共篩選出xxx家承擔行政職能（含執法類）的事業單位，切實做好承擔行政職能事業單位的職責劃轉各項工作。另一方面根據上級機構改革相關精神，對全市副科級以上名稱包含“委、辦、局”的事業單位進行統計彙總，拿出了出初步改革意見。
八是配合市人民法院做好法院內設機構改革工作。按照中央司法體制改革精神和省高院文件要求，及時與市人民法院就內設機構改革工作緊密溝通，加強政策指導。按照上級機構改革方案的有關要求，專門對法院內設機構名稱、人員編制和領導職數等問題提出明確政策意見，確保了法院內設機構改革方案既符合中央改革精神也契合地方實際。
九是穩步推進市鹽業體制改革工作。根據全市鹽業體制改革有關要求和x編〔2017〕75號文件精神，結合當前黨政機構改革有關政策要求，暫確定市工信委為市鹽業局（含市鹽政稽查隊）的主管部門，接收市鹽業管理局（含市鹽政稽查隊）的機構和人員，由市工信委委託市鹽業局（含市鹽政稽查隊）承擔鹽業市場監管執法職責，確保改革前後我市鹽業市場監管責任明確、活動有序。
（三）認真做好機構編制日常管理工作。
一是實行“雙重審核集中審批”制度，凡新進人員首先由用人單位和有關部門提出用人申請、由編制部門審核有空編後，黨委口由組織部長審核簽字，政府口由常務副市長審核簽字，再由編委主任（市長）簽字審批，對機關事業單位進人實行更為嚴格的審批。
二是對入（退）編審批表實行賦碼管理，實現人表對應，從制度上杜絕了超編進人和多渠道進人現象。同時繼續堅持“三個一”審批制度、入編審核制度和機構編制實名制管理。
三是進一步完善與組織、人事、財政等部門協調配合機制，嚴格控制機關事業單位進人，杜絕了多渠道、多部門進人現象，使在編人員始終控制在編制限額內，切實做好減編控編工作，保證了機構編制的良性發展。
四是積極協調審計部門將機構設置、編制使用以及有關規定的執行情況納入各級各部門主要領導幹部經濟責任審計內容，形成常態化。通過機構編制審計，進一步規範了機構編制管理，降低了行政運行成本，為實現財政供養人員只減不增目標提供了有力保障。
五是嚴格控制機構編制總量，盤活存量，全力保障市委市政府中心工作和民生服務用編需求。按照“嚴控總量、盤活存量、優化結構、增減平衡”的總體要求，嚴格落實“雙重審核集中審批”制度，進一步加強機構編制管理，認真開展控編減編自查，始終確保不突破機構編制限額。根據工作需要，確需新成立事業單位的，按照“撤一建一”或“撤多建一”的原則，在現有機構限額和編制總量內解。圍繞全市中心工作，重點保障了民宗宗教工作機構、紀檢監察機構和衞生、教育等領域進人用編需求。
三、加強黨性修養，提高廉潔自律意識
一直以來，本人立足防患於未然，不斷錘鍊黨性，做到廉潔從政。在思想上，能正確對待自己的職務調整和進退得失，時刻擺正位置，做好該做的工作；在工作實踐上，能全身心投入到的機構編制工作，自覺服從於全市的中心工作；在日常生活上，能夠嚴於律己、寬以待人，慎獨慎初慎微慎欲，自覺抵制歪風邪氣；在工作作風上，能做到愛崗敬業，依法依規辦事，勤政務實。
作為編辦組織委員，能認真踐行黨的各項方針政策，嚴格遵守黨的組織生活制度，嚴格執行“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等黨內生活制度。為進一步提高機構編制政策法規意識和業務水平，先後積極參加在浙江大學和上海交通大學舉辦的機構編制系統幹部培訓班，增強了紀律意識和綜合素質。
在公務活動和社交活動中都嚴格遵守廉潔自律各項規定，沒有利用職權職務上的影響為本人和親友謀取不正當利益;沒有違規從事或參與營利活動的行為;遵守公共財物管理和使用的規定，做到了講艱苦奮鬥，勤儉節約。
3年來，雖然較好的完成了本職工作，取得了一些成績，但與高標準的工作要求還有一定差距，仍存在一些待解決的問題和不足。如政治理論學習不繫統、不深入；工作理念有待更新，創新意識有待增強等；特別是機構編制的政策規定與各單位的機構編制現實需求差距日趨增大，工作難度大，在實際工作中，破解難題的能力和水平亟需進一步提高等。在下一步工作中，我將直面問題，全力以赴，以更嚴謹的態度、更務實的作風，更有效的舉措完成好組織交付各項工作任務，不辜負組織和同志們的關懷和信任。
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