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武術年度總結多篇

欄目: 工作總結精選 / 發佈於: / 人氣:2.32W

武術年度總結多篇

【第1篇】國家武術散打隊進行年度總結

12月12日-13日,2022中國國家武術散打隊會在西安舉行,國家體育總局武術運動管理中心副主任王玉龍出席總結會並講話。國家武術散打隊領隊和全體教練員,以及國家武術散打隊指導委員會和中國武術協會教練員委員會的部分相關人員參加總結會。

今年,國家武術散打隊在國際賽場上取得了一系列輝煌戰績:9月在韓國仁川第17屆亞運會武術散打比賽中,獲得5金1銅;11月在印尼雅加達第7屆世界盃武術散打比賽中,獲得7金1銅。優異的成績充分體現了國家散打隊過硬的作風、過硬的技術和過硬的訓練質量和效率。

國家武術散打隊總教練張根學代表國家隊做了2022年的報告,領隊田蘇輝也對2022年工作做了簡要回顧並提出了今後的一些設想。會上,與會人員分別根據2022年國家隊訓練和競賽實際,對2022年度訓練工作的方向和要點,以及近年來在競賽實踐中規則與裁判法的熱點與難點問題進行了廣泛而深入的討論。大家還就武術散打運動目前面臨的發展形勢、思想彙報專題困難、挑戰,以及解決之道進行了討論。

王玉龍肯定了國家武術散打隊在2022年取得的優異成績,認為國家隊較好地完成了訓練和競賽任務,在國際上也進一步宣揚了中華武術。王玉龍認為,目前武術散打運動在國內外面臨着一系列挑戰,他深入分析了目前散打運動進一步發展所面臨的艱難形勢,並對廣大教練員提出了希望,為散打運動的進一步發展指明瞭方向。

【第2篇】年度區武術協會工作總結

一、建章立制、分工明確、各司其職

區武術協會成立之初,嚴格按照武術協會章程要求,建立健全武術協會內部機構(設辦公室,財務部,社會培訓部,競賽、教練、裁判部,段位考評小組)在區武術協會常務理事會的監督下,制訂協會工作計劃和各部門職能工作內容,各司其職,形成有章可循,規範管理的工作格局。

區武術協會辦公室在第一季度認真彙總編制了各職能部門的崗位職責,在協調各職能崗位認真抓好落實執行的同時,注重內抓管理、外塑形象,全方位的加強了與新聞媒體、企事業單位、學校、社會團體之間的溝通,社會培訓部建立了“區武術協會會員俱樂部”,為會員的訓練及交流提供了良好的平台,全年共舉辦了各類武術培訓13期,為區武術事業的傳承創新、普及與提高做出了貢獻;段位考評小組認真開展中國武術段位制工作,使我區武術愛好者的武術競賽水平上了一個新的台階;競賽、裁判部認真組織了“2022年區‘武林杯’首屆武術比賽”,並協助市體育局擔任了市第二屆運動會中的武術散手、少兒武術套路比賽工作,均取得了良好的活動效果;財務部嚴肅財務管理紀律,做到錢帳分管、帳目清楚、對帳落實、審核到位、監督落實。

協會常務理事會堅持每一季度一次工作會議,理事每半年一次研討會,促進了協會民主議事、重大議題集體研究的管理體制的落實,使武術協會的各項工作做到了分工明確、運行有序、各司其職、團體協作、齊抓共管的工作局面,保證了武術協會的各項活動的良性運轉。

二、夯實基礎,促進發展

區武術協會一成立就面臨三大制約發展的難題:一是武術師資力量薄弱。二是武術隊伍素質不高。三是活動經費嚴重短缺。如不能很好的解決上述三個制約發展的瓶頸問題和抓好基礎工作,武術協會將不能很好的發展壯大,針對上述情況,武術協會班子集中精力,求真務實地抓好以下幾個基礎問題的建設。

〈一〉加強武術師資力量的培訓,提高師資素質。

師資的能力及素質是推進、提高我區武術運動開展的關鍵,為 了提高師資能力與素質,我們採用內聯外引,請進來、走出去,立足於自培提高來組建區武術協會自有的教練員、裁判員、辦事員隊伍。

一年來,武術協會先後舉辦了兩期教練員、裁判員培訓班,聘請省師範大學***教授、市師專***教授及市少體校陸榮光高級武術教練員擔任輔導授課工作,同時選送了四名已獲得中國武術四段的會員到福州省體育學院參加太極拳培訓,藉此契機來提高教練員的業務素質。並在區文體局的支持下,自行培訓了三名三級裁判員,積極吸引大專院校畢業的教練員參與武術協會活動,聘請十運會太極拳冠軍**擔任區武術協會技術總顧問來幫助提高武術協會教練員的`教練隊伍。

在抓現有的師資隊伍培訓的同時,武術協會重視中國武術段位制推行落實工作。一年中舉辦了春、秋兩季的中國武術段位申報、培訓、考評、審批工作,計有83位會員參與了中國武術段位考評活動,其中有16人獲得了中級武術段位,67人獲得了中國武術初級段位。已獲得段位的運動員、教練員人數居全市之首,為師資後備人才培養、應用提供了良好的後備力量,達到適應我區武術協會發展的需要。

〈二〉以改革為動力,促進協會發展壯大

解放思想,打破常規思路,以改革為動力,拓寬辦會領域,堅持一手抓發展,一手抓隊伍建設。以往,在人們的觀念中“武術協會”就是“武人之家”,武術協會班子勇於突破着常規觀念,把談文習武融為一體,認識到武術協會不僅是習武人之家,更是弘揚中華傳統先進文化的組成部分,他需要創新,需要人才。為此,武術協會在抓隊伍壯大建設的過程中,認真地抓好以下三件事,來吸引廣大武術愛好者加入協會並參與活動。

1、以言論為導向,發揮言論引導作用。廣泛開展武術全民健身運動是利國利民的宣傳教育活動,利用廣播、電視、平面媒體多渠道的宣傳手段,讓社會各界瞭解武術協會的工作性質、特色和內容,吸引人們喜愛並參與武術協會的活動,把武術健身活動與弘揚先進文化,推進精神文明建設進行有機的結合。

2、把普及武術教學推向社會。首先打破武術健身作用的神祕感,先後在區政府大院、閩東技校、工業學校、十中、市電力局等開辦武術套路、太極拳普及教育活動,讓人們真實地感受到武術健身的效果。其次是發揮優勢互補,加大與其他協會的交流互動,例:與攝影協會聯合舉辦“元宵武影”晚會,與武警內衞中隊聯辦“慶八.一建軍節”晚會,與區老體協聯手參與市第二屆運動會太極拳表演等活動來推廣中華武術先進文化的內涵。第三是指派武術教練深入到南際、西山、北山、先鋒廣場進行普及性教學,擴大武術健身的影響力,同時注重“從娃娃抓起”的工作方針,在區機關幼兒園、城南國小開設少兒武術教育工作,利用會員俱樂部開設暑期少兒武術培訓班,為學校提供有利於孩子身心健康成長的課外健身活動。均取得了良好的社會效益。

3、在抓隊伍發展的同時,重視抓好隊伍建設。走以人為本的科學發展之路,以挖掘、培養、選拔人才作為武術基礎工作,選派作風正、業務強的同志擔任武術教練,克服武術流派之間的分歧,舉辦“傳統武術研討會”來促進武術各流派的交流,達到共同探討、共同提高、繼承發揚的目的,把“未曾學藝先學禮,未曾習武先習德”的文明習武道德觀融入日常武術訓練之中,在日常訓練中發現人才、選拔人才、確定骨幹。組建區武術協會散打隊、天虹散打隊、區武術協會太極拳隊、城南國小少兒武術隊等,來適應相關武術交流活動並取得了成效。例:區武術協會散打隊代表蕉城區政府參加市第二屆運動會獲得三金二銀的好成績,區武術太極拳隊在市第二屆運動會開幕式上的集體太極拳表演均獲得觀眾的熱烈讚揚。

〈三〉爭取社會各界支持,努力改善辦會條件

資金是制約區武術協會發展的關鍵,武術協會剛起步之時,資金嚴重缺乏,幾乎處於白手起家,武術協會班子沒有等、靠、要,而是羣策羣力,多方籌措,迎難而上,充分發動會員想方設法融入資金來改善辦學條件。武術協會剛成立之時,為了給會員創造一個良好的武術鍛鍊場所,同時也為協會今後發展提供一個立足點,武術協會決定創辦“區武術協會會員俱樂部”,在一沒有資金二沒有設備的情況下,武術協會發動全體會員添磚加瓦來興辦俱樂部,武術協會領導親自帶頭,全體會員的積極響應,共捐款3000多元,會長、祕書長提供了近200平方的訓練地毯,30平方米的訓練鏡子及沙袋、散手設備。常務理事李秀祿、會員楊健搬來了全套健身器材。副會長***同志親自制訂《“區武術協會會員俱樂部”管理規定及訓練條例》,副祕書長彭成全全身心投入指揮安裝佈置。眾人添材火焰高,在全體會員的努力下,在三月份即完成了俱樂部的創建工作。

一年來,區武術協會在資金短缺的情況下,靠全體會員,特別是武術協會中層管理人員的努力,取得了顯著的成效。一是通過積極主動和富有成效的多渠道籌集資金,成功的舉辦了“元宵晚會”、“首屆武林杯比賽”、“重陽節登山” 等活動。二是及時向區文體局、區民政局社團辦等部門彙報工作,取得創業難的理解、工作難的關懷、資金難的幫助。三是注重武術協會自身造血功能的作用,充分利用會員俱樂部開辦各類培訓班,籌措解決部分資金缺口。四是精打細算,勤儉辦會,把每一分錢均有價值的用在了刀刃上,來保證武術協會各項活動的開展。

三、和諧辦會,增強活力

區武術協會自創建以來積極創造條件,充分利用各個有意義的節假日開展會員聯宜會促進會員之間和諧相處,友誼交流,增強感情,主要做到了以下幾件事:一是充分利用會員俱樂部的作用,通過訓練、交流、切磋武藝,增進團結和友誼、增強凝聚力、感召力和影響力,消除自古以來武無第二、門派之間不交流的舊習俗,達到交流、普及與提高相結合和挖掘、探索與創新相結合的和諧相處的新武德。二是開展了“元宵晚會”、與市電信公司聯辦“七.一”慶祝黨的生日晚會、與市武警內衞部隊聯辦慶祝“八一”節聯歡會、參與區政協“八一”慰問武警消防大隊聯歡會、組織重陽節登山活動等,讓會員領悟團體活動的感召力和凝聚力,為會員之間交流提供了聚集的機會。三是關心會員生活,組織探望生病的會員,提供武術協會的親情力。四是熱情聽取顧問及廣大會員的各類意見,努力改進武術協會工作作風,與會員共甘苦,辦好協會的每一件事。和諧的會風,使會員感到家的温情,激活會員的主觀能動性,促進了協會的各項工作的開展。

四、2022年武術協會的工作總體思路

2022年武術協會總體工作思路是以“鋭意進取、勤政辦會、講求貢獻、精通業務、服務會員”為中心開展各項活動。

〈一〉發展目標

1、面向農村建立蕉城區武術協會下屬分會三個。

2、新增武術協會會員30%,會員總人數應達到200人。

3、推進中國武術段位制落實,新增中級武術段位人員10名。

4、組建學校、企事業武術活動網點3個。

5、舉辦太極拳、傳統武術、散手單項交流競賽活動三場次。

6、籌措活動資金3萬元。

〈二〉工作內容

1、依照《章程》要求,推行民主管理,徵集決策,發揮武術協會領導班子主觀能動性。

2、按照責任到人、分層落實的原則,提倡求真務實、雷利風行的工作作風,努力提高武術協會各職能部門的辦事效率。

3、爭取政府政策的支持,舉辦一期武術教練員、裁判員培訓班,充實壯大師資力量。

4、以會員俱樂部為立足點,開展各類訓練培訓、交流活動,提高隊伍整體水平。

5、加強隊伍建設,提高整體素質,建立太極拳、傳統武術、散手專業隊伍。

6、加強交流,增強活力,走出區門,與兄弟縣市開展各類武術交流活動。

7、深入調研、注重傳承、挖掘整理民間寶貴的武術資料,出版《區武術名人志》。

8、按照“從娃娃抓起”的工作方針,積極在城鄉中心學校設立武術興趣小組。

9、發揮優勢互補,加強與其他社團互動,開展健康向上的各種聯宜活動。

10、嚴守財經紀律,實行財務公開,增加透明度的同時,堅持民主理財,開源節流的勤儉精神。

【第3篇】武術協會年度工作總結

承載着武術的熱愛,我們相聚於武術協會,本着“以人為本,崇尚武德,強身健體,自強不息”的辦會理念,為更好的發展建設好社團,繁榮社團文化,我協會在系團總支的正確領導下,積極開展協會各項工作,始終活躍在社團活動的第一線。

總結過去,展望未來,我們努力,我們收穫,現特將兩學期的工作,總結如下:

九月份,我協會在團總支的統一安排下,積極籌備,策劃納新工作,於九月二十七,二十八日在主校區進行納新。在納新期間,我協會各部門分幹明確,運作有序。面對大一新生的諮詢、提問,我協會09級協會幹事都耐心詳細的進行解答,納新工作與二十八日下午結束,並於九月三十日參加系迎新晚會,取得了極好的表演效果。

十月份,我協會成功的舉辦了籌備已久,凝聚兩屆人心血的“武術交流會”。此次交流是對外展示我協會文化傳播中華武術文化,檢驗協會成果的一個平台,對內是一個展現與鍛鍊我協會成員的一個大舞台。受到同學們的一致好評。

十一月份,我協會參加第三屆社團文化節社團文化展示,剛學一個月的大一新生也參與了表演,我們把雙節棍表演的瀟灑自如,受到院領導的經過這次表演大一新生感受到舞台的魅力,以此更加努力的學習武術。

四月份,我協會受襄陽晚報邀請舉辦一期以武術為主題的晚報新聞,應邀去襄陽三十九中去表演並教學,受到在校的老師和學生們的一致好評。

我協會接到院領導通知,承接運動會開幕式表演。針對運動會開幕式重任,由於時間較緊,協會會幹緊急召開會議並迅速制定方案,挑選一百名大一新會員進行武術表演,09級亦參與其中,一個月的排練緊促,每個人都曬的黑黑的,最後經過種種選拔,40人蔘加少林棍表演,5人蔘與雙節棍表演。精彩絕倫,完美展示武術魅力,並順利的完成了院領導下達的任務。

六月底參加08級歡送晚會,08級即將步入社會參加工作,我們讓此次晚會節目形式創新多樣,節目內容豐富多彩。

我協會在今年的訓練模式也加大了創新與改變,並加大了會員考勤制度。將日常訓練模式統一化,正規化,人性化。首先在分隊伍上打破往屆傳統男女分開訓練,今年將男女混合訓練。其次在技能安排上也有所創新,在經過為期兩個半月的基本功學習後,逐漸向特色轉型,經過安排、動員,將拳法學習向器械訓練轉變,器械訓練總共分為三隻特色隊:少林棍表演隊,雙截棍表演隊,太極表演隊。通過重新分隊,提高了大家訓練的積極性,帶動了會員的激情,也帶來了隊長的帶隊熱情,更利於技能的傳承,此舉創新,有力的推動了協會的發展壯大。

在這一年裏,我協會積極加入到校園社團文化建設當中。先後為院讀者協會,魔術協會,人文愛心協會等友情演出,加強了兄弟社團間的交流;同時也受到經濟管理學院參加七彩大週末表演,參加醫學院武術比賽表演,生物系邀請參加地球熄燈一小時表演和端午狂歡表演。人文系邀請參加助殘日表演,通過將武術與藝術的結合,使全院師生更加的瞭解到中華武術文化,展示武術特有的魅力。

我們的宗旨是:習武以促學,練武以強身,尚武以勵志,涵武以修德。促學,強身,勵志,修德是我們的最終歸宿,習武乃是我們迴歸精神家園的階梯,不可本末倒置。

雖説現在武術協會工作水平還有待大幅度的提高,但請相信:我們一直在努力,也一直在進步!

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