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防欺凌工作總結精品多篇

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防欺凌工作總結精品多篇

防欺凌工作總結 篇一

為增強學生法治觀念,預防校園欺凌事件,保障教育教學工作的正常運行,xx二小結合教科局“五個專項行動”的要求,開展了以“預防以大欺小,杜絕校園欺凌”為主題的專項教育行動。

一、加強領導,責任落實。

該校制定了防治學生欺凌工作制度和應急預案,召開了防治校園欺凌專項工作會議,將防治校園欺凌工作落實到每一個崗位,每一個管理環節。並強調了教職員工的師德師風教育,嚴禁體罰和變相體罰學生,絕不允許教師及其他人員成為校園欺凌事件的參與者。

二、加強宣傳,教育到位。

學該校利用國旗下講話、紅領巾廣播站、主題班會、黑板報等多種形式讓學生了解有關校園欺凌的常識,進一步增強學生法制觀念,學會利用法律武器保護自己。同時教育學生要不斷陶冶情操,(本站★)修身養性,嚴於律己,寬以待人,不做欺凌之事,不當欺凌之人。

三、加強督查,積極防控。

一是各班教認真摸排和及時處理髮現的苗頭性問題,對個別學生加強心理疏導和干預,做好留守兒童關心關愛工作,力求從源頭上預防學生欺凌和暴力行為發生。

二是視頻監控全覆蓋,專人值守,全時段監控,做到早發現、早預防、早控制。

加強家校溝通,形成防治合力。該校通過班級家長微信羣、家長會等形式提請家長切實履行監護責任,引導廣大家長共同關注學生情緒變化,積極與學校溝通情況,遏制校園欺凌的發生。努力實現校園欺凌事件“零事故”。

防欺凌工作總結 篇二

為維護學生身心健康,創建平安校園,xx鎮中心校精心籌劃,七措並舉做好預防校園欺凌工作。

一、強化組織領導,建立健全制度。

中心校成立預防校園欺凌領導小組,落實崗位職責,強化責任分工,制定工作預案,健全相關制度。由學校校長、法治校長、安全乾部、心理健康教師、班主任等相關人員組成校園欺凌處置小組,對發生的校園欺凌事件進行及時、科學、有效處置。

二、加強教師培訓,強化育人目標。

簽訂班級管理目標表責任書,強化班級管理團隊育人目標,關愛每一個學生。做好對教師特別是年輕教師處置學生矛盾、與學生及家長溝通方法策略的培訓,增強教師識別和制止校園欺凌的技能,引導教師不歧視學困生,給予每個學生關愛,避免偏差學生滑向問題學生,成為暴力學生;多與家長聯繫溝通,瞭解學生家庭情況,關心學生家庭環境,讓學生始終感受到“家”的温暖。

三、加強法治教育,增強學生法制觀念。

通過主題班會、思想品德課等形式普及學生法律知識,提高法制意識。邀請法制校長進校園,舉行法制專題報告會,不斷完善“法治校長”長效機制建設,實現法治與德治相結合,課堂教育與課外教育相補充,強化在校學生法治理念和遵紀守法意識,提升青少年法律素質。

四、開展主題活動,增強守法意識。

通過電子屏、校園廣播、國旗下講話、安全教育課、演講比賽、主題徵文、模擬法庭等形式對學生進行教育,引導學生建立融洽的同學關係,不對他人實施欺凌,受到欺凌時正確應對,見到欺凌情況及時報告,培養學生競爭意識、合作意識、規則意識、團隊精神,增強學生自我管理能力,培養學生綜合素養,形成正確的人生觀、世界觀、價值觀。

五、加強隱患排查,做到學生無縫隙管理。

定期對管制刀具等各種危險物品進行清查,對學生間的糾紛及時發現和化解,嚴防管制刀具等危險物品進入學校。加強校園巡查,發現校園欺凌傾向及時制止。關注學生並引導家長關注學生身心健康、思想動態,及時化解矛盾。加強對住校生課前、課後及自由活動時間的巡查,寄宿制學校全面加強和嚴格落實巡視,查鋪制度,嚴防暴力事件發生。及時更新和維護校園監控設備,及時修復損壞的設施,做到校園監控全覆蓋,保持校園環境整潔,避免“破窗效應”。

六、強化家校合作,增強育人效果。

關注學生成長經歷和家庭環境,拓寬家校信息互通渠道,及時發現問題苗頭,有針對性開展工作。通過“8課時家長課程”、“家長開學第一課”、“家庭教育農村行”等形式,引導家長樹立科學的家庭教育觀念,掌握科學的家庭教育方法,把做實做好家庭教育作為防範校園欺凌事件的重要途徑。通過班級微信羣、班級QQ羣等形式,引導家長多與孩子交流,多與學校溝通,配合學校關心引導孩子健康成長。

七、強化綜合治理,淨化周邊環境。

加強與派出所、食藥所、安監所等部門的'溝通和聯繫,贏得有關部門的支持配合,共同改善學校所在的社區環境,淨化學校周邊環境,防止社會青年、輟學少年等欺凌或接觸在校學生,確保學生安全。

防欺凌工作總結 篇三

為進一步提高學生預防校園暴力能力,杜絕校園惡性暴力事件的發生,學校採取各種有效措施對校園暴力事件加以防範,加大校園及周邊區域暴力事件的防範力度,多措並舉保師生安全。現將市第二國小防範校園暴力事件工作情況總結如下:

一、提高認識,強化防範意識

學校認真學習並傳達了“全國綜治維穩工作電視電話會議”和“省、市全力維

護學校安全穩定工作”電視電話會議以及“公安部教育部加強校園安全緊急視頻會議”精神,學校領導高度重視,將安全防範工作列入我校重要議事議程。分別於20xx年5月4、10、13、17日在學校階級教室召開了4次“安全工作專題會議”,校長主持了會議,會議講述了近期發生的多起校園傷害事故,並強調了要加強校園安全防範措施和學生自身安全防範意識,尤其是禁止外來人員入校以及嚴格執行上學、放學後教師必須接5送學生的制度。

通過會議的傳達,讓全體教職工充分認識到校園暴力問題的嚴重程度以及帶來的社會危害,從而增強自我保護的能力和意識。會後要求各班主任認真組織召開主題班會,提高學生的安全意識,強化安全防範教育和師生心理健康教育,提高師生應對校園暴力的能力。

二、健全制度,落實領導責任制

為保障師生生命財產安全,切實維護學校正常教育教學秩序,市第二國小成立了《防範校園暴力事件領導小組》、《校保安全工作領導小組》、《校園安全巡邏領導小組》、《校園安全工作排查小組》、《校園安全工作應急領導小組》;制定了《市第二國小防範校園暴力事件應急預案》、《學校緊急事態處理應急預案》、《學校突發性事件應急總預案》、《學校大型羣體活動的公共事故處置防範和處理預案》、《校內學生意外傷害事故處理應急預案》等相關應急預案。建立健全了校園安全防範制度,明確各領導小組的分工職責,確保防範工作開展得順利有序。

三、加大排查,認真落實整改措施

5月6日,學校安全領導小組對存在的各種安全隱患進行了排查。排查中發現:

1、學校大門口過往車輛過多,沒有明顯標誌。

2、路邊無證攤點食品衞生存在隱患,學生食品安全得不到保障。

3、學校內正在施工建設,造成一定的安全隱患。

4、家住學校對面的我校退休教師楊秀略有精神異常,但目前未發現明顯的異常行為。

根據以上存在問題,學校制定了相應的整改措施:

1、學校門口的公路已增加四條標準化車輛減速帶。

2、5月19日,學校聯合工商、文化、衞生、質檢、城管等部門對校園及周邊環境進行綜合治理和排查,加大了對校園周邊商販佔道經營的打擊力度,有效維護了校園周邊治安秩序的穩定,淨化了校園周邊環境。

3、嚴禁學生外出購買三無食品。

4、加強學生安全教育,嚴禁學生進入學校施工地玩耍。

5、學校已和楊秀老師的家屬達成一致,其不得隨意進入學校。

四、加強安保,實行24小時值班制

1、學校嚴格執行領導帶班以及保安人員小時輪流值班制度;為充實校園安全保衞力量,學校還實行校園24小時巡查責任制,除值班領導和保安人員,學校每天還安排一名身體健康、責任心強、反應靈敏、職業素養好的男教師執勤,負責當日學校各項安保。

2、學校對外來人員進出校園實行嚴格登記制度;上課期間,學校大門一律落鎖,學生如有特殊情況需外出必須出具班主任或值日老師的批條;有家長來校找學生,一律登記並由門衞檢查他在沒有攜帶暴力器具及危險品的情況下,方可進入校園;禁止、防止精神病患者、社會閒雜人員一律不許進入校園;任何車輛未經允許不得進入校園。發生有人強行進入的情況,校門值班人員一定要及時報告公安機關。

3、嚴禁學生將管制刀具等危險品帶入校園,並確保學生即時到校入校。

4、在每天上學、放學等重點時段,組織保安力量在校園門口及周邊地區開展巡邏、守護,及時防範和制止各種危及師生安全的違法犯罪行為。學生放學時校園門口有警、校定崗執勤,嚴格控制外來人員,疏散好返家學生。

5、學校每位保安人員均能按要求按時着裝上崗,履行好門衞職責。為預防在突發性暴力事件中保安人員能採取有效措施加以防範,學校為其配備了專用甩棍和防衞噴射器,增強了保衞工作的防範性。

6、校園內已安裝一部監視器。

7、學校與當地公安機關建立聯動機制。在校園門口已粘貼“有事請打110”的醒目字樣,提醒師生應對暴力行為的策略。學校把發生在校內以及周邊地區的不穩定因素尤其是可能引發暴力事件的因素都及時報告公安機關。

五、加強教育,強化學生自護意識。

學校教育學生在面對暴力時的策略與勇氣、遭遇暴力以後應該如何對待等。如面對高年級同學以及校外人員的侵害要及時向父母和老師彙報;對於老師的侵害要及時向父母和學校領導彙報;對於嚴重的侵害行為可以向公安機關報案或者向人民法院起訴等。

六、消防防範,努力做到萬無一失。

學校總務處負責具體實施消防安全工作。學校經常開展消防安全檢查工作,對檢查情況進行認真記錄,做到有案可查,檢查儘量做到細而實。學校加強電器設備的保養和維護,發現問題立即解決整改,消除安全隱患。

七、下一步工作打算:

1、根據預案開展以預防校園暴力為主要內容的應急演練,通過模擬演練,提高學生的防暴、逃生技能,增強防範校園暴力事件的可操作性。

2、向市局申請聘請一名法制副校長,並邀請公安部門針對性地加強學校師生安全教育。

3、在學校老教學樓的各層增加安裝2個滅火器。

4、在校園內安裝多個監視器。

通過這一系列措施,市第二國小全體師生對校園安全有了全方位的認識,提高了校園安全的警惕性。今後,學校將要一直緊繃安全這根弦,為教育教學工作打好基礎。

防欺凌工作總結 篇四

為維護學生身心健康,創建平安校園,我校認真貫徹落實上級文教精神,精心籌劃,七措並舉,做好了預防校園欺凌工作。

一是強化組織領導,建立健全制度。成立預防校園欺凌領導小組,落實崗位職責,強化責任分工,制定工作預案,健全相關制度。由學校校長、安全專幹、心理健康教師、班主任等相關人員組成校園欺凌處置小組,對發生的校園欺凌事件進行及時、科學、有效處置。

二是加強教師培訓,強化育人目標。簽訂班級管理目標表責任書,強化班級管理團隊育人目標,關愛每一個學生。做好對教師特別是年輕教師處置學生矛盾、與學生及家長溝通方法策略的培訓,增強教師識別和制止校園欺凌的技能,引導教師不歧視學困生,給予每個學生關愛,避免偏差學生滑向問題學生,成為暴力學生;多與家長聯繫溝通,瞭解學生家庭情況,關心學生家庭環境,讓學生始終感受到“家”的温暖。

三是加強法治教育,增強學生法制觀念。通過主題班會、思想品德課等形式普及學生法律知識,提高法制意識。邀請法制校長進校園,舉行法制專題報告會,不斷完善“法治校長”長效機制建設,實現法治與德治相結合,課堂教育與課外教育相補充,強化在校學生法治理念和遵紀守法意識,提升青少年法律素質。

四是開展主題活動,增強守法意識。通過微信、國旗下講話、安全教育課、演講比賽、主題徵文、手抄報等形式對學生進行教育,引導學生建立融洽的同學關係,不對他人實施欺凌,受到欺凌時正確應對,見到欺凌情況及時報告,培養學生競爭意識、合作意識、規則意識、團隊精神,增強學生自我管理能力,培養學生綜合素養,形成正確的人生觀、世界觀、價值觀。

五是加強隱患排查,做到學生無縫隙管理。定期對管制刀具等各種危險物品進行清查,對學生間的糾紛及時發現和化解,嚴防管制刀具等危險物品進入學校。加強校園巡查,發現校園欺凌傾向及時制止。關注學生並引導家長關注學生身心健康、思想動態,及時化解矛盾。

六是強化家校合作,增強育人效果。關注學生成長經歷和家庭環境,拓寬家校信息互通渠道,及時發現問題苗頭,有針對性開展工作。通過班級微信互動等形式,引導家長樹立科學的家庭教育觀念,掌握科學的家庭教育方法,把做實做好家庭教育作為防範校園欺凌事件的重要途徑。

七是強化綜合治理,淨化周邊環境。加強與派出所溝通和聯繫,贏得有關部門的支持配合,共同改善學校所在的社區環境,淨化學校周邊環境,防止社會青年、輟學少年等欺凌或接觸在校學生,確保學生安全。

防欺凌工作總結 篇五

認真貫徹上級文件精神要求,我園積極開展“防欺凌創和諧”系列安全教直活動,圍繞法制專題教育、規章制度完善、開展自查自糾、欺凌事件發生和處理四個方面對專項治理情況進行了全面自查和總結,現將自查總結情況彙報如下:

(一)紮實開展行之有效的專題教育。

我們堅持把做好保教日常工作、打牢思想基礎作為專項治理的首要環節來抓。經常利用專題會議對全體教職工進行以“反校園欺凌,建平安校園”的主題教育。園委會例會上由鄧風霞園長組織開展品德、心理健康和安全教育,組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法。

(二)為進一步做好校園欺凌事件教育工作,切實加強對安全教育工作的領導。

幼兒園把此項工作列入重要議事日程,成立了由園長為組長的安全工作領導小組。幼兒園領導各老師和保育員都具有很強的安全意識。還根據幼兒園安全工作的具體形勢,把涉及校園欺凌安全的各項內容進行認真分解落實到人,做到每一項工作都有對應的兼管人員、主管領導和分管安全,防止了工作上的相互推諉。從而形成了園長直接抓,副園長具體抓,安全管理員、保教主任具體分工負責組織實施,全校教職員工齊心協力共抓安全的良好局面。

(三)建立安全工作領導責任制和責任追究制。

與安全分塊人員、班主任等簽訂防範校園欺凌事件安全責任書,將安全工作列入教師期末考核內容中,嚴格執行責任追究制度。凡發生安全責任事故和影響惡劣的安全責任事故,或在各級工作檢查中,受到批評的,對有關責任人員作如下處理:根據具體情況,分別給予取消評先評優資格、情節和後果嚴重的,追究法律責任。

(四)建立校園欺凌事件處置預案,為了及時快捷地開展工作。

幼兒園成立了現場指揮組、協調聯絡組、後勤保障組等臨時性機構。並對可能發生的欺凌事件的處理方法,提出了具體的操作流程及應對措施。

(五)與望洪鎮派出所聯合做好校園防欺凌工作。

我園主動與派出所建立聯繫,經過協調,派出所每週抽空到幼兒園進行安全防範治理巡查,在晨送、晚接高峯期還派警員協助做好站崗執勤工作,確保了幼兒上下學的安全。

今後,我園仍將進一步重視校園安全工作,及時解決安全工作中發現的新問題,不斷提高我園安全工作水平。