20xx年學生處學生公寓按照學院黨委的要求，認真組織安排本部門黨員、羣眾進行了系統的、完善的學習，並取得階段性的效果。在11月迎接了自治區安全檢查複驗，也取得優秀的成績。
在學院大好發展形勢下，學生處學生公寓緊跟學院步伐，認真的完成學院統一佈置的任務，並且在結合自身特色，開展了一系列特色的活動。
學生處學生公寓在20xx年工作中，以“一切為了學生、為了學生的一切、為了一切的學生”的育人方針為主線，通過培養思政輔導員職業技能方面、公寓文化建設方面、服務學生方面、思政教育方面、日常維修方面、公寓衞生方面、組建大學生自律委員會等七個平台，認真來做好學生生活上的服務、管理工作，努力打造一個和諧温馨的第三課堂，讓學生在公寓裏能感受到家的温暖。
第一、通過組織學習，培養思政輔導員的職業技能。
1、定期對所有的思政輔導員進行培訓，提高思政輔導員的思想政治覺悟，提高思政輔導員的服務意思，提高思政輔導員的應急能力。
2、每年進行兩次消防培訓，讓所有的輔導員掌握消防知識，並且掌握應對各種突發事件技能，在工作場所模擬突發事件，現場進行培訓，這樣有力的保障了我校學生的生命安全和學院的財產安全。
3、思政輔導員定期進行心理、生活常識、工作技巧的培訓，時間是每個月一次，並且每週四召開例會，進行工作交流，把每個人一週的
工作情況做一個小結，把工作中遇到的困難和新情況在會上與大家一起討論，共同解決問題。
4、面對全校性的工作，羣立羣策，發揮每一個思政輔導員的主觀能動心與積極性，有組織、有計劃的完成學院的佈置的工作。
第二、打造品牌活動，提高學生公寓的文化品位。
1、按時定點的開放活動室，安排好大學生自律會組織學生觀看電視節目及其他娛樂活動，承接學院組織的大型的電視會議。
2、組織特色活動，學生處學生公寓舉辦了消防演習、“公寓杯”棋類比賽、籃球賽、拒絕使用大功率展等一系列活動，取得較好的影響。 第三、做好學生在公寓生活的服務工作，為學生營造家的感覺。
3、在學生公寓裏，營造美好的環境，配備了電子鐘、宣傳欄、花、地毯、衣冠鏡、安裝了門進系統，方便學生生活。
4、在公寓樓內沒一層都設有自習室、電視房，定時的開放，豐富學生的課餘生活。
5、組織學生在公寓開展自習。
6、在公寓大廳的門衞室放有針線盒、創口貼等物品，方便學生生活。 第四、教育為主、管理為輔，深入到宿舍，開展思想政治教育，做好學生的養成教育工作。
7、本着“以人為本、一切為學生”的原則，認真的開展對學生的思 政教育工作，把國家、新疆政策方針結合我校的實際情況，通過聊天的形式傳遞給學生。
8、思政輔導員通過走訪的形式，每天進十五間宿舍，瞭解學生生活、學習上的困難，同時幫助學生解決困難。
9、在日常的工作中，對學生的一些違紀行為及時制止，先進行説服 教育，對違紀行為屢教不改及觸犯法律的，上報給學院有關部門進行處理。
10、在日常的生活上，積極的與學生打成一片，把德育教育融入學生 生活中。
第三、熱心的為每個學生服務，維修好公寓宿舍設施，做好學院、學生的後勤工作。
1、積極的為聯繫學生的宿舍物品維修。
2、新生入住後，急學生之所急，積極的聯繫後勤維修學生宿舍設備，保障了學生住宿的安全和生活環境。
第四、狠抓公共區域衞生，督促學生整理內務。
1、針對不同的季節，進行疾病預防，定時的對學生宿舍進行消毒，定時在樓內進行滅蟑、滅鼠。
2、制定流行病應急預案，一旦發生嚴重的流行病，按預案處理。
3、公共衞生實行責任到人，由樓長每天都檢查，不合格的，責令保潔人員立刻打掃，保障公寓的公共衞生，給學生營造一個良好的生活環境。
第五、建立學生的組織，加強學生自我管理能力。
1、建立大學生自律委員會，讓學生髮揮主觀能動性，學會自我管理、自我教育。
2、健全大學生自律會機制，每棟公寓樓設置副樓長及層長，有層長
負責一層的事物，副樓長簡單處理一些本樓事物，這樣可以提高公寓管理中心的整體效率。
第六、迎接新生，負責全校新生宿舍安排及新生被褥的發放。
第七、迎接自治區的安全檢查的複驗，認真的檢查好宿舍衞生，及時的把學生在宿舍的情況向學院彙報，在安全檢查的複驗前一週裏，全體輔導員主動放棄休假，加班加點的佈置公寓，實現了自治區的安全檢查的複驗滿分夢想，為自治區的安全檢查的複驗的順利過關貢獻了一份力量。
在這一年的工作中，學生處學生公寓在不斷的摸索中前進，工作中遇到很多困難，在很多方面還存在不足。但是在以後的工作，學生處學生公寓的全體工作人員將以飽滿的熱情，以高昂的鬥志迎接一切的挑戰。
本學期工作即將結束，根據上級文件精神，結合我校實際住宿管理狀況，現將工作做以下總結：
1、開學準備工作：重點把學生牀位落實到位，對每一個上牀用鐵絲都進行了加固；窗子都進行了排查和加固，學生的頭伸不到窗子外面，將住宿須知等有關事項細緻的告之學生（如：防火、防震逃生常識、國小生守則、住宿生管理細則），及時安頓學生住宿。
2、學生的生活被品等調整到位（牀單170*80CM苫單60*60CM），牙具、臉盆、手巾如何放置都做了具體的安排，為學生的日常生活帶給了很大的方便。
3、冬季及時關心落實學生的衣着、被褥的添加，按校園要求搞好“晚檢”，及時瞭解學生的健康狀況，對突發疫情狀況做到及時登記。
4、對自理潛力薄弱的學生予以全方位的指導督促，對自控潛力薄弱的學生予以更細化的監管。
5、對身體狀況不佳及心裏有偏差的學生予以更人性化、細緻周到的照顧及幫忙。
6、對班主任老師的日常管理工作予以強化、細化。每週一、三都開學生羣眾大會，對學生進行安全教育和生活指導；每週四晚上，各樓層舍長都到值班室進行開會，加強宿舍管理；經常排查宿舍管理中的安全隱患（如：管制刀具、危險品、鉛筆、橡皮、鐵絲、鈎子、飯卡等）發現安全隱患及時收繳上報並提出排查意見，常發生燈泡的狀況，立刻進行上報整改，並留有記錄；規範管理，使宿舍管理工作更規範、更具人性化。
7、抓好學生早操值日和晚間休息時的紀律，督促學生按時休息，保證學生每一天有足夠的睡眠時間，並使學生養成按時休息，早睡早起的良好習慣。
8、搞好宿舍和學生的個人衞生，不定時的檢查，培養學生的衞生習慣，讓學生生活在一個衞生、舒適的環境裏。
9、在9、10月份進行了防火、防震、防踩踏的逃生演練，學生和教師都認真對待，都取得了預期的效果。
10、禮貌宿舍的評比教師都是根據一學期各宿舍學生的紀律、衞生、內務整理、禮貌禮貌進行的，在12月x日對學生進行了表獎，有三個宿舍榮獲“禮貌宿舍”的榮譽稱號，四名舍長榮獲“優秀舍長”的榮譽稱號，四 uawen.c n 十一名學生榮獲“優秀舍員”的榮譽稱號。大大調動了學生的用心性，培養了學生的自主性，為學生的健康成長打下了堅實的基礎。
宿舍安全管理工作就應常抓不懈，不斷完善，以學生髮展為本，更人性化關注學生需求，使我校的宿管工作得到家長及學生認可。
在我們完成任務、取得成績的同時，就應看到工作中存在的不足。
1、男生寢室內務整理狀況不如女生宿舍，難以令人滿意、不睡覺玩耍到深夜的學生還存在；
2、寢室失竊仍有發生，需要進一步細化管理；
3、管理方法和水平有待進一步提高；
4、安全管理工作還有待加強；
5、宿舍燈具經常壞掉，需要專業人員對線路進行整改。
回顧本學期，我們完成的了校園交給我們的各項工作，為校園做出了必須貢獻。但我們清醒地認識到，離校領導的要求還有一段距離，今後，我們有信心把宿舍管理工作做得更好，爭取更上一層樓。
新學年，在兩院合併的節日氛圍中，我們很榮幸成為房管委委員。在學院領導和後勤的支持和關心下，新學期我院招待所成立以來，在學院後勤的指導下開展了一系列工作。現將我院這一個多月的學習和工作總結如下：
一是加強學習，提高自身素質。
努力學習宿舍管理的規則。只有提高自身修養，從自身行為出發，才有資格管理學生。住宿管理委員會成立以來，我們的常務副主任深入辦公室和領導討論工作細節，還和宿舍同學交流了意見，逐漸瞭解了同學們的生活問題和思想動態，有利於今後住宿管理委員會的工作開展。我們通常會對自己提出高標準的嚴格要求，積極工作學習，倡導求真精神。我們不應該認為個別學生抓住了我們平時工作中的`管理失誤，不應該為了受到影響而對我們的工作不感興趣。要把心理壓力和實際情況協調起來，做好個人思想問題。
二、工作踏實認真，積極爭取創新。
在工作中，難免會遇到這樣那樣的問題，有時候還會得罪人，受到同學的威脅。但是，只要我們努力合理，慢慢做好學生的思想工作，我們的工作就能順利進行。自住宿管理委員會成立以來，我們一直堅持值班制度和考勤制度，因此我們的責任到位。我們還堅持每週召開各部門部長例會，全體成員每兩週開一次例會，討論工作中遇到的問題和工作分配上的漏洞，也能及時解決。我們不斷努力創新，讓各部門做到“人人有事，人人有事”，細節分工明確，讓每個成員在工作中得到鍛鍊。
三、正視工作不足，努力追趕
與此同時，自委員會成立以來，出現了許多問題。工作中的失誤和不足，主要是對一些問題認識不清，經驗不足。對外宣傳不夠。
轉眼間，半個學期過去了，回首這半個學期以來的工作，雖然宿管工作性質單一，但管理難度不小，但我們宿管會在輔導員老師和各學生幹部指導下，在廣大同學的大力支持和合作配合下，以創建“健康，衞生，舒適，文明”的宿舍環境為目標，不斷的務實進取，開拓創新，還是取得了可喜可賀的成績。在本學期中，我們部門主要完成了以下工作：
一、務實工作：
1、衞生檢查方面：實行定期檢查和不定期抽查相結合的方式對寢室進行嚴格檢查。並把每一次檢查的結果進行彙總後通報全院，及時將寢室問題反饋給生活輔導員，確保發現問題之時就是解決問題之際。
2、安全工作方面：認真宣傳防盜、防火和安全用電的相關知識，不斷加強同學們的安全意識。並加大對宿舍抽煙、違章電器和私拉電線現象的檢查力度，做到發現問題就處理、解決問題，
3、在寢室檢查方面：採取定時檢查、不定時抽查
（1）定時檢查：在每週三中午12：30檢查各個寢室。每晚的查房。（2）不定時抽查：每天上午對各樓層各宿舍的抽樣檢查，目前這項工作是生活輔導員完成，今後我們部門將協助抽查。
此外，我個人建議，今後要開展特定檢查：通過平時的觀察瞭解，對個別比較特殊的寢室，我們將特別檢查。這樣預計可以得到較好的效果又提高了工作效率。
4、例會方面：定期開會，及時總結工作、佈置任務，宿管委堅持了例會制度，定期召開宿管例會，肯定優點，指出不足，明確今後工作重點，提升宿管委人員工作水平。另外，宿管委還要求各幹部經常深入寢室或召集熟悉同學問起情況，將寢室問題及時反饋給老師及學生會。以下就是我們發現有待提高的方面及初步解決方案：
二，出現的問題以及改進措施
1、在日常工作中偶有工作不徹底的現象，進到一個宿舍就簡單問一句人有沒有到齊就結束了。後來有大一干事反映，這是因為個別大二的宿舍在他們查房時態度惡劣，不配合查房，作為大一新人有畏懼心理。在此我希望大一查房的幹事。首先你們自身工作時要態度誠懇，耐心詢問或清點人數。如遇態度惡劣者，要避免與之發生正面衝突，及時跟樓長或管理員反映。其次，今後我們會盡量安排大一干事查大一宿舍，大二幹事查大二宿舍。2、查房時經常失誤，比如已經到的人給人家記夜不歸宿，沒有的到的反而沒能及時記錄。各位如果能再認真一點耐心一點，清點好人數，肯定就不會再犯這樣的錯誤。
3、夜不歸宿包庇現象，希望大家為了他人的人身安全及自己的工作責任心，嚴禁包庇。如遇有同學朋友需要你給予通融，請委婉拒絕。如心存僥倖包庇同學者，一經查實，給予批評或更嚴重處理。4、防火、防盜方面仍然存在疏漏和隱患。偶爾還出現某某手機，筆記本丟失的現象。這方面，我們只能在查房時由幹事督促大家做好防範。二、今後的設想
1、進一步加大防火、防盜的宣傳力度，及時發現問題，向老師反映問題、解決問題，努力消除一切安全隱患。
2、進一步加強宿管會團隊建設，並改進工作方式，定期召開例會。每個月對幹事進行考核，對吃苦耐勞、工作踏實、認真負責的幹事進行表揚，對不負責任、工作不積極的幹事進行批評
3、建議各樓長或層長對宿舍舍長進行培訓，強調安全、衞生和文化
4、在做好常規工作的同時，不斷創新，經常開展舍員喜聞樂見的活動，豐富舍員生活，
宿舍管理，服務為主。在以後的工作中，我們要繼承優良傳統，發揚吃苦耐勞，甘於奉獻的精神，不斷提高整體綜合素質，創出佳績，更好地為同學和老師服務。希望大家忙起來既有工作又有情誼。
1號院為普通宿舍，20xx年上學期入住藝體系三年制，五年制男生197人，20xx年下學期入住女生157人，分別為：中文系79人；政教系51人；經管系13人；外語系12人；數理系2人。
一年來，在教學領導的關心、支持和學生處宿管科的正確領導下，緊緊圍繞校園的中心工作，以管理育人、服務育人為目標，以制度管人管事為手段，深化禮貌宿舍建立工作，開展宿舍文化活動，努力構建和諧宿舍，營造良好的育人氛圍。為我校大學生的健康成才創造優良環境。現將一年來的工作總結如下：
一、強化安全管理，加強安全工作力度
1、為確保我校學生宿舍的安全穩定大局，更好的營造一個温馨和諧的生活、學習環境、學生宿舍管理科對階段重點工作進行佈置安排，強調宿舍管理員的崗位職責，服務態度，服務意識，強調工作中的安全防範意識，加強課間、夜間巡邏工作，發現問題要及時彙報，遇到節假日及校園重大活動期間時刻把安全穩定放在第一位，認真做好24小時值班工作。
2、進一步做好學生宿舍的安全與穩定工作，加強檢查與維修，為杜絕隱患，校園還進行消防安全知識競賽。保衞處、宿管科、學生會聯合每月進行一次安全已生大檢查，在檢查過程中發現：如人離不鎖門、貴重物品不加妥善保管、隨意丟放；在宿舍內亂接亂拉電線，吸煙亂扔煙頭、棍棒等。
3、每週進行2—3次安全衞生檢查，同時安排自管委員成員沒有
課的同學至少1名參加管理員的檢查。在檢查中及時排查安全隱患，開展安全教育，做好學生的安全防範意識工作，使學生用心參與到安全排查工作中來。
4、宿舍實施24小時全天管理，認真做好學生宿舍的查夜及日常督察工作，其間發現外表推銷人員2次，已及時上報保衞處處理；巡查間發現藝體系08級學生xxx，09級兩名學生分別在外酗酒後回宿舍毆打他人，並及時上報宿管科處理，還發現查完夜翻牆頭的被當時發現，並對其進行嚴肅的批評教育。他們都認識到了自己的錯誤，並寫了檢討書保證以後不再犯。
二、以育人為目標，用心做好宿舍內學生的思想工作
1、20xx年下學期新生入住1號院，我們完成了一系列入住工作程序，建立了學生檔案，組成了13名自管委成員，24名宿舍長負責制，有效發揮自管委幹部及宿舍長的主體作用，先後召開自管委及宿舍長會議。對她們重點講述了校園對入住學生的規章制度，讓她們各自下去負責做好宣傳工作，有問題及時反映給管理員。
2、對違紀學生和宿舍衞生不合格的進行了違紀上報，並都做了批評教育和談話工作。20xx年1號院入住學生夜不歸宿235人次；晚歸9人次；酒後毆打他人3次；以上全部屬於藝體系男生。
3、利用宣傳欄每月一期宿管簡報進行粘貼、通報違紀學生，表揚好人好事，宿舍財產維修狀況教師來訪次數。創辦心裏諮詢專欄，進行心裏健康知識宣傳粘貼，疾病預防小常識粘貼。
4、實現向學生“自我教育、自我管理、自我服務”的延伸。利用黑板報進行消防安全意識知識宣傳。温馨提示：如“節約用水，珍惜生命”“舍區禮貌環境”“入住須知”“營造舍區舒適環境”等資料進行宣傳。
三、開展禮貌宿舍建立和宿舍文化建設，構建和諧宿舍氛圍
為進一步深入化校園的宿舍文化建設，開展了禮貌舍區、禮貌宿舍建立系列活動。20xx年x月學生處舉行了“我愛我家，我家因我而秀麗”的宿舍美化、綠化活動。以宿舍格言、工藝品製品和温馨居室布展等活動的資料進行評比。1號院在管理員及全體同學的共同努力下取得了“優秀組織獎”。學生宿舍共有9間分別獲得了不同獎項。經過此次活動，提升了宿舍文化品味，豐富了宿舍文化生活，營造和諧温馨的宿舍氛圍。
四、提高管理員綜合素質，努力實現管理育人與服務結合
1、要求在宿舍管理中，務必統一思想認識強化服務意識，提高個人的綜合素質，業務潛力，加強服務意識，提高服務水平。
2、每學期管理員進行綜合素質考評，舍區每週進行一次週會，總結一週來的工作狀態，存在的不足以及需要改善和下一步的工作。
3、瞭解本舍區入住學生的基本狀況。如：民族、異體質、、貧困的學生都分別在冊。時常與她們進行交流以及時發現異常狀況及早處理。
五、存在的問題及不足：
1、學生住宿條件有待進一步改善；
2、宿舍內部衞生狀況難以令人滿意，個性是男生；
3、機率、消防安全需要進一步加強；
4、對舍區的“盲區”管理，需進一步完善；
5、學生黨員、學生幹部的工作用心性需進一步提高，讓學生在宿舍的任何問題都能做到：有人管、有人能管、有人能管好；
6、五年制學生的管理問題，由於他們都沒有理解過高中三年的教育。
在生理、心理上都不成熟，管理難度大，他們都還處於青春萌動期。國中畢業直接進入大學裏，沒有經過高中三年緊張的學習整體素質差，對外界的實驗潛力低，難免出現問題的機率要比三年制的高，他們都還需要父母的呵護教育，要求我們管理員要多瞭解、多關心他們、多積累經驗引導他們樹立正確的人生觀，做一名合格的大學生。
透過一年的管理工作，體會頗多。首先作為學生宿舍的管理員，應具有良好的心理素質，當應對個別同學對工作不理解甚至破口大罵時，應當以服務員的身份出現，用自己的語言化解對方的矛盾。正確對待同學們的過激語言，還要熟練掌握各種規章制度、語言技巧。所以宿舍管理方面也是有很大學問的。我們會在日後的工作中在宿管科的直接領導下不斷增強業務水平，努力學習各種相關規定與技能及時總結經驗，把學生宿舍當作自己的家，把維護學生宿舍的穩定和諧當成自己的職責，把建設營造安定和諧的宿舍當作自己的任務。
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