近兩個月工作總結
近兩個月工作總結：
1、組織了質量回頭看活動。
2、對砌體施工進行了專項檢查。
3、加強對監理人員在崗情況的考核。
下一步工作重點：
1、對防護排水工程、砂漿配合比進行檢查。
2、對被交路及天橋引線填築檢查。
3、對負彎矩張拉、橋面鋪裝進行檢查。
4、對路基邊坡進行整修。
5、清除涵洞中拉桿鋼筋、除鏽的處理。
6、加強交通護欄及標誌標線原材料的外委檢查工作。
7、對通訊管道的檢查能保證機電線路順利通過。
8、對機電標誌的基礎砼工程進行跟蹤檢測。
9、對綠化苗木、中央分隔帶填土進行檢查。
10、加強路緣石安裝過程控制。
11、加強邊溝砼澆築質量管理和過程檢測。
12、完善質檢資料及時歸檔。
公司兩個月試用期轉正工作總結
時光過的真快，轉眼間我已經在xx移動工作2個月了，這段時光裏我抱着虛心學習的態度，學習公司的開發流程，熟悉公司的企業文化。瞭解公司的系統開發框架、主要技術。主動和同事溝通、學習經驗。在接到項目開發任務後，努力和認真的工作，並在同事的幫忙下，如期完成了項目的開發。
試用期的工作還比較有限，簡單的列了一些，期盼公司領導指出工作中的不足。
1、熟悉公司軟件開發的系統框架和主要技術，主要任務是掌握c#開發語言和集成開發環境，熟悉公司軟件開發的基本框架及分層開發方式。
2、熟悉勞務費的業務需求，主要任務是參與勞務費許求的分析與討論，整理出系統的流程和基本功能模塊，並設計出數據庫。
3、完成勞務費系統功能的開發和測試，主要任務是開發所有web頁面，包括基本設定，業務數據導入，各分區域和機型統計報表，及備件核銷勞務費的計算等存儲過程的編寫。
4、參與電子台帳和物流系統的開發，目前主要任務是完成台帳定單部分和報關部分的開發。
在這期間，我也發現自我的很多不足，主要表此刻對公司的一些業務不夠了解，關於這點我以後要加強和同事的溝通和學習，還有就是代碼的組織不是很清晰，關於這點，在此刻的開發中我已經改善。
信息管理部是一個專業性較強的團隊，專業水平是個人的核心競爭力，我十分榮幸能加入這個團隊，我將努力的`提升自我的專業水平，並擴充學習部門的相關業務知識，爭取能在c#開發、erp二次開發、oracledba等方面取得很大的進步。
剛走進xx時，恰逢公司八週年的慶典，看到一個個在平凡崗位作出貢獻的同事，心理只有一種感受——個性感動，他們都是在默默的奉獻着自我，覺得他們真的很偉大，這反映的是一種企業文化的強大感召力，也讓我對xx的文化也有了新的感悟和理解，我為成為一名xx人而感到驕傲，我將努力的工作，懷着一顆感恩的心，用更好的工作成績為公司服務，為在xx實現人生的最大價值而奮鬥。
掐指算來我進入公司已經快兩個月的時間了。經過領導關心、同事們的幫助和自己的努力和調整，現在已基本上融入了公司這個大家庭。通過這段時間的工作和學習我對公司的業務性質及目前狀況等各個方面都有了一個初步的瞭解。同時也在工作中成長了很多。雖然之前也做過一些工作，這份工作對於我的意義很不一般，這是畢業以來我的第一份工作。在工作中，每一件事都給我很大啟迪，帶給我很多思考。我仔細揣摩生活工作中的點點滴滴，這樣的過程我相信我會很快走出了青澀，走向成熟。
現在我將近兩個月的工作情況彙報如下：
第一：參加廣州會議。
與老總一起參加了廣州與國外供應商接洽的會議。在廣州與四川_____一起與_____的四家供應商：aim，威信，lorbec，royce會面。並與四家公司負責人就我公司目前狀況及公司前景和合作意願等一系列問題進行了溝通。適逢cmra第九屆再生金屬國際論壇/展覽交易會在廣州舉行，在展會上搜集了一些外國供應商的圖冊和名片，為今後可能建立的業務聯繫做準備。同時也蒐集了一些國內同行的圖冊以更好了解和認識本行業。
第二：與供應商郵件溝通，保持聯繫
在這項工作中堅持先彙報後發送，並且逐級抄送的原則
在上級領導的指示下與供應商通過e-mail保持着溝通交流，通過郵件交流區獲取更多我公司需要的信息。例如該供應商的資質，證書，規模，業務範圍等。並及時告知其我公司目前狀況和意願。平時的交流及聖誕節問候等使我們已經與幾家供應商建立了很好的聯繫。
第三：認識廢料，瞭解國內外鋁廢料市場
通過網絡上圖片和信息認識廢料的種類及中英文對照。在中國鋁材信息網，中國鋁業網，金屬廢料資源網等專業網站上學習廢料知識和相關政策。並且學習金屬牌號相關知識。針對供應商發來圖片及時向*部長和*部長請教。
第四：完成日常領導交代工作
工作中的失誤和問題：
1、工作不夠細心。
2、與上級缺乏必要的溝通
3、閲歷甚淺，應加強商務禮儀等方面的強化
4、工作經驗需要多多積累
今後努力方向
1、努力學習，虛心求教，不斷提高自身業務知識。
對於剛剛參加工作的我來説，這個行業是一個從來沒接觸的行業。但要有效開展公司活動，必須瞭解公司和與公司相關的業務知識。因此，為了適應新形勢下工作的需要，我的前期很大一部分工作就是再學習，瞭解和熟悉公司、公司產品、公司業務。我主要通過如下幾種渠道加強學習：一是向周圍的老同事學習，遇到不懂的問題虛心求教；二是通過公司宣傳冊、宣傳網站和其他行業資料進行學習；三是在網上搜索相關資料進行學習。經過在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉着公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。並給公司創造利潤。
2、做好基礎工作，不斷地創新求進，以提高工作效率。
我工作的很大一部分內容，與信息檔案的收集、整理有關，這要求我要做到細心和認真。另外，在和國外供應商接觸中一定要時刻嚴謹做事，因為這也代表了公司的形象。在工作中做到做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，加強學習，勇於實踐。努力做好本職工作，並且保持學習和創新精神，提高自身的工作效率。
3、團結同事，公司利益第一位，保持團隊精神。
公司是一個以營利為目的的組織，我作為組織的一員，與公司和其他同事不可分割。所以在工作中要與同事和睦相處，共同為實現公司的利益而努力
總之，我將以公司的經營理念為座標，將自己的知識背景和公司的具體環境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強的優勢努力學習業務知識，為公司的發展盡我綿薄之力。
從5月初到現在，我已經在公司工作兩個月了。這段時間我收穫了很多，對於從一個管理員到一個技術工作者來説是一個極大的轉變這將是我職業生涯中具有重要意義。
作為一個初來公司，剛開始很擔心不知如何與同事共處、如何做好。因為我負責的主打業務公司尚未上馬，其間要接觸一些我所不是很專業的工作。但是這兩個月以來，在公司寬鬆融洽的工作氛圍下，經過部門領導和同事的悉心關懷和耐心指導，我很快的完成了兩種工作的相互學習提高，在較短的時間內適應了公司的工作環境，也基本熟悉了部門的工作流程，最重要的是接觸和學習了不少的相關業務知識，很好地完成了公司交予的任務，做好了自己的本職工作，使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步。
在這裏對兩個月的工作和生活做一下總結，可從中發現自己的缺點和不足，在以後的工作中加以改進，以提高自己的工作水平。
5月15日，我正式成為xx新員工，參加了公司組織的新員工入職培訓。通過這次培訓，瞭解了xx公司的發展歷程、企業文化、產業結構和相關制度，學習如何成為一個優秀的技術指導人員。通過幾個學時的培訓，我感受到公司對每個員工的關懷，感謝公司領導們為幫助新員工走好踏上工作崗位所做的努力。
5月份，我參加了公司新產品的開發，我極積配合公司領導和開發工程師們開發改良產品。並多次提住有效的意見並採納。剛到公司，部門主管jacky多次指導並給我推薦了大量的相關資料和文檔，並指導我儘快地適應公司的工作，與教會我如何去與相關部門溝通處理問題。
從6月份開始，我開始接觸三樓生產部的生產指導，jacky安排同事於海生帶我進入熟悉新工作，並適當給予支持指導。以後的時間裏部門根據我的實際情況，合理的給我安排了任務，讓我從基本做起，並逐步深入地接觸工作流程，鍛鍊了我的工作能力，增加了我幹好工作的信心。
我主要負責生產線日常的跟進和數據上報、報表填寫，設備的調試。由於我們的工作對生產非常看重，所以在jacky的帶領和指導下我們開動腦筋想盡方法，爭取把工作做到最好。最後生產部對我們的工作表示滿意並，我們的工作得到了肯定。其間我還負責既將投產的邦定生產線的設計，規劃，並極時安排人員裝配，調試。現只等相關輔助設備到位就可投產運作。
在這兩個月的工作和生活中，我一直嚴格要求自己，遵守公司的各項規章制度。盡心盡力，履行自己的工作職責，認真及時做好領導佈置的每一項任務。當然我在工作中還存在一定的問題和不足，比如：對業務不太熟悉，處理問題不能得心應手，工作經驗方面有待提高；對相關知識情況瞭解的還不夠詳細和充實，掌握的技術手段還不夠多；需要繼續學習以提高自己的知識水平和業務能力，加強分析和解決實際問題的能力；同時團隊協作能力也需要進一步增強等。對於這些不足，我會在以後的日子裏虛心向周圍的同事學習，專業和非專業上不懂的問題虛心請教，努力豐富自己，充實自己，尋找自身差距，拓展知識面，不斷培養和提高充實自己的工作動手能力，把自己業務素質和工作能力進一步提高。也希望請領導和同事對我多提要求，多提建議，使我更快更好的完善自己，更好的適應工作需要。
這裏我要特別感謝公司領導和我的入職老師主管jacky、同事於海生對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在工作中難免出現一些差錯需要領導的批評和監督。但這些經歷也讓我不斷成熟，在以後處理各種問題時考慮得更加全面，慎重，對侍問題更加嚴謹。現在的我同老員工相比，在工作經驗和能力上都有不少差距，工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習，以不斷充實自己。
在公司的這段時間裏，我學到了很多，感悟了很多，工作之餘看了很多書，須然也有輝煌以前，現在也不盡人意，但還是那句歌曲人生豪邁，從新頭來過，一定做好公。看到公司良好的發展勢頭，我深深地感到驕傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的價值，和公司共同成長。我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
短暫的試用期結束了，即將轉正。在轉正期間的工作做一總結，一起來。
時間一晃而過，轉眼間兩個月的試用期即將結束。
在這兩個月裏，給我留下的深刻的印象，讓我學到了許多。在領導和同事們的悉心關懷和指導下，各方面都取得了一定的進步。整體素質有了較大的提高。培養了敏鋭的觀察力。正確的判斷力，獨立完成工作的能力，嚴謹、踏實的工作態度。無論在哪個崗位，我都會踏踏實實的做好自己崗位上的工作。在工作上，嚴格遵守醫院和科室的各項規章制度及護理操作規程，減少差錯事故的發生，貫徹“終生為念，厚德載醫”的服務宗旨，文明禮貌服務，堅持文明用語，並帶到工作中的每個環節。工作時間儀表端莊、着裝整潔，對出現的缺點、差錯，認真總結、分析。
在工作過程中，我深深感到自身不足，明顯感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性。向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己；向周圍的同事學習，始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度，主動向同事請教；在實踐中學習，把所學的知識運用於實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找自己的不足，提升自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。我時刻提醒自己，要不斷加強自身思想道德的修養和人格品質的鍛鍊，增強奉獻意識，從一點一滴的小事做起；工作中嚴以律己，忠於職守，防微杜漸，牢固樹立全心全意為病人服務的宗旨。
我對自己的未來充滿信心。更熱愛護理事業，我渴望學有所用，渴望自己的知識能夠運用到實踐中去，更憧憬實踐能夠豐富我的工作經驗和能力。我自信我已具備了成為一名優秀護士的前提和基礎，未來的我將用我的實際行動來證明，同時不斷地完善，併為之堅持奮鬥一生。
在萬事具備，眾人期盼下，我的寶寶順利的出生了，初為人母的我開始了短暫的欣喜過後，茫然，不知所措佔據了我們後來的生活。。。本以為準備的充分的我們，確還是因為寶寶的到來，弄得團團轉。細節實在是三天三夜都沒有辦法説完，我總結了以下幾個方面：
第一：母乳餵養問題
醫院醫生，家裏的長輩都説，母乳是最好的食品！我也為此深信不疑，剛懷孕建卡那會兒，醫生就説我的乳頭凹陷，以後可能不好餵奶，我回家之後，認真按醫生説的辦法，每天洗澡時牽拉，但是還是沒有任何改變，寶寶一含到我的乳頭就大哭，我們家人為此糾正了她很長一段時間，就是必須只能吃母乳，買乳頭保護罩啊，往乳頭塗蜂蜜啊，她寧願哭累了睡覺，都不含啊，後來月嫂告訴我有種東西叫電動吸奶器，用起毫不費力，之前她做過的有家客户情況和我一樣的，也是用吸奶器吸出來為給寶寶吃，我馬上上淘寶買了一個好評很多的電動吸奶器回來，開始了每天的按時產奶過程，好景不長，可能是每天的吸奶次數過多，乳頭開始皸裂，從最初用奶塗抹滋潤，到最後用油滋潤都不湊效了，我還是忍着痛吸奶，為了我的寶寶，我什麼都願意！後來皸裂處灌膿了，每次一開始吸奶，就流出很多黃黃的膿水，這下奶液也被污染了。去醫院開了回奶藥，在寶寶22天的時候就這樣草草結束了我的餵奶生涯。。。
第二：人工餵養問題
第三：睡眠問題
這個問題一直困擾我到現在，自從月嫂走後，我就承擔了帶寶寶的責任，白天我媽媽過來幫我，晚上為了老公休息好，我就自己開始帶，寶寶晚上老是睡不實覺，稍微有一點動靜，她就突然手腳發抖，然後毫無徵兆的大哭起來，像是受驚的小兔，家裏的老人説，可能是家裏已故的老仙人過來逗寶寶了，平日不相信這些的老公都居然和媽媽一起買了很多香蠟錢紙在我家樓下，雙手合十，虔誠的叩拜了好久~！後來聽朋友説，可能是缺鈣，到醫院去查了微量元素，還沒有等結果出來就開始每天吃乳鈣，後來結果出來了，一切都正常，也不缺鈣，但是我們還是一直在給寶寶補鈣，現在她的睡眠都還是不太好，時好時壞。
為了這個可愛的小可人，我們真是費盡了心思。。寶寶為此也吃了不少苦頭，現在越來越大了，希望以後的日子會更輕鬆！！
為期兩個月的實習生活在不知不覺中落下了帷幕。在這段時間裏，我學到了很多在大學課堂里根本學不到的東西，也體驗到了很多人生中從未有過的經歷。但自己的收穫是將平日在課堂上所學的理論知識用於實踐，並且通過實踐檢驗了自己關於英語教學方面的假設和猜想，取得了一些令自己滿意的成績。我將從英語教學，實習班主任和教學研究三個方面對自己的實習工作做一個簡要的總結。
首先，在英語教學方面。
按照實習之初的計劃，實習的前兩週我們的主要任務是聽課和評課。從實習的第三週開始，我體驗了幾節正規的英語教學課。真實的英語課堂與我們平日的模擬課堂是完全不一樣的。實習期間試講時，面對的也是自己的同學，每位同學都非常的excellent.但是，在真實的課堂中，學生的水平參差不齊，掌握知識的程度不一樣，接受新知識的速度也不一樣。而老師要面對全體學生展開教學不能僅僅侷限於幾個人。比如説當老師提出問題學生答不上的時候，老師該怎麼辦呢?站在講台上吹鬍子瞪眼睛是解決不了問題的。但這有是我們在上課時經常碰到的問題。再加上自己此次是在七年級年級實習，一堂課的知識結構是十分緊湊的，只要一個環節出錯或者中斷，就會影響自己的整個教學流程。往往在出現這種情況的時候，我會更加註意自己的引導方式並適當地簡化自己的問題。
雖然為了不打擊學生的學習積極性而簡化知識，但由於過分地低估了學生的水平自己在實習期間又犯了一個很極端的錯誤。國中的學生大多是剛剛開始正式地接觸英語，雖然有一些學生在國小也學過一些，但他們的英語基礎總體來説較低。在上課的過程中，我曾為了追求直指的課堂教學目標，而將語言知識點過分地簡化，對一些相對複雜的知識點甚至避而不談，過分地“溺愛學生”。結果一堂課中全是機械性的句型單詞短語的操練，這樣的課不僅學生覺得煩，最後連自己都覺得枯燥無味了。真正的英語課堂是應該充滿知識性和趣味性的，既能激發學生的學習興趣又能在樂中學到知識。經過仔細地分析，發現自己的課最缺的是語言知識點的拓展，學生的學習都只是停留在認知層面而很少要求他們學會去用所學知識。在緊接着的後面幾堂教學課中，我大膽的改掉了平日機械的上課方式，將知識點的講解單詞句型的操練及語言知識點的拓寬融為一體，取得了令人較為滿意的效果。這樣的課充分地發揮了學生的學習自主性，極大地調動了他們的學習興趣。從課堂的實際情況來看，學生們都比較喜歡這樣的上課方式，雖然課程中也有一些操練，但這些都是在適當的時機對知識點的進一步鞏固。
其次，在實習班主任工作方面。
按照實習計劃，每個實習生至少要體驗為期一個星期的班主任工作。為了能夠有的機會與學生們接觸，我將七天的班主任工作分散到每個星期，平均每週做兩至三天的班主任工作。我所在的實習班級是七年級年級(1)班，共有六十一人。剛開始面對這個班的時候，心裏慌慌的，生怕這些學生不聽自己的話。但是，這種想法在第一天做班主任的時候就被否定掉了。我緊張得忘記了自己的身份-實習老師。在學生們的眼中，老師都是很“神聖的”，只要我出現在教室裏，大家都是規規矩矩地，絲毫沒有違紀的現象。在做班主任的日子中，我主要是檢查他們的早操和早讀情況，值日生打掃衞生的情況。在本次的實習中，我還配合原任班主任組織學生參加七年級年級的廣播體操比賽，發揚學生的團體合作精神。另外，我還召開了一次主題為“生活中的點滴感動”的班會，對學生進行情感方面的教育。通過這一次的實習班主任工作，自己初步地領略到了如何去引導教育學生，不僅是在學習上，還包括思想文化品質方面。
最後，在教學研究方面。
通過這兩個月的實習，我還留心地觀察了本班學生學習英語的情況，並通過問卷調查和與學生交流的方式收集到了一些數據和信息。我打算從學生的英語學習自主性方面來探討當今中學教育中的一大難題-英語教學。很多人往往從教師或教材的角度去分析影響學生英語學習的因素，但是卻忽略了另一個學習中的主體-學生。之所以打算從這個角度去做教學調查，是因為自己所在的實習班級的特殊情況：七年級(1)班是七中七年級年級的重點班，學生的總體學習基礎較好，而且其原任英語老師也是一位有着多年英語教齡、經驗豐富的教師。但是，在這樣的班級裏，學生的英語水平也參差不齊，是什麼原因造成的呢?於是我打算從學生的學習自主性分析。經調查發現，大多數英語成績好的同學，他們在平日的學習中都採用了自主的學習方法，而極少部分成績較差的同學也是因為學習過於被動的緣故。如何在英語教學中開發學生的學習自主性成了一個刻不容緩的問題。
以上就是自己對這兩個月的實習生活所做的總結。除了上述三個方面的收穫外，我還體驗到了人生中的其它方方面面。這一次的實習是我人生當中最有紀念價值的階段之一。也許在實習之初我並沒有意識到它會給我帶來這麼深的感悟：實習不僅教會了我英語教學方面的知識，更重要的是它讓我學會了生活中的點滴感動。原本是陌生的人因為它而聯繫在一起了與這羣可愛的學生相處的日子裏，每天都很快樂。只有自己經歷過了才深深地感受到老師在學生心目中的偉大和神聖。這兩個月中的所得，無論自己將來從事何種職業，都將使我終身受益!
一、實習目的
經過在校時間對所學專業課知識的深化，總結，特進行了為期兩個月的頂崗實習。使所學的理論性知識能與實踐相結合，從而鞏固的掌握。
二、實習時間
xx.3.1——xx.5.4
三、實習地點
領仕扒房
四、實習內容
對酒店服務的深入瞭解，以及各項工作的操作流程。
例如，在酒店的實踐實習中，瞭解作為一個服務員在每一天應該都做些什麼，在早上上班後，開早班會，接受分配的工作任務，開市，及午市所值區域及包房。
開市所需的工作有：對所分配的包房進行衞生的細緻化。然後調整座椅的位置，開市擺放各類餐具，西餐常見的餐具有。頭盤刀叉，海鮮刀叉，牛排刀叉，湯勺等，還有所需的杯子，紅酒杯，乾白杯，水杯等。在擺放餐具的時候要進行衞生的檢查。等一切衞生都收拾完後，要對包房的各類餐具，各項物品逐一的歸位，進行盤點數量不足或是多的時候要及時上報給相關的責任人。這是對酒店工作的第一步的瞭解，知道每項東西的所在，以及它的相關負責人。
此外還要了解餐廳的餐牌酒水牌以及相關的菜品含金量這不單是為了更好的對客人講解菜品還能更深入的瞭解每道菜中所附有的知識，在對客服務的前期瞭解客人的主要來源，以便能及時應對各類的突發狀況。對於一個實習的服務生來説所要了解的應該是罪全面的，因為是直接面對客源的。因此在實習前應該瞭解這家酒店的如下幾點：1、熟悉酒店及酒店所處環境的基本情況，包括
2、酒店公共設施、營業場所的分佈及其功能。
3、酒店所能提供的主要服務項目、特色服務及各服務項目的分佈。
4、酒店各服務項目的具體服務內容、服務時限、服務部門及聯繫方式。
5、酒店所處的地理位置，酒店所處城市的交通、旅遊、文化、娛樂、購物場所的分佈及到這些場所的方式、途徑。
6、酒店的組織結構、各部門的相關職能、下屬機構及相關高層管理人員的情況。
7、酒店的管理目標、服務宗旨及其相關文化。
8、參加公司的崗位培訓，熟悉自己的工作職責，瞭解本崗位的重要性及其在酒店中所處的位置，瞭解工作對象、具體任務、工作標準、效率要求、質量要求、服務態度及其應當承擔的責任、職責範圍。
9、配合餐廳經理做好服務員培訓工作，對上級分配的任務要求按質、按量、按時完成；每天做好開業前的準備，揮帶頭人作用，對自己嚴格要求，對屬下熱情幫助，帶領屬下員工嚴格按操作規範進行接待，遇有重要客人要親自服務；
10、熟悉菜牌、酒水牌，熟記每天供應的品種；
11、抓好紀律、服務態度，瞭解員工思想情緒、業務技術水平和思想作風；
13、開餐前檢查餐枱擺設、台椅定位情況、餐前準備,開餐後檢查服務員的迎賓站位,收餐後的檢查上櫃內餐具備放情況；
14、檢查廳、門、電開關、空調開關、音響情況，做好安全和節電工作。
這些都是在培訓的時候老師所教給我們的。
於此的同時經過這兩個月的實習還了解了一些簡單的酒會，茶會，婚宴的服務程序，這些有主題性的活動更要比正常接待散客要更注意細節，就像是酒會就要了解這次酒會出酒的酒莊以及酒種。
在外面服務上要怎麼樣佈置會場，需要在出外賣的時候帶些什麼，餐具數量是否夠用都是在細節的考慮範圍內。
我通過面試，來到xxxxxx公司工作，不覺已經工作四個月了，5、6月是畢業實習，7、8月為試用期，在這幾個月的工作中，我努力適應新的工作環境和工作崗位，虛心學習，埋頭工作，履行職責，較好地完成了各項工作任務，現將我的四個月來的工作情況總結如下。
一、思想方面
在工作初期，我認真瞭解公司的發展情況並學習公司的管理規章制度，熟悉辦公室文員日常工作事務，同時努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的姿態迎接工作的挑戰。在黨支部會議中，學習了黨中央“深入開展爭先創優活動”，體會到一切事情重在幹實事。同時積極參加公司黨組織活動，走進“紅色課堂”-鹽城新四軍紀念館，接受“紅色教育”，深切感受到了共產黨人的百折不撓的鬥爭意志和艱苦奮鬥的精神。
二、工作方面
端正工作態度，嚴守組織紀律。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以100%的狀態對待工作。
1。 耐心細緻地做好財務工作
我認真核對部門上半年的財務賬簿，理清財務關係，嚴格財務制度，做好每一筆賬，確保了收支平衡。對於每一筆進出賬，我都認真核對發票、賬單，根據財務的分類規則，分門別類記錄在案。按照財務制度，我細化當月收支情況，搞好每月例行對賬。
2。 積極主動地搞好文案管理
對部門環境影響評價項目資料檔案的系統化、規範化的分類管理是我的一項經常性工作，我採取平時維護和定期集中整理相結合的辦法，將檔案進行分類存檔，我認真搞好錄入和編排打印，並根據工作需要，製作表格文檔。
幾個月來，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉，同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情，並參與同事的工作資料的整理等工作。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。在領導和同事的幫助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落實。
四個月的時間轉瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題，主要表現在：
1。缺乏創新精神。
不能積極主動地發揮認真鑽研、開拓進取的精神，而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。
2。工作不很紮實，不能與時俱進。
忙碌於日常小事，工作沒有上升到一定高度。作不能專注於工作學習，很多知識雖然瞭解但卻不精。在今後的工作中，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去。
首先，加強學習，提高政治思想素質和業務工作水平，樹立良好的職業道德，以嚴肅的態度，飽滿的熱情，嚴格的紀律，全身心地投入學習，為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力，以積極的心態面對每天的工作任務。
其次，我也將注重鍛鍊自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。
以上是我對四個月來工作的總結，在今後工作中我將努力奮鬥，克服自己的缺點，彌補不足，爭取做的更好。
大學開學兩個月總結範文
不知不覺，開學有兩個月的時間了。邊工作，邊進修的人生狀態讓我感覺到忙碌和勞累的同時也感受到了充實。畢竟你每時每刻在吸收知識的養份。對自己來講是非常好的人生體驗。最近的管理學專業的學習非常的忙碌，因為有許多的作業要做，也有許多的案例分析和論文要寫。我感覺這學期的課雖然有一些多，但是非常的實用，而且有利於自己在學習和工作中保障自己的合法權益，有利於在遇到麻煩或者不利時，用自己所學的知識來保護自己，我認為自己在學習上取得了一些進步，主要體現在以下幾個方面：
1、培養了我學會思考的習慣。我記得有人講過這樣的一句話：“學習的過程是一個思考的過程：”我認為的確是這樣，因為學習真正的目的並不在於你獲得了怎樣的成績，而是在於尋找未來的方向。在這學期我所學習的幾門課中我確實感受到了這一點。例如，公共部門人力資源管理這門課，我所要做的作業是關於醫療體制的改革問題。其實看病難，看病貴的問題已經成為一個非常難解決的社會問題，在完成案例的過程中，也讓我培養了我自己獨立思考的習慣，在完成案例的過程中，需要有一定的思路，並且培養自己解決問題的能力。例如，第三道題是説針對這樣的現象你有何良策。其實答案是千變萬化的。我的答案是從要學會尊重人才和重視人才以及建立健全績效考核制度等，但是我覺得有一點我沒有提到，那就是績效工資制度，但是由於這是一個新生的事物，有許多的問題會出現，所以沒有寫上去，但也體現了我在經濟知識上的匱乏。還比如講，組織行為學這門課，它其實是管理學和心理學的綜合課程，在完成作業的過程中，我發覺這是對於人性的解剖的一個過程，我認為自己的不足是對於個性特點的分析，因為人的個性是具有複雜性的，在處理這一問題上，我認為還有疑惑。總之，從自己的學習的過程中，我學會了思考，但是也發現了自己的不足。
2、找到了未來的方向。學習的目的之一就是尋找未來的方向，為自己的職業生涯奠定基礎。我也感覺到了這一點。比如講行政管理這個專業是一個具有思考性和綜合性的專業，而且也具有大眾化的特點。因為各行各業都需要行政，都需要對於辦公室日常事務的管理。其實對於管理知識的學習也有利於我自己的工作，比如講如何管理自己的工作狀態，有控制自己煩躁情緒的能力。還有對於時間的管理、文件的'管理等等。從而提高自己的工作效率，將自己的理論知識運用到實踐中去，來達到最佳的效果。
篇二:大學開學兩個月總結範文
一晃眼間，大學已經過了兩月了，開學我們就大三了！在這兩年間感覺也有努力學習以後的充實，也有年輕放縱以後的空虛，更有大一暑假與同學一同奮鬥的激越，還有過失落以後的有如看破紅塵。思想的積澱越來越多，已經難以在回味中一一盡數，感覺有必要把這些感想寫下來，也許在畢業以後的若干年內可以充當回味的談資；我總是在不停地尋找自己身上的不足，總是怕自己沉迷於以前取得的一些些微的成績而止步不前。開學就大三了，我感到時間的不足，在大學這兩年的學習和工作中，我想我一生都不會忘記吧，雖然有時候忙忙碌碌，有時候清閒的很，在期末考試前苦戰的痛苦，但是特別地充實，成長了很多。大學真的是一個從學習到實踐的過度，是從理念到社會的過度。在這裏我對這大學兩年做個小小的總結吧。
一、學習方面
首先是我端正了學習態度。在我考進大學時，腦子裏想的是好好放鬆從重壓下解放出來的自己，然而很快我就明白了，大學仍需努力認真的學習。看到周圍的同學們拼命的學習，努力的考取證書，努力地參加學校學生會、社團以及學院組織的各種文體活動和比賽，我也漸漸地打消了初衷，開始了我大學的學習旅程。我剛進入我們楚雄師院，一個陌生的地方，遇到一羣陌生的人。記得剛開學那時候，我一個人帶着行李來到這個陌生的地方，來到楚雄師範學院，在來的路上，車上看着一排排熟悉的風景離我而去，我知道我應該長大了。來到學校報到後，獨自回到宿舍，開始了我的大學生涯。在第一天晚上的班會上，我參加競選，稱為我們班的團支部書記，後來我又參加我們數學系學生會學習實踐部，開始了我忙忙碌碌的生活。我沒有像其他同學那樣經常去上網，沒有像他們在校園裏面花前月下，我有時候還是很羨慕他們，但是後來我覺得這個不重要，每個人都有自己的路要走，何必太過於和別人進行比較呢。
其次是極大程度的提高了自己的自學能力。由於大學的授課已不再像高中時填鴨式那樣，而是一節課講述很多知識，只靠課堂上聽講是完全不夠的。這就要求在課下練習鞏固課堂上所學的知識，須自己鑽研並時常去學校信息中心和圖書館查一些相關資料。日積月累，自學能力得到了提高。再有就是懂得了運用學習方法同時注重獨立思考。要想學好只埋頭苦學是不行的，要學會“方法”，做事情的方法。古話説的好，授人以魚不如授人以漁，我來這裏的目的就是要學會“漁”，但説起來容易做起來難，我換了好多種方法，做什麼都勤于思考，遇有不懂的地方能勤於請教。現在我也快大三了，在和同學的關係上。同學之間不再和原來一樣天天商量什麼時候逛街、去哪吃、去哪玩……現在我們更多地是相約一起去圖書館自習，遇到不懂的問題相互請教，相互交流自己的觀點。每當這個時候都會讓我們有一種成就感，從而激發自己對該們學科學習的更大熱情。
二、工作方面
在工作方面，或許我得到的東西沒有我付出的多，有句話説“努力了不一定成功，但要想成功，你必須努力”，這就是我為什麼會選擇努力工作的原因。我剛進入楚雄師院，我就是我們班的團支部書記，後來我進入我們數學系學生會學習實踐部，由於工作上的事情，我經常沒有多餘的時間去旅遊，沒有時間像我朋友那樣花前月下，但是我沒有後悔，痛苦並快樂着。雖然我失去了很多自由的時間，但是，我也從工作中學到了很多東西。到大二，我進入了我們學校學生會，擔任學生會副祕書長一職，在一年多的工作中，我不僅在能力上有所提高，在人際交往中，我也有了很深的提升。我深刻認識到，大學可以説是我們的家，同學和老師都是我們這個大家庭的成員，我們每個人都應該人愛我們的家庭；大學從另外一個角度上講，可以説是一個社會，更精確地説，大學是我們走進社會的一個“初級”或者“過渡”階段。如果我們在大學中只是吃喝玩樂，不務正業，做些本該我們工作穩定後的事情的話，你進入社會不一定會很快地適應社會，在社會上不一定會有好的發展。
身為學生的我在修好學業的同時也注重於社會實踐。我撰寫的社會實踐報告連續三個假期都被評為楚雄師範學院優秀社會實踐報告，曾多次參與“三下鄉”社會實踐，本着學以致用，實踐結合理論發揮。這個暑假我還申請了社會實踐小團隊，到大姚進行了社會實踐活動。我們兩年後將會有實習，工作，這個是真正踏上社會的時刻了，和之前兩年的小打工完全不同。兩年的學習、打工、實踐生活，使自己的知識水平、思想境界、工作能力等方面都邁上了一個新的台階。在這即將揮手告別美好大學生活、踏上社會征途的時候，我整軍待發，將以飽滿的熱情、堅定的信心、高度的責任感去迎接新的挑戰，攀登新的高峯。進入社會找工作，首先要從自己的優缺點，自己的目標為起點。爭取明天能找到工作做，在大學到社會的過度中，有個好的成長。
時間還在不停地走着，我們的路還很長很長，需要我們學習和實踐的東西也太多太多。我終於知道she的《不想長大》這首歌的具體含義，因為我們都長大了，長大了不能像小時候那樣頑皮，我們要為我們自己做的事情負責，我們要為我們自己的未來而奮鬥，我們身上的任務很重。但是我還是堅持我的觀點：“努力了不一定成功，但是成功必須努力”，我會堅持我自己的路，在以後的學習、工作、生活中更加努力，達到自己理想的空間，實現自己的理想！
時間過得真快，短短的近兩個月實習生活已經結束了。這近兩個月的實習使我的教學經驗得到了一個質的飛躍，我學到了很多書本上學不到的知識。“知識是永無止境的。”在取得好成績的同時，我時刻不忘超越自己，面對教育事業的滿腔熱情，將鼓舞着我不斷前進。
在大學三年來，我以做一名高素質的優秀師範大學生為目標，全面嚴格要求自己，不斷追求進步，不斷完善自己，不斷超越自己。在這次實習中，我寫下了自己的實習總結，希望這篇兩個月的教師實習總結可以給大家作為參考範例。
近兩個月的實習，令我感慨頗多。我實習的班級是二年級201班，一大羣八、九歲的小孩子，又可愛，又活潑，又好動，又調皮。記得我剛到課室的第一天，下午就有的同學送了自己畫的畫給我。我非常感動。
近兩個月的實習，使我真正體會到做一位老師的樂趣，同時，它使我的教學理論變為教學實踐，使虛擬教學變為真正的面對面的教學。近兩個月的實習，現在回想起來，短短的實習生活，感覺可以説不錯，真的很不錯。當我漫步在實習的校園裏，那出自學生的一聲聲“老師好。”“老師好”的感覺真好，我有時覺得自己是不是被叫上癮了。呵呵。
聽了一週的課之後，我開始走上講台，開始了自己的第“處女作”。當然，剛開始心情特別緊張，由於經驗不足和應變能力不強，課堂出現了“講課重點不突出，講課順序不清，師生配合不夠默契”等等。針對出現的問題，指導老師要求我多聽課，多向經驗豐富的教師學習，並且面對面地指出教案的不足以及上課時存在的缺點。幫助修改教案，她們沒有絲毫的架子，有更多的是朋友般的親切交談。
為了彌補自己的不足，我嚴格按照學校和指導老師的要求，認真仔細地備好課，寫好教案，積極向其他同學和老師學習，多多向人請教，把握好每次上課的機會，鍛鍊和培養自己的授課能力。
在上課的過程中，我遇到了許多困難：譬如學生的不配合就常常令我痛心疾首。當時有人建議我使用強制的方法。如罰站、罰蹲等。誠然，這種方法可以勉強維持課堂秩序。然而，這也無疑加深了老師與學生之間的隔閡，甚至使學生產生厭學的心理。作為教育工作者，就要想方設法創設民主和諧的教學氣氛，在教學活動中建立平等的師生關係。而且教師要把自己當成活動中的一員，是學生們的良師益友。我取得的教學效果還不錯，有幾個很調皮的學生在上我的課時認真多了，還積極舉手回答問題。
八、九歲的小孩子很好動，而且注意力非常容易分散，這樣很容易開小差，影響教學效果。為了改善這種情況，我給每個小組在黑板上加小紅花，哪個小組認真聽課，就給哪個小組加小紅花，這種方法取得的效果果然好。以前常常因為學生在下面開小差，我喊破嗓子都沒辦法控制，現在卻可以很好地控制課堂，直接向課堂要效益了。
俗話説：“知之者不如好知者，好知者不如樂知者。”興趣對於一個國小生來説是至關重要的。我的體會是必須把學生的學習興趣調動起來，使他們在快樂中主動學習。無論是上語文還是數學，我都採取以學生為主，老師為輔的教學方式，課堂只要是以學生的朗讀和提問為主，然後讓學生充當小老師的角色講評，我再加以補充、糾正。因為課堂都是以學生講為主，充分調動了他們學習的主動性和積極性，由“要我學”轉化為“我要學”的教學方式。激發了學生濃厚的學習興趣。
國小二年級的學生喜歡炫耀自己，於是我根據他們的個性和年齡特點，非常注重鼓勵他們。只要他們答完問題，我都用鼓勵性的語言對他們説：“真好”、“真響亮”、“還不錯”等等。他們得到老師的讚揚，積極性提高了，久而久之，就養成了敢於舉手回答問題的習慣了，而且，同學回答問題很好的，我就叫所有的同學用“棒、棒、你真棒！”的激勵話語來鼓勵他們，這樣，充分活躍了課堂氣氛，學生情緒飽滿，起到了很好的教學效果。
批改作業，糾正學生的錯誤是非常重要的。我在糾正學生每個錯誤的時候，寫上激勵的評語，並在評語中強調訂正的重要性，並根據各個學生的情況加以勉勵之，開導之。對那些在我要求訂正之後依然不訂正的學生，我在作業上寫明。我的指導思想是不斷給學生糾正錯誤的機會，直至認識了錯誤並改正為止。對於個別情況的學生，我會輔導他們，直到他們主動改正錯誤。身為一位教育工作者，就是要有這樣的耐心，才能把學生的缺點糾正過來。
整個實習期間，我覺得班主任的工作最令我難以忘懷。由於二年級的學生都還小，自我組織和約束能力都還很差，特別是後進生更差。這就需要老師牽着他們走，告訴他們應該怎樣做。我特別注重對後進生的工作，要實現“沒有教不好的學生”的教育理想，因為我相信沒有教不好的學生，只有教不好的老師，因此，我非常注重我自身素質的提高。在這方面，我絕不訓斥他們，而是耐心地教育他們，跟他們聊天，瞭解他們，對症下藥。製造機會讓他們參加班裏的活動，讓他們知道，老師是重視他們的。學習成績好只是孩子健康成長的一個方面，不能因為成績不理想就懷疑孩子的能力，因為才能是多方面的。在我的悉心努力下，班裏的幾位後進生成績都有了顯著的進步，他們以前考試從不及格的，在接下來的語文和數學2個單元測驗都及格了。從中我深深體會到，對那些後進生不能只是一味地訓斥，罰站，罰蹲，而要了解他們的內心世界，對症下藥。
尊敬的領導：
您好!我叫xxx，畢業於xxxxx專業。
7月至9月，我在移動公司10086任職客服話務員。兩個月的工作，使我對客服工作有了一定的瞭解和認識。現就將我的感想及對客服工作的認識作如下總結：
1、客服人員所需的基本技能及素質要求：客服人員所需的基本技能需要有良好的服務精神、具有良好的溝通能力、普通話流利、工作認真細緻、需要有良好的團隊精神和工作協作意識，紀律意識強及良好的有良好的心態。
2、作為客服人員，需要一定的技能技巧：
(1)學會忍耐與寬容。忍耐與寬容是面對無理客户的法寶，是一種美德，需要包容和理解客户。客户的性格不同，人生觀、世界觀、價值觀也不同，因此客户服務是根據客户本人的喜好使他滿意。
(2)不輕易，説到就要做到。客户服務人員不要輕易地，隨便答應客户做什麼，這樣會給工作造成被動。但是客户服務人員必須要注重自己的諾言，一旦答應客户，就要盡心盡力去做到。在移動公司作為話務員期間，公司規定在接到客户投訴問題後，要在48小時之內必須做出處理，這是一種信譽的體現，也是對作為客服的基本要求。
(3)勇於承擔責任。客户服務人員需要經常承擔各種各樣的責任和失誤。出現問題的時候，同事之間往往會相互推卸責任。客户服務是一個企業的服務窗口，應該去包容整個企業對客户帶來的所有損失。因此，在客户服務部門，不能説這是那個部門的責任，一切的責任都需要通過客服人員化解，需要勇於承擔責任。
3、作為客服，需要一定的技能素質：
(1)良好的語言表達能力。與客户溝通過程中，普通話流利，語速適中，用詞恰當，謙恭自信。
(2)豐富的行業知識及經驗。豐富的行業知識及經驗是解決客户問題的必備武器。不管做那個行業都需要具備紮實的專業知識和經驗。不僅能跟客户溝通、賠禮道歉，而且要成為此項服務的專家，能夠解釋客户提出的問題。如果客户服務人員不能成為業內人士，不是專業人才，有些問題可能就解決不了。作為客户，最希望得到的就是服務人員的幫助。因此，客户服務人員要有很豐富的行業知識和經驗。
(3)要學會換位思考，我們在考慮自已利益的同時也要會客户着想，這樣是維護客户、留住客户且最有力的辦法，在遇到客户投訴時如能換位思考可以平衡工作情緒，提升自身素質。
派出所的兩個月實習總結
光陰似箭，兩個月的實習生活已接近尾聲，我也即將離開，回到學校。回想在潘莊派出所這兩個月裏工作和生活的點點滴滴，不免有一陣酸楚與幾多不捨。在潘莊派出所實習的日子裏，我主要從事了以下幾個方面的工作：首先是在內勤部裏整理資料；接着我被派到户籍大廳辦理居民暫住證；後來我又跟着社區民警開展警民懇談會並對社區相關服務行業進行了消防大檢查；最後我又到值班室同治安民警和巡防隊員一起從事接警、出警和處警的工作。
雖然由於實習的時間有限，我在每個部門裏呆的時間都不算太長，但是在每個部門裏的實習經歷都讓我學到了許多在課堂上學不到的新知識、拓展了視野也增長了見識、瞭解了社會。兩個月來，我所看到的、聽到的、感悟到的東西都將會是我以後生活中最實在的經驗和最寶貴的財富。
初到派出所，得知被分到內勤部的時候，心中不免有些失落，感覺在這裏乾的都是與我們所學習的專業毫不相關的活。然而，當我們真正地深入實踐並瞭解了內勤部的工作內容才知道，內勤部其實是一個對工作人員的綜合素質和處事能力要求都極高的地方。
內勤是一份及其複雜精細又充滿挑戰性的工作，每一個幹得了內勤的人都具有超強的記憶力、高度的靈活性以及快速的反應能力，並且這些都是我們應該好好學習的地方。分局下達的通知必須及時接收並告知所裏的`每一位民警；所長安排的各項事務都由內勤部督促民警們去完成；民警們所做的工作內容都要內勤部作好準確的記錄；接處警的材料卷宗都要內勤部進行裝訂整理；所裏的各種設備和物品損壞了都要通過內勤部來報修；民警們工作時所需的東西，大到電腦、打印機，小到筆記本、橡皮擦等等，都得由內勤部作好充足的準備。這些事情看起來瑣碎繁雜毫不起眼，就相當於高端機器上的那些小螺絲一樣，螺絲雖小，卻關係到這個機器的操作運轉。同理，內勤部的每一項工作都直接關係到派出所工作的每一個環節和階段，稍有差池就有可能引起非常嚴重的後果。內勤人員就是這樣默默無聞地從事着幕後的工作，他們深知小事不小，並堅持把每一件小事都幹好，從而保證了集體優秀的旗幟屹立不倒。
在內勤部的資料基本整理結束的時候，又正值户籍大廳人手緊缺忙得不可開交，於是我被派到户籍大廳去學習鍛鍊順便協助處理一些簡單的事務。我首先學習利用“山東省警綜平台”為轄區的暫住居民辦理暫住證。然後為該暫住人員採集手印、鞋印以及血樣。整個過程的操作都必須非常認真仔細，一丁點兒都馬虎不得。若是有一個同音字或者身份證號碼的一個數字發生了錯誤、遺漏或者重複，都會導致整個過程重新進行，甚至有可能影響到將來的執法偵查工作的開展。
户籍大廳是派出所的窗口單位，户籍民警的言行舉止都代表着整個派出所的形象甚至是所有公安幹警的形象。户籍民警每天都很忙碌地工作在自己的崗位上，為轄區的居民服務，經常忙得連口水都喝不上。早到晚歸、加班加點更是家常便飯。即便到了下班時間，只要還有居民需要辦理相關業務或者諮詢有關問題，民警都會留下來為其認真辦理或者耐心解答，毫無怨言。特別是秋季學期即將到來，許多考上大學的學生都要來此辦理身份證和户口的遷移業務，一天下來能把人累得動彈不得。然而第二天，你又會看到我們的户籍民警以最飽滿的精神、最積極的狀況和最熱情的態度投入到工作當中。所以説，户籍民警也是我們最可愛的人！
每到晚上和週末，我都會跟着值班民警一起值班。我瞭解瞭如何接收110指揮中心的警情指令，接聽羣眾的舉報或，接待居民的現場報案或扭送，以及跟隨值班民警前往事發現場處理警情等等。接處警是一項很不容易的工作，每處理一起警情都要做到實事清楚、證據確鑿、定性準確、處罰得當、程序合法、手續完備。在處警的時候必須用錄影設備將整個過程拍攝保存下來，並作好各種情況的記錄，這樣有助於為法庭審判工作提供重要的證據材料。民警們深入貫徹“六小警務”的核心精神，無論遇到任何事件都不分大小輕重認真耐心地進行處理，只要羣眾有需要，民警便會竭盡所能的滿足。值班民警不停地在為老百姓的一件件小事奔跑着，忙碌着。有時候一天下來24個小時都沒有時間睡覺，案子如果還沒有結束，第二天還要繼續加班加點去完成，這些讓我既感動又佩服。正如 “六小警務”精神所體現的那樣，民警們是真心誠意地把羣眾的事當成了自己的事，即使只是芝麻綠豆大的事兒，仍然會認真仔細全面的進行解決。
夜深人靜，當大家都休息的時候，公安民警依舊堅持在自己的工作崗位上。他們開着巡邏車在所管轄的區域內進行巡邏，一有突發事件便能第一時間趕赴現場。他們放棄自己休息的時間，放棄與父母妻兒團聚的美好時光，只為自己守護的這片土地安寧、祥和。我真想由衷地對他們説一聲：“你們辛苦了！”
實習雖然即將結束，但我相信下一個路口將會有更多新奇的東西在等着我去揭開她的面紗。生活仍然要繼續，每一天都會有不同的事情繼續上演着發生着，我們都應當用更加認真積極的態度和熱情飽滿的精神去學習去感悟去收穫。只有這樣，我們才會成長！
一、實習的主要內容。
我經過在商業學校的兩年學習充分認識到實踐的重要性，與家人商議決定外出到xx辦事處(xx酒店)實習，學習東北菜加強理論知識與實踐經驗，我在後廚，是一個打荷的，大致是切小料、擺盤、雕刻、保證菜品的美觀與衞生。
二、實習中的工作表現。
上班時積極工作，儘量讓菜品美觀，沒有菜時到砧板練練刀工，上灶台練練翻勺，保持樂觀向上的心態。我們下午兩點時會下班休息三個小時，那時我會到書店，翻閲一下書籍，增長一下見聞。與同事相處關係還算融洽，(畢竟別人什麼想法我也不知道，呵呵)結交了幾個好兄弟，組建了一個和諧社團，不是黑社會性質的哦，每月發完工資的某天會一起吃飯，增進一下感情，放鬆心情，這樣也更有利於工作。我們廚師長對我要求也不是很嚴格，一些事情也是對我以一種朋友之間的口吻談話，他是我在xx酒店尊敬的人之一。單位的趙經理，對我也不錯，整天笑呵呵的，不過他可能因為一些事請，認為我的脾氣有一些暴躁，我自己也這麼認為，我也儘量在改掉這個壞毛病。總的來説，我自己感覺我的表現應該是中等偏上吧!呵呵!
三、實習中的體會、收穫，實習工作的認知、感想。
(1)經過在xx酒店短短一年的實習，我認識到了自己烹飪技藝，性格，工作經驗的等等不足之處，並且在工作中逐步改進，相當於對我進行了一次深加工，回鍋重新翻炒了一遍，使我變得更加成熟。我也深刻的體會到了父母工作的艱辛，也更加思念和熱愛我的家鄉。我在廣州也認識了各種工種的各種人，熱心助人的，埋頭苦幹的，口硬心軟的，尖酸刻薄的，愛吹牛的等等，我與他們發生過爭執，也有令我真情流露的，現在回想起來，往事一幕幕好似過眼雲煙，大部分只是人生的過客，只有一小部分會令我埋藏在內心深處，永不忘懷!
(2)因為xx酒店經營的是東北菜，我本身也是東北人，這也就更加加深了我對東北菜的理解。東北菜是指在東北，包括黑龍江、吉林、遼寧、內蒙古東部的烹飪菜系，東北菜的特點是價廉量大，用料廣泛，火候足，滋味濃郁,以燉菜為主。我認為xx酒店應該把主食再加上一些粗糧，由於加工簡單，粗糧中保存了許多細糧中沒有的營養。比如，含碳水化合物比細糧要低，含膳食纖維較多，並且富含b族維生素，吃粗糧也成為了現在人的一種時尚。熱菜應該在加上幾個更加有東北特色的菜，如狗肉火鍋，殺豬菜，關東煮，烤玉米。因為狗肉冬吃驅寒，夏吃避暑，滋補強身，延年益壽。殺豬菜，關東煮等，也是很久遠，經過歷史與大眾考驗的經久不衰的東北菜。
四，存在問題。
我在對待學習和工作的問題上還是不夠積極，不能更好的投入到學習與工作中去。性格有一些易燥，不能以平常心面對一些問題。我會繼續在外闖蕩，並且加深我各方面的素質。我的第一個五年計劃是，做到某家三酒店的主灶，並且有二十萬可流動資金，為我下一個五年計劃做奠基。
最後感謝xx市商業學校各位老師，就業辦老師的幫助，感謝xx酒店能給我們提供這樣難得的實習機會，在此祝願xx酒店能夠越辦越好，學校越辦越好。以上就是我此次一年社會實踐的一些感受和想法，請領導審閲。
我在永平村工作開展情況彙報 ——永平村大學生村書記助理ⅹⅹ 我被分配到了天度鎮永平村，成為了村書記的助理。這兩個月對我來説是非常不平常的兩個月。我成功的實現了兩個轉變，即實現由‘同學’到‘同志’的轉變和由‘城區’到‘農村’的轉變。通過走訪和認真摸底看到了很多，做了很多，也同樣學到了很多。現將我這兩個月來的工作總結匯報如下：
一、全村的基本情況永平村地處喬山腳下，距天度鎮政府1公里，全村有3個村民小組，442户，共有村民1748人，有黨員53名。耕地面積2380畝，蘋果面積2300畝，佔耕地面積的97%，是扶風縣第一個純果村，xx年年被省、市 、縣確定為“一村一品”示範村。xx年年全村農民人均純收入3920元。其中果業收入占人均收入的90%以上。兩個多月的深入瞭解、調研，使我感受到永平村有四個亮點：第
一、永平村交通便利、村容整潔。村莊道路硬化率達到75%，全村硬化道路，街道共2700米，植樹540棵，村莊綠化率30%，農民衞生廁普及率65%，建垃圾台3個，定期有責任人清運填埋。第
二、信息網絡暢通。80%以上農户安裝固定電話及有線電視。 第
三、蘋果生產規模化，標準化。全村已建成省級標準示範園200畝，市級示範園1000畝。xx年該村蘋果獲得了歐盟質量標準認證及國家綠色食品認證。2022年11月2日在市果品評優會上，嘎啦、紅富士蘋果均獲優質獎。第
四、村民的素質高。村文明家庭創建達到290户，平安村建設不斷深化，xx年達到縣級平安村，計劃生育新家庭創建達到75%。
在與永平村村民面對面的交談中，我能真切地感受到：永平村村民致富的要求是強烈的，對兩委班子幹部的工作是支持的，對兩委班子的領導能力是認可的，堅強的領導班子和良好的羣眾基礎給了我開展工作的勇氣和信心！
(一)、把握機遇，鍛鍊自己。我把市委、市政府面向全區公開招聘大學生村官的事看成兩個機會：一個是為農村服務，一個是充實自己，全方位提高自身素質。
1、儘快進入工作角色。我上班的第一天，村領導對我的到來表示歡迎，為我細心安排了吃住並詢問我有什麼困難。使我在這個陌生的環境裏感到了家一般的温暖。工作之初，雖然我來自農村，但對農村的工作卻知之甚少，因為農村工作千頭萬緒，農村百姓文化素質參差不齊，村裏面的情況不熟悉，村裏的人員不瞭解，如不接觸實際，很難開展工作，針對這種情況，村領導沒有直接安排我負責什麼具體工作，而是先讓我在村裏熟悉環境。我充分利用這段 “自由”時間，走進農户家，深入到田間地頭，座談、聊天、拉家常，通過多種方式和他們接觸，使他們瞭解我，瞭解國家的相關政策。在走訪中，對我感觸最深的是廣闊的農村需要我們，特別是一位老人肺腑之言感動了我:“娃，好好幹，我們的家就是你的家”。
2、熟悉業務，增強實際工作能力。在瞭解永平村基本情況的基礎上，積極配合組織完善村兩委在黨建、計劃生育、民政、調解等方面的各項常規工作。除了順利完成村裏交給我的工作，我還在鎮上參與報表的填寫、資料的修定等工作。通過這些工作，我對整個工作有了較全面的認識和較深入的瞭解，對羣眾工作存在的問題有了一個大致瞭解。
(二)積極配合領導開展各項工作。少講話，多辦事，辦事實，是基層工作的基本要求。我認為只有堅持從小事做起，紮紮實實幹實事，才能達到學習的目的。
1、積極參與展開日常工作。認真做好文件資料的整理，會議記錄等工作。
2、配合黨的十七屆三中全會精神宣講駐村幹部組織黨員,羣眾代表召開座談會，走訪羣眾，深入田間地頭瞭解民情、村情，並記錄、整理、總結村民的意見和建議及時向上級反映。
3、組織參與今年村兩委會換屆選舉工作,主要搞好前期的宣傳,表格的填寫等工作，走訪黨員、羣眾代表聽取村民的呼聲。
二、制約永平村長遠發展存在的問題
（一）、黨員隊伍年齡老化，後備幹部青黃不接。全村現有黨員53名，年齡最大的已84歲，年齡最小的也有35歲，村“兩委”幹部平均年齡都在43歲以上，黨員隊伍的年齡嚴重老化，造成後備幹部青黃不接。為了全村的經濟社會各項事業的發展，要鼓勵農村知識青年、致富能手等加入黨組織, 為基層黨組織增添新鮮血液，提供強有力的人才保障。
（二）、灌溉基礎設施落後，服務意識跟不上。永平村的灌溉問題是困擾永平村發展的一個大難題，永平村是以蘋果為主導產業，蘋果對水的需求量比較多，如不能及時，適時的灌溉，就會直接影響農民的經濟效益。目前存在兩方面的問題：一方面渠道維護不理想，致使水被嚴重浪費，增加了資金投入。另一方面，水管服務部門不能及時的關注旱情，做好使用前的設備檢修,渠道維護，往往錯過了蘋果補水最佳時機，導致蘋果個頭小，產量低，效益差。
（三）、家庭之間耕地面積問題突出，致使農村的發展不穩定。根據國家相關土地政策“增人不增地，減人不減地”的指導思想，目前出現了有些家庭全家多口人只有一人佔有耕地，而有些家庭因老人過逝，孩子升學或婚嫁等原因使家庭成員減少，卻依然佔有多人耕地的現象，造成了發展及不平衡，增加了農村的不穩定因素。
（四）、農資市場缺乏管理，有待規範，統籌運作。目前市場的農資產品呈現出多、亂、雜的現象。使農民選用優質高效低毒農資產品的空間變得狹小，如今年該村果農要求給果樹綁誘蟲袋，但與多方聯繫，都沒有該產品。再如反光膜出現了斷貨的現象。
（五）、農民小農意識強，降低了抵禦市場風險的能力。自黨的十一屆三中全會以來，耕地分田到户，農民各自經營，在一段時期內促進了農村經濟的繁榮，但隨着城鄉一體化建設的實施，這種分散經營的模式已不適合農村的發展需要，相反阻礙了農村的發展步伐，其原因有二：
1、市場改變。
2、勞動力價值的改變。
我在永平村工作開展情況彙報 ——永平村大學生村書記助理ⅹⅹ 我被分配到了天度鎮永平村，成為了村書記的助理。這兩個月對我來説是非常不平常的兩個月。我成功的實現了兩個轉變，即實現由‘同學’到‘同志’的轉變和由‘城區’到‘農村’的轉變。通過走訪和認真摸底看到了很多，做了很多，也同樣學到了很多。現將我這兩個月來的工作總結匯報如下：
一、全村的基本情
況永平村地處喬山腳下，距天度鎮政府1公里，全村有3個村民小組，442户，共有村民1748人，有黨員53名。耕地面積2380畝，蘋果面積2300畝，佔耕地面積的97%，是扶風縣第一個純果村，xx年年被省、市 、縣確定為“一村一品”示範村。xx年年全村農民人均純收入3920元。其中果業收入占人均收入的90%以上。兩個多月的深入瞭解、調研，使我感受到永平村有四個亮點：第
一、永平村交通便利、村容整潔。村莊道路硬化率達到75%，全村硬化道路，街道共2700米，植樹540棵，村莊綠化率30%，農民衞生廁普及率65%，建垃圾台3個，定期有責任人清運填埋。第
二、信息網絡暢通。80%以上農户安裝固定電話及有線電視。 第
三、蘋果生產規模化，標準化。全村已建成省級標準示範園200畝，市級示範園1000畝。xx年該村蘋果獲得了歐盟質量標準認證及國家綠色食品認證。2022年11月2日在市果品評優會上，嘎啦、紅富士蘋果均獲優質獎。第
四、村民的素質高。村文明家庭創建達到290户，平安村建設不斷深化，xx年達到縣級平安村，計劃生育新家庭創建達到75%。
在與永平村村民面對面的交談中，我能真切地感受到：永平村村民致富的要求是強烈的，對兩委班子幹部的工作是支持的，對兩委班子的領導能力是認可的，堅強的領導班子和良好的羣眾基礎給了我開展工作的勇氣和信心！
(一)、把握機遇，鍛鍊自己。我把市委、市政府面向全區公開招聘大學生村官的事看成兩個機會：一個是為農村服務，一個是充實自己，全方位提高自身素質。
1、儘快進入工作角色。我上班的第一天，村領導對我的到來表示歡迎，為我細心安排了吃住並詢問我有什麼困難。使我在這個陌生的環境裏感到了家一般的温暖。工作之初，雖然我來自農村，但對農村的工作卻知之甚少，因為農村工作千頭萬緒，農村百姓文化素質參差不齊，村裏面的情況不熟悉，村裏的人員不瞭解，如不接觸實際，很難開展工作，針對這種情況，村領導沒有直接安排我負責什麼具體工作，而是先讓我在村裏熟悉環境。我充分利用這段 “自由”時間，走進農户家，深入到田間地頭，座談、聊天、拉家常，通過多種方式和他們接觸，使他們瞭解我，瞭解國家的相關政策。在走訪中，對我感觸最深的是廣闊的農村需要我們，特別是一位老人肺腑之言感動了我:“娃，好好幹，我們的家就是你的家”。
2、熟悉業務，增強實際工作能力。在瞭解永平村基本情況的基礎上，積極配合組織完善村兩委在黨建、計劃生育、民政、調解等方面的各項常規工作。除了順利完成村裏交給我的工作，我還在鎮上參與報表的填寫、資料的修定等工作。通過這些工作，我對整個工作有了較全面的認識和較深入的瞭解，對羣眾工作存在的問題有了一個大致瞭解。
(二)積極配合領導開展各項工作。少講話，多辦事，辦事實，是基層工作的基本要求。我認為只有堅持從小事做起，紮紮實實幹實事，才能達到學習的目的。
1、積極參與展開日常工作。認真做好文件資料的整理，會議記錄等工作。
2、配合黨的十七屆三中全會精神宣講駐村幹部組織黨員,羣眾代表召開座談會，走訪羣眾，深入田間地頭瞭解民情、村情，並記錄、整理、總結村民的意見和建議及時向上級反映。
3、組織參與今年村兩委會換屆選舉工作,主要搞好前期的宣傳,表格的填寫等工作，走訪黨員、羣眾代表聽取村民的呼聲。
二、制約永平村長遠發展存在的問題
（一）、黨員隊伍年齡老化，後備幹部青黃不接。全村現有黨員53名，年齡最大的已84歲，年齡最小的也有35歲，村“兩委”幹部平均年齡都在43歲以上，黨員隊伍的年齡嚴重老化，造成後備幹部青黃不接。為了全村的經濟社會各項事業的發展，要鼓勵農村知識青年、致富能手等加入黨組織, 為基層黨組織增添新鮮血液，提供強有力的人才保障。
（二）、灌溉基礎設施落後，服務意識跟不上。永平村的灌溉問題是困擾永平村發展的一個大難題，永平村是以蘋果為主導產業，蘋果對水的需求量比較多，如不能及時，適時的灌溉，就會直接影響農民的經濟效益。目前存在兩方面的問題：一方面渠道維護不理想，致使水被嚴重浪費，增加了資金投入。另一方面，水管服務部門不能及時的關注旱情，做好使用前的設備檢修,渠道維護，往往錯過了蘋果補水最佳時機，導致蘋果個頭小，產量低，效益差。
（三）、家庭之間耕地面積問題突出，致使農村的發展不穩定。根據國家相關土地政策“增人不增地，減人不減地”的指導思想，目前出現了有些家庭全家多口人只有一人佔有耕地，而有些家庭因老人過逝，孩子升學或婚嫁等原因使家庭成員減少，卻依然佔有多人耕地的現象，造成了發展及不平衡，增加了農村的不穩定因素。
（四）、農資市場缺乏管理，有待規範，統籌運作。目前市場的農資產品呈現出多、亂、雜的現象。使農民選用優質高效低毒農資產品的空間變得狹小，如今年該村果農要求給果樹綁誘蟲袋，但與多方聯繫，都沒有該產品。再如反光膜出現了斷貨的現象。
（五）、農民小農意識強，降低了抵禦市場風險的能力。自黨的十一屆三中全會以來，耕地分田到户，農民各自經營，在一段時期內促進了農村經濟的繁榮，但隨着城鄉一體化建設的實施，這種分散經營的模式已不適合農村的發展需要，相反阻礙了農村的發展步伐，其原因有二：
1、市場改變。
2、勞動力價值的改變。
三、下一步的打算
（一）、組建農村合作社，努力提高和規範村蘋果專業協會的運作水平。按照《農民專業合作社法》的要求，幫助村蘋果協會制定具體、細緻的格式合同條款，明確權利和義務關係，保證協會框架下客商與種植户雙方的利益，增強雙方抵禦市場風險的能力。同時爭取上級相關部門的支持，力爭去外地參觀學習較為規範的農民專業合作社，結合我村實際，努力提高合作經濟組織的運作水平，切實降低農民的收益風險。
（二）、“以蘋果認準市場，以市場打造品牌”。走品牌化經營發展道路，打造三大品牌“嘎啦優質市場好，富士色豔迎雙節，粉紅女士有特色，出口內銷受歡迎”，推動我村特色農產品的商標註冊和綠色產品認定原產地標識註冊工作，提高我村農產品在市場上的知名度和市場競爭力。
（三）、調整產業結構，提高經濟效益。抓住“三條主線” ，搞好&ldq
uo;一個空間”，“三條主線”即以蘋果生產種植為主，充分發揮地域優勢，特別是抓好粉紅女士品種的種植，擴大其種植面積，發揮規模效益；以企業龍頭帶動為主，大力發展蘋果的深加工，提高蘋果的附加值；以科技管理為主，減少農藥使用，科學施肥，提高蘋果的品質，增強產品競爭力。“一個空間” 即由於永平村以蘋果生產為主，樹下空間沒有得到合理的利用，如能合理利用不僅有助於改善土壤成分，還能提高土地肥力，減少資金投入，增加農民收入。例如根據實際，發展立體生態果園 ——果園養殖等。
（四）、進一步加強科學技術培訓。依託×××××大學，及市、縣各農業相關部門對果農進行品種的引導。利用組織部門配發的電教器材，定期或不定期的組織廣大果農學習果園管理，病蟲防止，科學施肥等技術，提高果農的技術本領。
（五）、克服解決以上存在的問題。
四、意見和建議
根據實際情況，定期或不定期對選聘生進行培訓，並且組織到外地參觀學習其他村好的發展模式，同時要注重其本人所在村的實際，有目的地、具體地選擇參觀學習。 總之，兩個多月農村服務工作，雖然沒有做出驚天動地的事情，卻在一件件小事實事中體現出了工作的意義。在以後的工作當中，我會更加勤奮工作，克服困難，不斷完善自己，提高工作效率，爭取取得更大的進步，為永平村的美好“明天”作出自己應有的貢獻，以實現自己的人生價值。
我於20xx年xx月13日在報社開始工作，從來報社的第一天起，我就積極努力地嘗試融入這個團隊裏面，不知不覺已經2個月了，現將這2個月的工作情況總結如下。
1.工作範圍：製作手機報的新聞早讀，更新網站新聞，參加協助網站舉辦的活動。
2.工作表現：手機報的製作經過1個月整的獨立製作，製作質量總體來説是不斷在改善，在提升，但在水準的保持上，偶有偏差，會有時好時壞的反覆。從9月中下旬的學習、摸索，到國慶後的獨立製作，一份份手機報就是我的成績單，從不及格到及格。從12點手忙腳亂地交稿，到可以基本做到11點半前交稿。從接過編委、校對滿是“塗鴉”的稿子到只有少量的更正。一切一切都印證着我工作上的變化。
3.工作上的不足之處：1)對於手機報的新聞摘取上存在偏差，思維上有個“框框”略微死板，在處理新聞的時候有些放不開。幸好在帶教編輯的教育和鼓勵下，我得到很多寶貴的經驗和吸取到很多前人總結出來的教訓。我相信，這個問題很快將有很大的改善。2)對於專業知識的認識上還有上升的空間。在今後的工作中，我將積極和同事交流，加強和同事的互動。不斷增進自己的工作能力，多和同事交流工作上的技巧，交換工作上所碰到的問題，力求“站在巨人的肩膀上”。3)對於東莞的瞭解略有不足，雖然在這兩個月的時間裏，我從報紙，網站，以及各方面的途徑對東莞有了全新的認識，但對於有些方面還是需要儘快加強。只有對這個地方瞭解了，才能更好地作出好的本地新聞。
4.工作感受：就總體的工作感受來説，這裏的工作環境令人相當滿意。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間親如一家的氛圍，和相互之間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;第三就是目前正在營造形成我們報社特有的文化氛圍給了我工作的信心。
5.短短2個月，看到報社蓬勃地發展，不禁想起曾社長對我們新員工説的一句話“這裏是一個能學到東西、能讓你成長的地方。這裏是一個辦實事、在上升的平台”。我現在開始對這句話有了新一層的認識，這不是一句客套話，不單是一句激勵話，它是一句大實話。我也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作，實現自己的奮鬥目標。在這2個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的領導團隊是員工前進的動力。報社給了我這樣一個發揮的舞台，我就要珍惜這次機會，為報社的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為報社的正式員工，懇請領導予以批准。
業務員試用兩個月轉正工作總結
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