黨支部2020年度基層黨建工作總結

2020年，XXX黨支部在公司黨委的正確領導下，圍繞年度重點工作，履職盡責，服務大局主動作為，積極推進思想、組織、作風、廉政和隊伍建設，以紮實有效的黨建工作推動各項工作有序開展，在參建地區充分發揮了黨建品牌優勢。現將一年來黨建工作總結如下：

（一）強化組織建設，黨建基礎工作全面加強。

抓制度建設，完善黨支部自身建設。制定年度工作計劃，健全“黨員組織生活”、“黨員民主評議”和“入黨積極分子培養教育”等制度，班子成員簽訂了《2020黨風廉政責任書》。大力開展黨風黨紀教育、不斷強化領導幹部廉潔從業意識，加強對關鍵崗位人員的風險防控，規範權力運行。嚴格執行民主集中制、“三重一大”，不斷推進黨風廉政建設工作。

（二）強化思想政治建設，加強宣傳教育，創新學習形式，班子和職工隊伍素質不斷提高。

堅持黨員教育集中化和常態化相結合，普遍性和專業性相兼顧，注重把黨員培養成業務骨幹。以學習教育活動為主要抓手，制定教育培訓計劃，積極開展“自學”、“集中學”和“微信互學”活動，充分利用雲嶺先鋒、學習強國APP、信息及時、傳播快、互動性強的特點，打造動動手指學黨課新模式，提高學習實效。

（三）加強人才隊伍建設。

1、嚴格按流程發展黨員，發展預備黨員3名為XX同志、XX同志和XX同志，年底收到入黨申請書3份。

2、項目部黨員和入黨積極分子參與了“萬名黨員進黨校”、積極分子培訓活動。進一步強化了黨員身份意識，增強了使命感和責任感，激勵黨員在工作和生活中發揮先鋒模範作用，並在內部廣泛宣傳學習內容。

今年XX黨支部共有6名新員工，試用期轉正幹部1名，XX同志調至XX項目部任工會主席，為項目部注入新的力量，根據管理人員的特長、實行輪崗制度，將職工的崗位成才與定向培養相結合，從思想、工作、生活等方面關心員工，與職工暢談職業規劃，利用學習型組織，內外部組織各種形式的競賽，努力打造一批有志、愛崗、優秀的人才隊隊伍。