時光荏苒，回首過去，內心不禁感慨萬千……時間如梭，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰果，財務工作二十餘年，但也算經歷了不平凡的考驗和磨礪。
作為岳陽市鴻儀電磁科技有限公司，財務部是公司的關鍵部門之一，對內財務管理水平應不斷提升，對外要應對税務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握税收政策及合理應用。回顧過去，在公司領導及部門經理的正確領導下，我的工作着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。
工作大致分以下三個方面：
一、費用成本方面的管理
1、規範庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金佔用。建立了材料領用制度，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
2、在原來的基礎上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目，真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據。
二、會計基礎工作
（1）認真執行《會計法》，進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導，規範記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。
（2）按規定時間編制公司需要的各種類型的財務報表，及時申報各項税金。在公司的年中審計、年終預審及財政税務的檢查中，積極配合相關人員工作。
三、財務核算與管理工作
（1）按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審核，制定相應的財務制度。統一核算口徑，日常工作中，及時溝通、密切聯繫並注意對他們的工作提出些指導性的意見，與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關係。
（2）正確計算營業税款及個人所得税，及時、足額地繳納税款，積極配合税務部門使用新的税收申報軟件，及時發現違背税務法規的問題並予以改正，保持與税務部門的溝通與聯繫，取得他們的支持與指導。
（3）作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執行者。要想帶好一個團隊，除了熟悉業務外，還需要負責具體的工作及業務，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作。
新的起點、新的機遇、新的挑戰，我決心再接再厲，更上一層樓。向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細緻入微，對每一崗位、部門的每一項具體的業務，都建立起一套相應的成本歸集。並將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域，通過行使財務監督職能，拓展財務管理與服務職能，實現財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。雖然，精細化財務管理是件極為複雜的事情，其實正所謂“天下難事始於易，天下大事始於細”。
經過財務合同管理月活動，財務部的管理意識加強了，管理能力也得以提高，財務部從會計核算向財務管理邁出了關鍵的一步，但我們的管理水平離公司發展的需要還有很大的差距，需要我們不斷地完善和提高。
二、職能管理
(一)核算工作
核算工作是本部門大量的基礎工作，資金的結算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、税務申報等各項工作開展都能有序進行、按時完成。
1、會計審核
會計審核是把好企業經濟利益的關鍵，嚴格按有關規定執行，決不應個人面子而放鬆政策。
如，親親家園項目地處餘杭良諸，根據税法規定建築安裝工程專用發票必須使用項目地税務機關提供的發票，否則建設單位不得在税前列支，為此我們對工程發票的來源嚴格審核，並將此項規定傳達到項目公司，目前工程量大的施工單位均在當地税務機關辦理相關手續，並使用當地税務機關提供的發票。
在審核中發現一些臨時工程、零星工程的施工發票未按規定辦理，我們在嚴格審核退回的同時，幫助他們聯繫税務機關如何開具工程發票的事宜，使企業雙方利益都得到有效的保障。
2、材料核算材料佔工程成本比重較大，同時也是保證產品質量的重要因素之一。通過甲供材料的方式，解決了這方面的質量問題，但在價格這個不確定因素上難以控制，從下半年開始建築材料價格“公司財務工作年終x、銷售管理春節前後按揭放款緩慢，針對這個問題，姚笑君副總裁親自督陣，由財務部與銷售部門進行了核對查明原因，並催促銀行放款。並明確了職責，按揭資料由銷售部門負責，整理完整的資料提供給按揭放款銀行的同時，將名冊報財務部，財務負責催放工作，在規定放款期限內未放款的由財務與銀行交涉並查明原因。
3月份公司加強了財務部銷售管理力量，加強了對銷售台帳的審核，加快了財務銷售明細的編制，及時與銷售部的銷售月報表進行核對，並對銷售計劃完成情況、銷售政策執行、未收款原因進行分析，提出有關措施。如：從x月份開始銀行有關個人住房貸款的門檻提高，要求客户提供的資料增加和貸款額度的控制，建議在簽約及辦理按揭前與客户説明情況，或瞭解清楚客户的相關信息，避免按揭辦理後反覆工作;對銀行提出的黑名單客户抓緊催促辦理相關手續，並對這批客户多加關注。
3、税務政策及納税申報
運用税務政策，向税務機關申報集團公司向下屬子公司計提管理費的申請，經杭州市地方税務局檢查審核於xxxx年x月xx日下文批覆同意杭州建設集團有限公司對杭州山水人家xx有限公司、杭州坤和建設有限公司等x户企業按不超過當年銷售收入x%的比例提取xxxx年度總機構管理費。xxxx年會計決算中集團公司向山水人家xx公司提取了萬元。
對xxxx年養老保險進行清算，整個集團養老保險分四個公司交費，今年社區公司也單獨開户交費。在集團參保人員較多，各公司人員都有，不利於管理，我們看出參保人按塊劃分，集團公司主要納入集團本部、山水公司、三墩公司員工及外派人員;公司員工劃到餘杭;客旅中心劃入客旅分公司;社區員工由社區統一辦理;寧波當地人員在寧波公司辦理。這樣利於管理，對該項費用支出便於掌握，主要還是有利於接受税務與社保的檢查。
20xx年度，山水xx公司產生利潤，為彌補以前年度的虧損，我們做了税務審計和申報工作，經多方努力於20xx年x月獲得所得税退税返還x萬元。根據浙地税發[xxxx]xx號文件《浙江省地方税務局浙江省財政廳關於個人取得差旅費津貼、誤餐補助收入徵收個人所得税問題的通知》，從月份開始在工資核算上進行相關調整，一是企業可在税前列支;二是員工可減輕税賦。
(二)審計工作
4、山水xx公司一期交付結算後產生了利潤，在進行所得税申報的同時，辦理以前年度虧損彌補申報。為彌補以前年度虧損委託杭州天瑞税務師事務所對山水xx公司20xx年、20xx年及xxxx年進行了税務審計(20xx年、20xx年已審計過)，出據的審計結果符合公司利益，西湖區地方税務徵管局已對山水xx公司前五年的虧損進行了核實。
5、委託浙江興合會計師事務所對集團公司、客運中心、集團合併報表進行會計審計，審計的目的是為了融資的需要。已取得了集團公司、客運中心審計報告，審計報告出據的審計結果基本符合公司要求。集團合併報表的會計審計報告經過蹉商獲得了有效的會計審計報告。
6、委託浙江興合會計師事務所對集團公司增資的驗資工作，已取得有效的驗資報告。
7、x月份對各公司財務狀況進行了一次審計;x月份
8、今年房地產行業是税務機關重點審查對象，為此我們在x月份已對20xx年的有關會計資料進行復檢，做好有關準備工作。x月x日，杭州市審計局前來對山水xx公司進行税務的延伸審計，由於準備充分，審計後對我們的會計核算規範性給予肯定。
9、20xx年x月xx日，杭州市地方税務局稽查二局召開屬管轄的下房地產企業税收繳納情況稽查
20xx年財務個人工作總結模板
一、職能發展
過去的一年，財務部在職能管理上向前邁出了一大步。
1、建立了成本費用明細分類目錄，使成本費用核算、預算合同管理，有了統一歸口的依據。
2、對會計報表進行梳理、格式作相應的調整，制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨於管理的需要。
3、修改完善了會計結算單，推出了會計憑證管理辦法，為加強內部管理做好前期工作。
4、設置了資金預算管理表式及辦法，為公司進一步規範目標化管理、提高經營績效、統籌及高效地運用資金，鋪下了良好的基礎。
二、財務合同管理月總結
公司推出“財務、合同管理月活動”，説明公司領導對財務、合同管理工作的重視，同時也説明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。
為了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的重要性，財務總監姚總親自給財務部員工作動員，會上針對財務人員安於現狀、缺乏競爭意識和危機感，看問題、做事情缺少前瞻性，進行了一一剖析，同時提出財務部不是核算部，僅僅做好核算是不夠的，管理上不去，核算的再細也沒用，核算是基礎，管理是目的，所以，做好基礎工作的同時要提高管理意識，要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經濟業務的核算，在考慮核算要求的同時，還要考慮該項業務對公司的現在和將來在管理上和税收政策上的影響問題，現在考慮不充分，以後出現紕漏就難以彌補。針對“財務、合同管理月活動”進行了工作佈置。
1、根據房地產行業的特殊性結合公司管理要求對開發成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理，並對明細科目作簡要説明，目的，一是統一核算口徑，保證數據歸集及分析對比前後的一致性;二是為了便利各責任單元責任人瞭解財務各數據的內容。這項工作本月已完成，並經姚總審核。目前進入貫徹實施階段。
2、配合目標責任制，對財務內部管理報表的格式及其內容進行再調整，目的，一是要符合財務管理的要求;二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內部考核的要求。財務內部管理報表已經多次調整修改，建議集團公司對新調整的財務內部管理報表的格式及其內容進行一次認證，並於明確，作為一定時期內相對穩定的表式。
3、針對外地公司遠離集團公司，財務又獨立設立核算機構，為加強集團公司對外地公司的管理，保證核算的統一性、信息反饋的及時性，提出了與駐外地公司財務工作聯繫要求。x月份與寧波公司財務進行交流，將財務核算要求、信息傳遞、對外報表的審批程序、上報集團公司的報表都進行了明確。
4、對各公司進行一次內部審計，目的，是對各公司經營狀況進行一次全面地瞭解，為今後財務管理做好基礎工作。
5、根據公司的要求對部門職責進行了修改，並制訂了部門考核標準。為了使會計核算工作規範化，重新提出《財務工作要求》，要求從基礎工作、會計核算、日常管理三方面提出，目的是打好基礎。內部開展規範化工作，從會計核算到檔案管理，從小處着手，全面開展，逐步完善財務的管理工作。
6、會計知識的培訓，我們從三方面考慮培訓內容，一是《會計法》，要了解會計知識，首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎知識，非專業人員學習這方面知識的目的要明確，目的是為了看懂會計報表，為了能看懂報表，就要了解一些基礎的東西;三是如何看報表，這是會計知識培訓的重點。
經過調研、溝通、設計，於20xx年xx月推出《成本費用明細分類目錄及説明》;於20xx年xx月xx日推出《會計報表管理試行辦法》;20xx年x月xx日推出《會計憑證管理試行辦法》。
會計報表推出執行x個月後，從會計報表格式設置上看，報表格式設置還是比較科學，能比較清晰地反映會計的有關信息。但房地產行業的特殊性，銷售收入與結算利潤有一個時間上的差異，這樣“損益明細及異動情況表”就無法全面反映出損益情況，需要增添一個表補充;另外需要增添反映“財務費用”的報表。這樣對一個公司的財務狀況能較全面地反映。已設計好“會計報表(內)ⅳ《經營情況表》”和“會計報表(內)ⅴ《融資及融資成本情況表》”。
時候過的真快，轉眼又到了期末的時候了，回顧即將過去的一個學期，財務部在會長的精確教導和各位成員的盡力贊成互助下，在順利結束我部各項工作的同時，也很好的互助了社聯各項工作的展開.財務工作方面都獲得了必定的成績，可是我們在很多方面還存在着很多的不敷。以下是這個學期我部的工作環境：
1、財務部內部工作
1、招新：參加招新並當真會費的辦理工作。
2、招幹：經過議定面試一共招了兩名辦事。所選擇的辦事各方面的本質都較高，工作也很自動。
3、社團活動付動身票的收取：在各部成員的自動互助下，我部對上交的發票進行了盤點和統計，及時將發票掛號入冊作為社團聯財務清查及報銷根據。
4、社團聯財務清查工作：這是本部本學期最緊張的系統工作。根據社團聯軌制要求，對各協會本學期的經費利用環境做出了清楚、細緻、照實的統計料理。經過議定社團聯考核，表揚了我部分工作，這是值得小自大的，同時好的方面我部將會連續發揚。
5、參加社團聯財務部按期例會，明白工作中呈現的題目，並作出檢討，及時辦理。同時對辦事進行培訓、鞭策和鼓勵。
2、部分之間的協作工作
財務部除了在當真做好本部分工作的同時也救助其他部分，如宣揚部的海報，綜合事件部的手語舞傳授，小組部的小組當真人，社區部的表演步隊等。
3、財務分析
本學期會費緊張用在各部分活動宣揚、文印、獎品費。我會財務收益緊張是向會員收取的會費。付出方面，因為我會的性質，平常辦公費耗費較少。在活動付出方面，因為本學年我會的活動相對充裕，並且協會在不但立異成長強大，因此付出相對較大。
4、財務改革發起
1．協會資金緊張來自會費，外聯援助方面做得不敷，必要加強外聯經費的收益，以便利協會今後的連續成長。
2. 及時將財務出入信息向協會公告，同時還可以向全領會員進行果然。
5、總結
本學期財務部的工作不太多，但要求較細，這學期內我部分根本結束了協會付與我的任務，結束了我部這一學期的工作任務，大要上明白了財務部今後的工作走向，但仍有很多必要改革的處所。
如因為我是在這個學年新上任的，很多工作在剛入手下手時還很陌生，只能擱淺在上面有甚麼唆使我們就做甚麼的根本之上。剛入手下手也是隻擱淺在收管會費，收收據的方面，對記賬報賬的事還不是很熟悉，操縱起來有些陌生。別的，就本身財務部的本能機能而言，太過單調，工作比較少，這慶幸於部分內部成員的熬煉，工作異國很好的分工，人才異國能夠富裕利用，也慶幸於部分的成長。
這些是我們這學期重點思慮的主題，所以在下學期要儘量禁止這些不對，多聽取各方面的定見和發起，在按法則工作的同時，多培養新辦事的立異精神，是財務工作能夠更加順利的進行，能夠更好的為協會辦事。
今年，在各級領導的正確領導和各部門同仁的熱誠關心和幫助下，通過自我學習和提高，我理論聯繫實際，求真務實，在思想認識上和工作能力上有了很大提高，回顧一年來的工作，我總結如下：
一、今年主要的工作情況
(一)注重自身學習，提高自身綜合素質
我深知學習是獲取知識的重要方式，是一個人進步的力量源泉。一年來，我端正學習態度，把提高自身素質和加強自我學習結合在一起，在學習中獲取人生中所需的精神食糧。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐胡錦濤同志的科學發展觀和學習領悟黨紀法規、廉政建設有關規定並貫徹落實在實際工作中，增強自律意識，按照“八榮八恥”要求，樹立正確的社會主義榮辱觀，關注各級政府政治經濟工作會議，領悟會議精神，為住房公積金的發展積極的獻言獻策。
(二) 政策規章聯繫工作實際，恪盡職守
工作中，我愛崗敬業，能按時按質按量完成本職工作，能夠擺正自身的位置服從領導，服從安排，切實增強大局意識和服務意識。踏踏實實工作，力求精益求精。
1、根據出納崗位責任要求，及時與各受託銀行做好原始憑證的交割，審核並認真記錄每一筆資金的往來，定期與銀行對賬，做到資金的日清月結。分類管理好各種收支憑證，確保原始憑證的合法、真實、準確、完整，並按時與會計交割，按時登記入賬，確保賬證相符、賬實相符和賬表相符。
2、嚴格執行財經紀律和各項財務制度，負責處理管理部日常的現金收支業務，遵守備用金制度;不佔用、挪用公款，保管好支票和有價證券，及時核實和報銷各項費用開支，做好相關賬務，時時接受領導及同事的監督。
3、虛心求教，做好住房公積金信息系統的維護工作。及時做好信息系統數據的導入、對賬、結賬、備份、上傳和接收;並確保服務器安全，未發生過系統人為故障。
4、按時完成領導日常交辦的其它事項。
(三) 加強自身作風建設，嚴於律己
這一年裏，我嚴格遵守國家的法律、法規和各項規章、制度，嚴格遵守黨員幹部廉潔自律各項規定，有堅定的政治方向、政治立場、政治觀點和高度的政治鑑別力;我潔身自好，樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀，不以工作上的方便謀取己利，時時以黨性原則和(會計)職業道德規範衡量隊自己、約束自己，加強作風建設：
1、切實轉變思想作風，不患位之不尊，而患德之不崇。在思想道德方面，使自己的思想和行動更加符合客觀實際，更加符合當前的國情和時代發展的要求，認真對比反思自己與“八榮八恥”要求的差距，發揚好高尚的道德風格，以最純潔的良心支配自己的道德行為。不擔心地位不高，而是擔心道德修養不純。
2、切實轉變學習作風，讀書患不多，思義患不明。按照“八榮八恥”社會主義榮辱觀，我始終把學習作為工作、生活的第一需要，不斷擴充知識面，優化自身知識結構，提高思維能力和決策能力。
3、切實轉變工作作風，以公共為心者，人心樂而從之。我時時把全心全意為民服務作為宗旨，撲下身子，放下架子，與羣眾話同心、語同情、行同步，加強親和力。堅持原則，真抓實幹;勤勉敬業，狠抓落實;崇尚科學，掌握科學方法，把握事物規律，結合本地實際以勤勉的工作作風和高度敬業的工作態度幹好本職工作。
4、切實轉變生活作風，薄於身而厚於民，約於身而廣於世。“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”，我注重培養積極向上的生活情趣，做清正廉潔，艱苦奮鬥的表率。從點滴入手，在個人興趣愛好等小節問題上防微杜漸，自覺抵制各種誘惑，純潔好自己的生活圈和社交圈，深刻認識艱苦奮鬥的現實意義和歷史意義，帶頭倡導艱苦奮鬥的生活作風。
二、工作中存在的問題
1、學習還不夠，政策理論水平不高，有時不能很好地站在高度分析問題、解決問題;
2、太墨守成規，不能把規章更好的結合實際，工作中缺乏一定的靈活性。
三、今後努力的方向
已過的一年中，我服從領導，服從安排，盡職盡責，勇於進取。
在新的一年裏，我將：
1、深入學習，做到勤學、精學，加強理論和專業知識的學習，逐步提高自己的理論水平和業務能力，不斷進取，用科學的理論知識武裝自己，用科學的發展觀來分析問題、解決問題;
2、一如繼往的遵守各項規章制度，繼續提高自身政治修養，強化為人民服務的宗旨意識;
3、增強工作的預見性、創新性、有效性，用正確的人生觀和價值觀鼓舞自己，爭取更大進步。
每月的月初末是每個會計最忙的時候，每月的工作結果都要在這幾天歸集，編制報表，進行納税申報。每天都在和時間賽跑。充實着自己的工作生活。我喜歡的一句話：服務就是服務於公司、服務於員工、服務於客户以促進公司開拓市場、增收節支，從而謀取利潤最大化，所以這也是盛華熱力有限公司所以員工共同的目標。在我們各部門積極配合下我們有序地完成了供暖期最後的一個月，為了使財務工作進一步的提高，為了把供暖工作做的更好，月工作做如下簡要回顧和總結。
一、會計基礎工作
（1）做好基礎工作，根據本月發生的業務歸集編制記賬憑證、編制報表、並且申報納税。
（2）採暖期臨近結束，核對賬目是必做的一項工作，從中找出漏記、多記的錯誤，更好的把賬目核對清楚。
（3）通過給我們提供熱源的河北盛華化工有限公司核對賬目，我們即時的核對出多記的水費，並開具出熱費專用發票，合理的計入成本。
（4）處理財務有關往來問題，並嚴格對審批單進行復核把關，對不合理的發票即時提出。
二、加強工作水平
（1）認真執行《會計法》，進一步加強對自己財務基礎工作的水平，規範記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理。
（2）要正確合理的避税，及時發現違背税務法規的問題並予以改正，保持與税務部門的溝通與聯繫，取得他們的支持與指導。
（3）勤於學習，不斷提高自己的職業素養與技能，積極響應兩會的指導路線，並且學習領會兩會給我們企業帶來的好政策，領悟兩會的精髓，學習營業税實行的有關政策，認真學習財經方面的各項規定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
（4）通過報紙雜誌、電腦網絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養。
（5）不斷學習、改變自己、更新知識、轉變觀念、完善自我，跟上時代的發展步伐。
三、下月計劃
（1）編制報xx年度報表，發現問題，解決問題，總結經驗。
（2）整理xx年憑證並裝訂存檔。
（3）採暖期結束歸集整理採暖費記賬收據聯並裝訂。
（4）積極配合各部門工作，提前做好供熱工程的準備工作。
（5）合理的調配和運用資金，使得財務狀況有條不紊的進行。
20xx年財務資產的總體工作是：圍繞職代會精神，全面展開各項財務工作，優化機構和人員配置，修訂各項財務制度，完善預算管理、成本控制、資金管理、資產管理等方面工作，為企業生產經營各項指標的完成提供有力的支持。
一、20xx年主要工作
一是完善預算工作。財務資產工作本着“落實責任、嚴格考核”的原則，結合以往經驗，提出實行“標準成本測算”，編制了適合本單位標準成本報表格式，規定了各項成本費用的測算辦法，結合實業公司特點，突出預算的針對性，初步建立了以成本控制為核心的預算體系。同時對各項成本費用提供較為科學的測算依據，如：辦公費採用定額管理，車輛修理費採用單車管理，燃料費採用百公里耗油管理，消防費採用定置管理，業務招待費採用定率管理……，在此基礎上，確定了經營目標，提高了預算的準確性、指導性、權威性。
二是完善資金管理。20xx年，資金已集中到油田公司統一調配使用，為了適應這一變化，財務資產部及時按上級將賬户從交通銀行變更至工商銀行，同時加強管理，突出了資金月計劃及周計劃的準確性，按收支兩條先進行統一管理。制定資金管理辦法，明確貨幣資金開支範圍，通過集中管理盤活現金流量。對所屬各單位通過資金收、支、撥付的動態管理，保證資金高效運轉。
三是完善成本費用控制工作。制定了成本費用工作流程，規範了各項成本費用的使用程序，對於材料費、修理費等金額比較大的成本費用通過費用率全面測算，盡最大可能減少浪費現象，實現全員、全過程管理。對於管理費用等金額較小項目在保證正常使用的基礎上，鼓勵各部門壓縮不必要的開支。對辦公設備維修、耗材、印刷費、業務招待費、會議費等實行相關部門責任管理，互相牽制，從源頭上杜絕費用的流失，在抓費用管理的基礎上實行定額控制，各項費用採用不同的方式嚴格細算，對企業可控費用起制約作用，為提高企業效益提供了保障。
四是完善債權管理體系，建立清欠機制，加速資金回籠。為保證企業正常運行，財務資產工作高度重視清欠工作，公司經理及副總會計師親自組織清欠會議，對回款工作提出具體要求。按照公司要求，財務資產工作牽頭組成清欠工作組，每日核對欠款情況，逐項疏理以前年度欠款，全員清欠，初步保證了公司的需要。在全面清欠的基礎上，財務資產工作加強考核力度，加快了回款速度，達到可收回工程款條件的項目全部收回，促進了資金回籠，提高資金利用率。
五是完善單項工程（成本）核算。財務資產工作設計出科學合理具有可操作性的工作流程，編制了《實業公司單項工程成本核算管理辦法》，做到領導有力，組織有方，工作有形，抓住要點部分，摸清關鍵環節，掌握影響因素。在完善單項核算的同時大力進行單項工程宣講工作，通過幾次對全公司相關人員進行單項核算知識的普及，已基本實現了全面控制，為公司降低成本打下了堅實的基礎。在成本管理中，本着事前有預算、事中有控制、事後有分析的原則，每項業務在開展之前先算出目標利潤，達到利潤最大化。
六是完善賬務統一管理，適應新的管理要求。今年電器設備有限公司、飛宏燃機公司由於公司統一佈置，全部廢業並將賬務轉入電力工程公司，財務資產工作及時做出了應變，與税務局進行結合，高效率完成廢業工作，同時依據公司實際需要，及時與油田公司財務資產部結合，完善了工程公司財務核算，將廢業單位相關業務及時納入，滿足了相關需要，為公司明年財務工作打下了堅實的基礎。
七是完善資產管理。為保證存貨、資產的安全，由副總會計師親自帶頭，組織各部門對公司全面進行了財產清查，通過抽查、詳查、找盲點、死角及口頭詢問等多種方式進行清查。通過清查，摸清了企業家底，最大限度杜絕了固定資產流失及存貨庫存積壓，提高了固定資產利用率和存貨週轉率，為企業經濟運轉提供了保障。同時界定了權屬不清的固定資產，將賬外固定資產納入體系統一管理，健全固定資產管理資料；存貨形成盤點報告，與實物明細賬進行核對，查明差異原因及相關人員責任，經審核批准後進行賬務處理，確保賬實相符。
八是完善固定資產管理體系，提高固定資產運行質量，增加資產利用率。公司資產設備管理做到了全面規劃、合理配置，把小型機具集中管理，分公司使用時進行租用，減少了重新購置費用。並對其它資產設備精心維護、科學檢修、報廢更新，使生產設備始終處於良好狀態，從而充分發揮設備的最佳經濟效能。
九是完善各項財務制度。修訂了適合本公司的財務管理辦法編制方案，使公司各項經濟活動的開展有章可循、有制度可依，有效規範了經濟活動的運作和財務人員的職業行為，夯實了財務基礎工作，提高了公司財務管理水平，規範工作流程，優化程序，儘量減少中間環節，保證了生產、經營運行順暢。各部門及相關負責人各負其責，以防範風險和提高工作效率為目標，建立並完善內控制度，養成良好的遵章辦事風氣，促進財務工作規範化、制度化、程序化運作。
二、20xx年要重點做好以下方面工作
（一）強化預算管理
加大執行力度
深入推行全面預算管理，全員成本管理，使企業內部控制的一種重要方法。全過程成本監控，有效的降本增效，推進管理提檔升級。加強預算科學性和準確性，合理測算各單位實際利潤率，指標直接下達到各成員企業，所有成本費用管理均納入預算管理，預算管理一定要強調事中管理，每年六月份以後對各單位進行預算執行情況分析，考核預算的符合度，形成有效的約束和激勵機制，提高預算執行的嚴肅性和操作性。通過預算管理，完善各項財務資料，全過程做到“全面、準確、有序、合理、合規”。
（二）強化資金集中
保證資金安全
繼續實施資金收支兩條線管理。成員企業編制現金流量預算，實行週上報、月計劃。財務資產工作統一進行管理，通過網上銀行進行上收，實現收入賬户零餘額管理。資金支出實行周計劃申報撥款管理，支出賬户按周計劃撥付使用管理。實業公司每週按各企業周計劃為各單位劃撥使用資金。資金的缺口由公司統一籌措。對於這一體系目前各單位還未完全適應，財務資產工作在近期將加強資金預算管理，確保公司生產經營、設備更新和和技術改造的資金需求，維護資金管理的嚴肅性。
（三）強化成本控制
確保經營成果
所屬單位全面實行單項核算，對於單項工程，施工前預測出收入、成本費用支出及利潤率，並以此為標準控制各項支出，實現單項工程利潤最大化。對通過單項成本核算達到事前管理、事中控制、事後分析。
加強成員企業可控費用的管理，可控費用按管理局有關規定進行控制，可控成本應加強內部牽制，材料費要對材料站建立考核機制，修理費要建立標準成本，對辦公設備維修、耗材、辦公傢俱、印刷費、業務招待費、會議費等實行機關職能部門責任管理，由管理部門對商家選擇，數量、價格及質量共同進行監督機制。
（四）強化債權催收
規避財務風險
繼續加強債權清理力度，本着“誰主管、誰負責、誰經辦、誰清欠”的原則進行清理，同時加強新形成債權管理，防止前清後欠現象的發生，各分公司在對外經濟活動中，要建立風險防範機制，加強債權的監管力度。
為實現局下達目標，應建立往來賬款清欠機制。一是明確往來賬款清欠主體。明確經濟合同執行部門（業務經辦）為往來賬款清理第一責任人，具體負責往來賬款清欠回收工作；二是明確往來賬款管理部門。由財務部門負責考核監督合同執行、往來賬款統計與公示，建立往來賬款備查賬，及時通報往來賬款清理到賬、欠款情況。三是運用行政和法律手段解決往來賬款清欠問題。經常召開清欠工作會議，加大往來賬款清欠力度，落實專門人員，限時清理回收，對完成、未完成清欠指標的人員，實行獎懲兑現措施。
（五）強化財務監控
降低企業風險
為進一步實現實業公司統一管理，財務資產工作建議明年東光科技公司等四家企業納入工程賬户後，車輛、小型機具、辦公設備等全部由實業公司集中採購，按分公司進行管理，各單位不得自行發生相關業務。五項費用等所有相關費用均需實業公司批准後方可發生，費用報銷執行電力工程公司相關制度及審批手續。
（六）強化税收宣傳
嚴格依法納税
新的一年，各單位不得以避税為藉口進行任何經濟活動，相關業務要在税收監控下運行，企業的增值税、營業税項目盡最大可能分清，個人所得税按國家規定嚴格執行，為職工分配的職工福利等業務也全部繳納個人所得税，企業依法納税，降低税收風險。
（七）強化工程管理
加強各部門協調能力
經營部門在簽訂合同時要做到事前預測，預測過程應包括：
預算部門測定工程目標利潤，根據目標利潤確認工程是否需要施工。
預算部門與物資部門共同審核，確定工程中的甲供設備是否能夠在決算大表中取費，能計税的設備可以包含在合同中，不能計税的設備應從合同中剔除。
由財務部門審定該工程是營業税項目還是增值税項目。對於營業税項目，甲供材料、設備應以含17%增值税的價格計入到合同總額中，甲供材料、設備一律不能計入合同價款；對於增值税項目，甲供材料、設備的增值税可以抵扣，可以計入合同總額中，但合同金額應以含17%的增值税價格列示。
（八）強化資產管理
提高資產效率
成員企業增加資產設備需提前申請，由財務資產工作統一購置。小型機具、車輛等資產設備的修理，經財務資產工作審批後在電力集團指定修理廠修理，費用由公司財務資產工作統一結算。各項目部、廠的資產設備租賃一律從分公司租賃，分公司內部設備不能滿足生產需求，報請公司財務資產工作審批後，方可外僱機械設備。資產設備內部調劑，書面形式報請公司財務資產工作審批、備案後方可執行。
加強固定資產和設備管理，對分公司資產設備實行定機定人管理，建立實物資產“户口簿”管理制度，實行固定資產網絡化管理，加強實物管理，防止固定資產流失；完善設備信息庫，分析設備綜合完好率和綜合利用率，為設備管理提供可靠依據。資產設備管理做到專人保管，專人負責，實行“統一領導，歸口管理，分級負責”的原則，改變目前資產責任未落實到人的狀況，利於監督，防止閒置浪費，提高資產使用率、週轉率，使資產設備管理更科學化，更規範化。
（九）強化監控職能
完善財務制度
進一步修改、完善財務管理辦法和制度，明確崗位規範及職責，做到每項業務有章可循、有制度可依。通過制度的修訂使各部門及相關負責人各負其責，以防範風險和提高工作效率為目標，同時建立並完善內控制度，養成良好的遵章辦事風氣，促進財務工作規範化、制度化、程序化運作。
（十）強化基礎工作
迎接相關檢查
基礎工作是一切工作的基石，20xx年，財務資產工作從基礎工作做起，從每一項付款業務入手，修改、編制了審批單、籤認單。在此基礎上，20xx年將更進一步，完善各項基礎工作，學習借鑑周圍單位先進的工作經驗，爭取達到電力集團先進的基礎工作水平。
（十一）強化隊伍建設
提高人員素質
財務工作的整體面貌是反映企業經營情況的一面鏡子。依據國家的法律，結合企業實際，制定財務管理條例並高效落實，可以有力的推動企業發展。今年財務資產工作努力加強隊伍建設，提高整體工作水平。
進一步加強政治思想方面的學習，加強職業道德教育，提高財務人員的道德修養，力爭做到：行為端正、大公無私、嚴以律己、寬以待人。通過業務培訓，互相幫助、共同成長、共同提高，不斷提高財務人員的綜合素質和技能技巧，從而使財務資產的整體工作上標準。
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