2019年民主生活會批評與自我批評

2019年民主生活會批評與自我批評

按照上級的統一部署，我廣泛聽取意見，通過談心活動，按照“六個對照”和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，認真查找“四風”問題，剖析思想根源，內心受到一次深刻的黨性教育。現對照檢查如下：

一、存在問題及原因分析

1. 思想政治緊迫性不足。

主要表現在：對政治理論學習不夠，心存僥倖意識。認為只要跟着黨組織學習就已足夠，積極幹好本職工作就可以了。沒有將加強自我學習提高政治素養放在應有的高度，沒有自覺和系統地學習新時代中國特色社會主義理論，導致自己理論水平不夠高，看待問題、分析問題、解決問題能力明顯不夠。

2. 求穩心態，創新不足。

主要表現在：思想上存在“求穩多、求進少”傾向，對新知識、新技術的學習不足。未能夠做到把業餘的時間更多用於提高管理能力方法、管理方式以及新知識、新技術的學習上。有時放鬆對自己的要求和標準，滿足於能應付過得去、差不多。特別是在黨委談話後，這種緊迫感更加強烈。

3. 責任擔當意識不強。

主要表現在：工作生活中，當“老好人”，不願觸及深層次矛盾，怕得罪人。在開展工作時怕傷感情，放不開手腳。工作激情消退，大事小辦，急事緩辦，面對機遇瞻前顧後，遇到困難垂頭喪氣。

4. 工作方式方法欠妥。

主要表現在：工作方法簡單，處理事情方法也比較簡單，缺少靈活性，缺乏親和力，有時會有暴脾氣的現象，批評人不講方法，不講場合。而且對工作方法的完善會給自己的工作帶來動力認識不深刻，耐心不足。

二、今後努力方向和改進措施

1.進一步加強黨性修養。

牢固樹立“學習至上”理念，對着書本學，照着“鏡子”學，深入學習新時代中國特色社會主義理論體系，深入學習習近平總書記重要講話精神，深入學習《黨章》和黨風廉政建設相關規定，學實學透，不斷提高自己的政治自覺和行動自覺。大力弘揚黨的優良傳統和作風，自我剖析，不斷研究新情況、新問題、新變化，使自己的思想和公司實際相結合，主觀和客觀相符合。作為支部書記更應該帶頭加強學習和管理，增強支部戰鬥力，實事求是、創造性地開展支部工作，使支部成為公司攻堅克難的堡壘，促進公司事業的快速的科學的發展。

2.以身作則，嚴格要求。

2016年，國家就制定了《“十三五”國家科技創新規劃》，明確了“十三五”時期科技創新的總體思路，5G網絡、區塊鏈、雲計算、人工智能等領域呈現羣體爆發增長態勢，顛覆性技術不斷湧現，催生新經濟、新產業、新業態、新模式，對我們的生產方式、生活方式乃至思維方式將產生前所未有的深刻影響。因循守舊，裹足不前，是沒有出路的，必須進一步解放思想、與時俱進、勇於創新，充分結合公司的產業模式和業務特點，努力走出一條符合公司發展實際的科學發展之路。

3.進一步增強責任擔當意識。

擔當需要勇氣，也需要能力和智慧，打鐵還需自身硬。充分利用好八小時之外的時間，提高自身的管理能力方法、管理方式以及新知識、新技術的學習上。工作生活中，不能一味當“老好人”，而需要堅持原則、認真負責，面對大是大非敢於發聲，面對矛盾敢於迎難而上，面對危機敢於挺身而出。在艱鉅繁重任務面前，客服畏難情緒，在問題矛盾面前不退縮，面對工作中出現的失誤，要勇於承認，敢於承擔責任，不躲閃、不迴避、不推諉。積極主動承擔組織和公司交代的各種任務。

4.進一步轉變工作作風。

堅持“謀事要實、創業要實、做人要實”的原則，主動作為，敢於擔當，作好表率。一方面，努力做到克服消極思維、破除急躁情緒，精益求精地做好分管工作。另一方面，腳踏實地深入羣眾，仔細傾聽他們的所思所想，及時溝通。充分發揮自己的積極性、主動性、創造性，不斷實現好、維護好、發展好公司的根本利益，營造良好的工作環境和氛圍。

以上對照檢查中不到位、不深刻的地方，敬請全體黨員以及上級領導批評幫助，我將誠懇接受，認真整改。同時我也確信，在新的黨委領導下，公司一定會開創出一片嶄新的天地。