第一篇：機關全體人員春節後動員會議講話
今天是正月初七，是我們春節後第一天上班，首先讓我代表局黨委給局機關全體幹部職工拜個晚年，祝福大家在新的一年裏身體健康、工作順利、闔家幸福、事事如意!
同志們，過去的一年，全體幹部職工都積極工作，各個方面都乾的很好，使我們局獲得了省和市的很多榮譽和獎勵，通過召開全國水生態修復及水利風景區建設管理會議和方方面面的工作，大大提高了祕書工作水利形象。祕書工作水文局的幹部職工也乾的不錯，獲得了很多省級獎勵，取得了很大的成績。大家確實為祕書工作水利快速發展作出了貢獻。但是，大家也必須看到，我們今後的工作任務還十分艱鉅繁重。根據市委市政府的工作部署和省水利廳的工作要求，結合我們局的實際情況，為做好新一年的工作，我對大家提幾點希望和要求：
第一，要儘快將思想行動轉到工作上來。春節已經過完，從今天起，我們就正式上班了，希望大家儘快從年味中走出來，從思想上、行動上轉到我們的工作上來。因為我們今年的工作任務仍然很重，8大重點水利工程建設，5項主要工作的開展，需要每個科室站隊公司，需要每位幹部職工，都要有思路，有計劃，有措施，有行動，有落實。春節前省廳就來了2個通知，一是初九要組織召開水庫移民工作電視電話會，會議材料和會務都需要我們準備。二是準備參加省召開的膠東調水施工現場會，我們還要做會議發言。下一步按照省的施工計劃，配合進行渠首沉沙池的遷佔和施工。三是3月初要召開全市水利工作會，結合貫徹全省水利局長會議精神，安排部署全市的水利工作。我們本身制定的許多工作計劃，還要做詳細的研究和落實。去冬今春雨雪較少，旱情嚴重，春季抗旱和引水工作也需要進一步做好。所以，大家一定要對今年的工作任務有一個清醒的認識，要儘快的將思想、行動轉到正常工作上來，確保今年祕書工作水利再創佳績。
第二，要實現工作上的開拓創新。今年我們能否再創佳績，關鍵是看各項工作是否有創新，是否有新的突破，是否有新的發展。所以各局直屬單位、局機關各科室站、隊、公司，特別是局各科室站隊，都要結合自己的工作，研究如何開拓創新，如何實現創新的問題，確保各項工作都有開拓，都有創新，都有突破。請各位局領導和有關科室站、隊、公司及局屬單位的負責人都要高度重視，認真研究，理清工作思路，找準開拓創新的突破口，集中領導，集中精力，明確責任，真抓實幹，確保新的一年各項工作都有創新，都有新的發展。
第三，要進一步嚴格紀律改進作風。這兩年來，隨着我們局機關規章制度的不斷完善，同志們思想覺悟在不斷提高，文明程度不斷提升，總體上説，我們局機關的紀律和遵章守紀情況還是比較好的，同志們的工作作風也是不斷得到了改進和加強，這為我們圓滿的完成各項水利任務和做好各項工作奠定了良好的基礎條件，這樣才使我們祕書工作水利不斷取得新的成績，使祕書工作水利得到了領導和社會各界的認可和肯定。但是我們也必須看到，我們有不少地方還存在着不足，比如有的規章執行不嚴，有的不按規定辦事，有的作風懶散，有的工作應付從事，缺乏高標準嚴要求，有的個人主義、小團體意識嚴重，缺乏大局意識和團隊觀念等等。所有這些不足和問題，對我們開創新業績，對祕書工作水利事業的發展是非常有害的。必須引起我們全局幹部職工的高度重視和高度警惕，必須儘快完善規章制度建設、嚴格規章制度的遵守；進一步轉變工作作風，提高效能效率，適應緊張繁重的工作需要，以自己的模範行為，樹立起祕書工作水利的良好形象。
第四，要建設文明節約型機關。加強文明節約型機關建設，是建設精神文明和建設資源節約型社會的重要內容。我們局的財力還很有限，欠帳還很多，經濟還十分緊張，我們的各項開支還很多，還帳還貸款的壓力也很大，需要花錢的地方也很多，因此希望大家都要從思想上過緊日子，不要大手大腳，從水、電、暖、辦公招待、會議、車輛管理等各個方面來節約，自覺為水利局節約資金，節約每一分錢。同時也要廣開財源，加強徵費收費，主動向油田，向財政、向上級要政策，要項目，要資金，要支持。多為我局聚財增財。同時要加強金水公司的多種經營工作，多為局裏和職工創收增收。關於加強機關文明建設問題，我不想細説了。在這裏我主要強調的是，在機關衞生面貌、機關管理、文明辦公、文明用語、文明接待、文明行為，文明處理同志之間的關係，文明創建活動等，請大家都要引起注意，用文明標準來約束自己的行為，應當怎樣做，不應當怎樣做，要體現出幹部的水平，黨團員的水平，國家職工的水平，做文明人，爭當文明標兵，創建文明科室，爭創文明機關和文明行業。
總之，希望大家在新的一年裏，要有新的思路，有新的風貌，有新的作風，有新的突破，有新的業績。最後再一次祝願大家在新的一年裏身體好，工作好，運氣好，事事好，一切都好!
第二篇：在春節後市直機關幹部大會上的講話
在春節後市直機關幹部大會上的講話
春節後上班的第一天，我們召開這次市直機關幹部大會，目的是把幹部作風建設作為新年第一課，讓大家迅速把精神狀態從春節的氛圍中調整過來，儘快進入工作常態，為新年各項工作開好頭、起好步。下面，我講幾點意見。
一、切實抓好領導幹部的作風建設
(一)充分認識加強領導幹
部作風建設的重要性
胡錦濤同志在中紀委第七次全會上，着重強調全面加強新形勢下的領導幹部作風建設，要求各級領導幹部努力樹立八個方面的良好風氣。這八個方面，是提高黨的執政能力和加強黨的先進性建設的本質規定和時代要求，為全面加強黨的作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，指明瞭前進的方向。
當前，我市集中換屆工作已全面結束，各級各部門領導班子組織調整基本到位，市第五次黨代會和市人大、政協“兩會”規劃了未來五年的發展藍圖。全市正處於推進科學發展，構建和諧恩施的關鍵時期，全面加強黨員幹部尤其是領導幹部作風建設，具有極端重要性和緊迫性。黨風正則幹羣和，幹羣和則社會穩、發展快。抓住領導幹部的作風建設，就抓住了黨的執政能力建設和先進性建設的重要切入點，就抓住了推進恩施又好又快發展的關鍵環節。
從我市實際看，絕大多數黨員幹部作風是好的，但仍存在一些與新形勢、新任務要求不相適應的問題：如有的工作漂浮，得過且過；有的無視全局，漠視羣眾疾苦；有的紀律鬆馳，政令不通；有的打牌賭博，貪圖享樂，等等。必須按照“為民、務實、清廉”的要求，以領導幹部作風建設為契機，確保黨的路線方針政策和市委、市政府的各項決策得以貫徹落實。
(二)弘揚八種作風，着力解決突出問題
一是弘揚勤奮好學，學以致用的作風，解決學風不濃、本領不足的問題。當今時代，科技進步日新月異，知識更新不斷加快，國際形勢不斷變化，新情況新問題層出不窮。廣大黨員幹部，尤其是領導幹部如果不抓緊學習，不抓好學習，不通過學習來提高自己，就難以完成肩負的歷史責任。全市廣大幹部，尤其是領導幹部必須把學習作為一項緊迫的政治責任，自覺加強對鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，努力用馬克思主義的立場、觀點和方法武裝頭腦；加強對科學發展觀、黨的先進性建設、和諧社會建設、社會主義新農村建設等一系列重要思想和理論創新成果的學習，深刻領會、準確把握黨中央、國務院和省委、省政府關於經濟社會發展的指導方針和戰略部署。當前尤其要真心實意貫徹科學發展觀，反對因循守舊、不思進取，反對違背規律、盲目蠻幹，反對只顧眼前、不顧長遠，反對做表現文章、搞花架子。要加強對市委、市政府重大決策的理解，增強貫徹落實決策措施的自覺性和主動性；加強對市場經濟、現代管理、法律法規、現代科技等新知識的學習，不斷充實自己，豐富自己，提高自己。加強學習，必須堅持學以致用，把科學理論與本地本部門的具體實踐結合起來，與當前的工作結合起來，與解決發展中的實際問題結合起來，努力尋求解決問題的有效辦法和最佳途徑。
二是弘揚心繫羣眾、服務人民的作風，解決漠視羣眾疾苦、損害羣眾利益問題。要時刻擺正自己和人民羣眾的位置，在思想感情上貼近人民羣眾，下大力氣解決好羣眾反映強烈的突出問題，下大力氣做好關心困難羣眾生產生活的工作，多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事，真正把黨和政府對人民羣眾的關心關懷落到實處。就我市而言，就業難、住房貴、上學難(貴)、就醫難(貴)等仍是當前羣眾最急需解決的問題，收入分配、移民安置、拖欠農民工工資等是人民羣眾最關注的問題，社會穩定是人民普遍得實惠和長期受益的事情。必須把解決民生問題放在各項工作的首位，下移工作重心，深入基層、深入實際、深入羣眾，調查研究，以實實在在的舉措，解決實實在在的問題，讓更多羣眾分享全市改革發展成果。
三是弘揚真抓實幹、求真務實的作風，解決落實不夠、效能不高的問題。當前，我市既處於“打基礎”的關鍵時期，也到了“提速度”的啟動時期，面臨的機遇前所未有，面對的挑戰也前所未有。全市廣大幹部務必在克難攻堅上狠下功夫。比如；我們提出“工業興市”要有新突破，究竟怎樣才能有大的突破；我們強調要發展現代農業，在我市現有的基礎上如何發展現代農業等等，都是當前工作中的難點，我們既要有克服困難的思想準備，又要知難而進，迎難而上，在矛盾中找對策、在困難中求答案、在落實中找到解決問題的辦法。務必在改革創新上狠下功夫。改革越是向前推進，觸及的矛盾就越深，碰到的阻力也就越大，要善於用新思路尋求新突破，用新辦法解決新問題，用新舉措開創新局面。務必在抓落實上狠下功夫。各級幹部尤其是領導幹部要大興求真務實之風，真正把心思用在幹事業上，把精力集中到抓落實上，對於已經定下來的事情要雷厲風行、抓緊實施；部署了的工作要督促檢查、堅持不懈抓到底 ；在關鍵環節上，領導幹部要身先士卒，靠前
指揮，一級帶着一級幹，一級幹給一級看，一件一件抓落實。
四是弘揚艱苦奮鬥、勤儉節約的作風，解決不思進取、奢侈浪費問題。近年來，講排場、比闊氣、公款旅遊等奢靡之風在我市一些地方又開始抬頭，如某縣市疾控中心部分幹部職工不僅公款旅遊，還集體嫖娼，影響十分惡劣。應該清醒地看到，雖然現在我市發展速度加快了，物質條件比過去改善了，但
我們依然是欠發達地區，經濟塊頭還很小、公共財力還很弱、老百姓還不富裕、要做的事情還很多，沒有任何理由追求個人享樂，在相當長的一段時間裏，都必須艱苦奮鬥。各級領導幹部要牢記“兩個務必”，把艱苦奮鬥、勤儉節約作為一種責任來擔當、一種紀律來遵守、一種習慣來培養，在各項工作中貫徹勤儉節約原則，帶頭反對鋪張浪費和大手大腳，帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風。同時，要進一步建章立制，規範職務消費和公務接待，從嚴審批出國考察活動，嚴禁購買乘坐超標小汽車，嚴禁違規裝修豪華辦公室，切實降低行政成本，把有限的資金用到發展上，用到為人民羣眾辦實事上。
五是弘揚顧全大局、令行禁止的作風，解決各行其是、政令不通問題。當前，有少數人藉口情況特殊，搞“上有政策、下有對策”，有令不行、有禁不止，嚴重損害了改革發展穩定大局，必須堅決予以糾正。首先要嚴明紀律。“好人主義”至上的地方，是沒有希望的地方。要強化一切事情“按規定辦、按規範辦、按規程辦”的意識，敢於堅持原則、批評落後、抵制歪風，善於以紀律為武器，與各行其是、無組織無紀律的不良行為作鬥爭，要增強組織紀律觀念。其次，要正確處理好部門工作與中心工作的關係、局部與全局的關係、發揚民主與遵守紀律的關係、小道理與大道理的關係、服從與創新的關係，確保全市上下“一盤棋”，共謀全市發展的新局面。
六是弘揚民主集中、團結共事的作風，解決獨斷專行、惟我獨尊問題。凡是事關全市改革發展全局的問題、事關人民羣眾切身利益的重大問題以及社會普遍關注的熱點難點問題，都要進行深入細緻的調查研究和周密科學的分析論證，並嚴格按照集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的程序決策，確保決策的科學化。當前，全市各級換屆已經結束，領導職數減少了，大家擔子更重了，責任更大了，要高度重視、倍加珍惜團結共事的良好局面，努力使新班子從一開始就形成心齊氣順、風正勁足的良好局面，以團結促發展，以團結促和諧。
七是弘揚秉公用權、廉潔從政的作風，解決濫用職權問題。權力是一把“雙刃劍”。秉公用權，可以造福人民；以權謀私，就會禍害人民。從近年來我市查處的李常春案，徐禾生、肖基智案，洪漢青、劉德祥案等，都是把權力當作為個人或小團體謀取私利的工具，最終走上違法犯罪道路的。各級領導幹部要自覺加強黨性修養，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心，真正做到一身正氣、一塵不染，始終保持共產黨人的高尚品格和革命氣節。要嚴格執行領導幹部廉潔從政的各項規定，正確處理好親情與黨性的關係，既要管住自己，還要加強對家屬和身邊工作人員的教育、提醒和約束。
八是弘揚生活正派、情趣健康的作風，解決低級趣味問題。現在，有少數人認為，作為領導幹部，只要工作上有能力、有成績就行，至於生活作風等其他問題，都是一些細枝末節，生活作風不檢點、不正派，追求低級趣味，有的甚至搞婚外戀、養情婦、“包二奶”，最終滑入腐敗墮落的深淵。市勞動就業局原局長鄧志銀就是典型案例。堤潰蟻穴，氣泄鍼芒。領導幹部蜕化變質，往往是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的。弘揚生活正派、情趣健康的作風要把好三關：思想品質要正。思想是源，行為是流。有什麼樣的思想，就有什麼樣的行為。要模範遵守社會公德、職業道德、家庭美德，講操守，重品行，堅決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕。生活“小節”檢點。小是起點，是開端。要正確選擇個人愛好，自覺擺脱低級趣味，做到台上和台下一個樣，工作時間和業餘時間一個樣，有監督和沒有監督一個樣。交朋結友要慎。堅持擇善而交，多同普通羣眾交朋友，多同基層幹部交朋友，多同先進模範交朋友，多同專家學者交朋友，淨化領導幹部的社交圈。
(三)深入開展“弘揚八種風氣、創學習型機關”主題教育
為鞏固保持共產黨員先進性教育活動成果，進一步把全市廣大黨員幹部尤其是換屆後的各級領導幹部的思想統一到胡錦濤同志在中紀委第七次全會上的重要講話和俞正聲同志在省紀委第十一次全會上的重要講話精神上來，大力弘揚八個方面的良好風氣，真正做到“為民、務實、清廉”，推動全市經濟社會又好又快發展，經市委、市政府研究決定，在全市集中開展“弘揚八種風氣、創學習型機關”主題教育。
活動的指導思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以弘揚八種風氣為主線，以創建學習型機關為載體，以端正學風、提高素質能力為突破口，着力營造濃厚的學習氛圍，着力引導幹部職工加強學習、提高素質、增強能力、轉變作風，着力營造良好的發展環境，推動工作落實，為順利實施市黨代會和“兩會”確定的“堅持科學發展、構建和諧恩施”的目標提供堅強的紀律和作風保障。
活動的時間安排和方法步驟：這次集中主題教育，主要在全市黨政機關、事業單位(含中央、省直管單位)中進行。整個活動分為啟動、實施和總結三個階段：啟動階段(2月25日—4月15日)：切實搞好宣傳發動，營造良好的學習氛圍。聯繫實際制定系統的學習規劃，作出近期安排，明確長遠目標。實施階段(4月16日—12月20日)：妥善處理好學習與工作的關係，嚴格按照學習計劃組織實施。堅持完善學習制度，整合學習資源，豐富學習內容，創新學習方法，開展學習競賽，促進機關幹部素質和工作能力的提高，推動各項工作的順利開展。總結階段(12月21日—31日)：總結創建活動的經驗，大力表彰學習型組織、學習型科室、學習型個人等先進典型。在此基礎上，健全和完善“弘揚八種風氣、創學習型機關”的長效機制。
啟動階段要着重抓好思想發動、制定計劃、監督檢查三個環節，迅速掀起主題教育的高潮。思想發動(2月25日—3月15日)：主題教育的首要任務是廣泛動員，統一思想，提高認識。各級各部門領導要精心組織，周密部署，廣泛動員，充分發揮羣眾的聰明才智，調動幹部職工全員參與的積極性。各單位要按照市委的統一部署，及時召開動員會，使幹部職工明確活動的意義、要求，瞭解活動的內容、步驟，積極投入到學習活動中去，形成良好的活動氛圍。制定計劃(3月16日—3月31日)：各級各部門要認真制定學習計劃，學習的目標、內容、方法、時間安排等要具體、實在、可行。檢查督辦(4月1日至4月15日)：通過查看資料、召開座談會、個別訪談等形式，重點查看機關是否召開動員會議，是否制定學習方案，機關和機關幹部職工是否有學習計劃，學習資料是否齊全，特別要了解機關領導是不是重視，學習空氣濃不濃，幹部職工的學習興趣高不高，活動的開展實不實等。要將監督檢查的結果作為年底評選表彰學習型機關的重要依據。啟動階段結束後，轉入活動的實施階段。各級各部門要認真組織學習，積極開展創建活動。年底，市委、市政府將對各縣市和市直機關開展活動的情況進行考核評比，召開表彰大會，總結成績，交流經驗，表彰先進，促進創建活動長效機制的建立。
活動的組織領導：市委、市政府成立“弘揚八種風氣、創學習型機關”主題教育領導小組並組建工作專班，負責整個活動的組織實施。各級各單位也要成立相應的領導小組，由主要負責人擔任組長，並明確一名分管領導具體負責。
市委常委會議將專題研究此項工作，行文下發執行。
二、深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭
今年，要深入貫徹中紀委七次全會和省紀委十一次全會精神，堅定不移地貫徹標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的反腐倡廉戰略方針，把反腐倡廉工作融入全市經濟、政治、文化、社會和黨的建設之中。
(一)加強監督檢查，確保政令暢通
一是圍繞貫徹落實科學發展觀開展監督檢查，促進科學發展。各級紀檢監察機關要把貫徹落實科學發展觀、確保政令暢通作為監督檢查的首要任務，堅決糾正盲目決策、低水平重複建設、破壞生態環境、追求不切實際的高指標等行為；堅決糾正勞民傷財的“政績工程”和“形象工程”。
二是圍繞市委市政府重大決策開展監督檢查，促進工作落實。春節前，我市相繼召開了市五次黨代會和市六屆人大一次會議，明確了未來五年“三個建設”(特色產業、基礎設施、和諧恩施建設)宏偉目標、“四個新”(新農村建設要有新面貌、“工業興市”要有新突破、旅遊產業要有新跨越、基礎設施要有新成就)和“四個恩施”(小康恩施、人文恩施、生態恩施、和諧恩施)工作重點。藍圖已繪就，目標已明確，關鍵是要抓好落實。各級紀檢監察機關要採取堅強、有力、到位的監督措施，促進這些重大決策和工作部署落到實處。
三是圍繞遵守“四大紀律”開展監督檢查，促進黨風政風行風建設。要按照“四大紀律”的要求，督促黨的各級組織和黨員幹部認真執行黨的紀律，自覺維護黨的團結統一。狠剎“上有政策、下有對策”，有令不行、有禁不止的歪風。要圍繞優化發展環境、提高機關工作效率加強監督檢查，督促機關建立健全首問負責制、服務承諾制、限時辦結制等工作制度，克服“不作為、亂作為、慢作為”，切實提高行政效能。這裏我着重強調：領導幹部凡參與賭博、收送紅包、包養情婦以及違規發放津補貼、購買乘坐超標小汽車、整酒斂財的，一律先免職再依法依紀追究相關責任。
(二)拓展源頭治理腐敗工作領域，繼續推進體制機制創新
一是加強教育。要結合換屆幹部人事調整，按照“為民、務實、清廉”的要求，對各級新提拔的領導幹部尤其是“一把手”進行廉政談話，加強法紀教育和警示教育。要認真落實《黨內監督條例》規定的“十項制度”，以“一把手”為重點對象，以人、錢、物為重點部位，拓展監督的領域，既重視八小時的工作監督，又加強八小時外的生活監督；前移監督關口，注重事前事中監督；創新監督方式，有針對性開展明查暗訪。
二是規範權力運行。繼續深化行政審批制度改革，下決心再清理、取消和調整一批行政許可項目，對確需保留的行政許可事項，要進一步規範審批程序、完善審批方式，實行“陽光”審批。加快推進財政管理體制改革，堅決落實“收支兩條線”管理規定，把政府非税收入納入財政預算管理，嚴格執行收支脱鈎、罰繳分離；擴大實施國庫集中收付制度的範圍；繼續清理“小金庫”，嚴格公共資金的使用和管理；規範農村村級財務鄉鎮“雙代管”制度。深入推進政府投資體制改革，加強對政府投資的監管，規範政府投資行為。紮實開展國有資產管理體制改革，強化國有資產監管，防止國有資產流失。規範對行政服務、招投標、政府採購、經濟發展投訴、財會集中核算、國庫集中收付等“六個中心”的管理，努力提高服務水平。積極推進黨務公開，規範政務公開，完善村務公開，擴大公用事業單位辦事公開。完善領導幹部職務消費和單位公務消費的有關制度，規範領導幹部從政行為。
三是規範市場行為。按照透明、公開、誠信的原則，充分發揮市場在資源配置中的基礎性作用。以各級綜合招投標中心為平台，將政府投資的水利、交通、能源、城建等建設項目和政府採購、產權交易、土地使用權出讓、醫療器械和藥品採購等，納入綜合招投標，規範市場交易行為，逐步減少權力尋租機會。
(三)加大查辦案件力度，堅決治理商業賄賂
着力治理商業賄賂。堅決查辦領導幹部濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職的案件；“三機關一部門”利用人事權、司法權、審批權、行政執法權謀取私利的案件。認真查處損害羣眾利益的腐敗案件。嚴肅查處官商勾結、權錢交易的案件，特別是在政府投資項目中搞虛假招標投標的案件；非法批地、低價出讓土地或擅自變更規劃獲取利益的案件；發生在工程建設、土地出讓、產權交易、醫藥購銷、政府採購、資源開發和經銷以及其他領域的商業賄賂案件。加強對各部門各行業治理商業賄賂工作的督促和檢查。有關部門要強化對經營者和從業者的引導、約束和監督，採取嚴格的資質、資格審查等多種監管手段，探索並形成防治商業賄賂的長效機制。交通、水利、建設等部門要研究制定企業不良行為記錄(黑名單)制度，對發生商業賄賂的施工企業，在一定期限內禁止其在恩施市境內參與任何建設工程招投標；衞生、藥監等部門也要研究類似辦法，對發生賄賂行為的醫藥生產企業和藥品供應商，在一定期限內禁止市納醫院採購其藥品或器械。
狠剎各種不正之風。鞏固“四個堅決糾正”成果，繼續糾正徵收徵用土地、城鎮房屋拆遷、國有企業重組改制和破產中損害羣眾利益，以及拖欠建設工程款和農民工工資等問題；深入治理教育亂收費，加強對義務教育經費保障新機制的監督檢查，嚴肅查處擠佔挪用義務教育經費，利用中國小學生食堂和小賣部給教職工發放津補貼等違紀行為，堅決糾正“校中校”、“校中班”、變相收取高額學費以及違規招生、違規收費、違規發證等行為；切實糾正醫藥購銷和醫療服務中不正之風，加強對醫療機構藥品集中招標採購的監管，認真清理整頓醫療機構亂檢查、亂加價、亂收費等問題；繼續整頓和規範市場經濟秩序，認真解決羣眾反映突出的食品藥品安全、勞動安全和坑農傷農害農等問題；鞏固治理公路“三亂”成果，進一步規範有關部門的公路執法行為，加大對公路“三亂”問題的查處力度；加強對農民負擔的監管，重點檢查向農民強行有償服務收費的情況和涉農水電、生產資料價格執行情況，嚴肅查處涉農亂收費行為；改進政風行風評議工作，促進政風行風建設；全面清理和嚴格控制各種名目的節慶、達標評比和表彰活動。
發揮案件的教育作用。各級黨委要加強領導，積極支持紀委發揮組織協調作用。要根據中央和省委有關規定，儘快制定紀委協助、黨委組織協調的反腐敗工作實施辦法。各級紀委要積極主動開展組織協調，加強與法院、檢察院、公安、審計及組織部門等方面的協作，形成懲治腐敗的合力。要綜合運用多種辦案手段，把黨紀政紀處理與組織處理、企業資質以及市場準入處理、專業人員執業資格處理結合起來。注重查辦案件的政治、經濟、社會效果，發揮案件的警示教育作用。
三、新年各項工作要開好頭、起好步
一年之計在於春。今年一季度已經過半，要搶時間，抓機遇，找重點，迅速開展各項工作，確保新年開好頭，起好步。
(一)新農村建設要抓好三件事
一是抓好中央1號文件的貫徹落實。着力抓好增加農業收入、提高農業科技研發能力和推廣力度、加強農業基礎設施建設、建設現代農業服務體系等重點工作。落實好良種補貼、農機具購置補貼、測土配方施肥補貼等專項補貼資金。二是迅速掀起春耕備耕熱潮。各鄉鎮要迅速組織農民平整土地，抓緊修復災毀農田。各涉農部門要積極發揮職能作用，做好種子、化肥、農藥、農膜等農用物資的調供。迅速組織廣大技術人員，深入田間地頭，手把手、面對面地搞好技術培訓指導，提高技術的到户率和到田率。要大力開展春季農資打假專項整治行動，進一步加強種子、肥料、農藥等農資市場的監管，確保農民用上放心農資。三是抓好田間作物管理，搞好作物病蟲防治。今年立春早，中間有春節，田間管理時間緊、任務重，各級農業部門要及早行動起來，切實把春季田間管理作為當前的中心任務，做到思想、組織、措施、物資、技術五到位，使田間作物管理工作落到實處。
(二)“工業興市”要抓住四個重點
一是要迅速啟動企業的生產經營，抓好生產要素的調配。有關部門要密切配合，形成合力，加大對能源、運力、資金等生產要素的協調力度，確保企業迅速恢復正常生產經營。二是要認真抓好項目工作，該開工的要迅速啟動，該儲備的項目要精心儲備，該啟動的項目要迅速啟動，該加快建設的項目要儘快建成投產，努力培育工業經濟新的增長點。三是注重抓好重大課題的調查研究。根據國家宏觀調控政策和我市實際，深入研究“兩路”建設、“兩礦”開發對我市經濟社會的重大影響，及早制定工作方案，做好相關準備。四是要抓好工業園區建設和安全生產。
(三)服務業要抓好三個關鍵
一是旅遊業要加快重點景區、景點的建設，完善吃、住、行、遊、購、娛等旅遊要素，做好迎接“五一”黃金週的各項準備工作。二是啟動農村超市的選點、規劃編制及建設工作。三是着力抓好財税金融工作。
(四)城鎮建設與管理、社會事業發展等其他工作要迅速進入工作常態
在城鎮建設管理上要按照“15658”的工作思路，抓得緊而又緊。在工程建設上，要真抓實幹，不要評頭論足，一旦經過社會公示、專家諮詢、領導決策確定之後的建設項目，就要堅定不移地抓好落實。要集中精力幹幾件事，幹成幾件事，同時，科技、教育、衞生、文化、體育、廣播電視等各項社會事業的發展也要迅速啟動，抓緊抓好。
同志們，新年的戰鼓已經擂響，讓我們以飽滿的工作激情、全新的工作狀態，踏上新的征程，創造新的成績，奪取新的勝利！
第三篇：在2014春節後機關職工大會上的講話
在2014春節後機關職工大會上的講話
各位同仁：
首先我代表局班子向大家拜一個年，祝大家龍年吉祥，工作順利，身體健康，心情愉快！同時也感謝大家在春節第一個工作日按時返崗上班。大家熱愛崗位，堅守崗位，為我們今天這個提升機關形象的大會營造了良好的氛圍，為會議取得預期效果奠定了良好的基礎。今天大會的主題是：按照全縣教育系統提質量、樹形象的統一要求，紮實開展機關作風建設，努力提高機關服務學校師生的能力，樹立務實、創新、高效、廉潔的機關形象。下面我講三點。
一、充分認識機關作風建設的重要性，積極參與崗位創建活動
1、從執政為民的高度認識機關作風建設的重要性。作風建設是黨的建設的重要組成部分，機關作風是黨風的重要體現。加強機關作風建設，是堅持執政為民，密切黨同羣眾血肉聯繫的客觀要求，是加強機關幹部隊伍建設的重要內容。教育局機關在全縣教育事業發展中承擔着指導和管理職能，面對實現全縣新一輪發展目標任務的新要求，面對深化教育事業改革和發展的新形勢，機關作風建設還有待進一步加強，我們必須充分認識加強機關作風建設的重要性和緊迫性，積極參與到機關作風建設中去，把它作為當前和今後一個時期全縣教育系統加強黨的作風建設的重要內容，作為加快推進教育事業發展的重要保證，切實抓緊抓好。
機關作風是黨風政風的重要體現，也是機關和幹部思想觀念、精神面貌、服務意識、服務效能的綜合反映。機關全體幹部職工一定要從踐行科學發展觀、樹立教育優良形象、辦好人民滿意教育的高度切實增強做好機關作風建設工作的責任感。
2、從建設教育名縣的高度認識機關作風建設的重要性。建設教育名縣必須先有務實、創新、高效、廉潔的教育領導機關。教育局機關是全縣教育系統作風建設的關鍵環節，對活動能否
取得實效具有風向標作用。羣眾看幹部，學校看機關。機關能否在質量形象雙提升年活動中作出表率，取得實效，對全縣的工作具有示範帶頭作用。因此，要深入開展全縣教育質量與形象提升年活動，就必須切實加強機關作風建設，拿出讓全縣師生口服心服的工作成效。機關作風是機關幹部素質的外在表現，幹部素質是機關作風的內在根本。加強機關作風建設要把建設高素質的幹部隊伍放到突出位置，要把解決幹部隊伍中當前存在的突出問題作為機關作風建設的着眼點和突破口。
建設教育名縣要有長遠規劃，更要腳踏實地執行規劃。年前的總結會上，我們主要談的是成績，在今天這個會上，我要談談過去以一年工作中的不足。對照2014年工作計劃，我們還要一些工作沒有得到落實。一是教育觀念仍未徹底改變，部分學校依然以堅持月考、週考為工作亮點，應試教育觀念還根深蒂固。二是教育教學評價制度改革還不夠深入。學生成績按等級公佈後，在社會和家長中引起一定反響，但還沒有觸及根本。只有徹底改變了對教師的評價方式，按照素質教育要求評價教師勞動，才可能從根本上改變應試教育傾向。三是各校新舉措、新點子少，反映了學校工作依然缺乏主動性，校長對工作缺乏系統性的思考，學校工作沒能很好和素質教育潮流有機結合。四是教學模式建設、教學示範基地建設有計劃，但沒進展、沒結果。五是快樂教育課題研究沒有真正推進。六是特色學校建設和各類示範校建設停滯不前，縣上沒有有力的抓手。七是職教中心建設緩慢。八是現代教育技術應用和培訓嚴重滯後。九是清理超編的中心學校人員和部分脱離教學第一線人員的工作沒有實質性進展。十是黨務公開、政務公開、校務公開離上級的要求和羣眾的希望還有很大差距，辦學不民主、不規範現象依然存在。這十個方面的問題牽涉到各個層面，也具體涉及到相關股室和研培中心。這是2014年的欠賬，我們要結合2014年的工作一併抓好。相關股室和研培中心要狠抓相關工作的落實，帶動全縣的質量形象雙提升活動取得實效，不能再讓工作計劃僅僅停留在紙上。今後我們每年年終都要對照年初的工作計劃，逐一檢查哪些工作沒有完成、沒有落實，相關的部門和責任人要説明原因，並提出補救措施。
3、從完善自我的高度認識機關作風建設的重要性。機關和職工的關係是集體與個人、羣體與個體的關係，加強機關作風建設能為個人的成長、發展和自我完善提供營養的環境，營造良好的氛圍。一個活力的機關為人才提供發展空間，能促進人才脱穎而出，推動人才走向更加廣闊的平台。一個優秀的機關能促進個體鍛鍊才能，歷練品德，增加人格魅力，從而實現美好幸福的人生。
二、牢固樹立五種意識，努力建設五型機關
本次機關作風建設的重點是：圍繞改進作風、提升素質、提高效率，努力樹立“五種意識”（即責任意識、質量意識、創新意識、服務意識和紀律意識），積極創建“五型機關”（即學習型、創新型、服務型、實幹型和廉潔型機關），進一步提高教育工作的社會公信力。
1、強化思想正風氣。加強局機關幹部職工的思想教育，充分調動積極性和主動性，掀起新一輪解放思想、更新觀念的熱潮。引導樹立正確的世界觀、權力觀和事業觀，弘揚敢闖敢試、愛崗敬業、無私奉獻精神。切實解決思想僵化、有法不依和制度執行力不強等突出問題，努力形成搶抓機遇、開拓創新的思想作風。
2、提升隊伍強素質。認真開展學習活動，通過提高理論素養、優化知識結構、把握工作規律，不斷提高局機關幹部職工業務能力和水平。堅持理論聯繫實際的學風，努力把學習成果轉化為謀劃發展、推動發展的思路，轉化為促進工作的措施和領導工作的本領。切實解決學習創新意識不強、教育管理理念滯後、指導工作能力不足等問題，努力形成勤奮學習、學以致用的良好學風。要建設學習型機關，進一步提高決策水平和能力。要建立健全乾部職工培訓學習制度，學習理論，學習法規，學習政策，用科學的知識武裝頭腦，用先進的理論引領各項工作。要通過加強學習，把自己培養成思考型幹部、前瞻型幹部。要建設創新型機關，促進教育事業又好又快發展。面臨新的形勢、新的環境、新的定位、新的標準，要有新的追求，在工作中力求創新，創新應成為機關人員日常的工作態度。
3、求真務實提效能。牢固樹立羣眾觀念和實幹意識，大力弘揚密切聯繫羣眾的優良傳統和作風，深入基層、深入師生、深入實際,不斷提升服務管理水平，改進服務方式，為師生、羣眾提供優質、快捷、高效服務。切實解決服務意識不強、辦事效率不高和畏難情緒等突出問題，努力形成雷厲風行、真抓實幹的工作作風。要強化效能建設，打造服務型機關。強化效能建設，必須保證政令暢通，令行禁止，必須增強時間觀念，提高工作效率，必須做到首問負責，不扯皮，不推諉。效能建設的核心是優質服務，要服務基層，服務學校，服務社會，服務要到位，服務要主動。要在落實上下功夫，強力推進各項目標的達成。工作是否有成效，在於落實力度的大小。機關工作人員必須想抓落實，善抓落實，會抓落實，全力倡導“真抓實幹、求真務實”的工作作風，推進各項目標任務全面完成。
4、廉潔從政樹形象。着力抓好宗旨教育，認真落實黨風廉政建設責任制，教育和督促黨員幹部自覺遵守《廉政準則》，建立健全科學有效的體制機制，逐步施行決策權、執行權、監
督權的分離。通過建章立制，嚴明紀律，切實解決作風浮躁、脱離羣眾和紀律觀念淡薄等突出問題，努力形成艱苦奮鬥、清正廉潔的生活作風。要建設一個協作型機關，營造協作、和諧、奮發向上的工作氛圍。機關工作人員要牢固樹立大局意識，精誠團結，和諧相處。要始終保持蓬勃的朝氣、昂揚的鋭氣、浩然的正氣和攻堅克難的勇氣，昂揚向上，奮發有為，同心同德，勇往直前。工作中要少一些閒談，多一些學習，少一些議論，多一些思考，少一些埋怨，多一些行動，少一些牢騷，多一些理想。要夯實廉潔工作的基礎，着力加強廉政建設。要切實增強貫徹落實黨風廉政建設責任制的緊迫感，從思想上築牢拒腐防變的鋼鐵長城，做到在其位、謀其政、盡其責、成其事。要積極推進政務公開，各類招生招聘、考試考核、基本建設等都要實行陽光操作，做到全程公開，接受羣眾和輿論的監督。
三、強化工作措施，狠抓作風建設
1、加強學習教育。把加強機關作風建設作為學習貫徹科學發展觀的重要舉措，結合建設學習型機關，採取中心組學習、支部生活、上黨課、報告會、組織輪訓以及例行政治學習等多種形式，組織機關廣大黨員幹部深入學習科學發展觀，學習胡錦濤同志關於建設“為民、務實、清廉”黨員幹部隊伍的一系列重要論述，全面提高思想政治素質，努力增強對加強機關作風建設重要性和必要性的認識，自覺改進工作作風。
2、認真查找問題。在學習提高的基礎上，充分發揚民主，廣泛收集意見，認真查找機關和股室作風方面存在的問題。敞開大門，走出機關，到基層去，到羣眾中去，面對面地聽取意見和建議。通過建立健全聽取意見網絡、公佈投訴電話等形式，暢通意見徵集渠道。各股室之間要互相提意見和建議，在廣大機關幹部中開展徵集改進作風合理化建議活動。要通過領導班子民主生活會等形式，開展嚴肅認真的批評與自我批評，自覺查找不足和差距，深刻剖析原因，明確整改方向。
3、落實整改措施。堅持邊學邊改、邊查邊改，重在行動，重在實效。對基層和羣眾反映強烈的問題，特別是涉及師德師風、辦事效率、亂收費等方面的問題，能夠解決的，必須立即整改；需要逐步解決的，要積極創造條件抓緊整改；需要有關方面協商解決的，要主動協商合力整改。要把整改過程作為建立和完善制度的過程，建立健全加強和改進作風的長效機制。
4、進一步提高服務質量。一要轉變態度，堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、人難找、事難辦”現象。二要提高效能，做到今天能辦的不能拖到明天辦，一次能辦的不能變成兩次辦，下面能辦的不能推到上面辦，協調能辦的不能互相推諉。三要講文明禮貌，做到來有迎聲，中有應聲，走有送聲，使用文明用語，如“請”、“你好”、“對不起”、“謝謝”等，接電話時説“你好，我是宜賓縣教育局，有什麼事請講”。
5、堅持廉潔自律。一要秉公辦事。下基層、接待來人要熱情誠懇，依法辦事，不吃拿卡要拖。二要養成良好的日常舉止。遵守日常工作紀律、行為規範，上下班不遲到、早退，不中途脱崗、串崗、上網聊天或打遊戲。三要養成良好的個人愛好，不要參與賭博。四要嚴格招生、招聘紀律，堅決抵制“説情風”的干擾和社會上的腐敗行為的侵蝕。
6、堅持勤儉節約。繼續貫徹教育局機關內部管理的有關規定，厲行節約，堅決制止奢侈浪費，不亂吃亂喝，不大吃大喝，也不搞機關同事間的自請自喝。嚴格執行大宗物品採購制度、細零開支報銷審批制度、會議用餐統一安排結算制度等，杜絕鋪張浪費現象。要養成隨手關燈、隨手關電腦的好習慣，要嚴格控制購買打印機和打印耗材，提倡電子化辦公，提倡紙張雙面打印。機關各股室要精簡會議，不搞形式主義及無實際效果的檢查、考核和評比活動。
7、保持機關環境整潔有序。繼續執行教育局機關文明衞生制度和衞生包乾區責任分工制，不亂倒垃圾，不亂丟瓜殼紙屑，不隨地吐談，不亂停亂放車輛，各責任區和辦公室每天打掃，地面清潔衞生，辦公用品擺放有序，不雜亂無章。定期進行機關內部大掃除，做到窗明几淨，耳目一新。
8、加強對學校的指導。新學期開學後，機關的重要任務就是指導各校開展質量形象雙提升年活動，聯片局領導和兩全聯絡員要深入學校宣講、指導和督促學校的工作。聯絡員要逐一到聯繫鄉鎮的片區校以上的單位，召開職工大會，帶去局班子的新年祝願，講明活動的目的，把教育局的要求傳達到每一位教職工心裏。要重點把教育侷促進科學育人、以人為本、依法治校、民主管理的措施辦法傳達到全縣教職工中間，告知大家如何有序的反映情況，告知對教育局和學校進行監督的方式，爭取問題依法得到妥善解決。宣講資料由黨辦監察室統一印製。
9、近期相關工作。一是全面檢查指導開學校工作。二是高度重視安全工作，重點是校舍安全、校安工程安全、飲食衞生安全、電線安(本站隆重推薦好範 文網)全、交通安全和校車安全。要抓思想重視、排查整改、抓重點和關鍵、抓責任落實、抓監管檢查、抓機制建設。三是全力保持教育系統穩定，重點是老民師和代課教師的穩定工作。四是積極爭取領導，爭取項目和資金，增加教育後勁。五是按計劃開展學校內審工作。六是本年度不搞中層幹部聘任工作，中層幹部原則三年一聘，今後有空崗時只補缺。
各位同仁，我們要堅持立黨為公、執政為民，把實現好、維護好、發展好人民羣眾的根本利益作為我們思考問題和開展工作的根本出發點和落腳點，忠實地貫徹執行黨的羣眾路線，做到權為民所用、情為民所繫、利為民所謀。廣大黨員幹部始終堅持羣眾觀點，代表羣眾利益，堅持從羣眾中來、到羣眾中去的根本工作路線和方法，贏得羣眾的信任和支持。堅決糾正那些對羣眾疾苦漠不關心、對羣眾安危麻木不仁的態度和作風。凡是涉及羣眾利益的事情，都要充分聽取羣眾意見，誠心誠意為羣眾辦實事、解難事、做好事，使羣眾不斷從經濟社會發展中得到更多的實惠。要正確處理各種利益關係和矛盾糾紛，加強和改進思想政治工作，運用説服教育、示範引導和提供服務等手段做好新形勢下的羣眾工作。廣大黨員幹部要在實踐中不斷提高協調和處理羣眾利益的能力，對羣眾反映的問題，做到件件辦理有着落，事事落實有迴音。對一些符合政策規定、能解決的問題要認真加以解決，對一些因主客觀條件不具備、一時確實難以解決的，要講清楚道理，深入細緻地做好思想工作，切實把矛盾解決在基層、化解在萌芽狀態。
同志們，從今天開始，我們就正式上班了，大家要立即投入工作狀態。讓我們立即行動起來，以作風大轉變推動效能大提高，以環境大改善重塑教育新形象，再創宜賓縣教育新輝煌。
第四篇：在春節後收心會議上的講話
在春節後收心會議上的講話
（2014年2月）
同志們：
新春伊始，萬象更新。今天，我們召開這次會議，既是一個團結鼓勁、調整狀態的收心會，也是一個明確目標、啟動各項工作的動員會。藉此機會，我代表鎮黨委、政府給大家拜個晚年，祝大家在新的一年裏，身體健康、工作順利、萬事如意。同時，希望全鎮幹部要進一步統一思想，收回過年的心思，迅速把思想和精力轉移到工作中來，為圓滿完成今年各項工作任務開好局、起好步。下面，我結合當前實際，就近期工作講三點意見。
一、 收心攏神，立即調整工作狀態
一要迅速集中心思。新的一年，工作任務非常繁重，不容我們有絲毫懈怠，絲毫放鬆。各單位、各部門要務必克服“年沒過完，事不願幹”的不良習慣，心思要迅速集中，狀態要迅速調整，工作秩序要迅速恢復。從今天開始，迅速形成一股緊張快乾、馬不停蹄、提速爭先的濃厚氛圍，為圓滿完成全年工作目標奠定良好基礎。
二要持續抓好作風。春節剛剛過完，這個時期，往往是紀律鬆懈之時。當前重點要規範上班秩序，嚴格上下班紀律，確保人員在崗在位。2014年已經過去了兩個多月，如果我們稍有鬆一鬆、放一放的思想，第一季度的工作任務就很難完成，就會影響全年大局。因此，我們每位同志都要有一種緊迫感、責任感，要自覺地走出新春佳節的喜慶氣氛，積極投入到工作當中，切實保證機關工作正常、有序運轉。
三要及早部署工作。各單位、各部門要本着早動手、早準備、早見效的原則，按照市鎮兩級的工作重點，強化工作的計劃性，系統性，把各項工作細化分解到每個月，並落實到每個責任人，儘快制定出切合工作實際的全年工作計劃，確保各項工作儘快落實，併力爭在短期內收到明顯成效。
二、 謀篇佈局，強力啟動各項工作
一要切實抓好“兩會”期間信訪維穩工作。一年一度的“兩會”即將召開，各有關部門要紮實做好“兩會”的信訪維穩工作，務必使每一項工作、每一個環節不出紕漏，不出問題，為各項會議的圓滿召開做好準備。
二要切實抓好季節性工作。一要抓好備春耕生產工作，搶抓農時，確保春耕工作順利進行，為奪取全年農業豐收奠定堅實的基礎。二要抓好“五大戰役”和重點工作、重點項目的謀劃工作，確保各項工作任務得到全面貫徹落實。
三要切實抓好安全穩定工作。堅持預防為主、綜合治理的方針，嚴厲打擊各類違法犯罪活動，保證社會的和諧、穩定。抓好消防安全工作，落實好防火措施，避免發生火災事故。加強交通安全教育和管理，落實好各項安全防範措施，避免交通事故的發生。
三、強化領導，確保任務圓滿完成
一要加強督促抓好落實。對定下來的目標任務，要認真搞好分工，層層分解，落實到位。各分管領導要加強督促檢查，多到基層走走，多瞭解一些情況，查看任務是否明確到人，人員是否安排到位，工作是否正常開展。對節前未辦完的工作，要儘快辦結，使各項工作都有始有終。
二要改進方法抓好落實。各級領導對全年工作任務，都要有具體措施來保證落實，對已經制訂的措施要進行一次再研究、再敲定，看措施實不實，可行不可行。對尚未制訂措施的目標任務要搞好調查研究，儘快拿出切實可行的方法措施來，確保任務的完成。
三要強化領導抓好落實。要嚴格實行“一把手”負總責，分管領導直接抓的工作推進機制，細化目標、強化責任，把各項指標落到基層、落到人頭，真正建立起一級抓一級，層層抓落實的責任機制，努力形成領導在一線指揮，部門在一線服務，問題在一線解決的工作格局，確保全年工作目標如期完成。
同志們，“一年之計在於春”，完成第一季度的工作可以説時間緊、任務重。各單位、各部門要立足於本職工作，科學佈局，認真謀劃，合理安排，迅速展開，做到心中想全年，突出抓首季，致力保開局，形成推進當前工作的強大合力，確保各項工作全面推進、富有成效，實現各項工作首季開門紅。
第五篇：在春節後全體幹警收心會上的講話
文章標題：在春節後全體幹警收心會上的講話
在春節後全體幹警收心會上的講話
同志們：
七天的春節假期轉眼就過去了，今天是春節收假的第一天，大家帶着節日的餘慶,帶着所有親朋好友的祝福,帶着對新的一年的憧憬，[找文章到☆好範文 ()一
站在手，寫作無憂!]將開始新一年緊張的工作。按照節前黨組安排，我們在此召開全院機關幹警大會，這次會議,既是一個收心會，也是為圓滿完成今年各項工作任務的一次動員會。
首先，我對全院節日期間的有關情況作一簡要點評。綜合今年春節前後的情況，概括起來有以下特點：
一、黨組高度重視，對春節有關事宜認真研究全面部置。為了做好節日期間的各項準備工作，節前，院黨組及時召開黨組會、黨組擴大會及院務會，研究部署春節前後的工作，進一步統一思想，合理計劃，統籌安排。並於2月10日召開了由全體幹警參加的節日教育動員大會，對春節前及春節期間的各項工作進行了詳細的安排和部署，對春節期間值班、單位和個人安全、車輛管理、廉政建設工作以及節後需及時做的工作提出明確要求，從而保障了我院春節期間的有關工作能夠有條不紊地開展。
二、各項保障到位，為大家過好春節奠定了一個好的基礎。節前,有關部門集中所屬人員加班加點，為確保大家能夠過上一個安順、愉快的春節，做出了大量工作。為保障大家的各項經費能夠按時、足額發放到位，**處長、**副處長及司法行政處的有關人員，想盡一切辦法籌集資金，並安排***等同志，對有關經費進行發放。他們每日工作都在１２個小時以上，直到陰曆２９下午。為加強春節期間車輛管理，確保車輛安全無事故，陰曆３０下午，按照黨組安排，副處長與紀檢副組長、紀檢監督室副主任、行政處**等同志，在各部門的配合下，對全院所有辦公車輛進行了統一封存。特別是行政處、監察室、執行局、執行一庭、執行二庭、執行三庭、法警支隊、質檢室、賠償辦、民一庭、老幹部處、研究室、辦公室刑一庭等單位的車輛能夠按照規定時間進行封存，在此對以上單位提出表揚。
辦公室**主任、**同志，為高質量地完成“兩會”上所作的五年以來法院工作報告、今後五年法院工作的總體規劃，他們按照有關要求，在廣泛收集素材的基礎上，廢寢忘食，精雕細刻，歷時八天八夜，每天工作都在１５小時以上，直到陰曆29，完成了報告的第一稿和第二稿。節日期間，**副主任把值班電話呼叫轉移到本人手機上，接轉各種電話４０餘人，從而保障了中院值班電話的正常運轉。辦公室劉偉同志，為今天干警會的順利召開，及時對春節期間有關情況進行彙總，節前忙到陰曆３０上午，節後初四就到辦公室準備相關材料的起草工作。正月初七，*院長又組織辦公室及司法行政處有關同志，研究節後相關工作，特別對開好這次會議的有關事宜進行逐項落實。
節前，*院長及全體黨組成員帶領老幹部處、辦公室、行政處有關同志，分別慰問了全市法院部分離退休幹部、特困幹警、優秀幹警及幹警家屬，給他們送去了組織的關心和照顧，送去了全體幹警的問候和祝福。陰曆29上午，**主任還帶隊與**副主任、**副主任及政治部**處長、**處長對**進行了慰問。**處長為做宣傳標牌，工作直到陰曆30的上午，為全院營造了濃厚的春節氛圍。
三、認真做好涉法涉訴信訪工作，為過好春節打造了良好的外部環境。立案庭為切實保障當事人的合法權益，根據實際情況，及時制訂了節日前立案大廳人員值班表，合理安排人員進行值班，工作直到陰曆３０下午６點鐘，保證了當事人在法院假日前能夠及時辦理有關立案手續，受到了當事人的好評。
特別是在陰曆２６，***院長接到一申請執行人的反映材料，該材料顯示，由於申請執行人生活非常困難，長期在外躲債，而被執行人為淮陽縣公安局，雖然涉案標的不大，但涉及人員、單位特殊。當時，申請人情緒異常激烈，並表示如不能給予解決，將採取極端做法。針對此種情況，張院長從穩定社會大局、確保春節安全的角度出發，多次與淮陽縣縣委書記、縣長電話聯繫，協商解決問題的辦法，並及時安排給執行局**局長，*局長接到反映情況後，堅持一線指揮，迅速組織人員制訂執行方案，並在當天指派李強、陳靜兩名同志，前往***強制執行，但由於被執行人不能積極配合，致使當日執行無果而歸。第二天一早，剛從外地執行歸來的**庭長便與幹警**一起，前往**，通過對被執行人長達１０餘個小時耐心細緻地説服教育，終於使其部分履行了償還義務。當申請人接到執行款後，激動地拉住任庭長的手説：“謝謝法院的執行幹警，沒有你們那種連續工作的幹勁，就沒有我的生存環境”。至此，這起有可能引
發嚴重後果的執行案件得到了初步解決，為全體幹警及至全市人民，過上一個和諧、穩定的春節打造了良好的外部環境。
四、嚴格值班值勤，為過好春節解除了後顧之憂。節日期間，全體黨組成員按照規定堅持帶班，並始終保持在位，及時處理各種突發性、應急性事件，做到了“四個到位”即人員帶班到位、情況檢查到位、問題處理到位、情況反映到位。
尤其是法警支隊的全體同志都能夠以大局為重，舍小家，顧大家，放棄節日休息和與家人團聚的機會，堅守工作崗位，盡職盡責。特別是**支隊長，由於其他特殊原因，領導多次勸説他將值班任務分配給別人，但是他不但堅持春節期間值班值勤，併為自己安排兩天的時間,為大家做出了很好的榜樣。法警隊所有值班人員嚴格落實值班制度，做到認真負責，按時簽到，按時交接班，按時上報有關情況。在值班期間堅持查“死角”堵“漏洞”，認真落實各項規定，切實加強防火、防盜、防破壞的安全保衞工作，徹底消除各類不安全隱患，各項工作安排周到、縝密，院內秩序井然。
五、加強監督檢查，為過好春節營造了廉潔自律的氛圍。為確保幹警過一個歡樂祥和的春節，２月２１日--2月23日，紀檢組副組長**、司法行政處副處長**、紀檢監察室副主任**、行政處**等同志，對我市兩級法院節日期間車輛使用情況、值班情況、廉政建設情況進行了實地檢查。從檢查情況看，全市法院幹警保持了廉潔自律的優良傳統，真正做到了“四不一好”，即不收受當事人禮物、不過度飲酒、不酒後開車、不去不該去的場所，樹立了法院及人民法官的良好形象。同時，各單位、各部門嚴格車輛管理，除值班用車外，所有車輛一律由行政處統一封存。對值班車輛的管理做到了“五嚴”，即嚴格出車手續，嚴禁隨意動用，嚴禁亂鳴警笛，嚴禁駕駛員酒後駕車，嚴禁亂停亂放，從根本上消除了影響車輛安全的隱患。
總的來看，今年春節假期機關各方面工作一切正常，達到了工作安排有序、安全不出問題的目的，實現了院黨組節前提出的無盜竊、無火災、無事故，確保廣大幹警過一個歡樂祥和春節的目標。這得益於節前黨組對各項工作的合理安排部署，得益於各部門工作的紮實開展，得益於全體幹警的不懈努力。在此，我代表院黨組向大家表示忠心的感謝！
同志們，2014年春節已經過去，全體幹警要迅速將思想從節日狀態轉移到工作上來，理清思路，振奮精神，全身心地投入到0７年的各項工作中去。具體説就是要做到“三個調整到位”：一是精神狀態要調整到位。今天上班後，一切要恢復正常，各部門、每名幹警都要按照各自的分工，迅速調整好自己的狀態，把過節期間的興奮感和鬆弛感轉化為工作的熱情，紮實做好所承擔的各項工作。二是思想認識要調整到位。今年，是我市貫徹落實科學發展觀、構建和諧**、推進**崛起的關鍵一年，每項工作都與法院工作息息相關。市委書記在市二次黨代會上提出了**追趕型、跨越式發展的總體思路，對法院工作提出了新的更高的要求。為此，全體幹警要正確認識審判工作與我市社會穩定、經濟發展的關係，始終堅持辦案的法律效果、社會效果和政治效果的有機統一。三是工作思路要調整到位。各部門及全體幹警，要結合我市二次黨代會及全市經濟工作會議對法院工作提出的新的目標任務，進一步理清2014年的工作思路和目標責任，強化工作措施，在工作落實上下功夫，在工作創新上做文章，認真踐行“公正和效率”的法院工作主題，堅持“公正司法，一心為民”的宗旨，紮紮實實開展工作，為法院工作再上新台階做出自己應有的貢獻。
狗年已展千重錦、豬歲再登百步樓。2014年法院工作任重而道遠,讓我們在市委的正確領導下，在人大的監督下，在政府、政協和社會各界的大力支持下，進一步解放思想，更新觀念，努力把**中院建設成為一個公正、高效、廉潔、文明的學習型、科技型、創新型的新型法院。
最後,藉此機會，我代表黨組給大家拜個晚年，祝大家在新的一年裏,工作順利,身體健康,萬事如意,閤家歡樂!
謝謝大家！
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