按照局機關黨支部要求，我對照黨員標準深刻地剖析了自身存在的問題。現將個人剖析情況彙報如下：
一、存在的問題
（一）政治功能強不強方面。一是理論學習不主動，自覺性不高。二是理論學習不深入。沒有系統的學習黨的創新理論和知識，對理論學習的精髓理解的不深不透。三是理論聯繫實際不密切。學以致用發揮不好，不能夠很好的將所學理論運用到工作中去。
（二）“四個意識”牢不牢方面。通過學習和查擺，我認識到自身在“四個意識”牢固方面存在以下問題：1、存在事務工作沖淡黨性鍛鍊的情況，對黨的路線方針政策理解不深不透。
（三）“四個自信”有沒有方面。1、黨員模範的帶頭作用不夠，對於紀律觀念意識較淡薄，自己的思想行動與黨的要求還有一定的距離。2、在理論學習上不夠自覺。
（四）工作作風實不實方面。一是工作力度“小”。思想上還存在願意幹短期內能取得效果的事、容易乾的事、出成績的事，對一些難事、苦事、見效慢的事，推進執行的積極性還不高。二是工作措施“虛”。一些工作沒有實實在在的做到位，講問題、講缺點則少一些。
（五）發揮的作用好不好方面。我能夠緊緊聚焦建設“宣傳黨的主張、貫徹黨的決定，認真履行黨章賦予職責”，一年來在各方面工作得到了新加強。但對照“提升組織力、突出政治功能”的新要求，還有一些差距，工作上缺乏“一竿子插到底”的精神，工作標準的“天平”有時候會傾斜，特別是在任務重、時間緊的情況下，容易放鬆對工作的要求，只是急於完成工作任務，沒有實現質量與實效的統一。
（六）自我要求嚴不嚴方面。我雖然能做到時刻提醒自己是一名共產黨員，也能努力做到認真履行黨員職責。但是在深刻對照剖析中發現，自身在黨史黨章黨規的理論學習中仍存在重形式、輕成效的情形，不能學以致用。只是通過會議或者宣讀文件的形式學習，沒有靜下心來認真、踏實、原本的系統學習，學習成效難於保證；對於業務知識的學習存在“吃老本”現象，存在以幹代學，特別是工作與學習發生矛盾時，常把學習當做“軟指標”，學習時間和效果得不到保證。
二、產生問題的主要原因
冰凍三尺，非一日之寒，不良作風的形成，總是長時間積累的結果，究其原因，還是思想上存在問題，以下是我對自身存在問題的根源分析，請各位領導和同事批評指正：
（一）從政治思想上分析。政治理論學習做的還不夠，在思想上有所放鬆，在行動上沒有真正形成加強政治理論的高度自覺，有時候把政治理論學習當成“軟任務”。同時，學習效果不佳，學習的形式比較單一，對黨的理論學習僅限於讀讀文件、寫寫筆記，沒有深入去研讀、去思考，沒有結合工作實際抓學習，導致學用脱節。
（二）從執行紀律上分析。紀律和規矩觀念樹立的還不夠牢，在思想深處，認為自己作為一名分公司經理，只是負責具體工作的落實，只要是按照工作安排和領導要求去幹工作，就不會存在違紀違規問題。正是這種想法，讓自己在工作中，執行紀律和規矩不夠徹底、不夠嚴肅。
（三）從品質道德上分析。沒有始終如一地用黨員的高標準要求自己，在處理一些事情上把自己作為普通羣眾，降低了對自己的要求。另外，繼承和發揚黨的優良傳統也做的不夠好，在工作中，經常學習英雄人物、典型模範的先進事蹟，但是持之以恆的對照改進做的不夠到位。
（四）從發揮作用上分析。在工作上，沒有樹立起“示範”“標杆”的強烈意識，總是習慣於等上級決定、等領導安排，沒有做到提前謀劃、主動作為，導致在工作中，存有一定程度上的滿足於“一般化”的錯誤傾向。
三、針對上述存在問題的整改措施
（一）帶着強烈的進取心，持續不斷的加強理論武裝，做到不忘初心。牢固樹立終身學習的理念，始終把學習作為工作和生活的重要內容，徹底拋棄學習上存在的“實用主義”和“拿來主義”，真正把學習當成硬指標、必修課，有目標、有計劃、有重點地學習黨的理論、路線、方針和政策，學習《黨章》《廉潔自律準則》《紀律處分條例》等黨內法規，學習習近平總書記系列重要講話精神，持續不斷的堅定理想信念，提升政治理論素質(轉載於 : : 在對照新時代合格黨員標準方面十篇)。
（二）帶着高度的責任心，持續不斷的加強工作實踐，做到不辱使命。牢固樹立強烈的實幹意識，在工作的具體實踐中不斷鍛鍊自我、完善自我、提高自我。立足崗位，加強對工作的思考與研究，瞭解工作的標準、要求、特點、性質和規律，找到工作的着力點和落腳點，提升工作效果的針對性和實效性。充實自己的知識儲備，提高工作的能力；加強知識運用，努力把所學的知識運用的具體工作中，真正把所學到的知識和經驗轉化成推動的“動力”。
（三）持續不斷的加強廉潔自律。牢固樹立“作風建設永遠在路上”的理念，始終把紀律和規矩放在前面。在工作中，嚴格遵守黨紀黨規，堅持用制度和規矩辦事，堅持按照程序要求辦事，堅持按流程標準辦事，真正做到合規合法。在生活中，嚴格遵守法律法規，守牢“底線”，遵守文明公約，提升道德修養。同時注意養成良好地生活習慣和情趣，自覺淨化社交圈、生活圈和朋友圈。
最後，我真誠地希望各位領導和同事們對我提出批評意見。對大家的批評，我一定高度重視、虛心接受、認真採納，堅決改正，把今後的工作做得更好。
根據本次組織生活會的要求，本人通過前期學習黨的十九大報告、新黨章、習近平新時代中國特色社會主義思想等。把握組織生活會主題，結合自身的思想、工作實際，對照黨員標準深刻剖析自身存在的問題，現將有關情況對照檢查如下，請同志們批評指正。
一、深入查擺突出問題
（一）政治合格方面（查找問題2個）。
一是政治學習仍需加強。自己平時注重加強理論學習，按時參加公司黨支部學習，並在工作之餘擠出時間抓好個人自學，但學習的主動性仍顯不夠，有時候存在不懂才學，邊幹邊學的現象；對深入學習習近平總書記系列講話和上級政策精神研究不深，存在實用主義，用理論指導實踐的能力還需進一步提高。
二是政治素質還需要提升。作為新時代的黨員同志，在大是大非面前能夠做到立場堅定、態度堅決。但有時對國內外發生的一些重要事情，關注度不深，本質研究少，對意識形態的複雜性認識不深，透過現象看本質的能力有待提高。認為只要自己堅持原則，潔身自好就行了，對社會上傳播的一些錯誤言論和不良風氣，錯誤地認為只要自己不附和、不參加就行了，主動抵制鬥爭的態度不堅決。
（二）政治紀律與作風合格方面（查找問題2個）。
一是政治紀律標準不高。雖然能夠按照要求牢固樹立“四個意識”，但對“四個意識”中的“核心意識、看齊意識”理解不深、實踐不到。不能夠自覺正確樹立以核心意識作為生活、工作、學習的重要指導作用，在有些時候還存在個人主義、自由主義的現象。
二是作風標準不高。自己雖能保持從嚴律己，但隨着物質條件的改善和生活水平的提高，加之受社會上不良風氣的影響，自己過苦日子、緊日子的思想有所放鬆，艱苦奮鬥精神有所減弱，沒有做到以更高標準、更嚴要求來約束規範自己，思想上存在“幹累了，歇口氣”的想法。
（三）工作合格方面（查找問題2個）
一是在工作作風不實。在工作作風及責任擔當方面，有時存在不敢擔當，不願負責的思想。特別是在面對繁重複雜的工作時，有時存在畏難情緒，不能及時靜下來認真專研，努力解決。在工作中的領導下達的事項，理解出入有誤差，個人業務知識缺乏，尤其是在上級要求很急的工作任務上，為完成任務，而忽視了任務質量。
二是在工作態度不實。工作態度、工作效率還需要提高，工作方式過於保守，工作力度不夠有力，工作思路不夠創新，基本上是按部就班、沒有新意，不能夠創造性的完成工作，在一些工作上缺乏全局眼光，考慮問題不夠深入、不周到。在寫報告上面，文體格式不夠注意，內容上缺乏自我思路。
二、聚焦靈魂洗禮，深剖問題根源
對照上述查擺出來的問題，結合全面從嚴治黨要求，我進行了深刻剖析、認真反思。究其根源，雖存在一些客觀因素，但歸根結底還是主觀原因造成的，產生問題的根源如下：
（一）理想信念不夠堅。堅定的理想信念，是共產黨人安身立命的根本。而自己在思想上，忽視了理論學習，放鬆了主觀世界的自我改造，缺乏勤奮刻苦的專研精神，只注重業務知識學習，沒有把理論學習擺在自身建設的重要位置，只滿足完成本職工作，對新政策、新知識沒有自覺的學習，對深層次的問題研究考慮還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強。
（二）品德修養不夠強。重業務工作輕思想政治教育，不善於運用批評和自我批評的武器，開展健康有益的思想鬥爭等問題，考慮個人榮辱、得失多了，考慮羣眾利益和全局利益少了。長遠問題考慮的少，新情況新問題新形勢把握不夠、分析不透、應對不力，滿足於解決眼前問題，習慣於老思路、老方法。
（三）發揮作用不夠足。對工作的艱鉅性、複雜性缺乏思想準備，進去意識出現一定的淡化。在工作中未能發揮主動性，被動完成工作任務。對工作的認識不夠，業務知識不熟悉。
（四）黨紀執行不夠嚴。在嚴明責任、嚴肅紀律、嚴格管理上有所放鬆，在工作中堅持大局和原則、不搞變通、不打擦邊球等教育引導不夠。沒有嚴格按照“四講四有”的標準來要求自己，有時會產生紀律鬆懈、觀念談話的情況。
三、突出問題整改，明確努力方向
針對存在問題和產生的根源，我將緊扣組織生活會的主義，堅持問題導向，打牢學的基礎、突出做的關鍵、堅定改的決心，以紮紮實實的作風，聚焦問題抓整改，從嚴落實促提升，爭當忠誠、乾淨、擔當的合格黨員。
（一）加強理論學習，提高政治素質。進一步學習貫徹黨的十九大精神，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和系列重要講話精神，堅持用武裝頭腦、指導實踐、推動工作，牢固的樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，更加堅定的把好世界觀、人生觀、價值觀，始終在思想上、政治上同黨中央保持一致，不斷增強政治鑑別力和政治定力，在大是大非前不為巧言所惑、不為歪風所動，打牢開拓進取、努力奮鬥的思想基礎。
（二）加強個人修為，做到乾淨擔當。把忠誠作為第一位的政治要求和職業品格，始終站在黨的立場説話做事，以政治紀律為準繩，真正做到在黨為黨，説老實話、辦老實事，堅定的做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實人。同時，要心明眼亮、頭腦清醒，始終保持政治敏感性，不斷增強政治鑑別力，始終在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。
（三）加強宗旨意識，密切聯繫羣眾。在服務大局上下功夫，牢固樹立全心全意為人民服務思想，保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素、勤儉節約，不奢靡浪費、不追求享受，在工作作風上，腳踏實地的投入到工作中去，不抱怨、不懈怠、不抵制。
（四）加強廉潔自律，增強抵禦能力。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、羣眾紀律、工作紀律和生活紀律，真正把紀律和規矩挺在前面。嚴格執行各項規章制度，守住思想防線，管住行為、守住清白，不摻加超標準、違反規定的宴請，發揚艱苦奮鬥、勤儉節約的作風。
（五）加強主觀能動，敢於幹事擔當。堅定信心，主動作為，確保各項工作有序進行。迎難而上，敢闖敢試，善於用創新的辦法解決工作難題。工作上牢固樹立爭一流的思想，對個人要求上堅持高標準，嚴要求。
以上是我的對照檢查，懇請大家批評指正。我一定虛心接受、認真整改。
一、剖析與反思：
根據《2021年第四季度全省基層黨組織和黨員開展“兩學一做”學習教育安排》要求，結合本次專題組織生活會主題，針對新時代合格黨員標準，對自己思想生活工作情況進行了徹底的反思，發現自己還存在理想信念、知識水平、工作能力等諸多方面的問題和不足，現將本人存在的有關問題和今後的整改方向向各位領導和同志們作簡要的彙報，請各位領導和同志們批評指正。
二、自身存在問題：
（一）在加強“四個意識”，“四個自信”方面：存在政治理論素養不夠高、“四個意識”樹立不夠牢固，“四個自信”不堅定的問題。平時學習不夠系統，存在浮於表面的現象，在學深學透上欠火候，沒有達到應有的深度。尤其是一些新問題理解還不深，對黨的理論知識一知半解，淺嘗輒止，離“弄通”“做實”的要求還存在一定的差距。
（二）在思想解放方面：開拓創新工作不強，工作方法簡單。認為以往的經驗就是對的，就是正確的，認為把自己份內的事情做好就可以了，很多時候還是循規蹈矩，只安於表面。而且只停留在熟悉本職工作上，對其他崗位的工作了解較少。反思日常工作，只是完成上級安排的規定工作任務，缺乏創新精神，沒能做到主動出主意、想辦法完成，用全新的思維和方式去做開創性工作的能力有待提高。
（三）在工作擔當方面：工作中有時不夠積極主動，工作標準沒有精益求精，進取心還不夠強。
（四）在發揮帶頭作用方面：主動工作的意識不夠，思想有待提高。比如以老套的工作模式開展團的工作，缺乏自主創新意識，在關心聯繫基層團員青年、推優入黨等方面做得還不夠，沒有把黨員帶頭作用和黨務工作者的作用發揮出來。
三、原因剖析：
（一）理論學習不夠深入。雖然每月定期參加支部集中學習,但在領會精神實質方面,還缺乏深度厚度,用科學理論指導實現、解決問題的能力還不夠。
（二）自我要求有所降低。在工作中,存在以幹代學的現象,特別是當工作與學習發生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往後推一推,自覺性不夠。
（三）結合工作和思想深入思考少。領導安排任務時,只是盲目的幹完,對於工作是否幹好,是否對自己的成長有所幫助考慮不到,無形中降低了工作標準。
四、整改措施：
（一）加強理論學習,提升業務能力。認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和中央、省市委有關精神,打破常規做法和慣性思維,不等不靠、主動出擊。緊跟時代步伐,順應工作形勢,關注時事政治,把學習、理解、應用貫穿到日常工作中的時時處處。
（二）以“互聯網+”為載體,不斷破解黨羣工作中的重點和難點,探索黨建團建工作的創新模式。創建以“青年大學習”為主題,以線上學習與線下教育相結合的團建新模式,牢牢把握思想政治引領,提升團員青年政治修養,強化夢想引航,助力推動廣大團青在投身市政設施高質量發展。
（三）嚴格要求自我,錘鍊過硬作風。切實履行好自身的職責,明確自身的工作任務,發揮好自身工作職能,以勇於擔當的工作幹勁,努力做好黨羣和人事工作,為服務中心工作、服務團員青年、服務廣大職工貢獻自己的一份力量。
（四）堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，對習近平新時代中國特色社會主義思想堅信不疑、篤定踐行，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，按照合格標準踐行新要求，爭做新時代的合格黨員。
開展主題教育以來，我對照黨章，對照廉政準則，對照習近平總書記的諄諄教誨，對照“三嚴三實”這面鏡子，從上到下深挖細照，找到了自己在黨性方面存在的問題。《中國共產黨黨章》是最根本的，是黨員一切行動的準則，在黨內具有權威性和穩定性。黨章的標準是新時期共產黨員先進性的標準。具體地説，黨章第一章中關於黨員的條件以及黨員八項義務的規定，應視為新時期共產黨員先進性的統一標準。經過對黨章的反覆對照和學習，我發現自己的理念、思路、方法及政策的把握上都存在這樣那樣的問題，離黨的要求還有所差距，存在問題及整改措施如下：一、存在問題1、思想認識不到位：對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的鑽研深度不夠，理論基礎不夠深厚。馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想是我們黨的行動指南，對其學習必須是全方面深層次的。而我在日常的學習中只是滿足於學習了、看過了，把握不全面、不繫統，深鑽細研的程度不夠，缺乏對科學體系和精神實質的把握。對黨和國家的路線、方針、政策的學習也不夠經常化，在思想上淡化了政治學習，沒能及時對政治思想知識更新。久而久之影響了自身素質的提高，影響到工作作風和處理事情的水平。2.覺悟有待提高：在政治覺悟上一步步得以提高的同時，我清醒地認識到自己的主要不足，在發揮模範帶頭作用，帶動同學共同建設班風、學風、校風上尚需努力,在遇事和處理事情方面欠佳考慮，在遇事方面還是不夠沉着冷靜，容易感情用事。通過對黨章的認真學習，發現了自己在工作和學習中存在的問題，然而找差距只是手段，最終的為了提高。我將嚴肅認真地對待以上差距，時刻以黨員的義務來檢點自己的言行，為黨、為學校、為學員和多做實事。加強黨員修養，增強黨的意識，履行黨員義務，不斷提高覺悟，把黨員的先進性具體體現在工作崗位上，落實在實際行動中，真正發揮一個黨員應有的先鋒模範和積極帶頭作用，永遠保持共產黨員的先進性。二、整改措施1.在學習上下功夫。要堅持認真、深入、系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，“三個代表”重要思想，用科學的、先進的、革命的思想來武裝自己的頭腦，指導自己的行動。尤其要加強對“三個代表”重要思想的學習，做到“真學、真信、真懂、真用”。把理論學習與個人的學習實際相結合起來，在深入學習上下功夫，在推動學習上見成效。面對新的機遇、新的挑戰，要與時俱進，要不斷更新觀念,只有這樣才能具有青春活力和創新意識，也才能為黨為人民多做貢獻。2.在講宗旨上下功夫。要經常帶着感情、帶着責任、帶着思考，做一些力所能及的事，為他們送去温暖。要常常反思自己遞交入黨申請書的那一刻，想一想“為什麼入黨，為黨做什麼”這個問題，認真、紮實的做好各項工作，在自己的崗位上做出讓組織滿意、讓老師滿意的業績來，以實際行動來實踐全心全意為人民服務的宗旨。3.在講能力上下功夫。今後要不斷地加強業務知識的學習，不斷提高自己的業務知識和工作能力。在日常學習中，堅持勤於向實踐學、勤於向同學學、勤於向書本學，不斷積累自己專業知識、理論知識和實踐經驗;對照自己和他人的挫折與經驗，不斷加以改進和提高，以不斷充實和完善自我;要積極的向先進黨員學習，學習他們堅忍不拔、吃苦耐勞的優良品質。4.在講創新上下功夫。創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉。要堅決克服滿足於過得去的思想，堅持開拓創新意識，主動研究新形勢下工作中出現新情況、新問題，不斷提高自己解決複雜問題和破解難題的能力。在思維方式上，當出現新情況發現新問題時，要敢於突破常規，大膽探索，用創造性的思維方式去做創造性的工作，做到與時俱進，開拓創新。以上是我對照黨章標準查找突出問題及整改措施，希望各位同志能夠多多監督我學習改進，從而能夠更好地從事培訓工作，為學員服務。
按照規定認真學習了相關理論、有關方針政策及重要指示精神，思想認識有了很大的提高，深刻認識到開展此項教育活動的必要性和重要性，增強了努力搞好工作的責任感和使命感。現就結合個人實際情況，將對照檢查自身存在的問題和制定的整改措施總結如下：
一、存在問題：
1、自身學習不夠主動、深入。在工作中，對《黨章》的學習沒能提到應有的高度。理論的學習還不夠系統，浮於表面，沒能達到應有的深度。有時只顧忙一些具體的工作，空閒時間看電視等，主動擠時間學習的自覺性不夠。閒時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也只是看看大標題，結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解不深，致使理論水平不能儘快得到提高。對很多新知識學習掌握的不夠好，常常會放鬆自我學習，忽視知識能力的培養再造。不善於研究思考問題，不善於總結方法，在運用理論指導實踐、促進工作上還有差距。比如在外業過程中，總是認為自己的主要工作就是業務工作，對《黨章》學習看的不夠重視，忽略了《黨章》學習的重要性。
2、服務意識樹立的不牢。在服務人民、服務戰士的工作上沒能盡職盡責，有時還在思想深處攙雜着私心雜念。日常生活中，在保持和發揮先進性方面，自己雖然是一名共產黨員，卻對時時處處保持先進性這根弦繃得不夠緊。甚至有時把自己混同於一般羣眾，降低了對自己的要求和標準，滿足於過得去、差不多。
3、開展批評與自我批評做得還不夠。在會上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少;批評別人撇不開情面，不願意提出反對意見，不夠大膽，怕傷害同志間感情，認為目前整個大氣候也就如此，認真開展批評與自我批評也不一定就解決問題。
4、工作的標準要求不夠高。不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。對待問題有畏難情緒，滿足於領導叫做什麼就做什麼，幹些工作就有滿足感的傾向，積極主動性不夠強，缺乏創新意識和昂揚的工作熱情，處理問題過於死板，靈活應用、創新觀念的理念沒有貫徹始終。
5、管理協調能力不強。作為中隊的一名幹部，自己在人員管理、思想動態的掌握上經驗不足，尤其是與年輕同志溝通少，工作不細緻，缺乏針對性，工作方式方法不靈活，不能及時幫中隊長處理好中隊的工作。
二、整改措施和今後努力方向：
金無足赤，人無完人，這是一個不爭的事實，但人確實是可以改得更好的。剔除短處，吸人長處，不斷完善自我，每個人都可以做得更好。我今後應當：
(一)加強學習，提高素質。
全面深入的學習《黨章》，積極投身到創先爭優活動中去，進一步改造自己的人生觀、世界觀、價值觀，樹立遠大目標，堅定理想信念，努力學習現代科學文化，提高自身素質，緊密聯繫羣眾，積極調整心態，制訂可行計劃，努力工作，不斷增強服務意識、提高工作能力。在下一步工作中，要深入學習《黨章》，改善自身理論知識不足的情況，提高思想文化素質。
(二)嚴格要求自己，嚴厲約束自己，時刻警示自己。
在充分認識到自己缺點的基礎上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細緻等問題。工作中、生活中有不如意之處，多從自己身上找原因。克服鬆懈心理，樹立生活、工作目標，化劣勢、失敗為前進的動力，保持旺盛的戰鬥力，永遠保持自己積極肯幹、吃苦耐勞、艱苦奮鬥的優點。
(三)立足於工作進步和自身全面發展，廣泛學習一切有益知識。
加強科學文化知識的學習，加強對履行當前崗位職責所必需的專業知識和技能的學習。既學習與自己的業務有關的'專業知識，也要廣泛涉獵多方面的知識，多學習一些反映當今世界文明進步的新知識、新經驗，做到“專”與“博”相結合，求知與修身共進步，使知識結構更加合理，個人素質全面提高。
(四)積極開展批評與自我批評。
正確處理好工作與生活的關係、個人與同志的關係，一方面，注重向老班長學習，學習他們好的工作經驗和工作方法，不斷豐富自己的工作技能。另一方面加強與戰友之間的交流談心，注重從平時查找缺點，於細微處發現問題，在談笑間解決問題，努力營造團結進取的良好氛圍。
(五)轉變工作作風，強化黨員意識，做到甘於吃苦，樂於奉獻。
牢記黨員身份，不把自己混同與普通羣眾，不能滿足於過得去，而應高標準，嚴要求，處處起到模範帶頭作用。每個人都是集體的一個細胞，單位全面建設的進步離不開全體人員的共同努力。因此，我要時刻樹立大局意識和以站為家的觀念，在落實各項工作中腳踏實地，嚴格要求，按照政治上堅定、作風上過硬、業務上精通、工作上勤奮、紀律上嚴明的標準嚴格要求自己，在工作、生活中充分發揮先鋒模範作用，切實履行好黨員的義務，做一名合格的共產黨員。
以上是我結合此次大隊組織開展的“黨章學習月”教育活動的對照檢查與整改措施，疏漏之處，還請領導和同志們予以指出，我將虛心接受，並在今後的工
作中積極改進，以更大的決心、更高的標準、更有力的舉措，爭取在本職崗位上做出更大成績。
按照《關於召開2020年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求，我對照黨章、《中國共產黨支部工作條例（試行）》和相應的農村、機關、高校、國有企業基層黨組織工作條例等規定的職責任務，對照貫徹落實上級黨組織部署要求和專項整治、巡察等情況，對照人民羣眾的期待，對照合格黨員標準、對照入黨誓詞、對照身邊先進典型，結合徵求到的意見建議，在堅持讀原著、學原文、悟原理基礎上，進一步堅定了政治立場、錘鍊了黨性修養，能夠切實把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，結合自身實際，自覺對錶對標，具體情況如下：
一、存在問題
(一)對照新要求，思想認識還有差距。作為一名普通黨員，我深知學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現實意義，也能夠帶頭學習、帶頭落實。但距離學懂弄通做實還有差距。一是學用結合還有差距。特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、深刻內涵、精神要義等理解的不夠深刻，滿足於看過了、學過了，在深層次理解上做得還不夠好，對如何把學習成果轉化為工作實踐思考的不夠，“四個意識”“四個自信”“兩個維護”的深刻內涵理解的還不夠透徹。二是宗旨觀念出現淡化。比如，沒有牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，對為了誰、依靠誰理解的不深不透，有時會出現比較模糊的認識。
(二)對標新要求，工作能夠還有差距。能夠認真落實上級黨組織部署要求，認真做好本職工作，但對照人民羣眾期待還有差距。一是工作方法簡單。比如，有時候因思想保守，安於現狀，淡化了對開展機關黨建工作的主動性，有時也存在疲於應付工作的情況。二是工作創新意識不夠。對工作的標準不高，存在過得去就行的思想偏差。比如，工作中缺少“釘釘子”的鑽研精神，認為自己從事機關黨建工作多年，經驗豐富，可以滿足現在工作需要。
(三)對照新標準，作風建設還有差距。能夠加強作風建設，注重發揮政治功能和組織力，但對照形式主義官僚主義新問題還有一些不足。一是安排工作不實。安排部署工作多，考慮基層實際少，一定程度上存在以會議落實會議、以文件落實文件的問題。比如，對一些不是很重要的工作，開完會、發完文，留好記錄就當作完成了，對後期跟蹤問效不夠，導致相關要求和措施沒有真正落到實處。二是深入基層一線不夠。對基層單位情況瞭解不多。到基層學習調研的比較少，和基層一線人員交流不多，對他們目前在想什麼、盼什麼、關注的是什麼知之甚少，為之服務也不到位。
二、問題存在原因
對於上述存在的問題和不足，經過深刻的黨性分析，從根子深處來講，主要有以下幾個方面：
1、在黨的政治建設方面。深受黨的教育多年，始終堅持對黨和人民忠誠，能夠深刻認識到自己在堅定理想信念方面有些地方還做得還不夠。沒有真正起到模範作用。工作中比較注重個人講黨性、講政治、講正氣，而忽視了對周邊同事的教育和引導，沒有充分認識到加強政治思想建設的重要性，先鋒模範作用發揮得不夠充分。
2、在黨的思想建設方面。沒有正確的處理好工作與學習的矛盾。平時投入工作精力比較多，可用於學習時間相對較少，對習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內涵把握得還不夠精準，有時還停留在表面上。
3、在黨的作風建設方面。深入基層調研不夠。工作中存在聽領導講得多，聽基層人員講得少，有時到基層調研也存在一定的形式主義和走過場的現象，對基層黨組織開展黨建工作指導不多，幫助他們解決工作中遇到的實際問題較少。對自己分管工作關心多，對非分管的工作關注較少，為基層羣眾服務的意識不強。
4、在工作能力方面。存在差不多就行的思想，致使工作標準低，進取意識差，工作憑經驗，吃老本，認為只要按規矩、按制度辦事，不出亂子，就會問心無愧，沒有樹立起強烈的爭先創優意識。
5、在廉政自律方面。能夠主動遵守黨紀黨規，管理好自己，但也存在對黨風廉政建設學習不夠，落實不到位的現象，在落實黨風廉政建設責任制上有待加強。
三、下一步努力方向及整改措施
1、要堅持和培育過硬的政治素質。要深入學習和自覺踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，學習《中國共產黨黨內重要法規彙編》等，自覺同中央看齊，對標對錶，牢固樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決改變“差不多就行”的思維方式，不斷提高用習近平新時代中國特色社會主義思想從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力，努力培養造就自身過硬的政治素質。
2、要用科學的理論來武裝頭腦。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，積極認真參加支部學習和班子***，自覺提高思想認識，做到理論聯繫實際，將所學的新知識和新理論運用於工作實踐，推動工作有效落實。
3、要樹立良好的工作作風。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，樹立正確的“三觀”，強化理想信念，全面履行黨建工作責任制，多深入基層黨組織，傾聽基層黨員幹部和羣眾的呼聲；
注重傳承優良的工作作風，清政廉潔，嚴格執行八項規定，樹立底線思維，不越紅線，不搞形式主義，嚴格落實個人有關事項報告制度，從嚴管理自己，努力培養過硬的優良的工作作風。
習近平總書記在全國組織工作會議上的重要講話，深刻闡明新時代黨的組織路線，為新時代黨的建設和組織工作指明瞭前進方向，提供了根本遵循。學習貫徹習近平總書記的指示精神，每一位黨員幹部都要對標新時代要求，做一名合格的黨員幹部。
黨員幹部必須強化黨的意識和組織觀念，自覺在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致，“自覺做到思想上認同組織、政治上依靠組織、工作上服從組織、感情上信賴組織”。“四個意識”特別是核心意識、看齊意識的實質是黨的觀念、黨員意識。每一名黨員幹部都要把黨章意識融入血液，強化組織觀念，對組織要襟懷坦白，堅持正確的政治方向，堅決維護黨中央權威，做“講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為”的“四講四有”合格黨員，堅定理想信念，嚴守紀律規矩，弘揚務實作風，做忠誠乾淨擔當的人民公僕。
黨員幹部必須刻苦磨練、主動作為，在急難險重任務中充分發揮先鋒模範作用。中共中央辦公廳印發的《關於進一步激勵廣大幹部新時代新擔當新作為的意見》中指出，“堅持從對黨忠誠的高度看待幹部是否擔當作為,注重從精神狀態、作風狀況考察政治素質,既看日常工作中的擔當,又看大事要事難事中的表現。堅持有為才有位,突出實踐實幹實效,讓那些想幹事、能幹事、幹成事的幹部有機會有舞台。”意見的出台對於黨員幹部，特別是年輕幹部是一個巨大的鼓舞和鞭策。一定要按照意見的精神，努力工作，勇挑重擔，敢於負責，主動經受吃勁崗位、重要崗位的磨鍊，自覺到艱苦環境和急難險重任務中摔打錘鍊自己，努力提高勝任本職工作的能力和素質。要信念如磐、意志如鐵、勇往直前，遇到挫折撐得住，關鍵時刻頂得住，扛得了重活，打得了硬仗，經得住磨難，按照好乾部標準嚴格要求自己，做到信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬。
黨員幹部必須加強學習、鑽研業務，努力增強適應新時代要求的本領能力。“建設一支忠實貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、符合新時期好乾部標準、忠誠乾淨擔當、數量充足、充滿活力的高素質專業化年輕幹部隊伍。”這是黨和國家事業發展的百年大計。年輕幹部要具備高素質專業化的本領能力，唯有通過不斷的學習，要向書本學習、向人民羣眾學習、向專家學者學習，在堅持學習的基礎上，改進方法提升能力。要把理論學習作為一項必修課，學習貫徹黨章黨規黨紀、習近平新時代中國特色社會主義思想，增強四個意識，築牢思想根基；要精學業務，心無旁騖鑽業務，幹一行、愛一行、精一行。對政策文件要第一時間學習，確保融會貫通、指導實踐；要深入基層調研，掌握實情、梳理矛盾問題；要學習經濟發達地區先進經驗和做法，深入消化吸收，增強工作實效。要珍惜每一次培訓機會，開拓眼界思路，實現理念更新；要擠時間讀書學習，廣泛涉獵，不斷拓展知識面，提升綜合素質和內在修養，努力增強適應新時代要求的本領能力。
在學習的過程中，比照八個禁止和五十二條不準，檢查了自己的行動，並通過和班子成員、幹部職工談心等情勢，查找自身存在的問題和不足，深化檢查了在思想作風、學風、工作作風、領導作風和轉變生活作風方面存在的問題。現將自查請彙報如下：
一、存在問題及緣由
1、學習缺乏系統性和持續性。對廉政建設有關法規的學習不繫統不深化，器重性不夠，相識上存在必定的問題。總認為自己是基層幹部，又沒有財權和人事權，沒有腐爛的條件，因些在對廉政法規的學習上存在着誤區。
2、對紀律的履行和相識方面存在必定問題。平常對自己懇求有時不嚴格，間或有遲到早退現象。在單位自己身為紀檢書記，分工主管機關紀律作風建設，因為有老好人思想，怕得罪人，再加上相識不高，因此對機關紀律抓的不夠嚴，時緊時鬆。
3、對黨性修養的錘鍊缺乏應有的意識和自覺性。在加強黨性錘鍊和黨性修養方面懇求不嚴，標準不高。總認為現在的社會風氣已經是這種壯況，自己也轉變不了，只要自己不做錯事就行。這與黨員幹部的懇求是不相稱的，任其發展，其迫害是嚴峻的。通過重複學習《廉政準則》，感到自己有差距，深感自己對自己降低了黨員標準，自己寬恕自己，自己放鬆了自己，作為一名黨員幹部，只有自己公允無私、清正廉潔，才能心胸坦蕩，一身正氣。職工羣眾對領導幹部不但聽其言，更要觀其行，只有不斷地自覺加強黨性修養，對自己對工作才能有高標準、嚴懇求，才能適應新形勢，職工羣眾才能滿足。
4、為國民服務的宗旨意識有所淡化。由於對社會上存在的對羣眾疾苦莫不關切，貪圖享受，糟蹋糟蹋，以權謀私，行賄受賄等現象，聽得多了，看得多了，就見怪不怪。沒有從思想上真正相識到一心一意為國民羣眾服務是工作的動身點和落腳點，是否把國民羣眾的利益看得高於一切，重於一切，是衡量一個黨員幹部黨性觀念強不強的重要標記。有時也有陪吃、吃請現象。
5、指責和自我指責意識淡化，對自己存在的問題，不情願亮醜，對同事存在的問題不情願説，對身邊產生的不良行動也沒有很好的禁止，事不關己，高高掛起，工作責任心，進取心和敢於負責的精力有所淡化，存在着鬆懈心情。
二、整改措施和今後努力方向
1、要切實加強《廉政準則》的學習，通過系統地深層次地學習，加強黨性錘鍊，堅決志向信念。通過學習進一步進步自己的相識，端正自己的行動，進步和社會不正之風作奮鬥的志氣和信念。
2、要進一步強化從我做起，從現在做起的意識，仔細履行好自己的職責，腳踏實地做好自己的工作，以自己的實際舉動去影響帶動職工搞好工作。
3、持續發揚艱苦奮鬥、勤儉節儉的良好風氣，堅決同奢侈、糟蹋、糟蹋、墮落等各種不良現象做奮鬥，堅實建立一心一意為國民服務的宗旨意識，常常深化一線，和國民羣眾打成一片，關切弱勢羣體.
4、嚴格根據《廉政準則》的懇求辦事，做努力遵守準則的榜樣。以先進榜樣人物為榜樣，以共產黨員的標準嚴格懇求自己，同時要管好自己的家人，管好自己分管部門的工作人員，堅決不做違反規定和準則的事，時刻警鐘長鳴
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