自查問題1：談心談話制度落實不到位。
整改措施及成效：履職盡責，突出黨支部的思想政治功能，不折不扣地落實談心談話制度，及時掌握黨員思想、工作動態，切實做到關心人、理解人和愛護人，調動黨員的積極性，增強支部黨員的凝聚力、戰鬥力，引導黨員發揮先鋒模範作用
責任領導：、
整改時限：立查立改、長期堅持
自查問題2：黨建材料記錄保存不規範。
整改措施及成效：加強黨務台賬檔案建設，建立黨支部基礎工作台賬，確保全程紀實、過程留痕、有跡可查。對黨員名冊、“三會一課”記錄、黨員黨費繳納登記、黨支部、工作計劃、總結等檔案台賬確保及時收集、分類歸檔，支部學習教育、組織生活開展情況以及其他相關工作記錄內容完備、要素齊全、格式規範。
責任領導：、
整改時限：立查立改、長期堅持
自查問題3：支部開展批評與自我批評不夠。具體表現為：個別黨員與羣眾溝通、交流不充分，存在老好人和怕得罪人思想。
整改措施及成效：一是加強同志的交流和溝通，增強集體的凝聚力和戰鬥力，形成一個“嚴肅認真對待自己，真心誠意幫助別人”的團結活潑的氛圍；二是通過設置意見箱等形式，建立支部、村委與同志的溝通長效機制。
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整改時限：立查立改、長期堅持
自查問題4：學習主動性不夠，方式單一。我支部存在“等待上面安排”的思想。特別是在組織學習上，更多的是執行上級黨組織的安排和要求，僅僅以傳達上級文件和學習政治理論為主，學習時間偏少，開展專題研討不多，存在過眼不過心的問題，學習效果還有待進一步加強。
整改措施及成效：新時代新形勢下，儘可能豐富理論學習的形式，充分運用“兩微一端”等新媒體，謀劃好政治生活載體。同時堅持繼承與創新相結合，積極探索主題黨日、黨員活動日等創新做法，增強組織生活時代性。
責任領導：、
整改時限：立查立改、長期堅持
自查問題5：個別黨員理想、信念、宗旨意識有所淡化，工作質量和效率不高，為基層服務的意識不強；有的黨員幹部黨性觀念淡薄，紀律性不強，自我約束能力較差，沒有發揮黨員的表率作用
整改措施及成效：重點抓好黨的理想、信念和服務宗旨的學習教育。組織黨員重新學習《黨章》、黨的各項路線方針政策，強化黨員幹部的宗旨意識、服務意識，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，永葆共產黨員的先進性。
責任領導：、
整改時限：立查立改、長期堅持
自查問題6：黨支部民主評議黨員走形式，民主評議結果運用效果不好
整改措施及成效：健全組織生活制度，嚴格評議程序，不簡化評議程序；深入開展批評與自我批評，黨員領導幹部帶頭，認真剖析存在問題，做到真評真議，不搞特殊化，虛心接受別人的批評，不害怕揭短、不迴避矛盾，確保民主評議黨員工作不流於形式、不走過場，起到激勵和提醒作用。
責任領導：、
整改時限：立查立改、長期堅持
自查問題7：黨支部培養考察不實，培養聯繫人（入黨介紹人）與自己培養的入黨積極分子（預備黨員）互不清楚，甚至存在培養聯繫斷檔、突擊補發展黨員檔案的問題。
整改措施及成效：一是提高對培養聯繫人工作重要性的認識；二是認真指導和審閲入黨積極分子撰寫的入黨申請書、思想彙報、自傳等材料；三是在收到入黨申請書後對入黨積極分子進行一次談心談話，有計劃的進行思想交流；四是經過各方瞭解，有針對性地開展談心談話，通過各種思想交流和實踐鍛鍊，端正其入黨動機，提供其對黨的認識；五是嚴格黨員檔案管理工作，按程序做好發展黨員檔案。
責任領導：、
整改時限：立查立改、長期堅持
自查問題8：流動黨員的教育管理缺乏有效手段
整改措施及成效：認真梳理黨員情況，分類進行處理。對有固定工作單位的黨員及時與其單位黨組織建立聯繫、及時轉出；對無固定工作單位但有常住地的黨員，動員其將組織關係轉至居住地黨組織；利用現有活動條件開展線下活動，原則上每月開展主題黨日活動、交納一次黨費。對無法參加活動的黨員，採取開展線上交流、每季度上交思想彙報等途徑加強聯繫管理。
責任領導：、
整改時限：立查立改、長期堅持
自查問題9：主題黨日黨員參與率不高，建言獻策不積極。
整改措施及成效：一是加強和改進學習，把學習好、宣傳好、貫徹黨的十九屆五中、六中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想作為當前和今後一個時期的重要任務；二是充分發揮黨員先鋒模範作用，全面加強黨的思想作風、學風、工作作風，不斷增強黨性意識，樹立共產黨員良好形象；三是創新黨日活動形式，拓寬渠道，發展多樣化的組織形式，帶動黨員積極性，提高黨員建言獻策內容水平。
責任領導：、
整改時限：立查立改、長期堅持
二、下一步工作計劃：
針對查擺出來的問題，兩委成員將立行立改、邊查邊改，開門整改，務求實效
（一）進一步堅定理想信念。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（二）進一步強化理論武裝。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，每年集中學習不少於12次，堅持個人自學與集中學習相結合、理論學習與交流研討相結合，以領導帶頭學，促進幹部廣泛學。堅持學用結合、學以致用，做到學習有記錄、有討論、有體會，把學習成果轉化為科學謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動工作上新台階。
（三）進一步強化制度落實。堅持從基本制度、基本活動、基本內容抓起，認真落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等制度，增強組織生活嚴肅性。積極踐行黨員活動日、“微黨課”等創新做法，增強組織生活時代性。充分用好批評和自我批評這個思想武器，高標準、高質量開好組織生活會，增強組織生活的原則性和戰鬥性。
（四）加強黨員管理，落實考勤制度。對黨員無故不參加組織生活進行考核，每季度檢查一次黨員的學習筆記；按照學習考核制度，對黨員學習效果，在適當時候進行抽查。
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