地税所事蹟材料(精選多篇)

第一篇：地税先進事蹟材料

xxx，現年41歲，大學本科文化程度，中共黨員，1998年任xxx縣地税局xxx税務所所長，2014年任xxx縣地税局稽查局局長。連續6年被重慶市地税局評為優秀税務工作者，2014年被國家人事部、國家税務總局授予優秀税務工作者稱號，2014年被評為重慶踐行“三個代表”重要思想先進個人，2014年xxx縣委發出通知，號召掀起向xxx同志學習的活動，同年被中華全國總工會授予全國“五一勞動獎章”。

在任xxx税務所所長期間，他狠抓隊伍建設、税收徵管和文明創建，年年超額完成税收任務，精神文明建設年年上新台階。xxx税務所先後被命名為縣局文明税務所，縣級文明單位、最佳文明單位和重慶市文明單位。在任稽查局長期間該局年年被評為目標考核優勝單位。

服務羣眾盡心竭力。在抓好税收工作的同時，xxx把服務納税人，為納税人排憂解難、發展生產作為義不容辭的責任。xxx鎮鑫山建材廠是一家生產矸磚的企業，由於技術落後，產品滯銷，工人幾個月工資沒着落，xxx得知這個消息後，帶領職工深入企業，瞭解到原來的矸磚工序繁瑣，成本較高，因此他建議將多次晾曬半成品的簡易輪窯改造成一次碼坯的環形窯。在改造中，他又四處奔波，多次協調xxx信用社為企業貸款7萬多元，通過技術改造，生產工序簡化了、效率和質量提高了，年產量增長500多萬匹，煤、電等成本費用減少4萬多元，廠家的效益成倍地增長，個人所得税從3000元增加到12014元，資源税增長達25％以上。如今，全鎮的16家矸磚企業都相繼進行了技術改造，整個矸磚行業呈現出良好的發展勢頭，解決了1000餘名農村剩餘勞動力，取得了良好的經濟和社會效益。

有一位姓劉的老闆從鎮上購買了何家山煤礦，由於他不瞭解會計知識，又請不到合適的會計，廠裏無法做帳。xxx得知後，主動到企業，幫企業請了會計，建起了帳務，從財務管理、會計核算、税款繳納等方面給予具體的指導。在xxx的關心下，該企業連續兩年盈利，納税20多萬元。

2014年在稽查xxx食品廠税收過程中，發現該企業隱匿收入3000多萬元，追補税款102萬元，並協助國税追補了60萬元。檢查結束後，當他們瞭解到該企業一直在爭取出口自營權，而有關部門遲遲未批時，xxx多次出面找商委等部門協調，幫助企業辦完了出口自營權手續。2014年該企業出口收入達130多萬美元，全年收入比2014年增加了5000多萬元。企業發展了，職工人數由原來的170人增加到了260人。

依法治税鐵面無私。在打擊那些惡意偷逃國家税收的違法活動中，xxx不怕鬼、不信邪，敢於碰硬。兩年中，先後查處了一批在當地有重大影響的案件，檢查總户數408户，查補税款達1266.8萬元。

在查處某水泥製造有限公司偷税案中，該企業採用虛增職工人數、虛列工資費用的手段，用於發放股東紅利進行偷税。xxx組織同志們多方瞭解收集情況，在初步掌握該企業偷税證據的基礎上，對其企業的董事長和會計進行詢問。經過一番鬥智鬥勇，該公司的董事長和會計看到無法掩蓋偷税事實時，終於承認了偷税的事實，查補各税及罰款達76.2萬元。

在查處某企業時，他們發現該企業人均年工資較同行業高出37％、庫存產品留底均價每噸僅68.57元，財務核算成本明顯不真實。xxx決定採取調帳稽查方式，對該企業的財務會計賬簿、憑證及相關資料進行了認真審查。該公司到處奔走找人説情，一時間來説情的、説情電話應接不暇，xxx都一一頂了回去。該企業一計不行又施一計，趁人不備，塞給xxx一個厚厚的信封，裏面裝有人民幣10000元，要任局長不要再往下查了，放他們一馬。xxx及時向組織作了彙報，並與稽查局的同事一道將信封送了回去。通過檢查，該水泥公司通過虛列工資等手段，追補税收216.98萬元,處罰款33.77萬元,加收滯納金xx萬元。

積極探索以查促管。在推進稽查工作由收入任務型向執法服務型轉變過程中，一是大膽探索稽查服務的路子，推行稽查預告制度、約談制度，得到了納税人的普遍歡迎一年多來，共計約談和稽查預告32次，企業自查補繳税款達xxx多萬元。在與本縣某冶煉廠約談的時候，指出了該企業的涉税問題，要求該企業核實自身納税情況，自查補報應繳未繳税款。通過約談，該企業自覺糾正了採取虛列職工工資用於發放股東紅利偷税違法事實，共補交税款達xx萬元。二是針對一些企業普遍存在多報用工人數，多列工資支出，增大成本，達到偷税目的，建議縣局對這一問題必須引起高度重視，採取措施進行規範。經認真研究，縣局專門出台了文件，對此類問題作出了規定，從而使全局企業所得税年年翻番，由2014年的300多萬元，上升到2014年的xxxx多萬元，達到了以查促管的目的。

第二篇：地税幹部先進事蹟材料

作為一把手，在擁有一定權力的同時，他想的更多的是責任，為此，在工作中他努力做到“三正”。

“三正”，即心正、身正、公正。心正就是想問題，沒有私心，善於聽取來自不同方面的意見和建議。在今年黨員先進性教育活動徵求意見和建議時，幹部職工對他提出了4條意見和建議，他認真對照幹部職工提出的意見和建議制定個人整改方案，特別是提拔了4名德才兼備的後備幹部，讓他們在工作中獨擋一面，發揮個人的專長。

身正就是凡是要求幹部職工做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。在要求機關幹部職工實行上班簽到制後，他每天按時到辦公室簽到上班，出門開會下鄉，總是給縣局辦公室告之其去向；在一些重大集體活動中，他帶頭規範着裝，為機關和基層幹部職工作出了表率。

公正就是在處理各項事務時，都按照政策法規和我局的規章制度去辦。今年縣局機關辦公樓被鑑定為d級危房，由誰來承建機關的辦公樓，他充分發揚民主，集思廣益，多次開會徵求中層幹部和搬遷户的意見。

作為一局之長，他善於學習、勤于思考，努力用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，不斷增強自身的政治理論素養，以利於更好地指導地税實際工作。對待工作，他總是精益求精，力爭上游，認真履行“從我做起、向我看齊、對我監督”的“三我”承諾，帶領班子成員紮紮實實地開展好各項工作。他始終把為納税人服務擺在第一位，舍小家而顧大家，棄小我而為大眾，堅持原則，秉公辦事，嚴於律已，清正廉潔。他常説：“當地税幹部，搞服務，既要肯做事，還要會做事，這就得不斷學習專業知識，熟悉有關業務”。在他的領導下，全局上下形成了講文明、講服務、講紀律、講團結、講工作、講貢獻的良好氛圍，在廣大納税人中和社會上產生了積極的影響，為優化我縣的税收環境，做出了突出貢獻。

第三篇：地税先進個人事蹟材料

紮根基層 勇於創新 讓青春在奉獻中閃光

在地税系統，他好像一匹黑色的駿馬，在徵管一線遊刃有餘地馳騁；又好像一名的弄潮兒，在浩瀚税海中遨遊前進，在風頭浪尖上勇敢搏擊。持着年輕的護照，他把青春的激情和智慧交給地税事業；仗着大山的養育，他用堅韌和勤勞對待自己的工作。一個僅有名幹部職工的秭歸縣地方税務局，通過他的精心治理，税收由提高到，徵管質量穩步提升。他就是連續多年被評為市、縣先進工作者、優秀公務員的秭歸縣地税局分局副局長。

一、有一種為税執著的事業追求

説起，大家都會這樣説：這個人樸實，平易近人，沒有局長架子；能吃苦、愛鑽研；工作兢兢業業，點子多，意識超前。説：“當領導就像當一個家一樣不容易”。他知道要當好一個領導、要領導別人，光要求別人是不行的。因此，他放下架子，虛心向年輕人請教，從學abc、專業術語開始，抱着積極的態度，他孜孜不倦的學習。在他的案邊，分門別類的擺放着剪貼本、摘錄本、心得筆記等各類筆記本。

不僅自己學習，他還經常對身邊的同志説：“人不學習要落後，車不加油不行路”。在他的帶領下，秭歸縣地方税務局學知識形成了一種風氣。自年以來，共有名同志分別取得了中專、大專文憑。認為，讀書固然重要，但不能把學習當作一種裝飾，一種門面，要從書中得到啟發，學以致用才是最重要的。因此，他要求：“縣機關科室負責人和各分局局長每季度寫一篇調查報告，中專以上文化程度的一般幹部年內寫一篇調研文章和二篇以上的國税信息、工作反映，被縣局或上一級國税機關採用的稿件，年底給予獎勵。”他就是採取這樣的激勵手段，使每位幹部在增長知識才乾的道路上迅跑，從而提高了縣局幹部的整體素質。

二、有一股勇於開拓的創新精神

“喊破嗓子，不如做出樣子”，最大的特點就是實幹。

在徵收工作中，不論是深入商户調查研究、一户一冊清繳欠税，還是嚴格政策處理違章，鐵面無私拔“釘子”，總是出現隊伍的最前面。在一次清理欠繳税款中，剛刑滿釋放的張某依仗自己“有背景有勢力”，在外面揚言説：“地税的人如果找我要税，我就找人收拾他”。面對如此猖獗的人，有人勸説：“你已經在税收工作中得罪了不少人，這個人又剛從監獄出來，什麼事做不出來，你裝着不知道，睜隻眼閉隻眼，總得顧慮以後有什麼不良後果”。但他偏不信這個邪門，找到那個張某講政策，説明利害關係，動之以情，曉之以理。通過數次耐心細緻的説服教育，那個人被他的工作熱忱所感動，態度稍有好轉，可就是不繳税。後來那個張某對説：“你這樣不留餘力地工作，難道就不怕有人報復你嗎?”他坦然一笑回答説：“我既然選擇了税收事業，就是把自己交付給了税收工作，有什麼可怕的，為了税收工作，我覺得我這樣做值!”一席話，説得張某面紅耳赤，汗顏無顧，並當場如數繳清了各項税款。再後來，這人逢人便説：“地税的，我服……”艱苦的付出換來了轄區税收環境的好轉。

三、有一種率先垂範的帶頭精神

深知，要想當好“領頭雁”，自己首先要作表率，樹榜樣。在工作上高標準，言行上嚴要求，敢於説“向我看齊”。每天上班最早的是他，下班最晚的是他，節假日加班最多的還是他。今年3月份，為確保市局新的税務管理信息系統上線完畢，帶領全所同志在半個多月中天天加班到深夜兩點，終於按期將所管轄的3000餘户信息準確、完整錄入完畢。那時的兒子正上九年級臨近考試，妻子又常常出差在外，孩子沒人做飯，沒人照顧，當孩子總説班上某某同學的父母總是變着法兒做這做那給他補身體時，深感愧疚。可他對別人卻説：局領導把工作交給了我，我就應該充分負起責任，對得起信任我的領導和支持我的同志。這就是，一個在工作上如痴如狂的男人，一個對自己、對家人吝嗇的男人。

四、有一腔優質服務納税人的熱情

五、有一份嚴於律已的廉政責任

嚴於律已，為税清廉是追求的一種人生目標，他時常告誡同志們：“税務部門是和金錢打交道的部門，國家賦予了一定的權力，如果税務幹部不加強思想修養、嚴於律已，就很容易墮入違法違紀的泥坑。”因此，一定要做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。

漫漫税收路，殷殷愛國情。作為手中握有一定權利的領導幹部，在情與法、公與私的交織碰撞中，總能夠做出正確的選擇。時常聽到社會上納税户這樣歎息：“請地税局局長吃一頓飯，真是太難了！”。他也因此而得罪了不少親戚朋友，沒有從他那圖到什麼“方便”的同學疏遠了他，經常走動的親戚説他“六親不認”，而的解釋卻出奇的平白簡單，對説情者總是那麼一句話：“你總不能看着我丟了飯碗吧”。不錯，只是一個平常的百姓，他也要保住自己的飯碗。多年來，他也正是靠着這個簡單的道理才堵住了一個又一個的説情電話，謝絕了一次又一次的宴請，拒收了一件又一件的禮品紅包，他以自己的言行為全局做出了廉潔奉公的榜樣。

在為税清廉上決不滿足於管住自己，他認為全縣地税幹部多人，要保證每個幹部不出錯，必須有一套完整嚴密有效的廉政制度作保證。基於這一認識，他帶領一班人相繼制定完善了《收受禮品上交登記辦法》、《徵納雙方廉政公約》、《公務員考核辦法》、《幹部崗位輪換，調離審計辦法》等各項制度；通過設立專職監察員、兼職監察員、義務監督員；聘請特邀監察員；開展走訪納税户；向企業發放徵詢意見表；召開廉潔自律專題民主生活會等工作等，使清政廉潔工作始終處於全方位的監督網絡之中。

説：能夠成為一名地税人，他深感自豪。他把最美好的青春奉獻給了地税，地税培養、鍛鍊了他，他熱愛珍惜這份事業，為了地税事業，他甘願付出畢生的努力。正是懷着對地税事業的執着追求，在人生征途路上演繹了一幕幕酸甜苦辣，“信念、忠誠、勤政、廉潔”、“創業、創新、敬業、奉獻”就是他譜寫的人生道路上最為動人的歌。

——記寧夏平羅縣國家税務局局長葉麗春

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年元月，擔任寧夏石嘴山市國税局稽查局局長5年的葉麗春，被任命為平羅縣國税局局長，挑起了全區這個國税收入過億元縣局的大梁。

作為一名税務工作者，葉麗春成功地實踐着“聚財為國、執法為民”的宗旨；作為一名共產黨員，葉麗春始終保持着“與時俱進、開拓創新”的理念；作為一名女性，葉麗春很自然地將真情傾注在工作之中，並以她不加雕飾的直誠和淳樸，給人給事賦予中華民族特有的人文情懷。對於這樣一個內涵豐富、業績突出的先進人物，下面的故事雖然有點掛一漏萬，但相信也折射出了一個真實的葉麗春。

情繫經濟發展 實實在在抓收入

多年的税收工作實踐使葉麗春非常明白，作為一個税務局長，中心工作就是抓好税收收入，支持地方經濟發展。可是在葉麗春擔任平羅縣國税局局長不久，恰逢“非典”疫情蔓延，許多企業的生產經營受到衝擊，組織税收收入也變得格外困難。而正是這一年，石嘴山市的行政區域進行了新的調整，平羅縣219户企業劃歸大武口區管理，税源一下子減去了一大塊。面對如此不利形勢，葉麗春果斷提出“一手抓預防非典，一手抓組織收入”的行動方案。在她的帶領下，從局領導、科所長到一般幹部，個個立下“軍令狀”，人人肩上壓擔子，並採取一系列強有力的措施，很快扭轉了收入下滑的局面。當年，平羅縣國税收入突破了億元大關。

如果説預防“非典”和組織收入的雙豐收，顯示了葉麗春的組織才能，那麼年組織税收創歷史新高，無疑是她人生經歷中很鮮亮的一筆。大家都知道，平羅縣西到賀蘭山，東到黃河邊，有20個鄉鎮，143個自然行政村，1700多家個體户遍佈各個村鎮，税源零碎分散。有些幹部認為花大量精力去收幾十元或幾元錢的税不值得，葉麗春卻要求大家既抱西瓜又撿芝麻。年，平羅縣國税局僅零散税收一項就達1750萬元。在平羅縣境內，國道109線、110線和沿黃公路等多條交通要道通過，截至年6月，加油站發展到51個，有加油機304台。葉麗春在企業税負分析中發現，一些高耗能企業、脱水蔬菜企業和加油站税負低得異常，1 2 下一頁 尾頁

第四篇：地税分局局長事蹟材料

黨旗飄揚税徽紅

——****縣地税局****分局局長****簡要事蹟 ****同志，年生人，年參加税務工作， 年月加入中國共產黨。該同志現任****縣地税局****分局局長。多年來，****同志以兢兢業業的工作態度，蓬勃向上的工作幹勁，善於創新的工作方法，將分局各項工作開展得有聲有色，成績斐然。他多次被縣局評為先進工作者和優秀公務員，他帶領的****分局也是連年被縣局評為先進集體。並於2014、2014年連續兩年被地方黨委授予先進黨支部稱號。

一、不辱使命，勇挑重擔

年月，****同志受縣局黨組的委託和重任，擔任****分局局長。 ****分局管轄6個鄉鎮，擔負户納税户的地方税收徵管及各項收費項目的代徵工作。所管轄地域範圍佔全縣近四分之一，各鄉鎮的税源比較分散，交通落後，納税人的納税意識比較淡薄。面對困境，****毫不氣餒。他堅持身先士卒，率先垂範，全身心投入工作。不論風霜雨雪，不管烈日炎炎，都擋不住他的工作熱情。街道小巷裏，崎嶇山路上，都可見他忙碌的身影。上山下鄉，風裏來雨裏去，加班加點更是家常便飯。在他的努力下，分局各項工作很快走上正軌。

隨着新徵管法的實施以及金税工程等一系列現代化税收徵管軟件的推行上線，對地税幹部的素質有了更高要求， 1

如果停步不前，必將被現代科技所淘汰。為了更好地掌握新技術，各項工作中達到新要求，****利用業餘時間刻苦學習業務知識，正所謂“梅花香自苦寒來”，他的勤奮刻苦換來了累累碩果。近幾年來，他通過函授，學歷也由原來的中專文憑變成了本科文憑。他不僅自己努力學習税收政策、法規，而且積極幫助、鼓勵其他同志提高業務水平。雖然税收任務重，工作比較緊張，但他深深知道磨刀不誤砍柴功，仍組織大家認真學習徵管法及其實施細則、税收業務知識及財會知識，正因如此，在縣局組織的每次税收業務知識考試中****分局每次都名列前茅。

二、開拓進取，勇於創新

為了推動分局工作再上新台階，他以全面貫徹落實税收管理員制度為突破口，以組織收入為中心，加強税收徵管，走出一條創新之路。

一是從體制上創新，全面推行能級管理制。****結合税收管理員制度的要求，完善建立了各項税收管理工作考核措施，為進一步規範税收執法行為、落實管理責任、提高税收徵管質量和效率，他對税管員實行按月按崗及時考核。他把税收任務直接分解給每位税收管理員，“分田到户，責任到人”，精耕細作。每當收入“吃緊”的時候，他親自組織，親自調度，和税管員一道分析研究，制定可行措施，確保完成税收收入任務，實現了税收收入穩步增長的目標。2014年

分局完成税收任務萬元，增長%，為支持地方經濟發展發揮了積極的作用。

二是從管理上創新，全面推行税源動態監管。為杜絕漏徵漏管現象，****同志帶領分局同志進行地毯式税源普查。建立了詳細的户籍税源資料數據庫和重點税源數據庫，實現了户籍登記“零漏管”，突出了重點税源監管。利用税源數據庫，他組織分局精幹力量對一般税源進行同步監控，對異常税源實行跟蹤管理，對重點税源實施重點監管。時常組織分局税管員對重點企業、重點行業、重點税源進行税源講評，強化税負分析。對個體工商户實行分類分級管理，徵管質量明顯提高。

三是從服務上創新，全面推行優質服務。全心全意為人民服務，是黨的宗旨，也是每一名税務局幹部必須牢記的宗旨，作為一名基層地税幹部，面對的是千千萬萬的納税人，文明服務尤為重要,也是抓好税收工作出發點和落腳點。****始終要求自己保持熱情積極的態度，與納税人和諧相處，盡其所能為納税人排憂解難，想納税人所想、急納税人所急。他在分局積極開展“零缺陷服務、百分百滿意”活動，實現服務“零距離”。將國家、省、市扶持創業的相關政策宣傳、落實到位；為下崗職工再就業提供便利,開闢“綠色通道”；為勞服、福利企業、下崗職工再就業減免税收。開展一系列服務競賽，加強效能建設，提高服務質量。

三、廉潔治税、勇而無畏

****始終以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自己，帶頭執行廉潔從政的各項規定和制度，自覺加強作風建設，要求別人做到的自己首先做到，禁止別人不做的自己堅決不做，以自己的行動影響班子和全體幹部，整個分局形成了風清氣正的風尚。遇到親朋好友為納税相托説情，他始終堅持穩住“定盤心”，不為人情所動，不為金錢喪失人格。對來找他“幫忙關照”的朋友説：“收税是我的責任，你如果真正珍惜我們的朋友之誼，對朋友負責，就不要再提少繳、免繳税款的事了。”他經常告誡自己和分局同志，在税收崗位上，一定要廉潔奉公，嚴格約束自己，抗得住誘惑、經得起考驗，全心全意為納税人服務。

廉潔方能聚人，律已方能服人，身正方能帶人，無私方能感人。****用他的行動凝聚一幫人，震服一批人，帶動一羣人，感動一方人。充分展現了新時期一個共產黨員、一名税官的真我風采。

第五篇：地税分局局長事蹟材料

___，__年_月出生，__年參加工作，__年__月入黨。地税局組建以來，先後擔任___縣地税局直屬分局副局長、檢查一分局副局長、稽查局副局長，現任第八税務分局局長。

“做女人難，做一個事業有成的女人更難。”這是新時期一些職業女性的真實心態。傳統上女性的家庭主婦角色與現代社會對女性的高要求，讓一些職業女性不勝其累。___，

一名普通的税務幹部，在平凡的工作崗位上做出了不平凡的業績，她十多次受到上級組織的表彰，先後榮獲江蘇省“三八紅旗手”、鹽城市“十佳税務員”、“徵管能手”等稱號，在省婦聯組織的城鎮婦女建功立業活動中被評為“巾幗建功標兵”。她是怎麼樣取得這些成績的？她又是如何處理家庭與生活的矛盾的？與她一起工作過的領導和同事介紹説，這得益於她的“五個一”工程。

業務知識全面，工作上一着不失。

___深知當今的世界是一個知識爆炸的時代，不學習就要被時代淘汰。因此她認真學習黨的路線方針政策和法律法規，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己的頭腦，全面貫徹“三個代表”重要思想，以“十六大”精神為指針，保持清醒的頭腦；並刻苦鑽研税收業務，加強自身業務技能的提高，為依法行政、公正執法打下堅實的基礎。如何提高税務部門的優質服務，提高到什麼程度？怎樣才能讓納税人滿足？滿足的內涵是什麼？這個問題一直困擾着___。她作了積極探索。組織税務人員學習報刊上刊登的五星級飯店優質服務的經驗，體會那裏的服務意(來源説明好範 文網)識、水平、熱情；學習人家注重禮儀風範的方法，從如何打招呼、微笑、談吐、禮讓，到對徵收員的工作進行觀摩、尋找不足。辦税人員的儀表、語言、工作台面、工作紀律、業務學習，一一納入優質服務的考核內容。在大廳裏，對税務登記、審批銷售發票、受理申報、諮詢服務等業務實行一條龍服務。她走訪了工商、郵電、醫療、公安、銀行等多家行業窗口，與上百名納税人談心交心，借鑑國內外有關税務服務規範、標準、方式，提出了“真心、細心、熱心”（“三心”）和“精神風貌滿足、工作質量滿足、業務素質滿足、信息諮詢滿足、方便服務滿足”（“五滿足”），從一杯茶、一句話開始，將“細膩服務”落實到具體工作中。她以自己過硬的業務為他人樹立了榜樣。納税人提出的税收政策諮詢，她都能予以清楚解答。從她的口中從不出現“大概”、“可能”這樣的詞句，總是準確無誤地作出回答，使納税人滿足而歸。細緻的工作，贏來了納税人的普遍歡迎。優質服務在八分局的辦税服務大廳落到了實處。

由於紮實的基本功，豐富的稽查經驗，一些心中有鬼的納税人看見___來檢查工作就心慌，不管繞什麼彎子，玩什麼手段，變什麼戲法，都逃不過___的眼睛。她在從事稽、檢查工作的幾年中，累計查補税款1000餘萬元，保證了税收收入，打擊了偷漏税，淨化了税收環境，維護了税法尊嚴。

工作實績突出，爭一流一如既往。

無論是在稽查還是在徵管，無論是在機關還是在基層，___都事事爭先。“爭一流一如既往”，成了她的座右銘。到第八税務分局以後提出了“第一必爭，冠軍必奪”的響亮口號。成績的背後是汗水，是艱辛，有着不為人所知的酸甜苦辣。在稽查局的一年時間，共查處案件26起，查補税款150多萬元，當事人都表示口服心服，無一起復議、訴訟。到了第八税務分局，作為一把手，她的擔子更重了，但她勇於爭先創優的意識沒有變，細緻踏實的工作作風沒有變。正是在這種工作作風的影響下，第八分局經常在全縣率先完成税收任務，税收徵管基礎工作不斷登上新台階，多次接受上級檢查，受到領導高度讚揚。

廉潔自律過硬，拒腐蝕一塵不染。

新時期各種利益矛盾突出，税務工作人員成了一些不法分子攻堅的“橋頭堡”。___作為一名新時期的税務幹部，果斷執行有關廉潔自律的規定，拒絕“吃拿卡要報”等不良行為。在情與法的天平上，___牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，強化廉潔自律意識，始終做到十六個字：“心底無私，嚴於律己，税收為重，一塵不染”。在2014年5月份的房地產開發企業專項檢查中，一納税人將3000元現金送給___被嚴辭拒絕後，又託她的朋友送到她家，她認真地做了朋友的工作，取得朋友的支持，依法將查補税款及罰款徵收入庫。

為了嚴格要求自己，她提出了文明辦税的八項公開：公開崗位職責、服務標準、辦税時限、工作效率、社會監督等，增強了税務人員的廉潔自律。“喊破嗓子不如做出樣子。”她説，“是我的錢，我花得愉快；是我的東西，我用得心安。假如用黨和人民賦予我的權力換實惠，別説對不起組織，就是連自己的良心也對不住。”她對分局的成員説：“打鐵必須自身硬。只要出於公心，你們儘管大膽地幹，有漏子我兜着。”

幫貧濟困多年，對羣眾一往情深。

___作為一名基層分局的領導幹部，她除了對下屬的生活十分關心，大家在生活中碰到困難也樂於找她幫助。之外，她對困難羣眾弱勢羣體的幫扶是一往情深

的。目前，中國的社會階層中，除少數先富裕起來的人外，還有一大批的弱勢羣體。弱勢羣體是人民羣眾中的基本階層，是税務機關在執法活動中接觸最多、距離最近的羣體，且弱勢人羣自身經濟條件較差、脱貧致富能力較弱，碰到天災人禍，更是雪上加霜，在徵管工作中，___通過訪貧問苦、探望孤寡老人、收養失學兒童等活動，表達着自己的愛心。“無情未必真豪傑，

憐子如何不丈夫”。她從1999年開始就照顧原合興鄉的一個父母雙亡的小女孩，每年提供其學費、生活費，幾年來從不間斷，捐助財物達六千餘元，給予了小女孩親人般的關懷，讓小女孩感受到社會大家庭的暖和，折射出鶴鄉地税人無私寬廣的博愛胸懷和人本觀念。

公私分明可嘉，下基層一馬當先。

___丈夫下崗在家，上有四位年逾七十的老人，下有正在上學的兒子，生活負擔很重。但她從未向組織上反映過這些困難，更沒有向納税人提及過這些。當局黨組決定安排她到鄉鎮分局工作時，有人勸她向組織反映一下家庭困難情況，被她拒絕了。她説：“我是一名共產黨員，怎麼能因為個人的困難而不服從組織的安排呢？”她公私分明，顧全大局，愉快地到八分局上班。___在工作上服從領導，下基層一馬當先，在家中，她對老人十分孝敬，無論多忙，每個星期天都要和老人們一起度過。她最感到對不起的是丈夫，既沒有利用關係為其找一份工作，又沒有太多的時間陪他，家裏的事務全由他一個人承包了，她的丈夫説自己已成為家庭“婦男”了。

一份耕耘一份收穫，___一心撲在地税事業上，時時處處以工作為重，大局為重，堅持為地方經濟建設服務，積極為企業發展出謀劃策，細緻認真的工作作風，突出的工作業績，贏得了社會的廣泛讚譽，塑造了新時期地税工作者“廉潔、公正、文明、奉獻”的新形象，為新時期女性應如何處理工作與生活的矛盾，在崗位上建功立業作出了榜樣。她的“五個一”工程也被傳為佳話。