檢察優秀公務員先進事蹟材料

檢察優秀公務員先進事蹟材料

縣人民檢察院有一位“較真”的年輕檢察幹警，他就是第一檢察部副主任**。入檢以來，他勤懇的工作態度，求真務實的工作作風和“較真”的工作狀態，得到了領導和同事們的一致好評，連續兩年在公務員考核中被評為“優秀”，兩次被評為先進個人。

恪守使命勇擔當，腳踏實地勤耕耘

該同志恪守“忠誠、公正、清廉、文明”的檢察職業道德，嚴於律己，雖只是一名預備黨員，但他處處以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自己。工作中，該同志勤奮努力，任勞任怨，連續兩年放棄公休假的機會，單位同事調侃説：“公休假可是過期作廢哦”，他卻笑着説：“等把手裏的工作做完了就去休”。可他明白“刑檢部門的工作永遠是做不完的”。

兩年來，輔助員額檢察官辦理案件200餘件，雖協辦的案件都不是驚天大案，但他工作中總是“較真”，他説：“再小的刑事案件對於當事人來説都是天大事，案件的結果直接關係到他們接下來的人生，所以我能做得就是儘可能把案件所涉及的每一條法律都掌握，把每一個量刑情節都考慮，把每一條情理都融入，把每一個細節都彙報。依法辦案是前提，但更應該能讓法律的善意得以彰顯，讓人感受到法律的“温度”。

他輔助的員額檢察官因身體不適需定期外出療養，擔心他一個人工作壓力大，準備協調位同志幫他分擔工作，他卻説：“大家的工作任務都很重，沒事，我再加把勁，保證高質量完成任務”。他是這樣説的，也是這樣做的，所協辦的案件無一作撤訴、判無罪和當事人上訪的情況。

履職盡責多面手，力做羣眾貼心人

除協助員額檢察官辦理刑事案件外，他還承擔院裏的“保護企業合法權益專項工作”、“落實認罪認罰從寬制度”及日常事務工作，兼任兩個鄉鎮的法治扶貧工作站站長，兩所學校的法治副校長。這些都是“新”工作，沒經驗可尋，沒方法可鑑,都是摸索着進行，正因他那踏實肯幹的態度、勇於創新的思維，使得該院保護企業家專項工作在全市考評中連續兩年位列前三名。身邊的同志都向他豎起大指姆，但他從不居功自恃，總是説：“這得益於領導重視、指導有方和大家的共同努力。我們幹檢察工作的，主動服務和保障地方經濟大局穩定，營造良好的的法治營商環境，是職責所在”。

工作中，他不但“較真”，還勤於“跑腿”，院領導要求大家不能總坐在院裏辦案，要主動走出去，聽聽羣眾的聲音，看看羣眾的需求。他在做好本職工作的同時，走訪企業，走訪學校，走訪羣眾，主動融入到法治扶貧工作當中，2年時間裏，遍訪了全縣22個鄉鎮（街道）。

勇於擔當勤思考，躬身實踐求創新

新修訂的《中華人民共和國刑事訴訟法》新增了“認罪認罰從寬制度”，該制度的落實一直不夠理想，適用率不高。院黨組在2019年將該制度列入“1234”工作思路當中，作為一項重點工作開展。確定精準量刑、具結見證、值班律師費用、社會調查報告出具等一些列問題都急需落實。安排他和另一位同志負責該項工作，他夜以繼日的“惡補”該制度的制定背景，查閲大量的資料，撰寫了《關於落實認罪認罰從寬制度實施辦法（試行）》，經院黨組研究同意與縣司法局聯合發文並組織實施，有效解決了“精準量刑、具結見證、值班律師費用、社會調查報告”等系列問題，被其他區縣院學習借鑑。

同時他還利用中青年幹部外出張家港培訓的機會，主動到張家港市檢察院去學習了認罪認罰從寬制度的經驗做法，回來與大家分享探討，在大家的共同努力下，2019年**檢察院認罪認罰適用率高達60.79%，法院採納率高達98.7%，在全市排名第三。

從檢路其修遠兮，吾將上下而求索

“從檢路其修遠兮，吾將上下而求索”這是**在一次演講中説過的話。2019年11月，上級檢察院將兩起司法人員涉嫌職務犯罪的案件交由**檢察院偵辦，兩起案件系監察體制改革後**檢察院首次辦理的職務犯罪偵查案件。**被抽調到專案組，對於一直在刑檢部門工作的他來説，首次參與職務犯罪案件的偵查，無疑是一大挑戰，抱着虛心請教的態度，跟專案組以前在自偵部門工作過的老同志不斷學習偵查經驗，很快進入了角色。

因兩起案件涉及的部分犯罪事實存在交叉，院領導要求兩案的偵查工作必須同時進行，壓力不言而喻，但是他與專案組的成員融洽配合，不分白天黑夜的工作，兩起案件從立案偵查到移送審查起訴僅一個多月的時間就順利辦結，專案組的同志也給與了他高度的肯定。

該同志從檢六年來，默默奉獻着，在無數的細節和點滴之中，書寫着自己對檢察工作的摯愛與忠誠。2020年2月，**檢察院成立某專案組，**同志再次被抽調到專案組，等待他的又是一場硬仗。