1. 公務場合：指在寫字間裏，在談判廳裏以及外出執行公務等情況。其着裝的基本要求為注重保守，宜穿套裝、套裙，以及穿着制服。除此之外還可以考慮選擇長褲、長裙和長袖襯衫。在非常重要的場合短袖襯衫不適合作為正裝來選擇。
2. 社交場合：指工作之餘在公眾場合和同事、商務夥伴友好地進行交往應酬的場合。其着裝的基本要求為時尚個性，宜着禮服、時裝、民族服裝，心得體會《着裝禮儀心得》。社交場合一般不適合選擇過分莊重保守的服裝，比如穿着制服去參加舞會、宴會、音樂會等。
3. 休閒場合：指在工作之餘一個人單獨自處，或者在公共場合與其他不相識者共處的時間。其着裝的基本要求為舒適自然，適合選擇的服裝有運動裝、牛仔裝、沙灘以及各種非正式的便裝，比如 T 恤、短褲、涼鞋、拖鞋等等。
商務人員最講究遵守規矩，其着裝亦然。下面簡述制服、西服、裙服的有關成規。
1.制服：指由某一個企業統一製作，並要求某一個部門，某一個職級的公司員工統一穿着的服裝。簡言之，所謂制服是指面料統一，色彩統一，款式統一，穿着統一的正式工作服裝。
穿着制服最重要的一個禁忌，是不允許制便混穿，也不允許隨意搭配。
2. 西服：指在西方國家較為通行的兩件套，或者三件套的統一面料、統一色彩的規範化的正式場合的男裝。
穿着西服、對商務人員而論，體現着其身份，也體現着其所在企業的規範化程度。商界男士穿着西服時，必須瞭解襯衫、領帶、鞋襪和公文包與之組合搭配的基本常識，才能真正地穿出品位。因此穿着西服必須遵守基本的商務交往規範。西服穿着講究“三個三”，即三色原則、三一定律、三大禁忌。
三色原則：
指男士在正式場合穿着西服套裝時，全身顏色必須限制在三種之內，否則就會顯得失之於莊重和保守。
三一定律 ：
指男士穿着西服、套裝時，身上三個部位——鞋子、腰帶、公文包的色彩必須協調統一起來。最理想的選擇是鞋子、腰帶、公文包皆為黑色，其色彩統一，有助於提升穿着者的品位。
在非常正式的場合穿着夾克打領帶：
在正式場合，尤其是對外商務交往中，穿夾克打領帶是絕對不能接受的。
男士在正式場合穿着西服套裝時襪子出現了問題：
兩隻襪子顏色不統一。不穿尼龍襪和白色襪子。
商務人員職場着裝六忌：
一忌過於雜亂、二忌過於鮮豔、三忌過於暴露、四忌過於透視、五忌過於短孝六忌過於緊身
如果你希望建立良好的形象，那就需要全方位地注重自己的儀表。從衣着、髮式、粧容到飾物、儀態甚至是指甲都是你要關心的。其中，着裝是最為重要的，衣着某種意義上表明瞭你對工作、對生活的態度。所以職場着裝禮儀尤其重要。
職場着裝禮儀是一門學問，看似不起眼的東西，其實藴藏了很深的意味。以女士着裝禮儀為例，南女士着裝講究一下幾個原則：
時間原則：
不同時段的着裝規則對女士尤其重要。白天工作時，女士應穿着正式套裝，以體現專業性；晚上出席雞尾酒會就需多加一些修飾；服裝的選擇還要適合季節氣候特點，保持與潮流大勢同步。
場合原則：
衣着要與場合協調。與顧客會談、參加正式會議等，衣着應莊重考究；聽音樂會或者看芭蕾舞，則應按慣例着正裝；出席正是宴會時，則應穿中國的傳統旗袍或西方的長裙晚禮服；而在朋友聚會、郊遊等場合，着裝應輕便舒適。
地點原則：
在自己家接待客人，可以穿着舒適但整潔的休閒服；如果是去公司或單位拜訪，穿職業套裝會顯得專業；外出時要顧及當地的傳統和風俗習慣，如去教堂或者寺廟等場所，不能穿過露或過短的服裝。
總之，職場着裝禮儀是企業形象、文化、員工涵養素質的綜合表現，我們只要做好應有的職場着裝禮儀才能為企業在形象塑造、文化表達上提升到一個稱心的位置。在工作中怎樣維護本身形象，在職場上如何表現得彬彬有禮，舉止有方職場禮儀常識是每個即將踏入職場的人首先應該學會的，企業也應該定期給予員工職場禮儀常識方面的培訓
職場禮儀是指大家在作業場所中應當遵從的一系列禮儀標準。知道、把握並恰當地運用職場禮儀會使你在作業中得心應手，使你的作業欣欣向榮。那麼女性職場禮儀有哪些？
那麼女性職場禮儀有哪些呢？職場禮儀的基本點十分簡略。
首要，要澄清職場禮儀與交際禮儀的不同。
握手禮儀： 握手是人與人的身體觸摸，可以給人留下深入的形象。當與或人握手感受不舒服時，咱們常常會聯想到那個人消沉的性格特徵。強有力的握手、雙眼直視對方將會搭起活躍溝通的舞台。
女士們請注意：為了防止在介紹時發作誤解，在與人打招呼時最佳先伸出手。
穿着禮儀：穿着得體也是一門禮儀，在職場穿着打扮都應得體切記濃粧豔抹，穿着暴露。在化粧時應該選擇淡雅些的顏色。
公共禮儀：辦公室屬於一個公共場合，切記大聲吵鬧，高談論闊，一副猶如在市場的感覺，這樣只會引來別人的厭惡。談吐得體，温文爾雅才能為自己加分。現在女性職場禮儀有哪些想必大家不陌生了吧。
其實職場着裝禮儀並不是我們想象的那麼複雜，這就和我們平時在電視上面看到的其實相差無幾，也就是我們説的職業套裝，那麼什麼是職業套裝呢，這也和我們所從事的工作有着非常大的關係，下面我們就將各種情況綜合起來就行分析，來看看我們到地什麼情況才是我們所符合的職場着裝禮儀。
工作的類型很大的程度上決定了我們的着裝，比如説我們是在清潔公司上班，那麼我們的職場着裝禮儀就規定着我們必須要穿戴專業的公司配發的衣服，就是我們一般所説的清潔工人服裝，但是如果這種情況裝換到我們的一些公司裏面，情況就有些不一樣了，一般的比較正統的公司，他們會嚴格的要求員工能夠穿戴西裝來上班，男士需要穿白色或者灰色的襯衫，搭配上我們的領帶，女士的要求相對來説也是一樣的，但是女士可以不必佩戴領帶，並且褲子方面可以穿着配套的衣服和相對應的職業套裙，這些都是我們一般的職場上需要注意的職場着裝禮儀！相對來説我們的一些大型的公司可能對於自己的員工有着不同的要求，有些公司要求員工可以自由的搭配衣服，但是不要過於的暴露，這些都是可以接受的一些着裝規範。
在職場上我們的着裝是一定要規整得體的，我們並不要求衣服有多麼的華麗，僅僅是要求您在選擇你的衣服的時候能夠多一些的考慮，只要是公司規定的，並且我們穿着舒適的，乾淨的得體的，這些都是可以符合職場着裝禮儀的。
1、體現氣質的着裝
一套正裝是女生必備的求之法寶
當然，並不要求女生們在求職時一定要中規中矩的搭配
女生可以根據崗位需求以及自己的氣質靈活搭配
參考的法則是：
1、因人而異，以質取勝
這裏所謂之“質”是氣質的意思
2、遠離花僑，莊重為宜
2、增添自信的鞋子
面試時女生穿鞋有三忌：忌過高、忌魚嘴、忌誇張
襪子，穿裙裝襪子很重要，絲襪以肉色為雅緻。
拉得不直和不正的絲襪縫，會給人很邋遢的感覺。
3、畫龍點睛的裝飾品
當今是一個追求和諧美的時代
適當地搭配一些飾品無疑會使你的形象錦上添花
飾品搭配在精不求量
一條絲巾，一枚胸花，一條項鍊
能恰到好處地體現你的氣質和神韻為佳
避免佩戴過多、過於誇張或有礙工作的飾物
讓飾品真正有畫龍點睛之妙
4、實用裝飾的皮包
皮包大大方方背在肩上
不要過於精美，太珠光寶氣
但也不要太破舊，有髒點。
儀表大方青春靚麗
5、幹練清爽的粧容
粧容以淡粧為主，使你更顯亮麗。
越淡雅自然、不露痕跡越好
切記不要將清純美掩蓋掉。
6、體現個性的髮型
不管長髮還是短髮，一定洗得乾淨、梳得整齊，增添青春的活力
髮型可根據衣服正確搭配，要善於利用視覺錯覺來改變臉形
如臉型過長的人，可留較長的前劉海，並且儘量使兩側頭髮蓬鬆，這樣長臉看起來不太明顯
脖頸過短的人，則可選擇乾淨利落的短髮來拉長脖子的視覺長度
臉型太圓或者太方的人，一般不適合留齊耳的髮型，也不適合中分頭路
温馨提示：服裝及飾品是求職者留給面試考官的第一印象，得體的穿着打扮能使其為你加分。自己也增加自信，在面試中發揮更好。要達到這個目的，需要研究着裝風格，注意細節修飾。
必不可少的女式套裝
在一個周圍男士都穿正式職業套裝的環境裏工作的女性，一身合體的套裙是保險的着裝方法。內有3件短上衣，3條短裙和8件襯衣或上裝，另加一些協調相配的小飾物這樣一個不大的衣櫃，將使你整整一個月每天都有不同的穿着。穿套褲也不錯，但過於保守。選好了外套，基本形象就定下了，再選擇不同的高領衫或襯衫，和一些小裝飾品，則看上去又各不相同，可以產生正式、友好、有條不紊、魅力四射或任何適應場合的形象，變換搭配組合，它就可以幫你的職業形象設計出不同樣式。
永不浪費的女式短上衣
在絕大多數場合，女士都可以穿一件短上衣與外面的衣服相配，只除了幾個極其正式、傳統的場合，所以短上衣是職業形象設計必不可缺的一件單品。那麼，衣櫃裏有些什麼樣的短上衣才算成功呢？關鍵在於你選擇的短上衣能產生各種變化，來與不同工作場合相適應。短上衣可以穿在簡單的連衣裙或短裙和上衣外面，其款式和顏色不必很多。一件深色較正式的短上衣配一條深色短裙是最嚴肅的打扮，出席常見的工作場合，你絕對是最符合職場禮儀標準的那個。
適合自己的飾物
圍巾、腰帶和珠寶首飾可以是傳統的，也可以是耀眼的，根據自己的口味而定。要穿正式的套裝，連褲襪必不可少，為和短裙或鞋子相配，顏色要選淺色或通配的深色。雨傘、包包、手錶、工作簿和筆記本應該和整體形象一致，深色、傳統款式對應正式外表，略微時尚或新奇一點也未嘗不可，這樣做，你的職場禮儀和時尚表現分肯定不會低！
男性職場的着裝禮儀
一些男性認為在辦公室內不需要像女生那樣穿得各有不同，所以對自身的衣着沒有什麼概念。其實不管男生還是女生，個人形象都是很重要的。
常見的正裝體現
最常見的男士正裝，是我們常常在白領們身上看到的“襯衫+西服+領帶+西褲+皮鞋”，實際上，在夏天只穿着襯衫和西褲也是正裝的體現，立領的中山裝樣式西服也屬於正裝範疇。也許您要説“我看見很多著名的企業家，連在電視上也是穿着休閒裝，比如張朝陽，比如比爾·蓋茨”。你説的沒錯，但是不要忘記，本文的讀者並不是針對他們這樣的人羣，如果您有一天也到達這樣的地位，您儘可以按照您的想法章顯個性。如果您依然是一個我們所説的初入職場的菜鳥，那您還是老老實實地穿着正裝吧。
關於襯衫
襯衫是今天男士正裝幾乎不可缺少的組成部分，構成整個男士正裝的亮色部分基本上依靠的是襯衫。有句俗話“白領男士沒有一打以上的襯衫，根本無法出門”。雖然話有些誇張，帶有些資產階級奢侈腐朽色彩，但是也足以體現了襯衫的重要性。
職場着裝技巧
身在職場不僅要懂得穿衣的基本原則，還要注意一些技巧，在不同的場合，不同的身份，自身原因等因素都要考慮進去。
着裝要與環境相協調：當人置身於不同的環境、不同的場合，就必須要有不同的着裝，要注意穿戴的服裝與周圍環境的和諧。比如，在辦公室工作就需要穿着正規的職業裝或工作服。比較喜慶的場合如婚禮、紀念日等可以穿着時尚、瀟灑、鮮亮、明快的服裝等。
着裝要考慮個人身份角色：每個人都扮演不同的角色、身份，這樣就有了不同的社會行為規範，在着裝打扮上也自然有其自身的規範。當你是一名櫃枱的銷售人員，就不能過分打扮自己，以免有搶顧客風頭的嫌疑；當你是企業的高層領導人員出現在工作場所，那麼當然就不能隨心所欲地去穿着了。
着裝要和自身“條件”相協調：要了解自身的缺點和優點，用服飾來達到揚長避短的目的。所謂“揚長避短”重在“避短”。比如身材矮小的適合穿造型簡潔明快、小花型圖案的服飾；膚色白淨的，適合穿各色服裝；膚色偏黑或發紅的，切忌穿深色服裝等。
着裝要和時間相協調：只注重環境、場合、社會角色和自身條件而不顧時節變化的服飾穿戴，同樣也不好。比較得體的穿戴，在色彩的選擇上也應注意季節性。
蒙田範文網