民主生活會及各支部組織生活會圓滿召開

按照公司《關於認真開好2020年度公司黨員領導幹部民主生活會的通知》和《關於召開2020年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員有關事項的通知》等文件精神，安徽管理處黨總支規範程序，經過了充分的會前準備，經公司黨委批覆後於2月23日-3月5日組織召開了2020年度民主生活會及各支部組織生活會。

2月26日，安徽管理處組織召開了2020年度民主生活會。會前管理處周密制定民主生活會方案，認真做好會議準備，精心做好學習研討，聚焦主題徵求意見建議，廣泛開展談心談話，認真撰寫並反覆修改了檢視剖析材料。會上首先由管理處黨總支書記通報了2019年民主生活會查擺問題整改落實情況、本次民主生活會會前準備和徵求意見建議情況，並代表班子作對照檢查。隨後，管理處領導班子成員圍繞民主生活會主題依次發言，進行自我對照檢查，並開展批評和自我批評。領導班子成員緊扣主題，聯繫班子和個人實際進行黨性分析，聚焦五個方面，對照習總書記“四個對照”、“四個找一找”的要求，深入查擺和剖析，找出了問題，剖析了根源。最後黨總支書記徐鋒對本次會議進行總結，表示本次會議取得了較好的效果，班子成員都按照衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實的要求親自撰寫對照檢查材料，分析問題原因，剖析思想根源，明確努力方向，提出整改措施，對照檢查材料內容聯繫了實際、緊扣了主題、突出了重點，同時指出下一步努力方向，一是切實抓好問題整改，強化理論學習，涵養務實作風，主動擔當作為，積極轉變思路，迎難而上、創新創效解決實際問題，保障安全生產和隊伍穩定。二是進一步落實從嚴治黨要求，黨員幹部要帶頭學習領悟，切實提升“三種能力”，着力壓實黨建職責及“一崗雙責”，落實支部組織力引領融合，全面提升基層員工隊伍素質等。三是深入學習貫徹公司年度工作會議精神，針對年度各路重點工作，儘快編制工作計劃，以飽滿的熱情、創新的精神、進取的狀態投入新一年的工作中。

2月23日-3月5日，安徽管理處各黨支部組織召開了2020年度組織生活會。會前各支部按照組織程序下發通知、徵集意見、談心談話，切實做好會議籌備。會上由支部書記進行到會人員統計並宣讀《關於認真開好2020年度基層黨組織生活會和開展民主評議黨員有關事項的通知》，簡要查擺總結支部年度工作，並由到會人員按要求進行民主評議。隨後支部黨員對照三個方面內容嚴肅開展自我批評與相互批評，遵循“團結——批評——團結”方針，切實結合支部工作進行交流指正，達到紅紅臉、出出汗的目的。最後，按照民主評議的程序進行黨員的民主測評。

下一步安徽管理處黨總支及各黨支部將認真總結會議內容，牢固樹立結果導向、效果導向，以立行立改的決心、嚴細實的作風和釘釘子的精神，正視問題、動真碰硬、抓緊整改，確保把問題一個一個改到位、改徹底。同時，安徽管理處黨總支將以本次民主生活會和組織生活會為契機，進一步發揮堡壘作用，精心謀劃，精細部署，務實工作，重在落實，保障年度各項重點工作圓滿完成。