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2021年紀檢監察工作思路【多篇】

欄目: 實用文精選 / 發佈於: / 人氣:2.31W

2021年紀檢監察工作思路【多篇】

【第一篇】

一、強化工作責任,認真落實黨風廉政建設責任制

根據20xx年全市交通運輸重點工作任務,制定《市交通運輸局黨委20xx年黨風廉政建設及反腐敗工作責任分工》,明確局領導、責任部門和配合單位(部門)的工作任務。年中,由駐局紀檢組牽頭,採取召開座談會、個別約談等方式,對各項任務的推進落實情況進行督查,年底對各部門和局屬各單位進行目標考核,促進黨風廉政責任制有效落實,落實好“一崗雙責”制度。

二、夯實制度基礎,不斷推進懲防體系建設

1、制定懲防體系建設規劃。學習貫徹黨的xx屆三中全會精神,根據中央、省、市各級紀委的工作部署和要求,全面開展系統第三輪懲防體系的建設工作,制定《嘉興市交通運輸局20xx-20xx年懲治和預防腐敗體系建設規劃》,確立今後五年的懲防體系建設方向、重點、內容和措施,為系統的反腐倡廉建設奠定工作基礎。

2、健全風險防控長效機制。按照“六個到位”的要求,不斷深化廉政風險防控示範建設,研究制訂《局屬系統崗位廉政風險防控常態化管理辦法》,着力提高崗位風險防控實效,促進防控工作的常態化和規範化。

3、嚴格各類證書使用管理。落實《關於規範各類職稱和執業資格證書使用管理的通知》精神,在201x年工作的基礎上,進一步嚴格管理、規範申報、加強審查等,加強對權力的制約監督,前移監督關口,保障專業技術人員清正廉潔。

4、加強幹部隊伍監督管理。實行局管新提拔任用幹部黨風廉政建設一票否決制,建立和完善新任幹部廉政知識測試、廉政談話和廉政承諾制度,加強對幹部的嚴格教育、嚴格管理和嚴格監督。

三、突出分層分類,促進規範幹部職工廉潔自律

1、注重經常性教育。以黨的羣眾路線教育實踐活動為契機,認真學習貫徹黨的xx大、xx屆三中、中紀委xx屆三次全會精神、新《黨章》、中央“八項規定”和習近平總書記一系列重要講話精神等,強化點面結合的反腐倡廉學習教育活動,全年組織面上開展教育活動不少於2次。同時,圍繞改進作風、密切聯繫羣眾“八項規定”和“為民、務實、清廉”的要求,依託“道德講堂”等,廣泛開展各類經常性的學習教育活動。

2、強化針對性教育。組織對局屬各單位新提拔幹部和新錄用人員開展一次集中性的廉政知識測試和作風效能紀律教育,對執法、審批、監管等重要崗位人員進行崗位風險警示教育,強化教育實效和針對性,夯實反腐倡廉工作基礎。

3、突出廉潔性教育。結合“廉潔交通”學習手冊,以案例的形式,通過場景設置,對日常工作生活中可能出現影響廉潔自律的十種情形,提出若干應對措施和建議,增強系統幹部職工拒腐防變能力。

4、加強廉政文化建設。根據上級要求和系統特點,創新工作載體,豐富活動方式,開展廉政文化進機關等活動,營造系統廉潔從政、廉潔從業的良好環境。

四、深化公開透明,深入開展“陽光交通”建設

進一步推進“審批、收費、執法、黨務、政務、工程建設和信訪”七個方面“陽光交通”工作,健全完善工作制度要求,製作相關網頁,並在局門户網站開設“陽光交通”專欄,嘉興交通信息網上予以公開,自覺接受社會監督。同時,進一步擴大“陽光交通”覆蓋面,深入開展“人事、財務、審計、物流、採購、統計、監管”等方面的“陽光交通”建設,不斷促進重點領域和關鍵環節權力的公開透明公開和陽光運行。

五、加強監督檢查,鞏固提升政風行風建設水平

1、突出監督重點。繼續認真落實中央八項規定、省“28條辦法”和市“28條意見”,把基層行政執法、站所窗口服務、作風效能紀律、涉車涉路涉企收費、工程領域招標投標、建設資金使用管理、行業安全監管以及重大交通項目和重要民生工程等作為監督檢查的重點,充分發揮組織協調職能,組織開展明查暗訪、專項檢查、專題督查,確保各項工作任務落到實處。

2、加大紀律督查。嚴格各項工作制度、規定和紀律執行情況的督促檢查,加強日常考評,強化過程監管,嚴格問責問效,發揮“效能檔案”作用,保障交通運輸各項工作的順利進行。

3、落實治亂減負。根據省廳、市糾風辦、減負辦的統一部署和要求,堅持治亂減負和服務幫扶並重,開展專項構建,加大監督檢查,有效落實治亂減負各項工作任務。

4、深化系列創建。結合交通運輸行業標準化、規範化建設,進一步深化“羣眾滿意基層站所(服務窗口)”系列創建活動,挖掘先進典型,拓展創建範圍,提升創建標準等次,以建帶創、以評促創,提高行業整體形象。同時擴大“惠民交通”的影響力,發揮“惠民交通”服務隊的作用,組織開展相關活動,深化服務品牌建設,提高行業服務水平,提升行業形象,提高交通運輸工作的社會滿意度。

【第二篇】

20xx年紀檢監察工作指導思想是:以黨的十九大精神為指導,認真貫徹上級紀委關於反腐倡廉建設的新思路、新決策、新論斷、新要求,緊緊圍繞"建一流三級醫院,創一流服務業績"這一醫院發展目標,進一步加大培訓、落實、監督檢查力度,推進紀檢監察整體工作有特色出亮點上水平,為醫院發展建設提供堅強保證。

1、認真落實黨風、行風廉政建設責任制,與黨員幹部簽訂黨風、行風目標管理責任書,確保全年無各類違紀違規事件發生。

2、嚴格按照《三級綜合醫院評審標準實施細則》落實責任內容,保證進度,確保完成各項工作任務。按照負責的核心條款內容要求,積極協調醫院三月份前設立專門的患者投訴接待室,並開展工作。

3、開展治理"統方回扣"活動,取得試點工作新成效,落實藥品"雙十制度",嚴格落實藥品和器械材料集中招標採購制度,堅決杜絕各種違規現象發生。

4、及時開啟投訴箱,暢通反饋渠道,熱線投訴結案率達到100%。

5、落實領導幹部廉潔自律的各項規定,確保全院無干部、職工發生重大違法違紀案件。

6、開展醫院行風評議,每季度進行一次行風滿意度巡查。

7、院務公開工作達到規範化要求。

8、完成醫院重大事項上報工作。

9、加強反腐倡廉宣傳教育。深入開展理想信念、黨性黨風黨紀和從政道德教育,加強廉政文化建設。利用正反兩方面典型深入開展示範和警示教育,增強教育的針對性和實效性。大力加強宣傳,充分展示醫院反腐倡廉建設取得的成效,營造良好的輿論氛圍。全年至少開展兩次針對性的教育培訓工作。

10、全面完成市衞生局下達的年度目標任務

【第三篇】

20xx年統計局紀檢監察工作將以黨的精神為指導,深入貫徹黨的十九屆四中全會和一系列重要講話精神,全面落實十九屆中央紀委五次全會和省、市、縣紀委會議精神,繼續深入開展學習討論落實活動,進一步實施黨風廉政與反腐倡廉建設,堅持黨要管黨、從嚴治黨,強化局支部黨風廉政建設的主體責任和紀檢組的監督責任,以改革的精神推進反腐敗體制機制創新和制度保障;嚴明黨的各項紀律,堅決克服組織渙散、紀律鬆弛問題;堅持不懈抓好中央八項規定精神落實,強化執紀監督,持之以恆糾正“四風”,強化紀律意識和規矩意識;加大預防腐敗工作力度,加強對領導幹部的監督、教育和管理,保持懲治腐敗高壓態勢;加強紀檢監察業務知識的學習,提高履行職責能力,不斷開創全局黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的新局面。

一、嚴明黨的政治紀律,加強對各項重大決策部署執行情況的監督檢查

加強黨的紀律建設,堅決克服組織渙散、紀律鬆弛的問題。堅持把嚴明黨的政治紀律放在首位,加強政治紀律教育,確保全局黨員幹部在思想上、政治上、行動上嚴守紀律,堅決糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現象。

加強監督檢查,確保各項重大決策部署貫徹落實。加強對黨的xx屆四中全會、中央紀委xx屆五次全會各項決策部署落實情況的監督檢查,緊密聯繫統計工作實際,強化執紀監督,嚴明黨的紀律,加強作風建設,提高履職能力,推進改革創新。堅持不懈糾正“四風”,加大查辦違紀違規案件力度,不斷完善統計系統黨風廉政建設工作機制,堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入,為推進全縣統計事業健康科學發展提供堅強保證。

二、強化責任意識,嚴格落實“兩個責任”

進一步增強統計局支部以及局紀檢組落實黨風廉政建設主體責任和監督責任重要性、緊迫性和自覺性的認識,繼續落實中央八項規定,深化“兩個責任”的落實,真正把兩種責任扛在肩上,明確、分解、細化黨風廉政建設的主體責任和監督責任,要以更大的擔當、更大的精力抓好統計系統黨風廉政建設。

進一步細化“兩個責任”清單,根據清單釐清責任,堅持集體領導和個人分工負責相結合,進一步突出黨組織的主體責任不甩手,強化紀檢組織的監督責任不鬆手,明確領導班子成員的分管責任不縮手。堅持一案三查、切實履行一崗雙責,並實行嚴格的責任追究,做到問責必嚴格、必到位、必有效。

三、持之以恆糾正“四風”,加強和改進機關幹部作風建設

以鞏固羣眾路線教育實踐活動成果和學習黨的xx屆四中全會精神為總抓手,緊緊扭住落實中央八項規定精神不放鬆,打好改進作風的攻堅戰和持久戰。落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》,規範並嚴格執行公務接待,嚴禁用公款相互宴請、贈送節禮、違規消費和公車私用等。減少接待和應酬,主動深入基層接“地氣”,密切黨羣幹羣關係。

不斷把握新時期反腐倡廉工作的新特點,把反腐倡廉工作納入到統計全面建設之中。用鐵的紀律不斷加強機關作風建設,以“為民、務實、清廉”為重點,塑造統計人清正廉潔的良好形象,以作風建設和黨風廉政建設的新成效凝聚起推進統計改革創新的強大力量。

四、加大查辦違紀違規案件工作力度,以零容忍態度懲治腐敗

查辦案件是懲治違法違紀行為最直接的手段,也是最有效的手段之一,我們統計局紀檢組要加大執法監察力度,堅決懲治統計違法違紀行為,發揮案件查處的威懾力,切實提高統計數據質量和統計公信力。

保持高壓態勢,狠抓案件查辦和執紀問責。以統計執法、資金管理、幹部隊伍管理為重點,加強監督檢查,糾正統計工作中的不正之風。嚴格執行統計數據質量評估制度,加強對基層數據質量的評估分析,防止虛報、瞞報、漏報,進一步提高統計數據質量。

五、堅定不移深化改革,切實做到紀檢監察轉職能、轉方式、轉作風

進一步增強責任感和使命感,堅持用發展的思路、改革的辦法、創新的舉措,堅定不移加快“三轉”步伐,不斷以黨風廉政建設和反腐敗工作的新業績,迴應黨和人民羣眾的期盼。

切實轉職能、轉方式、轉作風。進一步明確紀檢監察機關的職責定位,把工作中心聚焦到黨風廉政建設和反腐敗鬥爭主業上來,強化執紀監督,做到不越位、不缺位、不錯位。結合深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動和學習討論落實活動,堅決正“四風”治“六病”,着力解決工作漂浮、口大氣粗等問題。要帶頭改進文風會風,深入調查研究,掌握實際情況,做到情況明、數字準、責任清、工作實、作風正。

六、按照要求,進一步引深學習、討論反思,做好學習討論專項檢查

認真落實縣委關於在全縣開展集中學習討論活動的各項要求,使黨員幹部職工準確把握、牢固樹立和落實習系列講話精神,並反思總結,不斷改進,切實加強幹部隊伍作風建設,培育機關優良作風,提升隊伍工作能力,優化廉潔勤政素質,樹立幹部良好形象,造就一支過得硬、靠得住、用得上的統計幹部隊伍。

七、注重紀律建設,加強對領導幹部的監督、管理和教育

堅持領導帶頭,發揮表率和示範作用。領導班子成員在守規矩和講紀律上要率先垂範,帶頭維護大局、維護班子團結,帶頭遵守單位各項規章制度。堅決服從組織的決定,認真管好親屬和身邊的公務人員,真正做到按本色做人、按角色辦事。

強化對黨員幹部的監督、教育和管理。要完善權力運行監督機制,把權力關進制度的籠子;深入推進懲治和預防腐敗體系建設;加強黨風廉政教育,認真開展理想信念宗旨和黨風廉政教育,保持黨員幹部在思想上、政治上和行動上與黨中央的高度一致性。把廉政教育和機關黨建工作有機結合,將廉政教育貫穿於機關文化建設、精神文明建設、統計日常業務和黨員幹部教育培訓之中。

新形勢下,加強統計反腐倡廉工作是強化統計幹部隊伍建設,推動統計事業不斷進步的根本保證,是提高統計服務能力,提高統計數據質量、提高統計公信力的必然要求。作為紀檢委派駐統計局的紀檢組,我們將在新的一年裏進一步明確職責定位,落實“三轉”要求,聚集主頁,清醒認識當前反腐倡廉形勢,圍繞提高統計數據質量這個中心,突出重點,找準着力點,開拓創新,紮實有效推進統計系統反腐倡廉建設。