1、根據公司整體戰略目標制訂年度財務預算報批後實施；
2、根據公司整體運營管理需要制訂財務各項管理制度報批後實施；
3、根據公司管理要求制訂各項財務管理制度並定期完善；
4、完成公司財務賬務、税務、內部核算各項工作；
5、完成各分子公司、各門店賬務、税務、內部核算各項工作；
6、完成公司、總倉、各門店資產管理和定期盤點工作；
7、完成每月、每季、每年各部門業績指標達成核算工作；
8、負責財務中心各崗位人員培訓與團隊建設工作；
9、領導交辦其他工作。
1.固定資產核算崗位的職責一般包括：
（1）會同有關部門擬定固定資產的核算與管理辦法；
（2）參與編制固定資產更新改造和大修理計劃；
（3）負責固定資產的明細核算和有關報表的編制；
（4）計算提取固定資產折舊和大修理資金；
（5）參與固定資產的清查盤點。
2.材料物資核算崗位職責一般包括：
（1）會同有關部門擬定材料物資的核算與管理辦法；
（2）審查彙編材料物資的採購資金計劃；
（3）負責材料物資的明細核算；
（4）會同有關部門編制材料物資計劃成本目錄；
（5）配合有關部門制定材料物資消耗定額；
（6）參與材料物資的清查盤點。
3.庫存商品核算崗位的職責一般包括：
(l)負責庫存商品的明細分類核算；
（2）會同有關部門編制庫存商品計劃成本目錄；
（3）配合有關部門制定庫存商品的最低、最高限額；
（4）參與庫存商品的清查盤點。
4.工資核算崗位的職責一般包括：
（1）監督工資基金的使用；
（2）審核發放工資、獎金；
（3）負責工資的明細核算；
（4）負責工資分配的核算；
（5）計提應付福利費和工會經費等費用。
5.成本核算崗位的職責一般包括：
（1）擬定成本核算辦法；
（2）制定成本費用計劃；
（3）負責成本管理基礎工作；
（4）核算產品成本和期間費用；
（5）編製成本費用報表並進行分析；
（6）協助管理在產品和自制半成品。
6.收入、利潤核算崗位的職責一般包括：
（1）負責編制收入、利潤計劃；
（2）辦理銷售款項結算業務；
（3）負責收入和利潤的明細核算；
（4）負責利潤分配的明細核算；
（5）編制收入和利潤報表；
（6）協助有關部門對產成品進行清查盤點。
7.資金核算崗位的職責一般包括：
（1）擬定資金管理和核算辦法；
（2）編制資金收支計劃；
（3）負責資金調度；
（4）負責資金籌集的明細分類核算；
（5）負責企業各項投資的明細分類核算。
8.往來結算崗位的職責一般包括：
（1）建立往來款項結算手續制度；
（2）辦理往來款項的結算業務；
（3）負責往來款項結算的明細核算。
9.總賬報表崗位的職責一般包括：
（1）負責登記總賬；
（2）負責編制資產負債表、利潤表、現金流量表等有關財務會計報表；
（3）負責管理會計憑證和財務會計報表。
10、稽核崗位的職責一般包括：
(l)審查財務成本計劃；
（2）審查各項財務收支；
（3）複核會計憑證和財務會計報表。
一、公司財務部崗位設置
為了有效行使公司財務部的部門職責，公司財務部門需設置財務部長、核算會計、財務會計崗位，具體組織結構如下：
財務會計
核算會計
財務部長
財務總監
各公司應根據工作的需要，本着“高效、精簡”的原則，按照各職能崗位職責的要求配置合適人員。在不違反內部牽制原則和影響工作順利開展的前提下，可以實行兼崗。
二、公司財務部的崗位職責
（一）、財務部長的崗位職責
1． 在公司總經理、財務總監的領導下，負責組織和領導公司系統內財務人員開展財務管理與會計核算工作。
2． 負責公司系統內財務隊伍的建設，並會同人力資源部門對財務人員進行績效考核。
3． 複核子公司報送的相關資料，協助公司總經理制定對下屬子公司的經營授權書，並有權對授權調整提出意見。
4． 負責根據國家及總部相關管理制度的要求，在公司範圍內建立和健全有關財務管理與會計核算制度及實施細則，並組織落實。
5． 領導下屬子公司的內控建設，規範下屬子公司的會計核算，督促子公司按集團要求及時上報會計報表，對會計信息的及時性和真實性承擔管理責任。
6． 負責在公司系統內組織實施收支兩條線和目標預算管理，嚴肅財經紀律，對子公司貨款的安全和回籠情況承擔管理責任。
7． 對子公司實施風險監控，指導子公司開源節流，優化資金佔用。定期對公司及下屬子公司的經營狀況作出經濟分析，為公司總經理提供決策支持。
8． 負責税務協調，配合銀行、税務、中介機構和審計部的瞭解、檢查和審計工作。
9． 負責協調與公司其他部門的關係。
10．保守公司商業祕密。
（二）、核算會計崗位職責
1、在財務部長的領導下，負責公司的會計核算工作，承擔相應的財務管理職責。
2、貫徹執行國家會計法規和集團、本公司制定的會計制度及實施細則。
3、負責設置核算帳薄體系，協助倉管、售後服務、業務等其他部門建立必要的台帳。
4、規範會計基礎工作和核算流程，認真審核原始憑證，正確編制記帳憑證，準確登帳。
5、依據經營授權書和其他管理制度實施財務監督，對超權限的，在得到相應授權單位書面批准後方可辦理財務手續。
6、及時進行入庫單和採購發票的核對，按規定進行存貨和銷售成本核算。月末，在財務主管的組織下，進行存貨盤點和帳帳、帳實核對工作，對差異事項及時作出處理。
7、負責往來款項的對帳並加強欠款的催收工作。
8、嚴格費用單據的審核， 按規定進行費用控制。規範費用業務的帳務處理，開展費用分析。
9、按公司核算制度規定進行固定資產折舊、福利費、工會經費、教育經費、預提費用、及各項準備的計提，以及待攤費用的攤銷。
10、根據公司會計制度規定準確進行公司利潤和分產品損益的核算，不得人為調節利潤。
11、及時編制本部會計報表報送集團，並負責編制公司的合併報表。
12、依法進行税務事項的會計處理和納税申報工作，嚴格增值税發票的管理。
13、負責會計憑證、帳簿、財務會計報告和其他會計資料等會計檔案的管理工作。
（三）、財務會計崗位責職
1、協助財務部長建立財務管理與會計核算制度及實施細則。
2、負責組織各公司編制預算，根據各公司的預算進行彙總編制全面目標預算。對整個公司預算控制、執行情況及成本、費用進行分析，深入挖潛，提高費用功效，為公司領導提供決策支持。
3、負責對公司的財務狀況和經營成果進行分析，為公司領導作出決策提供依據。
4、負責對存貨、應收、應付款項、固定資產等資金組織實施規範有效的財務管理，承擔相應的財務監督職責。
5、負責落實各項制度，並不定期檢查其執行情況，指導和督促子公司加強流動資金管理，提高資金週轉速度和費用功效，優化資金佔用。
6、負責協調和配合集團及相關部門、機構審計檢查工作。
7、負責與各部門進行業務溝通。
8、負責集團上報資料的收集和編制。
9、保守本單位的商業祕密。
三、子公司財務崗位設置
為了有效行使子公司財務的部門職責，子公司財務需設置財務經理、核算會計、出納崗位，具體組織結構如下：
財務經理
核算會計
出納
各子公司應根據工作的需要，本着“高效、精簡”的原則，按照各職能崗位職責的要求配置合適人員。在不違反內部牽制原則和影響工作順利開展的前提下，可以實行兼崗。
四、子公司財務崗位職責
（一）、財務經理職責
1、在公司財務部部長的直接領導下，負責組織和領導本公司的財務工作，提供規範化、標準化的財務管理與會計核算服務。
2、負責制定本公司財務崗位職責，進行崗位考核，保證公司財務工作落到實處。
3、負責貫徹執行國家財經法規和集團、總公司的各項管理制度及實施細則。
4、負責公司內控建設，規範會計核算，如實反映財務狀況和經營成果，按集團要求及時報送會計報表，對會計信息的真實性和及時性承擔直接責任。
5、依據經營授權書及相關管理制度，對經營活動進行財務監督。對超權限事項，在得到上級授權單位的書面批准文件後，方可辦理財務手續。
6、負責組織編制目標預算，實行預算控制，進行預算分析，使預算管理落到實處。
7、嚴格執行收支兩條線，維護財經紀律。負責對存貨、應收、應付款項、固定資產等資金組織實施規範有效的財務管理，承擔相應的財務監督職責。
8、負責組織現金、存貨、固定資產等資產的盤點清查工作，不定期對現金進行盤點，加強客户信用和應收賬款管理，確保授信安全。
9、執行總公司制定的成本費用管理辦法，開展費用分析，深入挖潛，提高費用功效。
10、規範會計檔案，保證會計資料的安全完整。
11、進行經濟分析，檢查各環節的經濟效果，提出改進建議，提供決策支持。
14、接受和配合總公司的會計稽核及相關機構和部門的審計、檢查工作，及時糾正違規事項。
15、加強與當地財税務機關的溝通和協調，依法妥善處理本單位各項税務事宜。
16、負責協調與其他部門之間的關係。
17、保守本單位的商業祕密。
（二）核算會計崗位職責
1、在財務經理的領導下，負責公司的會計核算工作，承擔相應的財務管理職責。
2、貫徹執行國家會計法規和集團、總公司制定的會計制度及實施細則。
3、負責設置核算帳薄體系，協助倉管、生產、採購、業務等其他部門建立必要的台帳。
4、規範會計基礎工作和核算流程，認真審核原始憑證，正確編制記帳憑證，準確登帳。
5、依據經營授權書和其他管理制度實施財務監督，對超權限的，在得到相應授權單位書面批准後方可辦理財務手續。
6、及時進行入庫單和採購發票的核對，成品與半成品、材料等錄入，按規定進行存貨和銷售成本、生產成本核算。月末，在財務經理的組織下，進行存貨盤點和帳帳、帳實核對工作，對差異事項及時作出處理。
7、負責往來款項的。對帳並加強欠款的催收工作。
8、嚴格費用單據的審核， 按規定進行費用控制。規範費用業務的帳務處理，開展費用分析。
9、按總公司規定進行固定資產折舊、福利費、工會經費、教育經費、預提費用、及各項準備的計提，以及待攤費用的攤銷。
10、及時編制會計報表報送集團和總公司。
11、依法進行税務事項的會計處理和納税申報工作，嚴格增值税發票的管理。
12、負責會計憑證、帳簿、財務會計報告和其他會計資料等會計檔案的管理工作。
13、保守公司商業祕密。
（三）出納崗位職責
1、負責辦理現金、銀行收、付款業務，妥善保管現金及收據、支票等資金往來票證。
2、真貫徹國家現金管理條例、銀行結算管理制度和總部收支兩條線貨幣資金管理制度，規範資金流向和流量，不得坐支現金。
3、辦理收、付款業務時，堅持見票付款、收款開票的原則。
4、嚴格執行支票使用管理制度，設立支票備查簿，完善支票使用審批手續。
5、負責員工報銷和備用金管理。
6、根據會計憑證逐筆登記現金（分收入和支出）及銀行存款日記帳，日清日結。每日核對庫存現金，做到帳實相符，出現差異及時彙報，作出處理。
7、及時準確傳遞收付款單據，由核算會計進行帳務處理，簽章確認收付款憑證。
8、月末與總帳核對現金和銀行存款餘額，按規定進行現金盤點和編制銀行存款餘額調節表，交財務主管審核。
9、及時編制現金支出旬報表，並報送給財務總監、財務部長。
10、根據現金支出預算監督現金支出，定期進行現金支出預算分析； 協助編制公司現金流量表。
11、負責銀行承兑匯票的收付、核對及登記工作。
12、保守本單位的商業祕密。
1、制定公司會計基礎工作規範、貨幣資金、成本核算、公司資產、往來帳項等相關財務制度；
2、負責公司客户的會計憑證、報表，對帳、查詢、單據審核，財務檔案資料的裝訂保管以及移交；
3、製作記帳憑證，銀行對帳，開具與保管發票，負責公司納税的基礎核算工作；
4、建立公司全面預算（業務預算、專門決策預算、財務預算）體系，編制公司年度財務預算，包括年度收入、利潤、成本、費用等分項預算，執行、檢查、分析預算執行情況，並提出改進意見，確保公司利潤指標的完成；
5、研究降低成本費用的方法和途徑；
6、組織應收應付往來賬款管理，確保回款預測、付款計劃的準確性；
7、擬定和完善財務部門相關的制度、流程，並監督檢查其執行情況；
8、完成員工工資、報銷、社保相關工作；
9、完成領導安排的其他工作。
職責描述：
1、根據國家會計制度的規定記賬、算賬、報銷，編制各種財務報表並出具財務報告
2、控制公司日常開銷，整理並妥善保管財務會計檔案，建立並完善公司的財務制度
3、費用審核保證按時付款、收款，國際收支申報、外匯核銷、電子口岸等進出口業務操作、結匯等事宜。
4、獨立處理一般納税人賬務處理、統計，税務及賬冊的歸檔整理，熟練操作網上申報，網上認證等税務軟件
任職要求：
1、財務會計或相關專業大專及以上學歷，持有會計從業資格證書或外匯核銷員證（優先）
2、具備一定的國際貿易相關知識，熟悉進出口貿易結算、出口退税結匯、保管等相關知識
3、能夠獨立處理企業出口退税申報、外匯核銷工作
4、用過外貿軟件系統優先考慮
5、協助上司處理公司臨時的涉税項目
6、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力
7、工作細緻，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
1、根據公司經營計劃，主導公司會計核算、報表、分析、預算、決算工作，組織公司年度綜合財務計劃和控制標準；
2、建立完善財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制；
3、根據實際情況建立監督監控制度，實施有效的內部監督；降低成本，控制費用，合理運用税收優惠，提高企業核心競爭力。
4、操作公司資本運作、上市籌備、供應鏈融資等方面工作；
5、維護並管理公司同銀行、工商、税務等機構的關係，建立並拓展融資渠道，根據實際需求制定科學合理的融資方案，及時滿足公司資金需求，降低融資成本
6、主持財務報表及財務預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，有效地監督檢查財務制度、預算的執行情況以及適當及時的調整；
7、對公司税收進行整體籌劃與管理，按時完成税務申報以及年度審計工作；
8、參與公司重要經營活動的決策和方案制定工作，彙報公司經營狀況、經營成果、財務收支及計劃的具體情況，為公司決策層人員提供財務分析，提出有效的建議
1、按月編制管理台帳，保證其數據的真實、完整、準確。每月按要求時間與相關部門及時核對數據，保證按時上報。
2、定期核對業務收入及財務收入記錄，及時發現並處理業務收入及財務收款中存在的問題。
3、熟練、正確使用銀行信用卡結算，認真記錄刷卡事項。
4、定期與往來客户通過函證等方式核對應收賬款、預收賬款以及押金等往來款項。
5、完成領導交辦的其他任務。
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