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2022年復工復產防控工作方案

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2022年復工復產防控工作方案

2022年復工復產防控工作方案1

疫情防控期間,__市將堅持防疫在前、統籌兼顧、分類分時、一企一策的原則,分步推進企業安全有序復工復產。

一、有序復工復產

按照嚴格管控、及時評估、動態掌握、先易後難的要求,在落實分區分級差異化防控策略的前提下,將復工復產的企業分為四類有序實施:

第一類企業,主要包括:涉及保障疫情防控必需(醫療器械、檢驗檢測儀器設備、藥品、防護品、消殺用品生產銷售以及原材料配套等)、公共事業運行必需(供水、供電、供熱、油氣、通訊、環衞醫廢處理等)、羣眾生活必需(蔬菜水果生產經營,糧油食品、肉蛋奶、水產品生產加工和銷售,超市賣場、母嬰用品銷售、農副產品批發、快遞物流、週轉倉儲、電商、配送制餐飲等)、農業生產必需(種子種苗生產、畜禽水產養殖和茶葉加工、飼料加工、農機生產與服務等相關企業及合作社)以及其他涉及重要國計民生的企業。對全國、全球產業鏈配套有重大影響的企業。春節以來未停工停業的企業。

第二類企業,主要包括:金融保險、港口和貨運站場、重點產業鏈配套企業。水利災害防治、地質災害防治、危房改造及其他涉及重要國計民生的省、市重點建設項目。

第三類企業,主要包括:用工和產業鏈配套以本地為主的工業、農業產業化企業,以室外作業為主的建築業企業,法律會計、軟件信息服務等相關服務業企業。

第四類企業,主要是除限制清單外的其他市場主體。限制清單的對象主要包括經營場所人員聚集度高、場所相對密閉的下列市場主體:影劇院、棋牌室、遊藝廳、書店、網吧、舞廳、酒吧、咖啡、茶室、KTV、公共浴室、足浴店、美容店、健身房、培訓機構、堂食類餐飲等。限制清單內市場主體,疫情未解除不得復工復產。

當我市處於高風險地區時,第一、二類企業可以申請復工復產或繼續生產。當處於中風險地區時,第一、二、三類企業可以申請復工復產或繼續生產。當處於低風險地區時,分兩個階段組織有序復工復產。第一階段第一、二、三類企業可以申請復工復產或繼續生產,超市、便利店、藥店、理髮店、快遞、加油站、非定點醫院、無接觸式餐飲,在落實防控措施的前提下可恢復營業,由所在街道(鄉鎮)和行業主管部門負責監督管理,第一階段暫定為一週。第二階段實行限制清單管理。限制清單內的市場主體,疫情未解除前不得復工復產。

二、申請審批

擬復工復產企業可選擇線下或線上方式提出申請。線下由政務服務中心設立專門審批窗口,線上在湖北政務服務網設立復工復產審批專欄(申報流程圖見附件1)。申請材料包括:企業復工復產申請表(附件2)、企業疫情防控責任承諾書(附件3)。企業復工復產由市防控指揮部審批(葛店開發區轄區內企業授權葛店開發區防控指揮部審批),審批通過的,向企業發放復工復產通知書,並開展隨機實地抽查;審批未通過的,書面函告原因及改正意見。

三、復工條件

(一)防控機制到位。成立企業疫情防控工作組,由企業主要負責人擔任組長,各部門負責人任組員。落實專門的疫情防控管控人員和工作專班,各項職責落實到人。企業要制定復工復產疫情防控工作方案和應急處置預案,包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、後勤保障、信息報告、異常情況處置等內容。

(二)員工排查到位。企業要建立返崗人員登記制度,對所有返回人員登記到人,詳細記錄職工身體狀況、假期外出情況,排查確認職工假日期間密切接觸者中是否有感染人員,確保復工復產職工身體健康。把好企業員工入口關,堅決杜絕“帶病上崗”,凡排查發現有發熱、咳嗽症狀或未解除醫學觀察的,應阻止其返崗,並按規定及時上報所在地鄉(鎮)、街辦防控指揮部。

(三)現場防控到位。當我市處於高、中風險地區時,企業實行全封閉管理,工作場所必須實現物理圍合,要有集中的、獨立的居住場所。設置臨時隔離場所,安排單人單間、相對獨立房間,作為突發疫情應急臨時隔離場所。食堂具備分餐制、盒飯制條件,可採取分時段進餐,用餐人員之間能夠保持1.5米以上距離。集體宿舍原則上每間不超過6人,人均不少於2.5平方米,要有可開啟窗户,定時通風。提前對車間、食堂、宿舍、倉庫等公共場所、人員聚集場所的設施、設備進行全面消殺防疫,提前清洗空調過濾網,保證工廠空調系統或排氣扇運轉正常,加強室內通風換氣。企業工作和生活場所要設置洗手設施和消毒用品,定時清潔。商場超市、農貿市場按照行業主管部門的要求,採取限人限時等管控措施。

(四)物資保障到位。企業在屬地指揮部、行業主管部門指導下,配備防護口罩、消毒液、洗手液、紅外測温儀等疫情防控用品,並儲備不少於5天用量。

(五)宣傳教育到位。企業要採用多種形式加強疫情防控知識科普宣傳,使員工充分了解防控知識,掌握防護要點,增強防護意識,全力配合疫情防控工作。

(六)安全生產到位。企業要嚴格落實安全生產主體責任。復工前要組織對供電、供水、空調和電氣線路等重點設施、重點設備、重點部位的安全檢查,確保水、電、氣、空調等設施正常。對車間、倉庫等場所,做好機械設備、特種設備、工藝裝備和作業環境的安全檢查,確保設備正常運行。

2022年復工復產防控工作方案2

為全力做好轄區企業、施工單位新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間復產復工安全生產工作,最大限度減少交叉感染風險,維護從業人員的身體健康和生命安全,按照《__省安全生產委員會辦公室關於嚴格落實“六個一律”管控措施全力做好疫情防控期間復產復工安全生產工作的通知》文件要求,結合園區實際,特制定本方案。

一、總體要求

嚴格按照“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求,切實履行好園區屬地監管責任,督促各企業、施工單位全面落實主體責任,及時採取有力措施,全力做好疫情防控期間復產復工安全生產各項工作,為堅決打贏疫情防控阻擊戰創造良好的安全生產環境。

二、主要內容

(一)復工時間

1、按市工信局通知,原則要求統一在2月15日後根據疫情發展確定開復工時間。

2、鼓勵企業適當延遲復產復工時間,原計劃復產復工時間早於該時間的企業請根據實際情況做好調整,妥善安排好復產復工前各項工作。

(二)“六個一律”

1、健康排查。

所有復產復工企業從業人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要如實報告個人健康狀況,自覺接受防疫檢測檢驗,嚴格落實符合防疫要求的個人防護措施。企業復產復工前要詳排查每名職工的健康狀態、節假日期間出

行和參加集會聚會情況,排查確認職工節假日期間密切接觸者中是否有重點疫區來源地人員,並造冊上報園區管委會。對於來自湖北等新冠肺炎疫情較重地區的員工要求其停止返崗,或推遲返崗時間,待疫情結束後方可返崗。對已從湖北返回的員工或與疫區人員有密切接觸史的員工,嚴格落實 14 天的企業定點隔離或居家隔離,並將相關情況同時報園區管委會。

2、安全培訓。

企業復產復工前所有從業人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要在符合防疫要求的前提下,通過微信羣、網絡課堂等各種方式接受一次安全教育培訓,建立培訓台賬。企業必須向每名職工發放疫情防控明白紙,在廠區大門、人員聚集區等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防範意識和參與社會羣防羣控的自覺性。

3、履職盡責。

所有復產復工企業主要負責人、項目負責人、安全負責人及安全管理人員一律要至少提前 1 天到崗到位、履行職責。

4、消毒防疫。

企業復產復工前要提前對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行一次消殺防疫,之後每日在上班前、下班後,企業要對車間、辦公場所、食堂等人員集中區域進行消殺防疫,重點區域應多次消殺,並建立消殺台賬。

5、安全排查。

所有復產復工企業一律要對所有的生產設施設備進行一次全面的檢維修和隱患排查整改,確保設施設備安全,並將檢查檢修記錄報園區安監站。

6、制定方案。

復產復工企業要成立由主要法人或實際出資人為組長的疫情防控領導小組,負責疫情防控工作。復產復工企業一律要結合生產實際情況和職工人員狀況,制定本企業的疫情防控工作方案、復產復工生產實施方案、應急處置措施,落實細化到車間、班組,明確各級責任人。

三、管控措施

(一)復工復產企業

1、企業復產復工前,要將疫情防控工作領導小組、防控方案、復產復工生產方案、應急處置措施、員工排查記錄、培訓記錄、消殺記錄和防疫物資儲備情況報園區管委會,經上報行業主管部門同意後方可啟動復產復工。

2、企業復產復工前,必須對所須的防疫用品,如口罩、護目鏡、手套、紅外線式體温槍、消毒液、__%酒精、清潔劑、消毒櫃、消毒噴霧劑等相應防護用品等存量進行清點核算,提前採購,合理庫存,確保物資充足,並將防疫物資儲備和發放情況報園區管委會核查。

3、各企業要督促職工在生產、外出時必須佩戴口罩及其他防護用品。

對用過的口罩等一次性防護用品必須集中收置放入工廠指定的專用有蓋醫用廢棄桶,交轄區衞生院統一處理;重複性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經消毒反覆使用。

4、所有企業、項目建設單位必須在大門口設立疫情監測點,建立疫情監測登記台賬,配備體温檢測設備,設立發熱留觀室,每天

2 次進行體温監測,並計入台賬,監測體温超過 37.3℃的人員要立即報告園區管委會,依法採取隔離留觀措施。對於到企業辦理業務的外來人員要特別關注,做好體温檢測、佩戴口罩等防護措施後方可進行接洽。一旦企業發現員工有確診病例或疑似感染者,立即報告,逐人進行核查,按要求科學處置。

5、企業在復產復工前後,要對廠區環境衞生進行徹底清理,倡導職工講衞生、除陋習,摒棄亂扔亂吐等不文明行為,及時清理辦公室、宿舍衞生,努力營造自己是自身健康第一責任人的良好氛圍。

6、復產復工企業要嚴格落實

24 小時值班值守、疫情日報告、“零報告”和領導帶班制度,建立值班台賬,每天下午 2 點前將現場職工人員數量、發熱人員、疫區來企人員等摸排情況書面或傳真報園區管委會,不得漏報、瞞報。同時,進一

步加強企業文化建設,嚴禁職工發佈不實言論和信息,確保不信謠、不傳謠。

7、企業在防疫期停止前,應暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,儘量減少或停止因公出行等。

如需要,須向園區管委會報告並取得同意。

8、企業在防疫期停止前,應按照“非必須、不提供”原則,暫停集中就餐(桌餐),必須提供就餐的,要實行分餐制(以盒飯形式提供)。

企業食堂不得向企業以外人員送餐,不得接待社會人員就餐。

(二)未停產企業

1、嚴格按照“六個一律”落要求認真落實疫情防控措施,報園區管委會備案審查。

2、成立疫情防控工作領導小組,制定防控方案和應急處置措施。

3、儲備充足的外科醫用口罩、測温儀、消毒液等疫情防控物資,並將防疫物資儲備和發放情況報園區管委會核查。

4、對用過的口罩等一次性防護用品必須集中收置放入工廠指定的專用有蓋醫用廢棄桶,交轄區衞生院統一處理。

5、必須在大門口設立疫情監測點,建立疫情監測登記台賬,配備體温檢測設備,設立發熱留觀室,每天

2 次進行體温監測,並計入台賬,監測體温超過 37.3℃的人員要立即報告園區管委會,依法採取隔離留觀措施。

6、積極開展衞生環境整治活動,組織人員對廠區環境衞生進行全面衞生大掃除,及時清理生產生活垃圾,保持廠區衞生整潔。

7、嚴格落實

24 小時值班值守、疫情日報告、“零報告”和領導帶班制度,建立值班台賬,每天下午 2 點前將現場職工人員數量、發熱人員、疫區來企人員等摸排情況書面或傳真報園區管委會,不得漏報、瞞報。

8、在防疫期停止前,應暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,儘量減少或停止因公出行等。

如需要,須向園區管委會報告並取得同意。

9、企業在防疫期停止前,應按照“非必須、不提供”原則,暫停集中就餐(桌餐)。

必須提供就餐的,要實行分餐制(以盒飯形式提供)。企業食堂不得向企業以外人員送餐,不得接待社會人員就餐。

四、保障措施

1、加強組織領導。

園區成立疫情防控期間復產復工安全生產工作領導小組,負責督促指導企業各項防疫措施的落實。

組長:___

副組長:___

成員:___

2、強化督導檢查。

領導小組成員每人包抓 3 户企業,其中,__包抓___公司;__包抓___公司;__包抓___公司;__包抓___公司;__包抓___公司;__包抓___公司。包抓企業人員負責對所包抓企業“六個一律”和疫情防控措施落實情況進行指導檢查,確保所有企業做到“防控措施不到位、從業人員不進場、生產企業不開工”。

3、嚴肅問責處理。

各企業要深刻認識做好疫情防控工作的重要性和緊迫性,切實落實疫情防控措施和要求,對出現擅復產自復工、組織不力、敷衍塞責、陰奉陽違等影響防控工作的,將予以嚴肅問責。

2022年復工復產防控工作方案3

為堅決貫徹執行中央、區市關於加強疫情防控工作的指示精神和部署要求,有效遏制疫情擴散和蔓延,更好保障人民羣眾生命安全和身體健康,現就切實做好銀川經濟技術開發區(以下簡稱“經開區”)企業疫情防控和復工復產工作,堅決打贏疫情防控阻擊戰,特制定本工作方案。

一、工作目標

“疫情防控第一”,各企業要充分認識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性,增強責任感,堅持“疫情就是命令,防控就是責任”。要圍繞堅決打贏疫情防控阻擊戰和堅決防範各類生產安全責任事故開展復工復產工作,高度重視疫情防控工作,嚴格落實疫情防控主體責任,把各項防控措施落實落細,對疫情要嚴把輸入關、預防關、應急關,做到早發現、早報告、早隔離,確保經開區不發生疫情擴散事件和較大及以上生產安全事故。

二、工作安排

(一)保障性復工行業:保障城鄉運行必需品(供水、供電、油氣、醫藥、飼料、通訊、市政、公共交通等行業)、羣眾生活必需品(超市賣場、食品生產和供應、物流配送、物業等行業)、企業連續生產必需品,重點項目建設施工以及其他涉及重要國計民生的相關企業,應當按照國務院和自治區、銀川市要求,在做好防控措施的情況下靈活安排職工正常上班。

(二)復工節點要求:轄區範圍內除以上必需行業外,其他企業不得早於20__年2月9日24時前實施復工復產。緊急特殊情況確需提前復工復產的企業,在防控措施到位的情況下,提前3天向管委會提出書面申請,經管委會同意後方可復工復產。

三、必備條件

(一)必須建立企業疫情防控工作機制。一是要成立由企業主要負責人牽頭的疫情防控領導小組,組成專職機構負責疫情防控工作;二是要結合企業實際情況和職工人員狀況,制定本企業的疫情防控工作方案和復工復產實施方案,細化落實到車間、班組,明確各級責任人。

(二)必須向經開區管委會報備。企業提出申請,並按照《關於做好經開區疫情防控工作通知》(銀開黨政辦發[20__]3號)文件分組要求,提交開復工企業疫情防控自查表和復產復工期間疫情防控責任承諾書,經部門核查(東區、西區企業由經發局、安監局負責核查;金鳳工業園企業由工業園辦公室負責核查;建築工地由建設局負責核查;新招商引資企業由經合局負責核查;育成中心企業由動漫公司負責核查)提出建議經管委會研究同意後方可啟動復工復產。

(三)必須全面核查員工及親屬情況。企業復工復產前要建立職工健康台賬。一是對各企業未接到經開區管委會復工復產批覆前,企業職工原則上留在原居住地,待接到通知後方可返企上班;二是要對所有返崗上班人員進行體温檢測,對所有外地返寧人員進行摸排登記;三是對湖北等重點疫區人員進行詳細登記,並對從湖北等重點疫區人員進行電話勸阻,疫情期間按照國家要求原地隔離;四是對外省來寧,特別是來自疫區的人員要詳細登記家鄉地址、家庭成員、身體狀況、返鄉情況、接觸疑似病例人員等情況,第一時間向管委會、社區街道報告,並先行隔離14天后方可返崗就業;五是嚴格執行“日報告”制度,每日報送《銀川經開區企業疫情排查統計表》。

(四)必須做好應急物資保障工作。復工前要做好口罩、紅外線測温儀、消毒液等物資的儲備工作,保障企業正常生產期間的疫情防控工作有序進行。

(五)必須組織消毒和安全檢查。要提前對廠區內車間、食堂、宿舍、衞生間、電梯等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫,對生產設施設備進行安全檢查。

四、疫情防控

(一)堅持每日全體人員體温檢測進廠。要每日對全體上崗人員入廠前進行體温檢測,如有發熱或咳嗽的情況立即安排隔離,到指定醫療機構就診,排除疫情後方可上崗工作;

(二)堅持每日上班前、下班後消殺防疫(人員集中的重點區域應多次消殺)。每日在上班前、下班後,企業要對通勤車輛、車間、辦公場所、食堂、衞生間等公共區域進行消殺防疫,重點區域應多次消殺;

(三)堅持每日進出車輛、人員登記。每日要對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記,對於到企業辦理業務的外來人員要特別關注,做好防護措施後方可進行接洽;

(四)堅持小批量多頻次職工就餐方式。上班期間職工就餐,應採取小批量多頻次、錯時就餐、盒飯供應等方式有計劃的予以安排,杜絕人員匯聚、集中。

(五)堅持日報告制度。嚴格執行“日報告”制度,每日報送《銀川經開區企業疫情排查統計表》。

(六)堅持疫情防控知識宣傳。要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講,向每名職工發放疫情防控告知書,在廠區大門、人員聚集區等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防範意識和參與社會羣防羣控的自覺性。

五、幾點要求

(一)加強值班管理。

各企業應明確值班制度,加強值班管理。要安排專人實施24小時值班和領導帶班,帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。

(二)強化企業主體責任。

各企業要強化責任制,企業法人代表是第一責任人,對疫情防控工作負總責。對不報、緩報、漏報和瞞報情況的和行動遲緩、措施不力導致疫情發生及傳播的企業和個人要依法追究責任。

2022年復工復產防控工作方案4

為加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,保障我市工業企業安全有序復工復產,最大程度控制疫情傳播,現制定方案如下:

一、復工復產總體要求

根據《河南省人民政府關於延長20__年春節假期的通知》、《河南省工業和信息化廳辦公室關於做好工業企業復工復產工作的指導意見》(豫工信辦防疫〔20__〕18號)文件精神和市疫情防控指揮部要求,堅持嚴格標準、嚴格審批、嚴格監管,按照“成熟一個,復工一個;規範一個,放行一個;達標一個,審批一個”的原則形成《長垣市重點工業企業復工復產白名單》(名單附後),白名單外的企業不可復工復產。已復工復產的44家衞材加工企業要嚴格執行本方案要求的復工復產條件。

二、復工復產條件

復工復產的企業要嚴格落實疫情防控和健康管理主體責任,並具備下列條件:

(一)制定疫情防控和復工復產方案

復工復產方案應當包括本企業疫情防控的組織機構、職責分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲備等內容,並建立6類台賬:

1、門崗入場(廠)登記台賬(人員體温測量、進出車輛消毒)。

2、員工體温檢測台賬,建議全體人員每天不少於2次(測量體温工作人員需全程佩戴防護用品)。

3、車間、辦公區、電梯間、廁所等公共接觸區域消毒台賬(每天不少於2次)。

4、食堂消毒台賬(早中晚至少一次)。

5、職工宿舍消毒台賬(每天不少於兩次)。

6、企業三類人員排查台賬(日報告、零報告)。

(二)備齊疫情防控物資

根據員工數量和防控需求,準備好容納足夠數量職工的宿舍和食堂,確保能容納所有職工集中食宿。備好四類防護物資,並建立庫存和使用台賬。

1、備足不少於5天所需的口罩;

2、備足不少於5天所需的消毒用品(酒精、84消毒液或其他含氯消毒液)。

3、備好體温計(必須有電子測温設備)。

4、備齊防護用品垃圾收儲設備。

(三)落實從業人員管控要求

企業要安排員工集中食宿,根據滿足集中食宿人員規模確定復工復產規模,避免非集中食宿人員參與工作及人員往返流動。對外來人員、原材料、車輛、企業高管和企業員工等進出情況進行詳細排查登記,市外返長人員隔離14天以上,根據疫情防控重點地區和非重點地區區別對待。必須掌握每名員工的健康狀態,落實6項要求,做好日常管理,保證所有員工佩戴口罩,堅持體温篩查,做好健康防護,杜絕聚集性活動。

1、要明確防疫責任人。

2、執行公共場所防疫措施,生產經營場所、施工場地和生活區實施封閉管理,按要求對重點區域(中央空調、電梯間、樓梯間、廁所)和設施設備清潔和消毒。

3、不允許人員聚集、開大型會議、舉行大型活動。

若召開小型會議,人員間隔距離1米以上。

4、在醒目位置張貼疫情防控和舉報電話。

5、要制定職工就餐安全措施(採取分流就餐、單人單桌就餐,若無餐廳或不在餐廳就餐者不得扎堆就餐)。

6、要在企業內部進行全員無死角疫情防控宣傳。

(四)加強疫情知識宣傳普及

設置新型冠狀病毒感染肺炎相關防控知識宣傳欄,可利用電子顯示屏、微信公眾號、宣傳橫幅、各類工作羣、電話通知等多種方式,宣傳新型冠狀病毒和冬春季傳染病防控知識,提升疫情防控意識,切實做好疫情防控工作。

三、復工復產審批程序

擬復工復產的企業要向屬地鄉(鎮)、街道辦事處提出書面申請,並制定詳細的企業復工復產疫情防控工作方案、疫情防控應急方案和復工復產重點項目內容,經屬地鄉(鎮)、街道辦事處初審合格後,報市科工信局複審,批准後報疫情防控指揮部備案,由疫情防控指揮部對企業復工復產情況進行公開公示。

四、復工復產要求

各鄉(鎮)政府、街道辦事處要落實屬地管理責任,強化日常監督指導,嚴厲查處防控防疫措施不到位,緩報、瞞報、漏報疫情的企業,對未經審核擅自復工復產、不滿足復工復產基本條件的企業,責令其停工停產並追究其相應責任,對已復工復產的衞材加工企業也要按照本方案要求加強監管。市電力公司要做好獲批覆工復產企業的用電保障工作,對未經批准檀自復工復產的企業加強用電管控。對敷衍塞責、虛假應付、落實不力,甚至失職瀆職造成工作被動的要嚴肅追責問責,確保各項防控措施落地落實、全市疫情防控工作平穩有序。

2022年復工復產防控工作方案5

為認真貫徹落實《來賓市安全生產委員會辦公室關於切實做好節後企業復產復工安全生產工作的通知》(來安委〔20__〕5號)、《來賓市應急局關於切實做好春節後非煤礦山企業復工復產安全生產工作的通知》(來應急發〔20__〕4號)及武宣縣關於做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控等工作的通知精神,規範相關企業復工復產驗收工作,進一步做好企業防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作,保障我縣非煤礦山、危化和工貿等相關企業春節後能夠安全平穩地恢復生產,現就有關工作開展情況如下:

一、自查自糾

各相關企業於20__年2月15日前,按照相關要求做好復工前的安全生產隱患大排查大整治、從業人員安全生產知識大培訓及疫情防控等相關工作。

二、核查驗收

20__年2月16日我局接收企業的復工復產申請,並組織專家等人員對申請復產復工的企業進行實地核驗,經同意後方可復工復產。

三、工作要求

(一)提高認識,抓好落實

由於節後企業管理人員和從業人員尚未進入良好工作狀態,安全防範意識降低,極易引發生產安全事故。且當前正處於新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控關鍵期,做好疫情防控和安全防範工作,確保全縣安全形勢平穩,對服務保障全區疫情防控大局意義重大。各相關企業必須充分認清當前面臨的嚴峻形勢,要以高度的政治責任感、飽滿的精神狀態、良好的工作作風,周密部署,明確責任,強化措施,紮實做好節後復產復工的安全生產工作和做好疫情防控工作。

(二)全面落實企業安全生產主體責任,做好疫情防控工作,夯實安全生產基礎

1.切實增強責任意識、風險意識、始終把員工的生命安全和身體健康放在第一位,精心做好新型冠狀病毒疫情風險防控工作。

一是強化疫情排查,各企業要組織力量加大對員工排查力度,重點摸清春節期間員工去向、身體狀況、是否接觸過疫區人員等情況,特別是近期從湖北等重點疫區返工人員的排查摸底。對春節返鄉期間患病、醫學觀察、疑似病人和傳染病人密切接觸者,按照衞生防疫部門要求在當地醫治、隔離或者觀察,嚴防傳播感染到企業。二是做好自我防護,出門或在室內聚集必須戴口罩,隔斷疫情傳播途徑。各企業要在員工返工前,要落實對員工生活區等人羣密集場所的通風、消毒措施。員工到企業後禁止舉行羣體性聚集活動,提醒員工遠離人羣密集場所。若發現疑似新型冠狀病毒感染肺炎人員,要進行隔離觀察,並報告屬地鄉鎮人民政府、縣應急管理局和縣衞健局。三是加強疫情防控學習培訓和宣傳教育,充分利用廣播、微信羣、QQ羣、標語、櫥窗、公告欄、電子屏等宣傳平台,及時宣傳各級政府疫情防控工作部署和各類防控措施、注意事項,加強防疫知識普及和輿論引導,號召員工科學防控、不信謠不傳謠,人人蔘與、聯防聯控,增強自我防控意識和能力。

2.深入開展春節後全員安全知識大培訓,切實提高廣大從業人員的安全意識和防範技能。

安全教育培訓是企業復工復產的前置條件,要做到全員覆蓋。復工復產前,根據防疫的要求,因地制宜的組織開展安全教育培訓,要制定具體的培訓方案,嚴格培訓內容,可通過專家授課、播放事故案例等方式進行,確保培訓具有針對性、生動性和實效性,有效提升從業人員的安全意識和安全技能。集中培訓的,每個參與培訓的員工之間要保持防疫安全距離。培訓結束後,要認真組織考核,從業人員只有考試合格後,方可上崗作業。培訓方案、考核內容應收集、整理、歸檔以便各級應急管理部門審查。

3.深入開展安全隱患大排查大整治,確保企業不帶病運行。

復工復產前,必須制定詳細的復產復工方案,由企業主要負責人組織安全管理員、各崗位員工,會同專業技術人員或委託安全生產技術服務中介機構對各生產系統進行全面徹底的安全檢查,做好復工生產前各類設備設施的維護保養嚴防企業帶病運行。對查出的問題和隱患,要列出問題隱患整改清單,做到整改措施、責任、資金、時限和預案的“五落實”。安全隱患全部整改到位後,方可向我局提出書面復產復工申請。

(1)非煤礦山:做好各類設施設備和現場環境的安全檢查,徹底消除停產期間形成的事故隱患,對全體員工特別是外來施工隊伍和發生變動的人員加強復產前安全教育培訓。

(2)粉塵涉爆企業:切實加強復產前作業場所易燃易爆粉塵和氣體的監測工作,檢查除塵系統以及報警裝置是否有效,並做好作業環境的全面清理工作。

(3)危險化學品:組織生產、設備、倉儲、電氣儀表等專業人員對危化品生產儲存設備、設施、管道、自動化控制系統等進行次全面檢查,確保符合安全運行要求。復產前要制定嚴密的`開(停)車方案,對可能出現的安全問題制定處置防範措施,要完善重點崗位和關鍵裝置的應急處理措施。要組織進行全員安全教育培訓,做到復產前人人蔘加培訓,安全教育不到位不開車。

(4)冶金等工貿行業:對生產設備、安全設施、各種儀表、管道、閥門、危險品儲存裝置和廠房等進行全面安全檢查,切實加強煤氣作業場所和有限空間的安全管理,防止中毒或窒息事故。

(5)煙花爆竹:各批發企業要按照各零售經營點的核定量配送煙花爆竹產品的相關規定,對春節後未銷售完超過平時儲存限量的煙花爆竹,要按照相關規定在規範的倉儲點進行集中存儲。

四、落實責任,嚴把復產程序

(一)非煤礦山企業

1.礦山企業履行安全生產的主體責任後,應向我局提出復工書面報告,報備復工復產方案。

由我局組織相關單位進行現場核查,符合條件的核驗人員拿出復工意見報局主要領導,經局主要領導簽署同意復工的意見後方可復產復工。在現場核驗中按《金屬非金屬礦山重大生產安全事故隱患判定標準(試行)》判定存在重大生產安全事故隱患的,一律不得復產復工。

2.通過非煤礦山安全生產標準化二級考評且證書在有效期內的礦山企業認真履行安全生產主體責任,並完成相關問題及隱患整改後,形成企業安全生產主體責任履職報告,企業主要負責人簽名後報送屬地應急管理局備案後,可自行復產。

3.地採礦山及其安全設施建設項目、四等尾礦庫運行的礦山企業復產復工由市級應急管理局組織專家組,會同我局聯合審查。

(二)其他相關企業

企業履行安全生產的主體責任後,應向我局提出復工書面報告,報備復工復產方案。由我局組織相關單位進行現場核查,符合條件的核驗人員拿出復工意見報局主要領導,經局主要領導簽署同意復工的意見後方可復產復工。在現場核驗中按行業企業重大生產安全事故隱患判定標準判定存在重大生產安全事故隱患的,一律不得復產復工。

五、加強監管,確保安全

(一)積極防範安全生產事故及衞生防疫事件。批准復工復產的企業,嚴格執行企業領導值班制度,及時處理突發問題和衞生防疫事件,嚴格落實各項安全生產和疫情防控措施,在確保安全的前提下有序組織生產和建設。

(二)遇特殊情況,按上級的要求及時處置。未盡事宜及因特殊情況需要提前復工復產的,請提前與我局相關股室聯繫。