一、年會目的：
為了加強企業員工的凝聚力，豐富企業文化生活；表達企業對員工節日的關懷與問候，使員工開開心心、快快樂樂過好XX年春節。
二、活動時間：
1月14日下17：30-20：45
三、活動地點:
奉浦某家飯店，暫定
四、參加人員：
xx全廠員工+其他人員（待定）
五、活動內容簡述：
(活動分為兩大部分)
1、全體員工集體聚餐。
1)在某餐廳包席。
2)按10（人)13(桌）計
4)時間：17：30——20：45
2、總結XX年，團結奮進為主題的XX春節聯歡晚會開始
1)由主持人宣佈晚會開始
2)首先請吉田總經理致詞
3)有獎遊戲：
促進春節晚會的娛樂性及員工的參與性，特設有獎遊戲活動。在節目中穿插進行。
4)幸運大抽獎：（課長以上人員不得參與抽獎）
特等獎1名（價值800元）；一等獎1名（價值600元）；二等獎2名（價值400元）；三等獎4名（價值200元）
5)禮品派送：
由企業統一購買禮品，所有到場的人員都有紀念品（飄柔洗髮水、香皂）
六、具體活動安排如下：
1、公司
員工自己去天天漁港，活動結束公司安排大巴接回公司。
2、到達飯店後，所有員工按照指定飯桌入席；（飯桌人員名單表）
3、由主持人宣佈晚會正式開始；(17：30-17：47)
4、由總經理吉田先生致詞，總結公司XX年工作及XX年的展望；並宣佈XX年公司優秀員工並頒發獎品電飯煲；(17：50-17：55)
5、再由達家先生致詞(17：55-18：00)
6、開展互動遊戲：
猜成語：兩個人一組，一方根據主持人出示的題目表演動作讓對方猜，猜對算一分。看哪個小組在規定2分鐘內答對的最多獲勝。(18：20-18：30)
7、由張映、應嘯宇、孫虢華、馬偉敏每人各抽出三等獎4名，價值200元的獎品。並讓中獎的四位幸運兒上台發表講話。(18：40-18：45)
8、出腦筋急轉彎：答對者獎品為保温杯一隻。(18：55-19：05)
1)情人卡、生日卡、大大小小的卡，到底要寄什麼卡給女人，最能博得她的歡心呢？（信用卡）
2)美麗的公主結婚以後就不掛蚊帳了，為什麼？（因為她嫁給了青蛙王子）
3)什麼東西有五個頭，但人不覺的它怪呢？（手和腳）
4)黑人為什麼喜歡吃白色巧克力？（怕吃到自己的手指頭）
5)有一種水果，沒吃之前是綠色的，吃下去是紅色的，吐出時卻是黑色的，請問是請問這是什麼水果？（西瓜）
9、由張先生、範世放抽出二等獎2名，價值400元的獎品，讓中獎者上台講話；(19：15-19：20)
10、安排互動遊戲：獲勝者可有食用油一桶，並給獲勝者一桌每人發送大寶sod密一瓶；參與者發放小禮品。(19：30-19：45)
踩氣球遊戲規則：
每桌選出一名選手上台互動，共12名選手。在每位選身的左右腳上各綁一個汽球，遊戲開始12名選手互踩對方的汽球，看誰能堅持到最後為勝方。為避免事故發生，不允許穿高跟鞋的員工上台。
11、由吉田總經理抽出一等獎一名，價值600元的獎品，讓中獎者上台講話；
(19：55-20：00)
12、安排互動遊戲繞品令：得勝者可有食用油一桶，參與者可有洗髮水一瓶(20：05-20：15)
遊戲規則：每句繞口令選出四名選手上台比賽，看誰在規定時間內讀的次數最多，為獲勝方。
1)八百標兵奔北坡，炮兵並排北邊跑，炮兵怕把標兵碰，標兵怕碰炮兵炮。
2)黑化肥發灰，灰化肥發黑
黑化肥發灰會揮發；灰化肥揮發會發黑，黑化肥揮發發灰會花飛；灰化肥揮發發黑會飛花
13、最後由達家先生抽出特等獎一名，價值800元的獎品。(20：20-20：30)
14、沒有得到獎品的員工每人可得到紀念品，陽光普照獎為洗髮水、香皂。
15、節目結束，由總經理髮言結束晚會。(20：30-20：35)
16、晚會結束，安排員工上車回公司再各自回家。
七、具體工作人員安排：
1、晚會主持人：潘海鷹、應嘯宇
2、攝像師：張映、範世放、祝燕青；
3、獎品控制協調和發放：周丹萍、張清、錢雪紅
4、舞台、場地設計：人事總務課（色調主要以紅色、金色為主，突出節日喜慶氣氛）。
5、晚會場所佈置：人事總務課負責；
6、遊戲道具：人事總務課負責
八、活動經費預算：
xxx
活動主題：
總結表彰上一年、戰略部署下一年。
活動目的：
振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌。
活動安排：
（一）企業全體大會議程安排。
12：30：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。（會堂播放入場背景音樂）
13：00-13：10：大會進行第一項。音樂停，鞭炮響（背景鞭炮聲）。主持人宣佈員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志，並鼓掌歡迎；（員工歡迎禮畢）請總經理致《開幕辭》。
13：11：大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告；（每個公司都不同，這個時間具體把握）
16：40-16：50：大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關於表彰工作先進集體和個人的決定》。
16：50-17：00：主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上台領獎，同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包，先進個人與總經理合影留念，主持人鼓掌祝賀。
主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）
17：00-17：10：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上台領獎，同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎盃，先進集體領獎人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。
主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）
17：10-17：20：主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上台，合影留念。（攝影師拍照）
17：20-17：30：主持人對本次員工大會做簡要總結。宣佈員工大會閉幕。（會堂播放離席背景音樂）
（二）宴會相關安排
18:30之前：員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。
18:55之前：總經理到主席台向大家紙《祝酒詞》。
19:00之前:主持人宣佈晚宴開始，並第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝願公司明天更美好。
19:00-22:30：與會者共同用餐、活動。
（三）活動相關安排
條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演（哪怕你是上台説説話）。
1、全體表演節目：演唱（明天會更好）。
2、公司領導人（多個人也可以）表演節目，這個不能推掉，就算是説上幾句話、唱一首歌等等都可以。
3、相關部門經理（多個人也可以）表演節目。
4、部門全體表演節目。
5、員工自由安排表演節目。
（四）簽到許願安排
條件：每一個公司人員進來都要簽到，並且寫下願望，掛在許願牆上，最後整理做許願冊。
（五）遊戲相關安排
不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起，那麼遊戲這個環節就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快。
一：大型團隊遊戲活動：團拜年。
人數：無限制
用具：酒酒杯
方法：大家相互之間進酒，拜年，祝福在新的一年……
二：成語對接
參與人數：全體
道具：無
方法：以生肖為話題，成語對接，第一個人説一個成語，第二個人以第一個人的成語最後一字為開頭對接成語，以此類推，沒有對出的罰：節目、喝酒
三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個遊戲的名字只是用來迷惑大家，而並不是真的要接龍。選出幾位年輕人上台，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為遊戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最後一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之後，讓大家都把自己的成語向台下觀眾讀一遍。然後讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚後、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時（第一個成語）、我結婚時（第二個成語）、我洞房花燭夜時（第三個成語）、我結婚後（第四個成語）、我的婚外戀（第五個成語）”。有時效果會意想不到的搞笑。
四：喝啤酒比賽。
參與人數：若干；
工具：酒、奶瓶；
亮點在容器，用嬰兒的奶瓶當酒具……叫一棒大男人上台喝啤酒，規定時間內誰喝得多水勝出。
五：熊來了（我愛你更有趣）
參加人員：約束8-15人，分成若干組。
遊戲規則：
（1）各組第一個人喊“熊來了”。
（2）然後第2個人問：“是嗎？”
（3）第1個人再對第2個人説：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”。
(4)3號再反問2號“是嗎？”，而2號也反問1號“是嗎？”
（5）前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去。
（6）如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎？”然後再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的説“熊來了”。
（7）每組最後的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲説：“不得了了！快逃！”然後全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。注意：正確瞭解規則，確實地重複回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣。
遊戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中，那麼這次年會晚會活動策劃就會很成功了。
（六）與會人員須知。
一:員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批准同意後方可離開。
二:晚宴及活動中，員工可着休閒裝或運動裝等；但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員着正裝出席。
三：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己。
（七）預算費用
1、本次年會活動所需支持的費用預算，一定要有老闆的明確批覆。整個年會活動的安排，最主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。
2、各項環節都要有專人負責，各項費用也要落實到人。
3、各項支出都要有明確的票據。
（八）各個主要點
1、時間的控制（更好的掌控，不要太晚）。
2、錄像拍照（豐富企業文化）。
3、任務分工明確（年會晚會更加順利進行）。
4、進場、散場的接待、回家工作，落實好（要有頭有尾）。
5、年會預算要清晰明瞭（預算統計表）。
預祝大家：新年快樂吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見，相關負責人做好離場各項工作。
總結：基於“年會”活動所應考慮和彰顯的嚴肅程度與正統模式，此方案突破了以往的設計慣例，將正統嚴肅的年終大會與現代流行的聚餐、娛樂兩類活動進行了統籌策劃。
(一)企業全體大會議程安排
12：30：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)
13：00—13：10：大會進行第一項。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣佈員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志，並鼓掌歡迎；(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。
13：11：大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告；(每個公司都不同，這個時間具體把握)
16：40—16：50：大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關於表彰工作先進集體和個人的決定》。
16：50—17：00：主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上台領獎，同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包，先進個人與總經理合影留念，主持人鼓掌祝賀。
主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17：00—17：10：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上台領獎，同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎盃，先進集體領獎人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。
主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17：10—17：20：主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上台，合影留念。(攝影師拍照)
17：20—17：30：主持人對本次員工大會做簡要總。宣佈員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)
(二)宴會相關安排
18：30之前：員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。
18：55之前：總經理到主席台向大家紙《祝酒詞》
19：00之前：主持人宣佈晚宴開始，並第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝願公司明天更美好。
19：00—22：30：與會者共同用餐、活動
(三)活動相關安排
條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演(哪怕你是上台説説話)。
1.全體表演節目：演唱(明天會更好)
2.公司領導人(多個人也可以)表演節目，這個不能推掉，就算是説上幾句話、唱一首歌等等都可以。
3.相關部門經理(多個人也可以)表演節目。
4.部門全體表演節目。
5.員工自由安排表演節目。
(四)簽到許願安排
條件：每一個公司人員進來都要簽到，並且寫下願望，掛在許願牆上，最後整理做許願冊
(五)遊戲相關安排
不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起，那麼遊戲這個環節就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快。
一：大型團隊遊戲活動：團拜年
人數：無限制
用具：酒酒杯
方法：大家相互之間進酒，拜年，祝福在新的一年
二：成語對接
參與人數：全體
道具：無
方法：以生肖為話題，成語對接，第一個人説一個成語，第二個人以第一個人的成語最後一字為開頭對接成語，以此類推，沒有對出的罰：節目、喝酒
三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個遊戲的名字只是用來迷惑大家，而並不是真的要接龍。選出幾位年輕人上台，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為遊戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最後一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之後，讓大家都把自己的成語向台下觀眾讀一遍。然後讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我婚時、我洞房花燭夜時、我婚後、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我婚後(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下。
四：喝啤酒比賽
參與人數：若干
工具：酒、奶瓶
亮點在容器，用嬰兒的奶瓶當酒具~~叫一棒大男人上台喝啤酒，規定時間內誰喝得多水勝出嘿嘿，最後的果就是，男boss們嘴巴子很痛，哈哈
五：30.熊來了(我愛你更有趣)
參加人員：約8-15人，分成若干組
遊戲規則：
(1)各組第一個人喊“熊來了”
(2)然後第2個人問：“是嗎？”
(3)第1個人再對第2個人説：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”
(4)3號再反問2號“是嗎？”，而2號也反問1號“是嗎？”
(5)前者再叫“熊來了了”，2、3、4號傳下去。
(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎？”然後再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的説“熊來了”
(7)每組最後的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲説：“不得了了！快逃！”然後全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。注意：正確瞭解規則，確實地重複回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣遊戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中，那麼這次年會晚會活動策劃就會很成功了。
(六)與會人員須知
一：員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批准同意後方可離開。
二：晚宴及活動中，員工可着休閒裝或運動裝等；但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員着正裝出席。
三：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己
(七)預算費用
1.本次年會活動所需支持的費用預算，一定要有老闆的明確批覆。整個年會活動的安排，最主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。
2.各項環節都要有專人負責，各項費用也要落實到人。
3.各項支出都要有明確的票據。
(八)各個主要點
1.時間的控制(更好的掌控，不要太晚)
2.錄像拍照(豐富企業文化)
3.任務分工明確(年會晚會更加順利進行)
4.進場、散場的接待、回家工作，落實好(要有頭有尾)
5.年會預算要清晰明瞭(預算統計表)
預祝大家：新年快樂吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見，相關負責人做好離場各項工作。
一、會場佈置
大門、走廊、電梯口設置指引牌；
宴會廳前廳走廊鋪設紅地毯；
宴會廳前廳走廊，設置簽到台，放置簽到板，給嘉賓簽到。
二、活動內容
簽到
簽到板上設計有一個xx公司LOGO形狀的小燈槽，簽到嘉賓簽到後，禮儀小姐會給簽到嘉賓每人分發一支胸花以及小燈泡，並引導嘉賓將小燈泡鑲嵌到簽到板的小燈槽上，隨着簽到的進行，一個完整的中燃氣LOGO漸漸被點亮。
迎賓禮儀
由形象高挑、氣質優雅、笑容甜美的專業禮儀小姐擔任迎賓，統一着裝，侍立於簽到處為嘉賓引路，配合工作人員引導輔助嘉賓的簽到工作。
簽約啟動儀式——妙筆生輝
禮儀小姐送上巨幅xx公司LOGO，公司領導用巨型毛筆在LOGO正中揮灑描畫“和”字，落下最後一筆時，禮花四散，LED屏上“和”字墨舞舞動；
寓意：
“以和為貴，和氣生財！”
風雲榜入場式
頒獎嘉賓宣讀頒獎詞、獲獎名單時，全場音樂暫停與燈光調暗，追光燈根據獲獎名單依次迎接獲獎嘉賓上場。
晚宴開啟——祝酒“心心相印”
晚宴開始前，全場燈光調暗，LED屏上緩緩升起一個“心形”圖案，“心形”正中慢慢浮現出中燃LOGO，致祝酒辭，全場舉杯共飲！
寓意：
xx公司的成就與輝煌，離不開全體成員的全心全意的付出與奉獻！
三、活動流程
7：00—8：30工作人員進行晨會前的準備
8：30—10：30進行“中國燃氣20xx年工作總結暨20xx年工作計劃會議”
10：30—11：00晨會結束後，嘉賓稍事休息，準備進行簽約儀式。
11：00—12：00進行“20xx年項目公司目標責任簽約儀式”
12：00—14：00
午餐，嘉賓自由休息2。工作人員進行慶典會場佈置
15：30—18：30
1、xx公司20xx年度“精英風雲榜”頒獎典禮
2、xx公司20xx年工作會議文藝匯演
19：00—21：30
1、晚宴啟動儀式
2、到場嘉賓進行晚宴。
為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、年會主題
融合夢想努力超越！
二、年會目的
1、對xx年公司發展成績總結，以及制定xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。
2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的`意識，提升公司的綜合競爭潛力。
3、表彰優秀，透過獎勵方式，調動員工用心性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現。
4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞台共同交流、聯歡。
三、年會時間
1、年會策劃及準備期
本階段主要完成年會策劃方案、通知發佈、會場選址、節目收集，節目報名截止日期x月x日。
2、年會協調及進展期
本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及採買。
3、年會倒計時期
本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。
4、年會正式演出時間：xx年x月x日
四、年會概況
活動地點：xx酒店，提前20天預定酒店並協商好年會場地等各項資料。
參會人員：公司股東和高管、公司研發全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工，約300人。
組織形式：由公司年會工作項目組統一組織、執行。
五、年會工作項目組成員及分工
組長：xxx
副組長：xxx
主持人：xxx
六、節目參與形式
以部門或以中心為單位選送節目，也能夠跨部門合作選送，各部門選送的節目以“自編自演、資料豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活躍、有聲有色。
節目資料可包括：各類遊藝、小合唱、各類特色節目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等）等。
年會節目報名方式：郵件報名、電話報名、現場報名。
報名聯繫人：xxx
聯繫方式：xx
郵箱：xx
七、年會籌備階段
節目編排：
為了使公司年會保質保量完成，節目選送之後要求進行定期彩排，以到達預期效果，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。
1、排練時間：xx年x月x日—xx年x月x日期間的下班後。整體彩排為xx年x月x日—xx年x月x日期間；
2、排練地點：xx；
3、年會節目確定後，年會工作項目組會分別跟蹤節目的排練效果同時進行審核，並解決遇到的問題，若解決不了，及時上報；
4、歌曲舞蹈類節目所需背景音樂自備，並拷貝一份至年會工作項目組，在年會節目正式演出時使用，若如未能帶給，耽誤演出和影響效果，項目組概不負責，請參演人員必須切記；
5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃；
6、主持人蔘與節目順序的編排，並組織串台詞。
與會公司領導的安排：
1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排；
2、領導及其家屬座位的安排；
3、迎接及引導入座。
與會嘉賓的邀請與安排：
1、前期與領導確認是否有嘉賓參會，年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加，晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加；
2、嘉賓胸花的準備；
3、嘉賓的迎接與引導入座。
會場佈置與酒店協調：
1、負責人應提前4小時（或更早）到酒店與酒店負責人協調會場佈置事項安排；
2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位；
3、年會舞台背景搭建、現場裝飾佈置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表；
4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。
與會人員的安全：
1、領導和嘉賓，公司包車和自駕車。
2、員工，公司包車。
可能出現問題及解決方案：
1、路上堵車
可提前2-3個小時出發，避開高峯期。
2、公司領導或嘉賓遲到
儘量提前去接，若遲到可先開始節目。
3、音響設備故障
提前調試好設備保證運轉正常，若出現故障及時聯繫酒店專業音響設備維修人員排除故障。
4、出現醉酒
通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。
八、年會流程
年會整體分為五個部分：領導致辭、優秀員工表彰、節目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環節會在節目表演當中穿插到進行。
領導致辭：
1、播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表；
2、公司領導及嘉賓入席；
3、開場舞蹈；
4、主持人同時登場，開場白，簡單介紹本次年會的五個部分，歡迎到場嘉賓；
5、董事長致辭。
優秀員工表彰：
1、此項工作由人力資源部統籌安排，確認各部門人員名單以及具體獎金金額，此項費用不在整個年會預算之列；
2、公司本年度優秀員工評選活動最遲在x月x日之前確定獲獎類別及人員名單；
3、提前整理好優秀員工簡單介紹，做好PPT，在主持人宣讀獲獎時投影展示；
4、工作人員提前準備好證書和獎金，頒獎領導和所有獲獎員工準備上台，同時奏頒獎曲（此環節有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞台一側），依次頒獎；
5、頒獎結束後所有獲獎人員與公司領導合影留念；
6、獲獎感言，人力資源提前通知，推薦放到總結會議上。
節目表演：
1、主持人串詞，將節目起到承上啟下的作用；
2、節目單確定後，主持人按照事先串好詞的節目單順序依次進行；
3、公司領導對節目進行評分，具體評分表在節目開始提前發放；
4、主持人宣佈節目評選結果；
5、節目評選分為人氣獎，表演獎，創意獎等，每個節目獎勵現金分別為xx元、xx元、xx元；
6、領導頒獎後，所有演員與頒獎領導合影，表演節目環節結束。
幸運大抽獎：
1、此環節穿插到節目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發放和收集到位，抽獎號碼每人一個（一式兩聯），按照順序發放；
2、共設立四個獎項。獎品價值設立，一等獎xx元一名；二等獎xx元二名，三等獎xx元三名，鼓勵獎xx名，獎品為等值物品；
3、抽獎形式採取隨機抽取的形式，由公司領導進行抽獎，順序由低等至高等。兑獎同時，音響師播放比較活力的音樂，調節現場氣氛；
4、所有抽中獎品的員工需當場表演節目一個，抽獎領導和中獎者合影留念；
5、抽獎結束後，主持人宣佈活動結束，邀請xxx致祝酒詞，宣告聚餐開始；
6、會務組進行會場清理，我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。
年會聚餐：
1、地點：與節目表演場所在同一地點。時間：xx開始；
2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出；
3、在節目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通，準備上涼菜；
4、明確桌長姓名和職責（調節氣氛，保證員工安全）可讓主持人在台上明確；
5、祝酒詞結束後聚餐開始。
全體起立，共同舉杯，共同祝願公司明年勇創佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節目主持人可靈活掌握。員工藉助氣氛相互祝酒，領導與員工相互祝酒，烘托氣氛，表現公司業績蒸蒸日上的勢頭。
聚餐結束，整個年會結束。
九、注意事項
1、提前確認年會現場舞台大小，按照其尺寸製作活動橫幅和背景板；
2、提前採購年會所需的物品；
3、會場需提前佈置，包括佈置公司領導和嘉賓入座位置和姓名台卡；
4、時間的把控，主持人應注意好時間的把控，避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間；
5、會務人員的工作安排，年會的具體工作會細化分解到相關職責人，確定每一項工作的負責人，例如：現場燈光及音響的調試、舞台及場地的佈置、物品的採買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等，中間如若出現什麼問題需及時解決；
6、嚴禁酒後鬧事，如若發生，公司將追究事故職責人。
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