2、根據各科預購設備申報情況，編制醫院年度設備需求計劃並上報院長審批。
3、負責辦理大型設備報批論證、調研考察、招標採購、安裝驗收。
4、做好設備維修工作，使其減少故障，增加使用壽命，保證醫療質量，提高經濟效益。
5、建立健全各種儀器設備資料檔案，及時收集歸檔各種使用維修資料。
6、建立、健全各項設備管理制度，實行設備管理科學化、規範化。
7、瞭解各科室的設備使用情況，發現設備問題及時上報院領導。
8、負責對設備使用人員進行指導、培訓等。
9、做好國家強檢設備的年檢工作。
10、完成院領導交辦的各項臨時性工作任務。
“經驗總結辭舊歲，績效提高是新春。”____年設備科的工作已經接近尾聲，回顧即將過去的一年，設備科全面貫徹公司____年“努力打造‘opt'品牌、提高管理、提高知識、提高專業能力”的方針，以製造部“提高生產率、降低不良率、降低成本”的年度目標為指導，認真落實工作部署中提出的設備管理的各項工作，努力實現“最大限度的滿足生產需要，培養一隻高效團隊”的科室年度目標。縱觀設備科____年全年的工作，在各級領導的支持和其他部門的協作下是較好地完成了公司交給的任務。今年新設備的增加，部門工作的重新分配，____專項工程中又有多項涉及到的面較大，實際工作中遇到了許多困難，也存在一些問題，但網-設備管理部門全體員工通過認真的總結，仔細的分析，從已經出現的問題中吸取教訓，在困難中鍛鍊能力，在反思中進行自我提高，大事講原則，小事講風格，最終圓滿完成了全年工作。____年設備科模具的清洗和安裝的效率提高了36.6，設備的運轉率提高44.4，降低成本合計600150.8____。
細則如下：
一、降低成本：
1、對已損壞價格昂貴的部品進行分解修理，使修理工作細緻到元器件，縮小故障範圍，聯繫外部使用最低的維修成本修復設備，避免直接更換新的部品，共節約成本1580____（附表1-1）
2、減少模具外修次數，加大內部修理力度，今年共送外維修2____，內部修理模具16____，內部修復佔總修理數量的89.2，修理工時527.5h，節約成本5275____（附表1-2-1）
3、零部件製作、治具加工，避免整機購進，今年共製作治具9____，製作工時432.5h，節約成本4325____，其中不包括貨架、工作台等生產用具的製作。（附表1-2-2）
二、降低不良率：
1、高模具清洗安裝質量，減少模具返洗返裝數量，使模具返洗返裝數量由上半年的1塊/月下降至下半年的0塊/月（附表2-1）
2、進行保養監控，組織對高故障設備大修，減少因設備故障停機而造成生產不良（附表2-1）
三、提高生產率：
1、通過使用模具清洗定時自量標準，減少模具清洗安裝時間，提高模具使用效率，人均清洗模具由6月的97.5塊增加到11月的人均132.7塊，上升幅度達到36.1（附表2-1）
2、指定設備保養計劃，並安排落實設備保養工作，通過變更保養頻次保證設備使用性能，使設備停機故障時間由5月的584.06h下降到11月的324.54h，下降幅度達到44.4（附表2-1）
四、員工流動率：
本年度設備科____（電工）因合同工資原因離職，模具班新員工分入____，機修班____提升轉職為班長（搶修班長：胡紀康；製造三科深夜班班長：硃紅亮；製造精練一科維修班長：陸英貴），10月設備科科內改制，跟班機修由製造各科科內班組管理，設備科現有員工2____，其中模具班1____，搶修班____，電工班____，人員穩定，圓滿完成公司給設備科員工流動率____年____/季度的目標
五、合理化建議：
1、合理利用夏季分時電價的差價，通過更改生產的作業時間，減少模具保温時間，合理利用電能，夏季（7~10月）節約電費488350.8____（附表3-1）
2、2、模具台帳電子化管理，大大減少了模具清洗安裝時的找尋時間，使原來需要模具清洗工和機修工兩個人完成的工作現只需模具清洗員工單獨完成，大大的提高了工作效率。
六、隊伍建設
我們通過工作中遇到的實際情況，不斷的對員工進行教育，並制定了相應的對策和處理辦法，對新近員工進行系統的培訓，專人授課，同時到工作崗位進行實際操作演練，讓每位員工都認識到提高技術素質的重要性。同時加強員工的集體榮譽感培養，提高相互協作能力，使組織更加團結，更富有戰鬥力。
1、本年度針對模具班清洗模具時間集中，剷車使用衝突的實際情況進行了全面改制，取消員工定點定位工作制度，實行實時分配、模具定型定時考核制度，模具清洗按急出貨、已停產和一般三個等級分類依次清洗，安排專人進行模具的安裝和模具放置架的5s整理工作，充分利用其時間安排靈活、機動性高的特點，保證班內無閒人，人人有活幹，相互補充協作完成現有增加的模具安裝的工作量。
2、搶修製作班日常負責對通用設備（空壓機、水泵房）進行維護保養，定人定時對設備的使用狀況進行確認，保證其他設備日常生產需要的用水和用氣；並負責對特殊產品(187-144)加工及尺寸的確認
工作，r/j200ton温水器的保養以及治具零部件和貨架工作台的製作，在設備組織大修的時候也機動靈活的作為維修主力參加設備搶修。
七、工程項目
1、三科機器重新移動、定位（5月）
2、新設備增加（5~7月）
3、全公司電氣故障排查，線路規範整改（6~9月）
4、___立廠房維修改造（12月21~26日）
5、無塵室設備添置移動（12月27日）
6、___立設備移動安裝（12月29日pm1：00~31日）
八、工作中存在的不足
1、在處理不是我分管的工作時，表現不夠主動，究其原因是頭腦中有怕越權、越位的思想，有時就表現出不主動提出自己的工作思路，致使工作節奏慢。
2、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路去處理問題，表現工作上的大膽創新不夠。
3、班組的管理還不夠細緻、員工的安全和質量意識仍不夠強，導致本年度的____重大安全事故。雖然事後也對當事人進行了教育和處理，針對性的作出了相應的對策。但應還是預防為主，加大平時的教育力度，提高員工的安全和質量意識，從根本上減少安全事故隱患的發生。
4、設備常用部品備用庫存量及在庫量確認不夠，應加強自身日語學習多與日方管理人員溝通交流，保障設備維修有備用部品更換，減少生產耽誤的時間。
以上的缺點我將通過不斷的學習，努力提高自身的工作能力、工作水平的基礎上來克服缺點，完善自我，以飽滿的熱情和充實的幹勁為公司事業的發展添磚加瓦，為公司固定資產的設備管理竭盡全力。展望__年，工作重點主要放在保證__年設備正常運轉的好勢頭的同時，加強科室管理和建設上，使設備科的管理上台階，工作上檔次。
以上是我的___年度，不足之處懇請領導和同志們批評指正。
一、協助科長擬定院系畢業生就業方案的實施工作。
二、協助科長擬定院系畢業生跟蹤調查工作的實施。
三、協助科長擬定院系未就業畢業生的登記及後續工作。
四、負責院系畢業生就業率統計及上報工作。
五、負責院系畢業生就業推薦表審核、蓋章工作。
六、負責院系畢業生檔案移交、暫緩就業的管理工作。
七、協助科長編印畢業生就業宣傳材料，及時向用人單位提供畢業生資源情況，做好就業指導和信息發佈工作。
八、加強同用人單位的聯繫，及時收集、處理、發佈用人單位需求信息，開拓就業市場，協助科長組織就業招聘會。
九、做好年度畢業生資格審查和畢業生就業協議書、合同、接收函等就業資料的收集、管理及辦理畢業生《報到證》、改派等工作。
十、協助科長負責有關就業、升學相關政策的宣傳、答辯、指導工作；組織就業課程，安排講座，開展畢業生思想教育；做好就業數據的統計、分析、上報和年度工作總結。
十一、完成領導交辦的其它工作。
一、學生科幹事在學生科科長的領導下工作，負責學生科日常文祕工作和上情下達、下情上報工作。
二、組織安排各項會議和活動，負責會議籌備和會務工作，認真做好會議的記錄，打印、送達和資料整理歸檔工作。
三、負責協助科長做好學生會，校團委的相關事宜。
四、服從學生科長的指揮，協助做好學生的日常管理工作和思想疏導工作。
五、協助學生科長和各班開展各項文體活動和社會公益活動，擴大學校知名度。
六、負責學生科各項辦公設備、辦公用品、檔案、資料的保管和安全工作。
七、具體協助科長做好學生各項評優樹先、綜合素質考評、違紀處理等工作，工作中切實體現公平、公正、公開、公認原則。
八、加強學生心理健康指導工作，關注特殊羣體學生，並指導班主任做好登記和訪談工作。做好學生、家長、老師之間的溝通和協調。
九、完成領導交辦的其他工作任務
一、在院長、主管院長領導下，根據國家相關的政策和法規，制定本單位的醫療設備管理工作制度，並組織實施。
二、積極收集國內外有關醫療設備的情報信息和動態，做好諮詢服務；及時總結經驗，不斷提高管理水平。
三、收集彙總各部門的設備需求申請，會同有關部門共同擬定醫療設備年度採購計劃，經醫療設備管理委員會批准後組織實施。
四、嚴格按照政策規定程序進行年度預算內設備採購。急需設備按醫院既定程序審批後及時採購。
五、對醫療設備項目前期論證、招標採購、安裝驗收、日常維護保養、報廢報損、立賬建檔等全程設備管理。
六、建立設備操作規程和使用管理制度，確保醫療儀器安全有效運作。
七、掌握大型儀器設備的管理、使用、維修情況，組織協作共用。建立全院設備應急調配機制，並組織實施，提高設備使用效益。
八、負責全院儀器設備、家電、空調製冷、淨化設備等維修保養工作。設備常年處於良好狀態，滿足醫院工作需要。
九、負責計量設備、壓力容器的管理工作，定期檢定。嚴格執行國家計量法，建立健全計量管理制度及檔案。
十、檢查各部門對萬元以上設備使用及記錄情況，督促使用人員嚴格執行操作規程，發揮儀器應有效能。
十一、組織開展貴重醫療設備效益分析工作，為合理配置醫療設備提供決策依據。
十二、負責全院醫用氣體供應、供氣系統的維護、維修工作。
十三、負責純水系統運行管理及維修保養，保證純水狀態良好。
十四、加強設備管理人員及維修工程人員的業務培訓。
十五、經常深入臨牀瞭解科室需要，及時解決醫療設備管理工作中存在的問題。
十六、完成醫院交辦的其他工作。
一、認真貫徹執行上級有關醫療器械及辦公用品的管理工作方針政策，在主管院長領導下負責醫療器械及辦公用品的日常管理工作。
二、制定醫院醫療器械及辦公用品的規劃，組織編制醫療器械及辦公用品的年度購置計劃並具體負責落實。
三、建立全院儀器設備管理網，主持設備購置的可行性論證（包括技術評估），編制採購計劃，簽定合同，驗收安裝，調試培訓，維修保養，院內調配發放，設備的存檔、建帳、建卡，設備的報廢及事故處理等工作。
四、實施醫療器械及辦公用品的科學管理，負責制定有關規章制度，並檢查各部門執行情況，努力提高醫療器械及辦公用品的使用率和經濟效益。
五、負責計量管理工作，對國家規定進行強制鑑定的計量器具按國家法定計量單位定期鑑定和修後鑑定，建立健全的計量管理制度。
六、負責醫療設備使用率、完好率、經濟效益分析等工作，及時提出評估報告，反饋給院領導。
七、收集、提供、反饋醫療器械及辦公用品的信息，為使用部門和領導做好諮詢服務。
八、負責醫學工程技人員的技術培訓及考核；負責組織對醫療器械使用人員的操作培訓及考核工作。
九、負責醫療器械使用過程中可疑不良事件的收集與上報工作。
十、負責醫療設備的安全監測和質量控制、醫療設備的檔案管理工作。
十一、負責為臨牀合理使用醫療器械提供技術支持、業務指導、安全保障與諮詢服務。
十二、負責醫療器械突發事件的應急處理和協調工作。
一、在院長領導下，負責後勤保障科的各種工作。
二、負責組織全院醫療儀器設備、器械、衞生材料、物資供應的採購、供應、管理、房屋修建、水電設備器械的維修工作，保證醫療、教學、科研、預防工作順利進行。
三、審查本院各科室提出的醫療儀器和物資請購計劃，組織有關人員彙總，制訂採購計劃，報請主管院長和院長審批後實施。
四、瞭解、檢查各科室對醫療器械設備的需要及使用、管理情況，做好合理供應和調配，發現問題及時處理。
五、組織有關人員對調入、購入的國內貴重儀器設備進行驗收鑑定工作，組織建立貴重儀器管理和使用制度，督促使用人員、維修人員嚴格執行操作規程，提高設備使用率。
六、組織清倉查庫及醫療設備、物質的鑑定報廢、調撥等工作。
七、接受領導佈置的臨時任務和每年的工作計劃、年終總結。
八、參加院內外有關會議，傳達院科主任會，安排政治和業務學習。
一、在後勤保障科科長領導下，負責分管的工作，積極主動配合醫療，保證各項任務順利完成。
二、深入科室調查瞭解醫療、科研、教學的需要，聽取意見發動羣眾參加管理，總結經驗，不斷改進工作。
三、負責組織人員進行綠化工作，做好勞動及環境衞生工作。
四、負責組織人員進行物資、燃料供應、垃圾除運等工作。
五、負責組織人員進行鍋爐、水、電、氣供應及泥、木工維修等工作。
六、負責組織人員進行開、熱水、洗澡管理以及取暖、防暑、降温等有關工作。
七、負責全科人員的考勤和集體福利、物資、獎金的發放。
八、負責廢品處理工作，積極組織回收和按程序報批並處理廢舊物品。
九、負責解決各科臨時急需解決的突發性問題。
十、負責完成科長交辦的'其它事務性和各班組間的協調工作。
一、在後勤保障科科長的領導下，對全院的醫療設備、器械、衞生材料、辦公、勞保、生活用品、水電維修材料等物資的採購工作。
二、根據各科室提供的申請和保管員提供的購置清單，報後勤保障科科長、院長審批後方可購買。
三、凡採購物品時，認真負責，保證質量、品種、規格、產地、數量符合使用科室要求，特別是在購買一次性產品時，必須在國家認可的廠家購買，不合格的產品禁止進入庫房。
四、對科室急需的物資、器械應及時購買，保證臨牀正常運轉。
1．負責全院醫療器械的供應工作和有關物資管理工作。
2．負責對全院供應物質實行計劃管理，建立建全物質發放，定額管理，分類保管。使用維修，報廢、賠償等制度，督促各科貫徹實施。
3．負責對全院精密儀器實行技術管理，做好全院醫療器械、精密儀器的維修保養工作。
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