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醫院衞生工作計劃多篇

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醫院衞生工作計劃多篇

醫院衞生工作計劃篇1

為做好20xx年各項工作,根據省、市衞生工作要求,結合實際,制定如下工作計劃:

一、重點工作

1、貫徹落實持續改進工作實施方案,做好迎檢工作。

2、進一步深化與外院的聯繫與合作。

3、辦理35畝建設用地相關手續。

4、啟動醫院績效考核管理工作。

二、醫療質量

1、醫療質量管理組織和制度健全,定期開展專項檢查和考核工作。

2、嚴格執行各類醫療政策法規,醫療技術管理和醫療文書符合規定要求。

3、醫技質量管理規範,服務項目滿足臨牀需求,各類技術操作規範,報告及時、準確。

4、落實輸血和用血有關法律和規範,開展血液質量全程監管,臨牀用血安全,合理、有效。5、醫院感染控制符合規章要求,開展多重耐藥菌的監控指導,重點環節、重點人羣與高危險因素的監測,消毒滅菌合格率100%。

6、藥劑管理規範、安全,處方點評管理及藥物安全性監測等制度落實,抗菌藥物的分級和使用符合規定要求。

7、傳染病監測及報告及時、準確,醫療廢物處理規範,定期對工作人員進行傳染病防治知識和技能培訓。

三、依法執業

1、落實執業准入制度,醫師和護士持兩證(資格證和執業證)上崗。

2、真實、客觀的發佈醫療信息,無科室租賃、變相承包等違規執業行為。

3、藥品、器材、試劑、一次性醫療物品等採購使用及管理符合規定要求。

4、放射性藥品、醫用毒性藥品等“特殊管理藥品”管理制度健全,安全設施到位。

四、隊伍建設

1、做好年度大學生招錄工作,優化中醫藥、中西結合專業技術人員的比例。

2、培養業務骨幹,做好名老中醫、中西醫結合專家學術經驗繼承工作。

3、優先給予人才培養、引進和交流等方面的資金支持。

4、修繕崗位管理、職稱評聘、請銷假、外出進修等人事管理制度。

五、科室建設

1、規範、合理的設置及命名臨牀科室,並參照中醫醫院臨牀科室建設與管理指南的予以建設和管理。

2、加強“十二五”重點專科項目建設,鼓勵臨牀科室申報各級重點專科(學科)。

3、應用常見病、優勢病種的中西醫結合診療方案及中醫臨牀路徑,並不斷分析、總結和優化。

4、開展冬病夏治、冬病冬治及膏方等中醫特色服務,提高中藥飲片和中醫非藥物治療比例。5、加強治未病科建設,做好“治未病”干預服務,即中醫健康教育和指導(包括中醫健康教育和指導,中醫技術方法干預等)。

六、護理工作

1、護理技術操作(含中醫)、危重症患者護理、消毒隔離、常見護理風險、護理文書及健康教育等主要工作指標符合規定要求。

2、執行《中醫護理常規技術操作規程》,開展辨證施護,以及中醫藥特色的康復和健康指導,中醫護理技術操作項目≥4項。

3、優質護理服務病房覆蓋率達到100%。

4、病房護理人員總數與病區實際開放牀位數的比例達到0.4:1。

七、科研教學

1、建立完善教學管理機制,提高臨牀師資帶教能力和水平。

2、開展住院醫師規範化培訓、定期考核及中醫藥繼續教育。

3、護理人員接受業務知識與技能培訓≥35學時,同時新進護士中醫藥知識和技能培訓時間≥35學時。

4、鼓勵臨牀專科申報科研課題,開展臨牀研究工作,並做好項目的執行與管理工作。

5、繼教參學覆蓋率達95%,繼教證書合格率達90%。

6、完成醫院電子圖書室建設。

八、醫院文化

1、與媒體保持良好合作關係,做好健康、保健知識宣傳,辦好院刊《健康衞士》。

2、開設自辦台,積極宣傳醫院發展建設成果、中醫知識、特色療法等。

3、加強醫院內涵建設,開展核心價值觀和為民服務的宗旨意識教育,提高全員綜合服務能力及水平。

九、黨風廉政及行風建設

1、改進工作作風。貫徹落實中央和省市委、及主管部門有關規定,紮實推進醫院黨風廉政和反腐工作。

2、加強黨風廉政建設組織領導,明確責任分工。簽訂醫院與科室負責人、科室負責人與職工的二級責任書,以及與設備、藥品、耗材供應商簽訂醫藥物資購銷廉潔協議書。

3、完善黨風廉政工作制度。嚴格執行“三公”經費管理規定及重大事項民主決策、大額經費支出(物資採購制度)、述職述廉、專題民主生活會等制度,並定期召開黨風廉政建設工作會議,開展年度自查等。

4、開展黨風廉政教育和廉政文化建設活動。堅決抵制醫藥購銷領域商業賄賂,嚴防統方、收受回扣、收受“紅包”等行為,同時加強對重點和風險崗位工作人員教育、監管。

5、完善醫德醫風考評制度及個人醫德醫風檔案,醫德醫風考評結果與評先、晉升掛鈎。

十、社會治安綜合治理及安全生產

1、制定社會治安綜合治理工作計劃和相關應急預案,院科簽訂社會治安綜合治理工作責任書。

2、門診和住院部安全警示、防火設施完好,疏散通道暢通。

3、重點維護安全防護及水電氣設施,壓力容器和管道、電梯等,完好率100%。

4、保證投訴渠道暢通,及時受理羣眾信訪、投訴,並按規定做好登記和上報。

十一、院務公開

1、向社會及患者公開。公開醫療服務信息、價格收費等。

2、向職工公開。公開醫院重大決策、重要人事任免、重大項目及大額度資金使用情況,年度財務預、決算,車輛使用、物資消耗等情況。

信息公開及時,上傳規範,沒有零月記錄。

十二、指令性工作和基礎建設

1、完成醫療扶貧、對口支援、各類醫保政策執行,以及雙擁共建、文明創建和節能降耗等指令性任務。

2、完善醫院信息化建設工作,做好檢查驗收。建立健全設備採購論證、管理統計制度,並依據實際需求,合理合規配置相關硬件設備。

十三、其他工作

1、文書檔案歸檔,資料齊全,整理規範。涉密及定密制度健全。計算機使用和上網符合保密規定,無泄密。

2、衞生統計網絡直報及時、準確。

3、財務管理健全。

4、羣團工作有序開展。

醫院衞生工作計劃篇2

為做好各類突發公共衞生事件的應急工作,建立高效的衞生應急機制,提高我中心的衞生應急管理水平,特制定20xx年衞生應急管理工作要點如下:

一、加強突發公共衞生事件應急隊伍建設

完成應急隊伍組建,包括:應急管理領導小組、應急小分

隊、後勤保障小組等隊伍的建設。明確分管領導,落實責任科室,職責明確,措施到位。

二、制定總體預案、專項預案和衞生應急管理制度

制定《突發公式衞生事件應急總體預案》,及重點急性的傳染病、食物中毒、自然災害和不明原因羣體性疾病等專項預案。健全各項衞生應急的管理制度,包括應急值守、信息報告、人員培訓制度等。

三、開展各類衞生應急培訓工作

1.組織全體醫務人員參加1次以上應急培訓,衞生應急小分隊成員一年至少參加一次培訓。有條件時,組織衞生應急小分隊參加區應急辦組織開展的各類應急培訓班,時間按照區應急辦的通知;

2.中心應急小分隊積極參加上級衞生行政部門組織的應急演練或自行演練1次。

四、加強衞生應急法制宣傳教育

加強《突發公共衞生事件應急條例》的社會宣傳力度,

對全體醫務人員開展《傳染性非典型肺炎防治管理辦法》、《突發公共衞生事件與傳染病疫情監測信息報告管理辦法》等規章、預案、診斷標準和處理原則的培訓學習。

五、加強應急裝備和物資的儲備

中心內部設置應急儲備室,為應急小分隊添置相應的應急裝備。承擔應急工作的內、外、婦、兒科、檢驗科添置設備。後勤保障小組備好相應的醫療器械和藥品物質。

六、社會動員與健康教育

中心開展應急健康宣教工作,保障經費支出,落實相關人員實施。組織和指導轄區社區、學校、企事業單位等積極開展衞生應急科普教育工作,在至少半數以上的社區建立應急或健康相關宣教陣地。

醫院衞生工作計劃篇3

在20xx年即將過去,而20xx年到來之時,在以改革創新為動力,以科技強院為支撐,以科室基礎建設為重點,以隊伍正規化建設為保證的前提下,進一步加強和改進醫院工作。進一步在求創新、求突破、求特色、求實效上下功夫,不斷促進醫院規範化、科學化、制度化、人性化建設,推動醫院工作再上一個新台階。

一、工作目標

1.增強安全意識、管理意識、大局意識,進一步完善全院衞生管理制度,規範全院安全管理措施,嚴格執行全院安全管理制度,確保醫院全年安全無事故,減少各種安全隱患的發生。

2.強化政治思想教育,加強隊伍正規化建設,提高法律意識、服務意識,嚴格執行制度管人、制度管事。

3.繼續加強改善服務態度,規範服務程序,提高服務質量,確保服務無投訴。

4.加強信息化建設,規範信息內容和程序,提高科技設備的利用率和操作水平。

二、工作計劃

增強政治意識、大局意識、安全意識、質量意識、法律意識、人權意識和服務意識,牢固樹立為病人服務的思想,加強與有關科室的聯繫溝通,加快建設健全和完善的工作機制,加強醫院窗口服務規範化建設,規範服務行為,嚴格實行院務公示制度;繼續做好創滿意、百日安全優質服務活動,擴大院內外監督員隊伍,拓寬院內外監督渠道,主動接受社會監督、羣眾監督。嚴格執行規範工作流程,強化對病人面對面的直接現場管理,強化科室安全管理的責任心、主動性,提高科室的安全管理水平。及時瞭解病情,做到對重點病人的一般情況瞭解病情、具體防範措施“三熟知”和早發現、早控制。

加強重點崗位、重要時間段、重要環節、病人的安全防範措施的落實、檢查和管理;加強對院內探視、的嚴格管理;做到重點突出、動態控制。實行全員參與、全面落實防範措施,總結經驗、查找安全隱患和不足,提出整改措施。加強病人日常養成訓練的規範化工作,發揮病人自己管理自己的能力,防止各種衝動行為的發生。進一步完善各種突發事件應急處置,提高應急處置能力。以病人為中心,尊重病人的人格,保障病人的合法權利,主動做好生活護理;採取面對面管理加強優質服務,規範崗位文明用語,對病人給予人性化關懷;堅決避免冷、硬、橫、推、態度粗暴等現象,要增強服務意識,提高服務水平,規範工作程序,加強內部管理;做到定時和不定時檢查維護院內各類設備,切實主動做好下收、下送、下修工作。

20xx年是馬年,馬兒健步如飛,我們會在有關部門和衞生院領導的正確指導下,在有關科室和人員的幫助和支持下繼續把我院建設的更完善,我相信我們衞生院的明天是屬於大家的,我們的衞生院會更加美好和輝煌。

醫院衞生工作計劃篇4

一、提高認識,加強管理

為了保證愛嬰醫院的各項工作落到實處並能正常運轉,科室特成立愛嬰醫院管理小組,檢查有關制度落實的情況、執行母乳餵養規定,確保了鞏固愛嬰醫院成果順利進行。

二、重點培訓,鞏固知識

為保證達到標準一致,認識一致,目標一致,質量一致,效果一致,按照醫院制定的'母乳

餵養制度,要求科室人員認真貫徹執行。同時對科室在崗人員進行了強化複訓,組織理論考試考核,考核合格率達100%。對新上崗人員進行了指導培訓,培訓人次8人次,培訓合格率達100%,確保了深化愛嬰醫院行動的質量保證。

三、加強院內感染管理,杜絕暴發流行

為切實控制產房的感染源及傳播途徑,防止交叉感染,真正體現“兒童優先,母親安全”的宗旨,在院感科的領導下,科室院感小組,具體負責產兒科的感染管理工作。

1、增添了必備的硬件措施,手術器械全部由供應室統一處理、打包及高壓滅菌。

2、從基礎護理抓起,控制感染源。

3、洗嬰室設施達到了一嬰一巾一用一消毒,淋浴後紫外線消毒。

4、對產房及隔離產房實行了嚴格的消毒隔離制度,控制入房人數,接生完畢後嚴格執行了終末消毒。

5、加強了母嬰同室及特護嬰兒室的感染管理,定期對嬰兒恆温箱進行擦洗和紫外線消毒並進行常規維護,保證設備完整無損。

6、定期對產房、治療室、洗嬰室等進行空氣及各種微生物監測,發現問題及時整改,全年無感染暴發流行事件發生。

四、加強產科管理,提高醫療水平,保障醫療安全

1、定期不定期對科室人員進行業務培訓,組織對疑難病歷的討論,業務知識得到了鞏固和提高。

2、抓好病歷書寫質量,落實了三級醫師查房。

3、產房急救藥品作到了定位定數量,專人管理。

4、對高危妊娠進行重點監護和管理,無一例孕產婦死亡。

5、發現有胎兒宮內窘迫徵象者,立即通知兒科醫師和麻醉師到場協助搶救。

6、嚴格掌握剖宮產指徵及操作規程,作好宣傳,積極降低剖宮產率。

7、開通了孕產婦綠色通道,實行了孕產婦免費接送。

五、加強母乳餵養管理

1、入院後,發放宣傳資料,告知分娩的注意事項,作好分娩及哺乳的心理準備。

2、新生兒出生後,按常規進行早吸吮,皮膚接觸,在每天的查房中均給予哺乳正確指導,做好乳房異常情況的護理,教會產婦擠奶手法。

3、產婦出院時,告知產褥期注意事項及母乳餵養,並介紹給母乳餵養支持組織,使母乳餵養率達85%以上。

六、問題

對許多孕期知識仍須加大宣傳力度,對母乳餵養中存在的問題解決不及時,這些都需要我們在今後的工作中探索出一條適宜的個性化服務,使愛嬰工作深入持久,為婦女兒童的健康服務作出貢獻。

醫院衞生工作計劃篇5

為確保我院20xx年度衞生科教工作各項目標任務順利實行,特制定本計劃:

一、人才培訓工作

1.在院在崗培訓。20xx年將繼續充分利用xx省級醫療隊定點幫扶我院的優勢,進一步做好全院人員的在崗培訓,計劃採用理論授課與實際考核相結合的方式,促進我院醫護人員理論水平與實踐技能的不斷提高,年內計劃開展學術講座40—60次,實踐技能考核與競賽8—10次,並對考核優秀人員給與一定的物質與精神獎勵,以帶動我院學習氛圍的不斷好轉。

2.外出進修學習。將採取短、中、長期相結合的方式,對有一定培養前途,且願意長期留駐我院工作的年青醫護人員及業務骨幹進行相關專業進修學習,以增強我院專科隊伍建設及整體技術實力。年內計劃選派6—10人次xx省、市級以上醫院進行進修學習。

二、繼續教育學習

1.科教網絡平台建設及學習。今年將進一步加大對現有網絡平台的利用,積極組織臨牀科室人員通過華西及xx省人民醫院遠程會診平台進行網上學習及疑難病例會診、討論;並繼續抓好好醫生網絡上網學習,力爭繼教合格率保持100%。

2.鼓勵並支持醫務人員進行在職學歷教育,以提升醫療隊伍整體素質。年內計劃支持並安排4—6人蔘加在職學歷 學習。

3.加大論文發表力度。年內計xx省、市級以上刊物發表學術論文5—8篇,以提高醫院知名度。

三、適宜技術推廣工作

擬進一步落實此項工作在我院的開展,加大檢查及督導力度,鼓勵相關工作人員積極向患者及社會宣講各適宜技術,並在工作中加以推廣與運用,促進各項技術在廣大人民羣眾中的知曉度。

四、重點學科建設工作

年內將重點抓好急診科與骨科特色專科建設力度,努力將之打造成我院的亮點科室,為此,將大力進行相關科室的人員培訓及硬件投入,使上述兩個薄弱科室在較短時間內能xx縣形成新的優勢科室,為廣大人民羣眾生命健康保駕護航。

五、引進新技術新項目

本年度計劃引進並開展2—3項新技術,重點考慮外科開展肝部分切除、脊柱骨折內固定;婦產科獨立開展宮頸癌根治或陰式子宮全切;內科爭取開展胃鏡下電灼止血,消化道出血三腔管壓迫止血;b超室爭取開展超聲波定位下肝、腎囊腫穿刺抽吸及肝穿刺活檢等技術。

六、送衞生下鄉工作

年內計劃開展衞生下鄉工作4—5次,即爭取每季度開展一次,具體內容包括送醫、送藥、健康宣教,對鄉鎮衞生院進行實用技術培訓與幫扶等。大力提xx縣人民羣眾衞生保健知識及鄉鎮衞生院技術實力。

以上工作計劃由**副院長主管並由醫務科具體負責落實與執行。

醫院衞生工作計劃篇6

二oxx年在院領導的支持下,通過文明的努力,完成了上級縣所部門下達的各項任務:7歲以下兒童管理率達95%,3歲以下兒童管理率達75%以上,體弱兒管理率100%等等工作,並積極做好縣局下達的各項臨時任務,但仍有許多不足之處,在二oxx年文明將不斷努力,爭取在各方面比去年更上一個台階,現制定二oxx年工作計劃:

一、宣教培訓:

二oxx年我們將做好各種兒保知識的宣傳,結合階段工作及季節特點,宣傳兒童常見病、傳染病的預防、護理培訓、宣傳母嬰保健法、母乳餵養、科學育兒等知識,定期對鄉村醫生及保健人員進行培訓。黑板報或櫥窗全年不少於四次,廣播、培訓不少於二次。

二、散童管理

體檢表填寫完整、正確、清潔,無邏輯性錯誤。進行餵養指導及發育評價,按要求做好貧血監測。建立系統管理、疾病缺點、體弱兒管理三本台賬,並及時填寫。做好母乳餵養宣傳工作,正確指導餵養方法,營養不良發生率在原有基礎上下降三分之一。認真填寫個案,按要求定期複查,症狀體徵應與體檢表內容吻合,無漏管。並認真做好產後訪視工作,指導家長正確的哺養新生兒。

三、集童管理

“六.一”體檢;托幼機構管理:建好全鄉托幼機構一本帳。按要求定期輔導中心幼兒園,健全保健台賬、配備保健設施。做到保教人員體檢率100%,入托入園體檢率100%。對中心幼兒園開展弱視檢查率達到95%以上,保教人員在園兒童健康建檔率100%。四、資料統計有存檔記錄,月報表、季報表以及0-5兒童死亡個案及時上報,要求正確完整。並且定期對村兒保工作進行走訪指導,每年每寸至少不低於五次,並督促其晚上各項台賬資料。核對統計等工作。

醫院衞生工作計劃篇7

20xx年我院愛國衞生工作以鞏固我市國家衞生城市為目標,大力開展愛國衞生運動,全面整治環境,消除“四害”,開展多形式的健康教育宣傳活動,進一步落實環境衞生長效管理機制,特制定20xx年愛國衞生工作計劃:

一、加強組織領導,健全組織和制度

根據醫院人事變動,調整充實愛衞工作領導小組,明確其職責,把愛衞工作列入議事日程,進一步完善愛衞各項制度,執行到位。切實搞好醫院內部及周邊的環境衞生,不斷鞏固和提高衞生質量、使醫院環境更舒適、更整潔。定期或不定期組織衞生大掃除活動,使職工不斷增強衞生意識,不斷提高凝聚力。加強檢查監督職能,真正把愛國衞生長效管理工作落到實處,鞏固“創衞”成果,做到愛衞工作有經費保障、活動開展、檢查落實、總結評比,共同創造優美、整潔、健康的環境。

深入開展第xx個“愛國衞生月”活動,召開愛國衞生領導小組會議,制定計劃和活動,以除四害為重點,以搞好環境衞生為目標,以多形式,多渠道,廣泛宣傳、教育、普及健康知識,倡導健康生活。

二、加強健康教育宣傳,不斷提高醫院衞生觀念

1、通過各種媒介和形式,加大衞生知識宣傳教育力度。根據醫院各科室人事變動,調整各科室健康教育宣傳員,制定獎勵措施,鼓勵多看、多寫來反映我們舟山羣島新區被命名為“國家衞生城市”後所帶來的變化。利用多種形式積極開展豐富多彩的健康教育活動。醫院住院大樓一樓外牆健康教育宣傳櫥窗及病區宣傳櫥窗每季度更換一次,重點宣傳臨牀各科室專業知識和健康教育知識,要求圖文並茂,通俗易懂。同時利用本院的特長,應各方要求,派遣心理醫生到社區、公安、部隊、學校等地進行心理健康教育知識講座,為羣眾能重視心理健康及進一步普及心理衞生知識做出積極地努力。

為職工積極開展健康教育培訓,使參與率達90%以上,健康知識知曉率達95%以上。對住院患者進行每年一次的住院病人健康教育知曉率測評,健康教育知曉率達85%以上。

2、積極開展控煙教育,大力宣傳吸煙有害及戒煙方法等衞生保健知識,同時要求病區護士認真開展健康教育處方工作,對病人進行相關疾病的健康宣教,切實做好今年5月31日“世界無煙日”活動。

三、全面動員,廣泛開展除四害工作

按照“統一指揮、統一行動、統一時間、統一方法”的科學滅“四害”要求,統一購買蟑螂藥,發放到各科室、各病區。

科學合理地使用殺蟲劑開展滅蚊、滅蠅工作,3-11月份指定專人每週噴灑1-2次。

按統一滅鼠和用藥計劃,在抓好環境衞生整治基礎上,開展滅鼠工作,做到統一時間,統一滅鼠藥物,確保滅鼠效果。

四、規範管理,認真做好環境和和食品衞生工作

加強醫院環境衞生和食品衞生工作管理。強化院內環境衞生自查和檢查制度;強化食堂食品衞生管理,食堂要協助做好專業病媒消殺公司滅殺蟑螂的工作。公共衞生科每月一次對食堂衞生進行檢查;積極做好食品衞生培訓工作,計劃1-2次相關食品衞生知識的培訓;食堂工作人員必須持證上崗,健康證上牆。

五、安全規範,認真做好傳染病防治工作

加大對重大傳染病的防治力度,由公共衞生科負責傳染病管理工作,專人負責、保質保量做好傳染病網絡直報工作。開展多渠道檢查,每月到各病區及檢驗科進行傳染病核對,通過對檢驗科登記本、住院登記本的檢查,來總結每月傳染病報告情況。積極做好傳染病防治知識及傳染病法律法規的培訓及考核工作。同時做好腸道門診、預檢分診、發熱門診工作。

六、各司其責,共同把醫院愛國衞生工作推上新台階

醫院愛衞會工作各部門要各司其責,齊抓共管,常抓不懈,動員全體職工廣泛參與。要進行衞生監督,做好預防和控制重大疫情及各種傳染病的發生、蔓延,解決好本單位的垃圾、污水污物的無害化處理。要開展對幹部職工的健康教育工作,普及衞生知識,共同把我院的愛國衞生工作不斷推向前進。