履職擔當 篤行不怠 召開2021年高管述職會

履職擔當 篤行不怠 興華財富集團召開2021年高管述職會

以述促履責，以評促提升。2022年1月20日，興華財富集團召開高管述職會議，旨在通過集團高管工作業績、工作狀態的集中大檢閲，對集團2021年工作進行全面盤點、反思，述職評議，謀篇佈局2022年重點工作。

為落實疫情防控措施，本次述職採用視頻會議形式，參加述職高管從崗位職責、目標任務、工作業績、作風建設等全面總結了2021年度履職履責情況，展示工作亮點，查擺不足，明確下一步工作思路和舉措。評議人員結合現場述職情況和德能勤績廉方面表現，對述職同志進行客觀測評。

集團董事長陳茂春對述職情況進行點評，並作重要講話。他指出，各位高管述職態度嚴謹認真、總結回顧全面系統、問題剖析中肯到位，述職的內容和表現形式與實際工作相吻合，是對現狀的真實寫照。他要求，一要樹立敬業務實的作風，運用興華企業文化鍛造狼性隊伍。二要加強攻堅克難的意識擔當，勇挑重擔、敢於攻堅。三要加強創新能力提升，狠抓落實整合資源，提升項目建管、運營管理。四要鍛造逆向思維，要敢於打破現狀，在實幹中見業績、見效益，共建興華事業共同體。

會議要求：各單位要積極貫徹落實會議精神，改革創新、落地創效，鍛鍊一隻高素質的經營管理隊伍，進一步發揮中流砥柱的關鍵作用，精心謀劃，積極推進智能製造，優化機制，深入推進改革創新，全面落實改革創新、創效、創業“一改三創”行動，決戰決勝2022年工作任務。