公司合同嚮導

【引言】公司合同共含8篇，由本站的會員投稿推薦，小編希望以下多篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

第1篇：公司合同

這篇公司合同範文是我們精心挑選的，但願對你有參考作用。

第一章 總則

第一條 本章程根據《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國公司登記管理條例》和國家有關法律、行政法規制定。

第二條 本公司（以下簡稱公司）在_________工商行政管理局註冊，名稱為：_________市_________有限公司。住所為：_________市_________區_________路_________大樓_________層_________房號。

第三條 公司宗旨是：_________。

第四條 公司經營範圍是（以執照核准為準）：_________。公司可以改變經營範圍，但是應當辦理變更登記。

公司的經營範圍中屬於法律、行政法規規定須經批准的項目，應當依法經過批准。

第五條 公司根據業務需要，可在國內及境外設立子公司。分公司和辦事機構。在境外的投資活動及在境內設立投資額在_________萬元人民幣以上的子公司，須經股東大會同意。此外的投資活動由董事會決定。

第二章 股東

第六條 公司股東共_________個，名稱與住所如下：

┌─────────┬─────────┬───────────────┐

│股東名稱 │ 住所 │ 身份證或執照號碼 │

├─────────┼─────────┼───────────────┤

│甲： │ │ │

├─────────┼─────────┼───────────────┤

│乙： │ │ │

├─────────┼─────────┼───────────────┤

│丙： │ │ │

├─────────┼─────────┼───────────────┤

│丁： │ │ │

└─────────┴─────────┴───────────────┘

第七條 股東享有下列權利：

（一）有選舉權和被選舉權；

（二）依本章程規定領取紅利；

（三）對公司的日常管理及經營活動進行監督、查詢和質詢；

（四）通過股東大會，對公司的重大決策，按所持股份比例，享有表決權；

（五）公司清盤解散後，按所持股份比例分享剩餘資產；

（六）_________。

第八條 股東履行下列義務：

（一）按規定繳納所認出資；

（二）以認繳的出資額對公司承擔責任；

（三）公司經登記註冊後，不得抽回出資；

（四）遵守公司章程，保守公司祕密；

（五）支持公司的經營管理，提出合理化建議，促進公司業務發展。

第九條 股東權利受到公司侵犯，股東可通過董事會書面請求公司限期停止侵權活動，並補償由被侵權導致的經濟損失。如公司經法院或、公司登記機關證實公司未在所要求的期限內終止侵權活動，被侵權的股東可根據自已的意願退股，其所擁有的股份由其它股東協議攤派或按持股比例由其它股東認購。

第三章 註冊資本

第十條 公司註冊資本總額為_________萬元人民幣。各股東出資額及所佔比例如下：

┌─────────┬───────┬─────┬──────────┐

│股東名稱 │ 出資額 │ 出資比例 │ 出資形式 │

├─────────┼───────┼─────┼──────────┤

│甲： │萬元 │ │ │

├─────────┼───────┼─────┼──────────┤

│乙： │萬元 │ │ │

├─────────┼───────┼─────┼──────────┤

│丙： │萬元 │ │ │

├─────────┼───────┼─────┼──────────┤

│丁： │萬元 │ │ │

└─────────┴───────┴─────┴──────────┘

第十一條 各股東所認繳出資必須在_________年_________月_________日公司設立前足額投入。以現金出資的，存入公司臨時帳號，以實物、工業產權、非專利技術或土地使用權出資，應在公司設立前，辦理財產權轉移手續。

第十二條 公司註冊資本中股東以非貨幣形式出資，必須經全體股東同意。非貨幣出資的作價，由全體股東商議決定。如意見不能統一，由評估機構評定。

第十三條 股本轉讓，要用書面形式向股東大會申請，經股東大會同意後，由經理指定專人把公司有關帳目結算清楚，方可辦理股本轉讓手續。

第十四條 受讓人必須經過全體股東認可，不認可的，由不認可的股東作為股本轉讓的受讓人。

第十五條 公司經營期限為_________年。

第四章 組織機構

第十六條 公司股東會由全體股東組成，股東會是公司的最高權利機構。

第十七條 股東會行使下列職權：

（一）決定公司的經營方針和投資計劃；

（二）選舉和更換董事，決定有關董事的投酬事項；

（三）選舉和更換由股東代表出任的監事，決定有關監事的投酬事項；

（四）審議批准董事會的報告；

（五）審議批准監事會或者監事的報告；

（六）審議批准公司的年度財務預算方案、決算方案；

（七）審議批准公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

（八）對公司增加或者減少註冊資本作出決議；

（九）對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議；

（十）對公司合併、分立、變更公司組織形式，解散和清算等事項作出決議；

（十一）制定和修改公司章程。

第十八條 股東會的議事方式和表決辦法遵照公司法規定執行。

公司增加或者減少註冊資本、變更組織形式及分立、合併、解散，須經有三分之二以上表決權的股東同意。

公司修改章程、批准股本向股東以外的人轉讓，須經全體股東同意。

第十九條 股東會每年召開一次年會。年會為定期會議，在每年的月召開。公司發生重大問題，經代表四分之一以上表決權的股東、三分之一以上董事或監事提議，可召開臨時會議。

第二十條 股東會會議由董事會召集，董事長主持，董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長指定的副董事長或其它董事主持。

第二十一條 召開股東會議，應當於會議召開十五日前通知全體股東。並對所議事項形成會議記錄，出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。

第二十二條 公司設董事會，董事會成員共_________人，其中：董事長一人，副董事長_________人，（或：執行董事壹名，執行董事行使董事會權利）。

第二十三條 董事或執行董事由股東提名侯選人，經股東大會委派。

第二十四條 董事根據自已所代表的股東持有的股份份額行使表決權。董事（或執行董事）任期_________年，董事任期屆滿，可以連選連任。

董事在任期屆滿前、股東會不得無故解除其職務。

第二十五條 董事長（或執行董事）為公司法定代表人，由股東大會委任（或由董事會選舉產生），任期_________年。

第二十六條 董事會對股東會負責，行使下列職權：

（一）負責召集股東會，並向股東會報告工作；

（二）執行股東會的決議；

（三）決定公司的經營計劃和投資方案；

（四）制訂公司年度財務預算方案、決算方案；

（五）制定利潤分配方案和彌補虧損方案；

（六）制定增加或者減少註冊資本方案；

（七）擬訂公司合併、分立、變更公司組織形式、解散方案；

（八）決定公司內部管理機構的設置；

（九）聘任或者解聘公司經理，根據經理提名，聘任或者解聘公司副經理、財務負責人，決定其報酬事項；

（十）制訂公司的基本管理制度。

第二十七條 董事會的議事方式和表決辦法按公司法規定執行。

召開董事會會議，應當於會議召開十日前通知全體董事。

董事會應對所議事項形成會議記錄，出席會議的董事應當在會議記錄上簽名。

第二十八條 公司經理由董事會聘任或者解聘，任期_________年。經理對董事會負責，行使下列職權；

（一）主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議；

（二）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

（三）擬訂公司內部管理機構設置方案；

（四）擬訂公司的基本管理制度；

（五）制定公司的具體規章；

（六）提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人；

（七）聘任或者解聘除應由董事會聘任或解聘的管理人員；

（八）公司章程和董事會授予的其他職權。經理列席董事會會議。

第二十九條 董事、經理不得將公司資產以其個人名義或者以其他個人名義開立帳户存儲。

董事、經理不得以公司資產為本公司的`股東或者其它個人債務提供擔保。

第三十條 董事、經理不得自營或者為他人經營與其所任公司同類的業務或者從事損害本公司利益的活動。從事上述業務或者活動的，所得收入應當歸公司所有。

董事、經理除公司章程規定或者股東會同意外，不得同本公司訂立合同或者進行交易。

董事、經理執行公司職務時違反法律、行政法規或者公司章程的規定，給公司造成損害的，應當依法承擔賠償責任。

第三十一條 公司設監事會，監事成員_________名，（不設監事會，設監事壹名），由股東大會委任，任期_________年，董事。經理及財務負責人不得兼任監事。

監事會（或監事）行使下列職權。

（一）稽查公司財務。

（二）對董事、經理執行公司職務時違反法律、法規或者公司章程的行為進行監督。

（三）當董事和經理的行為損害公司的利益時，要求董事和經理予以糾正。

（四）提議召開臨時股東會、監事列席董事會會議。

第五章 公司財務、會計

第三十二條 公司在每一會計年度終了時製作財務會計報告。

財務會計報告應當包括下列財務會計報表及附屬明細表：

（一）資產負責表；

（二）損益表；

（三）財務狀況變動表；

（四）財務情況説明書；

（五）利潤分配表。

第三十三條 公司分配適當的税後利潤時，應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金，並提取利潤的百分之五至百分之十列入公司法定公益金。公司法定公積金累計額為公司註冊資本的百分之五十以上的，可不再提取。

公司法定公積金不足以彌補上一年度公司虧損的，在依照前款規定提取法定公積金和法定公益金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。

公司在從税後利潤中提取法定公積金後，經股東會決議，可以提取任意公積金。

公司彌補虧損和提取公積金，公益金後所剩利潤，按股東的出資比例分配。

第三十四條 公司公積金用於彌補公司的虧損，擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。

法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金不得少於註冊資本的百分之二十五。

第三十五條 公司提取的法定公益金用於本公司職工集體福利。

第三十六條 公司除法定的會計帳冊外，不得另立會計帳冊。

第六章 解散和清算

第三十七條 在公司法規定的諸種解散事由出現時，可以解散。

第三十八條 公司正常（非強制性）解散，由股東大會確定清算組，並在股東大會確認後十五日內成立。

第三十九條 清算組成立後，公司停止與清算無關的經營活動。

第四十條 清算組在清算期間行使下列職權：

（一）清理公司財產，編制資產負債表和財產清單；

（二）通知或者公告債權人；

（三）處理與清算有關的公司未了結業務；

（四）清繳所欠税款；

（五）清理債權、債務；

（六）處理公司清償債務後的剩餘財產；

（七）代表公司參與民事訴訟活動。

第四十一條 清算組自成立之日起十日內通知債權人，於六十日內在報紙上至少公告三次。對公司債權人的債務進行登記。

第四十二條 清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單後，制定清算方案，並報股東會及登記主管機關確認。

第四十三條 財產清償順序如下：

1、支付清算費用；

2、職工工資和勞動保險費用；

3、繳納所欠税款；

4、清償公司債務。

公司財產按前款規定清償後的剩餘財產，按照出資比例分配給股東。

第四十四條 公司清算結束後，清算組製作清算報告，報股東會及登記主管機關確認，確認後向公司登記機關申請公司註銷登記，並公告公司終止。

第四十五條 清算組成員應當忠於職守，依法履行清算義務，不得利用職權受賄賂或者有其他非法收入，不得侵佔公司財產。

清算組成員因故意或者重大過失給公司或者債權人造成損失的，應當承擔賠償責任。

第七章 附則

第四十六條 公司如下事項變動，由董事會決定：

（一）住所在_________範圍內變動；

（二）在公司章程規定的行業範圍內增加經營項目；

（三）設立分支機構；

（四）公司章程規定的有關事項。

第四十七條 除前款以外的公司變更登記事項及本章程其它重要條款變動，應修改公司章程。

第四十八條 由董事會通過修改章程的決議，提出修改條款，並報股東大會表決。

第四十九條 將股東大會通過的修改條款，報公司登記機關審查備案，經公司登記機關審核認可後生效。

第五十條 公司股東大會通過的有關本公司章程的補充決議和其它文件，均為本公司章程的組成部分。

第五十一條 本章程解釋權歸公司董事會，本章程於_________年_________月_________日經公司創立大會通過，公司設立登記後生效。

甲方（簽章）：_________ 乙方（簽章）：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

丙方（簽章）：_________ 丁方（簽章）：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

第2篇：公司合同

給你一篇公司合同的寫作範例，你可以參考它的格式與寫法，進行適當修改。

公司：___________ 法定代表人：_______________ 地址：_______________ 乙方：___________ 身份證號：_______________ 住址：_______________

根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自願的基礎上，經協商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協議所列條款。

一、合同期限

合同期限為________個月，自________年________月________日至________年________月________日止。

二、根據甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的月薪為_底薪+提成_______。試用期滿後，並經考核合格，可根據平等協商的原則，簽訂本正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務

1.甲方的權利

a.有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

b.在合同期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴重的追究法律責任;c.合同期間，乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責;

2.甲方的義務

a.為乙方提供必要的工作條件;

b.負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;

五、乙方的基本權利和義務

1.乙方的權利

a.享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

b.享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

c.合同期間如變更單位，須提前三個月通知甲方，雙方協商終止本合同;

2.乙方的義務

a.遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

b.遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規範的義務;

c.維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

合同期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同;

七、乙方的其他權利、義務

a.合同期滿，有權決定是否續訂勞動合同;

b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

c.反對和投訴對乙方員工身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜，雙方本着友好協商原則處理。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

甲方：(蓋章)________________乙方：(蓋章)____________

法定代表人簽字：______________ 簽字：_________________

簽約日期：____________________ 簽約地點：____________________

第3篇：公司合同

公司合同怎麼寫？以下是我們給你的範文格式參考。

第一章 總則

第一條 公司與_________公司雙方本着互利互惠、共同發展的原則，經充分協商，決定共同出資建立_________公司，特定立本合同。

第二章 出資雙方

第二條 出資雙方為：

甲方：_________公司

法定代表：_________

職務：_________

法定地址：_________

乙方：_________

法定代表：_________

職務：_________

法定地址：_________

第三章 設立公司

第三條 甲乙雙方根據《中華人民共和國公司法》及有關法律規定，決定在_________市設立_________公司，地址：_________。

第四條 公司為有限責任公司；甲乙雙方以各自認繳的出資額對公司的債務承擔責任；雙方按各自的出資額在投資總額中所佔的比例分享利潤和分擔風險及損失。

第四章 公司宗旨、經營項目和規模

第五條 公司的宗旨：_________。

第六條 公司的經營項目為：_________。

第七條 公司投資總額為人民幣_________元，其中註冊資金_________元。

甲方以_________作為投資，佔投資總額_________％。

乙方投資_________萬元，佔投資總額_________％，其中現金_________萬元，設備_________萬元；

合同簽訂後30日內乙方將現金投資足額存入公司在銀行開設的臨時帳户，設備投資提供評估證明文件，並依法辦理財產權的轉移手續。

第八條 任何一方向第三方轉讓其部分或全部出資額時，須經另一方同意。任何一方轉讓其部分或全部出資額時，在同等條件下另一方有優先購買權。 違反上述規定的，其轉讓無效。

第五章 雙方責任

第九條 甲乙雙方除承擔本合同其他條款所規定的義務外，還應負責進行下列事項：

甲方：_________。

乙方：_________。

第六章 董事會

第十條 公司營業執照簽發之日應成立董事會。

董事會由名董事組成。其中，甲方委派_________名，乙方委派_________名。董事長由_________方委派，副董事長由_________方委派。董事會成員任期_________年。經委派方繼續委派可以連任。

第十一條 董事會是公司的最高權力機構，決定公司的一切重大事宜。對重大問題應一致通過，方可作出決定。其它事宜，三分之二多數通過即可作出決定。

第十二條 董事長是公司的法定代表。董事長因故不能履行其職責時，可臨時授權副董事長或其他董事召集和主持。

第十三條 董事會會議每年至少召開一次，由董事長召集並主持會議。經三分之一以上的董事提議，可召開董事臨時會議。會議記錄應歸檔保存。

第十四條 公司的經營管理機構由董事會決定。

第七章 財務、會計

第十五條 公司應當依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立公司的財務、會計制度。

第十六條 公司在每一會計年度終了時，應制作財務、會計報告，並依法經審查驗證。

第十七條 公司在每一營業年度的頭三個月，編制上一年度的資產負債表、損益計算表和利潤分配方案，提交董事會審議通過。

第八章 合營期限及期滿後財產處理

第十八條 公司經營期限為_________年。營業執照簽發之日為公司成立之日。

第十九條 合營期滿或提前終止合同，甲乙雙方應依法對公司進行清算。清算後的財產，按甲乙雙方投資比例進行分配。

第九章 違約責任

第二十條 甲乙雙方任何一方未按合同第七條規定依期如數提交出資額時，每逾期一日，違約方應向另一方支付出資額的_________％作為違約金。如逾期三個月仍未提交的，另一方有權解除合同。

第二十一條 由於一方過錯，造成本合同不能履行或不能完全履行時，由過錯方承擔其行為給公司造成的損失。

第十章 合同的變更和解除

第二十二條 本合同的變更需經雙方協商同意。

第二十三條 任何一方違反本合同約定，造成本合同不能履行或不能完全履行時，另一方有權要求解除合同。

第二十四條 因國家政策變化而影響本合同履行時，按國家規定執行。

第二十五條 若國家處於戰爭狀態，系統應無條件服從戰爭需要。

第十一章 不可抗力情況的處理

第二十六條 一方因不可抗力的原因不能履行合同時，應立即通知對方，並在15日內提供不可抗力的詳情及有關證明文件。

第十二章 爭議的解決

第二十七條 在本合同執行過程中出現的一切爭議，由雙方協商解決。經協商仍不能達成協議的，提交蘇州市仲裁委員會按其仲裁規則進行仲裁。仲裁費用由敗訴方承擔。

第十三章 合同的生效及其他

第二十八條 本合同在甲乙雙方簽字後生效。合同期滿後，經雙方同意，可以續簽。

第二十九條 本合同未盡事宜，由雙方共同協商解決。

第三十條 本合同一式六份，保證人和合同雙方各執兩份。

甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

第4篇：公司合同

公司合同範文集錦之一，但願能對你帶來幫助。

根據《中華人民共和國中外合資經營企業法》和有關規定，甲乙雙方本着自願、平等、協商的原則，一致同意簽訂本合同，共同遵守以下條款：

第一條 合同期限

1.本合同有效期限，自______ 年______ 月______ 日至______ 年______ 月 ______日止，為期 。其中______ 年 ______月______ 日至______ 年______ 月______ 日止，為試用期。

2.在試用期內，甲方發現乙方不符合錄用條件的，可以即行解除本合同，並向乙方支付當月出勤工資和政府規定的補貼。

第二條 工作崗位

1.甲方安排乙方從事 ________________________工作。

2.甲方確因生產經營需要和乙方的能力表現，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經甲方批准，必須服從。

3.乙方必須按照甲方確定的崗位責任，按時、按質、按量完成生產或工作任務。

第三條 工作條件和勞動保護

1.甲方需為乙方提供符合國家規定的安全、衞生的工作環境，保證乙方人身安全檢查及人體在不受危害的環境條件下從事工作。

2.甲方根據乙方崗位，按照國家和公司有關規定向乙方提供必要的勞動防護用品和高温保健食品。

第四條 工作時間

1.甲方實際每週工作5天40小時，休息2天。

2.甲方確因工作(生產)需要乙方加班時，按照公司有關規定給矛乙方一定的補償，或者給予相應時間的調休。

3.乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、喪假、計劃生育假等有薪假期。

4.乙方如有正當理由，經過申請批准，可請事假。甲方不負責發放事假期間的薪酬、獎金和補貼(除國家規定補貼外)。

第五條 勞動報酬

1.按公司現行工資制度確認乙方月工資 ______元。甲方實行新的工資制度時，乙方的工資待遇按新制度予以調整。

2.甲方發薪日期為每月2日。

3.甲方將根據公司的經濟效益和對乙方的工作考評結果，按其所擔任的職、級，不定期調整乙方的工資。甲方還將按董事會制定的各有關規定及職工的勞動態度、工作效率，給予獎金和津貼。

第六條 社會保險和福利待遇

1.甲方根據《外商投資企業勞動管理規定》為乙方向有關部門投保養老保險、失業保險，乙方除養老保險外的社會保證規定執行。

2.在職中國職工因工受傷的醫療、生活費用，以及死亡喪葬費和家屬撫卹費，參照本市國有企業標準，由甲方承擔。 工傷經過醫療終結後，屬部分喪失勞動能力，但尚能工作的，由單位分配適當工作。

3.乙方患病或非因工負傷，在合同期內，工作時間在1年以內，累計享有醫療期3個月，以後工作時間每增加1年，可相應延長醫療期1個月，但最長不得超過12個月。對在企業工作20年以上以及在生產經營中表現卓著有較大貢獻的，醫療期可由甲方決定適當延長。醫療期間的生活費用、醫療費用，以及死亡喪葬綱和家屬撫卹費，參照本市國有企業標準，由甲方承擔。

4.甲文依照政府規定向乙方支付獨生子女費、幼托費、交通補貼、回族津貼等福利費用，並積極辦好必要的集體福利。

第七條 勞動紀律

1.乙方應遵守國家的法律法規

2.乙方應遵守甲方的各項規章制度，遵守甲方規定的工作程序、保密規定等制度。

3.乙方觸犯國家的法律，被判刑、勞動教養的， 以及被除名、開除的，本合同自行解除。

第5篇：公司合同

希望本站（）能夠成為你學習與工作的好幫手！

甲方：

乙方：

依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建築安裝法》以及國家或地方有關服務、活動的法規和規章，甲方委託乙方承擔“”活動，經雙方協商一致，簽訂本合同，並共同遵守。

第一條：服務內容

1. 活動名稱：

2. 舉辦地點：

第二條：舉辦日期

1. 活動舉辦日期： 年月日，乙方應在 年月日早9:00前

佈置完畢，所有物料甲方驗收；

2. 注：在舉辦期間因不可抗力（詳見第六條）的因素，導致無法施工，工期將

自動順延。

第三條：費用及支付方式：

1. 經雙方商定，本合同的總價為人民幣： （￥ ），雙方簽訂活動後一日內甲方支付本合同額的40%即人民幣為定金，剩餘款項在活動舉行完畢三天內，甲方全款付清。

2. 甲方應確保每次款項資金及時到位，使乙方工期如期進行。

3. 甲方逾期付款應按中國人民銀行同期存款利率承擔逾期付款的利息。

第四條：相關義務：

1. 甲方應向乙方提供現場施工事宜協調（電源、現場場地、安全保衞等），使乙方具備施工條件，以及活動當天消防、城管、公安、交警等部門的協調配合。

2. 活動現場佈置完成後，乙方應在現場負責維護活動配套設施及相關服務，及維修或更換由於設計及安裝工藝等問題而發生故障的產品，並承擔因此而產生的一切費用。

3. 如因甲方原因給乙方造成損失，乙方應向甲方提交損失證明材料，甲方應賠償乙方的全部損失。

4. 如果因天氣惡劣及其他不可抗力原因致使活動延期，甲方重新選定日期後提前通知乙方，乙方已執行項目按照報價單價收取費用。

5. 如有惡劣天氣（風力大於5級）等不可抗拒天氣，致使乙方物料無法施工或損壞，甲方不負責賠償，但也不因此扣減乙方費用。

6. 乙方所提供物料甲方為租賃使用，甲方如有異議請提前協商乙方。

7. 甲方至少在活動前4天給乙方提供可施工現場，以及方案確定，如因甲方場地問題、更改方案原因而造成的施工延期，甲方承擔全部責任，並賠償乙方所發生的經濟損失；

第五條：不可抗力

1. 本合同下的“不可抗力”僅指足以影響到本合同相關義務正常履行的不可預見、不可避免的自然災害，以及雙方書面確認的其他不可抗拒的因素。

2. 受不可抗力影響的一方在出現不可抗力的二十四小時內通知另一方，並在七日內提供不可抗力事件發生地區的公證機關或經另一方認可的其他機構出具的證明材料。

3. 超出規定時間未提供有效的證明文件將被視為未出現不可抗力。

第六條：爭議解決：

1. 在本合同約定的履行期限內，由於不可抗力致使合同雙方不能履行或不能完

全履行本合同的，任何一方在取得合法證明，並於十日內書面通知對方確認後，可部分或全部免於承擔違約責任。此外，雙方應儘快協商合同繼續履約與否的有關事宜。

2. 本合同發生爭議，由雙方協商解決，協商不成時，任何一方均有權將爭議提交合同簽定地人民法院訴訟解決。

第七條：其它約定條款：

1. 在事先沒有得到另一方認可並有相應的書面通知的情況下，一方不得將本合同的權利或義務轉讓給第三方。

2. 本合同未盡事宜，雙方可鑑訂補充合同，補充合同與本合同具有同等的效力。

3. 本合同經法定代表人或委託代理人簽字，並加蓋公章後生效。

4. 本合同一式二份，甲方一份，乙方一份，傳真件具有同等法律效力。

第八條：合同附件

1. 乙方提供的產品應符合國家標準、行業標準、乙方企業標準、雙方約定標準。

設計策劃圖紙及物品明細表加蓋雙方公章具有同等法律效力。

甲方法人（代理人） 乙方法人（代理人）

簽名（蓋章） 簽名（蓋章）

第6篇：公司合同

關於公司合同的寫法與格式，請參考本文。

甲方： 地址：

乙方： 地址：

甲方因工作需要，聘請乙方為科室顧問專家教授(證件齊全)，雙方本着自願原則，簽訂本協議，共同遵照執行。

一、乙方工作內容及義務

1、乙方以專家教授顧問身份，對甲方醫療工作給予技術指導， 並督促執行。乙方未直接參與的甲方醫療技術工作，乙方不予負責。

2、乙方對甲方診療過程中的疑難問題進行會診，明確診斷及提出診療意見，並指導其實施。

3、甲方重大手術、以及重大活動，應經與本院醫師及乙方專家會診後，制定周密診治方案，並指導或參與手術，亦可由客人提出，點名專家手術，確保手術質量與安全。

4、 不定期安排專家門診，如有變動或因故取消，需提前一天通知。

5、乙方根據甲方醫療工作需要，進行專家查房及學術講座。

二、甲方責任

1、乙方以專家教授顧問身份及其技術(包括門診、會診、手術、講課等)付出，甲方應付給乙方相應報酬。

2、乙方提供的個人肖像及資料，僅限在甲方院內使用。甲方使用乙方名譽及肖像等進行宣傳或有關媒體報導前，需事先通知

乙方，並經乙方同意後方可使用，並應給予相應報酬。

3、乙方在甲方工作期間，發生的任何醫療、醫患糾紛，均應以甲 方名義給予解決，乙方應積極予以協助與配合。

4、甲方安排專人負責專家會診及專家的工作安排與聯繫。

5、乙方在甲方工作期間，差旅、食宿費用均由甲方承擔。

三、協議變更、解除和終止

1、聘請時間自 年 月 日至 年 月 日。因工作需要在雙方同意下可以續簽，因特殊原因需終止協議，應提前一個月告知雙方。

2、因特殊情況，本協議無法履行時，可經雙方協商同意，變更協議的相關內容。

3、本協議未盡事宜，雙方可協商解決。

4、本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字後生效。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

第7篇：公司合同

如果這篇公司合同範文能幫到你，就是對本站小編最大的鼓勵。

甲方：（以下簡稱“甲方”）

乙方：（以下簡稱“乙方”）

鑑於甲方產品銷售的需要，乙方擁有製作本合同項下廣告物（以下簡稱“廣告物”）的能力和合法資質，甲方委託乙方製作本合同項下的廣告物。

一、廣告物製作項目、內容（）：

二、製作要求及廣告物交付：

1、甲方負責向乙方提供設計稿（見附件一），乙方應嚴格按照此設計稿進行製作，並於年月日前將樣品交予甲方，通過甲方書面認可後，乙方方可進行批量製作。否則，甲方有權要求其返工，產生費用由乙方自行承擔。

2、乙方應當以自己的設備、技術和勞力，完成本合同廣告物的製作工作，未經甲方書面同意，乙方不得將本合同廣告物的製作工作交由第三方。否則，甲方有權隨時解除合同，並無需承擔任何責任。

3、乙方應於年月日完成全部廣告物的製作並送至甲方指定交付地點：運輸費用及風險由乙方承擔。乙方應根據廣告物的性質對其進行適當的包裝，使之適於長途運輸。

4、甲方按照本合同約定、設計稿和事前確認的樣品對廣告物進行驗收，驗收合格，甲方簽發書面驗收單，視為乙方交付完成。驗收不合格的產品，乙方應在5日內給予更換，所發生的費用由乙方承擔。

5、廣告物的所有權，在交付地點自甲方驗收合格時起從乙方轉移至甲方。廣告物在驗收合格前發生的全部或部分滅失、毀損及其他一切損失由乙方承擔。驗收合格後發生的上述損失由甲方承擔。

三、甲方權利義務：

1、甲方負責設計稿的提供。

2、甲方有權對製作進度和質量進行監督，並提出改進意見。

3、甲方須嚴格按照合同付款期限，按時支付乙方所需款項。

四、乙方權利義務：

1、乙方須向甲方提交營業證明及相應資質證明文件，以備甲方查驗及存檔。

2、乙方須提供報價明細表，向甲方提供合理的報價，並提出對甲方的優惠方案。

3、乙方須嚴格按照甲方提供的設計稿加工製作廣告物。如乙方未能按照確認後的設計稿製作給甲方造成損失或未能按時完工導致甲方使用延誤的，甲方可視情節輕重予以扣款或延期付款，具體方式以甲方書面通知為準。

4、乙方負責整個設計製作項目的調控。

5、乙方有權獲得每個具體項目的相關資料。對於從甲方處獲得的各種資料，包括但不限於設計樣稿、相關標識文字，乙方負有嚴格的保密義務。乙方擅自泄露的，甲方因此遭受損失的，乙方應予以賠償。

五、價款及支付方式：

1、合同總造價：人民幣、元（含税）

（大寫：人民幣元整）除此之外，甲方無進一步付款義務。

2、付款方式及時間：廣告物經甲方全部驗收合格後個月內付款。乙方應在驗收合格後1日內向甲方提供合同總金額的合法有效發票以及第九條規定的帳務確認函（附件2）。

六、知識產權

1、對於使用完畢的甲方提供的任何文件或其他資料，乙方必須在合同執行完畢後甲方付款前歸還甲方，不得存留副本。並刪除存留在乙方電腦中的相關信息。否則甲方有權絕對付款。

2、甲方對甲方的商標及甲方提供的設計稿擁有完整知識產權，乙方僅能將甲方商標及廣告設計稿用於甲方廣告物上。乙方不能將甲方商標及設計稿用於本合同以外的目的或提供（有意或無意）給第三方，一經發現甲方有權追究乙方責任，並要求乙方賠償甲方因此所受全部（直接和間接）損失。

3、對於本合同項下的方案稿，甲方自始擁有包括著作權在內的全部知識產權。乙方不得將這些設計稿用於其它目的或提供（有意或無意）給第三方，否則一經發現甲方有權追究乙方侵權責任。

七、違約責任和賠償

1、任何一方違反本合同的規定，另外一方有權要求糾正或解除本合同，並要求其賠償全部經濟損失。

2、除不可抗力外，乙方應按甲方要求時間交付樣品、最終廣告物，如乙方未按時交付（包括限期更換），每延遲一天乙方向甲方支付相當於合同總額1%的違約金。該違約金自本協議規定的交付日期第二天起計算至乙方實際交付完成之日。如乙方遲延交付（包括限期更換）超過10天，甲方有權解除合同，乙方應向甲方支付相當於合同總額20%的違約金。如因乙方的延遲交付使甲方遭受實際損失，乙方同時應承擔相應的賠償責任。

3、甲方應按時向乙方付款，甲方延期付款應按日向乙方支付延期付款金額的萬分之二作為違約金。該違約金自本協議規定的付款截止日期第二天起計算至甲方實際付款之日。但若由於乙方未提供本合同約定請款材料導致甲方遲延付款的，不承擔此違約責任。

4、若乙方製作工作涉嫌違法或侵犯了第三方的合法權益的，乙方應承擔因此而生的全部責任，包括但不限於賠償給甲方造成的損失。

5、已經確定的違約金，不因合同解除、損失賠償責任的承擔而受影響。

八、不可抗力

如因不可抗力導致本合同不能履行的，遭遇不可抗力一方須在不可抗力發生後儘快通知對方並採取合理措施以防止損失擴大。對於因不可抗力造成的履行不能，各方均不承擔責任。合同應如何繼續履行，雙方協商解決。由於不可抗力造成不能履行合同義務的一方應儘快將妨礙履行義務的不樂抗力的出現和終止情況通知另一方，並提供必要的證明文件，而且在通知中應提出處理意見。如果因未及時通知而使另一方受到損害，則應付賠償責任。

九、前期帳務核對

1、在簽訂本合同後1周內，乙方應對在簽訂本合同之前與甲方或甲方各個分公司已存在的帳務進行核對。如乙方與甲方或甲方各個分公司在簽訂本合同之前存在尚未結清的帳務，乙方應在簽訂本合同後1周之內向甲方出具帳務確認函（一式兩份），並附費用明細，甲方審核之後簽字蓋章，以確認之前存在的帳務。帳務確認函甲乙雙方各執一份。帳務確認函確認的未結清帳務，應按照發生此帳務時乙方與甲方或甲方分公司簽訂的合同中規定的方式或帳務確認函中另行確定的方式進行支付。

2、該帳務確認函為本合同有效附件（附件2）。

十、法律適用及爭議解決

1、本合同的訂立、效力、解釋、執行、修改、終止及其爭議的解決均適用中國法律，受中國法律管轄。

2、甲乙兩方因履行本合同而產生的任何糾紛和爭議，應儘量協商解決。協商無法解決的，任何一方有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟，判決結果對雙方均有法律約束力。

十一、其他

1、其他未盡事宜，由雙方協商解決。

2、未經雙方書面同意，任何一方不得對本合同進行修改。

3、雙方授權代表均已獲得簽訂本合同之合法有效權限，本合同經雙方授權代表簽字並加蓋公章後生效。有效期至本協議項下雙方權利義務履行完畢之日止。合同解除後或者履行完畢，有關保密及知識產權條款繼續有效。

4、本合同一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

5、本合同的附件、補充協議為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。附件與本合同不一致之處，以本合同為準。

甲方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

第8篇：公司合同

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臨沂九洲木業有限公司集體合同

本合同由臨沂九洲木業有限公司（簡稱企業）與臨沂九洲木業有限公司工會代表職工（簡稱工會）簽訂。

第一章 總則 第一條：為進一步規範企業與職工雙方在生產經營活動中的行為，加強安全生產的管理和監督，防止和減少安全生產事故的發生，維護職工的安全健康合法權益，促進企業的穩步發展。依據《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業病防治法》、《消防法》、《危險化學品安全管理條例》、《集體合同規定》等勞動安全衞生法律法規及標準的有關規定，結合本企業實際簽訂本協議。

第二條：企業在生產經營活動中，堅持“安全第一，預防為主”的方針。要把安全工作做為一項硬性的政治任務，牢固樹立“安全責任重於泰山”的觀念，始終把企業和職工的安全放在第一位，進一步完善和落實安全生產責任制和各項措施，努力提高安全生產管理水平。

第三條：企業在安全生產管理過程中，凡集團所屬各分廠、分公司、生產基地、處室、廠區等均須遵守本協議：

1、企業必須遵守國家政策法規，加強安全生產管理。建立健全安全生產責任制和各項規章制度，積極改善生產環境和作業條件，保證安全生產。

2、工會依法組織職工，參加企業安全生產工作的民主管理和民主監督，維護職工在安全生產方面的合法權益。

3、企業職工有依法獲得安全事項告知和安全生產保障的權利，並負有認真遵守企業安全生產規章制度和操作規程的義務。

第四條：本協議所指的勞動安全衞生的主要內容：

1、安全生產責任制。

2、勞動條件和安全技術措施。

3、危險化學品的生產、儲存、運輸經營、使用安全管理。

4、安全操作規程。

5、職業安全培訓及“三級安全教育”。

6、職業衞生與勞動保護。

7、工傷事故調查處理。

8、安全應急救援預案制度及定期演練。

9、特殊設備的使用管理。

第五條：本協議由企業方與職工方代表集體協商達成一致，經職工代表大會審議通過，由企業方（企業法人代表）與職工方代表（企業工會主席）簽訂。本協議簽訂後，對企業和職工雙方均具有約束力，雙方應認真履行協議的規定。 第二章 安全生產管理

第六條：企業應當依法設立安全生產管理機構，並配備責任心強具有專業知識的專兼職安全管理人員。

第七條：企業依照國家有關法律法規，建立健全安全生產責任制，勞動安全衞生制度；組織編制安全生產規章制度、安全操作規程及崗位操作法，組織制定實施安全生產事故應急救援預案，防止勞動過程中的事故發生，減少職業危害。 第八條：企業應不斷改善勞動條件（生產設備、設施、生產工具、作業環境）。

有計劃地進行安全設備，設施的更新改造。企業每年年初制訂年度安全技術措施項目方案，及時提供資金保證，確保專款專用。

工會參與安全技術措施立項討論，並代表職工監督實施情況。 第九條：企業應對職工進行勞動安全衞生教育和培訓，並建立安全生產教育培訓檔案。認真落實“三級安全教育”制度，並建立健全職工轉崗教育制度和台帳，結合企業實際對職工進行國家政策法規、條例教育；有毒有害化學物質信息卡及其防護教育；企業安全生產管理制度的教育；職業病防治和各種生產工傷事故案例教育；化學危險品應用等基礎知識教育；企業安全操作規程、崗位操作法及技能教育。未經安全生產教育培訓合格的人員不得上崗作業。 特殊工種作業人員必須經過國家有關部門培訓後，取得相應資格操作證，方可安排其進行特殊作業。

第十條：企業嚴格執行《危險化學品安全管理條例》，建立健全危險品台帳，加強對危險化學品的生產、儲存、使用、運輸、經營的管理，建立事故應急救援預案。並告知職工和相關人員在緊急情況下應當採取應急措施。

企業使用危險化學品要嚴格落實生產、儲存、使用場所動火審批制度。

第十一條：企業加強安全生產檢查，行政方領導定期組織安全、生產、基建、消防、保衞、工會等部門進行綜合檢查；各職能部門要定期組織專業人員進行專業檢查。對發現的事故隱患和職業危害，下發《整改通知單》限期整改。

第十二條：企業在引進、推廣新技術、新設備、新工藝時，尤其是分公司生產新產品涉及的原材料，必須向安全環保處提供全面的數據和理化特性，必須掌握其安全技術性能，採取有效的勞動保護措施，並對職工進行培訓後方可投入使用。 第十三條：企業對鍋爐、壓力容器等設備安全，按照規定定期進行檢測、檢驗，以確保正常安全運行。

第十四條：企業在進行新建、擴建、改建及租賃廠房和技術改造時，依照國家規定對勞動安全衞生設施與主體工程實行“三同時”（同時設計、同時施工、同時投入生產和使用），工會參與“三同時”驗收，有權提出意見並進行監督檢查。 第十五條：企業根據各工種的崗位需要，為職工提供符合國家標準及行業標準的勞動保護用品，教育職工正確使用。對不按規定穿戴和不正確使用勞動保護用品的職工，行政有權拒絕其上崗操作。對違反操作規程的職工，行政有權查處。 企業對直接從事有毒有害工種的職工每月發放有毒有害津貼，對特殊崗位提供保健補助食品。

第十六條：企業要嚴格執行《職業病防治法》，高度重視勞動保護工作，在接觸有毒有害化學物質崗位和較大危險工作場所設置有毒有害化學物質信息卡、危險源點警示卡。積極搞好在崗位操作中常用有毒有害化學物質信息卡的推廣應用、培訓工作，並列入企業現場管理檢查內容，做到每季對車間、班組定期檢查，嚴格考核。

對粉塵等有害物質超標的作業點，要採取積極的治理措施，達到國家規定標準。 第十七條：企業對直接從事有毒有害崗位的職工，要進行上崗前、離崗時的健康檢查，同時按市職防所的要求每年定期進行健康檢查，並建立職工職業衞生和健康檔案。對有職業禁忌的職工，應及時給予治療休息；對不適應在原崗位工作的職工，調離原崗位。

對其他崗位的職工，企業也應定期進行體檢，確保職工身體健康。行政方應及時向工會通報職業病檢查情況。

職工因患職業病或因工受傷的工資和醫療費，按國家和省、市有關規定執行。

第十八條：企業依法按國家、省市規定要求和時限為職工辦理工傷保險，並按時足額繳納工傷保險費用。

第十九條：在生產過程中發生工傷事故和嚴重職業危害時，企業按國家有關規定在及時向有關方面報告的同時報告工會。在事故調查、處理過程中，要堅持“四不放過”的原則，事故調查處理必須有企業工會和職工代表參加。

第二十條：企業按《女工勞動保護規定》，做好女工特殊權益維護，不得安排女職工經期從事高處、低温、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的勞動；不得安排女職工在懷孕期從事國家規定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動，對懷孕六個月以上（含六個月）的女工不得安排其延長工作時間和夜班勞動，並在勞動時間內安排一定的休息時間，對不能勝任原勞動的，應當根據醫務部門的證明，予以減輕勞動量或者安排其它勞動，企業在女工懷孕期、哺乳期不得解除勞動合同。 第三章 工會與職工權利和義務

第二十一條：企業在研究制定和修改勞動安全衞生規章制度時，工會應參加，涉及職工勞動安全健康的重大問題，經職工（代表）大會討論審議通過。 第二十二條：工會有責任教育職工嚴格遵守企業的各項安全生產規章制度和操作規程，教育和組織職工接受安全技術培訓和管理，工會支持企業對危及企業和職工安全的責任者給予懲處。

第二十三條：工會支持企業勞動保護管理，認真履行工會勞動保護監督檢查委員會職責，每季定期檢查、監督勞動保護的執行。 工會有權糾正違章指揮，對強令工人冒險作業行為或當發現明顯事故隱患和職業危害時，有權停止作業並提出解決的建議，採取防護措施，行政方應當及時研究答覆；當發現危及職工生命安全的情況時，有權組織職工撤離危險場所，企業行政方面應及時做出處理決定。 企業發生職工因工傷亡事故、職業病危害事故或其它勞動安全的重大事故，應及時通知工會，工會有權依法參加事故調查，提出處理意見並要求追究有關人員的責任。

第二十四條：工會積極協助行政落實企業安全衞生規章制度，監督國家勞動安全衞生法規的執行，通過開展羣眾性的 “安康杯競賽”、“安全生產月”、常用有毒有害化學物質信息卡培訓等活動，不斷提高職工的安全技術素質和自我防護意識。

第二十五條：企業職工有權瞭解其崗位存在的危險因素、採取的防護措施及事故應急措施，有權向本單位的安全生產工作提出建議。

第二十六條：職工依據有關法規有權拒絕企業管理人員的違章指揮，強令冒險作業行為。對危害職工安全健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告，企業不得因此降低職工工資、福利等待遇或解除勞動合同。

第二十七條：職工在崗位發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在採取可能的應急措施後撤離作業場所。

企業不得因職工在緊急情況下停止作業或者採取緊急撤離措施而降低其工資、福利待遇或者解除其勞動合同。

第二十八條：職工應自覺接受安全生產教育的培訓，掌握本崗位操作所需的安全生產知識，消防知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。 第二十九條：職工在生產工作中遇初期火災，要積極進行滅火併報警，當火災有可能危及生命或造成人身傷害時，應採取緊急措施撤離作業現場，同時千方百計

儘快報警。報警電話：******* 第三十條：職工在崗位生產工作中發現事故隱患應及時以文字形式（緊急情況可口頭報告）向上級報告，並積極採取措施，防止事故擴大，接到報告的人員應當及時處理。

第三十一條：職工在生產過程中，嚴格遵守企業制定的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動保護用品。 第四章 監督檢查與違約責任

第三十二條：本合同自簽訂之日起，簽約雙方成立安全衞生協議履行檢查組（由企業行政方代表和工會方代表組成），依法對勞動安全衞生專項集體合同履行情況進行檢查，每季一次，檢查過程中發現問題，應限期整改並將整改情況以書面形式提交雙方首席代表。

第三十三條：企業職代會對安全衞生專項合同履行情況進行民主監督，監督檢查小組定期向職代會報告勞動安全衞生專項合同履行的檢查情況。 第三十四條：在履行協議過程中存在事故隱患的部門，對事故隱患沒有按規定限期整改或整改不達標，由行政方給予責任人經濟處罰並責令再次限期整改，直至綜合檢查組驗收合格。

第三十五條：由於管理不嚴，而造成人身傷亡、火災、消防、生產、安全事故的單位和部門，企業將根據事故的大小、情節的輕重分別對責任人給予經濟處罰、紀律處分，觸犯法律的依法追究法律責任。

第三十六條：職工在工作中由於違章作業造成的事故，根據情節的輕重、責任大小分別給予經濟處罰、紀律處分直至解除勞動合同，觸犯法律的依法追究法律責任。

第五章 附則

第三十七條：經企業與職工雙方代表協商一致的勞動安全衞生專項集體合同草案，應在提交職工代表大會討論通過後，經雙方首席代表簽字後生效，同時上報上級工會、市勞動行政部門、市安全監察部門備案。

第三十八條：本合同簽字生效後，以廠報、公開欄等形式向全體職工公佈。 第三十九條：合同期限為一年，合同期滿前3個月內，任何一方均可向對方提出重籤或續簽的要求。

第四十條：本合同未盡事宜由雙方協商解決，協商一致達成的意見可作為合同的附件一併執行。

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